Lidmaatschap

Het grootste netwerk van het Noorden. Daar wil je bij horen. Ontdek hier waarom.

90+

Negentig plus organisaties in het Noorden hebben zich bij ons aangesloten!

2M+

Onze website heeft meer dan één miljoen bezoekers per jaar!

12

Meer voor jou en het Noorden met onze twaalf samenwerkingspartners

Over ons

Wij zijn Noorderlink

Noorderlink is hét samenwerkingsverband van het Noorden dat organisaties en mensen verbindt rond HR, arbeidsmarkt en leiderschap. We versterken de arbeidsmarkt door leren, netwerken, kennisdeling en een regionaal vacatureportaal.

Lid worden Meer over ons

Soorten lidmaatschap

Wat past bij jouw organisatie?

We hebben verschillende lidmaatschappen. Word volledig Noorderlink-lid of ga voor een klein- of midden-lidmaatschap. Bekijk welk lidmaatschap voor jouw organisatie geldt en word vandaag nog onderdeel van het grootste HR-netwerk in het Noorden!

Gratis

Klein lidmaatschap

Tot 25 medewerkers

Toegang tot het arbeidsmarktportaal
5 vacatures (t.w.v. +2.000,-)*
~~Aansluiten bij netwerken~~
~~Deelname aan gratis leeraanbod~~
~~Korting op betaald leeraanbod~~
100,- korting op Noorderlink Live kaarten (max 5)

* dit is een eenmalige gift gedurende het lidmaatschap en bij het gratis gebruik van de vacatures is een eenmalige bijdrage van € 99,- voor het aanmaken van account en bedrijfspagina van toepassing.

€ 10.592,50 * / jaar

Midden lidmaatschap

Tot 250 medewerkers

Toegang tot het arbeidsmarktportaal
50 vacatures (t.w.v. +11.000,-)
Aansluiting bij twee specifieke netwerken
10x deelname aan gratis leeraanbod
Korting op betaald leeraanbod
150,- korting op Noorderlink Live kaarten (max 10)

€ 21.185,- * / jaar

Groot lidmaatschap

Vanaf 250 medewerkers

Toegang tot het arbeidsmarktportaal
Onbeperkt vacatures
Onbeperkt aansluiten bij netwerken
Onbeperkt gratis leeraanbod
Korting op betaald leeraanbod
Bestuurlijke vertegenwoordiging
150,- korting op Noorderlink Live kaarten (onbeperkt)

*Alle lidmaatschapsbijdragen gaan naar de dienstverlening die Noorderlink, zonder winstoogmerk, namens en voor haar leden uitvoert. De dienstverlening vindt plaats in lijn met de strategische doelen van Noorderlink. De stichting wordt bestuurlijk vertegenwoordigd door haar grootste leden, eventueel aangevuld met een vertegenwoordiging die de belangen van overige leden en stakeholders behartigt. Het is bij een lidmaatschap alleen toegestaan om vacatures te plaatsen die van toepassing zijn op de eigen organisatie en niet voor derden.

Lid worden van Noorderlink?

Onze doelen

Verbinden: Wij brengen (HR-)professionals, leidinggevenden en medewerkers samen om kennis, ervaring & inspiratie te delen.
Leren & ontwikkelen: Wij stimuleren de groei van medewerkers en organisaties door leren, ontwikkelen en mobiliteit toegankelijk te maken.
Arbeidsmarkt zichtbaar maken: Wij maken talent, vacatures en organisaties in het Noorden zichtbaar en bereikbaar om beweging en kansen te vergroten.
Samenwerking versterken: Wij vergroten de kracht van samenwerking van organisaties over sectoren en generaties heen, zodat het Noorden wendbaar en toekomstgericht blijft.
Innoveren & spoorzoeken: Wij lopen voorop met thema's, projecten en samenwerkingen die ertoe doen en bijdragen aan een wendbare en toekomstgerichte arbeidsmarkt in Noord-Nederland.

Waarom aansluiten bij Noorderlink?

Toegang tot het grootste netwerk van het Noorden op het gebied van HRM en HRD.

Onbeperkt vacatures van je organisatie plaatsen en je eigen 'werken bij-pagina' op onze website.

Je medewerkers nemen gratis of met korting deel aan alle activiteiten binnen ons leeraanbod.

Je medewerkers gaan gratis of met korting naar evenementen.

Je HR directeur neemt plaats in ons Bestuur. Deze geeft beleidskeuzes aan en stelt de kaders vast.

Je medewerkers hebben toegang tot onze waardevolle netwerken.

Onze leden

Is jouw organisatie al lid?

Bekijk alle leden

Versterk je employer branding

Alleen een bedrijfsprofiel?

Wil je zichtbaar zijn binnen het Noorderlink-netwerk zonder direct lid te worden of vacatures te plaatsen? Dat kan! Voor slechts 99 euro maak je een eigen bedrijfsprofiel aan. Daarmee laat je zien wie jullie zijn, waar jullie voor staan en waarom talent voor jullie zou moeten kiezen. Een eenvoudige stap met groot effect: zo bouw je verder aan een sterk werkgeversmerk in Noord-Nederland.