Poliklinieksecretaresse Longgeneeskunde t.b.v. ‘slaapcentrum’/OSAS

In verband met uitbreiding van werkzaamheden zijn wij op de polikliniek Longgeneeskunde op zoek naar een:

Poliklinieksecretaresse Longgeneeskunde t.b.v. ‘slaapcentrum’/OSAS
16-20 uur per week

Ben jij die enthousiaste secretaresse die van aanpakken weet? Dan zoeken we jou!-

Wat ga je doen?

Als medisch secretaresse word jij onderdeel van het OSAS team samen met de longartsen, verpleegkundig specialist en de specialistisch verpleegkundigen OSAS.

Je biedt ondersteuning aan deze collega’s en de longartsen op administratief en organisatorisch gebied voor de slaapapneu/OSAS.

In deze functie houd je je bezig met het coördineren en uitvoeren van het administratieve en secretariële proces rondom de patiënt.

Contacten met patiënten verlopen vooral telefonisch. Fysiek contact met patiënten is minimaal. Je secretariële werkzaamheden zijn voornamelijk administratief.

Wie zoeken wij?

Je bent proactief, flexibel, zelfstandig, stressbestendig, nauwkeurig en communicatief sterk.

Je werkt systematisch, bent een doorzetter en stelt je verantwoordelijk op. Als medisch secretaresse stel je makkelijk prioriteiten en neem je zelf initiatief. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken, daarnaast kun je goed schakelen tussen de diverse werkzaamheden.

Je hebt bij voorkeur kennis van geautomatiseerde computersystemen en een goede beheersing van de Nederlandse taal. Kennis op gebied van Longgeneeskunde is een pré.

Wat vragen wij van jou?

Je hebt de opleiding tot medisch secretaresse (MBO niveau 4) of een opleiding medische terminologie aangevuld met een administratieve/secretariële opleiding op niveau 4. Je werkt systematisch, bent een doorzetter en stelt je verantwoordelijk op. Je bent daarnaast flexibel in vakantieperiodes om eventueel op andere dagen te werken. Je kunt daarnaast goed zelfstandig werken.

De polikliniek

Het ‘slaapcentrum’ is onderdeel van de polikliniek Longgeneeskunde, het betreft

een klein team waarin betrokkenheid en flexibiliteit centraal staat. De medewerkers zijn betrokken met elkaar en kijken daarin naar elkaars kwaliteiten. Samen met de diverse zorgprofessionals, draag jij zorg voor de best mogelijke ondersteuning naar onze patiënten. Naast de longgeneeskunde wordt er t.b.v. de OSAS vooral samengewerkt met de functie afdeling.

De organisatie

Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.

Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.

Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.

Wat bieden we jou?

We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.

Daarnaast:

• ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar met de intentie deze, bij wederzijds goedvinden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;
• ontvang je een arbeidsovereenkomst voor 20 uur per week;
• zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 35 en bedraagt minimaal € 2.578,- en maximaal € 3.651,- per maand bij een fulltime dienstverband;
• ontvang je op basis van de cao per 1 augustus 2026 een salarisverhoging van 2%;
• ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;
• bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;
• bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
• zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.

Ben je enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Elza de Boer, Hoofd Polikliniek Beschouwend, via telefoonnr 06-27482319 (afwezig op vrijdag).

Weet je al zeker dat je wilt solliciteren? We zien jouw motivatiebrief en CV graag tegemoet. Je kunt tot en met vrijdag 15 mei 2026 solliciteren.