Manager Informatisering

Ben jij een ondernemende leider die strategisch inzicht combineert met de warmte van onze organisatiecultuur? Iemand die de rust bewaart in de dagelijkse operatie, maar de versnelling inzet wanneer de toekomst van onze organisatie, medewerkers en studenten daarom vraagt?

Dan gaan we graag met je in gesprek!

De Manager Informatisering is verantwoordelijk voor de continuïteit en de vernieuwing van het digitale landschap van het Alfa-college. In deze brede en strategische sleutelpositie ben jij integraal verantwoordelijk voor de ICT-dienstverlening binnen de gehele organisatie. Als lid van het MT ben je medeverantwoordelijk voor de bedrijfsvoering.

De kern van onze visie is dat de focus op mensen het succes van een digitale transformatie vergroot, een visie die jij samen met jouw team waar weet te maken. Jij maakt steeds aantrekkelijkere en betere vormen van leren mogelijk voor onze studenten met behulp van digitalisering. Als manager ben je strategisch partner voor zowel de onderwijsorganisatie als Bedrijfsvoering.

In de ICT-dienstverlening onderscheiden we de 'run' (het borgen van de dagelijkse ICT-dienstverlening) en de 'change' (het realiseren van de strategische vernieuwingsagenda). Binnen de run is er in grote mate sprake van outsourcing bij een aantal strategische partners. De eigen organisatie kenmerkt zich dan ook als een regieorganisatie die verantwoordelijk is, maar voor de uitvoering nadrukkelijk vertrouwt op de expertise in de markt.

Jij vindt het leuk om op verschillende borden te schaken en beweegt je makkelijk tussen de interne organisatie, de regionale samenwerking met DCTerra en Noorderpoort (DNA) en landelijke ontwikkelingen (waaronder de landelijke digitaliseringsroute van de mbo Raad en ontwikkelingen binnen Npuls). Als Manager Informatisering ben je de mensgerichte verbinder die de regie voert over onze digitale continuïteit en de transitie vormgeeft naar een krachtig, gezamenlijk portfolio binnen de regionale DNA-samenwerking.

Vanuit de (landelijke) digitaliseringsroute stuur je op de volgende strategische thema’s: innovatief en wendbaar leren, Data & AI, digitaal bekwaam, continuïteit door vernieuwing en cyberveiligheid en privacy. Binnen deze thema’s speelt het uitgangspunt van digitale autonomie een steeds belangrijke rol.

De dienst Informatisering bestaat uit ongeveer 30 medewerkers. Als Manager Informatisering geef je direct leiding aan een kernteam van 7 medewerkers. Het team is prettig, professioneel en zelfstandig, maar heeft behoefte aan een leider die rust brengt in de 'waan van de dag' en tegelijkertijd de koers naar de vernieuwingsagenda (change) bewaakt. Je begeleidt tevens de transitie van de eigen 'change'-agenda naar een gezamenlijk portfolio binnen de DNA-samenwerking richting 2027 – 2030. Je bent eindverantwoordelijk voor de strategie, het beleid, de organisatie, de processen (ITIL, BiSL), de informatiesystemen en infrastructuur binnen het ICT domein met als doel het stabiel, veilig en gebruiksvriendelijk ontsluiten van alle ICT diensten en producten aan de eindgebruikers.

Je borgt de continuïteit en optimalisatie (continu verbeteren) van onze (kern)systemen zoals AFAS (HR/FIN), Itslearning en Eduarte door strategisch leveranciersmanagement en zorgt ervoor dat de inzet van deze systemen aansluit bij wat de organisatie nodig heeft.

Je voert regie op de interne digitaliseringsroute van het Alfa-college vanuit het perspectief student, medewerker en regionale partners/bedrijfsleven.

• Je bent een leidinggevende die zichzelf kent, die de ontwikkeling van medewerkers stimuleert, die stuurt op resultaten en die visie en oog heeft voor toekomstige ontwikkelingen.
• Je bent enthousiast over en hebt affiniteit met het mbo-onderwijs.
• Je hebt visie op de impact van digitalisering (zoals AI, data en flexibilisering) op het mbo-onderwijs.
• Je hebt een afgeronde hbo+ of wo-opleiding in een relevante richting (bijv. Informatiekunde, Bedrijfskunde of Informatiemanagement).
• Je krijgt energie van het balanceren tussen de 'run' (de onmisbare continuïteit van onze systemen) en de 'change' (de transitie naar AI, flexibilisering en digitale innovatie).
• Je bezit een natuurlijk charisma; humor wordt ook zeer gewaardeerd.
• Je hebt de communicatieve vaardigheid om te schakelen tussen inhoudelijk specialisten, onderwijsmanagers, bestuurders en samenwerkingspartners.
• Je durft kritische vragen te stellen en risico’s bespreekbaar te maken.

• Wij bieden een uitdagende, inspirerende en innovatieve werkomgeving waarin jouw eigen leren net zo centraal staat als dat van onze medewerkers en studenten. Je komt te werken bij een werkgever waar je je thuis én gezien voelt.
• Je komt in een fijn en professioneel MT, met een goede open sfeer, waar duidelijk gecommuniceerd wordt en waar ondanks de grote uitdagingen ook gelachen kan worden.
• We bieden een contract voor de duur van een jaar, waarbij het uitgangspunt een vaste aanstelling betreft.
• Uiteraard zorgen we dat je alle benodigde middelen krijgt om je baan goed en flexibel in te vullen (laptop, simkaart, etc.). Ook hebben we interessante regelingen die het combineren van werk en privé net wat makkelijker maken. Denk aan een thuiswerkmogelijkheden.
• Een salaris van maximaal € 7600,- bruto per maand bij een fulltime benoeming (schaal 13, cao mbo). Definitieve inschaling is afhankelijk van ervaring.

Wil je meer informatie over deze functie of wil je je interesse kenbaar maken, neem dan contact op met Petra Koopmans, Directeur Operations a.i. via 06-20268967 of [email protected].

Je motivatiebrief met curriculum vitae ontvangen wij graag uiterlijk 10 mei 2026 via het online sollicitatieformulier op onze site. De sollicitatiegesprekken vinden plaats dinsdagmiddag 12 mei 2026.

Wil je meer weten over onze strategische koers?Neem dan snel een kijkje op: Strategie Alfa-college

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.