Projectleider Sociaal Domein

Projectleider Sociaal Domein - regionale uitrol Onderwijs & Zorgaanbod
Schaal 11 | 0,6 fte | Meppel
Mei 2026

Over DCTerra en Masterkans

DCTerra biedt samen met regionale partners een vernieuwend onderwijs-zorgaanbod (OZA) aan voor jongeren van 16 tot 27 jaar die (tijdelijk) zijn vastgelopen in het onderwijs. Binnen dit maatwerkprogramma, waarvan Masterkans de grondlegger en samenwerkingspartner is, krijgen jongeren de ruimte om zich te ontwikkelen en stappen te zetten richting onderwijs of arbeid. In 2025 ontving DCTerra, met de aanvraag “Masterkans, biedt jongeren toekomstperspectief”, de Nederlandse Onderwijspremie, waardoor het mogelijk is om het OZA verder uit te breiden, te verbeteren en structureel voort te zetten. Zo versterken we samen de toekomst van onze vo-leerlingen, mbo-studenten, vavo-leerlingen en regio.

Werken aan de toekomst als projectleider

Wij zoeken een projectleider die verantwoordelijk is voor de integrale uitvoering van het bestedingsplan van de Nederlandse Onderwijspremie. Je geeft richting aan een meerjarig project gericht op praktijkgericht onderzoek, doorontwikkeling, opschaling en professionalisering van het onderwijszorgaanbod. Je stuurt op inhoud, planning, middelen, facturatie, resultaten en bewaakt de samenhang binnen een complex programma met meerdere actielijnen en partners. Vanuit deze rol werk je binnen de doorstroompuntregio aan de aanpak van voortijdig schoolverlaten, in samenwerking met Masterkans, onderwijsinstellingen, gemeenten en ketenpartners. Je stemt af met het sociale domein van gemeenten (jeugd, participatie en onderwijs) en werkt nauw samen met de collega’s van Masterkans en partners binnen en buiten het DNA-verband (DCTerra, Noorderpoort en Alfa College).

Werken bij DCTerra

Wij zijn sterkmakers van nu voor later. Dat zijn we voor ons onderwijs, onze studenten, leerlingen, regio, bedrijven én partners. Met elkaar verbinden staat hierin centraal. Want samen ontdekken we talenten. En samen kijken wij naar de toekomst. Zo ontstaat vertrouwen in onszelf, in de ander en in elkaar. Vanuit die basis doen en durven we. We ondernemen, tonen lef, begeleiden, coachen, ontdekken, proberen uit, zijn eigenwijs én pakken aan. Dat doen we graag samen met jou!

Jouw talenten

• een afgeronde hbo of wo opleiding.
• ervaring met projectmanagement en voortgangs- en budgetbewaking.
• organisatiesensitiviteit en bestuurlijke sensitiviteit: je begrijpt belangen, verhoudingen en besluitvorming en weet hier effectief op te handelen.
• je bent een zichtbare ambassadeur en weet het verhaal van het programma goed over te brengen in presentaties en bijeenkomsten.
• affiniteit met de VSV doelgroep, kansengelijkheid en samenwerking met gemeenten.
• sterke communicatieve en verbindende vaardigheden.

Veel mogelijkheden

Je krijgt veel vertrouwen en vrijheid. En daarnaast op basis van een fulltime werkweek: - een maatschappelijk betekenisvolle functie met zichtbare impact. - een tijdelijke aanstelling, met uitzicht op vast. - inschaling in schaal 11 van de cao mbo. - ruimte voor professionele ontwikkeling. - flexibiliteit in werktijden en hybride werken. - standplaats Meppel, met werkzaamheden in Noordoost-Nederland. - goede secundaire arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden.

Solliciteer nu en versterk de toekomst

Wil jij verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van een impactvol bestedingsplan en bijdragen aan een toekomstbestendig onderwijszorgaanbod? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. Solliciteren kan tot en met 5 april 2026. Binnen een week na sluitingsdatum hoor je of we je uitnodigen voor een gesprek. Het eerste gesprek vindt plaats in overleg.

Vragen

Wil je meer informatie over de functie-inhoud? Jildau Bijzitter, Projectleider OZA Meppel, helpt je graag verder via [email protected]. Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure, dan helpt team Personeel jou graag verder via [email protected].

Solliciteer nu