In onze groene gemeente kun je heerlijk wonen, werken en ontspannen in een landelijke omgeving. Met 25.000 hectare en net zoveel inwoners, is er volop ruimte voor iedereen: voor bewoners, ondernemers, bezoekers en natuurlijk medewerkers.

Voor het team Samenleving zijn wij op zoek naar een

Beleidsadviseur Gezonde Leefomgeving

Wat houdt ’t in

Als Beleidsadviseur Gezonde Fysieke Leefomgeving ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid rondom gezondheid binnen de omgevingswet. Het bevorderen en beschermen van gezondheid in de samenleving heeft jouw aandacht. Je vertaalt wet- en regelgeving naar praktisch toepasbare beleidsvoorstellen. Dat doe je samen met de collega’s vanuit de teams samenleven en ruimtelijke ordening.

Op hoofdlijnen gaat het om de volgende taken:

• Adviseren in projecten – jij brengt vroegtijdig in beeld welke maatregelen nodig zijn om gezondheid te beschermen (bijvoorbeeld tegen luchtvervuiling en geluid) en te bevorderen (bijvoorbeeld meer groen en beweegruimte).
• Vertalen van ambities naar acties – jij maakt brede gezondheidsdoelen concreet met duidelijke maatregelen per gebied of project. Ook in relatie tot de omgevingswet, omgevingsvisie en programma’s.
• Verbindingen leggen – jij koppelt gezondheidsdoelen slim aan andere thema’s, zoals duurzaamheid, mobiliteit en sociale samenhang.
• Samenwerken met collega’s – jij stemt af met beleidsadviseurs en projectteams en zorgt dat gezondheid steeds meeweegt in besluiten.
• Kansen en risico’s signaleren – jij houdt ontwikkelingen in de gemeente scherp in de gaten en benut momenten om gezondheid stevig op de agenda te zetten.

Past ’t bij jou

Je bent een verbinder, initiatiefrijk, creatief en taak- en oplossingsgericht. Je kunt je verplaatsen in de belangen en wensen van de initiatiefnemer en bent creatief en gedreven in het mogelijk maken daarvan. Je durft vragen te stellen en bent een teamspeler met gevoel voor humor.

• HBO werk- en denkniveau op het gebied van ruimtelijke ordening en/of sociaal domein;
• Een proactieve en coöperatieve houding waarbij je de juiste prioriteiten kan stellen;
• Ervaring met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving;
• Je hebt een brede scoop waardoor je in staat bent om verschillende belangen, maatschappelijke en politieke ontwikkelingen, opinies en vakinhoudelijke inbreng samen te brengen om aan de hand daarvan te adviseren;
• Je kan goed samenwerken, verbinden en schakelen tussen verschillende niveaus;
• Je werkt nauw samen met collega’s van team samenleven en team ruimtelijke ordening,
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden (zaken helder en eenvoudig formuleren);
• Kennis van relevante wet- en regelgeving;
• Kennis van de Omgevingswet is een pré;

Ooststellingwerf heeft ’t

Inwoners van de gemeente Ooststellingwerf zijn redelijk nuchter en praktisch. Dat zie je terug op ons gemeentehuis. We steken de handen uit de mouwen om te helpen, om echt oplossingen te bieden. Door goed te luisteren en mee te denken.

We vertrouwen op jouw expertise en talent, waardoor processen soepel en efficiënt verlopen in onze overzichtelijke organisatie. Hier draait het niet alleen om werk, maar ook om plezier en hoe 't met je gaat! Teamleden zijn loyaal en staan klaar om elkaar te helpen. Samen zetten we de schouders eronder om het verschil te maken voor onze inwoners, waar we het allemaal voor doen.

Dit is ’t team

Je werkt in het Team Samenleving, een breed team dat zich richt op het verbeteren van de leefomstandigheden van onze inwoners op verschillende terreinen zoals onderwijs, gezondheid, zorg en sport. We hanteren hierbij een integrale aanpak, met een focus op positieve gezondheid, participatie en samenleven. Het team werkt niet vanuit afzonderlijke beleidsterreinen, maar zoekt naar gezamenlijke oplossingen om de maatschappelijke effecten voor onze inwoners te versterken.

Specifiek voor deze functie geldt dat je veel tijd doorbrengt bij het team ruimtelijke ordening om de verbinding tussen gezondheid en ruimte verder te ontwikkelen en te borgen.

Dit levert ’t op

Een mooie kans om te werken in een omgeving waarin je jezelf kunt zijn. Met ruimte om te groeien, te leren en jezelf te ontwikkelen als professional.

Wij bieden je:

• Een salaris tussen € 3.742,- en € 5.519,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, functieschaal 10, cao-gemeenten. Voldoe je (nog) niet volledig aan het gewenste profiel, dan kan er sprake zijn van plaatsing in een aanloopschaal.
• Een arbeidsovereenkomst voor de periode van een jaar met uitzicht op verlenging.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris en reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer woon-werkverkeer.

Is 't wat voor jou?

Solliciteren kan tot en met 6 november 2025.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de teamleider samenleving Ferdie van den Brink, 06 53 74 82 92. Voor informatie over onze arbeidsvoorwaarden en de wervingsprocedure kun je bellen met HR-adviseur Hillie Kroes, tel 06 21 54 58 90.