Teamleider (32-36 uur)

Wij zijn Mesdag, de forensisch-psychiatrische zorgorganisatie die specialistische zorg biedt aan mensen met complexe psychische problemen in Noord-Nederland. Van ambulante behandeling en klinische zorg tot beschermd wonen: wij begeleiden mensen op weg naar herstel en een veilige toekomst.

Wij geloven in een samenleving waarin iedereen een kans krijgt, ongeacht zijn of haar verleden. Door mensen te zien en hun problematiek te begrijpen, werken we aan persoonlijk en maatschappelijk herstel. Samen met onze partners bouwen we aan een veilige samenleving waarin menselijkheid en veiligheid hand in hand gaan.

Locatie
Forensisch psychiatrisch centrum (FPC) Dr. S. van Mesdag behandelt circa 260 mannelijke tbs-patiënten. Patiënten die een delict hebben gepleegd en daarvoor meestal een straf hebben uitgezeten in de gevangenis. Maar ook: mensen die vanwege psychiatrische en vaak ook verslavingsproblematiek, niet goed functioneren en mede daardoor het delict pleegden. Om te voorkomen dat ze opnieuw de fout in gaan, worden ze bij ons behandeld.

Ons aanbod
Wij begeleiden en behandelen forensisch psychiatrische patiënten in vier behandelvormen: ambulante behandeling | beschermd wonen | klinische behandeling | tbs-behandeling.

Mesdag als jouw werkplek
Geen dag is hetzelfde bij ons. Dat geldt voor al onze locaties. En waar je ook werkt: je leert hier jezelf (nog beter) kennen. Hier mag je jezelf ook verder ontwikkelen. Om nog beter samen te vallen met je rol in de organisatie, of om eens iets anders te doen: we bedienen tenslotte vrijwel de hele forensische keten. Er is dus altijd een plek die naadloos bij jou past.

Als teamleider ben jij verantwoordelijk voor, en geef jij leiding aan het sociotherapeutisch team op één of meerdere units. In duaal management werk jij samen met de regiebehandelaar en zijn jullie integraal verantwoordelijk voor het werk- en leefklimaat op de unit. Op de unit(s) draag jij zorg voor optimale randvoorwaarden voor de behandeling van de patiënten zoals een adequate samenstelling van het team, het creëren en bewaken van het werk- en leefklimaat en het waarborgen van de veiligheid. Als teamleider ontwikkel en vertaal jij het tactisch en operationeel beleid van de unit. Ook lever jij unit-overstijgend input voor het organisatiebeleid en de hierop gebaseerde meerjarenplannen. Uiteraard weet jij dit te vertalen naar jaarplannen ten behoeve van de eigen unit(s) en draag jij zorg voor de uitvoering hiervan. Daarnaast zorg jij als leidinggevende voor een optimale formatie en bezetting en monitor en stimuleer je de ontwikkeling van de medewerkers van de unit(s) door frequent (jaar)gesprekken met hen te voeren.
Jij oefent je functie uit in een dynamische omgeving waarbij belangen van patiënten, medewerkers, behandelaren en management met elkaar op gespannen voet kunnen staan. Dit vraagt dat jij stevig in je schoenen staat en vanuit verbinding je rol kunt invullen. Tot slot is het van belang dat je overstijgend kunt denken, dat je kritisch en integer bent en openstaat voor de mening van anderen.

• Je beschikt over minimaal een relevante afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur aangevuld met een opleiding op het gebied van management of bent bereid deze te volgen;
• Je hebt ruime ervaring in een leidinggevende functie en kunt goed situationeel leiding geven;
• Je hebt kennis van en ervaring met groepsdynamische processen en bedrijfskundig inzicht voor het efficiënt functioneren van de unit.

• Jij herkent je in de kernwaarden menswaardig, alert, helder, volhardend en groei;
• Jij bent (waar nodig autonoom) besluitvaardig, daadkrachtig en hebt overtuigingskracht;
• Jij beschikt over een flexibele en verbindende houding en gericht op (multidisciplinair) samenwerken;
• Jij bent in staat om verbanden te leggen en overstijgend te denken;
• Jij bent kritisch en oplettend ten aanzien van het signaleren, observeren en monitoren van problemen en tactvol in je handelen;
• Tot slot ben jij integer en betrouwbaar.

Bij Mesdag krijg jij de kans om werk te doen dat ertoe doet. Wij bieden je een uitdagende baan in een dynamische werkomgeving, waarbij je nauw samenwerkt met collega’s. Wij investeren in uitstekende zorg voor onze patiënten en in ons personeel. Daarom heb je bij ons prima mogelijkheden om je te ontwikkelen, zowel in de dagelijkse praktijk van je werk, als door het volgen van trainingen en opleidingen. Je kunt rekenen op passende arbeidsvoorwaarden conform de cao ggz.

De functie is ingeschaald in FWG-schaal 60. Je salaris bedraagt minimaal €3.682,- en maximaal €5.548,- bruto per maand bij een volledig dienstverband, afhankelijk van je opleiding en ervaring. Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast dienstverband. De ingangsdatum is zo spoedig mogelijk, uiteraard in overleg.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marco van der Woude – Algemeen Manager, via 06-11297068 of Jeanet van der Veen – Algemeen Manager, via 06-21602174. Direct solliciteren kan natuurlijk ook! De vacature wordt gesloten zodra er een geschikte kandidaat is geselecteerd. Op basis van je sollicitatie wordt in overleg een gesprek gepland. Zien wij jou graag als nieuwe collega, dan is een assessment en een Verklaring Omtrent Gedrag Politiegegevens (VOG-P) een vast onderdeel van de selectieprocedure.

Let op: wij houden je over deze procedure op de hoogte via mail. Het komt wel eens voor dat onze mails in de “spambox” of “ongewenste mail” terecht komen. Houd daarom deze postvakken ook in de gaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.