In het kort
De link om te solliciteren staat in de vacaturetekst.
“Wij geloven erin dat ieder mens een waardevol leven kan leiden. Het is onze kerntaak om mensen met een verstandelijke beperking daarin te ondersteunen en te begeleiden. Met onze overtuiging: goed leven, mooi werk, met elkaar”.
Dat is de missie van Vanboeijen. Vanboeijen biedt overwegend in Drenthe zorg en ondersteuning aan ruim 700 kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen met een vaak ernstige verstandelijke beperking. Met ongeveer 1700 medewerkers helpt Vanboeijen hen bij veelal complexe zorgvragen in wonen, werken, leren en vrije tijd. Vanboeijen heeft op diverse plaatsen in Drenthe én daarbuiten locaties. Bijvoorbeeld in Assen, Meppel en Hoogeveen. Maar ook in dorpen zoals Anderen, Hooghalen, Havelte, Broekhuizen en Roden. Vanboeijen biedt een breed scala aan diensten en specialismen: kortdurende opvang en thuisondersteuning, observatie, advies en behandeling, dagactiviteiten en diverse mogelijkheden voor wonen.
Vanboeijen zoekt een daadkrachtige: Adviseur Arbo, Veilig en Gezond Werken
Ben jij klaar om een belangrijke rol te spelen in het creëren van een veilige en gezonde werkomgeving? Als belangrijke spil in ons team ontwikkel je beleid en speel je een belangrijke rol in het implementeren van (bestaand) beleid om de veiligheid en gezondheid van onze medewerkers te waarborgen. Durf jij het voortouw te nemen en onderwerpen bespreekbaar te maken? Kom jij tot je recht binnen een rol waar niet alles vastligt en waar nog veel valt te ontwikkelen? Dan zoeken we jou!
Over ons, het HR-team Vanboeijen
De afdeling HR van Vanboeijen bestaat uit 25 collega’s. Binnen het team hebben we verschillende units; Advies, Administratie, Werving & Selectie, Vrijwilligers en Opleiden & Ontwikkelen. Wij werken nauw samen om zo optimaal bij te dragen aan het realiseren van de organisatiedoelstelling: Goed Leven - Mooi werk - Met elkaar. Wij missen een belangrijke speler in ons team; wellicht ben jij dit!
Wat ga je doen
- Je bent adviseur arbo, veilig en gezond werken vanuit het hr-domein. Je werkt intensief samen met de adviseur veiligheid, arbo en milieu vanuit het facilitaire domein.
- Preventiemedewerker: Je richt je op preventiebeleid voor psychosociale arbeidsbelasting, fysieke veiligheid en andere verplichtingen vanuit de Arbowet en de CAO Gehandicaptenzorg.
- RI&E: Je helpt bij het opstellen en actualiseren van de RI&E en het plan van aanpak. Je zorgt ervoor dat de maatregelen uit de RI&E en het plan van aanpak effectief worden uitgevoerd en bewaakt het proces. Je werkt planmatig en zoekt de samenwerking op met diverse interne stakeholders.
- Beleidsontwikkeling: Je ontwikkelt, implementeert en ziet toe op de juiste naleving van het beleid voor Veilig en Gezond Werken.
- Duurzame Inzetbaarheid: Jij bent de motor achter duurzame inzetbaarheid. Je verbindt mensen en thema's om een samenhangend en toekomstgericht programma te creëren en uit te voeren en werkt hierbij samen met een beleidsadviseur/projectleider.
- Externe Samenwerking: Je onderhoudt contacten met externe instanties zoals o.a. de arbeidsinspectie en externe adviseurs.
- Naast deze opsomming kunnen er ook andere werkzaamheden op je bordje komen te liggen. Het is belangrijk dat je beargumenteerd keuzes kunt maken en prioriteiten kunt stellen.
Over jou, onze nieuwe collega
Jij bent een adviseur in hart en nieren en kunt goed luisteren en analyseren. Je bent organisatie sensitief en kunt belangen goed tegen elkaar afwegen. Je kunt mensen in beweging brengen. Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur aanvullende opleidingen op het gebied van Arbo en preventie. Werkervaring in een vergelijkbare functie binnen een (grote) zorgorganisatie in de langdurige zorg is een pre. Je bent een verbinder en werkt graag samen. Je hebt lef én humor.
Wat bieden wij jou?
- Uiteraard een passend salaris. Een bruto fulltime salaris tot maximaal € 4.902,- conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 55 gebaseerd op je ervaring en opleiding;
- Aangevuld met een eindejaarsuitkering van 8,33%, CAO-overstijgende vergoeding voor reiskosten, een thuiswerkvergoeding.
- Een jaarcontract van 24 uur per week met uitzicht op vast.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling via het PFZW;
- Collectieve afspraken met verschillende (zorg)verzekeringen;
- Opleidingsmogelijkheden, relevante trainingen en persoonlijke groei;
- Je kunt gebruikmaken van diverse WKR-voordelen. Bijvoorbeeld de regeling uitruil reiskostenvergoeding of de voordeelregeling waarbij je voor de aanschaf van een nieuwe fiets of laptop een aantrekkelijk belastingvoordeel kunt krijgen;
- Daarnaast kun je via Vanboeijen personeelskorting ontvangen op verschillende uitjes en winkels/webshops.
Hoe nu verder?
Heb je zin om bij ons aan de slag te gaan en een positieve impact te maken als Adviseur Arbo, Veilig en Gezond Werken? Stuur dan snel je sollicitatie naar ons! Voor eventuele vragen kun je altijd contact opnemen met Rob Vianen, Manager HR, via 06-13649811. Kijk voor meer informatie over Vanboeijen op www.vanboeijen.nl.
We kijken uit naar jouw sollicitatie!
De sluitingsdatum van de vacature is zondag 6 april.
Als onderdeel van onze zorgvuldigheidsplicht zullen referenties worden opgevraagd bij voorgaande werkgevers voordat een eventuele aanstelling plaatsvindt.
Om bij Vanboeijen in dienst te treden is de overhandiging van een Verklaring omtrent Gedrag verplicht. Deze vergoeden wij uiteraard voor je. Medewerkers mogen geen bewindvoerder, curator of mentor zijn voor cliënten die in deze instelling worden verzorgd/begeleid.
