Vergunningverlener

Ga aan de slag bij Wetterskip Fryslân en duik in de uitdagende wereld van het waterbeheer. Als Wetterskipper krijg je vertrouwen, verantwoordelijkheid en de ruimte om je werk op jouw manier in te vullen. Ook bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, een unieke werkomgeving en bevlogen collega’s, die betrokken zijn bij hun werk en bij elkaar. Met duizend-en-één expertises in huis kun je hier verrassend veel kanten op. En wát je ook doet, als Wetterskipper maak je altijd een verschil in de wereld om je heen. Je draagt bij aan een veilige en leefbare provincie. Voor mens en natuur. Voor huidige en volgende generaties. En wat doe jij morgen met water?

Waar kom je te werken? 

Je komt te werken bij de afdeling Vergunningverlening. Deze afdeling verleent vergunningen op grond van de Omgevingswet/Waterschapsverordening en geeft adviezen daarover. De afdeling bestaat uit negentien enthousiaste en betrokken medewerkers. De afdeling kent drie taakvelden (waterkwaliteit, waterkwantiteit en ondersteuning). Vergunningverlening speelt een rol bij initiatieven van particulieren en bedrijven waarbij onze thema’s veilig, voldoende en schoon worden gewaarborgd. De afdeling Vergunningverlening is een professioneel team bestaande uit vakspecialisten met een solide ondersteuning.  

Wij zijn op dit moment op zoek naar een vergunningverlener voor het taakveld waterkwantiteit. Het gaat hierbij om een robuust en veilig oppervlaktewatersysteem.

Wat ga jij doen?

Jij…

• brengt initiatiefnemer, belanghebbenden en waterschap bij elkaar, zonder elkaars belangen uit het oog te verliezen. Hierbij zoek je naar mogelijkheden en denk je met de initiatiefnemer mee. Als iets niet mogelijk is, wat kan er dan wel.
• toetst aanvragen van bedrijven en particulieren (initiatiefnemers) en verleent vergunningen. Deze toets je aan geldende wet- en regelgeving. Het gaat hierbij om aanvragen en meldingen over werkzaamheden in onze watergangen bij of op onze dijken.
• behandelt informatieverzoeken van inwoners en bedrijven en informeert ze over vergunning plichtige activiteiten.
• denkt mee over verbeteringen van procedures en regelgeving op het gebied van  vergunningverlening.

Wie ben jij?

Jij…

• hebt hbo werk- en -denkniveau.
• hebt kennis van wet- en regelgeving op het gebied van milieu en water.
• hebt lef en de ambitie om jezelf te blijven ontwikkelen. 
• bent goed in staat om belangen af te wegen.
• kunt goed adviseren en samenwerken. 

Voldoe je niet helemaal aan de bovenstaande criteria? Geen probleem. Want als jij leergierig, gedreven en open staat voor ontwikkeling ontvangen we ook graag je reactie. 

Als Wetterskipper krijg je

• vertrouwen, verantwoordelijkheid en de ruimte om je werk op jouw manier in te vullen.
• verrassend veel loopbaankansen in een organisatie met duizend-en-één expertises.
• een unieke werkomgeving en bevlogen collega’s, die betrokken zijn bij hun werk én bij elkaar.

Wat bieden wij jou?

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.562 ,- en maximaal € 4.774,- (schaal 9 cao werken voor waterschappen, bij een volledige werkweek van 36 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring
• een dienstverband van een jaar. Bij goed functioneren is het mogelijk dat na dat eerste jaar een contract voor onbepaalde tijd volgt.
• een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bedraagt 21 procent van het brutosalaris en kun je laten uitbetalen of er extra verlof voor kopen.
• een eigen opleidingsbudget van € 6.000,-. Dit budget is voor een periode van vijf jaar. Persoonlijke ambitie en ontwikkeling vinden wij namelijk erg belangrijk. Als je jonger bent dan 35 jaar is dit €  12.000,-
• uitstekende mogelijkheden voor een goede balans tussen werk en privé. Naast variabele werktijden kun je ook thuiswerken. We faciliteren dit met een thuiswerkbudget van € 850,- waarmee je thuis je werkplek arboproof kunt inrichten. Om op elke plek je werk goed te kunnen doen krijg je een laptop en een telefoon.
• een reiskostenvergoeding woon-werk van € 0,23 per kilometer wanneer je op je standplaats werkt of een thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag wanneer je thuiswerkt.
• een pensioen bij het ABP. Daarnaast kun je met korting een aanvullende zorgverzekering of een arbeidsongeschiktheidsverzekering afsluiten.

Is dit jouw volgende baan?

Dan horen we graag van jou! Je kunt uiterlijk tot en met 25 november 2024 solliciteren. 

De sollicitatiegesprekken houden we op woensdagochtend 4 december 2024.  

Als je bij ons komt werken, moet je een verklaring omtrent gedrag inleveren.