Senior Regisseur Recreatie, Toerisme en Sport

Wij werken aan een toegankelijk en sociaal Drenthe met aandacht voor iedereen.

Als regisseur coördineer en faciliteer je de opgaven op het gebied van recreatie, toerisme en sport in Drenthe op basis van de Agenda Recreatie & Toerisme 2024-2028 en het sportbeleid. Je faciliteert en initieert samen met het team en met de externe partners het tot stand komen van concrete acties, met de volgende doelen:
1. Stimuleren van vitale en toekomstbestendige verblijfsrecreatie;
2. Behouden en versterken van de recreatieve infrastructuur;
3. Versterken van het toeristisch-recreatief aanbod;
4. Stimuleren van bezoekers en inwoners om Drenthe te ontdekken;
5. Bevorderen van ondernemerschap;
6. Stimuleren van sport en beweging.

Je hebt een verbindende rol waarbij je verschillende beleidsdomeinen samenbrengt en afstemt met andere provinciale opgaven, gemeenten en ondernemers. Dit vraagt om een sterke regie waarbij je bruggen bouwt tussen uiteenlopende standpunten en behoeften.

Je voert de coördinatie en regie op de ontwikkeling en uitvoering van de activiteiten op onderdelen van recreatie, toerisme en sport. Op zowel bestaande als nieuwe kaders. Dit doe je in nauwe samenwerking met interne en externe partners en zorg je voor een integrale afstemming binnen de organisatie. Je bereidt de overleggen met portefeuillehouders voor en zorgt voor de producten uit de P&C-cyclus. Daarnaast ben je in staat om CMV-brede aandachtsgebieden op te pakken en werk je vanuit het denkkader van brede welvaart.

Vanuit je seniorrol houd je toezicht op de kwaliteit van beleidsstukken en fungeer je als sparringpartner voor collega's binnen het team recreatie, toerisme en sport. Je bent aanspreekpunt voor het management en de portefeuillehouder en bewaakt de voortgang van teamopgaven door te zorgen voor een evenwichtige werkverdeling.

Dit kom jij ons brengen

In de rol van Senior Regisseur Recreatie & Toerisme en Sport ben je niet alleen een autonome beleidsmatige denker, maar ook een strategische verbinder. Je begrijpt dat succesvolle beleidsontwikkeling en -implementatie niet alleen afhankelijk zijn van technische kennis, maar ook van de menselijke kant van samenwerking en communicatie. Kortom, je bent een echte teamspeler die enthousiasmeert en bijstuurt wanneer dit nodig is.
Flexibiliteit is een kernwaarde voor jou. Hoewel je een sterke focus hebt op het realiseren van opgaven, ben je creatief en aanpasbaar in de manier waarop je deze doelen bereikt. Je begrijpt dat de weg naar succes vaak gepaard gaat met onverwachte obstakels en veranderingen. Je bent bereid om je aanpak aan te passen aan de omstandigheden, zonder de uiteindelijke doelen uit het oog te verliezen.
Je hebt een proactieve houding en ziet kansen waar anderen misschien obstakels zien. Je neemt initiatief en durft risico's te nemen wanneer dat nodig is. Daarnaast ben je in staat om constructief om te gaan met complexe belangtegenstellingen. Je hebt een scherp inzicht in de dynamiek van politieke en bestuurlijke processen en weet hoe je moet navigeren door een landschap van soms tegenstrijdige belangen.

Verder herken jij jezelf in de volgende punten:

• Wo werk- en denkniveau en ruime ervaring als beleidsmedewerker.
• Bij voorkeur ervaring en aantoonbare affiniteit met het beleidsterrein van Recreatie & Toerisme en Sport.
• Werkervaring bij een politiek-bestuurlijke organisatie (gemeente, provincie, Rijk).

Dit krijg jij van ons

Werken bij de Provincie Drenthe betekent dat jij bijdraagt aan een mooi leefbaar Drenthe. Als werknemer krijg jij van ons een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden in ruil voor jouw inzet. Benieuwd naar onze arbeidsvoorwaarden? We hebben ze hieronder voor je samengevat:

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van 36 uur per week met uitzicht op een overeenkomst voor onbepaalde tijd.
• Een salaris binnen schaal 12 tussen de € 4.799,63 en € 6.783,52 o.b.v. 36 uur per week (regisseur/verbinder schaal 12 cao provinciale sector).
• Een IKB (individueel keuzebudget) van 22,37% boven op je maandsalaris.
• Een persoonlijk budget voor ontwikkeling opleiding en inzetbaarheid (PBDI) ter hoogte van € 6.000, - per 5 jaar.
• De mogelijkheid voor het bijkopen van verlofdagen of het sparen van compensatieverlof wat omgezet kan worden in spaarverlof.
• Voordelige pensioenopbouw (ABP) waar wij als werkgever 70% aan bijdragen.
• Drenthe vitaal; wij investeren samen met jou in jouw duurzame inzetbaarheid.

Benieuwd naar onze uitgebreide arbeidsvoorwaarden klik dan hier.

Kom bij ons werken

Solliciteren kan tot en met 3 november. De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdagochtend 14 november. Heb je inhoudelijke vragen over deze vacature? Neem contact op met Alma Burema, Themamanager Cultuur, Maatschappij en Vrijetijdseconomie via 0592- 36 55 55 (algemeen). Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je een mail sturen naar [email protected].