In het kort
Ben jij die creatieve, verbindende en resultaatgerichte eventmanager die wij zoeken?
Eventmanager
Over deze baan
Als eventmanager bij Noorderpoort ben je een echte spin in het (event)web. Jouw hoofdtaken zijn het organiseren en coördineren van verschillende type events binnen Noorderpoort. Dit kan uiteenlopen van de Noorderpoort Jaarprijs, waar de student van het jaar wordt gekozen, tot en met de opening van een nieuwe locatie of een inspiratiemiddag voor nieuwe medewerkers. Je denkt na over de eventstrategie en bent verantwoordelijk voor het contact met belanghebbenden, de voorbereiding, de planning, de uitvoering, budgetbeheer en de administratie van de betreffende evenementen. Bij de grotere events maak je gebruik van een evenementenbureau, waarvoor jij dan het eerste aanspreekpunt bent. Ook ben je verantwoordelijk voor de planning en organisatie van de open dagen van Noorderpoort.
Je bent een sparringpartner voor onze collega's in het onderwijs en bepaalt samen met hen de meerwaarde van een event. Verder ontwikkel je beleid met betrekking tot de events binnen het onderwijs.
Samen met de collega's van DCTerra en Alfa-college kijk je waar we onze krachten kunnen bundelen op het gebied van events.
Jouw werkomgeving
Als eventmanager kom je terecht in een enthousiast en professioneel marketing- en communicatieteam. Binnen ons werk staat de klantreis centraal. De klant en zijn stappen kennen, is weten hoe je die optimaal kunt bedienen. Zie het als de fundering van ons werk. We doen dit met een divers samengesteld team van 20 communicatie – en/of marketingmensen. Een tekst schrijven of een film ontwikkelen vraagt andere skills dan onderzoek doen of een strategisch communicatieplan uitwerken. Door expertises in huis te hebben die elkaar aanvullen kunnen we een (bijna) volledig pakket aan vragen bedienen. Ieder draagt bij aan het uiteindelijke resultaat, vanuit zijn of haar vakspecifieke rol.
Hier herken jij jezelf in - Je bent een echt organisatietalent. - Je legt gemakkelijk contact, kunt snel schakelen en je staat stevig in je schoenen. - Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende menstypen en kunt collega’s op een inspirerende manier meenemen in jouw ideeën. - Je wordt niet warm of koud van deadlines ofwel je bent stressbestendig.
Zijn niet alle punten van de vacature op jou van toepassing, maar denk je wel dat je een goede toevoeging bent aan ons team? Vertel ons vooral waarom! Wij staan altijd open voor frisse blikken.
Wij bieden jou - Een aanstelling van 0,8-1 fte voorlopig voor de duur van een jaar, met mogelijkheid tot verlenging of omzetting tot vast. We hebben de insteek om te komen tot een duurzame samenwerking. - Inschaling is carrièrepatroon 10 conform cao mbo (min. €3.532,- en max. € 5.228,-). Dit is afhankelijk van jouw opleidingsachtergrond en werkervaring. - Goede arbeidsvoorwaarden met o.a. een 13e maand - De mogelijkheid om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen. Bijvoorbeeld met trainingen en cursussen via onze interne Noorderpoort Academie.
Meer informatie
Beantwoorden we hier niet al jouw vragen? Of ben je gewoon heel nieuwsgierig hoe het is om bij Noorderpoort te werken? Dan kun je contact opnemen met Nynke Feenstra, co-teammanager M&C, via 06-45 626 371. Dit kan op donderdag 24 oktober tussen 12.00 uur en 14.00 uur.
- De uiterste sollicitatiedatum is zondag 3 november.
- De gesprekken vinden plaats op 11 en 12 november.
- Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid, hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Noorderpoort staat voor gelijke kansen voor iedereen. Wij willen een organisatie zijn waar diversiteit en inclusie vanzelfsprekend is. Iedereen kan zichzelf zijn en op die basis vrij, veilig en volwaardig meedoen. Ongeacht leeftijd, afkomst, beperking, religie, gender of seksuele oriëntatie. Al onze studenten en medewerkers worden gerespecteerd. Ieder met zijn eigen unieke persoonlijkheid en talent. Want verschillen maken ons sterker en beter.
We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we voor deze vacature geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus. Solliciteren kan alleen via de Noorderpoortwebsite en Noorderlink.