In het kort
WarmteStad is een jonge, groeiende publieksorganisatie die volop in ontwikkeling is. Wat in 2014 is gestart als projectinitiatief door de Gemeente Groningen en het Waterbedrijf Groningen, is inmiddels uitgegroeid tot een energiek en professioneel duurzaam warmtebedrijf met ca. 55 medewerkers. Wegens uitbreiding zoeken op korte termijn een enthousiaste Manager Finance & Control, die samen met ons wil werken aan het verduurzamen van de stad Groningen!
Tot jouw verantwoordelijkheden behoren:
- het opbouwen, goed laten functioneren en door ontwikkelen van de afdeling Finance & Control;
- de optimalisatie- en bewaking van financiële processen waaronder de planning & control-cyclus en financiële administratie;
- de professionalisering van het financieel meerjarenbeleid;
- het budgetbeheer, risicomanagement en advisering op het gebied van investeringen;
- het bewaken van de liquiditeit en (over)zicht houden op alle financiële geldstromen;
- de advisering en ondersteuning bij nieuwe financieringen;
- zorg voor de kwaliteitsbewaking en compliance van de financiële processen volgens geldende wet- en regelgeving;
- het stakeholdermanagement, o.a. richting banken, accountants en subsidieverstrekkers;
- het opstellen van financiële en (management)rapportages (intern en extern;)
- het beheren van de verzekeringsportefeuille;
- het opstellen van de jaarrekening en fiscale aangiftes.
Dit vragen we van je:
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding op het gebied van bedrijfseconomie, controlling of accountancy.
- Minimaal 5 jaar werkervaring als manager Finance &Control in een werkomgeving met diverse stakeholders en complexe omgevingsfactoren.
- Een eigen visie op het vakgebied Finance & Control die je helder en overtuigend weet uit te dragen.
- Sterke communicatieve vaardigheden, samenwerkingsgericht en vermogen om te verbinden. Een goed gevoel voor onderlinge verhoudingen.
- Eigenaarschap, ook voor collectieve vraagstukken en proactieve, oplossings- en resultaatgerichte werkhouding.
- Goede organisatorische vaardigheden met zowel een helicopterview als oog voor detail.
- Een flinke dosis ambitie en de drive om te willen meewerken aan de energietransitie in de stad Groningen. Onze kernwaarden Energiek, Eigen, Samen & Dichtbij, zijn jou daarbij op het lijf geschreven.
Dit bieden wij je:
- Een veelzijdige functie in een dynamische, groeiende publieksorganisatie.
- Een verantwoordelijke rol met ruimte voor eigen ontwikkeling in een prettige, informele werkomgeving.
- Een marktconform salaris, passend bij de kennis en ervaring die je meebrengt.
- Bovenop je salaris krijg je een pakket van uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO-PLb. Met daarbij pensioenopbouw bij het ABP, 104 ADV-uren op jaarbasis
- bij fulltime dienstverband), een eigen scholingsbudget, Benefit Planregeling en een vaste 4,5 % eindejaarsuitkering
- Samenwerking met enthousiaste en bevlogen collega’s in een jonge organisatie met veel mogelijkheden.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Interesse gewekt?
Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Freek Laban, HR businesspartner (06-27376504) of met Wouter Deddens, Adjunct-directeur (06-43930706).