Senior Solution Architect Enterprise Asset Management

Met de go-live van ons S4 project is er een nieuw startpunt gecreëerd voor de ontwikkelingen op het SAP platform. Om de mogelijkheden van deze technologische stap optimaal te benutten voor de projecten op het gebied van EAM zoeken wij versterking. Je maakt deel uit van het SAP Competence Center binnen de afdeling IS en jouw doel is: onze EAM-portfolio optimaal inzetten en naar het volgende niveau brengen. Hiervoor ga je proactief het gesprek aan met onze business klanten, zorgt voor kennisopbouw en stemt regelmatig af tussen collega’s van het SAP Competence Center en onze business klanten.

Met de stap naar S4 Hana hebben we op het EAM gebied de nodige vernieuwing toegepast die we naar het volgende niveau willen gaan tillen. Je krijgt hierbij te maken met onderwerpen als: het nieuwe fasemodel voor werkorders, SAP GEF, checklists, SAP Service and Asset Manager en ook eigen bouwapplicaties op het SAP Business Technology Platform (BTP) platform.

Hier speel je een belangrijke rol bij de diverse vernieuwingsprojecten die gaan spelen de komende jaren. Denk dan aan projecten op het gebied van emissieregistratie, Digital Twin en Risk Based Asset Management (RBAM). Dit doe je in samenwerking met andere collega’s binnen de diverse afdelingen van Gasunie zowel Business als IT. Binnen deze projecten ben jij de kennishouder van de mogelijkheden die SAP biedt en werkt samen om haalbare, gedegen en toekomstbestendige oplossingen neer te zetten.

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding en ervaring met het werken in een professionele ICT omgeving.
• Je hebt bewezen kennis en ervaring met SAP EAM.
• Je kunt functionele vraagstukken goed vertalen naar een gedegen oplossing in de diverse SAP tooling.
• Je bent goed op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van SAP EAM.
• Kennis en ervaring met SAP MRS en SAP BTP is een pre.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Als persoon ben je enthousiast, leergierig en klantgericht. Je rust niet voordat je tezamen met je collega’s het gewenste resultaat bereikt hebt. Hoewel je een echte teamplayer bent, excelleer je ook zelfstandig. Je hebt een stevige, uitgesproken persoonlijkheid en sterke communicatieve vaardigheden. Je schuwt niet om zo nu en dan uit je comfortzone te stappen om alternatieve opties of werkwijzen te onderzoeken. Je denkt in oplossingen en weet deze helder over te brengen aan zowel inhoudelijke experts als de minder ervaren gebruikers.

• Een salaris tussen € 60.502 en € 90.600 bruto per jaar op basis van een fulltime dienstverband.
• Hier bovenop ontvang je een vaste 13e (vakantiegeld) en 14e maand.
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract.
• Een uitstekende pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage van 2,45%.
• Naast 160 verlofuren per jaar krijg je een flexibel keuzebudget. Hier kun je extra vrije dagen (max 220 uur) van kopen, maar je kan het ook laten uitbetalen.
• Ruime mogelijkheden om cursussen/opleidingen te volgen.
• Een thuiswerkvergoeding van € 23 en om je thuiswerkplek goed in te richten krijg je van ons een vergoeding van maximaal € 750.
• Een werklaptop en een iPhone.
• Een actieve personeelsvereniging en diverse clubs waar je lid van kunt worden.
• Een kilometervergoeding van € 0,23 per km voor maximaal 90 km (enkele reis) per bezoek aan de standplaats.

Gasunie is een Europees netwerkbedrijf voor energie. In Nederland en Noord-Duitsland beheren en onderhouden we de infrastructuur voor grootschalig transport en opslag van gas. Nu is dat nog vooral aardgas. Dit zal met de energietransitie steeds verder verschuiven naar groen gas en waterstof. Daarnaast werken we mee aan de aanleg en het beheer van netwerken voor warmte en CO₂. Wij zorgen, als 100% staatsdeelneming, ervoor dat dit deel van de energievoorziening veilig, ongestoord en zo duurzaam mogelijk gebeurt. Zodat iedereen altijd over energie kan beschikken.

De afdeling IS (Corporate Services) is verantwoordelijk voor het beheren en doorontwikkelen van corporate ICT systemen. Hieronder vallen de applicaties SAP, Ariba, Fieldglass, Concur, SuccessFactors, DIS, methaNet, corporate websites en Planon. Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor corporate licentiebeheer.

We werken in ons team met 25 collega's met als doel om een zo goed mogelijke dienstverlening voor deze applicaties te realiseren. De kernwaarden voor ons team zijn: flexibel, creatief, communicatief en klantgericht.

Stuur dan uiterlijk 9 juni je cv en motivatie in via de website van Gasunie. Rond 13 juni laten we je weten of je bent uitgenodigd voor de sollicitatiegesprekken op donderdagochtend 19 juni in Groningen.

Wil je eerst meer weten over de vacature? Bel met je mogelijk toekomstige manager Michiel Tigelaar op 06 3103 7429. Wil je meer weten over de procedure? Neem dan contact op met de betreffende recruiter Jelte de Haan: 06 3982 1023.

Het overleggen van de Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Werken bij Gasunie betekent werken in een professionele omgeving die volop in beweging is. Een organisatie met een belangrijke maatschappelijke rol. Samen met alle collega’s lever je een bijdrage aan de realisatie van o.a. de Energietransitie. Engineers, business developers, ICT’ers, managers, administratieve krachten en dispatchers, samen en met de nodige energie koersen we richting 2030. Dit willen we bereiken met medewerkers vanuit diverse achtergronden, opleidingen en nationaliteiten. Wij zijn een organisatie waar we geloven dat elkaars verschillen, kwaliteiten en talenten ons sterker maken. Een organisatie waar iedereen ertoe doet en zichzelf mag zijn. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Delen van deze vacature in je netwerk wel!