Afdeling

Bouw & Facilitair

Werkomgeving

Binnen de afdeling Bouw & Facilitair van het UMCG zijn alle algemeen ondersteunende werkzaamheden ondergebracht in één organisatie. Wij zorgen voor ondersteuning van de kerntaken van het UMCG door het integraal aanbieden en leveren van duurzame producten en diensten op het gebied van huisvesting, gebouwen & infrastructuur en facilitaire services.
Vakmanschap, collegialiteit en klantgerichtheid zijn de begrippen die de verschillende relaties met onze belanghebbenden kenmerken. Wij reageren adequaat op ontwikkelingen in onze omgeving en nemen initiatief. Wij ontwikkelen onze organisatie door onze mensen te ontwikkelen.

Waarden van Bouw & Facilitair
Één van de drijfveren in de visie van het UMCG is: `Van mens tot mens, in alles wat we doen, oftewel Zie de Mens! Wij geven mensen het gevoel dat ze welkom zijn, behandelen mensen met respect en alles wat we doen, doen we met zorg en aandacht.

Afdeling
De afdeling Beveiliging & Bedrijfshulpverlening (B&B) valt onder de Facilitaire services binnen het Universitair Medisch Centrum Groningen. Eén van de centrale onderdelen binnen Facilitaire services is Gastvrijheid & Services, waar de afdeling Beveiliging & Bedrijfshulpverlening onder valt. De hiërarchisch leidinggevende is het Hoofd Gastvrijheid & Services, daarnaast beschikt de afdeling over een operationeel aanspreekpunt voor de dagelijkse leiding.

De medewerkers van beveiliging bewaken en beveiligen gebouwen, terreinen en personen. Zij voorkomen hiermee verstoringen en beperken de gevolgen van eventuele calamiteiten. We zijn op zoek naar 1 nieuwe collega die het team komt versterken.

Functiebeschrijving

- Je fungeert als aanspreekpunt voor bezoekers, medewerkers en anderen.
- Je voert surveillances, inspecties, cameratoezicht en (toegang)controles uit.
- Je signaleert en meldt (brand)gevaarlijke situaties.
- Je beveiligt personen.
- Je onderneemt acties bij verstoringen van openbare orde en veiligheid en houdt zo nodig personen aan.
- Je maakt deel uit van de bedrijfshulpverleningsorganisatie (BHV).
- Je stelt (inspectie)rapporten op over bijvoorbeeld uitgevoerde activiteiten en bijzonderheden.
- Je houdt cameratoezicht, signaleert eventuele verstoringen en u beoordeelt de ernst van de verstoringen.
- Je schakelt indien nodig hulpverleningsinstanties en derden in.
- Je coördineert spoedtransporten en zendingen of voert deze uit.
- Je houdt zich verder bezig met handhaving van de UMCG-regelingen, –voorschriften en -richtlijnen over het parkeer-, toegang- en veiligheidsbeleid, calamiteitenplan UMCG, klachtenprocedures en werkinstructies en/of afspraken.

Wat vragen wij

- Je hebt (V)MBO denk- en werkniveau.
- Je hebt een basisopleiding Beveiliger 2 afgerond.
- Je hebt een geldig BHV-diploma (of bent bereid om deze te halen).
- Je bent bereid de diploma’s HLO (Helicopter Landing Officer) en ademluchtmaskerdrager te behalen. Uit veiligheidsoverwegingen zijn een baard en een snor buiten de mondhoeken bij medewerkers in de functie van ademluchtmaskerdrager niet toegestaan.
- Je bent bereid om mee te draaien in weekend- en onregelmatige diensten.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
- Je hebt het diploma VCA-basis of bent bereid deze te behalen.
- Je hebt kennis van veiligheidsvoorschriften, -wetgeving en -procedures.
- Je hebt kennis van geautomatiseerde beveiligingssystemen, beheersystemen en alarminstallaties.
- Je hebt kennis van procedures en voorschriften voor receptiewerkzaamheden.
- Je hebt kennis van de bediening van communicatieapparatuur.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, je hebt een goede beheersing van de Nederlandse, Engelse en Duitse taal.
- Je hebt enige kennis op het gebied van gevaarlijke stoffen.
- Je hebt (bij voorkeur) ervaring in een meldkameromgeving.
- Je bent vaardig in het bedienen van beveiligingsinstallaties.
- Je bent vaardig in het verrichten van administratieve werkzaamheden.
- Je bent klantgericht.
- Je kunt omgaan met calamiteiten/escalaties.
- Je hebt een goede fysieke conditie en wordt geacht dit actief te onderhouden.

Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen.
Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Wat bieden wij

Het betreft in eerste instantie een arbeidsovereenkomst (28-32 uur per week) voor een periode van één jaar met daarna de mogelijkheid tot verlenging of het omzetten naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Gewenste datum indiensttreding: zo spoedig mogelijk. Een achtergrondcheck en een medische keuring vormen een onderdeel van de selectieprocedure. Het salaris bedraagt maximaal €3.154 ,- bruto per maand (schaal 5), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met:

Dennis Roossien telefoonnummer 06 3162 3103
d.roossien@umcg.nl

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 10 oktober 2023. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.

Digitaal sollicitatieformulier