[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:corner-down-right":3,"i-nl:chevron-down":8,"i-heroicons:magnifying-glass":10,"i-heroicons:bars-3":12,"i-nl:logo-default":14,"i-nl:email":18,"i-nl:phone":21,"i-nl:instagram":23,"i-nl:linkedin":25,"i-nl:google":27,"i-nl:arrow-right":30,"i-nl:scroll-to-top":32,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":34,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":106,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Factivities\u002F1.0\u002Factivities\u002Ffilter:{}":146,"vacancy-84934-baz-verpleegkundige-in-opleiding-ommelander-ziekenhuis-groningen":218,"vacancy-skills-84934":283,"i-nl:breadcrumb-separator":285,"i-nl:vacancy-location":287,"i-nl:vacancy-employment":289,"i-nl:vacancy-salary":291,"i-nl:vacancy-hours":293,"i-nl:vacancy-education":295,"i-nl:vacancy-calendar":297,"i-nl:vacancy-deadline":299,"i-heroicons:share":301,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":303,"i-heroicons:chevron-left":305,"i-heroicons:heart":307,"i-heroicons:envelope":309,"recently-viewed-vacancies-":311,"i-heroicons:clock":656,"i-heroicons:currency-euro":658,"i-heroicons:map-pin":660,"related-vacancies-all-26-4":662,"i-heroicons:arrow-right":1134},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\">\u003Cpath d=\"m15 10 5 5-5 5\"\u002F>\u003Cpath d=\"M4 4v7a4 4 0 0 0 4 4h12\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":16,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":17},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":28,"height":28,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":29},48,"\u003Cpath fill=\"#EA4335\" d=\"M24 9.5c3.54 0 6.71 1.22 9.21 3.6l6.85-6.85C35.9 2.38 30.47 0 24 0 14.62 0 6.51 5.38 2.56 13.22l7.98 6.19C12.43 13.72 17.74 9.5 24 9.5z\"\u002F>\n\u003Cpath fill=\"#4285F4\" d=\"M46.98 24.55c0-1.57-.15-3.09-.38-4.55H24v9.02h12.94c-.58 2.96-2.26 5.48-4.78 7.18l7.73 6c4.51-4.18 7.09-10.36 7.09-17.65z\"\u002F>\n\u003Cpath fill=\"#FBBC05\" d=\"M10.53 28.59c-.48-1.45-.76-2.99-.76-4.59s.27-3.14.76-4.59l-7.98-6.19C.92 16.46 0 20.12 0 24c0 3.88.92 7.54 2.56 10.78l7.97-6.19z\"\u002F>\n\u003Cpath fill=\"#34A853\" d=\"M24 48c6.48 0 11.93-2.13 15.89-5.81l-7.73-6c-2.15 1.45-4.92 2.3-8.16 2.3-6.26 0-11.57-4.22-13.47-9.91l-7.98 6.19C6.51 42.62 14.62 48 24 48z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":31},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":28,"height":28,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":33},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":35,"total_items":36,"items":37},1,938,[38],{"id":39,"slug":40,"title":41,"organisation":42,"functions":62,"workfields":66,"educations":71,"employments":76,"header_image":80,"text":52,"text_blocks":81,"max_hours":85,"salary":86,"recruiters":88,"contacts":89,"zipcode":50,"province":51,"locality":90,"country":91,"lat":92,"lng":93,"geo_precision":94,"language":95,"apply":96,"go_live_at":97,"expire_at":98,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":101,"first_published_at":102,"last_published_at":102,"updated_at":103,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":105,"application_count":35},84933,"84933-teamleider-meerdere-posities-beljonwesterterp","Teamleider (meerdere posities)",{"id":43,"slug":44,"title":45,"is_member":46,"membership_type":47,"logo":48,"logo_pad_to_box":48,"address":49,"zipcode":50,"city":51,"province":51,"email":52,"email_suffices":53,"site":55,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":56,"sectors":57,"show_questions_panel":46},59792,"beljonwesterterp","BeljonWesterterp",true,"medium","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo-Beljon-Westerterp-180.png","Leonard Springerlaan 9m (4e etage)","9727KB","Groningen","",[54],"@beljonwesterterp.nl","https:\u002F\u002Fwww.beljonwesterterp.nl\u002F",[],[58],{"id":59,"name":60,"slug":61},16,"Zakelijke Dienstverlening","zakelijke-dienstverlening",[63],{"id":35,"name":64,"slug":65},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[67],{"id":68,"name":69,"slug":70},26,"Gezondheid","gezondheid",[72],{"id":73,"name":74,"slug":75},5,"HBO","hbo",[77],{"id":35,"name":78,"slug":79},"Fulltime","fulltime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Ffile_SmNeKT2.jpg",[82],{"name":83,"text":84},"introduction","\u003Cp>\u003Cb>1.\u003C\u002Fb> \u003Cb>PATYNA\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Patyna is specialist in ouderenzorg en biedt complexe, persoonsgerichte zorg aan ouderen, thuis en op de eigen locaties. De organisatie ondersteunt cliënten bij het behouden van eigen regie en zelfstandigheid. Specialistische expertise, samenwerking met naasten en vrijwilligers en het delen van kennis met andere zorgaanbieders vormen daarbij de basis.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanuit 23 locaties in Zuidwest-Friesland biedt Patyna een breed aanbod van ouderenzorg en behandeling tot thuiszorg en geriatrische revalidatie. Het is een warme, mensgerichte organisatie met aandacht voor de mienskip, bewoners en elkaar.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>De ouderenzorg in beweging\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb>De vraag naar ouderenzorg groeit en wordt complexer, terwijl personeelstekorten de druk op teams vergroten. Patyna staat voor de opgave om passende zorg en persoonlijke aandacht te blijven bieden, met meer nadruk op de eigen regie en zelfstandigheid van cliënten. Dit vraagt om een andere organisatie van het werk, behoud van medewerkers en beheersing van kosten. Gelijkwaardige samenwerking met naasten en vrijwilligers en de inzet van technologie zijn daarbij essentieel. Innovatie en duurzaamheid ondersteunen deze koers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Duaal leiderschap\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb> Leidinggeven is een vak, met de kernwaarden aandacht, verbindend en vertrouwen als basis. Je vertaalt organisatiedoelen naar concrete resultaten en heldere verantwoordelijkheden. Professionals krijgen ruimte om hun vak uit te oefenen binnen duidelijke kaders. Duaal leiderschap, samenwerking en continu verbeteren horen daarbij.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt vanuit duaal leiderschap nauw samen met de locatieverpleegkundige, ieder vanuit een eigen verantwoordelijkheid. Jij richt je op de bedrijfsvoering: organisatie van het werk, personeelszaken en financiën. De locatieverpleegkundige richt zich op de kwaliteit van zorg en de ontwikkeling van vakkennis. Jullie stemmen prioriteiten en besluiten af en zorgen voor een eenduidige aansturing.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Organisatie-inrichting\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb>Patyna heeft een platte organisatie, met een tweehoofdige Raad van Bestuur, een managementlaag die samen met de RvB het MT vormt en direct daaronder de teamleiders.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanuit de gedachte en de ambitie om meer aandacht voor de mensen en de teams te hebben, kiest Patyna ervoor om de span of control van de teamleiders te verkleinen. Dit betekent dat er op meerdere plaatsen nieuwe teamleiders worden gezocht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dit kan op één van de 23 locaties in de regio of voor één van de behandelteams. De teamleider heeft een cruciale rol bij de transitie van de ouderenzorg binnen Patyna. Voor op de locaties zoeken we teamleiders die dicht bij de medewerkers, cliënten en verwanten staan. Je bent zichtbaar, betrokken, bevlogen en samenwerkingsgericht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als teamleider van een behandelteam ben je zichtbaar op verschillende locaties. Je zoekt je team op en werkt met de verschillende vakgroepen samen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naar de website: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fpatyna.nl\">\u003Cb>https:\u002F\u002Fpatyna.nl\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>2.\u003C\u002Fb> \u003Cb>FUNCTIE\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als teamleider vertaal je de missie, visie en koers van Patyna naar concrete doelen voor jouw locatie\u002Fteam. Je bewaakt de voortgang en schept de voorwaarden voor goede, veilige zorg en een gezonde bedrijfsvoering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Je ontwikkelt medewerkers en teams\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb>Je bent zichtbaar op de werkvloer en kent de competenties in je teams. Je stimuleert ontwikkeling en voert gesprekken over functioneren en verzuim. Je stuurt op behoud en duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Je maakt verwachtingen en verantwoordelijkheden expliciet en bevordert een veilige werkomgeving waarin teams zelfstandig werken en elkaar feedback geven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Je organiseert het werk en stuurt bij\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb>Je bewaakt personeelsinzet, bedbezetting en kosten binnen de begroting. Je brengt structuur in overleg en werkafspraken, volgt resultaten en stuurt bij. Daarbij verbind je een gezonde bedrijfsvoering aan de behoeften van bewoners en de mogelijkheden van het team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Je betrekt mensen bij besluiten\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb>Je betrekt waar nodig medewerkers, cliënten en hun naasten actief bij besluitvorming. Je brengt verschillende perspectieven bij elkaar, maakt afwegingen inzichtelijk en neemt besluiten. Zo weten betrokkenen wat er is afgesproken en waar zij aan toe zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Je begeleidt verandering op de werkvloer\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb>Je maakt duidelijk wat ontwikkelingen in de ouderenzorg betekenen voor het dagelijks werk en vertaalt het programma Zorg van Morgen naar competentiegericht werken en een passende taakverdeling. Samen met de teams werk je verbeterkansen uit in concrete acties, waaronder de inzet van technologie en digitale systemen. Je bespreekt vragen en zorgen en begeleidt medewerkers bij het toepassen van nieuwe werkwijzen. Daarbij houd je overzicht en stuur je op de uitvoering en borging van verbeteringen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je rapporteert aan de regiomanager. Met collega-teamleiders en locatieverpleegkundigen in de regio wissel je ervaringen uit en leer je van elkaar. Het servicebureau ondersteunt je onder meer bij verzuim, capaciteit en financiën.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>3.\u003C\u002Fb> \u003Cb>PROFIEL\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je beschikt over hbo-werk- en -denkniveau en ruime leidinggevende ervaring. Bij voorkeur heb je situationeel leidinggegeven aan een groot team van professionals met verschillende achtergronden en deskundigheidsniveaus. Je brengt bedrijfskundige en veranderkundige ervaring mee en hebt affiniteit met of kennis van de (ouderen)zorg. Ervaring met duaal leiderschap is een pre.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent een mensgerichte en daadkrachtige leidinggevende die energie krijgt van het ontwikkelen van mensen en teams. Je weet hoe je professionals met verschillende achtergronden, opleidingsniveaus en expertises met elkaar verbindt en samen laat werken aan goede zorg en ondersteuning voor ouderen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent zichtbaar en benaderbaar, luistert naar wat er speelt en hebt oprechte aandacht voor je medewerkers. Tegelijkertijd durf je richting te geven, keuzes te maken en mensen aan te spreken wanneer dat nodig is. Je weet wanneer je moet coachen, wanneer je ruimte kunt geven en wanneer je duidelijkheid moet bieden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt oog voor zowel de menselijke kant als de organisatorische kant van het leidinggeven. Je begrijpt dat een goed functionerend team vraagt om vertrouwen, duidelijke kaders, professionele ruimte en een gezonde bedrijfsvoering. Je weet medewerkers mee te nemen in veranderingen en stimuleert eigenaarschap, samenwerking en ontwikkeling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Wat breng je mee?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je beschikt over hbo-werk- en -denkniveau.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring en weet teams te coachen, te ontwikkelen en aan te sturen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met het leidinggeven aan professionals met verschillende achtergronden, opleidingsniveaus en deskundigheden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt inzicht in bedrijfsvoering en ervaring met het begeleiden van veranderingen en teamontwikkeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt affiniteit met de ouderenzorg en begrijpt de uitdagingen en ontwikkelingen binnen deze sector.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent communicatief sterk, organisatiesensitief en weet verbinding te maken op verschillende niveaus.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met duaal leiderschap is een pre.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>4.\u003C\u002Fb> \u003Cb>COMPETENTIES EN PERSOONLIJKE KWALITEITEN\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij de visie op leiderschap van Patyna passen de volgende kwaliteiten:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je communiceert helder, vertaalt organisatiedoelen naar je teams en durft lastige boodschappen te brengen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je houdt overzicht in complexe situaties, herkent samenhang en komt tot onderbouwde besluiten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent resultaatgericht, stelt prioriteiten en stuurt op het behalen van afgesproken doelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je handelt doelmatig bij verandering en stemt je leiderschapsstijl af op de medewerker en de situatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bevordert samenwerking tussen teams en afdelingen, stimuleert leren en spreekt medewerkers aan op hun verantwoordelijkheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je reflecteert op je eigen kwaliteiten en valkuilen en vraagt actief feedback om je functioneren te verbeteren.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>5.\u003C\u002Fb> \u003Cb>PATYNA BIEDT\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Patyna investeert in je persoonlijke en professionele ontwikkeling met de leerlijn Professioneel Leiderschap. Je ontwikkelt je vaardigheden samen met collega’s en neemt deel aan het lerende netwerk. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao VVT, met inschaling in FWG 55.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Een functie met verantwoordelijkheid\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fb>Deze rol combineert de dagelijkse aansturing met de uitvoering van veranderopgaven. Je maakt keuzes over capaciteit en organisatie van het werk en houdt koers wanneer omstandigheden wijzigen. Dat vraagt om overzicht, besluitvaardigheid en het vermogen om verbeteringen daadwerkelijk door te voeren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt aan zelfstandig functionerende teams, doelmatige personeelsinzet en een gezonde exploitatie. Samen met de locatieverpleegkundige realiseer je de voorwaarden voor goede, veilige zorg en behoud van eigen regie voor bewoners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>6.\u003C\u002Fb> \u003Cb>TIJDSPLANNING\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor een soepel verloop van de sollicitatieprocedure verzoeken wij je rekening te houden met de genoemde data in de tijdsplanning. De tijdsplanning vind je op onze website, onderaan de pagina van deze vacature.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>CONTACT\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen? Neem gerust contact op met:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Nienke Rooda\u003C\u002Fp>\u003Cp>06 – 29159797\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"mailto:nienke.rooda@beljonwesterterp.nl\">nienke.rooda@beljonwesterterp.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",36,{"max_salary":87},5413,[],[],"Zuidwest-Friesland","NL",52.96499829,5.89294636,"address","nl","https:\u002F\u002Fwww.beljonwesterterp.nl\u002Fitems\u002Fnl-nl\u002Fvacatures\u002Falgemeen-management\u002Fteamleider-meerdere-posities-zuidwest-friesland","2026-11-13T13:47:00+01:00","2026-12-04T13:47:00+01:00","index, follow","url","4 december 2026","2026-11-13T13:48:08.206+01:00","2026-11-13T13:48:08.119+01:00","published",58,{"current_page":35,"total_items":107,"items":108},129,[109],{"id":110,"slug":111,"title":112,"is_member":46,"membership_type":113,"text":114,"logo":115,"logo_pad_to_box":116,"header_images":117,"address":119,"zipcode":120,"city":121,"province":122,"email":123,"email_suffices":124,"site":126,"coc_number":127,"vat_number":128,"accreditation":129,"sectors":130,"recruiters":135,"contacts":142,"counts":143,"show_questions_panel":46,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":144,"applications_total":145,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[118],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[125],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[131],{"id":132,"name":133,"slug":134},8,"ICT & Media","ict-media",[136],{"id":137,"slug":138,"fullname":139,"function":140,"photo":52,"email2":123,"phone2":141,"is_recruiter":46},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},101,6,{"current_page":35,"total_items":147,"items":148},10,[149],{"id":150,"slug":151,"title":152,"status":104,"text":153,"header_image":155,"language":95,"activity_type":156,"category":158,"required_knowledge_level":159,"producer":160,"networks":170,"partners":171,"related_activities":172,"related_blog_posts":173,"sessions":174,"featured":6,"sync_to_studytube":6,"studytube_id":211,"tribe_crm_id":212,"updated_at":213,"registrations_count":35,"sessions_count":35,"active_sessions_count":35,"next_session_date":214,"next_session_label":215,"registration_status":203,"is_event":6,"selectable_sessions":216,"price_regular":206,"price_member":207,"price_display":208,"price_member_display":209,"has_member_discount":46,"discount_label":210,"is_free":6},66168,"leergang-hart-van-leiderschap","Hart van leiderschap",{"eyebrow":52,"text":154},"\u003Cp>\u003Cb>Over jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wilt beweging waar het vastzit. Niet alleen binnenin jezelf, ook in de wereld om je heen. Je wilt nu eindelijk wel eens 'verlost' zijn van die hardnekkige patronen die je maar in de weg blijven zitten. Ondertussen steken de grote levensvragen ook steeds vaker de kop op. Zoals: wie ben ik? En, wat wil ik met dit leven? Je zoekt naar antwoorden en durft voorbij de status quo te kijken. Oh ja, er mag ook wel wat meer bezieling in. Je weet wel, dat gevoel van zingeving, het zinderende gevoel dat je leeft. Je voelt dat de tijd rijp is om het nu echt aan te gaan met jezelf. Om op avontuur te gaan...\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Hart van leiderschap\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Hart van leiderschap neemt je mee op dat avontuur. Hart van leiderschap is een ervaringsgerichte jaartraining in de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap. Een uniek programma op het snijvlak van hart- en geestkracht. Tijdens deze training krijg je de gelegenheid leiderschap te ontwikkelen over je persoonlijkheid. Je krijgt inzicht in de verschillende niveaus van bewustzijn en kan gaan ervaren hoe je met jouw aandacht en afstemming vorm kunt geven aan je werk en leven. Bijvoorbeeld door het hanteren van emoties (van jezelf en die van de anderen), belemmerende patronen & overtuigingen te transformeren en het bewust inzetten van je creatiekracht. Dit alles onder intuïtieve & scherpzinnige begeleiding, met humor en lichtheid, op maat voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Je eigen unieke weg\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Meer dan ooit lijkt het tijd om je eigen pad te gaan, los te breken uit het oude en je eigen waarheid te ontdekken. Dat vraagt moed, vertrouwen én de kracht van onvoorwaardelijke liefde. Wanneer het hart betrokken wordt bij je ontwikkeling creëer je ruimte voor deze transformatie. Vanuit het hart kun je dan leiderschap ontwikkelen, bijvoorbeeld over je emoties, kracht, verlangens en ambities in relatie tot de wereld om je heen. Zo ontstaat de ruimte om bewust te kiezen hoe jij het leven wilt ervaren en wat je wilt neerzetten, bijvoorbeeld in werk en loopbaan.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over de trainer\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals. Meer weten? Bekijk zijn \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F\">LinkedIn\u003C\u002Fa> of website.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Aanmelden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>\u003Ci>Er is nog geen datum gepland voor deze activiteit. Laat weten dat je geïnteresseerd bent door je vast aan te melden. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, doet Noorderlink een datumvoorstel. Je kunt dan beslissen of je die accepteert. Dus, meld je aan als dit onderwerp je aanspreekt!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fhart-van-leiderschap-2000-850.jpg",[157],"coaching",[],[],{"id":161,"slug":162,"fullname":163,"function":164,"photo":165,"text":166,"linkedin":167,"email":168,"signature":169,"is_podcast_team":6},2,"petra-de-roos","Petra de Roos","Event Organisator | Bureaumanagement","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPetra_de_Roos.jpg","\u003Cp>Hoi! Mijn naam is Petra de Roos. Na meer dan 30 jaar bij het CJIB in Leeuwarden te hebben gewerkt ben ik sinds april 2021 ben ik bij Noorderlink te vinden. Gestart op een werkervaringsplek, blijven hangen en ondertussen van alle markten thuis. Van het organiseren van leergangen en trainingen tot het verwerken van de facturatie; van het regelen van facilitaire zaken tot het regelen van roadshows en jaarlijkse gesprekken van Noorderlink naar de aangesloten organisaties; alles een onderdeel van mijn takenpakket. ‘Never a dull moment’ zal ik maar zeggen.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fpetra-de-roos-91a03026\u002F","deroos@noorderlink.nl","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fpetra-foto-handtekening.png",[],[],[],[],[175],{"id":176,"session_uid":177,"title":152,"auto_approval":46,"certification":6,"accreditation":178,"cancellation_reason":52,"duration":179,"duration_units":180,"is_continuously":46,"min_participants":35,"max_participants":145,"num_registered_participants":35,"intake_interview":6,"costs":181,"additional_costs":52,"margin":52,"supplies_to_bring":52,"extra_information":52,"waiting_list":6,"professionals":188,"registration_status":203,"is_selectable":46,"spaces_label":204,"date_label":205,"price_regular":206,"price_member":207,"price_display":208,"price_member_display":209,"has_member_discount":46,"discount_label":210,"is_free":6},98,"legacy-98",[],12,"maanden",{"title":182,"text":183,"price":184,"price_with_discount":186},"Investering","\u003Cp>Werk je bij een Noorderlink-organisatie? Dan krijg je speciale ledenkorting! De prijzen zijn exclusief BTW.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Benieuwd hoe jouw organisatie lid kan worden? Kijk dan op de lidmaatschappagina voor meer informatie!\u003C\u002Fp>",{"price":185},"2995,00",{"price":187},"2695,00",{"trainers":189},[190],{"id":73,"slug":191,"fullname":192,"photo":193,"subject":194,"text":195,"linkedin":196,"certifications":52,"trainer_type":197,"email":201,"website":202},"herman-annema","Herman Annema","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHerman_Annema.jpg","Meesterschap in bewustzijn","\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F",[198,199,200],"Schrijver","Coach","Podcaster","academy+herman-annema@noorderlink.nl","https:\u002F\u002Fsourcematerial.nl\u002Fsource-stories\u002F","open","5 plekken","Doorlopend",2995,2695,"€ 2.995,-","€ 2.695,-","€ 300,- korting voor leden",321195,"00740c7b-4952-4c03-ac81-e6c3defdd46a","2025-01-29T14:00:13+01:00","2026-11-13T17:34:44.837757+01:00","13-11-2026",[217],{"session_uid":177,"title":152,"is_selectable":46,"spaces_label":204,"date_label":205},{"id":219,"slug":220,"title":221,"organisation":222,"functions":249,"workfields":254,"educations":256,"employments":261,"header_image":265,"text":52,"text_blocks":266,"min_hours":269,"max_hours":270,"salary":271,"recruiters":274,"contacts":275,"address":229,"zipcode":230,"province":51,"locality":231,"country":91,"lat":232,"lng":233,"geo_precision":94,"language":95,"apply":276,"go_live_at":277,"expire_at":278,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":279,"first_published_at":280,"last_published_at":280,"updated_at":281,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":282,"application_count":4},84934,"84934-baz-verpleegkundige-in-opleiding-ommelander-ziekenhuis-groningen","BAZ-verpleegkundige in opleiding",{"id":223,"slug":224,"title":225,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":227,"logo_pad_to_box":228,"address":229,"zipcode":230,"city":231,"province":52,"lat":232,"lng":233,"email":234,"email_suffices":235,"site":237,"social_media":238,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":243,"sectors":244,"show_questions_panel":46},2635,"ommelander-ziekenhuis-groningen","Ommelander Ziekenhuis Groningen","large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.pad_to_box-224x224.png","Pastorieweg 1, 9679 BJ, Scheemda","9679BJ","Scheemda",53.18287518,6.95940417,"p.o.services@ozg.nl",[236],"@ozg.nl","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fwerken-bij-het-ommelander-ziekenhuis\u002F",{"linkedin_url":239,"instagram_url":240,"tiktok_url":241,"facebook_url":242,"spotify_url":241,"youtube_url":241},"https:\u002F\u002Fnl.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fommelander-ziekenhuis-groningen","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fozgziekenhuis\u002F?hl=nl",null,"https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FOZGziekenhuis",[],[245],{"id":246,"name":247,"slug":248},17,"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[250],{"id":251,"name":252,"slug":253},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[255],{"id":68,"name":69,"slug":70},[257],{"id":258,"name":259,"slug":260},3,"MBO","mbo",[262],{"id":161,"name":263,"slug":264},"Parttime","parttime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FOZG-H2.jpg",[267],{"name":83,"text":268},"\u003Cp>Voor de afdeling IC\u002FCCU\u002FEHH zijn wij op zoek naar een enthousiaste:\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>BAZ-verpleegkundige in opleiding\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>28–32 uur per week\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Ben jij verpleegkundige en nieuwsgierig naar de acute zorg? Wil je jezelf verder ontwikkelen, maar weet je nog niet of een specialistische vervolgopleiding, zoals de IC-opleiding, bij jou past? Dan is dit jouw kans!\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij krijgt de mogelijkheid om de opleiding Basis Acute Zorg (BAZ) te volgen op onze IC. Een mooie eerste stap in de wereld van de acute zorg, waarin je leert om acute situaties te herkennen, patiënten te beoordelen en snel en adequaat te handelen wanneer dat nodig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je start in februari met drie maanden voorwerken op onze gecombineerde afdeling IC\u002FCCU\u002FEHH, interne kandidaten starten in maart met twee maanden voorwerken. Zo leer je het team, de afdeling en de werkzaamheden alvast kennen. In mei start je met de BAZ-opleiding. Een mooie kans om te ontdekken waar jouw ambities liggen en tegelijkertijd een stevige basis te leggen voor jouw verdere ontwikkeling als verpleegkundige!\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Als BAZ-verpleegkundige in opleiding ga je aan de slag op onze afdeling IC\u002FCCU\u002FEHH. Een dynamische werkomgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je volop de kans krijgt om te leren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Tijdens je opleiding ontwikkel je de kennis en vaardigheden om de vitale functies van patiënten te bewaken en te ondersteunen binnen de laag- tot middencomplexe zorg. Daarnaast leer je hoe je IC-verpleegkundigen kunt ondersteunen bij de zorg voor hoogcomplexe patiënten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En het mooie is: je staat er nooit alleen voor! Je komt terecht in een betrokken team waarin we elkaar helpen, kennis delen en samen verantwoordelijkheid dragen voor goede patiëntenzorg. Je werkt nauw samen met cardiologen, arts-assistenten en collega-verpleegkundigen. Zo leer je iedere dag iets nieuws en groei je stap voor stap in jouw rol binnen de acute zorg.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wie zoeken we?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Wij zoeken een enthousiaste verpleegkundige die nieuwsgierig is naar de acute zorg en zin heeft in een nieuwe uitdaging. Je houdt van afwisseling, kunt snel schakelen en blijft rustig wanneer de situatie daarom vraagt. Tegelijkertijd verlies je nooit de mens achter de patiënt uit het oog.\u003Cbr\u002F>Je bent leergierig, neemt initiatief en vindt het leuk om samen met collega's het beste uit jezelf te halen. Ervaring binnen de acute zorg is niet nodig. Juist jouw motivatie om te leren en jezelf verder te ontwikkelen vinden we belangrijk!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met je!\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat vragen we van jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt 1 jaar klinische ervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt interesse in de acute zorg en bent gemotiveerd om de BAZ-opleiding te volgen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt je snel aanpassen, neemt initiatief en bent stressbestendig.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent beschikbaar voor 28–32 uur per week en kunt in maart 2027 starten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>De organisatie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat bieden we jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Het is een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder zijn er talloze doorgroeimogelijkheden naar gespecialiseerde vervolgopleidingen (zoals IC- of SEH-verpleegkundige).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar met de intentie deze, bij wederzijds goedvinden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is na diplomering ingeschaald in schaal FWG 50 en bedraagt minimaal €3.463 en maximaal €4.914 bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Ben je enthousiast geworden?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Zie jij jezelf al werken binnen de acute zorg, maar wil je eerst ontdekken of dit echt bij jou past? Dan is de BAZ-opleiding misschien wel precies de stap die je zoekt!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je meer weten over de opleiding, de afdeling of hoe het is om bij ons te werken? Neem gerust contact op met Jolanda van der Ark, hoofd van de afdeling, via 06 11075937. Je bent ook van harte welkom om een kop koffie te drinken of een dagdeel mee te lopen. Zo kun je zelf ervaren hoe het er bij ons aan toegaat!\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Enthousiast? Solliciteer dan!\u003C\u002Fstrong> We ontvangen graag jouw motivatiebrief en cv. Solliciteren kan tot en met 6 december 2026. De gesprekken vinden plaats op 11 december in de ochtend.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zodra we je sollicitatie hebben ontvangen, krijg je toegang tot ons sollicitantenportaal. Via je e-mailadres kun je hier de status van je sollicitatie volgen.\u003C\u002Fp>",28,32,{"base_salary":272,"max_salary":273},3463,4914,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fbaz-verpleegkundige-in-opleiding\u002F","2026-11-13T00:00:00+01:00","2026-12-06T23:59:00+01:00","6 december 2026","2026-11-13T14:06:25.961+01:00","2026-11-13T14:06:25.898+01:00",9,{"vacancy_id":219,"skills":284,"occupation":241},[],{"left":4,"top":4,"width":59,"height":59,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":286},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":288},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":290},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":292},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":294},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":296},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":298},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":300},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":302},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":304},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":306},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":308},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":310},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"current_page":35,"total_items":36,"items":312},[313,332,392,443,507,561,621],{"id":39,"slug":40,"title":41,"organisation":314,"functions":319,"workfields":321,"educations":323,"employments":325,"header_image":80,"text":52,"text_blocks":327,"max_hours":85,"salary":329,"recruiters":330,"contacts":331,"zipcode":50,"province":51,"locality":90,"country":91,"lat":92,"lng":93,"geo_precision":94,"language":95,"apply":96,"go_live_at":97,"expire_at":98,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":101,"first_published_at":102,"last_published_at":102,"updated_at":103,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":105,"application_count":35},{"id":43,"slug":44,"title":45,"is_member":46,"membership_type":47,"logo":48,"logo_pad_to_box":48,"address":49,"zipcode":50,"city":51,"province":51,"email":52,"email_suffices":315,"site":55,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":316,"sectors":317,"show_questions_panel":46},[54],[],[318],{"id":59,"name":60,"slug":61},[320],{"id":35,"name":64,"slug":65},[322],{"id":68,"name":69,"slug":70},[324],{"id":73,"name":74,"slug":75},[326],{"id":35,"name":78,"slug":79},[328],{"name":83,"text":84},{"max_salary":87},[],[],{"id":333,"slug":334,"title":335,"organisation":336,"functions":348,"workfields":350,"educations":354,"employments":356,"header_image":362,"text":52,"text_blocks":363,"min_hours":270,"max_hours":85,"salary":366,"recruiters":369,"contacts":378,"zipcode":379,"province":380,"locality":51,"country":91,"lat":381,"lng":382,"geo_precision":383,"language":95,"apply":384,"go_live_at":385,"expire_at":386,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":387,"first_published_at":388,"last_published_at":388,"updated_at":389,"external_id":390,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":391,"application_count":35},84931,"84931-indicatiesteller-met-regietaken-voor-beschermd-wonen-en-opvang-gemeente-groningen","Indicatiesteller met regietaken voor Beschermd Wonen en Opvang",{"id":337,"slug":338,"title":339,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":340,"logo_pad_to_box":340,"address":341,"zipcode":52,"city":51,"province":52,"email":342,"email_suffices":343,"site":345,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":346,"sectors":347,"show_questions_panel":46},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL","werkenbij@groningen.nl",[344],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[],[349],{"id":251,"name":252,"slug":253},[351],{"id":59,"name":352,"slug":353},"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[355],{"id":73,"name":74,"slug":75},[357,358,359],{"id":35,"name":78,"slug":79},{"id":161,"name":263,"slug":264},{"id":251,"name":360,"slug":361},"Tijdelijk","tijdelijk","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[364],{"name":83,"text":365},"Wil jij je inzetten voor mensen van boven de 18 jaar of ouder die door psychische of psychosociale problemen 24 uur ondersteuning nodig hebben in de vorm van Beschermd Wonen of Beschermd Thuis? Lees dan snel verder.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Beschermd Wonen is een ondersteuningsprogramma bedoeld voor individuen van 18 jaar en ouder die vanwege psychische of psychosociale problemen behoefte hebben aan continue ondersteuning gedurende 24 uur. Deze ondersteuning kan worden geboden in een instelling wanneer er constant toezicht vereist is, of het kan worden gerealiseerd via zelfstandig wonen, waarbij begeleiding op afstand of op verzoek beschikbaar is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>In de afgelopen jaren zijn er aanzienlijke veranderingen opgetreden met betrekking tot de wetgeving omtrent Beschermd Wonen. Steeds meer gemeenten dragen grotere verantwoordelijkheden voor Beschermd Wonen. In de provincie Groningen hebben de gemeenten gezamenlijk deelgenomen aan het Beschermd Wonen & Opvang programma om deze ontwikkeling aan te pakken. Binnen dit programma werken de gemeenten samen aan de overgang van Beschermd Wonen naar Beschermd Thuis, als onderdeel van de bredere transformatie-inspanningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Ten behoeve van de beoordelingen van indicatieaanvragen voor voorzieningen WMO Beschermd Wonen en begeleiding Maatschappelijke Opvang is het team op zoek naar een nieuwe collega die ervaring heeft met het beoordelen van de ondersteuningsbehoefte van mensen met psychiatrische beperking en\u002Fof psychosociale problematiek die voor een korte of langere periode zijn aangewezen op verblijf (hoeft niet altijd in\u002Fbij een instelling).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je taken omvatten het:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>onderzoeken van de situatie van de burger en het beoordelen of deze voldoet aan de toelatingscriteria voor Beschermd Wonen, waaronder kwetsbaarheid en binding volgens de landelijke toegankelijkheidseisen. Dit omvat onder andere het voeren van een indicatiegesprek met de burger en diens netwerk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>zorgdragen voor de afhandeling van WMO (Beschermd Wonen) aanvragen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>onderzoeken van de aanvraag op rechtmatigheid en het vaststellen van een indicatie. De bevindingen van je onderzoek worden gecommuniceerd via een zorgvuldig opgesteld onderzoeksverslag dat dient als basis voor het besluit;\u003C\u002Fli> \u003Cli>beoordelen van de noodzaak, waarbij je de richtlijnen van de Wet Maatschappelijke Ondersteuning en de plaatselijke wet- en regelgeving hanteert;\u003C\u002Fli> \u003Cli>voeren van evaluatie- en uitstroomgesprekken en het coördineren van het proces;\u003C\u002Fli> \u003Cli>regelmatig overleggen met partners in de keten en samenwerkingsverbanden, waaronder collega's van het sociaal team, behandelaren en dienstverleners;\u003C\u002Fli> \u003Cli>signaleren van knelpunten in de keten en ervoor zorgen dat deze op de juiste plaats worden besproken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Het is van essentieel belang om voortdurend bewust te zijn van je interactie met de cliënt en de behandeling van hun problemen. Het omgaan met het levensverhaal van de cliënt vereist uiterste zorgvuldigheid, vertrouwelijkheid en integriteit van de medewerker. De problematiek van de cliënt is vaak complex. De medewerker gaat in gesprek met de cliënt en zorgverleners om de best passende oplossing te vinden. De taak van de medewerker is om beide partijen te adviseren over de meest geschikte oplossing en hen daarvan te overtuigen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De functie vereist ook een zekere politieke en bestuurlijke gevoeligheid. Effectief advies geven bij het oplossen van cliëntproblemen vraagt om het analyseren van een complex samenspel van verschillende aspecten van het probleem. Dit vereist analytisch vermogen en oordeelsvorming om hoofdzaken van bijzaken te onderscheiden en de juiste prioriteiten te stellen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je maakt deel uit van het team Beschermd Wonen & Opvang. In dit team houden we ervan om hard te werken, maar ook om lol te maken. Wij vinden de volgende kernwaarden belangrijk: Samenwerken, Betrouwbaar en Inspireren. We benutten elkaars kwaliteiten, we weten hoe we elkaar en cliënten in hun kracht kunnen zetten en we zijn betrouwbaar naar elkaar, naar de cliënt en naar onze samenwerkingspartners. Je dienstverband wordt ondergebracht bij de afdeling Toegang, Directie Maatschappelijke Ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De Directie Maatschappelijk Ontwikkeling (DMO) is één van de 18 directies en maakt een groot deel uit van het Sociaal Domein. Dag in dag uit is DMO met plezier van betekenis voor de inwoners van de gemeente Groningen. Ruim 366 gedreven collega’s zetten zich in voor de best mogelijke start van ieder kind, een werkende toekomst voor jongeren, financieel weerbare inwoners, een inclusieve, veilige en aantrekkelijke leefomgeving voor volwassenen, een bruisend stadshart en voorzieningen voor jong en oud. Dat doen we vanuit de kernwaarden van de gemeente Groningen: dienstbaar, eenheid, plezier, slagkracht, vertrouwen en vooruitgang.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>een hbo diploma in een van de volgende richtingen: Social Work (MDW\u002FSPH), \u003Cbr\u002F> Sociaal psychiatrisch verpleegkundige, psychologie, etc., een HBO werk- en denkniveau kan ook volstaan;\u003C\u002Fli> \u003Cli>het toepassen van de criteria vanuit wet- en regelgeving WMO, Jeugd en Participatie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>kennis van aanverwante regelgeving vanuit de Wlz, ZVW en Justitie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je hebt werkervaring in of affiniteit met het GGZ-werkveld en\u002Fof Beschermd Wonen, \u003Cbr\u002F> Maatschappelijke Opvang, ambulante ondersteuning of Jeugdzorg;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekendheid en affiniteit met ontwikkelingen in het sociale domein;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekendheid met de transformatie binnen beschermd wonen en opvang.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal €5.096,-- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 9, HR21 normfunctie medewerker beleidsuitvoering II);\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een jaarcontract met uitzicht op verlenging;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% boven op je salaris waarbij je kunt kiezen voor een jaarlijkse of maandelijkse uitbetaling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een werkweek van 32\u002F 36 uur, met keuze om ADV op te bouwen en de mogelijkheid om eigen werktijden te kunnen indelen en deels thuis te werken; \u003Cbr\u002F> Bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling\u003C\u002Fa> \u003Cbr\u002F> De mogelijkheid tot persoonlijke groei via ons digitale forum ‘Groningen leert’; \u003Cbr\u002F> Bij thuiswerken word je ondersteund met de benodigde faciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Richard Weessies 06-1179 9218, Teamleider Beschermd wonen & Opvang. Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Evelien Swart op 06-5150 2859.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met 23 november 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. Het sollicitatiegesprek vindt plaats op woensdag 25 november 2026 in de ochtend.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-ES2 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Ff6ff8890-5aca-406a-b990-3345415ea6c9\"\u002F>",{"base_salary":367,"max_salary":368},3625,5178,[370],{"id":371,"slug":372,"fullname":373,"function":374,"photo":375,"email2":376,"phone2":377,"is_recruiter":46},69243,"evelien-swart-van-der-esch","Evelien Swart – van der Esch","Interim recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FEvelien_Swart.jpg","evelien.swart@groningen.nl","06-11924253",[],"9701BH","Overijssel",53.21859225,6.62063474,"locality","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Ff6ff8890-5aca-406a-b990-3345415ea6c9","2026-11-13T13:05:14+01:00","2026-11-23T23:59:00+01:00","23 november 2026","2026-11-13T13:05:15.592+01:00","2026-11-13T13:05:15.505+01:00","392719",39,{"id":393,"slug":394,"title":395,"organisation":396,"functions":411,"workfields":413,"educations":417,"employments":422,"header_image":424,"text":425,"min_hours":426,"max_hours":426,"salary":427,"recruiters":430,"contacts":431,"address":432,"zipcode":433,"province":51,"locality":51,"country":91,"lat":434,"lng":435,"geo_precision":94,"language":95,"apply":436,"go_live_at":437,"expire_at":438,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":439,"first_published_at":440,"last_published_at":440,"updated_at":441,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":442,"application_count":35},84935,"84935-medewerker-servicepunt-kunsten-909-hanze","Medewerker Servicepunt Kunsten",{"id":397,"slug":398,"title":399,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":400,"logo_pad_to_box":400,"address":401,"zipcode":52,"city":51,"province":52,"email":402,"email_suffices":403,"site":405,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":406,"sectors":407,"show_questions_panel":46},265,"hanze","Hanze","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-hanze-180.png","Zernikeplein 7","recruitment@org.hanze.nl",[404],"@pl.hanze.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbijhanze.nl",[],[408],{"id":179,"name":409,"slug":410},"Onderwijs & Opleiding","onderwijs-opleiding",[412],{"id":251,"name":252,"slug":253},[414],{"id":35,"name":415,"slug":416},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",[418,419],{"id":258,"name":259,"slug":260},{"id":251,"name":420,"slug":421},"MBO+","mbo-2",[423],{"id":251,"name":360,"slug":361},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader-hanze.jpg","\u003Cb>Vacaturenummer\u003C\u002Fb>\u003Cdiv>909\u003C\u002Fdiv>\u003Cb>Afdeling\u003C\u002Fb>\u003Cdiv>Cluster Vastgoed & Facilitair\u003C\u002Fdiv>\u003Cb>Schaal\u003C\u002Fb>\u003Cdiv>6 (min. € 2.657,- en max. € 3.793,-) \u003C\u002Fdiv>\u003Cp>\u003Ci>Ben jij die representatieve, gastvrije en dienstverlenende ondersteuner? Heb je affiniteit met kunst en vind je het leuk om een maatschappelijke functie te vervullen binnen onze organisatie? Heb je oog voor veiligheid en doe jij altijd een stapje extra? Dan zijn we op zoek naar jou! \u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr \u002F>Als Medewerker Servicepunt Kunsten ben je het eerste aanspreekpunt voor onze gebruikers en voer je servicepunt- en telefoonwerkzaamheden uit. Je bent gastvrij, staat mensen te woord en voorziet hen van de juiste informatie. Verdere werkzaamheden zijn onder andere de uitgifte, inname en registratie van middelen en het invoeren en afhandelen van klachten, wensen, informatie en storingen. Hierbij werk je hoofdzakelijk in het systeem Topdesk. Verder maak je dagelijks gebruik van Outlook. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Je haalt regelmatig informatie en wensen op bij klanten en vertaalt deze naar concrete oplossingen of zet de complexe vragen door naar de coördinator. Je legt onze regelingen en procedures goed uit en zorgt voor de voortgangs- en afhandelingsbewaking. Ook onderhoud je contact met klanten en ondersteun je bij de organisatie van evenementen. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast lever je een belangrijk bijdrage in de organisatie van de bedrijfshulpverlening (BHV). In deze rol ondersteun je bij een noodgeval, zoals brand of een ongeval, en heb je oog voor veiligheid in en rondom onze gebouwen. \u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier ga je werken\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr \u002F>Samen met collega's van de dienstverleningsteams binnen het cluster Vastgoed & Facilitair zorg je voor een gastvrije en veilige studeer- en werkomgeving voor circa 30.000 studenten en meer dan 3000 medewerkers. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt op de kunstenlocaties in de binnenstad van Groningen. Je standplaats is Academie Minerva, locatie Zuiderdiep. Omdat samenwerking tussen onze verschillende locaties belangrijk is, verwachten we een flexibele instelling. Dit betekent dat je, wanneer de situatie daarom vraagt, ook kunt worden ingezet op een van onze andere locaties.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit vragen we van jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr \u002F>Je bent een open en toegankelijk persoon en mensen stappen gemakkelijk op je af. Je hebt gevoel voor je omgeving, doorziet snel situaties en weet hiernaar te handelen. Je houdt overzicht en behoudt de regie over wat er moet gebeuren. Je bent flexibel, dit uit zich in de bereidheid om incidenteel een avond- en weekenddienst te draaien op de verschillende locaties binnen het team kunsten. \u003Cstrong>Wat neem je verder mee?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde relevante opleiding op minimaal mbo-4 niveau. Ervaring binnen de facilitaire dienstverlening is een pré.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van de BHV organisatie. Je beschikt over een BHV-certificaat of bent bereid om deze op korte termijn te halen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uitstekende sociale vaardigheden en een dienstverlenende instelling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Digitaal vaardig, kunnen werken met MS Office en TOPdesk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Organisatietalent, goede communicatieve en probleemoplossende vaardigheden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Schriftelijk en mondeling kunnen communiceren in zowel het Nederlands als Engels. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je ervoor terug\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een dienstverband van 1,0 fte, startdatum is zo spoedig mogelijk. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Wij bieden in eerste instantie een jaarcontract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Schaal 6 (min. € 2.657,- en max. € 3.793,-), conform cao-hbo. Het salaris is bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Inschaling vindt plaats in de functie Medewerker Service A. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Vakantie-uitkering van 8% en een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Maximaal 53 vakantiedagen en duurzame inzetbaarheidsuren. \u003C\u002Fli>\u003Cli>De mogelijkheid je voortdurend te professionaliseren via onze Hanze PL Academy.  \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Nieuwsgierig naar meer?\u003C\u002Fstrong> \u003Cbr \u002F>Ben je nieuwsgierig geworden? Informatie over deze functie kun je inwinnen bij Inge Saelen, Manager Dienstverlening, tel. 06-13088453.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Word jij onze nieuwe collega?\u003C\u002Fstrong> \u003Cbr \u002F>Stuur dan je cv en motivatie via de sollicitatiebutton. \u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli> Sluitingsdatum is\u003Cstrong> 29 november 2026\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fli>\u003Cli>Gesprekken zijn op\u003Cstrong> woensdag 9 december 2026\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fli>\u003Cli>Deze vacature is gelijktijdig intern en extern opengesteld. Medewerkers die werkzaam zijn bij de Hanze hebben voorrang op externe kandidaten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Wij vragen nieuwe medewerkers om bij indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen. De kosten worden door de Hanze vergoed.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Ci>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cb>Sluitingsdatum\u003C\u002Fb>\u003Cdiv>29-11-2026\u003C\u002Fdiv>\u003Cb>Solliciteren\u003C\u002Fb>\u003Cdiv>\u003Ca target='_blank' href='https:\u002F\u002Fwerkenbijhanze.nl\u002Fapply\u002Fmedewerker-servicepunt-kunsten\u002Fv2olx1\u002Fnl'>Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fdiv>",40,{"base_salary":428,"max_salary":429},2657,3793,[],[],"Van OlstBorg \u002F Zernikeplein 7","9747AS",53.2402347,6.53165589,"https:\u002F\u002Fwerkenbijhanze.nl\u002Fapply\u002Fmedewerker-servicepunt-kunsten\u002Fv2olx1\u002Fnl","2026-11-13T12:59:12.114+01:00","2026-11-29T23:59:00+01:00","29 november 2026","2026-11-13T14:15:52.224+01:00","2026-11-13T14:15:52.149+01:00",61,{"id":444,"slug":445,"title":446,"organisation":447,"functions":469,"workfields":473,"educations":478,"employments":483,"header_image":486,"text":52,"text_blocks":487,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":490,"recruiters":493,"contacts":494,"address":495,"zipcode":496,"province":51,"locality":453,"country":91,"lat":497,"lng":498,"geo_precision":94,"language":95,"apply":499,"go_live_at":500,"expire_at":501,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":502,"first_published_at":503,"last_published_at":504,"updated_at":505,"external_id":506,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":426,"application_count":161},84923,"84923-adviseur-informatiemanagement-gemeente-stadskanaal","Adviseur Informatiemanagement",{"id":448,"slug":449,"title":450,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":451,"logo_pad_to_box":451,"address":452,"zipcode":52,"city":453,"province":51,"email":454,"email_suffices":455,"site":457,"social_media":458,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":463,"sectors":464,"show_questions_panel":46},2471,"gemeente-stadskanaal","Gemeente Stadskanaal","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-gem-stadskanaal-180.png","Gemeente Stadskanaal  Bezoekadres: Raadhuisplein 1, 9501 SZ   Postadres: Postbus 140, 9500 AC","Stadskanaal","gemeente@stadskanaal.nl",[456],"@stadskanaal.nl","https:\u002F\u002Fwww.stadskanaal.nl",{"linkedin_url":459,"instagram_url":460,"tiktok_url":241,"facebook_url":461,"spotify_url":241,"youtube_url":462},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fgemeente-stadskanaal\u002Fhome\u002F","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fgemeentestadskanaal","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002Fgemstadskanaal","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002F@GemeenteStadskanaal0599",[],[465],{"id":466,"name":467,"slug":468},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[470],{"id":161,"name":471,"slug":472},"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[474],{"id":475,"name":476,"slug":477},7,"ICT","ict",[479,480],{"id":73,"name":74,"slug":75},{"id":475,"name":481,"slug":482},"WO","wo",[484,485],{"id":251,"name":360,"slug":361},{"id":161,"name":263,"slug":264},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Felise-van-tilborg-2RB7AgPRP3M-unsplash.jpg",[488],{"name":83,"text":489},"De Gemeente Stadskanaal vervult een centrumfunctie voor haar omgeving. De vele bedrijven, winkels, zorgvoorzieningen en recreatiemogelijkheden maken het wonen, werken en recreëren aantrekkelijk. Stadskanaal heeft ongeveer 32.500 inwoners, verdeeld over verschillende kernen en dorpen. Deze zijn gelegen in een groene omgeving, het veenkoloniale kanaallandschap en het lichtglooiende Westerwoldse zandlandschap.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De ongeveer 340 betrokken medewerkers van de gemeente Stadskanaal geven gezicht aan de dienstverlening die wij dagelijks leveren. Om onze ambities te realiseren werken we samen met buurgemeenten, het bedrijfsleven en het maatschappelijk veld.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Voor het team informatievoorziening zijn wij ter vervanging van een collega tijdens het zwangerschapsverlof op zoek naar een ervaren\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Adviseur Informatiemanagement \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>(24 uur \u002F 0,66 fte)\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fcdn.tsf.nl\u002Fpublic-production\u002Faa36659b-de60-415b-a5af-549e2cea3efb\u002Fjoboffer\u002F024d2153-41a7-4d40-a6f9-6ce082025b3b\u002Fc275a1ab-45a2-4ff7-a2fb-8bdd952eb0c2\u002Fimage.webp\"\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Team Informatievoorziening is onderdeel van de afdeling Dienstverlening. Het team bestaat uit meer dan 30 medewerkers en bestaat uit vier onderdelen: Documentaire Informatievoorziening, ICT, Informatiemanagement en Functioneel Applicatiebeheer.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De rol van de adviseur Informatiemanagement in het team Informatievoorziening is adviserend, beleidsvormend en ondersteunend. De organisatie kan onder andere bij jou terecht voor vraagstukken over nieuwe applicaties, de informatiehuishouding en het verbeteren van processen. Het team stelt in overleg met de organisatie beleidsstukken op en draagt zorg voor kwaliteitsverbetering van het informatiebeheer.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Concrete vraagstukken waar de gemeente Stadskanaal momenteel mee te maken heeft, zijn het verSaaSen en het opnieuw aanbesteden van applicaties. Ook zet de gemeente zich in om de informatiehuishouding verder te optimaliseren voor de uitvoering van wetgeving als de Woo, Wmebv en de Archiefwet. Ten slotte is de gemeente bezig om beleidsstukken en richtlijnen op het gebied van informatievoorziening te herzien en te actualiseren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Als informatieadviseur werk je nauw samen met twee collega-informatieadviseurs, de informatiestrateeg, de adviseur informatiebeheer, de functioneel beheerders, de CISO, de PO, en de collega’s van ICT.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng je mee\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De gemeente Stadskanaal kenmerkt zich door haar nuchterheid en pragmatisme. Collega’s lopen laagdrempelig bij elkaar naar binnen voor afstemming of een praatje. Oprechte betrokkenheid en fysieke aanwezigheid op het gemeentehuis helpt bij je taken als informatieadviseur binnen deze gemeente. Immers, je hebt een verbindende functie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Functie-eisen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Minimaal een HBO of academische opleiding bij voorkeur aangevuld met een opleiding in informatiemanagement;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Up-to-date kennis op het gebied van gemeentelijk informatiebeleid en wet- en regelgeving;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Affiniteit met informatietechnologie is een pré;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met procesmanagement is een pré;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met projectleiding is een pré;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je kunt omgaan met verschillende belangen in de organisatie en hebt een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent proactief.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat bieden wij\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Het betreft een tijdelijke functie ter vervanging van het zwangerschapsverlof van een van onze huidige adviseurs Informatiemanagement voor van 24 uur (0,66 fte). Een interessante, verbindende functie voor de periode van december 2026 tot en met mei 2027 waarin veel uitdaging zit. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het bruto maandsalaris minimaal € 3.824,- en maximaal € 5.624,- (functieschaal 10, salarisnorm 1 juli 2026 cao gemeenten) op basis van fulltime functievervulling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We kennen moderne arbeidsvoorwaarden, waaronder een individueel keuze budget ter hoogte van 17,05% van je salaris. Het is mogelijk flexibel om te gaan met werkdagen en hybride te werken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Informatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als je vragen hebt over de functie, kun je contact opnemen met Agatha Oostenbrug. Met vragen over de procedure kun je terecht bij Geert Raveling, HR-adviseur dienstverlening. Beiden zijn bereikbaar via (0599) 631 631.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Sollicitatie \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Spreekt dit je aan? Dan ontvangen we heel graag je motivatie en cv! Je kunt reageren tot en met zondag 22 november. De gesprekken zullen plaatsvinden op woensdag 25 november in de ochtend.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.\u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fcdn.tsf.nl\u002Fpublic-production\u002Faa36659b-de60-415b-a5af-549e2cea3efb\u002Fjoboffer\u002F024d2153-41a7-4d40-a6f9-6ce082025b3b\u002Fd158221f-7d08-4156-91ed-9e68f8c878f3\u002Fimage.webp\"\u002F>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F06f6036c-adf2-46d6-abec-6ec9a06da70d\"\u002F>",{"base_salary":491,"max_salary":492},3824,5624,[],[],"Raadhuisplein 1","9501SZ",52.98965901,6.95486544,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F06f6036c-adf2-46d6-abec-6ec9a06da70d","2026-11-13T11:50:22+01:00","2026-11-22T23:59:00+01:00","22 november 2026","2026-11-13T11:50:23.855+01:00","2026-11-13T11:55:13.099+01:00","2026-11-13T11:55:13.017+01:00","024d2153-41a7-4d40-a6f9-6ce082025b3b",{"id":508,"slug":509,"title":510,"organisation":511,"functions":530,"workfields":532,"educations":536,"employments":538,"header_image":543,"text":52,"text_blocks":544,"min_hours":270,"max_hours":270,"salary":547,"recruiters":550,"contacts":551,"zipcode":552,"province":122,"locality":517,"country":91,"lat":553,"lng":554,"geo_precision":555,"language":95,"apply":556,"go_live_at":557,"expire_at":278,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":279,"first_published_at":558,"last_published_at":558,"updated_at":559,"external_id":560,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":132,"application_count":4},84919,"84919-hbo-verpleegkundige-fact-zuid-1-lentis","Hbo-verpleegkundige FACT Zuid",{"id":512,"slug":513,"title":514,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":515,"logo_pad_to_box":515,"address":516,"zipcode":52,"city":517,"province":52,"email":518,"email_suffices":519,"site":521,"social_media":522,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":527,"sectors":528,"show_questions_panel":46},189,"lentis","Lentis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_lentis.png","Postbus 128, 9470 AC","Zuidlaren","recruitment@lentis.nl",[520],"@lentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Fwerken-bij-lentis\u002F",{"linkedin_url":523,"instagram_url":524,"tiktok_url":241,"facebook_url":525,"spotify_url":241,"youtube_url":526},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Flentis\u002F","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Flentis_ggz\u002F","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FLentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fuser\u002FLentisggz",[],[529],{"id":246,"name":247,"slug":248},[531],{"id":251,"name":252,"slug":253},[533],{"id":147,"name":534,"slug":535},"Medisch \u002F verzorging","medisch-verzorging",[537],{"id":73,"name":74,"slug":75},[539,540],{"id":161,"name":263,"slug":264},{"id":258,"name":541,"slug":542},"Contract","contract","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_lentis.png",[545],{"name":83,"text":546},"Voor FACT-team in het zuiden van de stad Groningen zijn wij op zoek naar een hbo-verpleegkundige voor 32 uur per week. Als verpleegkundige in de rol van casemanager:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>heb jij een eigen caseload met cliënten en lever je een constructieve bijdrage aan de behandeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>behandel en begeleid je cliënten met ernstige psychiatrische problematiek;\u003C\u002Fli> \u003Cli>werk je ambulant op een dynamische en uitdagende afdeling binnen een multidisciplinair team in het zuiden van de stad Groningen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>krijg je de ruimte om nieuwe ideeën in te brengen en te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Daarom is Lentis de plek voor jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij FACT Zuid richten wij ons op de cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA). Jouw werkgebied is het zuiden van de stad Groningen, waar je ambulant of op het kantoor aan de slag gaat. Je komt te werken in een team van ongeveer 15 collega’s met onder andere verpleegkundig specialisten, hbo-verpleegkundigen, agogisch begeleiders, secretarieel medewerkers en een psychiater. Onze uitgangspunten zijn de herstel ondersteunende zorg en de positieve gezondheid.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Binnen het team is ons motto “we doen het samen”. Hierin vinden we het belangrijk dat we er voor elkaar zijn en waar nodig elkaar ondersteunen. We hebben dan ook een gedeelde verantwoordelijkheid als het gaat om de zorg van onze cliënten en de zorg voor elkaar.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Lisa, verpleegkundige bij FACT Zuid: “We zijn een sociaal team met aandacht voor ontspanning naast het werk in de vorm van vrijblijvende activiteiten na werktijd, gezellige kwartaalborrels en jaarlijks een teamuitje en zo nu en dan op de vrijdag een snackmoment, dat maakt het werken binnen FACT Zuid extra leuk.”\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Lees meer over \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Flocaties\u002Ffact-groningen-zuid-2\u002F\">FACT Zuid\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Als verpleegkundige binnen het FACT-team geef je vorm aan de regie over het zorgproces van de cliënt, neem je een centrale rol in de coördinatie en uitvoering van de behandeling en pas je de ggz-standaarden toe om te zorgen voor kwalitatief hoogwaardige, herstelondersteunende zorg.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je formuleert en voert behandeling uit op basis van het opgestelde behandelplan, waarbij je oog hebt voor zowel psychische als somatische aspecten.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bewaakt en geeft vorm aan het behandelklimaat binnen het team en draagt actief bij aan een veilige, stabiele zorgomgeving.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent veelvuldig in overleg met het netwerk rondom de zorg en leefomgeving van de cliënt, zoals familie, buren, politie, thuiszorg en andere betrokken instellingen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je hebt ook te maken met cliënten die vallen onder de Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (WVGGZ), waarbij je handelt volgens wettelijke kaders en zorgvuldig afstemt met betrokkenen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je speelt een actieve rol in crisissituaties, waarbij je nauw samenwerkt met de crisisdienst, kliniek, politie en andere hulpdiensten om snel en adequaat op te treden.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent alert op risicosignalen en weet deze professioneel te vertalen naar passende interventies en vervolgzorg.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je draagt bij aan de ontwikkeling van het team door het delen van kennis, het reflecteren op casuïstiek en het meedenken over verbeteringen in werkwijze en samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Vast contract vanaf de start.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een bruto maandsalaris ingedeeld in FWG 50 volgens de cao ggz (€ 3.560 – € 4.716 bij een 36-urige werkweek).\u003C\u002Fli> \u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een balansbudget van € 1.000 per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een team waarin betrokkenheid erg belangrijk is.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Heb jij een warm hart voor de volwassenpsychiatrie? Dan zijn wij op zoek naar jou! Je bent enthousiast en kunt gemakkelijk schakelen tussen de verschillende werkzaamheden. Jij kijkt vooruit en onderneemt tijdig actie, hierbij neem je jouw verantwoordelijkheid. Ook ben je communicatief sterk: je drukt je helder uit in de multidisciplinaire overleggen en gesprekken met familieleden en in de behandelplannen die je opstelt. Tevens neem je deel aan werk- en projectgroepen die zijn toegespitst op verschillende onderwerpen. Ook krijg je de mogelijkheid om in de rol van werkbegeleider stagiaires en\u002Fof leerlingen te begeleiden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder heb je:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>een afgeronde opleiding hbo-verpleegkunde en bij voorkeur enige relevante werkervaring;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een BIG registratie en een AGB code of ben je bereidt deze aan te vragen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>affiniteit met de EPA doelgroep;\u003C\u002Fli> \u003Cli>kennis WVGGZ is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast of meer weten\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wil je meer weten over deze vacature, vrijblijvend kennismaken of een keertje meekijken hoe het er bij ons aan toe gaat? Je bent van harte welkom. Gewoon even bellen met Peter Damsma, teamleider a.i. FACT Hoogezand & FACT GN Zuid, via 06 – 51144514 of Alina Vos, GGZ agoog, via 06 - 10475224 of 050 - 522 32 75. Weet jij al zeker dat deze manier werken bij jou past? Reageer dan vóór 7 december 2026 via het sollicitatieformulier. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anouk Kuiken, adviseur werving en selectie, via 06 - 82107701 of 050 - 409 78 78.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou gepland.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over Lentis\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Lentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen. Wij zijn voornamelijk actief in in de provincie Groningen, maar ook in delen van Drenthe en Friesland, Overijssel en Gelderland. We richten ons op complexe GGZ-zorg en bewegen steeds meer naar de regio, dichtbij onze patiënten, cliënten en hun naasten. Samen met netwerkpartners bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie. Met circa 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige, persoonlijke en oplossingsgerichte zorg. Onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid vormen de basis van ons werk. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fcbc10e90-8dbb-4291-88f1-a12a05912d18\"\u002F>",{"base_salary":548,"max_salary":549},3560,4716,[],[],"9471KA",53.08592443,6.67597344,"zipcode","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fcbc10e90-8dbb-4291-88f1-a12a05912d18","2026-11-13T11:08:22+01:00","2026-11-13T11:08:25.340+01:00","2026-11-13T11:08:25.001+01:00","1352710",{"id":562,"slug":563,"title":564,"organisation":565,"functions":581,"workfields":583,"educations":595,"employments":597,"header_image":601,"text":52,"text_blocks":602,"min_hours":85,"max_hours":85,"salary":605,"recruiters":608,"contacts":609,"address":610,"zipcode":571,"province":51,"locality":572,"country":91,"lat":611,"lng":612,"geo_precision":94,"language":95,"apply":613,"go_live_at":614,"expire_at":615,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":616,"first_published_at":617,"last_published_at":617,"updated_at":618,"external_id":619,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":620,"application_count":161},84918,"84918-teamleider-vastgoed-gemeente-midden-groningen","Teamleider Vastgoed",{"id":566,"slug":567,"title":568,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":569,"logo_pad_to_box":569,"address":570,"zipcode":571,"city":572,"province":51,"email":573,"email_suffices":574,"site":577,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":578,"sectors":579,"show_questions_panel":46},264,"gemeente-midden-groningen","Gemeente Midden-Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-midden-groningen.png","Gorecht-Oost 157","9603AE","Hoogezand","werkenbij@midden-groningen.nl",[575,576],"@hoogezand-sappemeer.nl","@midden-groningen.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl",[],[580],{"id":466,"name":467,"slug":468},[582],{"id":35,"name":64,"slug":65},[584,587,591],{"id":246,"name":585,"slug":586},"Volkshuisvesting","volkshuisvesting",{"id":588,"name":589,"slug":590},19,"Techniek \u002F productie","techniek-productie",{"id":592,"name":593,"slug":594},23,"Stedebouwkundig \u002F ruimtelijke ordening","stedebouwkundig-ruimtelijke-ordening",[596],{"id":73,"name":74,"slug":75},[598,599,600],{"id":35,"name":78,"slug":79},{"id":258,"name":541,"slug":542},{"id":251,"name":360,"slug":361},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-midden-groningen.png",[603],{"name":83,"text":604},"\u003Cstrong>Waarom hebben wij jou nodig?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wil jij leidinggeven aan een team dat werkt aan de toekomst van ons gemeentelijk vastgoed?\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ons gemeentelijk vastgoed is veelzijdig. Van maatschappelijke voorzieningen, zoals scholen, sporthallen en dorpshuizen, tot gebouwen voor onze eigen organisatie en locaties voor toekomstige ontwikkelingen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>In Midden-Groningen willen we dit vastgoed zorgvuldig en doelgericht inzetten. Goed beheer en onderhoud, verduurzaming en bewuste keuzes over het gebruik en de toekomst van onze gebouwen zijn daarbij belangrijk. Zo zorgen we ervoor dat ons vastgoed ook op lange termijn van waarde blijft voor onze inwoners en organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Als teamleider geef je richting aan een team met specialistische kennis. Je stimuleert medewerkers om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en zich verder te ontwikkelen. Ook versterk je de samenwerking binnen het team en met de rest van de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je combineert aandacht voor mensen met overzicht op strategische vraagstukken, projecten en resultaten. Zo draag je samen met je team bij aan het professioneel beheren, onderhouden en ontwikkelen van gemeentelijk vastgoed.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Domein Dienstverlening & participatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>In Midden-Groningen staan we dichtbij onze inwoners. We zorgen voor toegankelijke dienstverlening en geven inwoners ruimte om mee te denken en mee te doen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Het team Gebouwenbeheer bestaat uit 15 medewerkers, verdeeld over drie subteams: Vastgoed, Beheer & Onderhoud en Duurzaamheid. Samen zorgen zij voor het beheer, de ontwikkeling en het doelmatig gebruik van gemeentelijk vastgoed.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Het team werkt op strategisch, tactisch en uitvoerend niveau. Medewerkers adviseren over de toekomst en het gebruik van gemeentelijke gebouwen. Vanuit de rol van vastgoedeigenaar is het team betrokken bij nieuwbouw, verbouw en andere vastgoedontwikkelingen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ook werkt het team aan beleids- en beheerplannen, verduurzamingsplannen en vastgoedtransacties, zoals aan- en verkopen en huur- en gebruiksovereenkomsten. Huisvestingsvraagstukken maken eveneens deel uit van het werk. Het meerjarenonderhoudsplan (MJOP) geeft inzicht in het toekomstige onderhoud en de bijbehorende kosten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De komende jaren werkt het team verder aan verduurzaming, projectmatig werken, professioneel contractbeheer en een efficiënte inzet van gemeentelijk vastgoed.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als teamleider geef je richting aan de verdere ontwikkeling van team vastgoed. Je stimuleert medewerkers om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en hun specialistische kennis verder te ontwikkelen. Je zorgt voor duidelijke doelen, prioriteiten en afspraken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je versterkt de samenwerking tussen de verschillende werkgebieden binnen het team. Daarbij zorg je voor heldere rollen, verantwoordelijkheden en werkafspraken. Ook werk je aan een sterke positie van het team binnen de gemeentelijke organisatie, zodat collega's tijdig worden betrokken bij vastgoedvraagstukken en maatschappelijke ontwikkelingen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Een belangrijke opdracht is het verder professionaliseren van de vastgoedsturing. Je werkt aan betere werkprocessen, stimuleert projectmatig werken en geeft richting aan de ontwikkeling van contractbeheer. Zodra het vastgoedkader is vastgesteld, stuur je samen met de strateeg Vastgoed op de invoering ervan.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je bewaakt de samenhang tussen beheer, onderhoud, verduurzaming en vastgoedontwikkelingen. Je stelt samen met je medewerkers prioriteiten en houdt rekening met de financiële gevolgen van keuzes. Daarbij zorg je voor overzicht en een haalbare aanpak.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je bent verantwoordelijk voor het personeel, de financiën en de resultaten van het team. Ook het meerjarenonderhoudsplan (MJOP), huur- en koopcontracten en investeringen in gemeentelijk vastgoed vallen onder jouw verantwoordelijkheid. Je handelt daarbij binnen het geldende mandaat en stemt waar nodig af met de directie en het bestuur.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Samen met de inhoudelijke specialisten adviseer je bestuur en directie over strategische vraagstukken. Je brengt belangen samen en zorgt voor draagvlak binnen en buiten de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Als leidinggevende heb je aandacht voor de ontwikkeling, inzetbaarheid en resultaten van je medewerkers. Je geeft vertrouwen, stimuleert samenwerking en biedt ondersteuning waar dat nodig is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Met wie werk jij samen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als teamleider werk je nauw samen met je medewerkers, collega-teamleiders en de directeur. Binnen de gemeentelijke organisatie werk je onder andere samen met team Facilitair, team Grondzaken en team Ruimtelijke Ontwikkelingen. Ook stem je af met beleidsadviseurs en andere collega's die betrokken zijn bij gemeentelijke gebouwen, beheer, duurzaamheid en huisvesting.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Samen met de inhoudelijke specialisten adviseer je bestuur en directie over strategische vraagstukken. Ook onderhoud je contacten met externe partners en zorg je dat verschillende belangen en werkzaamheden goed op elkaar aansluiten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je kijkt daarbij verder dan de grenzen van je eigen team en zoekt actief de samenwerking met anderen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Waarom je deze functie niet wilt mislopen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Strategische invloed\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je geeft richting aan belangrijke keuzes over de toekomst en het gebruik van gemeentelijk vastgoed.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Zichtbaar resultaat\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je draagt bij aan duurzame gebouwen en maatschappelijke voorzieningen die belangrijk zijn voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Ruimte voor leiderschap\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je krijgt de ruimte om een specialistisch team verder te ontwikkelen en de samenwerking binnen de organisatie te versterken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng jij mee?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een leidinggevende die vertrouwen geeft en duidelijke verwachtingen uitspreekt. Je stimuleert medewerkers om zelfstandig te werken en helpt hen zich verder te ontwikkelen. Je weet wanneer je ruimte kunt geven en wanneer je richting moet bieden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je denkt strategisch, houdt overzicht en kunt ontwikkelingen vertalen naar duidelijke keuzes en prioriteiten. Je begrijpt hoe besluitvorming binnen een bestuurlijke omgeving werkt. Je herkent verschillende belangen, kunt inschatten wat ontwikkelingen betekenen voor de organisatie en weet hierop in te spelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je communiceert helder, luistert naar verschillende standpunten en weet mensen mee te nemen in veranderingen. Je kunt belangen samenbrengen, draagvlak creëren en durft beslissingen te nemen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je hebt ervaring met gemeentelijk vastgoed en begrijpt hoe beheer, onderhoud, ontwikkeling en verduurzaming met elkaar samenhangen. Je hoeft niet op ieder onderdeel de inhoudelijke specialist te zijn. Die kennis is binnen het team aanwezig. Wel kun je de juiste vragen stellen, medewerkers inhoudelijk uitdagen en hen ondersteunen bij het vinden van oplossingen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Verder vragen we:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een vastgoedkundige of bedrijfskundige achtergrond.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met het leidinggeven aan professionals.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met het begeleiden van veranderingen en het verbeteren van werkprocessen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met gemeentelijk vastgoed en inzicht in vastgoed gerelateerde vraagstukken.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring binnen een bestuurlijke of publieke organisatie is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Een functie waarin je echt bijdraagt aan een gemeente die volop in ontwikkeling is. Je werkt aan actuele vraagstukken en krijgt de ruimte om daar op jouw manier invulling aan te geven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week in schaal 12 Cao Gemeenten, met een goed pensioen en een Individueel Keuzebudget van 18,25%. Dit budget zet je in zoals het bij jou past, bijvoorbeeld voor extra verlof of persoonlijke ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen. Daarom bieden we trainingen, workshops en toegang tot ons studieplatform. Je werkt hybride en krijgt daarvoor de juiste faciliteiten, zoals een laptop en telefoon.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Kijk op onze website voor meer informatie over wat wij jou te bieden hebben: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fwat-wij-jou-bieden\">https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fwat-wij-jou-bieden\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast geworden?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Laat deze vacature gerust even bezinken, maar wacht niet te lang. We maken graag kennis met jou en de ervaring die je meebrengt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We beoordelen sollicitaties zodra ze binnenkomen en kunnen kandidaten al vóór de sluitingsdatum uitnodigen voor een gesprek. Vinden we een geschikte kandidaat? Dan kunnen we de vacature eerder sluiten. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F45294a9e-1d3b-4292-b2b0-3d1ca21d668b\"\u002F>",{"base_salary":606,"max_salary":607},5369,7253,[],[],"Gorecht-Oost 159",53.15369637,6.75711324,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F45294a9e-1d3b-4292-b2b0-3d1ca21d668b","2026-11-13T08:21:28+01:00","2026-12-10T23:59:00+01:00","10 december 2026","2026-11-13T08:21:28.959+01:00","2026-11-13T08:21:28.861+01:00","d879d68a-8e5f-46a8-a65a-15d7b7955b84",64,{"id":622,"slug":623,"title":624,"organisation":625,"functions":630,"workfields":632,"educations":639,"employments":642,"header_image":601,"text":52,"text_blocks":645,"min_hours":85,"max_hours":85,"salary":648,"recruiters":649,"contacts":650,"address":610,"zipcode":571,"province":51,"locality":572,"country":91,"lat":611,"lng":612,"geo_precision":94,"language":95,"apply":651,"go_live_at":652,"expire_at":615,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":616,"first_published_at":653,"last_published_at":653,"updated_at":654,"external_id":655,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":269,"application_count":35},84917,"84917-strateeg-ruimtelijke-ontwikkeling-gemeente-midden-groningen","Strateeg Ruimtelijke Ontwikkeling",{"id":566,"slug":567,"title":568,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":569,"logo_pad_to_box":569,"address":570,"zipcode":571,"city":572,"province":51,"email":573,"email_suffices":626,"site":577,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":627,"sectors":628,"show_questions_panel":46},[575,576],[],[629],{"id":466,"name":467,"slug":468},[631],{"id":161,"name":471,"slug":472},[633,634,638],{"id":588,"name":589,"slug":590},{"id":635,"name":636,"slug":637},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",{"id":592,"name":593,"slug":594},[640,641],{"id":73,"name":74,"slug":75},{"id":475,"name":481,"slug":482},[643,644],{"id":258,"name":541,"slug":542},{"id":251,"name":360,"slug":361},[646],{"name":83,"text":647},"\u003Cstrong>Waarom hebben wij jou nodig?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Hoe ziet Midden-Groningen er over 20 tot 30 jaar uit? Welke ruimte geven we aan wonen, bereikbaarheid, economie en landschap? Als strateeg Ruimtelijke Ontwikkeling bepaal je mede de koers. Je werkt mee aan de Omgevingsvisie 2.0: het toekomstbeeld voor onze gemeente dat richting geeft over meerdere collegeperiodes heen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We zoeken een ervaren strateeg die vooruitkijkt en college en directie helpt om nu de juiste keuzes te maken. Je voelt politieke en bestuurlijke verhoudingen goed aan. Met scherpe analyses en heldere adviezen maak je zichtbaar wat mogelijk is, wat keuzes betekenen en waar bijsturing nodig is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Domein Leefomgeving\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Binnen het domein Leefomgeving werken we aan een gemeente waar het prettig wonen, werken en ondernemen is. We verbinden ruimtelijke keuzes met de uitvoering en werken daarbij samen met partners in de regio.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je maakt deel uit van team Ruimtelijke en Economische Ontwikkeling (REO). Hier werk je met beleidsadviseurs en vakspecialisten aan de ontwikkeling van Midden-Groningen. Jouw zwaartepunt is ruimtelijke ontwikkeling. Samen met de andere strateeg, met het zwaartepunt economie, bekijk je de opgaven vanuit verschillende invalshoeken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je kijkt vooruit en signaleert maatschappelijke, ruimtelijke en economische ontwikkelingen. Je beoordeelt wat deze voor Midden-Groningen betekenen en brengt kansen en risico’s tijdig onder de aandacht van college, directie en programmamanagers. Je werkt mogelijke toekomstbeelden uit en brengt de belangen van wonen, mobiliteit, economie en de leefomgeving bij elkaar. Daarbij verbind je de ambities uit het coalitieakkoord met de koers voor de lange termijn.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je adviseert college en directie over de ruimtelijke koers van Midden-Groningen. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en maakt duidelijk welke keuzes mogelijk zijn en wat deze betekenen voor inwoners, ruimte, geld en uitvoerbaarheid. Je geeft de directeur inzicht in de samenhang tussen opgaven, programma’s en het dagelijkse werk. Ook adviseer je over prioriteiten en wat haalbaar is met de beschikbare mensen en middelen. Je begrijpt politieke en bestuurlijke verhoudingen en durft een eigen, onderbouwd oordeel te geven, ook als dat niet aansluit bij de gewenste richting.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je brengt strategie naar uitvoering. Samen met programmamanagers, beleidsadviseurs en projectleiders vertaal je strategische keuzes naar concrete maatregelen en uitvoerbare voorstellen. Je maakt duidelijk welke stappen, besluiten en middelen nodig zijn en wie waarvoor verantwoordelijk is. Daarbij bewaak je de samenhang tussen de Omgevingsvisie, omgevingsprogramma’s en het omgevingsplan. Je blijft betrokken bij de uitvoering, volgt samen met collega’s of de resultaten bijdragen aan de gestelde doelen en adviseert waar nodig over bijsturing. Zo werk je volgens de beleidscyclus van de Omgevingswet: doelen bepalen, uitvoeren, resultaten beoordelen en zo nodig aanpassen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je geeft ook richting aan de gemeentelijke inzet bij regionale en gebiedsgerichte opgaven. Denk aan NOVEX Regio Groningen-Assen, de Nedersaksenlijn, de samenwerking tussen regiocentra en het Masterplan Hoogezand-Sappemeer.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Waar nodig start of leid je strategische trajecten. Je maakt duidelijk welke keuzes wanneer nodig zijn en wie welk werk oppakt. Je onderscheidt hoofd- van bijzaken en legt verantwoordelijkheden bij de juiste personen. Ook stel je prioriteiten in je eigen werk en maak je duidelijk wat je zelf oppakt, overdraagt of laat wachten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Tot slot versterk je de kwaliteit van beleidsstukken en bestuurlijke voorstellen. Je beoordeelt analyses, onderbouwingen en de gevolgen van keuzes. Met concrete feedback help je collega’s om heldere voorstellen te maken die geschikt zijn voor besluitvorming.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Met wie werk jij samen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een inhoudelijk gesprekspartner voor portefeuillehouders, directie en Programmamanagers. Je brengt zelfstandig strategische vraagstukken onder de aandacht en geeft gevraagd en ongevraagd advies. Je stemt je advisering af met de teamleider en werkt nauw samen met collega's die betrokken zijn bij de Omgevingsvisie en het omgevingsplan.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt integraal: je bekijkt belangen en gevolgen in samenhang. Je verbindt mensen en vakgebieden en brengt verschillende inzichten bij elkaar. Samen met beleidsadviseurs, vakspecialisten, projectleiders en juristen binnen en buiten REO kom je tot afgewogen adviezen. Je maakt heldere afspraken over bijdragen en verantwoordelijkheden. Met provincie, Rijk, buurgemeenten en andere partners verken je gezamenlijke mogelijkheden en onderbouw je de belangen van Midden-Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng jij mee?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Politieke en bestuurlijke gevoeligheid is jouw kracht. Je begrijpt de belangen en verhoudingen en weet wanneer een advies nodig is. Je blijft zorgvuldig en onafhankelijk, ook wanneer de druk toeneemt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je analyseert scherp en schrijft beknopte maar ook grote complexe beleidsstukken en overtuigende adviezen. Ook in gesprekken leg je complexe vraagstukken helder uit. Je helpt anderen om de kern te zien en onderbouwde keuzes te maken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Verder vragen we:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Wo werk- en denkniveau en gedegen kennis van ruimtelijke ontwikkeling en gebiedsontwikkeling.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Aantoonbare ervaring als strateeg binnen ruimtelijke ontwikkeling in een politiek-bestuurlijke organisatie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met het adviseren van bestuur en directie en met het schrijven van complexe beleidsstukken en bestuurlijke voorstellen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kennis van de Omgevingswet en de samenhang tussen visie, programma’s, omgevingsplan en uitvoering.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met het leiden van complexe trajecten en het vertalen van regionale ontwikkelingen naar gemeentelijke keuzes.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Waarom je deze functie niet wilt mislopen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Bepaal de koers\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Werk mee aan de Omgevingsvisie 2.0 en geef richting aan de toekomst van Midden-Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Bestuurlijke invloed\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Adviseer college en directie over belangrijke keuzes voor de lange termijn.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Samen sterker\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Combineer jouw strategische blik met de kennis van vakspecialisten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Een functie waarin je echt bijdraagt aan een gemeente die volop in ontwikkeling is. Je werkt aan actuele vraagstukken en krijgt de ruimte om daar op jouw manier invulling aan te geven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week in schaal 12 Cao Gemeenten, met een goed pensioen en een Individueel Keuzebudget van 18,25%. Dit budget zet je in zoals het bij jou past, bijvoorbeeld voor extra verlof of persoonlijke ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen. Daarom bieden we trainingen, workshops en toegang tot ons studieplatform. Je werkt hybride en krijgt daarvoor de juiste faciliteiten, zoals een laptop en telefoon.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Kijk op onze website voor meer informatie over wat wij jou te bieden hebben: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fwat-wij-jou-bieden\">https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fwat-wij-jou-bieden\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast geworden?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Laat ons zien hoe jij vooruitkijkt en een complex ruimtelijk vraagstuk vertaalt naar een helder bestuurlijk advies. We horen graag welke keuzes je hebt helpen maken en wat jouw bijdrage als strateeg was.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We beoordelen sollicitaties zodra ze binnenkomen en kunnen kandidaten al vóór de sluitingsdatum uitnodigen voor een gesprek. Vinden we een geschikte kandidaat? Dan kunnen we de vacature eerder sluiten. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fddf6fe08-1d32-4f4a-b5a7-0672ea4e495e\"\u002F>",{"base_salary":606,"max_salary":607},[],[],"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fddf6fe08-1d32-4f4a-b5a7-0672ea4e495e","2026-11-13T08:20:54+01:00","2026-11-13T08:20:55.364+01:00","2026-11-13T08:20:55.297+01:00","f046fddf-4629-425a-9adc-a1c0b71e79d6",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":657},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":659},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":661},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":35,"total_items":663,"items":664},123,[665,685,721,802,844,886,953,1005,1042,1088],{"id":219,"slug":220,"title":221,"organisation":666,"functions":672,"workfields":674,"educations":676,"employments":678,"header_image":265,"text":52,"text_blocks":680,"min_hours":269,"max_hours":270,"salary":682,"recruiters":683,"contacts":684,"address":229,"zipcode":230,"province":51,"locality":231,"country":91,"lat":232,"lng":233,"geo_precision":94,"language":95,"apply":276,"go_live_at":277,"expire_at":278,"is_expired":6,"is_new":46,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":279,"first_published_at":280,"last_published_at":280,"updated_at":281,"sent":6,"status":104,"locked":6,"view_count":282,"application_count":4},{"id":223,"slug":224,"title":225,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":227,"logo_pad_to_box":227,"address":229,"zipcode":230,"city":231,"province":52,"email":234,"email_suffices":667,"site":237,"social_media":668,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":669,"sectors":670,"show_questions_panel":46},[236],{"linkedin_url":239,"instagram_url":240,"tiktok_url":241,"facebook_url":242,"spotify_url":241,"youtube_url":241},[],[671],{"id":246,"name":247,"slug":248},[673],{"id":251,"name":252,"slug":253},[675],{"id":68,"name":69,"slug":70},[677],{"id":258,"name":259,"slug":260},[679],{"id":161,"name":263,"slug":264},[681],{"name":83,"text":268},{"base_salary":272,"max_salary":273},[],[],{"id":686,"slug":687,"title":688,"organisation":689,"functions":695,"workfields":697,"educations":700,"employments":702,"header_image":543,"text":52,"text_blocks":706,"min_hours":4,"max_hours":4,"salary":709,"recruiters":712,"contacts":713,"zipcode":552,"province":122,"locality":517,"country":91,"lat":553,"lng":554,"geo_precision":555,"language":95,"apply":714,"go_live_at":715,"expire_at":438,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":439,"first_published_at":716,"last_published_at":717,"updated_at":718,"external_id":719,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":720,"application_count":161},84914,"84914-slaapwacht-fasehuis-eugeria-lentis","Slaapwacht Fasehuis Eugeria",{"id":512,"slug":513,"title":514,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":515,"logo_pad_to_box":515,"address":516,"zipcode":52,"city":517,"province":52,"email":518,"email_suffices":690,"site":521,"social_media":691,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":692,"sectors":693,"show_questions_panel":46},[520],{"linkedin_url":523,"instagram_url":524,"tiktok_url":241,"facebook_url":525,"spotify_url":241,"youtube_url":526},[],[694],{"id":246,"name":247,"slug":248},[696],{"id":251,"name":252,"slug":253},[698,699],{"id":147,"name":534,"slug":535},{"id":68,"name":69,"slug":70},[701],{"id":258,"name":259,"slug":260},[703,704,705],{"id":35,"name":78,"slug":79},{"id":161,"name":263,"slug":264},{"id":251,"name":360,"slug":361},[707],{"name":83,"text":708},"Voor het Fasehuis Eugeria zijn wij op zoek naar een slaapwacht (uren in overleg). Als slaapwacht:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>ga je “slapend” geld verdienen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>kom je te werken in een enthousiast team in de leuke stad Groningen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>kun je jouw baan goed combineren met bijvoorbeeld een studie of een andere baan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Daarom is Lentis de plek voor jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor Fasehuis Eugeria zoeken wij een slaapwacht. Fasehuis Eugeria is een klinische setting waar herstelondersteunende behandeling en begeleiding wordt geboden aan 28 cliënten waarbij psychische problematiek aan de orde is. Het doel is om herstelgericht de autonomie te vergroten op de diverse levensgebieden. Een team van onder andere verpleegkundigen, verpleegkundig specialist en een verpleegkundig specialist in opleiding ondersteunen de cliënt waar nodig, dit doen zij samen met de betrokken ambulante behandelaren en het eigen netwerk van de cliënt. Fasehuis Eugeria is gevestigd in de wijk Helpman.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Lees meer over het \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Flocaties\u002Ffasehuis-eugeria\u002F\">Fasehuis Eugeria\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Als slaapwacht draag je, in de nachtelijke uren, zorg voor rust en veiligheid op de locatie. Je treedt op bij calamiteiten. Bij een calamiteit kan je denken aan het afgaan van een brandalarm of bijvoorbeeld een gesprongen waterleiding. Indien nodig schakel je voor de calamiteit of crisissituatie de aangewezen personen of instanties in, conform het protocol;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je verricht een slaapdienst tussen 22:45 uur en 07:30 uur en je meld je bij het verpleegkundig team dat je aanwezig bent en ook als je in de ochtend weer vertrekt; Als het rustig is, kun je gewoon slapen..\u003C\u002Fli> \u003Cli>De inzet varieert tussen de 5 - 6 diensten per maand, bij ziekte en\u002Fof vakantie kunnen dat er meer zijn.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een tijdelijk contract voor de duur van één jaar.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 30 volgens de cao GGZ (€ 2.504 - €3.326 bij een 36-urige werkweek).\u003C\u002Fli> \u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een balansbudget van € 1.000 per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega’s. Zodat je naast de nodige inspanning ook toekomt aan ontspanning.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wij zijn op zoek naar collega’s die de overtuiging hebben, dat ook mensen met psychiatrisch ziektebeeld, recht hebben op geluk en kwaliteit van leven. Je hebt naast een leergierige houding, affiniteit met deze doelgroep. Is er een calamiteit, dan treed je handelend en professioneel op. Deze functie is uitermate geschikt voor studenten die affiniteit hebben met de zorg. Maar ook voor mensen die een (bij)baan zoeken in de nachtelijke uren kan deze functie een uitkomst zijn.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder heb je:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>minimaal een afgeronde mbo-4-opleiding, gericht op het werken in de gezondheidszorg en\u002Fof psychiatrie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring in het werken met bewoners met psychiatrische problematiek;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een BHV-certificaat of wil je deze te behalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>de bevoegdheid om zo nodig medicatie te delen of je bent bereid deze te behalen middels een interne scholing.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast of meer weten\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Jeroen Noot, teamleider, via 06 – 57133944.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie voor 30 november. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving en selectie via, 06 - 57402562 of 050 – 409 78 78.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op 4 december. Houd hier dus rekening mee in je agenda.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over Lentis\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Lentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen. Wij zijn voornamelijk actief in in de provincie Groningen, maar ook in delen van Drenthe en Friesland, Overijssel en Gelderland. We richten ons op complexe GGZ-zorg en bewegen steeds meer naar de regio, dichtbij onze patiënten, cliënten en hun naasten. Samen met netwerkpartners bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie. Met circa 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige, persoonlijke en oplossingsgerichte zorg. Onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid vormen de basis van ons werk. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F6568cac8-3026-4e19-8d21-08ec18b1df21\"\u002F>",{"base_salary":710,"max_salary":711},2504,3326,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F6568cac8-3026-4e19-8d21-08ec18b1df21","2026-11-12T17:12:03+01:00","2026-11-12T17:12:04.797+01:00","2026-11-13T09:06:31.665+01:00","2026-11-13T09:06:31.588+01:00","1359248",78,{"id":722,"slug":723,"title":724,"organisation":725,"functions":745,"workfields":747,"educations":753,"employments":755,"header_image":757,"text":52,"text_blocks":758,"min_hours":5,"max_hours":270,"salary":777,"recruiters":780,"contacts":791,"website":792,"address":793,"zipcode":794,"province":122,"locality":732,"country":91,"lat":795,"lng":796,"geo_precision":94,"language":95,"apply":792,"go_live_at":797,"expire_at":798,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":799,"first_published_at":800,"last_published_at":800,"updated_at":801,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":179,"application_count":35},84908,"84908-verpleegkundig-begeleider-middenweg-18-assen-1-vanboeijen","Verpleegkundig begeleider | Middenweg 18 Assen",{"id":726,"slug":727,"title":728,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":729,"logo_pad_to_box":729,"address":730,"zipcode":731,"city":732,"province":122,"email":733,"email_suffices":734,"site":736,"social_media":737,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":742,"sectors":743,"show_questions_panel":46},2625,"vanboeijen","Vanboeijen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_vanboeijen.png","Vanboeijen  Borgstee 11","9403TS","Assen","werving.selectie@vanboeijen.nl",[735],"@vanboeijen.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures",{"linkedin_url":738,"instagram_url":241,"tiktok_url":739,"facebook_url":740,"spotify_url":241,"youtube_url":741},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fvanboeijen\u002F","https:\u002F\u002Fwww.tiktok.com\u002F@vanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FStichtingVanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002F@VanboeijenDrenthe",[],[744],{"id":246,"name":247,"slug":248},[746],{"id":251,"name":252,"slug":253},[748,749],{"id":68,"name":69,"slug":70},{"id":750,"name":751,"slug":752},27,"Gedrag en maatschappij","gedrag-en-maatschappij",[754],{"id":258,"name":259,"slug":260},[756],{"id":161,"name":263,"slug":264},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacture_plaatje_4_diverse_poppetjes_f7Tv9Rl.png",[759,761,765,769,773],{"name":83,"text":760},"\u003Cp>\u003Cb>\u003Ci>Bouw mee aan de zorg van morgen op Middenweg 18!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Op Middenweg 18 in Assen ontstaan een nieuwe woonomgeving en een nieuw team. Een mooie kans om samen te bouwen aan een plek waar bewoners zich thuis voelen en collega's op elkaar kunnen vertrouwen. Als verpleegkundig begeleider speel jij hierin een belangrijke rol. Met jouw betrokkenheid, deskundigheid en frisse blik help je mee aan een sterke basis voor de toekomst. Bij Vanboeijen krijg je bovendien volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en jouw expertise verder te versterken!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",{"name":762,"title":763,"text":764,"image":52,"video":52},"description","Wat ga je doen?","\u003Cp>Als verpleegkundig begeleider sta je naast bewoners en cliënten tijdens de dagelijkse zorg- en begeleidingsmomenten. Je biedt verpleegkundige zorg en begeleiding aan mensen met complexe zorgvragen. Vaak hebben zij naast een verstandelijke beperking ook bijkomende problematiek, zoals psychiatrische problemen, ontwikkelingsstoornissen of trauma.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt een belangrijke rol in het bewaken en versterken van de kwaliteit van zorg. Je observeert veranderingen in gezondheid en gedrag, interpreteert wat je ziet en onderneemt waar nodig actie. Daarnaast breng je jouw verpleegkundige kennis over op collega's, ondersteun je hen bij verpleegkundige vraagstukken en denk je mee over passende oplossingen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt nauw samen met collega's, familie en andere zorgprofessionals. Samen zorgen jullie voor een stabiele en betekenisvolle leefomgeving, waarin bewoners de zorg en aandacht krijgen die bij hen past.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Er wordt gewerkt met twee kernteams. Voor bewoners zijn vertrouwde gezichten belangrijk. Tegelijkertijd vraagt de samenwerking om flexibiliteit en verbinding: waar nodig ondersteun je ook collega's van het andere team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De bewoners zijn van verschillende leeftijden en hebben intensieve begeleiding en gedeeltelijk verzorging nodig. Structuur, veiligheid en voorspelbaarheid zijn voor hen belangrijk. Met jouw aanwezigheid en deskundigheid draag je bij aan een omgeving waarin zij zich prettig en vertrouwd voelen.\u003C\u002Fp>",{"name":766,"title":767,"text":768,"image":52,"video":52},"requirements","Jij bent:","\u003Cul>\u003Cli>Een betrokken professional die werkt met hart, vakmanschap en verantwoordelijkheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van een diploma Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie\u003C\u002Fli>\u003Cli>(geen geldige BIG meer? Bij Vanboeijen kun je deze weer laten herregistreren).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bevoegd, bekwaam en zorgvuldig in het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tactvol, invoelend en dienstverlenend richting bewoners, cliënten, verwanten en collega’s.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Iemand die zelfredzaamheid stimuleert, bewoners motiveert en graag samenwerkt in een hecht team.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In staat om te werken binnen een complexe zorgomgeving, waarbij je flexibel bent, goed omgaat met stress en veranderend gedrag, en zowel lichamelijke als mentale behoeftes van bewoners kunt afwegen en ondersteunen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bereid om continu te leren en jezelf te ontwikkelen op het gebied van complexe zorg, gedragssignalering en multidisciplinaire samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":770,"title":771,"text":772,"image":52,"video":52},"conditions","Wat bieden wij jou?","\u003Cul>\u003Cli>Zekerheid: Je krijgt gelijk een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Kies je contractgrootte (24 tot 32 uur), afhankelijk van wat het beste bij jouw leven past.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dynamische diensten: Bij ons werk je onregelmatige diensten, ideaal voor wie van afwisseling houdt, er zijn geen slaapdiensten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goed salaris: Als verpleegkundig begeleider ontvangt je tussen €2951,- en €3980,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 40)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkeling: Bij ons blijf je groeien. Er zijn volop mogelijkheden om via interne cursussen en opleidingen jezelf te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, vakantiegeld, Benefits at work, een fietslease plan en een goede werkkostenregeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":774,"title":775,"text":776,"image":52,"video":52},"more_information","Hoe nu verder?","\u003Cp>Interesse? Klik op de knop 'Solliciteer' en upload jouw cv. Zodra de juiste kandidaat is gevonden sluit de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Vragen?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of te Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar werving.selectie@vanboeijen.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. De kosten hiervan vergoeden wij uiteraard.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst; interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":778,"max_salary":779},2951,3980,[781,787],{"id":782,"slug":783,"fullname":784,"function":785,"photo":52,"email2":733,"phone2":786,"is_recruiter":46},74556,"helga-kohl","Helga Kohl","Recruiter","0613746329",{"id":788,"slug":789,"fullname":790,"function":785,"photo":52,"email2":733,"phone2":786,"is_recruiter":46},74557,"ella-klaassen","Ella Klaassen",[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fverpleegkundig-begeleider-middenweg-18-assen","Middenweg 18","9404LL",52.9765089,6.57294635,"2026-11-12T15:49:00+01:00","2026-12-31T00:00:00+01:00","31 december 2026","2026-11-12T15:49:42.826+01:00","2026-11-12T15:49:42.736+01:00",{"id":803,"slug":804,"title":805,"organisation":806,"functions":818,"workfields":820,"educations":822,"employments":824,"header_image":828,"text":52,"text_blocks":829,"min_hours":5,"max_hours":85,"salary":832,"recruiters":833,"contacts":834,"zipcode":835,"province":51,"locality":51,"country":91,"lat":836,"lng":837,"language":95,"apply":838,"go_live_at":839,"expire_at":840,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":799,"first_published_at":841,"last_published_at":841,"updated_at":842,"external_id":843,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":147,"application_count":4},84883,"84883-klinisch-psycholoog-psychotherapeut-fpa-fpc-dr-s-van-mesdag","Klinisch Psycholoog \u002F Psychotherapeut (FPA)",{"id":807,"slug":808,"title":809,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":810,"logo_pad_to_box":810,"address":811,"zipcode":52,"city":51,"province":52,"email":52,"email_suffices":812,"site":814,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":815,"sectors":816,"show_questions_panel":46},2341,"fpc-dr-s-van-mesdag","Mesdag","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fmesdag_logo_180px.png","Postadres:  Postbus 30.002  9700 RC ______________________  Bezoekadres:  Helperlinie 2  9722 AZ ______________________",[813],"@fpcvanmesdag.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanmesdag.nl\u002F",[],[817],{"id":246,"name":247,"slug":248},[819],{"id":251,"name":252,"slug":253},[821],{"id":68,"name":69,"slug":70},[823],{"id":475,"name":481,"slug":482},[825,826,827],{"id":35,"name":78,"slug":79},{"id":161,"name":263,"slug":264},{"id":258,"name":541,"slug":542},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002F2_Screensaver_contact_IA_Tekengebied_1.png",[830],{"name":83,"text":831},"Werken bij Mesdag is werken op scherp. Als klinisch psycholoog binnen de FPA in Zuidlaren werk je met een multidisciplinair team aan de delictpreventieve behandeling van maximaal 60 patiënten met een forensisch profiel, binnen een strafrechtelijk of civielrechtelijk kader. Je hebt daarin een leidende, specialistische en gelijkwaardige rol ten opzichte van de andere disciplines. We werken vanuit veiligheid voor de maatschappij en vanuit multidisciplinaire verbinding aan de delictgerelateerde factoren, zodat terugkeer naar de maatschappij op termijn haalbaar wordt. Veiligheid en verbinding: daar draag jij elke dag aan bij.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over Mesdag \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Bij Mesdag werk je op het snijvlak van zorg en veiligheid. Deze vacature is voor een van onze Forensisch Psychiatrische Afdelingen (FPA) op het groene terrein Dennenoord in Zuidlaren: Eikenstein of Cederborg. Hier bieden we specialistische, forensische behandeling aan patiënten die werken aan meer zelfstandigheid, met behoud van de zorg en structuur die daarbij nodig is. Je werkt te midden van bos en natuur, met patiënten die volop bezig zijn met hun herstel en hun terugkeer naar de maatschappij voorbereiden.\u003Cbr\u002F>Mesdag - Naast mensen. Voor veiligheid.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Je voert complexe, delictgerelateerde diagnostiek (gedeeltelijk) uit en interpreteert die.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent regiebehandelaar en voert (psycho)therapieën uit vanuit je rol als psychotherapeut.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je biedt werkbegeleiding en supervisie aan opleidelingen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je stelt risicomanagement op en scherpt dit waar nodig aan op basis van de RNR-methodiek.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je onderhoudt actief contact met het sociotherapeutisch team van de afdeling waar de patiënt verblijft, denkt mee over in-, door- en uitstroom en verbindt disciplines en netwerkpartners.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je voert regie over je eigen agenda en op casusgerelateerde processen zoals zorgafstemmingsoverleggen, behandelplanbesprekingen en casuïstiekoverleg. De prioriteiten in diagnostiek, behandeling en overstijgende taken bepaal je samen met het behandelteam.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit maakt jou onze nieuwe collega \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je herkent jezelf in (een deel van) de volgende kwaliteiten:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Forensisch scherp - altijd alert, met gezonde twijfel en een uitstekende antenne voor spanningen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Soepele schakelaar - flexibel en een echte teamspeler.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Open en onbevooroordeeld - je kijkt met respect naar de mens achter het probleem.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kwetsbaarheid als kracht - je durft jezelf te laten zien.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kanskijker - nieuwsgierig en gericht op wat wél kan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Daarnaast:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Heb je een afgeronde opleiding tot klinisch psycholoog\u002Fpsychotherapeut en de bijbehorende BIG-registratie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Heb je affiniteit met klinisch forensische zorg en ervaring met of interesse in multidisciplinair samenwerken.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kun je regie voeren, zowel inhoudelijk als organisatorisch.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ben je integer en stressbestendig, en kun je anderen coachen en motiveren in complexe situaties.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Zie je de patiënt in zijn context, met oog voor zowel risico's als beschermende factoren.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Blijf je betrokken en verbindend, ook als trajecten complex of langdurig zijn.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Werkervaring met complexe psychiatrische problematiek is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit biedt Mesdag jou\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Werk met grote maatschappelijke betekenis - dynamisch en uitdagend, geen dag hetzelfde.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een team met een sterk onderling teamgevoel.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Volop ruimte voor ontwikkeling en doorgroeien als klinisch psycholoog, binnen een organisatie die vooroploopt in forensische en specialistische ggz, met alle forensische zorgdisciplines onder één dak.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je werkt nooit alleen: heldere protocollen, training en collega's geven je grip, ook als het onvoorspelbaar wordt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% (cao ggz), plus fiscaal voordelige extra's via FiscFree, zoals een fiets van de zaak of een sportabonnement.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een directe aanstelling voor onbepaalde tijd behoort tot de mogelijkheden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je bent integraal onderdeel van een groot behandelteam. Je werkt onder meer samen met sociotherapeuten, vaktherapeuten, psychiaters, verpleegkundig specialisten, een psychodiagnostisch werker en GZ-psychologen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Sollicitatieprocedure \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Na de sluitingsdatum nemen we alle reacties door; bij een match volgen doorgaans twee gesprekken. Een VOG-P-aanvraag (VOG politiegegevens) maakt standaard onderdeel uit van de procedure. Check na het solliciteren ook je spamfolder.\u003Cbr\u002F>Wil je meer weten over deze functie of eerst vrijblijvend kennismaken? Neem contact op met Margot Valentijn, klinisch psycholoog en inhoudelijk manager, via +31 6 53926893.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Praktische informatie \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Uren per week: 24-32 | Contractvorm: directe aanstelling voor onbepaalde tijd mogelijk | Salarisschaal (cao ggz): FWG 75 | Standplaats: Forensisch Psychiatrische Afdeling (FPA), E 86, Zuidlaren | Startdatum: zo spoedig mogelijk, in overleg | Sluitingsdatum: bij geschikte kandidaat\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Zoek jij werk dat je blijft uitdagen en waar jouw bijdrage ertoe doet? Dat werk vind je bij Mesdag. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fd0e523f3-1054-4bf8-a8f8-94a2e12e6514\"\u002F>",{},[],[],"9722AZ",53.20158593,6.57929042,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fd0e523f3-1054-4bf8-a8f8-94a2e12e6514","2026-11-12T11:22:33+01:00","2026-12-31T23:59:00+01:00","2026-11-12T11:22:38.306+01:00","2026-11-12T11:22:38.251+01:00","3678423",{"id":845,"slug":846,"title":847,"organisation":848,"functions":854,"workfields":856,"educations":859,"employments":862,"start_date":867,"header_image":868,"text":52,"text_blocks":869,"min_hours":5,"max_hours":270,"salary":872,"recruiters":875,"contacts":876,"address":877,"zipcode":230,"province":51,"locality":231,"country":91,"lat":232,"lng":233,"language":95,"apply":878,"go_live_at":879,"expire_at":880,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":881,"first_published_at":882,"last_published_at":883,"updated_at":884,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":885,"application_count":4},84862,"84862-medisch-assistent-secretaresse-polikliniek-oogheelkunde-ommelander-ziekenhuis-groningen","Medisch assistent \u002F secretaresse polikliniek oogheelkunde",{"id":223,"slug":224,"title":225,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":227,"logo_pad_to_box":227,"address":229,"zipcode":230,"city":231,"province":52,"email":234,"email_suffices":849,"site":237,"social_media":850,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":851,"sectors":852,"show_questions_panel":46},[236],{"linkedin_url":239,"instagram_url":240,"tiktok_url":241,"facebook_url":242,"spotify_url":241,"youtube_url":241},[],[853],{"id":246,"name":247,"slug":248},[855],{"id":251,"name":252,"slug":253},[857,858],{"id":35,"name":415,"slug":416},{"id":68,"name":69,"slug":70},[860,861],{"id":258,"name":259,"slug":260},{"id":251,"name":420,"slug":421},[863,866],{"id":282,"name":864,"slug":865},"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast",{"id":161,"name":263,"slug":264},"2026-12-31T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_ommelander-ziekenhuis-groningen_7CoX17k.jpeg",[870],{"name":83,"text":871},"\u003Cp>Wij zijn op zoek naar een medisch secretaresse \u002F assistent op de polikliniek Oogheelkunde.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Medisch secretaresse \u002F assistent Oogheelkunde\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>32 uur per week\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Ben jij gastvrij, houd je van organiseren en wil je bijdragen aan goede patiëntenzorg? Als medisch assistent op de polikliniek Oogheelkunde ben je het eerste aanspreekpunt voor patiënten en bezoekers en zorg je ervoor dat de spreekuren van de oogartsen soepel verlopen. De nadruk ligt op secretariële en administratieve werkzaamheden, zoals het plannen van afspraken, maar je assisteert ook bij onderzoeken en verrichtingen. Samen met je collega’s zorg je voor een gastvrije ontvangst, persoonlijke aandacht en een goed georganiseerde polikliniek. Zo combineer je afwisselend werk met direct contact met patiënten binnen een enthousiast en betrokken team!\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je bent het eerste aanspreekpunt voor patiënten en bezoekers, zowel aan de balie als telefonisch. Je verricht backofficewerkzaamheden. Hieronder vallen administratieve taken, zoals het plannen en wijzigen van afspraken in de spreekuren. Ook vragen we een proactieve houding om een bijdrage te leveren aan de kwaliteitszorg binnen ons ziekenhuis.\u003Cbr\u002F>Je verzorgt samen met je collega-medisch secretaresses \u002F assistenten de spreekuren van de oogartsen. Je assisteert waar nodig ook bij onderzoeken en verrichtingen. Je verricht omloopwerkzaamheden en onderzoeken. De nadruk binnen deze functie ligt op secretariële werkzaamheden.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wie zoeken we?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Naast een professionele houding ben je flexibel, stressbestendig en weet je adequaat te reageren in hectische situaties. Tegelijkertijd straal je ook rust uit, omdat je ook een deel van de tijd bij de patiënt op de kamer bent. Je bent gastvrij, stelt patiënten op hun gemak en beantwoordt vragen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat vragen we van jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je bent in het bezit van minimaal een mbo-diploma Doktersassistent, niveau 4. Daarnaast vind je het een uitdaging om het spreekuur in goede banen te leiden, neem je initiatief en staat patiëntvriendelijkheid hoog bij jou in het vaandel.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>De afdeling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>De polikliniek Oogheelkunde biedt zeer brede oogheelkundige zorg in de regio. Dit doen we met een enthousiast en gedreven team. Op dit moment bestaat het team uit zeven oogartsen, een physician assistant (PA), een PA i.o., één orthoptist, zes TOA's, meerdere medisch assistenten, operatieassistenten en secretaresses.\u003Cbr\u002F>We hebben een nauwe samenwerking met het UMCG, waarbij artsen in opleiding spreekuur houden in het Ommelander Ziekenhuis.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>De organisatie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat bieden we jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar met de intentie deze, bij wederzijds goedvinden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een arbeidsovereenkomst voor 24 - 32 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 40 en bedraagt minimaal € 2.750,- en maximaal € 3.959,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Ben je enthousiast geworden?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>We zien jouw motivatiebrief en CV graag tegemoet. Je kunt tot en met uiterlijk dinsdag 17 november 2026 solliciteren. Gedurende de looptijd van de vacature zullen wij geschikte kandidaten alvast uitnodigen voor een gesprek. Hierdoor zou de vacature mogelijk eerder kunnen sluiten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marianne Hufkens, hoofd poliklinieken Cluster Snijdend via telefoonnummer 06 - 216 673 98.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wanneer wij je sollicitatie hebben ontvangen krijg je toegang tot ons sollicitanten portaal. Via het door jou ingegeven e-mailadres heb je toegang tot dit portaal en word je op de hoogte gehouden van de status van je sollicitatie.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":873,"max_salary":874},2750,3959,[],[],"Pastorieweg 1","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fmedisch-secretaresse-assistent-oogheelkunde\u002F","2026-11-12T00:00:00+01:00","2026-11-17T23:59:00+01:00","17 november 2026","2026-11-12T08:42:50.362+01:00","2026-11-12T16:47:17.254+01:00","2026-11-12T16:47:17.104+01:00",86,{"id":887,"slug":888,"title":889,"organisation":890,"functions":903,"workfields":905,"educations":908,"employments":910,"header_image":912,"text":52,"text_blocks":913,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":936,"recruiters":939,"contacts":940,"address":941,"zipcode":942,"province":122,"locality":943,"country":91,"lat":944,"lng":945,"language":95,"apply":946,"go_live_at":947,"expire_at":948,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":949,"first_published_at":950,"last_published_at":950,"updated_at":951,"external_id":952,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":282,"application_count":4},84743,"84743-gz-psycholoogorthopedagoog-generalist-12-accare","GZ-psycholoog\u002Forthopedagoog-generalist",{"id":891,"slug":892,"title":893,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":894,"logo_pad_to_box":894,"address":895,"zipcode":896,"city":732,"province":122,"email":897,"email_suffices":898,"site":899,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":900,"sectors":901,"show_questions_panel":46},2422,"accare","Accare","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_accare.png","Groningerstraat 352","9402LT","recruitment@accare.nl",[],"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Fwerken-bij",[],[902],{"id":246,"name":247,"slug":248},[904],{"id":251,"name":252,"slug":253},[906,907],{"id":68,"name":69,"slug":70},{"id":750,"name":751,"slug":752},[909],{"id":475,"name":481,"slug":482},[911],{"id":161,"name":263,"slug":264},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FFoto_voor_Noorderlink.jpg",[914,916,919,922,925,928,932],{"name":83,"text":915},"\u003Cp>Wil jij kinderen en jongeren weer in ontwikkeling brengen, blijven groeien in je werk en actief bijdragen aan behandelbeleid? Dat doe je als GZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist bij Accare, uniek in de jeugd-GGZ vanwege academisch onderzoek in combinatie met behandeling en opleiding.\u003C\u002Fp>",{"name":774,"title":917,"text":918,"image":52,"video":52},"Waarom jij bij ons wilt werken","\u003Cul>\u003Cli>We zijn een platte organisatie met slechts één managementlaag. Dat betekent dat je echt veel eigen verantwoordelijkheid hebt in je werk, en ook veel vrijheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt veel samen met zeer deskundige collega’s uit allerlei disciplines. Jullie pakken complexe vraagstukken als team aan.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Omdat Accare een grote organisatie is, zijn er veel mogelijkheden. Om je te specialiseren in een bepaald vakgebied, of juist generalist te zijn. Om neventaken te doen, zoals een docentschap of onderzoek bij ons Child Study Center.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je houdt je niet alleen bezig met cliëntenzorg, maar denkt ook mee over behandelbeleid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":762,"title":920,"text":921,"image":52,"video":52},"Wat ga jij doen?","\u003Cp>Als GZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist voer je intake- en anamnesegesprekken met kind en ouders, stel je behandelplannen op en voer je behandeling uit. Je coördineert en evalueert de diagnostiek en het behandeltraject. Je treedt op als regiebehandelaar, maakt deel uit van een multidisciplinair team, werkt samen met collega’s van andere instellingen en levert aan actieve bijdrage aan de ontwikkeling van behandelbeleid. Ook overleg je met ketenpartners, verwijzers en gemeenten.\u003C\u002Fp>",{"name":770,"title":923,"text":924,"image":52,"video":52},"Dit krijg je van ons","\u003Cul>\u003Cli>Een salaris van € 5.294,- tot € 6.918,- op basis van 36 uur per week (cao GGZ FWG 65).\u003C\u002Fli>\u003Cli>In mei krijg je je vakantietoeslag (8,33%) en in december de eindejaarsuitkering van 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Direct een contract voor onbepaalde tijd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een goede pensioenregeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Per kalenderjaar 166 uren verlof en 35 uren in de vorm van een levensfasebudget (op basis van 36 uur per week).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Er is veel aandacht voor balans en vitaliteit. Bijvoorbeeld een fietsplan, bedrijfsfitness en een jaarlijks balansbudget (€1.000 bruto, naar rato) dat je kunt inzetten voor een opleiding, verlof of extra salaris.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Hybride werken is bij ons gebruikelijk, er is in overleg veel mogelijk. Er is een thuiswerkvergoeding.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":766,"title":926,"text":927,"image":52,"video":52},"Wie ben jij?","\u003Cp>Je hebt een AGB en BIG-registratie als GZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist.\u003C\u002Fp>",{"name":929,"title":930,"text":931,"image":52,"video":52},"organisation_about","Wie zijn wij?","\u003Cp>Bij Accare krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en om grenzen te verleggen. Allemaal voor één doel: 13.000 kinderen en jongeren in Noord-, Midden- en Oost-Nederland weer in beweging krijgen en op weg helpen. We geloven dat niemands problemen ‘te complex’ zijn. Daarom investeren we in onderzoek, opleiden en innovatie en bieden we maatwerk, zelfs als dat schuurt. Dat doen we vaak in samenwerking met anderen, zoals gemeenten, scholen en zorgaanbieders.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons ideaalplaatje? Een team dat net zo divers is als de kinderen, jongeren en gezinnen die wij helpen. Zover zijn we nog niet, we werken eraan. We waarderen verschillen tussen onze collega’s, dat helpt ons om scherp te blijven en van elkaar te leren. Juist daarom staan we open voor jouw perspectieven en ideeën. Met onze korte lijnen en open cultuur zorgen we samen voor een omgeving waarin je op je plek bent en kunt groeien.\u003C\u002Fp>",{"name":933,"title":934,"text":935,"image":52,"video":52},"application","Enthousiast? Laat van je horen!","\u003Cp>We zien je sollicitatie graag tegemoet. Je kunt reageren via de sollicitatiebutton.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met recruitment@accare.nl . Wil je eerst een kopje koffie drinken om de sfeer te proeven? Als je voldoet aan het profiel ontvangen we je graag om je een nog beter beeld te geven. Zo kun je zelf ervaren hoe wij bij Accare werken en maak je kennis met het team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het aanleveren van een verklaring omtrent gedrag (VOG) is onderdeel van ons indiensttredingsproces. De kosten hiervoor vergoedt Accare.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij vinden het fijn om de werving en selectie zelf te doen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld. Contacten hieromtrent lopen uitsluitend via onze afdeling Recruitment via recruitment@accare.nl.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":937,"max_salary":938},5294,6918,[],[],"Minister Kanstraat 33","7811GN","Emmen",52.78794993,6.89836309,"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Flaat-kinderen-en-jongeren-weer-opbloeien\u002Fvacature-overzicht\u002Fgz-psycholoogorthopedagoog-generalist","2026-11-10T00:00:00+01:00","2026-11-25T23:59:00+01:00","25 november 2026","2026-11-10T09:29:31.080+01:00","2026-11-10T09:29:31.015+01:00","gz-psycholoogorthopedagoog-generalist",{"id":954,"slug":955,"title":956,"organisation":957,"functions":962,"workfields":964,"educations":967,"employments":969,"header_image":912,"text":52,"text_blocks":972,"min_hours":5,"max_hours":85,"salary":990,"recruiters":992,"contacts":993,"address":994,"zipcode":995,"province":122,"locality":732,"country":91,"lat":996,"lng":997,"language":95,"apply":998,"go_live_at":947,"expire_at":999,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":1000,"first_published_at":1001,"last_published_at":1001,"updated_at":1002,"external_id":1003,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":1004,"application_count":4},84744,"84744-ambulant-hulpverlener-fact-jeugd-assen-accare","Ambulant hulpverlener FACT Jeugd Assen",{"id":891,"slug":892,"title":893,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":894,"logo_pad_to_box":894,"address":895,"zipcode":896,"city":732,"province":122,"email":897,"email_suffices":958,"site":899,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":959,"sectors":960,"show_questions_panel":46},[],[],[961],{"id":246,"name":247,"slug":248},[963],{"id":251,"name":252,"slug":253},[965,966],{"id":68,"name":69,"slug":70},{"id":750,"name":751,"slug":752},[968],{"id":73,"name":74,"slug":75},[970,971],{"id":35,"name":78,"slug":79},{"id":161,"name":263,"slug":264},[973,975,978,980,983,985,987,988],{"name":83,"text":974},"\u003Cp>Geloof jij dat duurzame verandering begint bij het hele gezin? Het FACT Jeugd team in Assen zoekt een ambulant hulpverlener die verbindend en mensgericht werkt.  Bij FACT Jeugd werk je met jongeren tot 23 jaar en gezinnen die vaak al een lange hulpverleningsgeschiedenis hebben. Situaties waarin standaardoplossingen niet meer werken en waarin creativiteit, samenwerking en doorzettingsvermogen het verschil maken.  Jij bent een betrokken professional die gelooft dat verandering begint in het dagelijks leven van jongeren en gezinnen. Je staat stevig in je schoenen, weet snel aansluiting te vinden en durft ook de moeilijke gesprekken aan te gaan. Je bent zichtbaar aanwezig, denkt in mogelijkheden en houdt vol wanneer situaties complex zijn.\u003C\u002Fp>",{"name":774,"title":976,"text":977,"image":52,"video":52},"Waarom jij bij ons wil werken","\u003Cp>Je maakt deel uit van een bevlogen multidisciplinair team waarin verschillende organisaties en expertises samenkomen. FACT Jeugd Drenthe en Groningen is een samenwerkingsverband tussen Accare, Ambiq, Cosis, Elker, GGZ Drenthe, Lentis|Jonx, VNN en Yorneo.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Er is veel ruimte voor eigen initiatief en autonomie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt in een niet-hiërarchische werkomgeving\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je behandelt complexe en afwisselende casuïstiek\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt intensief samen met bevlogen collega’s uit verschillende disciplines\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":762,"title":920,"text":979,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Je start de dag gezamenlijk, waarbij jullie alle lopende cliënten in de caseload samen bespreken. Een greep uit je werkzaamheden:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je voert oplossingsgerichte en systemische behandeling uit\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je overlegt met de school, gemeente, jeugdbescherming of andere ketenpartners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt intervisie-overleg met je collega’s\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je draagt bij aan het onderzoekstraject. Dit doe je door het doen van intakes, gezins- en systeemonderzoek en het afnemen van heteroanamneses of ontwikkelingsanamneses\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":929,"title":981,"text":982,"image":52,"video":52},"Over het team","\u003Cp>Het team bestaat uit ongeveer 8 collega’s die met elkaar de hele regio bedienen. Samen met ouders en de jongere werkt het team aan het weer op gang brengen van de ontwikkeling, door te doen wat werkt en door gebruik te maken van elkaars expertise. Je krijgt vaak te maken met situaties waarin richtlijnen en protocollen te kort schieten. Dit vraagt creativiteit en lef. Soms maak je grote stappen, soms wordt een lange adem gevraagd.\u003C\u002Fp>",{"name":770,"title":923,"text":984,"image":52,"video":52},"\u003Cul>\u003Cli>Als je werkt bij één van de samenwerkende organisaties blijven je dienstverband en bijbehorende arbeidsvoorwaarden van kracht vanuit de betreffende organisatie. Ben je nog niet in dienst bij één van de samenwerkende organisaties? We bepalen samen met jou in welke organisatie je in dienst komt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Naast goede (secundaire) arbeidsvoorwaarden bieden wij een inspirerende en academische werkomgeving met veel specialistische kennis, aandacht voor opleiding en onderzoek en mogelijkheden tot nascholing en verdieping.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":766,"title":926,"text":986,"image":52,"video":52},"\u003Cul>\u003Cli>Je hebt een afgeronde, relevante hbo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Social Work (is een vereiste)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voor FACT Jeugd is het noodzakelijk dat je ook binnen het Zorgprestatiemodel (ZPM) kunt schrijven, dus ook voor 18+\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent een ervaren behandelaar met een geldige BIG- en\u002Fof SKJ-registratie (is een vereiste)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt affiniteit met oplossingsgericht werken en met de doelgroep\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent in staat om op constructieve wijze het contact met de doelgroep aan te gaan en te onderhouden. Tact, luisteren, invoelend vermogen, motiveren tot en stimuleren in gedragsverandering zijn sociale vaardigheden die je goed beheerst\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beschikt over zelfreflectie en de wens om je verder te ontwikkelen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent flexibel inzetbaar en weet met onverwachte situaties om te gaan. Uiteraard ben je in het bezit van een geldig rijbewijs B\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ambulante werkervaring met jeugdigen is een pré\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":929,"title":930,"text":931,"image":52,"video":52},{"name":933,"title":934,"text":989,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature en wil jij aan de slag bij het FACT Jeugd team? Je kunt via onderstaande button solliciteren. Na het ontvangen van je gegevens nemen we zo snel mogelijk contact met je op voor het inplannen van een kennismaking.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Sanderyn Niemeijer, Integraal Manager FACT Jeugd Drenthe & Groningen, via s.niemeijer@accare.nl of 06-49728989.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor deze functie is een VOG nodig. Wij vergoeden de kosten hiervoor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij vinden het fijn om de werving en selectie zelf te doen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld. Contacten hieromtrent lopen uitsluitend via onze afdeling Recruitment via recruitment@accare.nl.\u003C\u002Fp>",{"other":991},"other",[],[],"Stationsplein 12","9401LB",52.99270204,6.56968047,"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Flaat-kinderen-en-jongeren-weer-opbloeien\u002Fvacature-overzicht\u002Fambulant-hulpverlener-fact-jeugd-assen","2027-01-05T23:59:00+01:00","5 januari 2027","2026-11-10T09:31:21.999+01:00","2026-11-10T09:31:21.913+01:00","ambulant-hulpverlener-fact-jeugd-assen",54,{"id":1006,"slug":1007,"title":1008,"organisation":1009,"functions":1014,"workfields":1016,"educations":1019,"employments":1021,"header_image":912,"text":52,"text_blocks":1024,"max_hours":85,"salary":1035,"recruiters":1036,"contacts":1037,"address":941,"zipcode":942,"province":122,"locality":943,"country":91,"lat":944,"lng":945,"language":95,"apply":1038,"go_live_at":947,"expire_at":999,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":1000,"first_published_at":1039,"last_published_at":1039,"updated_at":1040,"external_id":1041,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":147,"application_count":4},84746,"84746-gz-psycholoog-fact-jeugdteam-accare","GZ-psycholoog FACT-Jeugdteam",{"id":891,"slug":892,"title":893,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":894,"logo_pad_to_box":894,"address":895,"zipcode":896,"city":732,"province":122,"email":897,"email_suffices":1010,"site":899,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":1011,"sectors":1012,"show_questions_panel":46},[],[],[1013],{"id":246,"name":247,"slug":248},[1015],{"id":251,"name":252,"slug":253},[1017,1018],{"id":68,"name":69,"slug":70},{"id":750,"name":751,"slug":752},[1020],{"id":475,"name":481,"slug":482},[1022,1023],{"id":35,"name":78,"slug":79},{"id":161,"name":263,"slug":264},[1025,1027,1029,1031,1033],{"name":83,"text":1026},"\u003Cp>Het FACT-Jeugdteam in Emmen zoekt een enthousiaste en ondernemende collega GZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist die het team wil versterken. Heb jij affiniteit met outreachend werken en zoek je vrijheid in je functie? Je werkt in deze gevarieerde en dynamische functie nauw samen in het multidisciplinaire team, waar geen dag hetzelfde is!\u003C\u002Fp>",{"name":762,"title":763,"text":1028,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Als regiebehandelaar ben jij verantwoordelijk voor de behandeling van gezinnen met kinderen en jongeren die meerdere, complexe problemen hebben en veelal moeilijk toegankelijk zijn voor hulpverleners. De behandeling is oplossings- en systeemgericht. Met ieder gezinslid worden wensen en doelen besproken waaraan wordt gewerkt en samen met het gezin zoek je naar de beste aanpak. Je werkt vanuit een passie voor kinderen en jeugdigen en gelooft in de kracht van de samenwerking tussen kind, ouders en professionals. Complexe situaties ga je niet uit de weg. Jij bent de begeleider van het veranderingsproces binnen het gezin.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De kinderen en jongeren en hun gezinnen die zich wenden tot dit FACT-Jeugdteam ondervinden problemen op meerdere leefgebieden (wonen, werk, school, (samen)leven, financiën en psychiatrische problematiek). Zij lopen ernstig vast in hun ontwikkeling en komen er met de reguliere hulpverlening niet goed uit. Er kan sprake zijn van een psychisch probleem, gedragsproblemen, verstandelijke beperking, verslaving en\u002Fof gezinsproblematiek. Samen met ouders en de jeugdige doen we wat nodig is om ontwikkeling weer op gang te brengen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je geeft vorm aan het diagnostiek-, en behandelplan en voert onderdelen daarvan uit. Ook al ben je veel op pad en bij gezinnen thuis en werk je vanwege het ambulante karakter solistisch, je maakt duidelijk deel uit van een hecht en multidisciplinair team. Met dit team start je elke dag samen op door je casuïstiek te bespreken, waarna interventies direct kunnen worden ingezet. Je geeft uitvoering aan de deelbehandeling binnen het behandelplan, je voert regie over het gehele zorgproces en werkt nauw samen met de overige behandelaren binnen het team en andere betrokkenen in het netwerk rond de jongere. Je levert een bijdrage aan deskundigheidsbevordering, zowel binnen de organisatie als daar buiten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen het FACT-Jeugdteam Drenthe werken we samen met Ambiq, Cosis, GGZ Drenthe, VNN en Yorneo. Het FACT Jeugdteam komt in beeld als andere hulp niet genoeg helpt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het is ook mogelijk om voor de invulling een combinatie te maken met teams van de polikliniek in Emmen.\u003C\u002Fp>",{"name":770,"title":923,"text":1030,"image":52,"video":52},"\u003Cul>\u003Cli>Als je werkt bij één van de samenwerkende organisaties blijft je dienstverband van kracht vanuit betreffende organisatie. Professionals vanuit extern komen in dienst van één van de moederorganisaties en worden ingeschaald conform cao van desbetreffende organisatie. Mocht je nog niet bij één van de moederorganisaties in dienst zijn dan kijken we samen naar wat het meest passend is.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Direct een contract voor onbepaalde tijd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Naast goede (secundaire) arbeidsvoorwaarden bieden wij bieden een inspirerende en academische werkomgeving met veel specialistische kennis, aandacht voor opleiding en onderzoek en mogelijk tot nascholing en verdieping.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":766,"title":926,"text":1032,"image":52,"video":52},"\u003Cul>\u003Cli>Je vindt het een uitdaging om het contact aan te gaan met deze complexe doelgroep en werkt hierin nauw met je collega’s samen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt affiniteit met complexe (gezins)systemen en sociale psychiatrie en hebt kennis van de veel voorkomende psychiatrische klachten zoals ADHD, autisme, trauma, angst en stemmingsklachten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je houdt ervan om op pad te zijn en bent daarom ook in het bezit van rijbewijs en auto.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vanzelfsprekend ben je een BIG- en AGB-geregistreerd gz-psycholoog \u002F orthopedagoog-generalist.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":933,"title":934,"text":1034,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Ben jij helemaal enthousiast geworden na het lezen van deze vacature en wil jij aan de slag bij het FACT-Jeugdteam? Twijfel dan niet en solliciteer bij ons. Dit kan via onderstaande button, dus het is snel voor elkaar. Als je voldoet aan het profiel, nemen we zo snel mogelijk contact met je op voor het inplannen van een kennismaking. Een meeloopmoment is ook onderdeel van de sollicitatieprocedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Sanderyn Niemeijer, Manager Bedrijfsvoering FACT jeugd Drenthe & Groningen, via s.niemeijer@accare.nl of 06-49728989.\u003C\u002Fp>",{"other":991},[],[],"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Flaat-kinderen-en-jongeren-weer-opbloeien\u002Fvacature-overzicht\u002Fgz-psycholoog-fact-jeugdteam","2026-11-10T09:31:54.031+01:00","2026-11-10T09:31:53.949+01:00","gz-psycholoog-fact-jeugdteam",{"id":1043,"slug":1044,"title":1045,"organisation":1046,"functions":1051,"workfields":1053,"educations":1056,"employments":1062,"header_image":912,"text":52,"text_blocks":1065,"max_hours":85,"salary":1079,"recruiters":1082,"contacts":1083,"address":941,"zipcode":942,"province":122,"locality":943,"country":91,"lat":944,"lng":945,"language":95,"apply":1084,"go_live_at":947,"expire_at":999,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":1000,"first_published_at":1085,"last_published_at":1085,"updated_at":1086,"external_id":1087,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":466,"application_count":4},84747,"84747-systeemtherapeut-fact-jeugd-2-accare","Systeemtherapeut FACT-Jeugd",{"id":891,"slug":892,"title":893,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":894,"logo_pad_to_box":894,"address":895,"zipcode":896,"city":732,"province":122,"email":897,"email_suffices":1047,"site":899,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":1048,"sectors":1049,"show_questions_panel":46},[],[],[1050],{"id":246,"name":247,"slug":248},[1052],{"id":251,"name":252,"slug":253},[1054,1055],{"id":68,"name":69,"slug":70},{"id":750,"name":751,"slug":752},[1057,1058,1061],{"id":73,"name":74,"slug":75},{"id":145,"name":1059,"slug":1060},"HBO+","hbo-2",{"id":475,"name":481,"slug":482},[1063,1064],{"id":35,"name":78,"slug":79},{"id":161,"name":263,"slug":264},[1066,1068,1070,1072,1074,1076,1077],{"name":83,"text":1067},"\u003Cp>Ruimte krijgen voor je eigen ontwikkeling en een bijdrage leveren aan het weer in ontwikkeling brengen van kinderen en gezinnen. Dat doe je als systeemtherapeut bij Accare, uniek in de jeugd-GGZ vanwege academisch onderzoek in combinatie met behandeling en opleiding. Het FACT-jeugdteam in Emmen is op zoek naar een nieuwe bevlogen collega.\u003C\u002Fp>",{"name":774,"title":976,"text":1069,"image":52,"video":52},"\u003Cul>\u003Cli>Als ontwikkelplatform op het gebied van specialistische jeugdhulp is er veel aandacht voor opleiding en onderzoek.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kijkt met een integrale blik naar het systeem en probeert bepaalde gedragingen en kwetsbaarheden vanuit die context te begrijpen. Dit doe je niet alleen, maar je werkt samen in een multidisciplinair team.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Als systeemtherapeut ben je een belangrijk discipline binnen je team. Binnen de kaders van kwaliteitsstandaarden en procedures krijg je de ruimte voor eigen invulling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":762,"title":920,"text":1071,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Als systeemtherapeut draag je bij aan het onderzoekstraject, zoals intakes, gezins-en systeemonderzoek, heteroanamneses en ontwikkelingsanamneses. Ook voer je (deel)behandeling uit en (deel)diagnostiek uit. Je denkt overstijgend mee in casuïstiek en levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van het behandelbeleid op locatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>FACT-Jeugd Drenthe is een samenwerkingsverband tussen diverse organisaties. Je gaat werken voor het FACT-jeugdteam in Emmen, dit team komt in beeld wanneer andere hulp niet voldoende geholpen heeft. Heb je interesse om in een ander team te werken? Neem dan vooral contact met ons op!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Marcel - Over ouders & kinderen\u003C\u002Fp>",{"name":770,"title":923,"text":1073,"image":52,"video":52},"\u003Cul>\u003Cli>Direct een contract voor onbepaalde tijd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een salaris van € 4.544,- tot € 5.901,- op basis van 36 uur per week (cao GGZ FWG 60.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In mei krijg je je vakantietoeslag (8,33%) en in december de eindejaarsuitkering van 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Per kalenderjaar 166 uren verlof en 35 uren in de vorm van een levensfasebudget (op basis van 36 uur per week).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Er is veel aandacht voor balans en vitaliteit. Bijvoorbeeld een fietsplan, bedrijfsfitness en een jaarlijks balansbudget (€1.000 bruto, naar rato) dat je kunt inzetten voor een opleiding, verlof of extra salaris.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":766,"title":926,"text":1075,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Je hebt een afgeronde opleiding tot systeemtherapeut en je bent geregistreerd als lid en erkend systeemtherapeut bij de Nederlandse Vereniging voor Relatie- en Gezinstherapie (NVRG). Ook beschik je over een afgeronde opleiding op hbo- of universitair niveau in de sociale en\u002Fof gedragswetenschappen wat is opgenomen in de ‘lijst consult registrerende beroepen’ van het Zorgprestatiemodel (ZPM).\u003C\u002Fp>",{"name":929,"title":930,"text":931,"image":52,"video":52},{"name":933,"title":934,"text":1078,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Je kunt direct solliciteren via de sollicitatiebutton.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Sanderyn Niemeijer, Manager Bedrijfsvoering FACT jeugd Drenthe & Groningen, via s.niemeijer@accare.nl of 06-49728989.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het aanleveren van een verklaring omtrent gedrag (VOG) is onderdeel van ons indiensttredingsproces. De kosten hiervoor vergoedt Accare.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij vinden het fijn om de werving en selectie zelf te doen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld. Contacten hieromtrent lopen uitsluitend via onze afdeling Recruitment via recruitment@accare.nl.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1080,"max_salary":1081},4544,5901,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Flaat-kinderen-en-jongeren-weer-opbloeien\u002Fvacature-overzicht\u002Fsysteemtherapeut-fact-jeugd","2026-11-10T09:32:25.041+01:00","2026-11-10T09:32:24.900+01:00","systeemtherapeut-fact-jeugd",{"id":1089,"slug":1090,"title":1091,"organisation":1092,"functions":1097,"workfields":1099,"educations":1102,"employments":1104,"header_image":912,"text":52,"text_blocks":1106,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":1120,"recruiters":1121,"contacts":1122,"address":1123,"zipcode":1124,"province":122,"locality":1125,"country":91,"lat":1126,"lng":1127,"language":95,"apply":1128,"go_live_at":947,"expire_at":1129,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":99,"apply_method":100,"apply_deadline_display":1130,"first_published_at":1131,"last_published_at":1131,"updated_at":1132,"external_id":1133,"sent":46,"status":104,"locked":6,"view_count":635,"application_count":4},84748,"84748-regiebehandelaar-fact-jeugd-hoogeveen-accare","Regiebehandelaar FACT Jeugd Hoogeveen",{"id":891,"slug":892,"title":893,"is_member":46,"membership_type":226,"logo":894,"logo_pad_to_box":894,"address":895,"zipcode":896,"city":732,"province":122,"email":897,"email_suffices":1093,"site":899,"coc_number":52,"vat_number":52,"accreditation":1094,"sectors":1095,"show_questions_panel":46},[],[],[1096],{"id":246,"name":247,"slug":248},[1098],{"id":251,"name":252,"slug":253},[1100,1101],{"id":68,"name":69,"slug":70},{"id":750,"name":751,"slug":752},[1103],{"id":475,"name":481,"slug":482},[1105],{"id":161,"name":263,"slug":264},[1107,1109,1110,1112,1114,1115,1117,1118],{"name":83,"text":1108},"\u003Cp>Hou jij ervan om te pionieren? Kijk jij verder dan de diagnose? Krijg je energie van complexe casuïstiek, multidisciplinair samenwerken en het vinden van oplossingen die echt aansluiten bij jongeren en gezinnen? Het FACT-Jeugdteam in Hoogeveen zoekt een regiebehandelaar die verbindend en mensgericht werkt. In deze functie krijg je volop de vrijheid om te doen waarvan jij denkt wat het beste is. Geen standaardtrajecten, maar maatwerk.\u003C\u002Fp>",{"name":774,"title":976,"text":977,"image":52,"video":52},{"name":762,"title":920,"text":1111,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Je start de dag gezamenlijk, waarbij jullie alle lopende cliënten in de caseload samen bespreken. Een greep uit je werkzaamheden:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je voert regie over behandeltrajecten en treedt op als regiebehandelaar\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verricht diagnostiek en voert behandelingen uit\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je stelt samen behandelplannen op en bewaakt de voortgang\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je ondersteunt en adviseert je collega’s binnen het multidisciplinaire team\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je denkt mee over complexe casuïstiek\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je onderhoudt contacten met ouders, scholen, gemeenten en andere ketenpartners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het FACT-team en de zorg die we bieden\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Geen dag is hetzelfde. Juist die afwisseling maakt het werk uitdagend en waardevol.\u003C\u002Fp>",{"name":929,"title":981,"text":1113,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Je komt terecht in een team van ongeveer 8 collega’s dat werkzaam is in de regio, bestaande uit een psychiater, GZ-psycholoog, systeemtherapeut en verschillende gezinshulpverleners. Samen ondersteunen we jongeren en gezinnen die op meerdere levensgebieden vastlopen. We werken outreachend, flexibel en herstelgericht. Je krijgt vaak te maken met situaties waarin richtlijnen en protocollen te kort schieten. Dit vraagt creativiteit en lef. Soms maak je grote stappen, soms wordt een lange adem gevraagd.\u003C\u002Fp>",{"name":770,"title":923,"text":984,"image":52,"video":52},{"name":766,"title":926,"text":1116,"image":52,"video":52},"\u003Cul>\u003Cli>Je bent een AGB- en BIG-geregistreerd GZ-psycholoog, orthopedagoog-generalist, verpleegkundig specialist of kinder- en jeugdpsychiater\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voor FACT Jeugd is het noodzakelijk dat je ook binnen het Zorgprestatiemodel (ZPM) kunt schrijven, dus ook voor 18+\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent sterk in het verbinden van verschillende perspectieven en disciplines\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent nieuwsgierig, reflectief en mensgericht\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je ziet de jongere achter het gedrag en het verhaal\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt zelfstandig en neemt initiatief\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ambulante werkervaring met jeugdigen is een pré\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":929,"title":930,"text":931,"image":52,"video":52},{"name":933,"title":934,"text":1119,"image":52,"video":52},"\u003Cp>Wil jij werken in een omgeving waar je de ruimte krijgt om daadwerkelijk impact te maken op het leven van jongeren en gezinnen? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Na het ontvangen van je gegevens nemen we zo snel mogelijk contact met je op voor het inplannen van een kennismaking.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Sanderyn Niemeijer, Integraal Manager FACT Jeugd Drenthe & Groningen, via s.niemeijer@accare.nl of 06-49728989.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor deze functie is een VOG nodig. Wij vergoeden de kosten hiervoor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij vinden het fijn om de werving en selectie zelf te doen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld. Contacten hieromtrent lopen uitsluitend via onze afdeling Recruitment via recruitment@accare.nl.\u003C\u002Fp>",{"other":991},[],[],"De Vos van Steenwijklaan 28","7902NS","Hoogeveen",52.7264746,6.49101964,"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Flaat-kinderen-en-jongeren-weer-opbloeien\u002Fvacature-overzicht\u002Fregiebehandelaar-fact-jeugd-hoogeveen","2026-12-02T23:59:00+01:00","2 december 2026","2026-11-10T09:32:43.178+01:00","2026-11-10T09:32:43.084+01:00","regiebehandelaar-fact-jeugd-hoogeveen",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1135},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]