[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:corner-down-right":3,"i-nl:chevron-down":8,"i-heroicons:magnifying-glass":10,"i-heroicons:bars-3":12,"i-nl:logo-default":14,"i-nl:email":18,"i-nl:phone":21,"i-nl:instagram":23,"i-nl:linkedin":25,"i-nl:google":27,"i-nl:arrow-right":30,"i-nl:scroll-to-top":32,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":34,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":102,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Factivities\u002F1.0\u002Factivities\u002Ffilter:{}":141,"vacancy-84872-ambtelijk-secretaris-ondernemingsraad-gemeente-het-hogeland":214,"vacancy-skills-84872":292,"i-nl:breadcrumb-separator":295,"i-nl:vacancy-location":297,"i-nl:vacancy-employment":299,"i-nl:vacancy-salary":301,"i-nl:vacancy-hours":303,"i-nl:vacancy-education":305,"i-nl:vacancy-calendar":307,"i-nl:vacancy-deadline":309,"i-heroicons:envelope":311,"i-heroicons:share":313,"i-heroicons:chevron-left":315,"i-heroicons:heart":317,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":319,"recently-viewed-vacancies-":321,"i-heroicons:clock":672,"i-heroicons:currency-euro":674,"i-heroicons:map-pin":676,"related-vacancies-all-1-4":678,"i-heroicons:arrow-right":1131},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\">\u003Cpath d=\"m15 10 5 5-5 5\"\u002F>\u003Cpath d=\"M4 4v7a4 4 0 0 0 4 4h12\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":16,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":17},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":28,"height":28,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":29},48,"\u003Cpath fill=\"#EA4335\" d=\"M24 9.5c3.54 0 6.71 1.22 9.21 3.6l6.85-6.85C35.9 2.38 30.47 0 24 0 14.62 0 6.51 5.38 2.56 13.22l7.98 6.19C12.43 13.72 17.74 9.5 24 9.5z\"\u002F>\n\u003Cpath fill=\"#4285F4\" d=\"M46.98 24.55c0-1.57-.15-3.09-.38-4.55H24v9.02h12.94c-.58 2.96-2.26 5.48-4.78 7.18l7.73 6c4.51-4.18 7.09-10.36 7.09-17.65z\"\u002F>\n\u003Cpath fill=\"#FBBC05\" d=\"M10.53 28.59c-.48-1.45-.76-2.99-.76-4.59s.27-3.14.76-4.59l-7.98-6.19C.92 16.46 0 20.12 0 24c0 3.88.92 7.54 2.56 10.78l7.97-6.19z\"\u002F>\n\u003Cpath fill=\"#34A853\" d=\"M24 48c6.48 0 11.93-2.13 15.89-5.81l-7.73-6c-2.15 1.45-4.92 2.3-8.16 2.3-6.26 0-11.57-4.22-13.47-9.91l-7.98 6.19C6.51 42.62 14.62 48 24 48z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":31},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":28,"height":28,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":33},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":35,"total_items":36,"items":37},1,903,[38],{"id":39,"slug":40,"title":41,"organisation":42,"functions":57,"workfields":62,"educations":67,"employments":72,"header_image":77,"text":48,"text_blocks":78,"min_hours":83,"max_hours":84,"salary":85,"recruiters":88,"contacts":89,"website":90,"zipcode":91,"locality":49,"country":92,"language":93,"apply":48,"go_live_at":94,"expire_at":95,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":97,"apply_deadline_display":98,"first_published_at":99,"last_published_at":99,"updated_at":100,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":59,"application_count":4},84877,"84877-gedragswetenschapper-behandelcentrum-kind-gezin-elker","Gedragswetenschapper behandelcentrum Kind & Gezin",{"id":43,"slug":44,"title":45,"is_member":6,"logo":46,"logo_pad_to_box":46,"address":47,"zipcode":48,"city":49,"province":48,"email":50,"email_suffices":51,"site":53,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":54,"sectors":55,"show_questions_panel":56},2349,"elker","Elker","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Felker-logo-180.png","Hoogeweg 9","","Groningen","POOservice@elker.nl",[52],"@elker.nl","https:\u002F\u002Fwww.elker.nl\u002Fover-elker\u002Fwerken-bij\u002F",[],[],true,[58],{"id":59,"name":60,"slug":61},2,"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[63],{"id":64,"name":65,"slug":66},16,"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[68],{"id":69,"name":70,"slug":71},7,"WO","wo",[73],{"id":74,"name":75,"slug":76},9,"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FELKE_HEADER_05.png",[79],{"name":80,"title":81,"text":82,"image":48,"video":48},"description","Gedragswetenschapper Behandelcentrum Kind & Gezin","\u003Cp>Ben je een ervaren, oplossingsgerichte en gedreven gedragswetenschapper? Word een waardevolle kracht in ons behandelcentrum en maak het verschil met jouw expertise!\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Over ons\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen het Behandelcentrum Kind & Gezin bieden we multidisciplinaire behandeling aan jonge kinderen (2-6 jaar) en hun ouders. We zetten in op ambulante behandeling, in nauwe samenwerking met voorschoolse voorzieningen en onderwijs. Wanneer nodig combineren we dit met dagbehandeling op onze locaties in Haren, Veendam en Appingedam.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We werken vanuit de Infant Mental Health (IMH)-visie en geloven in een brede, systemische benadering. Binnen ons multidisciplinaire team bundelen verschillende disciplines hun expertise om de ontwikkeling en behoeften van kinderen en gezinnen in kaart te brengen. Op basis van diagnostiek bieden we behandeling op maat, waarbij samenwerking met ouders en andere betrokkenen centraal staat.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je vervult een centrale, inhoudelijke en coördinerende rol binnen het multidisciplinaire behandelteam en bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke koers en kwaliteit van de behandeltrajecten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent verantwoordelijk voor het diagnostisch proces: je integreert informatie uit verschillende bronnen, stelt een integratief beeld op en bepaalt samen met andere disciplines welke aanvullende diagnostiek nodig is.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je stelt behandelplannen op, formuleert samen met ouders en het team behandeldoelen en bewaakt en evalueert de voortgang van de behandeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je zit multidisciplinaire overleggen voor en verbindt de verschillende perspectieven en expertises vanuit een ontwikkelingspsychologische, systemische en IMH-visie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je coacht collega’s in hun dagelijks handelen, stimuleert methodisch en reflectief werken en draagt bij aan de inhoudelijke ontwikkeling van het team.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je zorgt voor een zorgvuldige afronding van behandeltrajecten, inclusief een geïntegreerde eindbeoordeling en afstemming met verwijzers en vervolgvoorzieningen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ook lever je een bijdrage aan de achterwacht van Elker of (in overleg) Spoed voor Jeugd.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>Wie ben jij?\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> Je bent een energieke professional die stevig staat in complexe casuïstiek. Je werkt graag multidisciplinair samen en schakelt makkelijk tussen diagnostiek, behandeling, coaching en regievoering. Je levert een actieve bijdrage aan de inhoud van het werk en van het team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw profiel voldoet verder aan het volgende:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Afgeronde WO opleiding tot orthopedagoog of psycholoog, waarbij een GZ-opleiding of opleiding tot Orthopedagoog-Generalist een pre is.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van jeugdzorgsysteem, van therapeutische interventies en behandelmethoden (b.v. EMDR) en gedragsproblemen en –stoornissen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met handelingsgerichte diagnostiek, met de IMH-visie en ambitie hebben om samen met een enthousiast team dit verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Mocht je niet aan alle voorwaarden voldoen maar heb je toch veel interesse, schroom dan niet contact op te nemen!\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Wat Elker jou biedt: Inhoudelijke ontwikkeling én meer!\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> Bij Elker zijn we ons bewust van onze constant bewegende omgeving. Dit betekent dat we ontwikkeling heel belangrijk vinden, die van onze medewerkers en die van onze jongeren en hun omgeving. Dat maakt dat je als collega bij ons niet stil hoeft te staan en er ruimte is om je op persoonlijk en inhoudelijk vlak te blijven ontwikkelen, bijvoorbeeld door een training of opleiding. En natuurlijk hebben we kundige en leuke collega's. Daarnaast kun je gebruikmaken van bedrijfsfitness en hebben we een bedrijfsfietsenplan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>De arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Contract voor 1 jaar (met de intentie tot vast);\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Het aantal uren bepalen we samen met jou, liefst minimaal 28 uur per week;\u003C\u002Fp>\u003Cp>· De CAO Jeugdzorg is van toepassing en afhankelijk van je opleiding word je ingedeeld in, schaal 11 (Gedragswetenschapper B) (€4.119,02 - €6.224,38) of schaal 12 Gedragswetenschapper A) (€4.537,08 - €7.140,34).\u003C\u002Fp>\u003Cp>· 8% vakantiegeld én 8,3% eindejaarsuitkering en pensioen geregeld bij PFWZ;\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een tegemoetkoming voor een zorgverzekering, thuiswerkvergoeding en een tegemoetkoming woonwerk-verkeer.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>Enthousiast en\u002Fof nieuwsgierig?\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> Stuur je motivatie en CV naar \u003Ca href=\"mailto:werkenbij@elker.nl\">werkenbij@elker.nl\u003C\u002Fa> \u003Cb>vóór 26 november.\u003C\u002Fb> Voor vragen neem gerust contact op met Mileen Harder (Gedragswetenschapper Behandelcentrum Kind & Gezin) via \u003Ca href=\"mailto:m.harder@elker.nl\">m.harder@elker.nl\u003C\u002Fa> \u002F 06-46064488 of Simon van Oijen (Directeur Behandelzaken) via \u003Ca href=\"mailto:s.van.oijen@elker.nl\">s.van.oijen@elker.nl\u003C\u002Fa> \u002F 06-34599997. Voor vragen over de procedure kan contact worden opgenomen met PO&O via werkenbij@elker.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>De sollicitatiegesprekken zijn gepland op woensdagochtend 2 december\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Aquisitie voor deze vacature wordt niet op prijs gesteld\u003C\u002Fp>",28,32,{"base_salary":86,"max_salary":87},4119,7140,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.elker.nl","0000AA","NL","nl","2026-11-12T10:39:00+01:00","2026-11-26T22:00:00+01:00","index, follow","none","26 november 2026","2026-11-12T10:39:50.730+01:00","2026-11-12T10:39:50.651+01:00","published",{"current_page":35,"total_items":103,"items":104},129,[105],{"id":106,"slug":107,"title":108,"is_member":56,"membership_type":109,"text":110,"logo":111,"logo_pad_to_box":112,"header_images":113,"address":115,"zipcode":116,"city":117,"province":118,"email":119,"email_suffices":120,"site":122,"coc_number":123,"vat_number":124,"accreditation":125,"sectors":126,"recruiters":131,"contacts":138,"counts":139,"show_questions_panel":56,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":140,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[114],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[121],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[127],{"id":128,"name":129,"slug":130},8,"ICT & Media","ict-media",[132],{"id":133,"slug":134,"fullname":135,"function":136,"photo":48,"email2":119,"phone2":137,"is_recruiter":56},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},19,{"current_page":35,"total_items":142,"items":143},10,[144],{"id":145,"slug":146,"title":147,"status":101,"text":148,"header_image":150,"language":93,"activity_type":151,"category":153,"required_knowledge_level":154,"producer":155,"networks":164,"partners":165,"related_activities":166,"related_blog_posts":167,"sessions":168,"featured":6,"sync_to_studytube":6,"studytube_id":207,"tribe_crm_id":208,"updated_at":209,"registrations_count":35,"sessions_count":35,"active_sessions_count":35,"next_session_date":210,"next_session_label":211,"registration_status":199,"is_event":6,"selectable_sessions":212,"price_regular":202,"price_member":203,"price_display":204,"price_member_display":205,"has_member_discount":56,"discount_label":206,"is_free":6},66168,"leergang-hart-van-leiderschap","Hart van leiderschap",{"eyebrow":48,"text":149},"\u003Cp>\u003Cb>Over jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wilt beweging waar het vastzit. Niet alleen binnenin jezelf, ook in de wereld om je heen. Je wilt nu eindelijk wel eens 'verlost' zijn van die hardnekkige patronen die je maar in de weg blijven zitten. Ondertussen steken de grote levensvragen ook steeds vaker de kop op. Zoals: wie ben ik? En, wat wil ik met dit leven? Je zoekt naar antwoorden en durft voorbij de status quo te kijken. Oh ja, er mag ook wel wat meer bezieling in. Je weet wel, dat gevoel van zingeving, het zinderende gevoel dat je leeft. Je voelt dat de tijd rijp is om het nu echt aan te gaan met jezelf. Om op avontuur te gaan...\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Hart van leiderschap\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Hart van leiderschap neemt je mee op dat avontuur. Hart van leiderschap is een ervaringsgerichte jaartraining in de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap. Een uniek programma op het snijvlak van hart- en geestkracht. Tijdens deze training krijg je de gelegenheid leiderschap te ontwikkelen over je persoonlijkheid. Je krijgt inzicht in de verschillende niveaus van bewustzijn en kan gaan ervaren hoe je met jouw aandacht en afstemming vorm kunt geven aan je werk en leven. Bijvoorbeeld door het hanteren van emoties (van jezelf en die van de anderen), belemmerende patronen & overtuigingen te transformeren en het bewust inzetten van je creatiekracht. Dit alles onder intuïtieve & scherpzinnige begeleiding, met humor en lichtheid, op maat voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Je eigen unieke weg\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Meer dan ooit lijkt het tijd om je eigen pad te gaan, los te breken uit het oude en je eigen waarheid te ontdekken. Dat vraagt moed, vertrouwen én de kracht van onvoorwaardelijke liefde. Wanneer het hart betrokken wordt bij je ontwikkeling creëer je ruimte voor deze transformatie. Vanuit het hart kun je dan leiderschap ontwikkelen, bijvoorbeeld over je emoties, kracht, verlangens en ambities in relatie tot de wereld om je heen. Zo ontstaat de ruimte om bewust te kiezen hoe jij het leven wilt ervaren en wat je wilt neerzetten, bijvoorbeeld in werk en loopbaan.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over de trainer\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals. Meer weten? Bekijk zijn \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F\">LinkedIn\u003C\u002Fa> of website.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Aanmelden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>\u003Ci>Er is nog geen datum gepland voor deze activiteit. Laat weten dat je geïnteresseerd bent door je vast aan te melden. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, doet Noorderlink een datumvoorstel. Je kunt dan beslissen of je die accepteert. Dus, meld je aan als dit onderwerp je aanspreekt!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fhart-van-leiderschap-2000-850.jpg",[152],"coaching",[],[],{"id":59,"slug":156,"fullname":157,"function":158,"photo":159,"text":160,"linkedin":161,"email":162,"signature":163,"is_podcast_team":6},"petra-de-roos","Petra de Roos","Event Organisator | Bureaumanagement","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPetra_de_Roos.jpg","\u003Cp>Hoi! Mijn naam is Petra de Roos. Na meer dan 30 jaar bij het CJIB in Leeuwarden te hebben gewerkt ben ik sinds april 2021 ben ik bij Noorderlink te vinden. Gestart op een werkervaringsplek, blijven hangen en ondertussen van alle markten thuis. Van het organiseren van leergangen en trainingen tot het verwerken van de facturatie; van het regelen van facilitaire zaken tot het regelen van roadshows en jaarlijkse gesprekken van Noorderlink naar de aangesloten organisaties; alles een onderdeel van mijn takenpakket. ‘Never a dull moment’ zal ik maar zeggen.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fpetra-de-roos-91a03026\u002F","deroos@noorderlink.nl","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fpetra-foto-handtekening.png",[],[],[],[],[169],{"id":170,"session_uid":171,"title":147,"auto_approval":56,"certification":6,"accreditation":172,"cancellation_reason":48,"duration":173,"duration_units":174,"is_continuously":56,"min_participants":35,"max_participants":175,"num_registered_participants":35,"intake_interview":6,"costs":176,"additional_costs":48,"margin":48,"supplies_to_bring":48,"extra_information":48,"waiting_list":6,"professionals":183,"registration_status":199,"is_selectable":56,"spaces_label":200,"date_label":201,"price_regular":202,"price_member":203,"price_display":204,"price_member_display":205,"has_member_discount":56,"discount_label":206,"is_free":6},98,"legacy-98",[],12,"maanden",6,{"title":177,"text":178,"price":179,"price_with_discount":181},"Investering","\u003Cp>Werk je bij een Noorderlink-organisatie? Dan krijg je speciale ledenkorting! De prijzen zijn exclusief BTW.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Benieuwd hoe jouw organisatie lid kan worden? Kijk dan op de lidmaatschappagina voor meer informatie!\u003C\u002Fp>",{"price":180},"2995,00",{"price":182},"2695,00",{"trainers":184},[185],{"id":186,"slug":187,"fullname":188,"photo":189,"subject":190,"text":191,"linkedin":192,"certifications":48,"trainer_type":193,"email":197,"website":198},5,"herman-annema","Herman Annema","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHerman_Annema.jpg","Meesterschap in bewustzijn","\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F",[194,195,196],"Schrijver","Coach","Podcaster","academy+herman-annema@noorderlink.nl","https:\u002F\u002Fsourcematerial.nl\u002Fsource-stories\u002F","open","5 plekken","Doorlopend",2995,2695,"€ 2.995,-","€ 2.695,-","€ 300,- korting voor leden",321195,"00740c7b-4952-4c03-ac81-e6c3defdd46a","2025-01-29T14:00:13+01:00","2026-11-12T10:59:24.004615+01:00","12-11-2026",[213],{"session_uid":171,"title":147,"is_selectable":56,"spaces_label":200,"date_label":201},{"id":215,"slug":216,"title":217,"organisation":218,"functions":239,"workfields":244,"educations":248,"employments":252,"header_image":257,"text":48,"text_blocks":258,"min_hours":5,"max_hours":277,"salary":278,"recruiters":281,"contacts":282,"address":225,"zipcode":283,"province":49,"locality":226,"country":92,"lat":227,"lng":228,"language":93,"apply":284,"go_live_at":285,"expire_at":286,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":288,"first_published_at":289,"last_published_at":290,"updated_at":291,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":69,"application_count":4},84872,"84872-ambtelijk-secretaris-ondernemingsraad-gemeente-het-hogeland","Ambtelijk secretaris Ondernemingsraad",{"id":219,"slug":220,"title":221,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":223,"logo_pad_to_box":224,"address":225,"zipcode":48,"city":226,"province":48,"lat":227,"lng":228,"email":229,"email_suffices":230,"site":232,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":233,"sectors":234,"show_questions_panel":56},2289,"gemeente-het-hogeland","Gemeente Het Hogeland","large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-het-hogeland.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-het-hogeland.pad_to_box-224x224.png","Gemeente Het Hogeland  Hoofdstraat-West 1  9981 AA","Uithuizen",53.40741039,6.67289503,"HRM@hethogeland.nl",[231],"@hethogeland.nl","https:\u002F\u002Fhethogeland.nl",[],[235],{"id":236,"name":237,"slug":238},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[240],{"id":241,"name":242,"slug":243},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[245],{"id":35,"name":246,"slug":247},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",[249],{"id":186,"name":250,"slug":251},"HBO","hbo",[253,256],{"id":59,"name":254,"slug":255},"Parttime","parttime",{"id":74,"name":75,"slug":76},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-het-hogeland_oav9Ivb.jpeg",[259,262,265,269,273],{"name":260,"text":261},"introduction","\u003Ch4>\u003Cstrong>Hier gebeurt het!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Een nieuw gemeentehuis. Een andere manier van sturen en samenwerken. Ontwikkelingen op het gebied van arbeidsvoorwaarden, organisatieontwikkeling en de toekomst van onze dienst­verlening. Binnen Het Hogeland gebeurt veel en de komende jaren staan we voor belangrijke keuzes.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij al deze ontwikkelingen speelt de Ondernemingsraad (OR) een belangrijke rol. De OR denkt mee, adviseert en oefent invloed uit op besluiten die impact hebben op onze collega's en organisatie. Als ambtelijk secretaris lever jij daar een belangrijke bijdrage aan. Je ondersteunt, adviseert en zorgt ervoor dat de medezeggenschap haar werk goed kan doen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dit is een functie met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en afwisseling. Waarin je organiseert, schrijft, adviseert en verbindt. En waarin je als geen ander zicht krijgt op wat er speelt binnen Het Hogeland!\u003C\u002Fp>",{"name":80,"title":263,"text":264,"image":48,"video":48},"Wat ga je doen?","\u003Cp>Als ambtelijk secretaris ondersteun je zowel de Ondernemingsraad van de gemeente Het Hogeland als de Onderdeelcommissie (OC) van Ontwikkelplein Het Hogeland. Je bent de continue factor binnen beide medezeggenschapsorganen. De verkiezingen zijn net geweest en de OR is compleet. Maar waar leden wat sneller komen en gaan, zorg jij voor continuïteit, kennis en structuur.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je staat aan de lat om:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>de OR- en OC-vergaderingen te organiseren en te zorgen voor een goede voorbereiding, verslaglegging en opvolging. Dit doe je samen met de voorzitter;\u003C\u002Fli>\u003Cli>adviezen, instemmingsreacties, brieven en jaarverslagen te schrijven en de communicatie van OR en OC te verzorgen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>OR en OC te adviseren over de WOR, medezeggenschapsprocessen en hun positie bij organisatieontwikkelingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontwikkelingen binnen Het Hogeland actief te volgen, signaleren en onder de aandacht te brengen van de medezeggenschap;\u003C\u002Fli>\u003Cli>de samenwerking te organiseren tussen OR, OC, HRM, teamleiders, directie en de WOR-bestuurder en daarbij procedures, afspraken en termijnen te bewaken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je bent in deze functie meer dan een organisator. Je bent de ogen en oren van de medezeggenschap. Je volgt ontwikkelingen binnen de organisatie, signaleert wat relevant is voor medewerkers en helpt de OR en OC om hun rol goed te vervullen.  Je krijgt ruimte om je eigen werkzaamheden te organiseren. De vergadermomenten staan vast maar daarbuiten heb je veel vrijheid om je tijd en prioriteiten zelf in te delen.\u003C\u002Fp>",{"name":266,"title":267,"text":268,"image":48,"video":48},"requirements","Wat breng je mee?","\u003Cp>Je houdt ervan om zaken goed te organiseren, maar krijgt minstens zoveel energie van adviseren en meedenken. Je begrijpt hoe organisaties werken, voelt bestuurlijke verhoudingen goed aan en weet wanneer je moet doorvragen, verbinden of juist richting geven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>heb je hbo werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli>\u003Cli>heb je kennis van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) of maak je je deze snel eigen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>weet je de verschillende cao’s eigen te maken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>schrijf je gemakkelijk heldere adviezen, brieven en andere bestuurlijke stukken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>beschik je over gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en weet je met verschillende gesprekspartners te schakelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ben je zelfstandig, proactief en sterk in plannen en organiseren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>je bent je erg bewust van je eigen rol en jouw neutraliteit in vraagstukken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vergaderingen van de OR en OC vinden plaats op dinsdag- en\u002Fof donderdagmiddag. Op deze momenten ben je fysiek aanwezig.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":270,"title":271,"text":272,"image":48,"video":48},"conditions","Dit bieden we jou","\u003Cp>Je krijgt veel ruimte en vertrouwen om je werk op jouw manier te doen. We vinden het belangrijk dat je initiatief neemt, jezelf blijft ontwikkelen en met plezier naar je werk gaat.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder bieden wij:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een arbeidsovereenkomst voor 24 tot 26 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met de uitgesproken intentie om deze bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een bruto maandsalaris tussen € 3.246,- en € 4.556,- per maand (functieschaal 8)\u003C\u002Fli>\u003Cli>bovenop je salaris een Individueel Keuzebudget van 17,05%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken, inclusief de middelen die je daarvoor nodig hebt;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een ontwikkelbon die je kunt inzetten voor jouw persoonlijke ontwikkeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een actieve personeelsvereniging met leuke activi­teiten en uitjes;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een fijne werkplek waar jouw werk zichtbaar verschil maakt voor inwoners van Het Hogeland.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":274,"title":275,"text":276,"image":48,"video":48},"application","Solliciteren","\u003Cp>Wil je wat meer weten van de rol? Dan kun je contact opnemen met Suzanna Bakker (teamleider HRM) via 0615304199. Je kunt solliciteren tot 30 november met een cv en korte motivatiebrief. Upload deze via het \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fhethogeland.nl\u002Fbestuur-en-organisatie\u002Fvacatures\u002Fvacature\u002F3678203-nl\" target=\"_blank\">sollicitatieformulier op onze website.\u003C\u002Fa> Na deze datum hoor je of je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek op woensdag 9 december.\u003C\u002Fp>",26,{"base_salary":279,"max_salary":280},3246,4556,[],[],"9981AA","https:\u002F\u002Fhethogeland.nl\u002Fbestuur-en-organisatie\u002Fvacatures\u002Fvacature\u002F3678203-nl","2026-11-12T00:00:00+01:00","2026-11-29T23:59:00+01:00","url","29 november 2026","2026-11-12T09:52:48.230+01:00","2026-11-12T09:55:17.855+01:00","2026-11-12T09:55:17.781+01:00",{"vacancy_id":215,"skills":293,"occupation":294},[],null,{"left":4,"top":4,"width":64,"height":64,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":296},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":298},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":300},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":302},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":304},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":306},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":308},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":310},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":312},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":314},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":316},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":318},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":320},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"current_page":35,"total_items":36,"items":322},[323,341,406,464,539,586,648],{"id":39,"slug":40,"title":41,"organisation":324,"functions":328,"workfields":330,"educations":332,"employments":334,"header_image":77,"text":48,"text_blocks":336,"min_hours":83,"max_hours":84,"salary":338,"recruiters":339,"contacts":340,"website":90,"zipcode":91,"locality":49,"country":92,"language":93,"apply":48,"go_live_at":94,"expire_at":95,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":97,"apply_deadline_display":98,"first_published_at":99,"last_published_at":99,"updated_at":100,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":59,"application_count":4},{"id":43,"slug":44,"title":45,"is_member":6,"logo":46,"logo_pad_to_box":46,"address":47,"zipcode":48,"city":49,"province":48,"email":50,"email_suffices":325,"site":53,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":326,"sectors":327,"show_questions_panel":56},[52],[],[],[329],{"id":59,"name":60,"slug":61},[331],{"id":64,"name":65,"slug":66},[333],{"id":69,"name":70,"slug":71},[335],{"id":74,"name":75,"slug":76},[337],{"name":80,"title":81,"text":82,"image":48,"video":48},{"base_salary":86,"max_salary":87},[],[],{"id":342,"slug":343,"title":344,"organisation":345,"functions":361,"workfields":363,"educations":367,"employments":369,"header_image":371,"text":48,"text_blocks":372,"min_hours":390,"max_hours":391,"salary":392,"recruiters":394,"contacts":395,"website":396,"address":350,"zipcode":397,"province":49,"locality":49,"country":92,"lat":398,"lng":399,"language":93,"apply":48,"go_live_at":400,"expire_at":401,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":97,"apply_deadline_display":402,"first_published_at":403,"last_published_at":403,"updated_at":404,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":405,"application_count":4},84869,"84869-projectleider-distributie-waterbedrijf-groningen","Projectleider Distributie",{"id":346,"slug":347,"title":348,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":349,"logo_pad_to_box":349,"address":350,"zipcode":48,"city":49,"province":48,"email":48,"email_suffices":351,"site":354,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":355,"sectors":356,"show_questions_panel":56},2507,"waterbedrijf-groningen","Waterbedrijf Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_waterbedrijf-groningen.png","Griffeweg 99",[352,353],"@waterbedrijfgroningen.nl","@wbgr.nl","http:\u002F\u002Fwww.waterbedrijfgroningen.nl",[],[357],{"id":358,"name":359,"slug":360},11,"Milieu & Waterbeheer","milieu-waterbeheer",[362],{"id":241,"name":242,"slug":243},[364],{"id":140,"name":365,"slug":366},"Techniek \u002F productie","techniek-productie",[368],{"id":186,"name":250,"slug":251},[370],{"id":59,"name":254,"slug":255},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_banners_afmeting_NIET_VERWIJDEREN_1.jpg",[373,375,379,381,383,386],{"name":260,"text":374},"\u003Cp>Het is toch weer gelukt! Dankzij jouw talenten om gestructureerd te improviseren weet je bij zowel eenvoudige als complexe projecten ervoor te zorgen dat onder aan de streep gedaan is wat gedaan moet worden. Dat organiseer je door structuur aan te brengen en de juiste mensen bij elkaar te brengen. Daarbij spreek je net zo makkelijk over de diameter van een transportleiding met een aannemer als over de uitloop van werkzaamheden met onze klanten. Denk je net zo makkelijk mee over de technische uitvoering van een project als met een gemeente over de benodigde vergunningen. Dus kom je bij ons werken?\u003C\u002Fp>",{"name":376,"title":377,"text":378,"image":48,"video":48},"organisation_about","Kom je bij ons werken?","\u003Cp>Bij Waterbedrijf Groningen werken we letterlijk aan de bron. Dag en nacht zetten we ons in om ervoor te zorgen dat er bij alle Groningers schoon en betrouwbaar water uit de kraan komt. Dat lijkt vanzelfsprekend, maar achter de schermen komt daar heel wat bij kijken. Werken bij ons is uitdagend, afwisselend en geeft veel voldoening.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We verwelkomen je graag in ons team Nieuwbouw Distributie. Met zo’n 20 collega’s zorgen we ervoor dat het drinkwater- en industriewaterleidingnet groeit en toekomstbestendig blijft. Van ontwerp tot uitvoering pakken we uitbreidingen, aanpassingen en vernieuwingen op. We begeleiden projecten voor zowel ons drinkwaternet als industriewater, en jij speelt daar als projectleider een cruciale rol in. Je werkt zelfstandig aan je projecten en wordt daarbij ondersteund door een projectbeheerser en een veiligheidsinspecteur.\u003C\u002Fp>",{"name":80,"title":263,"text":380,"image":48,"video":48},"\u003Cp>Je stuurt infrastructurele leidingnetprojecten aan, met speciale aandacht voor omgevingsmanagement. Jij bewaakt de voortgang en hebt invloed op technische keuzes, planning, financiën en klantcommunicatie. Daarbij werk je nauw samen met collega’s van verschillende afdelingen en externe partijen zoals gemeenten, aannemers en adviesbureaus. Je krijgt de ruimte om jouw expertise in te zetten en je kennis te delen met het team.\u003C\u002Fp>",{"name":266,"title":267,"text":382,"image":48,"video":48},"\u003Cp>Jij bent een echte aanpakker. Analytisch sterk, communicatief vaardig en altijd op zoek naar oplossingen. Je kunt goed omgaan met complexe situaties, verschillende belangen en onverwachte wendingen. Je blijft rustig en weet mensen op één lijn te krijgen. Daarnaast werk je nauwkeurig en weet je hoe je een project efficiënt tot een goed einde brengt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Jij hebt:\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een relevant hbo-diploma in een technische of technisch-bedrijfskundige richting.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring in een vergelijkbare functie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare kennis van projectmanagement. Ervaring met Prince2 is een plus.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Klinkt dit als iets voor jou? Dan drinken we graag een kop koffie met je!\u003C\u002Fp>",{"name":270,"title":384,"text":385,"image":48,"video":48},"Wat bieden we?","\u003Cp>We vragen veel, maar daar krijg je ook veel voor terug. Een uitdagende en afwisselende functie in een team van betrokken collega’s. Veel vrijheid om zelfstandig te werken en je eigen verantwoordelijkheid te nemen. Je werkt aan een breed scala aan projecten, van begin tot eind, en geen dag is hetzelfde. Daarnaast kun je – in overleg – flexibel werken, zowel in tijd als locatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Qua salaris: de functie valt in schaal I van de WWB-loonlijn, met een salaris tussen € 3.773,- en € 5.228,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (40 uur per week). Daarbovenop komt een flexibel arbeidsvoorwaardenbudget (FAB) van 15,49% van je bruto maandsalaris, dat je naar eigen inzicht kunt besteden. Ook krijg je een inzetbaarheidsbudget en een persoonlijk adviesbudget, deze laatste kun je bijvoorbeeld inzetten voor coaching.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En wil je jouw kennis inzetten op internationaal niveau? Waterbedrijf Groningen is partner van VEI, een organisatie die wereldwijd werkt aan betere drinkwatervoorzieningen. Via VEI kun je voor een aantal weken op missie naar een land waar jouw expertise hard nodig is. Een unieke kans om impact te maken, ver buiten de provinciegrenzen.\u003C\u002Fp>",{"name":387,"title":388,"text":389,"image":48,"video":48},"more_information","Enthousiast? Solliciteer!","\u003Cp>Zie jij jezelf al aan de slag gaan als projectleider bij Waterbedrijf Groningen? Mooi! We zijn benieuwd naar jouw verhaal. Stuur je sollicitatiebrief en CV voor 24 november a.s. \u003Ca href=\"mailto:vacatures@waterbedrijfgroningen.nl\">vacatures@waterbedrijfgroningen.nl\u003C\u002Fa> o.v.v. \u003Cb>Projectleider Distributie\u003C\u002Fb>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je eerst nog wat meer weten? Bel dan gerust met Erik Schaft\u003Cb>, Manager Nieuwbouw Distributie\u003C\u002Fb>, op 06 51 21 74 61.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag), kopieën van relevante diploma’s en een geheimhoudingsverklaring zijn onderdeel van de procedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>We kijken uit naar je sollicitatie!\u003C\u002Fp>",36,40,{"max_salary":393},5228,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.waterbedrijfgroningen.nl","9723DV",53.21531522,6.58156774,"2026-11-12T09:08:00+01:00","2026-11-24T23:59:00+01:00","24 november 2026","2026-11-12T09:11:43.257+01:00","2026-11-12T09:11:43.189+01:00",23,{"id":407,"slug":408,"title":409,"organisation":410,"functions":422,"workfields":424,"educations":429,"employments":431,"header_image":436,"text":48,"text_blocks":437,"min_hours":84,"max_hours":390,"salary":440,"recruiters":442,"contacts":451,"address":452,"zipcode":453,"province":454,"locality":416,"country":92,"lat":455,"lng":456,"language":93,"apply":457,"go_live_at":458,"expire_at":459,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":460,"first_published_at":461,"last_published_at":461,"updated_at":462,"external_id":463,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":173,"application_count":4},84860,"84860-senior-beleidsadviseur-energietransitie-1-gemeente-sudwest-fryslan-","Senior Beleidsadviseur Energietransitie",{"id":411,"slug":412,"title":413,"is_member":6,"logo":414,"logo_pad_to_box":414,"address":415,"zipcode":48,"city":416,"province":48,"email":417,"email_suffices":418,"site":419,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":420,"sectors":421,"show_questions_panel":56},2609,"gemeente-sudwest-fryslan-","Gemeente Súdwest-Fryslân","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-sudwest-fryslan-.png","Gedempte Neltjeshaven 11   8601 CM","Sneek","sollicitatie@sudwestfryslan.nl",[],"https:\u002F\u002Fwww.gemeentesudwestfryslan.nl\u002F",[],[],[423],{"id":59,"name":60,"slug":61},[425],{"id":426,"name":427,"slug":428},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",[430],{"id":186,"name":250,"slug":251},[432],{"id":433,"name":434,"slug":435},3,"Contract","contract","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-sudwest-fryslan-.png",[438],{"name":260,"text":439},"Wil jij richting geven aan de energietransitie in Súdwest-Fryslân? Als Senior Beleidsadviseur Energietransitie pak je complexe energievraagstukken aan. Je adviseert over beleid, verbindt belangen en vertaalt ambities naar concrete stappen voor een duurzame, toekomstbestendige gemeente.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga jij doen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De energietransitie vraagt om inhoudelijke kennis, goede beleidskeuzes en samenwerking met uiteenlopende partijen. Als Senior Beleidsadviseur Energietransitie werk je aan de ontwikkeling en uitvoering van het gemeentelijke energiebeleid. Je verbindt energievraagstukken met ruimtelijke ontwikkeling en andere maatschappelijke opgaven en houdt daarbij oog voor wat er bestuurlijk en praktisch mogelijk is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Een belangrijke opgave is de verdere uitwerking en uitvoering van het gemeentelijke warmteprogramma. Daarnaast werk je aan vraagstukken rond netcongestie en de uitbreiding van energie-infrastructuur. Je volgt ontwikkelingen in het energiedomein en vertaalt landelijke en regionale ambities naar beleid dat past bij Súdwest-Fryslân.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je adviseert bestuur en management over beleidskeuzes en werkt samen met collega's en externe partners, zoals netbeheerders, de provincie en regionale samenwerkingsverbanden. Ook draag je bij aan de inhoudelijke ontwikkeling binnen het team en deel je jouw kennis en ervaring met collega's.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Jouw belangrijkste taken:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Je ontwikkelt beleidsvoorstellen voor de energietransitie en vertaalt complexe vraagstukken naar concrete en uitvoerbare oplossingen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je werkt aan de verdere uitwerking en uitvoering van het gemeentelijke warmteprogramma en aan vraagstukken rond netcongestie en energie-infrastructuur.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je adviseert bestuur en management over beleidskeuzes en begeleidt bestuurlijke besluitvorming, van ambtelijk overleg tot commissievergadering.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je verbindt energiebeleid met ruimtelijke ontwikkeling en andere opgaven, zoals woningbouw, economie, mobiliteit en gebiedsontwikkeling.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je volgt landelijke, provinciale en regionale ontwikkelingen en vertaalt deze naar gemeentelijke beleidskeuzes.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je stemt af met netbeheerders, provincie, regionale samenwerkingspartners en het bedrijfsleven. Ook vertegenwoordig je de gemeente in regionale en landelijke netwerken, zoals de Friese Energietafel en overleggen van de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG).\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je draagt bij aan participatieprocessen rond energieprojecten en helpt om beleidsopgaven te vertalen naar een zorgvuldig proces waarin de belangen van inwoners, bedrijven en maatschappelijke organisaties worden meegewogen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden we jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Salaris van maximaal € 6.525,- bruto per maand (schaal 11) bij een dienstverband van 36 uur, exclusief het Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een vrij besteedbaar IKB dat je onder andere kunt inzetten voor extra verlof, een fiets, vakbondscontributie of het aflossen van je studielening.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een reiskostenvergoeding, een goed pensioen via ABP en collectieve aanvullende verzekeringen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een laptop en telefoon van de zaak.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Flexibiliteit in werktijden en werkplek, met minimaal twee dagen per week op kantoor en werken op locatie waar de opgave daarom vraagt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen via ons Leerhuis.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een fijne werkplek in ons gemeentehuis en een bedrijfsrestaurant waar je met collega's kunt lunchen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wie ben jij?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een ervaren beleidsadviseur met inhoudelijke kennis van de energietransitie. Je doorgrondt vraagstukken, overziet verschillende belangen en weet deze te vertalen naar heldere adviezen en haalbare beleidskeuzes. Je kunt zelfstandig aan complexe dossiers werken en voelt goed aan hoe bestuurlijke besluitvorming binnen een publieke organisatie verloopt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je communiceert helder, neemt anderen mee in je adviezen en werkt graag samen met collega's en externe partners. Je neemt verantwoordelijkheid voor je dossiers, houdt ontwikkelingen in het energiedomein scherp in de gaten en weet jouw inhoudelijke kennis in te zetten om samen verder te komen. Verder heb je:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in bestuurskunde, planologie, ruimtelijke ordening, duurzaamheid of een vergelijkbare richting.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Aantoonbare ervaring met beleidsontwikkeling en bestuurlijke advisering binnen een gemeentelijke of andere publieke organisatie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Actuele inhoudelijke kennis van de energietransitie, bij voorkeur op het gebied van warmte, duurzame energieopwekking, netcongestie en energiesystemen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met het zelfstandig oppakken van beleidsvraagstukken en het samenwerken met verschillende belanghebbenden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Kennis van de Omgevingswet en ervaring met participatieprocessen zijn een pré.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Gemeente Súdwest-Fryslân\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Werken bij gemeente Súdwest-Fryslân betekent werken aan iets dat zichtbaar is en ertoe doet. Voor onze inwoners en voor onze 89 dorpen en kernen. We zijn groot in ruimte, maar werken klein en betrokken samen. Met collega’s die elkaar kennen, ieders mening serieus nemen en samen bouwen aan een leefbare en toekomstgerichte gemeente.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Súdwest-Fryslân. Groot in ruimte. Verbonden in werk.\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Waar ga jij werken?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt te werken in team Klimaat & Economie, een betrokken en deskundig team dat zich inzet voor maatschappelijke opgaven die bepalend zijn voor de toekomst van Súdwest-Fryslân. Vanuit dit team werk je aan vraagstukken rond de energietransitie, netcongestie en energie-infrastructuur, en aan de verbinding met ruimtelijke ontwikkelingen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt nauw samen met collega's binnen de keten Omgeving, Economie, Duurzaamheid en Gebiedsontwikkeling om tot integrale oplossingen te komen. Daarnaast maak je deel uit van het programmateam Energietransitie. Samen met andere energieprofessionals werk je aan het warmteprogramma en andere energieopgaven voor onze gemeente.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Solliciteren\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Zie jij jezelf al werken als Senior Beleidsadviseur Energietransitie bij gemeente Súdwest-Fryslân? Dan maken we graag kennis met je! Stuur je sollicitatie uiterlijk op woensdag 18 november 2026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Julia Mulder, teammanager Klimaat & Economie, via 06-18543374 of \u003Ca href=\"mailto:j.mulder@sudwestfryslan.nl\">j.mulder@sudwestfryslan.nl\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>De sollicitatiegesprekken voeren we op woensdag 25 november 2026 in de ochtend. We vragen je hier alvast rekening mee te houden. Komt dit moment niet uit? We plannen waar mogelijk een alternatief.\u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fef98339e-a32a-4a28-b196-7180f76881eb\"\u002F>",{"max_salary":441},6525,[443],{"id":444,"slug":445,"fullname":446,"function":447,"photo":448,"email2":449,"phone2":450,"is_recruiter":56},58354,"eline-baijer","Eline Baijer","Gedragswetenschapper","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FElineBaijer.jpeg","e.baijer@sudwestfryslan.nl","06- 30449143",[],"Marktstraat 8","8601HK","Fryslân",53.03369411,5.6552939,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fef98339e-a32a-4a28-b196-7180f76881eb","2026-11-12T07:10:50+01:00","2026-11-18T23:59:00+01:00","18 november 2026","2026-11-12T07:10:52.410+01:00","2026-11-12T07:10:52.323+01:00","1346406",{"id":465,"slug":466,"title":467,"organisation":468,"functions":478,"workfields":480,"educations":484,"employments":486,"header_image":493,"text":48,"text_blocks":494,"max_hours":390,"salary":513,"recruiters":516,"contacts":517,"zipcode":530,"province":118,"locality":531,"country":92,"lat":532,"lng":533,"language":93,"apply":534,"go_live_at":285,"expire_at":535,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":536,"first_published_at":537,"last_published_at":537,"updated_at":538,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":405,"application_count":4},84861,"84861-01422-20261028-3098-business-analist-tvs-ministerie-van-economische-zaken-en-klimaat-ezk","Business Analist TVS",{"id":469,"slug":470,"title":471,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":472,"logo_pad_to_box":472,"zipcode":48,"city":48,"province":48,"email":48,"email_suffices":473,"site":474,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":475,"sectors":476,"show_questions_panel":56},263,"ministerie-van-economische-zaken-en-klimaat-ezk","Ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK)","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ministerie-van-economische-zaken-en-klimaat-ezk.png",[],"http:\u002F\u002Fwww.rijksoverheid.nl\u002Fministeries\u002Fez",[],[477],{"id":236,"name":237,"slug":238},[479],{"id":241,"name":242,"slug":243},[481],{"id":69,"name":482,"slug":483},"ICT","ict",[485],{"id":186,"name":250,"slug":251},[487,490],{"id":35,"name":488,"slug":489},"Fulltime","fulltime",{"id":241,"name":491,"slug":492},"Tijdelijk","tijdelijk","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_ministerie-van-economische-zaken-en-klimaat-ezk.png",[495,498,501,504,507,510],{"name":80,"title":496,"text":497,"image":48,"video":48},"Functie omschrijving","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij de ToegangVerleningService (TVS) stap je binnen in een bijzondere ICT-omgeving die volop in ontwikkeling is. Ben jij de Business Analist met kennis op het gebied van toegangsdiensten, koppelvlakspecificaties en API’s en maak je graag de vertaling van de klantvraag naar IT-oplossingen middels functioneel en technisch ontwerpen en modelleren? Dan zoekt DICTU jou\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Jouw rol:\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Als Business Analist bij de TVS ben je de verbindende factor tussen de TVS en diens afnemers. Je analyseert en ontwerpt haalbare IT-oplossingen op basis van (niet)functionele klantvragen een behoeftenvanuit het DevOps team. Je houdt hierbij rekening met informatiebeveiligingseisen, de toekomstige beheerbaarheid en het verminderen van complexiteit. Je werkt samen met technisch specialisten, architecten en de klant om de passende oplossing te maken voor het vraagstuk. Om dit te kunnen realiseren heb je uitstekende kennis van zowel technische architectuur als van bedrijfs- en procesarchitectuur. Om de ontwerpen te maken werk je nauw samen met het betrokken DevOps  team en de Product Owner zodat de oplossing op een efficiënte manier gerealiseerd kan worden. Je legt je oplossingen vast in architectuurstukken volgens het DICTU Agile Architectuur-proces dat TOGAF als uitgangspunt heeft. Hierbij houd je rekening met Rijks brede standaarden zoals de NORA, EAR en BIO en daarnaast met de geldende EZK\u002FDICTU kaders en Referentie Architecturen\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Kort samengevat houd je je als Business Analist binnen TVS o.a. bezig met:\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>•    Het functioneel en technisch ontwerpen en modelleren van gegevensstromen en koppelingen;\u003Cbr\u002F>•    Het uitwerken van requirements en het opstellen van epics en user stories;\u003Cbr\u002F>•    Afstemming binnen de keten met o.a. afnemers, architecten en het DevOps team;\u003Cbr\u002F>•    Het aanleggen en onderhouden van de documentatie\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Dit alles zodat DICTU kwalitatief goede, veilige en betrouwbare diensten aan haar klanten levert.  Je komt terecht in een team dat erg gedreven, betrokken en gericht is op het leveren van topprestaties. Door de Agile manier van werken heerst er een open cultuur, waarin men nauw met elkaar samenwerkt en veel van elkaar leert.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":266,"title":499,"text":500,"image":48,"video":48},"Functie-eisen","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je hebt ruime ervaring als Business Analist in complexe IT-omgevingen en weet klantvragen te vertalen naar goed onderbouwde, veilige en toekomstbestendige oplossingen. Je combineert technische kennis met inzicht in bedrijfsprocessen en weet verschillende belangen bij elkaar te brengen.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Daarnaast heb je:\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>•    Een hbo- of bachelordiploma in een relevante ICT-richting;\u003Cbr\u002F>•    Minimaal 8 jaar aantoonbare ervaring als Business Analist in complexe omgevingen met hoogbeschikbare en vitale IT-systemen, en minimaal 8 jaar ervaring met het opstellen van functionele en technische ontwerpen;\u003Cbr\u002F>•    Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met Nederlandse authenticatieprocessen, waaronder DigiD en eHerkenning, en de bijbehorende koppelvlakspecificaties;\u003Cbr\u002F>•    Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Agile\u002FScrum-teams en kennis van en ervaring met raamwerken zoals TOGAF, ArchiMate, BPMN, Agile\u002FScrum en DevOps;\u003Cbr\u002F>•    Kennis van en ervaring met overheidsstandaarden zoals NORA, EAR en BIO, en met ISO 27001. Kennis van en aantoonbare ervaring met Access Management op basis van SAML en securityonderwerpen zoals OWASP en Secure Software Development zijn een pre;\u003Cbr\u002F>•    Een uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse taal.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Daarnaast herken je jezelf in de volgende competenties:\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>•    Je communiceert helder en overtuigend, bent veerkrachtig en presenteert gemakkelijk voor een groep. Je weet snel tot de kern van informatie te komen en ontwikkelt op basis daarvan een duidelijke, goed onderbouwde visie;\u003Cbr\u002F>•    Je creëert overzicht in complexe situaties en weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden;\u003Cbr\u002F>•    Je houdt je vakkennis actueel door zelfstudie en bijscholing en weet nieuwe technieken en innovatieve ontwikkelingen te vertalen naar mogelijke verbeteringen;\u003Cbr\u002F>•    Je bent een prettige samenwerkingspartner en vraagbaak. Collega's kunnen op je rekenen voor advies en ondersteuning;\u003Cbr\u002F>•    Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband, staat open voor ideeën van anderen en past je werkwijze aan wanneer de samenwerking daarom vraagt. Je staat open voor kritiek en gebruikt feedback om te leren en jezelf verder te ontwikkelen;\u003Cbr\u002F>•    Je neemt initiatief, denkt creatief en proactief en durft buiten de gebaande paden te denken. Daarbij houd je rekening met de wensen en behoeften van de klant.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":270,"title":502,"text":503,"image":48,"video":48},"Arbeidsvoorwaarden","\u003Cp>Salaris: €4818.39,- tot €7094.18,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: None tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":387,"title":505,"text":506,"image":48,"video":48},"Overige arbeidsvoorwaarden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>•    Een salaris in schaal 12 (€ 4.818 - € 7.094 bruto bij 36 uur), afhankelijk van je kennis en ervaring;\u003Cbr\u002F>•    Een fulltime werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om (meer) uren te werken en extra verlof op te bouwen;\u003Cbr\u002F>•    Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris dat je kunt inzetten voor extra verlof, uitbetaling op momenten die jij kiest of fiscaal aantrekkelijke doelen zoals een fiets, woningverduurzaming of aflossing van je studieschuld;\u003Cbr\u002F>•    Wij bieden een uitdagende functie met een gezonde balans tussen werk en privé en daarom werken wij hybride. Op de dagen dat je naar kantoor of een externe locatie reist, ontvang je reiskostenvergoeding of reis je gratis met het OV;\u003Cbr\u002F>•    Uitstekende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via DICTU Academy en andere leerprogramma’s, zodat je je kennis continu kunt verdiepen;\u003Cbr\u002F>•    Goede verlofregelingen (onder andere zorgverlof en ouderschapsverlof) en faciliteiten zoals bedrijfsfitness.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":387,"title":508,"text":509,"image":48,"video":48},"Bijzonderheden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>De vacature kan bij voldoende geschikte kandidaten eerder worden gesloten. Na het sluiten van de vacature zullen de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te bewaren.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Ben je nieuw bij DICTU (en de Rijksoverheid)? Dan is de intentie om, na de periode van een tijdelijke arbeidsovereenkomst, de overeenkomst voor onbepaalde tijd voort te zetten. Wanneer je al een vaste overeenkomst bij de Rijksoverheid hebt, dan behoud je deze.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Tot slot vinden wij het belangrijk om een diverse en inclusieve organisatie te zijn. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. We streven naar een cultuur van gelijkwaardigheid en van veiligheid, waar je kunt zijn wie je bent. Waar je ingezet wordt op je unieke kwaliteiten en waar je gestimuleerd wordt om je talenten verder te ontwikkelen. We willen dat onze organisatie een nog betere afspiegeling van de maatschappij is en daarom nodigen wij eenieder uit om te solliciteren!\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Sluiten jouw werkervaring en ambities goed aan op deze vacature? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet! Bij voldoende geschikte reacties zal de vacature eerder sluiten.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>DICTU is groot voorstander van technologische innovaties, waaronder het gebruik van AI. We vragen je daarom transparant te zijn over eventueel gebruik van AI in je sollicitatie. DICTU maakt géén gebruik van AI bij de beoordeling van sollicitaties.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Tip: geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden die jouw competenties onderbouwen!\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>DICTU maakt dat het werkt, werk jij mee?\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Wil je meer weten over de functie of de procedure? Neem dan contact op met Luitzen Planting, teamleider Toegangsdiensten, via L.planting@dictu.nl.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":376,"title":511,"text":512,"image":48,"video":48},"Dienst ICT Uitvoering (DICTU)","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>DICTU is een van de grootste ICT-dienstverleners binnen de Rijksoverheid. Ruim 1.800 gedreven professionals werken in Den Haag, Assen en Zwolle vol enthousiasme en met focus op de klant aan voor Nederland belangrijke IT-systemen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Wij ondersteunen vooral de ministeries van EZ, LVVN en KGG, inclusief hun uitvoeringsorganisaties zoals de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland en de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit. Daarnaast leveren wij bepaalde ICT-diensten ook aan andere organisaties binnen het Rijk.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> DICTU legt zich toe op het ontwikkelen en beheren van systemen en applicaties en de bijbehorende dienstverlening. Dat kunnen bedrijfsvoeringsapplicaties, websites en apps zijn, maar ook digitale werkplekken en applicaties op het gebied van subsidies, inspecties en registers. Wij maken daarbij gebruik van moderne technieken en ontwikkelingen zoals Cloud, Mobile en Big Data.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Wij stellen kwaliteit, betrouwbaarheid, continuïteit en informatieveiligheid centraal. Niet voor niets voldoen onze processen en systemen aan de internationale beveiligingsnorm ISO 27001. De Nederlandse burger mag erop vertrouwen dat de data en systemen die DICTU beheert niet in verkeerde handen komen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> DICTU vindt het belangrijk om een diverse en inclusieve organisatie te zijn. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. We streven naar een cultuur van gelijkwaardigheid en van veiligheid, waar je kunt zijn wie je bent. Waar je ingezet wordt op je unieke kwaliteiten en waar je gestimuleerd wordt om je talenten verder te ontwikkelen. We willen dat onze organisatie een betere afspiegeling van de maatschappij is qua leeftijd en afkomst. Daarom nodigen wij een ieder uit om te solliciteren.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>De ToegangVerleningService:\u003Cbr\u002F>De TVS maakt het voor overheidsorganisaties eenvoudig om door middel van federatieve inlogmiddelen zoals e-Herkenning en DigiD, hun digitale dienstverlening te ontsluiten voor ondernemers en burgers. Ze fungeert als toegangspoort voor dienstverleners, waardoor het niet langer nodig is dat overheidsorganisaties zelf aansluitingen ontwikkelen en beheren voor deze inlogmiddelen. Daarmee neemt de TVS overheidsorganisaties een zorg uit handen.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>De komende jaren zal de TVS een sterke groei doormaken en continu in ontwikkeling blijven om nieuwe klantwensen in te kunnen vullen en in te spelen op nieuwe ontwikkelingen op het gebied van digitale toegang, waarbij de focus zal liggen op schaalvergroting, performance en beschikbaarheid van de dienstverlening en security\u002Fprivacy\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Naast het realiseren van verbeterde functionaliteit en het doorontwikkelen van deze generieke dienst, wordt er voor het aansluiten van klanten op de TVS gewerkt aan de doorontwikkeling van een onlangs in productie genomen portaal (mijnTVS), zodat de klant daarmee zelfstandig een aansluiting kan aanvragen en beheren.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":514,"max_salary":515},4818.39,7094.18,[],[518,524],{"id":519,"slug":520,"fullname":521,"function":522,"photo":48,"email2":523,"is_recruiter":6},69279,"recruitment","Recruitment","-","werving@dictu.nl",{"id":525,"slug":526,"fullname":527,"function":522,"photo":48,"email2":528,"phone2":529,"is_recruiter":6},69393,"luitzen-planting","Luitzen Planting","L.planting@dictu.nl","0627054602","9405TG","Assen",52.97926012,6.56528127,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=82407&company=WenS&username=","2026-12-30T23:59:00+01:00","30 december 2026","2026-11-12T07:15:49.816+01:00","2026-11-12T07:15:49.751+01:00",{"id":540,"slug":541,"title":542,"organisation":543,"functions":559,"workfields":561,"educations":563,"employments":565,"header_image":567,"text":48,"text_blocks":568,"min_hours":84,"max_hours":390,"salary":571,"recruiters":574,"contacts":575,"address":576,"zipcode":549,"province":454,"locality":550,"country":92,"lat":577,"lng":578,"language":93,"apply":579,"go_live_at":285,"expire_at":580,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":581,"first_published_at":582,"last_published_at":583,"updated_at":584,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":585,"application_count":35},83081,"83081-iso-information-security-officer-gemeente-leeuwarden","ISO-Information Security Officer",{"id":544,"slug":545,"title":546,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":547,"logo_pad_to_box":547,"address":548,"zipcode":549,"city":550,"province":551,"email":552,"email_suffices":553,"site":555,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":556,"sectors":557,"show_questions_panel":56},2512,"gemeente-leeuwarden","Gemeente Leeuwarden","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-leeuwarden.png","Gemeentehuis Oldehoofsterkerkhof 2","8911DH","Leeuwarden","Friesland","gemeente@leeuwarden.nl",[554],"@leeuwarden.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\u002F",[],[558],{"id":236,"name":237,"slug":238},[560],{"id":59,"name":60,"slug":61},[562],{"id":69,"name":482,"slug":483},[564],{"id":186,"name":250,"slug":251},[566],{"id":35,"name":488,"slug":489},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-leeuwarden_1QoVgMG.jpeg",[569],{"name":260,"text":570},"\u003Cp>Burgers, bedrijven en medewerkers moeten erop kunnen vertrouwen dat informatie en persoonsgegevens bij de gemeente Leeuwarden veilig zijn. Als Information Security Officer speel jij een belangrijke rol in het versterken van onze digitale weerbaarheid. Je verbindt beleid, risico's en beveiligingsmaatregelen en zorgt ervoor dat informatiebeveiliging een vanzelfsprekend onderdeel is van onze dienstverlening en bedrijfsvoering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De gemeente Leeuwarden heeft de ambitie om informatiebeveiliging structureel naar een hoger niveau te brengen en duurzaam te borgen. Daarbij staan governance, wet- en regelgeving, risicobeheersing en een professionele inrichting van de beveiligingsfunctie centraal.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Information Security Officer (ISO) stuur je dagelijks de informatiebeveiligingsactiviteiten aan op operationeel en tactisch niveau. Je stelt beveiligingsplannen op, ontwikkelt standaarden en procedures en vertaalt samen met de Chief Information Security Officer (CISO) beleid naar concrete maatregelen die de digitale weerbaarheid van de organisatie versterken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze rol analyseer je beveiligingsmeldingen, adviseer je over risico's en beoordeel je nieuwe applicaties en cloudoplossingen op beveiligingsaspecten. Je bent betrokken bij implementaties en toetst of leveranciers voldoen aan de gestelde beveiligingseisen voordat systemen in gebruik worden genomen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast bereid je audits voor, bewaak je de uitvoering van beveiligingsmaatregelen en stem je hierover af met onder andere de Privacy Officer. Samen met de Technical Information Security Officers (TISO's) bespreek je actuele ontwikkelingen, prioriteiten en verbeteracties. Ook onderhoud je contact met externe partijen die beveiligingsonderzoeken en penetratietests uitvoeren. Zo zorg je ervoor dat informatiebeveiliging structureel onderdeel is van projecten, processen en systemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Werkzaamheden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Samenwerken met CISO, ISO, Operational Security Officer, Privacy Officer, FG en andere stakeholders aan de snelle implementatie van privacy- en securitymaatregelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Toetsen van systemen en applicaties aan AVG en BIO-standaarden en uitvoeren van risicoanalyses;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Definiëren van beheersmaatregelen op basis van relevante normen en doelstellingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Volgen van technologische ontwikkelingen en adviseren over passende maatregelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Begeleiden van inkoop van assessments, tests, reviews en audits;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Regie voeren op implementatie van beveiligingsmaatregelen bij leveranciers;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bijdragen aan bewustwording via voorlichting en trainingen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie ben jij?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent proactief, zelfstandig en resultaatgericht. Je schakelt moeiteloos op verschillende niveaus en gaat goed om met tegengestelde belangen. Je levert een constructieve bijdrage aan gezamenlijke resultaten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Handel je situationeel binnen risicomanagement en strategische context;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Beschik je over sterke communicatieve vaardigheden en kun je complexe materie begrijpelijk maken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Werk je doelgericht, ook in projectverband.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Functie-eisen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in Integrale Veiligheid of ICT;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Meerdere jaren ervaring in ICT en\u002Fof implementatie van informatiebeveiligingsmaatregelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Certificering (CISSP of CISM) of bereid deze te behalen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bereidheid tot permanente educatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder AVG.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Waar ga je werken?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De afdeling Informatiemanagement (IM), binnen Bedrijfsvoering en Dienstverlening, richt zich op functioneel beheer, advisering en ondersteuning van de informatievoorziening. Daarnaast leveren we diensten aan partnergemeenten, waaronder ISO-taken, advies en ICT-diensten.\u003Cbr\u002F>Je komt terecht in een dynamische omgeving in ontwikkeling, met een focus op regievoering en een goede werksfeer. Je werkt samen in een multidisciplinair team met onder meer adviseurs, projectleiders, ICT-specialisten, de Privacy Officer, FG, IT-auditor, OSO, ISO en CISO.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je maakt onderdeel uit van het team IM-Architectuur & Advies (circa 21 fte).\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden wij?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op vast;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een salaris tussen € 3824 en €5624 bruto per maand op basis van 36 uur per week (cao Gemeenten, schaal 10);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden en hybride werken, inclusief alles wat dat mogelijk maakt, zoals een telefoon, laptop en goede faciliteiten voor thuiswerken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Korting op diverse verzekeringen en jouw fitnessabonnement;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingen en groei.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Belangstelling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en kom jij onze organisatie graag als Information Security Officer versterken? Dan ontvangen we graag jouw cv en een korte motivatie! Deze vacature staat doorlopend open bij gemeente Leeuwarden en sluit wanneer wij overeenstemming hebben bereikt met een passende kandidaat.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Sytze van der Meer, teamleider IM-Architectuur & Advies, bereikbaar via 06 4336 5604 en \u003Ca href=\"mailto:sytze.vandermeer@leeuwarden.nl\">\u003Cu>sytze.vandermeer@leeuwarden.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> of met Hans de Vries, CISO-Chief Information & Security Officer, bereikbaar via 06 4336 5309 en \u003Ca href=\"mailto:hans.devries@leeuwarden.nl\">\u003Cu>hans.devries@leeuwarden.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Jelte de Jong (Recruiter) via 058-233 6164 \u002F 06-38599888 (ook Whatsapp) of \u003Ca href=\"mailto:jelte.dejong@leeuwarden.nl\">\u003Cu>jelte.dejong@leeuwarden.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je meer weten over hoe het werken bij de gemeente eraan toe gaat? Kijk dan eens op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijleeuwarden.nl\">\u003Cu>http:\u002F\u002Fwww.werkenbijleeuwarden.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Gemeente Leeuwarden wil een inclusieve organisatie zijn en staat open voor kandidaten onafhankelijk van herkomst, religie, leeftijd, beperking, seksuele oriëntatie of gender.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Het maken van een opdracht, een assessment en het inwinnen van een referentie kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Om in dienst te kunnen treden bij de gemeente Leeuwarden is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":572,"max_salary":573},3824,5624,[],[],"Oldehoofsterkerkhof 2",53.20239644,5.79004482,"https:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\u002Fvacature\u002Fiso-information-security-officer\u002F","2026-12-31T23:59:00+01:00","31 december 2026","2026-09-23T12:58:23.085+02:00","2026-11-12T10:16:24.250+01:00","2026-11-12T10:16:24.153+01:00",104,{"id":587,"slug":588,"title":589,"organisation":590,"functions":612,"workfields":614,"educations":619,"employments":626,"start_date":629,"header_image":630,"text":48,"text_blocks":631,"min_hours":84,"max_hours":84,"salary":634,"recruiters":637,"contacts":638,"address":639,"zipcode":596,"province":49,"locality":597,"country":92,"lat":640,"lng":641,"language":93,"apply":642,"go_live_at":285,"expire_at":643,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":644,"first_published_at":645,"last_published_at":646,"updated_at":647,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":358,"application_count":4},84862,"84862-medisch-assistent-secretaresse-polikliniek-oogheelkunde-ommelander-ziekenhuis-groningen","Medisch assistent \u002F secretaresse polikliniek oogheelkunde",{"id":591,"slug":592,"title":593,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":594,"logo_pad_to_box":594,"address":595,"zipcode":596,"city":597,"province":48,"email":598,"email_suffices":599,"site":601,"social_media":602,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":606,"sectors":607,"show_questions_panel":56},2635,"ommelander-ziekenhuis-groningen","Ommelander Ziekenhuis Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.png","Pastorieweg 1, 9679 BJ, Scheemda","9679BJ","Scheemda","p.o.services@ozg.nl",[600],"@ozg.nl","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fwerken-bij-het-ommelander-ziekenhuis\u002F",{"linkedin_url":603,"instagram_url":604,"tiktok_url":294,"facebook_url":605,"spotify_url":294,"youtube_url":294},"https:\u002F\u002Fnl.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fommelander-ziekenhuis-groningen","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fozgziekenhuis\u002F?hl=nl","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FOZGziekenhuis",[],[608],{"id":609,"name":610,"slug":611},17,"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[613],{"id":241,"name":242,"slug":243},[615,616],{"id":35,"name":246,"slug":247},{"id":277,"name":617,"slug":618},"Gezondheid","gezondheid",[620,623],{"id":433,"name":621,"slug":622},"MBO","mbo",{"id":241,"name":624,"slug":625},"MBO+","mbo-2",[627,628],{"id":74,"name":75,"slug":76},{"id":59,"name":254,"slug":255},"2026-12-31T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_ommelander-ziekenhuis-groningen_gnt8F96.jpeg",[632],{"name":260,"text":633},"\u003Cp>Wij zijn op zoek naar een medisch secretaresse \u002F assistent op de polikliniek Oogheelkunde.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Medisch secretaresse \u002F assistent Oogheelkunde\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>32 uur per week\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Ben jij gastvrij, houd je van organiseren en wil je bijdragen aan goede patiëntenzorg? Als medisch assistent op de polikliniek Oogheelkunde ben je het eerste aanspreekpunt voor patiënten en bezoekers en zorg je ervoor dat de spreekuren van de oogartsen soepel verlopen. De nadruk ligt op secretariële en administratieve werkzaamheden, zoals het plannen van afspraken, maar je assisteert ook bij onderzoeken en verrichtingen. Samen met je collega’s zorg je voor een gastvrije ontvangst, persoonlijke aandacht en een goed georganiseerde polikliniek. Zo combineer je afwisselend werk met direct contact met patiënten binnen een enthousiast en betrokken team!\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je bent het eerste aanspreekpunt voor patiënten en bezoekers, zowel aan de balie als telefonisch. Je verricht backofficewerkzaamheden. Hieronder vallen administratieve taken, zoals het plannen en wijzigen van afspraken in de spreekuren. Ook vragen we een proactieve houding om een bijdrage te leveren aan de kwaliteitszorg binnen ons ziekenhuis.\u003Cbr\u002F>Je verzorgt samen met je collega-medisch secretaresses \u002F assistenten de spreekuren van de oogartsen. Je assisteert waar nodig ook bij onderzoeken en verrichtingen. Je verricht omloopwerkzaamheden en onderzoeken. De nadruk binnen deze functie ligt op secretariële werkzaamheden.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wie zoeken we?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Naast een professionele houding ben je flexibel, stressbestendig en weet je adequaat te reageren in hectische situaties. Tegelijkertijd straal je ook rust uit, omdat je ook een deel van de tijd bij de patiënt op de kamer bent. Je bent gastvrij, stelt patiënten op hun gemak en beantwoordt vragen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat vragen we van jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je bent in het bezit van minimaal een mbo-diploma Doktersassistent, niveau 4. Daarnaast vind je het een uitdaging om het spreekuur in goede banen te leiden, neem je initiatief en staat patiëntvriendelijkheid hoog bij jou in het vaandel.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>De afdeling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>De polikliniek Oogheelkunde biedt zeer brede oogheelkundige zorg in de regio. Dit doen we met een enthousiast en gedreven team. Op dit moment bestaat het team uit zeven oogartsen, een physician assistant (PA), een PA i.o., één orthoptist, zes TOA's, meerdere medisch assistenten, operatieassistenten en secretaresses.\u003Cbr\u002F>We hebben een nauwe samenwerking met het UMCG, waarbij artsen in opleiding spreekuur houden in het Ommelander Ziekenhuis.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>De organisatie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat bieden we jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar met de intentie deze, bij wederzijds goedvinden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een arbeidsovereenkomst voor 32 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 40 en bedraagt minimaal € 2.750,- en maximaal € 3.959,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Ben je enthousiast geworden?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>We zien jouw motivatiebrief en CV graag tegemoet. Je kunt tot en met uiterlijk dinsdag 17 november 2026 solliciteren. Gedurende de looptijd van de vacature zullen wij geschikte kandidaten alvast uitnodigen voor een gesprek. Hierdoor zou de vacature mogelijk eerder kunnen sluiten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marianne Hufkens, hoofd poliklinieken Cluster Snijdend via telefoonnummer 06 - 216 673 98.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wanneer wij je sollicitatie hebben ontvangen krijg je toegang tot ons sollicitanten portaal. Via het door jou ingegeven e-mailadres heb je toegang tot dit portaal en word je op de hoogte gehouden van de status van je sollicitatie.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":635,"max_salary":636},2750,3959,[],[],"Pastorieweg 1",53.18287518,6.95940417,"https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fmedisch-secretaresse-assistent-oogheelkunde\u002F","2026-11-17T23:59:00+01:00","17 november 2026","2026-11-12T08:42:50.362+01:00","2026-11-12T08:43:02.222+01:00","2026-11-12T08:43:02.083+01:00",{"id":215,"slug":216,"title":217,"organisation":649,"functions":654,"workfields":656,"educations":658,"employments":660,"header_image":257,"text":48,"text_blocks":663,"min_hours":5,"max_hours":277,"salary":669,"recruiters":670,"contacts":671,"address":225,"zipcode":283,"province":49,"locality":226,"country":92,"lat":227,"lng":228,"language":93,"apply":284,"go_live_at":285,"expire_at":286,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":288,"first_published_at":289,"last_published_at":290,"updated_at":291,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":69,"application_count":4},{"id":219,"slug":220,"title":221,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":223,"logo_pad_to_box":223,"address":225,"zipcode":48,"city":226,"province":48,"email":229,"email_suffices":650,"site":232,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":651,"sectors":652,"show_questions_panel":56},[231],[],[653],{"id":236,"name":237,"slug":238},[655],{"id":241,"name":242,"slug":243},[657],{"id":35,"name":246,"slug":247},[659],{"id":186,"name":250,"slug":251},[661,662],{"id":74,"name":75,"slug":76},{"id":59,"name":254,"slug":255},[664,665,666,667,668],{"name":260,"text":261},{"name":80,"title":263,"text":264,"image":48,"video":48},{"name":266,"title":267,"text":268,"image":48,"video":48},{"name":270,"title":271,"text":272,"image":48,"video":48},{"name":274,"title":275,"text":276,"image":48,"video":48},{"base_salary":279,"max_salary":280},[],[],{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":673},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":675},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":677},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":35,"total_items":679,"items":680},33,[681,704,728,782,812,869,928,993,1038,1089],{"id":587,"slug":588,"title":589,"organisation":682,"functions":688,"workfields":690,"educations":693,"employments":696,"start_date":629,"header_image":630,"text":48,"text_blocks":699,"min_hours":84,"max_hours":84,"salary":701,"recruiters":702,"contacts":703,"address":639,"zipcode":596,"province":49,"locality":597,"country":92,"lat":640,"lng":641,"language":93,"apply":642,"go_live_at":285,"expire_at":643,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":644,"first_published_at":645,"last_published_at":646,"updated_at":647,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":358,"application_count":4},{"id":591,"slug":592,"title":593,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":594,"logo_pad_to_box":594,"address":595,"zipcode":596,"city":597,"province":48,"email":598,"email_suffices":683,"site":601,"social_media":684,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":685,"sectors":686,"show_questions_panel":56},[600],{"linkedin_url":603,"instagram_url":604,"tiktok_url":294,"facebook_url":605,"spotify_url":294,"youtube_url":294},[],[687],{"id":609,"name":610,"slug":611},[689],{"id":241,"name":242,"slug":243},[691,692],{"id":35,"name":246,"slug":247},{"id":277,"name":617,"slug":618},[694,695],{"id":433,"name":621,"slug":622},{"id":241,"name":624,"slug":625},[697,698],{"id":74,"name":75,"slug":76},{"id":59,"name":254,"slug":255},[700],{"name":260,"text":633},{"base_salary":635,"max_salary":636},[],[],{"id":215,"slug":216,"title":217,"organisation":705,"functions":710,"workfields":712,"educations":714,"employments":716,"header_image":257,"text":48,"text_blocks":719,"min_hours":5,"max_hours":277,"salary":725,"recruiters":726,"contacts":727,"address":225,"zipcode":283,"province":49,"locality":226,"country":92,"lat":227,"lng":228,"language":93,"apply":284,"go_live_at":285,"expire_at":286,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":288,"first_published_at":289,"last_published_at":290,"updated_at":291,"sent":6,"status":101,"locked":6,"view_count":69,"application_count":4},{"id":219,"slug":220,"title":221,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":223,"logo_pad_to_box":223,"address":225,"zipcode":48,"city":226,"province":48,"email":229,"email_suffices":706,"site":232,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":707,"sectors":708,"show_questions_panel":56},[231],[],[709],{"id":236,"name":237,"slug":238},[711],{"id":241,"name":242,"slug":243},[713],{"id":35,"name":246,"slug":247},[715],{"id":186,"name":250,"slug":251},[717,718],{"id":74,"name":75,"slug":76},{"id":59,"name":254,"slug":255},[720,721,722,723,724],{"name":260,"text":261},{"name":80,"title":263,"text":264,"image":48,"video":48},{"name":266,"title":267,"text":268,"image":48,"video":48},{"name":270,"title":271,"text":272,"image":48,"video":48},{"name":274,"title":275,"text":276,"image":48,"video":48},{"base_salary":279,"max_salary":280},[],[],{"id":729,"slug":730,"title":731,"organisation":732,"functions":744,"workfields":746,"educations":748,"employments":750,"header_image":753,"text":48,"text_blocks":754,"min_hours":84,"max_hours":84,"salary":757,"recruiters":760,"contacts":769,"zipcode":770,"province":771,"locality":49,"country":92,"lat":772,"lng":773,"language":93,"apply":774,"go_live_at":775,"expire_at":776,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":777,"first_published_at":778,"last_published_at":778,"updated_at":779,"external_id":780,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":781,"application_count":4},84836,"84836-directiesecretaresse-concernstafconcerncontrol-gemeente-groningen","Directiesecretaresse Concernstaf\u002FConcerncontrol",{"id":733,"slug":734,"title":735,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":736,"logo_pad_to_box":736,"address":737,"zipcode":48,"city":49,"province":48,"email":738,"email_suffices":739,"site":741,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":742,"sectors":743,"show_questions_panel":56},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL","werkenbij@groningen.nl",[740],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[],[745],{"id":241,"name":242,"slug":243},[747],{"id":35,"name":246,"slug":247},[749],{"id":433,"name":621,"slug":622},[751,752],{"id":59,"name":254,"slug":255},{"id":241,"name":491,"slug":492},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[755],{"name":260,"text":756},"Ben jij een ervaren directiesecretaresse die moeiteloos overzicht houdt in een dynamische omgeving? Neem jij initiatief, denk je vooruit en ontzorg je de directie op een proactieve manier? En weet je ook onder druk de rust te bewaren én af en toe een dosis humor mee te brengen? Dan maken wij graag kennis met jou!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De Concernstaf ondersteunt het bestuur en de concerndirectie van de gemeente Groningen bij bestuurlijke, strategische en concernbrede vraagstukken. In deze dynamische omgeving zorg jij ervoor dat de directeur Concernstaf, de concerncontroller en het managementteam optimaal worden ondersteund.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je houdt overzicht, denkt vooruit en zorgt dat zaken goed geregeld zijn. Dankzij jouw inzet kunnen collega's zich richten op de inhoud, terwijl jij zorgt voor structuur, continuïteit en een soepel verloop van de dagelijkse werkzaamheden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Geen dag is hetzelfde. De ene keer bereid je een MT-overleg voor, de andere keer ondersteun je bij een externe afspraak, organiseer je de onboarding van een nieuwe collega of zorg je dat de juiste autorisaties en voorzieningen geregeld zijn. Juist die afwisseling geeft jou energie. Je houdt van regelen, organiseren en ontzorgen. En als prioriteiten onverwacht veranderen, schakel jij soepel mee, met een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Samen met een collega-directiesecretaresse vorm je een duobaan en zorg je voor een professionele en betrouwbare ondersteuning van de directeur Concernstaf, de concerncontroller en het managementteam.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je beheert complexe agenda's, ondersteunt bij de voorbereiding van overleggen en bijeenkomsten en zorgt dat acties, afspraken en correspondentie zorgvuldig worden opgevolgd. Daarnaast ondersteun je MT-leden en senior adviseurs bij het plannen en coördineren van externe afspraken, bijeenkomsten en werkzaamheden op andere locaties. Ook ondersteun je bij administratieve en organisatorische processen, zoals de onboarding van nieuwe collega's en het regelen van voorzieningen en autorisaties.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je signaleert wat nodig is voordat erom wordt gevraagd, schakelt soepel tussen verschillende werkzaamheden en neemt initiatief om zaken op te pakken. Dankzij jouw organisatietalent en proactieve houding verlopen processen soepel en kunnen collega's rekenen op een professionele ondersteuning.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt terecht binnen de Concernstaf van de gemeente Groningen. Hier werken collega's aan bestuurlijke, strategische en concernbrede vraagstukken die van belang zijn voor de hele organisatie. De lijnen zijn kort, de omgeving is dynamisch en geen dag is hetzelfde.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt dagelijks samen met de directeur Concernstaf, de concerncontroller, de leden van het managementteam en senior adviseurs. Binnen het team staan samenwerking, betrokkenheid en professionaliteit centraal. Je krijgt veel ruimte om zelfstandig werkzaamheden op te pakken, initiatief te tonen en mee te denken over hoe ondersteuning en processen verder kunnen worden verbeterd.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, ons werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar wel interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>je hebt aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie (mbo-4), waarin je je nauwkeurigheid en organisatorische vaardigheden hebt bewezen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>het ontzorgen van directeuren en managers is voor jou vanzelfsprekend;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je kunt goed omgaan met vertrouwelijke informatie en werkt zorgvuldig en integer;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden, werkt nauwkeurig, behoudt overzicht en draagt actief bij aan het gezamenlijke resultaat;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bent digitaal vaardig en nieuwe systemen maak jij je snel eigen (we werken met o.a. MS Office, SAP of vergelijkbare systemen);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bent beschikbaar om op maandag, dinsdag, woensdag en donderdag te werken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 4.065,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 7, HR21 normfunctie medewerker administratief en secretarieel II);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een jaarcontract met uitzicht op verlenging;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 32 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en (in overleg) hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling\u003C\u002Fa>;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Heb jij verdere vragen over de inhoud van de functie, vinden we het leuk om van je te horen. Neem gerust contact op. Je kunt contact opnemen met Trudy Haijenga, Teamleider Concernstaf, 06-2717 0907.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Niels Dijkstra, corporate recruiter, op het telefoonnummer 06-5150 2859 (ook via WhatsApp bereikbaar).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met zondag 22 november 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. Het sollicitatiegesprek vindt plaats op donderdag 27 november 2026. Het arbeidsvoorwaardelijkgesprek vindt plaats op maandag 30 november 2026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt intern en extern gepubliceerd, waarbij voorrangskandidaten van de Gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Finhuur\">samenwerkingspartners\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-ND1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F477aa0a9-3fc6-4e7d-aa59-ad66db1d5339\"\u002F>",{"base_salary":758,"max_salary":759},2291,4130,[761],{"id":762,"slug":763,"fullname":764,"function":765,"photo":766,"email2":767,"phone2":768,"is_recruiter":56},79837,"niels-dijkstra","Niels Dijkstra","Corporate Recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fniels.jpeg","niels.dijkstra@groningen.nl","06 27 58 68 48",[],"9701BH","Overijssel",53.21859225,6.62063474,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F477aa0a9-3fc6-4e7d-aa59-ad66db1d5339","2026-11-11T13:07:52+01:00","2026-11-22T23:59:00+01:00","22 november 2026","2026-11-11T13:07:53.899+01:00","2026-11-11T13:07:53.811+01:00","392456",94,{"id":783,"slug":784,"title":785,"organisation":786,"functions":790,"workfields":792,"educations":794,"employments":796,"header_image":753,"text":48,"text_blocks":798,"min_hours":390,"max_hours":390,"salary":801,"recruiters":804,"contacts":806,"zipcode":770,"province":771,"locality":49,"country":92,"lat":772,"lng":773,"language":93,"apply":807,"go_live_at":775,"expire_at":776,"is_expired":6,"is_new":56,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":777,"first_published_at":808,"last_published_at":808,"updated_at":809,"external_id":810,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":811,"application_count":59},84837,"84837-secretaresse-afdeling-projecten-en-opgaven-gemeente-groningen","Secretaresse Afdeling Projecten en Opgaven",{"id":733,"slug":734,"title":735,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":736,"logo_pad_to_box":736,"address":737,"zipcode":48,"city":49,"province":48,"email":738,"email_suffices":787,"site":741,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":788,"sectors":789,"show_questions_panel":56},[740],[],[],[791],{"id":241,"name":242,"slug":243},[793],{"id":35,"name":246,"slug":247},[795],{"id":433,"name":621,"slug":622},[797],{"id":241,"name":491,"slug":492},[799],{"name":260,"text":800},"Is het proactief ontzorgen en ondersteunen van onze teams en teamleiders bij jou in goede handen? Wil je de handen uit de mouwen steken en ons team verrijken en verrassen met jouw organisatietalent? Dan begint het hier!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De directie Stadsontwikkeling bevindt zich in een fase van groei en verandering. Met veel bevlogenheid werken we aan de ruimtelijke, economische en duurzame ontwikkeling van de zesde stad van Nederland en de omliggende dorpen. Groningen staat voor grote woningbouwopgaven, wil de hoge leefkwaliteit behouden en versterken, en zet stevig in op groen, klimaat en de energietransitie. Daarnaast werken we aan een ongedeelde gemeente waarin iedereen kan meedoen. Samen met kennisinstellingen, grote werkgevers en ondernemers bouwen we aan een toekomstbestendige gemeente. Door de sterke groei van Stadsontwikkeling de afgelopen jaren is er nu meer aandacht en ruimte nodig voor teamontwikkeling, organisatieontwikkeling en een solide bedrijfsvoering.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als secretaresse ben je het eerste aanspreekpunt voor de teamleider Energie Opgaven en de managers Gebiedsontwikkeling. Je beheert de agenda’s van de teamleider en de managers en verzorgt de administratieve ondersteuning, waaronder het plannen en coördineren van interne en externe overleggen. Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig, houdt afspraken- en actielijsten bij en bewaakt de voortgang van gemaakte afspraken. Daarnaast ondersteun je bij uiteenlopende secretariële en organisatorische werkzaamheden en zorg je ervoor dat processen soepel verlopen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt nauw samen met de andere secretaresse van de teamleiders binnen de afdeling Projecten en de programmasecretaris voor de managers Gebiedsontwikkeling. Met hen stem je regelmatig werkzaamheden af, werk je samen aan de voorbereiding en organisatie van overleggen en zorgen jullie gezamenlijk voor een goede ondersteuning. Bij ziekte\u002Fvakantie en drukte kan er een beroep op je gedaan worden om bij te springen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt te werken binnen de directie Stadsontwikkeling, bij de afdeling Projecten en Opgaven. De afdeling bestaat uit vier teams bestaande uit projectmanagers en projectsecretarissen. Elk team heeft een eigen teamleider. Binnen deze afdeling val je samen met secretaresse en programmasecretaris onder een van deze teams.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je hebt veel contact met verschillende collega’s, zowel binnen als buiten Stadsontwikkeling. In deze rol ben je betrokken bij diverse activiteiten binnen de afdeling Projecten, waaronder de organisatie van projectbezoeken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je standplaats is het Gedempte Zuiderdiep in Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>mbo-werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli> \u003Cli>secretariële of administratieve werkervaring;\u003C\u002Fli> \u003Cli>flexibel en gewend om te werken in een dynamische werkomgeving;\u003C\u002Fli> \u003Cli>zelfstandig en in teamverband kunnen werken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bent proactief, neemt initiatieven en weet je goed uit te drukken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je werkt netjes en hebt oog voor detail;\u003C\u002Fli> \u003Cli>talent voor samenwerken en je houdt het hoofd koel, ook als het druk wordt.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 3.802,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 6, medewerker administratief & secretarieel III);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling\u003C\u002Fa>;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Danny Veenstra, Teamleider Projecten en via telefoonnummer: 06-2558 0113.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met zondag 22 november 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdag (ochtend) 26 november 2026.\u003Cbr\u002F>Een arbeidsvoorwaardengesprek vindt dan plaats op mandag 30 november.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Finhuur\">samenwerkingspartners\u003C\u002Fa>. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F0db32e68-88ca-4503-8984-f0ee34f07f49\"\u002F>",{"base_salary":802,"max_salary":803},2637,3802,[805],{"id":762,"slug":763,"fullname":764,"function":765,"photo":766,"email2":767,"phone2":768,"is_recruiter":56},[],"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F0db32e68-88ca-4503-8984-f0ee34f07f49","2026-11-11T13:07:54.061+01:00","2026-11-11T13:07:53.979+01:00","391723",82,{"id":813,"slug":814,"title":815,"organisation":816,"functions":830,"workfields":832,"educations":834,"employments":836,"header_image":840,"text":48,"text_blocks":841,"max_hours":4,"salary":852,"recruiters":855,"contacts":856,"address":857,"zipcode":858,"province":49,"locality":49,"country":92,"lat":859,"lng":860,"language":93,"apply":861,"go_live_at":862,"expire_at":863,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":98,"first_published_at":864,"last_published_at":865,"updated_at":866,"external_id":867,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":868,"application_count":59},84833,"84833-medewerker-administratie-en-organisatie-noster-rijksuniversiteit-groningen","Medewerker administratie en organisatie NOSTER",{"id":817,"slug":818,"title":819,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":820,"logo_pad_to_box":820,"address":821,"zipcode":48,"city":49,"province":48,"email":48,"email_suffices":822,"site":824,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":825,"sectors":826,"show_questions_panel":56},273,"rijksuniversiteit-groningen","Rijksuniversiteit Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_rijksuniversiteit-groningen.png","Postbus 72, 9700 AB",[823],"@rug.nl","https:\u002F\u002Frug.nl",[],[827],{"id":173,"name":828,"slug":829},"Onderwijs & Opleiding","onderwijs-opleiding",[831],{"id":241,"name":242,"slug":243},[833],{"id":35,"name":246,"slug":247},[835],{"id":433,"name":621,"slug":622},[837,838,839],{"id":59,"name":254,"slug":255},{"id":433,"name":434,"slug":435},{"id":241,"name":491,"slug":492},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_rijksuniversiteit-groningen.png",[842,844,847,849],{"name":260,"text":843},"\u003Cp>Wil je naast je promotietraject werkervaring opdoen in een academische omgeving en bijdragen aan de organisatie van onderzoek en opleiding binnen de theologie en religiewetenschappen? Zodat je kunt bouwen aan een professioneel netwerk bij andere universiteiten. Als medewerker administratie en organisatie NOSTER ondersteun je het bureau bij uiteenlopende administratieve, organisatorische en communicatieve werkzaamheden. Je draagt bij aan de dienstverlening en helpt mee aan de verdere ontwikkeling van NOSTER binnen de Rijksuniversiteit Groningen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij nauwkeurig, organisatorisch sterk en digitaal vaardig? Werk je graag zelfstandig én samen met anderen en kun je je werkzaamheden goed afstemmen op wisselende prioriteiten? Dan is deze functie wellicht iets voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De Faculteit Religie, Cultuur en Maatschappij van de Rijksuniversiteit Groningen zoekt een medewerker administratie en organisatie voor NOSTER, de Nederlandse Onderzoekschool voor Theologie en Religiewetenschappen.\u003C\u002Fp>",{"name":376,"title":845,"text":846,"image":48,"video":48},"Waar ga je werken?","\u003Cp>NOSTER (Nederlandse Onderzoekschool voor Theologie en Religiewetenschappen) is hét nationale platform voor onderzoek en opleiding binnen de theologie en religiewetenschappen in Nederland en Vlaanderen. Twaalf onderzoeksinstituten werken hierin samen en bieden een onderzoeks- en opleidingsomgeving voor circa 310 senior onderzoekers, 265 promovendi en 60 ReMA-studenten. Vanaf 2027 is de Faculteit Religie, Cultuur en Maatschappij van de Rijksuniversiteit Groningen de nieuwe gastinstelling van NOSTER. De komende periode staat in het teken van een belangrijke transitie naar Groningen en de verdere ontwikkeling van het NOSTER-bureau. Als office-assistent draag je direct bij aan deze overgang in samenwerking met collega’s en Prof. Todd Weir, hoogleraar Christendomsgeschiedenis en Moderne Cultuur, zal de functie van academisch directeur bekleden.\u003C\u002Fp>",{"name":80,"title":263,"text":848,"image":48,"video":48},"\u003Cp>Als medewerker administratie en organisatie van NOSTER zorg je ervoor dat de werkzaamheden van het bureau soepel verlopen. Je ondersteunt de organisatie van cursussen, bijeenkomsten en andere activiteiten en houdt overzicht over de bijbehorende administratie, planning en communicatie. Je krijgt daarbij de ruimte om je organisatorische en professionele vaardigheden verder te ontwikkelen, met ervaring die ook buiten je eigen onderzoekspraktijk van waarde is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Projectorganisatie en planning\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je ondersteunt de voorbereiding en organisatie van cursussen, bijeenkomsten, vergaderingen en evenementen, van de planning tot de praktische afronding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beheert agenda’s, plant afspraken en stemt activiteiten af met betrokkenen van verschillende universiteiten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bewaakt planningen, actiepunten en deadlines en zorgt ervoor dat afspraken worden opgevolgd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je organiseert praktische zaken, zoals locaties, catering, digitale vergaderingen en de ontvangst van gasten en sprekers.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Administratie en budgetbeheer\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je beheert de leden-, cursus- en puntenadministratie in Excel en ondersteunt bij het gebruik van de digitale leeromgeving Moodle.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je ondersteunt de financiële administratie door offertes aan te vragen en facturen en declaraties te verwerken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je houdt overzicht over praktische en financiële afspraken die bij activiteiten horen en signaleert wanneer actie nodig is.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beheert documenten en digitale dossiers en zorgt ervoor dat informatie zorgvuldig en toegankelijk wordt vastgelegd.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Communicatie en samenwerking\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je onderhoudt contact met onderzoekers, promovendi en medewerkers van de aangesloten universiteiten en helpt vragen op een klantgerichte manier af te handelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beheert het e-mailverkeer en ondersteunt bij de communicatie over cursussen, bijeenkomsten en andere activiteiten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verzorgt de eindredactie van de nieuwsbrief via Mailchimp en verzamelt, controleert en redigeert content voor de websites noster.org en religienet.nl.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je draagt bij aan een goede informatie-uitwisseling tussen de verschillende betrokkenen en helpt werkprocessen soepel te laten verlopen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wat leer je in deze functie?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je doet praktische ervaring op met projectorganisatie, agendabeheer, budgetbewaking en procesmatig werken. Je leert activiteiten planmatig voor te bereiden, deadlines te bewaken, met verschillende belanghebbenden af te stemmen en administratieve processen zorgvuldig af te ronden. De werkzaamheden zijn concreet en overzichtelijk, met duidelijke afspraken en een herkenbaar begin en einde. Bovendien bouw je een netwerk op binnen de Nederlandse en Vlaamse academische wereld en leer je hoe een landelijk samenwerkingsverband voor onderzoek en opleiding functioneert.\u003C\u002Fp>",{"name":266,"title":850,"text":851,"image":48,"video":48},"Wie ben jij?","\u003Cul>\u003Cli>Je bent bezig met je proefschrift in theologie of religiewetenschappen of andere geesteswetenschappelijke disciplines of heb jij deze net afgerond.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met administratieve of secretariële werkzaamheden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beheerst het Nederlands uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk (C2), en het Engels goed (B2).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis en ervaring met MS Office en Google Apps en digitaal vaardig waardoor je nieuwe programma’s snel oppakt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent accuraat, daadkrachtig, dienstverlenend en kunt snel schakelen in de hectiek van de dag.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent betrokken, in staat nieuwe kennis en informatie snel op te nemen en toe te passen en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"base_salary":853,"max_salary":854},3173,3785,[],[],"Broerstraat 5","9712CP",53.21924602,6.56310063,"https:\u002F\u002Fwerkenbij.rug.nl\u002Fvacature\u002Fmedewerker-administratie-en-organisatie-noster-2564\u002F","2026-11-11T00:00:00+01:00","2026-11-26T23:59:00+01:00","2026-11-11T12:04:35.230+01:00","2026-11-12T02:36:51.386+01:00","2026-11-12T02:36:51.321+01:00","2564",213,{"id":870,"slug":871,"title":872,"organisation":873,"functions":886,"workfields":888,"educations":891,"employments":893,"header_image":895,"text":48,"text_blocks":896,"max_hours":390,"salary":913,"recruiters":915,"contacts":922,"address":878,"zipcode":879,"province":49,"locality":880,"country":92,"lat":923,"lng":924,"language":93,"apply":925,"go_live_at":862,"expire_at":286,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":288,"first_published_at":926,"last_published_at":926,"updated_at":927,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":585,"application_count":4},84842,"84842-technisch-administratief-medewerker-vergunningen-waterschap-hunze-en-aas","Technisch administratief medewerker Vergunningen",{"id":874,"slug":875,"title":876,"is_member":6,"logo":877,"logo_pad_to_box":877,"address":878,"zipcode":879,"city":880,"province":48,"email":881,"email_suffices":882,"site":883,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":884,"sectors":885,"show_questions_panel":56},64447,"waterschap-hunze-en-aas","Waterschap Hunze en Aa's","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fwaterschaphunzeaa_logo_180px.png","Aquapark 5","9641PJ","Veendam","info@hunzeenaas.nl",[],"http:\u002F\u002Fhunzeenaas.nl\u002F",[],[],[887],{"id":241,"name":242,"slug":243},[889,890],{"id":35,"name":246,"slug":247},{"id":140,"name":365,"slug":366},[892],{"id":241,"name":624,"slug":625},[894],{"id":35,"name":488,"slug":489},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fwaterschaphunzeaa_header_2000px.jpg",[897,899,902,905,908,911],{"name":260,"text":898},"\u003Cp>Voor de afdeling Veiligheid en Voldoende Water zijn wij op zoek naar een fulltime medewerker voor de functie van Technisch administratief medewerker Vergunningen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij iemand die verstand heeft van techniek en graag orde schept in administratieve processen en voldoening haalt uit nauwkeurig werken? Voor onze organisatie zoeken wij een Technisch administratief medewerker vergunningen die ons team vergunningverlening komt versterken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze rol ondersteun je het vergunningverleningsteam met het opstellen, verwerken en publiceren van vergunningen en aanvragen. Jij bent de schakel tussen de beoordeling door de vergunningverleners en de technische en administratieve afhandeling van aanvragen. Denk aan het zorgvuldig verwerken van teksten, het voorstellen van vergunningseisen, het controleren van gegevens, het publiceren van aanvragen en vergunningen en het ondersteunen van initiatiefnemers bij het indienen van aanvragen.\u003C\u002Fp>",{"name":80,"title":900,"text":901,"image":48,"video":48},"Wat je gaat doen","\u003Cul>\u003Cli>Verwerken, publiceren, archiveren en beheren van vergunningen, aanvragen en overige administratieve documenten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ondersteunen van initiatiefnemers bij het indienen van aanvragen en het aanleveren van de benodigde informatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zorgen voor een correcte en tijdige publicatie van aanvragen, vergunningen en besluiten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ondersteunen bij andere werkzaamheden binnen het team zoals bijvoorbeeld veldcontroles of vaarwegbeheer\u003C\u002Fli>\u003Cli>Meedenken over hoe we onze processen nóg efficiënter kunnen maken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":270,"title":903,"text":904,"image":48,"video":48},"Wat we bieden","\u003Cul>\u003Cli>Opleidingen en trainingen waarmee je jezelf kunt ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Fulltime dienstverband (36 uur);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Salaris van maximaal € 4.626,- per maand inclusief 10% regeling, waarmee je één schaal hoger uitkomt dan je functieschaal (schaal 7);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Individueel keuzebudget (IKB) van 21% van jouw jaarsalaris. Dit kun je bijvoorbeeld in extra salaris laten uitbetalen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Pensioenopbouw bij Pensioenfonds ABP;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":266,"title":906,"text":907,"image":48,"video":48},"Wat we van jou vragen","\u003Cp>Wij zoeken een collega die zich herkent in het volgende:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt een afgeronde MBO-4 opleiding, bij voorkeur in de richting van civiele techniek, zo mogelijk aangevuld met juridische kennis, of een vergelijkbaar vakgebied;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met vergunningen of juridische documenten is een pre, maar niet noodzakelijk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een scherp oog voor detail en werkt nauwkeurig;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voelt je thuis in administratieve processen en vindt het leuk om met tekst en data te werken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent proactief, zelfstandig en weet je werk goed te plannen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent servicegericht en communiceert gemakkelijk met burgers, initiatiefnemers en collega's.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":387,"title":909,"text":910,"image":48,"video":48},"Meer informatie","\u003Cp>Als je meer wilt weten over de inhoud van deze functie, dan kun je bellen met Wilco Reefman, Teamhoofd Vergunningverlening op \u003Ca href=\"tel:+31598693292\">0598-69 32 92\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De sollicitatiegesprekken zijn op 9 december 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kan een onderdeel van de procedure zijn.\u003C\u002Fp>",{"name":274,"title":275,"text":912,"image":48,"video":48},"\u003Cp>Ben jij de professional die zorgvuldig vergunningen verwerkt en actief bijdraagt aan waterbeheer? Solliciteer nu voor deze uitdagende en prettige werkomgeving!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteren kan tot en met 29 november 2026.\u003C\u002Fp>",{"max_salary":914},4626,[916],{"id":917,"slug":918,"fullname":919,"function":920,"photo":48,"phone":921,"phone2":921,"is_recruiter":56},84841,"wilco-reefman","Wilco Reefman","Teamhoofd Vergunningverlening","0598693292",[],53.10440926,6.86526597,"https:\u002F\u002Fformulieren.hunzeenaas.nl\u002Fform\u002Fsollicitatie-technisch-administratief-medewerker-vergunningen\u002F","2026-11-11T14:03:51.350+01:00","2026-11-11T14:03:51.281+01:00",{"id":929,"slug":930,"title":931,"organisation":932,"functions":945,"workfields":947,"educations":952,"employments":954,"header_image":957,"text":48,"text_blocks":958,"min_hours":83,"max_hours":390,"salary":980,"recruiters":983,"contacts":984,"address":937,"zipcode":938,"province":118,"locality":531,"country":92,"lat":985,"lng":986,"language":93,"apply":987,"go_live_at":988,"expire_at":776,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":777,"first_published_at":989,"last_published_at":989,"updated_at":990,"external_id":991,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":992,"application_count":4},84745,"84745-salarisadministrateur-senior-1-accare","Salarisadministrateur (senior)",{"id":933,"slug":934,"title":935,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":936,"logo_pad_to_box":936,"address":937,"zipcode":938,"city":531,"province":118,"email":939,"email_suffices":940,"site":941,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":942,"sectors":943,"show_questions_panel":56},2422,"accare","Accare","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_accare.png","Groningerstraat 352","9402LT","recruitment@accare.nl",[],"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Fwerken-bij",[],[944],{"id":609,"name":610,"slug":611},[946],{"id":241,"name":242,"slug":243},[948,949],{"id":35,"name":246,"slug":247},{"id":433,"name":950,"slug":951},"Financieel \u002F economisch","financieel-economisch",[953],{"id":186,"name":250,"slug":251},[955,956],{"id":35,"name":488,"slug":489},{"id":59,"name":254,"slug":255},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FFoto_voor_Noorderlink.jpg",[959,961,964,966,969,972,974,977],{"name":260,"text":960},"\u003Cp>Samen met je directe collega ben jij dé expert op het gebied van de salarisadministratie bij Accare. Jullie beheersen allebei het volledige vak, pakken ook de complexe dossiers zelfstandig op en zijn samen verantwoordelijk voor het geheel. Krijg jij er energie van om de salarisrun van zo'n 1000 zorgprofessionals iedere maand perfect te laten verlopen? En sta je stevig genoeg in je vak om die verantwoordelijkheid ook alleen te dragen als het moet? Word dan onderdeel van Accare en maak het verschil!\u003C\u002Fp>",{"name":387,"title":962,"text":963,"image":48,"video":48},"Waarom jij bij ons wil werken","\u003Cul>\u003Cli>Je werkt bij een organisatie waar collega's zich elke dag inzetten om kinderen en jongeren die zijn vastgelopen, weer in ontwikkeling te brengen. Jij zorgt er maandelijks voor dat zo'n 1000 van deze zorgprofessionals tevreden hun loonstrook openen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sinds onze overstap naar AFAS in 2024 staat de basis goed. Én er is nog volop ruimte voor verbetering en eigen initiatief: een mooie kans voor wie het systeem naar een hoger niveau wil tillen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt in een informele organisatie waar je jezelf kunt zijn, met een ervaren collega naast je die op gelijke hoogte met je meedenkt.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":80,"title":263,"text":965,"image":48,"video":48},"\u003Cp>Samen met je collega ben je verantwoordelijk voor de volledige salarisadministratie: van mutatie tot en met de maandelijkse salarisrun en het jaarwerk. Je beheerst het vak in de volle breedte en schakelt zelfstandig met interne en externe partijen. Voor onze medewerkers ben je het aanspreekpunt bij vragen over salaris en complexe vraagstukken. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies, bijvoorbeeld over vergoedingen en verstrekkingen en de fiscale gevolgen van beleidswijzigingen. Ook houd je je bezig met controles, risicoanalyses en het inrichten en vernieuwen van salariscomponenten in AFAS. Is je collega er even niet door vakantie of ziekte, dan draai jij de salarisadministratie zelfstandig. Ook dan wordt iedereen gewoon op tijd betaald, want jij houdt het overzicht en weet wat er moet gebeuren.\u003C\u002Fp>",{"name":376,"title":967,"text":968,"image":48,"video":48},"Het team","\u003Cp>Je bent onderdeel van onze afdeling HRM, één van de centrale diensten binnen Accare. Ons team bestaat uit een HR-manager, drie HR-adviseurs, twee collega's functioneel beheer, twee collega's Inzetbaarheid & Verzuim, twee collega's salarisadministratie, twee recruiters en drie medewerkers HR. Binnen de salarisadministratie werk je nauw samen met je directe collega, op gelijke hoogte en met wederzijds vertrouwen. Vanuit jouw expertise krijg je vanaf het begin de mogelijkheid om mee te denken en van waarde te zijn voor het team en de organisatie. De sfeer is informeel. We zoeken elkaar graag op, maar werken ook zelfstandig thuis of op het kantoor in Assen.\u003C\u002Fp>",{"name":270,"title":970,"text":971,"image":48,"video":48},"Dit krijg je van ons","\u003Cul>\u003Cli>Een salaris van € 4.000,- tot € 5.294,- op basis van 36 uur per week, volgens CAO GGZ FWG 55.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In mei krijg je je vakantietoeslag (8,33%) en in december de eindejaarsuitkering van 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Contract voor één jaar met intentie voor onbepaalde tijd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Per kalenderjaar 166 uren verlof en 35 uren in de vorm van een levensfasebudget (op basis van 36 uur per week).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Er is veel aandacht voor balans en vitaliteit. Bijvoorbeeld een fietsplan, bedrijfsfitness en een jaarlijks balansbudget (€1.000 bruto, naar rato) dat je kunt inzetten voor een opleiding, verlof of extra salaris.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Hybride werken is bij ons gebruikelijk, er is in overleg veel mogelijk. Er is een thuiswerkvergoeding.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":266,"title":850,"text":973,"image":48,"video":48},"\u003Cul>\u003Cli>Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als salarisadministrateur, waarvan een aantal jaar in een seniorrol bij een grote of complexe organisatie. Je weet dus wat het is om de verantwoordelijkheid over het geheel te dragen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je staat stevig in je vak en werkt volledig zelfstandig. Loopt iets niet zoals gepland, dan signaleer je dat tijdig en trek je aan de bel.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je toont initiatief en hebt een sterk analytisch vermogen. Ook als een vraagstuk niet volledig is gekaderd, durf je zelf een afgewogen keuze te maken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een financiële of economische achtergrond op hbo-niveau en ruime, actuele kennis van salarisverwerking, cao, wet- en regelgeving en arbeidsrecht.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je komt je afspraken na en communiceert makkelijk en proactief, ook als iets tegenzit.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":376,"title":975,"text":976,"image":48,"video":48},"Wie zijn wij?","\u003Cp>Bij Accare krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en om grenzen te verleggen. Allemaal voor één doel: 13.000 kinderen en jongeren in Noord-, Midden- en Oost-Nederland weer in beweging krijgen en op weg helpen. We geloven dat niemands problemen 'te complex' zijn. Daarom investeren we in onderzoek, opleiden en innovatie en bieden we maatwerk, zelfs als dat schuurt. Dat doen we vaak in samenwerking met anderen, zoals gemeenten, scholen en zorgaanbieders.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons ideaalplaatje? Een team dat net zo divers is als de kinderen, jongeren en gezinnen die wij helpen. Zover zijn we nog niet, we werken eraan. We waarderen verschillen tussen onze collega's, dat helpt ons om scherp te blijven en van elkaar te leren. Juist daarom staan we open voor jouw perspectieven en ideeën. Met onze korte lijnen en open cultuur zorgen we samen voor een omgeving waarin je op je plek bent en kunt groeien.\u003C\u002Fp>",{"name":274,"title":978,"text":979,"image":48,"video":48},"Enthousiast? Laat van je horen!","\u003Cp>Je kunt tot en met zondag 22 november reageren via de sollicitatiebutton. De gesprekken staan gepland op maandag 30 november. Eerst even koffie drinken of wil je meer informatie? Neem dan contact op met Wijbrand Medendorp, salarisadministrateur, via 06 86874387 (ma t\u002Fm wo) of w.medendorp@accare.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het aanleveren van een verklaring omtrent gedrag (VOG) is onderdeel van ons indiensttredingsproces. De kosten hiervoor vergoedt Accare.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij vinden het fijn om de werving en selectie zelf te doen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld. Contacten hieromtrent lopen uitsluitend via onze afdeling Recruitment via recruitment@accare.nl.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":981,"max_salary":982},4000,5294,[],[],53.01030167,6.56936916,"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Flaat-kinderen-en-jongeren-weer-opbloeien\u002Fvacature-overzicht\u002Fsalarisadministrateur-senior","2026-11-10T00:00:00+01:00","2026-11-10T09:31:38.277+01:00","2026-11-10T09:31:38.196+01:00","salarisadministrateur-senior",68,{"id":994,"slug":995,"title":996,"organisation":997,"functions":1011,"workfields":1013,"educations":1015,"employments":1018,"start_date":629,"header_image":1021,"text":48,"text_blocks":1022,"min_hours":84,"max_hours":390,"salary":1025,"recruiters":1028,"contacts":1029,"address":1002,"zipcode":1003,"province":49,"locality":1004,"country":92,"lat":1030,"lng":1031,"language":93,"apply":1032,"go_live_at":988,"expire_at":1033,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":1034,"first_published_at":1035,"last_published_at":1035,"updated_at":1036,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":1037,"application_count":241},84784,"84784-directiesecretaresse-zinn","Directiesecretaresse",{"id":998,"slug":999,"title":1000,"is_member":6,"logo":1001,"logo_pad_to_box":1001,"address":1002,"zipcode":1003,"city":1004,"province":48,"email":1005,"email_suffices":1006,"site":1008,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":1009,"sectors":1010,"show_questions_panel":56},2406,"zinn","ZINN","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_zinn.png","Postbus 51","9750AB","Haren","teamwerving@zinnzorg.nl",[1007],"@zinnzorg.nl","http:\u002F\u002Fwww.zinnzorg.nl\u002F",[],[],[1012],{"id":241,"name":242,"slug":243},[1014],{"id":35,"name":246,"slug":247},[1016,1017],{"id":241,"name":624,"slug":625},{"id":186,"name":250,"slug":251},[1019,1020],{"id":35,"name":488,"slug":489},{"id":59,"name":254,"slug":255},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_zinn.png",[1023],{"name":260,"text":1024},"\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cem>Je start je dag met een kop koffie en een volle agenda. Een overleg voorbereiden, schakelen met een MT-lid, een bijeenkomst organiseren en tussendoor komt er natuurlijk iets onverwachts voorbij. Precies die afwisseling maakt jouw werk leuk! Jij houdt het overzicht, denkt vooruit en krijgt er energie van als alles soepel verloopt. Samen met je collega’s vorm je een betrokken en professioneel team waarin hard werken en humor prima samengaan. En zie je iets dat slimmer of handiger kan? Dan kun je dit bespreken in het team. Zo maak jij met jouw organisatietalent iedere dag het verschil.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Over de functie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Als directiesecretaresse maak je deel uit van het bestuurssecretariaat en werk je nauw samen met drie collega’s. Samen zorgen jullie voor professionele en goed georganiseerde ondersteuning van het Management Team, de cliëntenraden en verschillende commissies.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt voornamelijk vanuit De Dilgt in Haren of één van onze andere locaties. Daarnaast is er ruimte om een deel van je uren vanuit huis te werken. Het team heeft een professionele, informele sfeer en een echte hands-on mentaliteit.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkzaamheden zijn afwisselend en bestaan onder andere uit:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van meerdere MT-leden, onder andere met complex agendabeheer, correspondentie, vergaderingen, verslaglegging en het bewaken van actiepunten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Organiseren, voorbereiden en ondersteunen van vergaderingen van cliëntenraden en verschillende commissies;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voorbereiden en organiseren van bijeenkomsten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uitvoeren van verschillende organisatorische en administratieve werkzaamheden en het vervangen van collega’s bij afwezigheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Meedenken over de verdere professionalisering van het bestuurssecretariaat, bijvoorbeeld door werkzaamheden verder te digitaliseren en te standaardiseren.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Zo zorg je ervoor dat managers, cliëntenraden en commissies optimaal worden ondersteund én draag je bij aan een bestuurssecretariaat dat zich blijft ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat vragen we van jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Je beschikt over een afgeronde relevante opleiding op MBO+ of HBO-niveau (secretarieel\u002Fofficemanagement);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt kennis en relevante ervaring van automatiseringspakketten (o.a. Word, Excel, Office 365, roosterpakketten);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt zelfstandig en kunt ook goed in een team samenwerken, hebt een goed organisatievermogen en beschikt over organisatiesensitiviteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent stressbestendig en kunt snel en makkelijk ‘schakelen’;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt relevante en recente werkervaring – bij voorkeur binnen een zorgorganisatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een proactieve, klantgerichte en daadkrachtige werkhouding; en je staat stevig in je schoenen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beschikt over een gezonde dosis energie, humor en flexibiliteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent representatief, hebt gevoel voor verhoudingen binnen de organisatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wie zijn wij?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Wij zijn dé organisatie voor hoogwaardige, persoonlijke (thuis)zorg, wonen en welzijn voor ouderen in Groningen, Haren en Hoogezand. Als energieke, eigenzinnige zorgorganisatie hebben we een duidelijke visie: aandacht voor elkaar geeft het leven glans. Zo prettig mogelijk ouder worden. Daar draait het om. Ruim 3.000 medewerkers en ruim 500 vrijwilligers, zetten zich dagelijks met hart en ziel in voor cliënten binnen en buiten onze locaties. ZINN is financieel gezond en onderscheidt zich door deskundige zorg in moderne gebouwen. Er is veel aandacht voor ontwikkeling en ontplooiing. Kennis delen is een belangrijk onderdeel van onze cultuur - vallen, opstaan en weer doorgaan horen daarbij.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat krijg je van ons?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Je ontvangt een marktconform salaris tussen de € 3.502,45 en € 4.822,50 (FWG 50, CAO VVT) op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van je leeftijd en ervaring. Daarnaast krijg je vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen met leerprogramma’s en opleidingen. Daarnaast bieden we je graag de ruimte om jouw eigen ideeën en initiatieven in te dienen en hiermee te experimenteren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Korting op je (ziektekosten)verzekeringen en een regeling voor extra reiskostenvergoeding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kom je op de fiets? Dan hebben we een overdekte fietsenstalling, mét de mogelijkheid om je elektrische fiets op te laden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tot slot: de mogelijkheid om voordelig een fiets, tablet, computer, smartphone of sportabonnement aan te schaffen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Meer weten en solliciteren\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Gaat jouw hart sneller kloppen van deze vacature? \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.zinnzorg.nl\u002Fwerken-bij-zinn\u002Fvacatures\u002Fdirectiesecretaresse\">Solliciteer dan hier\u003C\u002Fa> vóór 23 november a.s..\u003C\u002Fp>\u003Cp>De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdagochtend 26 november op locatie De Dilgt in Haren\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor vragen over de functie of procedure kun je contact opnemen met Trudy van Deelen, Bestuurssecretaris, bereikbaar via 06-49059715. Voor meer informatie over ZINN verwijzen we je naar \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.zinnzorg.nl\">www.zinnzorg.nl\u003C\u002Fa>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.zinnzorg.nl.\u002F\">.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Goed om te weten\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Zijn we een match? Om bij ons in dienst te treden, is een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Interne kandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1026,"max_salary":1027},3502,4822,[],[],51.80163697,5.58156331,"https:\u002F\u002Fwww.zinnzorg.nl\u002Fwerken-bij-zinn\u002Fvacatures\u002Fdirectiesecretaresse","2026-11-23T23:59:00+01:00","23 november 2026","2026-11-10T11:25:33.955+01:00","2026-11-10T11:25:33.863+01:00",254,{"id":1039,"slug":1040,"title":1041,"organisation":1042,"functions":1061,"workfields":1063,"educations":1065,"employments":1067,"header_image":1070,"text":48,"text_blocks":1071,"min_hours":390,"max_hours":390,"salary":1074,"recruiters":1077,"contacts":1078,"zipcode":1079,"province":118,"locality":1048,"country":92,"lat":1080,"lng":1081,"language":93,"apply":1082,"go_live_at":1083,"expire_at":776,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":777,"first_published_at":1084,"last_published_at":1085,"updated_at":1086,"external_id":1087,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":1088,"application_count":433},84695,"84695-managementassistent-regio-oost-en-psyq-groningen-1-lentis","Managementassistent Regio Oost en PsyQ Groningen",{"id":1043,"slug":1044,"title":1045,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":1046,"logo_pad_to_box":1046,"address":1047,"zipcode":48,"city":1048,"province":48,"email":1049,"email_suffices":1050,"site":1052,"social_media":1053,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":1058,"sectors":1059,"show_questions_panel":56},189,"lentis","Lentis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_lentis.png","Postbus 128, 9470 AC","Zuidlaren","recruitment@lentis.nl",[1051],"@lentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Fwerken-bij-lentis\u002F",{"linkedin_url":1054,"instagram_url":1055,"tiktok_url":294,"facebook_url":1056,"spotify_url":294,"youtube_url":1057},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Flentis\u002F","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Flentis_ggz\u002F","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FLentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fuser\u002FLentisggz",[],[1060],{"id":609,"name":610,"slug":611},[1062],{"id":241,"name":242,"slug":243},[1064],{"id":35,"name":246,"slug":247},[1066],{"id":433,"name":621,"slug":622},[1068,1069],{"id":35,"name":488,"slug":489},{"id":241,"name":491,"slug":492},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_lentis.png",[1072],{"name":260,"text":1073},"Voor ons team managementondersteuning zijn wij per direct op zoek naar een managementassistent voor 36 uur per week. Jij gaat twee managers van regio Oost en een manager van PsyQ ondersteunen. Jouw standplaats zal voornamelijk Groningen zijn met contactmomenten in regio Oost. We gaan graag met jou in overleg wanneer jij bij ons start. Als managementassistent:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>kom jij te werken in een gezellig, betrokken én dynamisch team;\u003C\u002Fli> \u003Cli>krijg je veel vrijheid bij het uitvoeren van je werkzaamheden;\u003C\u002Fli> \u003Cli>neem je deel aan leuke sessies op het gebied van samenwerking, procesverbetering en opleiding.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Daarom is Lentis de plek voor jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als managementassistent val je hiërarchisch onder de afdeling Bedrijfsvoering, terwijl je jouw werkzaamheden verricht binnen de regio Oost en het onderdeel PsyQ. Regio Oost bestaat uit het oosten en zuiden van de provincie Groningen en een aantal locaties van Jonx en PsyQ.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Samen met jouw collega’s zal jij de directeuren en de managers ondersteunen. Jouw collega’s spreek je met regelmaat persoonlijk onder andere bij de sessies en overleggen. Hoewel je onderdeel bent van een enthousiast en hecht team, voer je een groot deel van je werkzaamheden zelfstandig uit. Je kunt altijd terugvallen op collega’s, maar krijg tegelijkertijd veel vrijheid en verantwoordelijkheid in je werk.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Binnen onze organisatie zijn we momenteel volop in ontwikkeling en werken we aan het centraliseren van onze bedrijfsvoering. Dit betekent dat we toewerken naar een inrichting met centrale regio’s van onze verschillende clusters. Omdat deze ontwikkeling nog in beweging is, kan het voorkomen dat je standplaats in de toekomst wijzigt. Uiteraard gebeurt dit altijd in goed overleg.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Je beheert correspondentie, e-mail en post, inclusief signalering en opvolging van actiepunten.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent verantwoordelijk voor het organiseren en voorbereiden van vergaderingen. Ook notuleer je en verzorg je de follow up van actiepunten.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je controleert, muteert en registreert diverse gegevens in geautomatiseerde systemen waaronder Outlook, ONS, Sharepoint.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je initieert en monitort activiteiten voor onze verbetercyclus en bent verantwoordelijk voor het voorbereiden van o.a. (kwartaal-) rapportages.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je beheert zelfstandig de agenda’s van de managers, je prioriteert afspraken en signaleert proactief knelpunten en kansen in de planning.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je beheert verschillende voorraden en plaatst bestellingen, hierbij moet je denken aan verschillende office benodigdheden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Tijdelijk contract voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een bruto maandsalaris ingedeeld in FWG 45 volgens de cao ggz (€ 3.180 – € 4.273 bij een 36-urige werkweek).\u003C\u002Fli> \u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een balansbudget van € 1.000 per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een team waarin betrokkenheid erg belangrijk is.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Ben jij proactief, zelfstandig en flexibel? Kan jij goed organiseren en weet jij prioriteiten te stellen? Weet jij vertrouwelijk om te gaan met de vele informatie over de kernactiviteiten van de organisatie? Herken je jezelf in de volgende beschrijving: een open persoonlijkheid die zich mondeling en schriftelijk goed weet uit te drukken, loyaal en collegiaal is en de nodige humor heeft? En vind je het ook nog eens leuk om mee te denken in de verdere uitwerking van de herinrichting van onze managementondersteuning? Dan nodigen wij jou van harte uit om jouw belangstelling kenbaar te maken!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder heb je:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>een afgeronde mbo-opleiding als managementassistent of directiesecretaresse;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring met MS-Office;\u003C\u002Fli> \u003Cli>affiniteit met onze doelgroep.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast of meer weten\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Eric Huizenga, Teamleider Facilitair Bedrijf & Inkoop, via 06 – 20439793. Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag voor 22 november jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving en selectie via 06 – 57402562 of 050 – 409 78 78.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou gepland.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Na het sollicitatiegesprek vindt een klikgesprek plaats met het management van de afdeling waar je voor komt te werken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over Lentis\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Lentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen. Wij zijn voornamelijk actief in in de provincie Groningen, maar ook in delen van Drenthe en Friesland, Overijssel en Gelderland. We richten ons op complexe GGZ-zorg en bewegen steeds meer naar de regio, dichtbij onze patiënten, cliënten en hun naasten. Samen met netwerkpartners bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie. Met circa 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige, persoonlijke en oplossingsgerichte zorg. Onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid vormen de basis van ons werk. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fc954ae87-44fb-47f9-bdc0-bfbbfab93763\"\u002F>",{"base_salary":1075,"max_salary":1076},3180,4273,[],[],"9471KA",53.08592443,6.67597344,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fc954ae87-44fb-47f9-bdc0-bfbbfab93763","2026-11-09T09:17:39+01:00","2026-11-09T09:17:41.010+01:00","2026-11-10T11:19:33.877+01:00","2026-11-10T11:19:33.799+01:00","1352638",120,{"id":1090,"slug":1091,"title":1092,"organisation":1093,"functions":1105,"workfields":1107,"educations":1109,"employments":1112,"header_image":1114,"text":48,"text_blocks":1115,"max_hours":390,"salary":1118,"recruiters":1120,"contacts":1121,"address":1122,"zipcode":1123,"province":49,"locality":1099,"country":92,"lat":1124,"lng":1125,"language":93,"apply":1126,"go_live_at":1127,"expire_at":776,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":96,"apply_method":287,"apply_deadline_display":777,"first_published_at":1128,"last_published_at":1128,"updated_at":1129,"sent":56,"status":101,"locked":6,"view_count":1130,"application_count":241},84706,"84706-administratief-medewerker-bodem-en-milieu-gemeente-oldambt","Administratief medewerker bodem en milieu",{"id":1094,"slug":1095,"title":1096,"is_member":56,"membership_type":222,"logo":1097,"logo_pad_to_box":1097,"address":1098,"zipcode":48,"city":1099,"province":48,"email":48,"email_suffices":1100,"site":1102,"coc_number":48,"vat_number":48,"accreditation":1103,"sectors":1104,"show_questions_panel":56},2389,"gemeente-oldambt","Gemeente Oldambt","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-oldambt.png","Gemeente Oldambt, Postbus 175, 9670 AD","Winschoten",[1101],"@gemeente-oldambt.nl","http:\u002F\u002Fwww.gemeente-oldambt.nl\u002F",[],[],[1106],{"id":241,"name":242,"slug":243},[1108],{"id":35,"name":246,"slug":247},[1110,1111],{"id":433,"name":621,"slug":622},{"id":186,"name":250,"slug":251},[1113],{"id":74,"name":75,"slug":76},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-oldambt_OzM2cbQ.jpeg",[1116],{"name":260,"text":1117},"\u003Cp>\u003Cem>Precisie in processen, service in uitvoering\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Heb jij dienstverlening hoog in het vaandel staan en wil je graag onze bodem- en milieuspecialist helpen bij de behandeling van meldingen, adviesverzoeken en informatievragen? Heb je een passie voor processen? Dan zijn wij op zoek naar jou!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw werkplek\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Sinds 1 januari 2024 is de Omgevingswet in werking getreden. Inwoners, ondernemers en bedrijven kunnen vanaf deze datum via het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO) vergunningen voor de fysieke leefomgeving aanvragen. Team Toegang KCC behandelt deze aanvragen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je verwerkt binnengekomen meldingen in het zaaksysteem volgens de werkafspraken en stelt overzichten op. Deze meldingen komen binnen via het DSO (Omgevingsloket) - rechtstreeks of via de omgevingsdienst-, adviesverzoeken komen vanuit de interne organisatie en informatievragen via het algemeen emailadres van de gemeente, telefonisch of via de balie. Je zorgt voor de administratieve afhandeling van meldingen en vragen in het gemeentelijk zaaksysteem. Je ondersteunt bij de behandeling van eenvoudige klantvragen met betrekking tot het vakgebied, zoals het verstrekken van bodeminformatie-\u002Frapporten (Nazca). Ook ben je medeverantwoordelijk voor het vullen van de registratiesystemen (zoals Nazca en LGR).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Er bestaat de mogelijkheid om de werkzaamheden op termijn uit te breiden met bijvoorbeeld het zelfstandig behandelen van enkelvoudige meldingen (bijvoorbeeld gesloten bodemenergiesystemen). En ondersteuning bij het schrijven van bestuurstukken (voorstellen).\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Frisse kijk op zaken\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Oldambt is een plek in ontwikkeling waar historie en heden zichtbaar samenkomen. Dat vraagt om een gemeentelijke organisatie die zich continu ontwikkelt en om mensen die met een andere bril naar opgaven kijken, zoals jij.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je draagt zorg voor het bijwerken van (digitale) administratie. Je ondersteunt primair de bodem- en milieuspecialist, maar indien nodig ook andere collega’s van Vergunningverlening. Voor deze functie zoeken we dan ook een enthousiaste collega die gestructureerd kan werken. Daarnaast vinden we het belangrijk dat je inwoners op een vriendelijke en toegankelijke wijze te woord staat.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit is wat we van je vragen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Om in deze functie te schitteren breng je bij voorkeur niet alleen administratieve kennis, maar ook een flinke dosis gezond verstand. Je bent accuraat, onderzoekend en oplossingsgericht. Je bent een echte teamspeler, die ook in staat is zelfstandig te werken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw opleiding en ervaring\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli> Je hebt tenminste mbo 4 werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding bedrijfsadministratie, zakelijke dienstverlening of juridische dienstverlening;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Inzicht in gemeentelijke werkprocessen is een pre;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van wet- en regelgeving op het gebied de fysieke leefomgeving is een pre. Indien deze kennis ontbreekt, ben je bereid om een training of opleiding te volgen om benodigde kennis op te doen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Dan bieden wij je\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een interessante functie voor 36 uur per week, ingedeeld in schaal 7 van de Cao Gemeenten. Dit is maximaal €4.130- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (peildatum 1 januari 2027). De inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bovenop het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. Het IKB kan (maandelijks) worden ingezet voor bijvoorbeeld het bijkopen van vakantiedagen, het uitruilen van je vitaliteitsbudget of kan je laten uitbetalen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>28 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen vanuit je IKB;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijk contract voor de duur van één jaar die we bij goed functioneren en ongewijzigde bedrijfsomstandigheden verlengen voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Met ingang van 1 januari 2026 een woon-werk regeling van €0,25 per kilometer met een maximum voor een enkele reis van 100 kilometer;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden en mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis en een goede pensioenregeling via het ABP.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw talent. Jouw baan.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij de administratief medewerker die we zoeken? Dan ontvangen we graag jouw motivatie en cv uiterlijk zondag 22 november via onderstaand sollicitatieformulier. Wil je liever eerst meer informatie over de functie? Bel dan met Oda Schuddebeurs (teammanager Toegang KCC) via 06 18 49 76 88 of met Dennis Rump (Coördinator Vergunningen) via 06 25 68 61 41.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wij kijken uit naar je reactie!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De briefselectie zal plaatsvinden op maandag 23 november en de sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 1 december in de middag.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1119,"max_salary":759},2921,[],[],"Johan Modastraat 6","9670AD",53.14410505,7.03943681,"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijoldambt.nl\u002Fvind-jouw-plek-in-oldambt\u002F","2026-11-09T00:00:00+01:00","2026-11-09T11:36:04.095+01:00","2026-11-09T11:36:04.002+01:00",233,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1132},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]