[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:corner-down-right":3,"i-nl:chevron-down":8,"i-heroicons:magnifying-glass":10,"i-heroicons:bars-3":12,"i-nl:logo-default":14,"i-nl:email":18,"i-nl:phone":21,"i-nl:instagram":23,"i-nl:linkedin":25,"i-nl:arrow-right":27,"i-nl:scroll-to-top":29,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":32,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Factivities\u002F1.0\u002Factivities\u002Ffilter:{}":132,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":204,"vacancy-83869-50131-20261019-1482-senior-regiojurist-nationaal-coordinator-groningen":243,"vacancy-skills-83869":338,"i-nl:breadcrumb-separator":340,"i-nl:vacancy-location":343,"i-nl:vacancy-employment":345,"i-nl:vacancy-salary":347,"i-nl:vacancy-hours":349,"i-nl:vacancy-education":351,"i-nl:vacancy-calendar":353,"i-nl:vacancy-deadline":355,"i-heroicons:share":357,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":359,"i-heroicons:chevron-left":361,"i-heroicons:heart":363,"recently-viewed-vacancies-":365,"i-heroicons:clock":733,"i-heroicons:currency-euro":735,"i-heroicons:map-pin":737,"related-vacancies-all-9-2":739,"i-heroicons:arrow-right":1272},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\">\u003Cpath d=\"m15 10 5 5-5 5\"\u002F>\u003Cpath d=\"M4 4v7a4 4 0 0 0 4 4h12\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":16,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":17},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":28},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":30,"height":30,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":31},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":34,"items":35},1,740,[36],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":40,"functions":63,"workfields":68,"educations":73,"employments":78,"header_image":82,"text":49,"text_blocks":83,"min_hours":107,"max_hours":108,"salary":109,"recruiters":112,"contacts":119,"address":48,"zipcode":120,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":51,"lng":52,"language":122,"apply":123,"go_live_at":124,"expire_at":125,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":127,"apply_deadline_display":128,"first_published_at":129,"last_published_at":129,"updated_at":130,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":60,"application_count":4},83818,"83818-ben-jij-onze-nieuwe-maintenance-engineer-onderhoud-distributie-waterbedrijf-groningen","Ben jij onze nieuwe Maintenance Engineer Onderhoud Distributie? ",{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":49,"email_suffices":53,"site":56,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":57,"sectors":58,"show_questions_panel":44},2507,"waterbedrijf-groningen","Waterbedrijf Groningen",true,"large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_waterbedrijf-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_waterbedrijf-groningen.pad_to_box-224x224.png","Griffeweg 99","","Groningen",53.21531522,6.58156774,[54,55],"@waterbedrijfgroningen.nl","@wbgr.nl","http:\u002F\u002Fwww.waterbedrijfgroningen.nl",[],[59],{"id":60,"name":61,"slug":62},11,"Milieu & Waterbeheer","milieu-waterbeheer",[64],{"id":65,"name":66,"slug":67},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[69],{"id":70,"name":71,"slug":72},19,"Techniek \u002F productie","techniek-productie",[74],{"id":75,"name":76,"slug":77},5,"HBO","hbo",[79],{"id":33,"name":80,"slug":81},"Fulltime","fulltime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_waterbedrijf-groningen_YxgcT11.jpeg",[84,87,91,95,99,103],{"name":85,"text":86},"introduction","\u003Cp>Je bent welkom vanaf 36 uur per week.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw gemiddelde werkdag is lekker onvoorspelbaar. En dat ben jij niet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij schept graag orde en maakt ingewikkelde zaken eenvoudig. Je vertaalt onderhoudsplannen van assetmanagement naar werkzaamheden voor onze monteurs. En je neemt hun ideeën en ervaringen weer mee bij het ontwerp en de aanleg van nieuwe leidingnetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je houdt van praten, maar zeker ook van doen. Je denkt mee over een leidingontwerp dat de komende 80 jaar mee moet, maar ondersteunt net zo makkelijk de ploeg die een grote transportleiding repareert.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je kijkt vooruit, houdt overzicht en zorgt dat plannen ook in de praktijk werken. Want voorkomen is mooi. Maar als er toch iets misgaat, moet het ook gewoon worden opgelost.\u003C\u002Fp>",{"name":88,"title":89,"text":90,"image":49,"video":49},"organisation_about","Kom je bij ons werken? ","\u003Cp>Bij Waterbedrijf Groningen zorgen we ervoor dat Groningen kan rekenen op betrouwbaar drinkwater. Daarvoor moeten onze leidingen en installaties goed blijven werken. Niet alleen vandaag, maar ook over tientallen jaren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je komt terecht in team Onderhoud Distributie (OHD), standplaats is onze locatie in Hoogezand.  Met ongeveer 50 collega's zorgen jullie voor de technische beschikbaarheid en betrouwbaarheid van onze infrastructuur voor drink- en industriewater in de provincie Groningen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt samen met monteurs, collega's van assetmanagement en andere technische specialisten. Je vertaalt plannen naar de praktijk en neemt ervaringen uit de praktijk weer mee naar nieuwe plannen. Zo zorg je dat onderhoud niet alleen goed bedacht is, maar ook goed wordt uitgevoerd.\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":93,"text":94,"image":49,"video":49},"description","Wat ga je doen? ","\u003Cp>Als Maintenance Engineer OHD verbind je assetmanagement met het dagelijkse onderhoud van ons leidingnet. Je kijkt welke risico's er zijn, welk onderhoud nodig is en waar verbeteringen of vervangingen verstandig zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarbij werk je zowel aan de plannen voor de langere termijn als aan vraagstukken die vandaag spelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je gaat onder andere:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Onderhoudsbeleid vertalen naar duidelijke werkinstructies en onderhoudsprogramma's\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Bepalen waar aanpassingen of vervangingen nodig zijn en deze in gang zetten\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>De resultaten van onderhoud analyseren en op basis daarvan plannen verbeteren\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Bijdragen aan de jaarlijkse begroting voor onderhoud en vervangingen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Samen met collega’s stel je het jaarrapport OHD op\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Deelname aan verschillende landelijke themagroepen, waarin gewerkt wordt aan verbetering van het drinkwatersysteem in Nederland. Ons onderhoudsbeheersystemen Field Services en Infor EAM functioneel beheren\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Op dit moment zijn we voorzien, in de toekomst kan het zijn dat je deel gaat uitmaken van onze 24\u002F7 calamiteitenorganisatie als wachtdienstleider. Bij een calamiteit houd jij het overzicht, zorg je voor afstemming en help je de juiste maatregelen in gang te zetten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je werk speelt zich dus niet alleen achter een bureau af. Je zoekt collega's op, kijkt wat er buiten gebeurt en gebruikt die kennis om het onderhoud steeds beter te organiseren.\u003C\u002Fp>",{"name":96,"title":97,"text":98,"image":49,"video":49},"requirements","Wat breng je mee? ","\u003Cp>Je bent iemand die graag begrijpt waarom dingen gaan zoals ze gaan. Je analyseert, stelt vragen en ziet waar het beter kan. Maar je blijft niet eindeloos nadenken. Als duidelijk is wat er moet gebeuren, zorg je ook dat het gebeurt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je kunt goed schakelen tussen verschillende mensen en belangen. Je luistert naar de ervaring van monteurs, begrijpt de afwegingen van assetmanagement en weet hoe je die twee bij elkaar brengt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde technische hbo-opleiding, bijvoorbeeld werktuigbouwkunde of civiele techniek\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Technische kennis van leidingen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring in een technische functie waarin onderhoud, beheer of technische vraagstukken een belangrijke rol spelen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Het vermogen om technische informatie te analyseren en te vertalen naar praktische oplossingen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je hoeft niet overal zelf de specialist in te zijn. Wel weet je welke vragen je moet stellen en wie je erbij moet betrekken.\u003C\u002Fp>",{"name":100,"title":101,"text":102,"image":49,"video":49},"conditions","Wat bieden we jou? ","\u003Cp>Je krijgt een functie waarin je technische kennis kunt combineren met analyse, organiseren en verbeteren. Je hebt invloed op de manier waarop we ons leidingnet onderhouden en krijgt de ruimte om ideeën daadwerkelijk verder te brengen. Dit doe je samen met je collega Maintenance Engineer waarmee je nauw samenwerkt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarbij werk je aan vraagstukken die verder gaan dan de planning van volgende week. De keuzes die je maakt, hebben soms gevolgen voor tientallen jaren. Dat geeft je werk inhoud én verantwoordelijkheid.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt zelfstandig, maar staat er niet alleen voor. Je hebt collega's met veel praktijkervaring en kunt rekenen op een team waarin mensen elkaar gemakkelijk weten te vinden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Er zijn mogelijkheden om tijd- en plaatsonafhankelijk te werken, in overleg met je collega Maintenance Engineer en leidinggevende. Ook krijg je ruimte om je verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je krijgt daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een salaris van € 4.238,- tot € 5.877,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal J)\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een flexibel arbeidsvoorwaardenbudget (FAB) van 15,49% boven op je bruto maandsalaris. Je bepaalt zelf hoe je dit budget gebruikt\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Budget voor opleidingen en cursussen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>En wil je jouw kennis en ervaring een keer ergens anders inzetten? Waterbedrijf Groningen is partner van VEI. Via VEI kun je voor een kortere of langere periode meewerken bij een waterbedrijf in het buitenland. Zo kun je jouw vakkennis inzetten om collega's daar te helpen hun drinkwatervoorziening te verbeteren.\u003C\u002Fp>",{"name":104,"title":105,"text":106,"image":49,"video":49},"application","Enthousiast? ","\u003Cp>Krijg jij energie van techniek, onderhoud en het verbeteren van de manier waarop we werken? En vind je het mooi om plannen en praktijk bij elkaar te brengen? Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Stuur je cv en motivatie naar \u003Ca href=\"mailto:vacatures@waterbedrijfgroningen.nl\">\u003Cu>vacatures@waterbedrijfgroningen.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>, onder vermelding van Maintenance Engineer Onderhoud Distributie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je eerst meer weten over de functie of het team? Neem dan contact op met Jeroen Kruims, Manager OHD, 06 – 5765 4968.\u003C\u002Fp>",36,40,{"base_salary":110,"max_salary":111},4238,5877,[113],{"id":114,"slug":115,"fullname":116,"function":117,"photo":49,"phone":118,"phone2":118,"is_recruiter":44},83812,"jeroen-kruims","Jeroen Kruims","Manager OHD","0657654968",[],"9723DV","NL","nl","vacatures@waterbedrijfgroningen.nl","2026-10-19T10:01:36+02:00","2026-11-09T23:59:00+01:00","index, follow","email","9 november 2026","2026-10-19T10:05:14.298+02:00","2026-10-15T10:20:29.150+02:00","published",{"current_page":33,"total_items":133,"items":134},12,[135],{"id":136,"slug":137,"title":138,"status":131,"text":139,"header_image":141,"language":122,"activity_type":142,"category":144,"required_knowledge_level":145,"producer":146,"networks":156,"partners":157,"related_activities":158,"related_blog_posts":159,"sessions":160,"featured":6,"sync_to_studytube":6,"studytube_id":197,"tribe_crm_id":198,"updated_at":199,"registrations_count":33,"sessions_count":33,"active_sessions_count":33,"next_session_date":200,"next_session_label":201,"registration_status":189,"is_event":6,"selectable_sessions":202,"price_regular":192,"price_member":193,"price_display":194,"price_member_display":195,"has_member_discount":44,"discount_label":196,"is_free":6},66168,"leergang-hart-van-leiderschap","Hart van leiderschap",{"eyebrow":49,"text":140},"\u003Cp>\u003Cb>Over jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wilt beweging waar het vastzit. Niet alleen binnenin jezelf, ook in de wereld om je heen. Je wilt nu eindelijk wel eens 'verlost' zijn van die hardnekkige patronen die je maar in de weg blijven zitten. Ondertussen steken de grote levensvragen ook steeds vaker de kop op. Zoals: wie ben ik? En, wat wil ik met dit leven? Je zoekt naar antwoorden en durft voorbij de status quo te kijken. Oh ja, er mag ook wel wat meer bezieling in. Je weet wel, dat gevoel van zingeving, het zinderende gevoel dat je leeft. Je voelt dat de tijd rijp is om het nu echt aan te gaan met jezelf. Om op avontuur te gaan...\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Hart van leiderschap\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Hart van leiderschap neemt je mee op dat avontuur. Hart van leiderschap is een ervaringsgerichte jaartraining in de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap. Een uniek programma op het snijvlak van hart- en geestkracht. Tijdens deze training krijg je de gelegenheid leiderschap te ontwikkelen over je persoonlijkheid. Je krijgt inzicht in de verschillende niveaus van bewustzijn en kan gaan ervaren hoe je met jouw aandacht en afstemming vorm kunt geven aan je werk en leven. Bijvoorbeeld door het hanteren van emoties (van jezelf en die van de anderen), belemmerende patronen & overtuigingen te transformeren en het bewust inzetten van je creatiekracht. Dit alles onder intuïtieve & scherpzinnige begeleiding, met humor en lichtheid, op maat voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Je eigen unieke weg\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Meer dan ooit lijkt het tijd om je eigen pad te gaan, los te breken uit het oude en je eigen waarheid te ontdekken. Dat vraagt moed, vertrouwen én de kracht van onvoorwaardelijke liefde. Wanneer het hart betrokken wordt bij je ontwikkeling creëer je ruimte voor deze transformatie. Vanuit het hart kun je dan leiderschap ontwikkelen, bijvoorbeeld over je emoties, kracht, verlangens en ambities in relatie tot de wereld om je heen. Zo ontstaat de ruimte om bewust te kiezen hoe jij het leven wilt ervaren en wat je wilt neerzetten, bijvoorbeeld in werk en loopbaan.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over de trainer\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals. Meer weten? Bekijk zijn \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F\">LinkedIn\u003C\u002Fa> of website.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Aanmelden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>\u003Ci>Er is nog geen datum gepland voor deze activiteit. Laat weten dat je geïnteresseerd bent door je vast aan te melden. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, doet Noorderlink een datumvoorstel. Je kunt dan beslissen of je die accepteert. Dus, meld je aan als dit onderwerp je aanspreekt!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fhart-van-leiderschap-2000-850.jpg",[143],"coaching",[],[],{"id":147,"slug":148,"fullname":149,"function":150,"photo":151,"text":152,"linkedin":153,"email":154,"signature":155,"is_podcast_team":6},2,"petra-de-roos","Petra de Roos","Event Organisator | Bureaumanagement","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPetra_de_Roos.jpg","\u003Cp>Hoi! Mijn naam is Petra de Roos. Na meer dan 30 jaar bij het CJIB in Leeuwarden te hebben gewerkt ben ik sinds april 2021 ben ik bij Noorderlink te vinden. Gestart op een werkervaringsplek, blijven hangen en ondertussen van alle markten thuis. Van het organiseren van leergangen en trainingen tot het verwerken van de facturatie; van het regelen van facilitaire zaken tot het regelen van roadshows en jaarlijkse gesprekken van Noorderlink naar de aangesloten organisaties; alles een onderdeel van mijn takenpakket. ‘Never a dull moment’ zal ik maar zeggen.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fpetra-de-roos-91a03026\u002F","deroos@noorderlink.nl","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fpetra-foto-handtekening.png",[],[],[],[],[161],{"id":162,"session_uid":163,"title":138,"auto_approval":44,"certification":6,"accreditation":164,"cancellation_reason":49,"duration":133,"duration_units":165,"is_continuously":44,"min_participants":33,"max_participants":166,"num_registered_participants":33,"intake_interview":6,"costs":167,"additional_costs":49,"margin":49,"supplies_to_bring":49,"extra_information":49,"waiting_list":6,"professionals":174,"registration_status":189,"is_selectable":44,"spaces_label":190,"date_label":191,"price_regular":192,"price_member":193,"price_display":194,"price_member_display":195,"has_member_discount":44,"discount_label":196,"is_free":6},98,"legacy-98",[],"maanden",6,{"title":168,"text":169,"price":170,"price_with_discount":172},"Investering","\u003Cp>Werk je bij een Noorderlink-organisatie? Dan krijg je speciale ledenkorting! De prijzen zijn exclusief BTW.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Benieuwd hoe jouw organisatie lid kan worden? Kijk dan op de lidmaatschappagina voor meer informatie!\u003C\u002Fp>",{"price":171},"2995,00",{"price":173},"2695,00",{"trainers":175},[176],{"id":75,"slug":177,"fullname":178,"photo":179,"subject":180,"text":181,"linkedin":182,"certifications":49,"trainer_type":183,"email":187,"website":188},"herman-annema","Herman Annema","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHerman_Annema.jpg","Meesterschap in bewustzijn","\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F",[184,185,186],"Schrijver","Coach","Podcaster","academy+herman-annema@noorderlink.nl","https:\u002F\u002Fsourcematerial.nl\u002Fsource-stories\u002F","open","5 plekken","Doorlopend",2995,2695,"€ 2.995,-","€ 2.695,-","€ 300,- korting voor leden",321195,"00740c7b-4952-4c03-ac81-e6c3defdd46a","2025-01-29T14:00:13+01:00","2026-10-19T11:03:17.812431+02:00","19-10-2026",[203],{"session_uid":163,"title":138,"is_selectable":44,"spaces_label":190,"date_label":191},{"current_page":33,"total_items":205,"items":206},127,[207],{"id":208,"slug":209,"title":210,"is_member":44,"membership_type":211,"text":212,"logo":213,"logo_pad_to_box":214,"header_images":215,"address":217,"zipcode":218,"city":219,"province":220,"email":221,"email_suffices":222,"site":224,"coc_number":225,"vat_number":226,"accreditation":227,"sectors":228,"recruiters":233,"contacts":240,"counts":241,"show_questions_panel":44,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":242,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[216],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[223],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[229],{"id":230,"name":231,"slug":232},8,"ICT & Media","ict-media",[234],{"id":235,"slug":236,"fullname":237,"function":238,"photo":49,"email2":221,"phone2":239,"is_recruiter":44},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},18,{"id":244,"slug":245,"title":246,"organisation":247,"functions":266,"workfields":270,"educations":275,"employments":280,"header_image":285,"text":49,"text_blocks":286,"min_hours":306,"max_hours":107,"salary":307,"recruiters":310,"contacts":311,"zipcode":328,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":329,"lng":330,"language":122,"apply":331,"go_live_at":332,"expire_at":333,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":335,"first_published_at":336,"last_published_at":336,"updated_at":337,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":75,"application_count":4},83869,"83869-50131-20261019-1482-senior-regiojurist-nationaal-coordinator-groningen","Senior Regiojurist .",{"id":248,"slug":249,"title":250,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":251,"logo_pad_to_box":252,"address":253,"zipcode":254,"city":50,"province":50,"lat":255,"lng":256,"email":49,"email_suffices":257,"site":259,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":260,"sectors":261,"show_questions_panel":44},267,"nationaal-coordinator-groningen","Nationaal Coördinator Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_nationaal-coordinator-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_nationaal-coordinator-groningen.pad_to_box-224x224.png","Paterswoldseweg 1  9726 BA","9726 B",53.21316307,6.5554432,[258],"@nationaalcoordinatorgroningen.nl","http:\u002F\u002Fwww.nationaalcoordinatorgroningen.nl",[],[262],{"id":263,"name":264,"slug":265},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[267],{"id":147,"name":268,"slug":269},"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[271],{"id":272,"name":273,"slug":274},9,"Juridisch","juridisch",[276],{"id":277,"name":278,"slug":279},7,"WO","wo",[281,282],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":65,"name":283,"slug":284},"Tijdelijk","tijdelijk","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_nationaal-coordinator-groningen.png",[287,290,293,296,300,303],{"name":92,"title":288,"text":289,"image":49,"video":49},"Functie omschrijving","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw juridische advies kan het verschil maken voor de versterking van een woning én voor de bewoner die daarachter zit. Als Senior Regiojurist bij Nationaal Coördinator Groningen zet je jouw juridische expertise in om complexe vraagstukken te doorgronden, knelpunten te voorkomen en samen met collega’s tot oplossingen te komen die juridisch zorgvuldig én praktisch werkbaar zijn.\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga jij doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>De versterkingsopgave in Groningen brengt juridische vraagstukken met zich mee die je niet iedere dag tegenkomt. Wat gebeurt er bijvoorbeeld als buren het niet eens worden over de versterking van hun twee-onder-één-kapwoning? Welke mogelijkheden zijn er wanneer een versterkingsdossier dreigt vast te lopen? En hoe gaan we om met schade die tijdens de versterking ontstaat? Als Senior Regiojurist binnen het team Advies en Productontwikkeling buig jij je over dit soort vraagstukken. Je bent een zichtbaar juridisch aanspreekpunt voor de regio en adviseert onder andere regiodirecteuren, managers versterken, projectleiders en bewonersbegeleiders.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Je wordt daarbij niet pas betrokken wanneer een dossier complex is of dreigt vast te lopen. Juist door vroegtijdig aan te sluiten bij projecten en mee te denken over bijvoorbeeld projectplannen, help je juridische knelpunten te voorkomen. Je komt snel tot de kern, weegt juridische, bestuurlijke en maatschappelijke belangen zorgvuldig af en vertaalt jouw analyse naar een helder en praktisch toepasbaar juridisch advies.\u003Cbr\u002F> \u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>In deze functie houd je je onder andere bezig met:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cul> \n \u003Cli>Je geeft juridisch advies over projectplannen en bent hierin een stevige gesprekspartner voor directie, management en de projectorganisatie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je adviseert regiodirecteuren, managers versterken en projectleiders over complexe juridische casuïstiek.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je analyseert en ontrafelt complexe juridische vraagstukken en vertaalt deze naar heldere en bruikbare adviezen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je bent zichtbaar aanwezig in de regio en zoekt actief de samenwerking met projectteams en bewonersbegeleiders.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je houdt rekening met wet- en regelgeving en met de verschillende posities en belangen die binnen een dossier een rol spelen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je maakt complexe juridische informatie begrijpelijk voor collega’s en andere betrokkenen zonder juridische achtergrond.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je bent aanspreekpunt en sparringpartner binnen NCG en legt actief verbinding tussen de juiste mensen en partijen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je signaleert juridische knelpunten en terugkerende vraagstukken en vertaalt deze naar leerpunten voor de organisatie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je deelt jouw kennis en ervaringen en draagt daarmee bij aan het borgen en verder verbeteren van de juridische kwaliteit binnen NCG.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":96,"title":291,"text":292,"image":49,"video":49},"Functie-eisen","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat vraagt deze functie van jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Een Senior Regiojurist ben je niet zomaar. Je bent analytisch sterk, hebt overtuigingskracht en weet complexe juridische vraagstukken snel terug te brengen tot de kern. Vervolgens kun je jouw advies zo uitleggen dat ook collega’s zonder juridische achtergrond begrijpen wat er speelt en welke mogelijkheden er zijn.\u003Cbr\u002F>Je begrijpt dat binnen de versterkingsopgave verschillende juridische, bestuurlijke, maatschappelijke en persoonlijke belangen samenkomen. Je weet deze zorgvuldig tegen elkaar af te wegen zonder het belang van de bewoner uit het oog te verliezen.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>Samenwerken gaat je gemakkelijk af. Je zoekt collega’s actief op, creëert draagvlak voor jouw adviezen en bent een stevige gesprekspartner voor zowel projectteams als management. Ook wanneer er veel tegelijk speelt, houd je overzicht, blijf je rustig en weet je de juiste prioriteiten te stellen. Je bent daarnaast proactief en oplossingsgericht. Je wacht niet af tot een juridisch probleem ontstaat, maar sluit vroegtijdig aan, signaleert mogelijke knelpunten en denkt mee over wat binnen de juridische kaders wél mogelijk is.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Jij brengt in ieder geval mee:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cul> \n \u003Cli>Een afgeronde wo-opleiding in de richting van rechten.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Kennis van het bestuursrecht en\u002Fof burgerlijk recht.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ervaring met het adviseren over complexe juridische vraagstukken.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Het vermogen om complexe juridische informatie begrijpelijk uit te leggen aan collega’s zonder juridische achtergrond.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Oog voor politieke, bestuurlijke en maatschappelijke ontwikkelingen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Het vermogen om verschillende belangen zorgvuldig af te wegen en te vertalen naar een helder juridisch advies.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een proactieve en oplossingsgerichte houding.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De flexibiliteit om tussen verschillende dossiers en werkzaamheden te schakelen en daarin prioriteiten te stellen.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":100,"title":294,"text":295,"image":49,"video":49},"Arbeidsvoorwaarden","\u003Cp>Salaris: €4818.39,- tot €7094.18,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":297,"title":298,"text":299,"image":49,"video":49},"more_information","Overige arbeidsvoorwaarden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Naast je bijdrage aan een veilig thuis voor Groningers ontvang je goede arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,50% boven op je salaris waarvan 8% vakantiegeld. Zo kun je met dit arbeidsvoorwaardenpakket kiezen voor extra vakantiedagen, salaris of een fiscaalvriendelijk doel. Naast 4 weken vakantieverlof bouw je IKB- uren op die je kunt opnemen of uitbetalen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Daarnaast hechten wij waarde aan een gezonde werk- privé balans en bieden de mogelijkheid om hybride te werken, afhankelijk van je functie. Verder krijg je een fietsbudget van €500, een fietskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer of volledige vergoeding voor het openbaar vervoer voor woon- werkverkeer.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Ook kun je opleidingen volgen via het Leerportaal van NCG. Zo werk je aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Tot slot kun je meedoen aan leuke activiteiten buiten het werk om zoals padel, de 4 mijl en andere evenementen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":297,"title":301,"text":302,"image":49,"video":49},"Bijzonderheden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Hoe ziet je sollicitatie eruit?\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je bij de Rijksoverheid werkt kun je voor deze functie gedetacheerd worden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Daarna beoordelen we op basis van je sollicitatie of we een goede match zijn.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Op \u003Cstrong>11 november \u003C\u002Fstrong>vinden de selectiegesprekken plaats. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp> \u003Cbr\u002F>Als er een match is doen we je in een tweede gesprek een aanbod en vertellen we je alles over je onboarding tijdens het Sterke Startgesprek. Hierna ben je klaar om te beginnen!\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F>Om goed van start te gaan krijg je een laptop en telefoon in bruikleen en een thuiswerk\u002Fverduurzamingsbudget van €750.\u003Cbr\u002F>Je onboardingsreis bij NCG bestaat uit Sterke Startdagen, waarbij je meer leert over het aardbevingsdossier, de organisatie en leer je nieuwe collega's kennen. Verder werkt NCG met een buddy systeem en gaat een collega jou inwerken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":88,"title":304,"text":305,"image":49,"video":49},"Nationaal Coördinator Groningen (NCG)","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. De NCG werkt hiervoor samen met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen. Ook hebben we zeven kantoren verspreid over de provincie en een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit. Het is daardoor nog een redelijk jonge overheidsorganisatie die snel groeit. We zijn daarom doorlopend op zoek naar goede mensen zoals jij. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waarin collega’s elkaar makkelijk opzoeken. Of dat nu op het hoofdkantoor of in de regio is.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.nationaalcoordinatorgroningen.nl\u002Fwerken-bij\">hier \u003C\u002Fa>voor meer informatie over werken bij de NCG.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Directie Dienstverlening\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je komt terecht op de afdeling Juridische zaken team Advies & productontwikkeling. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe juridische en economische producten, diensten, kaders en uitvoeringsbeleid.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>\u003Cstrong>Een dag uit het leven van een Senior Regiojurist\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F> \u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je begint je dag op een van onze versterkingspunten in de regio. Daar schuif je aan bij een overleg met bewonersbegeleiders. Een van hen heeft een vraag over schade die tijdens de versterking van een woning is ontstaan. Je bespreekt de situatie, stelt de juiste vragen en geeft aan welke juridische mogelijkheden je ziet. Voor één onderdeel wil je nog even sparren met een collega van Juridische Zaken. Daarna staat een afspraak met een projectleider gepland. Een dossier dreigt vast te lopen en de vraag is welke mogelijkheden er binnen de geldende wet- en regelgeving zijn om verder te komen. Samen brengen jullie het vraagstuk terug tot de kern. Jij ziet ruimte voor een oplossing en werkt dit uit in een juridisch advies waarmee de projectleider verder kan.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F>In de middag ben je op het Cascadeplein in Groningen. Tijdens een overleg met andere regiojuristen en collega’s van Juridische Zaken bespreek je actuele casussen en haal je meteen het antwoord op de vraag van die ochtend op. Je belt de bewonersbegeleider terug en werkt daarna je juridische advies uit. Aan het einde van de dag kijk je vooruit naar morgen. Dan werk je vanuit huis aan een aantal adviezen. Geen dag is hetzelfde: de ene dag zit je midden in de regio en overleg je met projectteams, de andere dag verdiep je je in een complex juridisch vraagstuk. Juist die combinatie van juridische diepgang, samenwerking en zichtbaar zijn in de regio maakt deze functie bijzonder.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",32,{"base_salary":308,"max_salary":309},4818.39,7094.18,[],[312,318,323],{"id":313,"slug":314,"fullname":315,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":317,"is_recruiter":6},81986,"jeffrey-hiariej-adviseur-mobiliteit-ook-bereikbaar-via-whatsappsignal","Jeffrey Hiariej, Adviseur Mobiliteit (ook bereikbaar via WhatsApp\u002FSignal)","-","0627535512",{"id":319,"slug":320,"fullname":321,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":322,"is_recruiter":6},82629,"douwe-koekkoek-teamleider-apo","Douwe Koekkoek, Teamleider A&PO","0615401897",{"id":324,"slug":325,"fullname":326,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":327,"is_recruiter":6},82780,"anja-brouwer-senior-jurist","Anja Brouwer, Senior Jurist","0615603391","9726AD",53.21149977,6.5600335,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=81912&company=WenS&username=","2026-10-19T00:00:00+02:00","2026-11-01T23:59:00+01:00","url","1 november 2026","2026-10-19T09:15:25.034+02:00","2026-10-19T09:15:24.475+02:00",{"vacancy_id":244,"skills":339},[],{"left":4,"top":4,"width":341,"height":341,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":342},16,"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":344},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":346},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":348},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":350},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":352},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":354},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":356},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":358},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":360},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":362},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":364},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"current_page":33,"total_items":34,"items":366},[367,392,478,526,554,617,684],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":368,"functions":373,"workfields":375,"educations":377,"employments":379,"header_image":82,"text":49,"text_blocks":381,"min_hours":107,"max_hours":108,"salary":388,"recruiters":389,"contacts":391,"address":48,"zipcode":120,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":51,"lng":52,"language":122,"apply":123,"go_live_at":124,"expire_at":125,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":127,"apply_deadline_display":128,"first_published_at":129,"last_published_at":129,"updated_at":130,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":60,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":49,"email_suffices":369,"site":56,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":370,"sectors":371,"show_questions_panel":44},[54,55],[],[372],{"id":60,"name":61,"slug":62},[374],{"id":65,"name":66,"slug":67},[376],{"id":70,"name":71,"slug":72},[378],{"id":75,"name":76,"slug":77},[380],{"id":33,"name":80,"slug":81},[382,383,384,385,386,387],{"name":85,"text":86},{"name":88,"title":89,"text":90,"image":49,"video":49},{"name":92,"title":93,"text":94,"image":49,"video":49},{"name":96,"title":97,"text":98,"image":49,"video":49},{"name":100,"title":101,"text":102,"image":49,"video":49},{"name":104,"title":105,"text":106,"image":49,"video":49},{"base_salary":110,"max_salary":111},[390],{"id":114,"slug":115,"fullname":116,"function":117,"photo":49,"phone":118,"phone2":118,"is_recruiter":44},[],{"id":393,"slug":394,"title":395,"organisation":396,"functions":411,"workfields":413,"educations":421,"employments":424,"header_image":432,"text":49,"text_blocks":433,"min_hours":454,"max_hours":107,"salary":455,"recruiters":457,"contacts":464,"address":465,"zipcode":466,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":467,"lng":468,"language":122,"apply":469,"go_live_at":470,"expire_at":471,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":472,"first_published_at":473,"last_published_at":474,"updated_at":475,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":476,"application_count":477},83868,"83868-programmaleider-zorgpleinnoord","Programmaleider",{"id":397,"slug":398,"title":399,"is_member":6,"logo":400,"logo_pad_to_box":401,"address":402,"zipcode":49,"city":403,"province":49,"lat":404,"lng":405,"email":406,"email_suffices":407,"site":408,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":409,"sectors":410,"show_questions_panel":44},2551,"zorgpleinnoord","ZorgpleinNoord","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_zorgpleinnoord.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_zorgpleinnoord.pad_to_box-224x224.png","ZorgpleinNoord  Rummerinkhof 2  9751 SL","Haren",53.17792529,6.61391452,"info@zorgpleinnoord.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.zorgpleinnoord.nl",[],[],[412],{"id":147,"name":268,"slug":269},[414,418],{"id":415,"name":416,"slug":417},14,"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",{"id":341,"name":419,"slug":420},"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[422,423],{"id":75,"name":76,"slug":77},{"id":277,"name":278,"slug":279},[425,426,429],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":147,"name":427,"slug":428},"Parttime","parttime",{"id":272,"name":430,"slug":431},"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_zorgpleinnoord.jpeg",[434,436,439,442,445,448,451],{"name":85,"text":435},"\u003Cp>\u003Cstrong>ZorgpleinNoord zoekt een ervaren programmaleider die regionale samenwerking versterkt en werkt aan een toekomstbestendige arbeidsmarkt voor zorg en welzijn.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":88,"title":437,"text":438,"image":49,"video":49},"Over ZorgpleinNoord","\u003Cp>ZorgpleinNoord is dé regionale werkgeversorganisatie in zorg en welzijn in Groningen, Friesland en Drenthe. Met meer dan 330 aangesloten zorg- en welzijnsorganisaties en 15 medewerkers werken we samen aan de toekomst van werken en leren in zorg en welzijn in Noord-Nederland. We richten ons op instroom, doorstroom en behoud van medewerkers, zodat iedereen met plezier en trots in de sector kan blijven werken. Vanuit de overtuiging dat goede zorg en welzijn de basis vormen voor een leefbaar Noord-Nederland, stimuleren we nieuwe manieren van denken, doen en samenwerken. Daarnaast bieden we met onze vacaturewebsite werkgevers een plek om vacatures onder de aandacht te brengen bij een groot publiek. En uiteraard is deze website hét platform voor werkzoekenden waar ze in één oogopslag alle zorg- en welzijnsvacatures in onze regio kunnen vinden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>ZorgpleinNoord is een stichting met een directeur-bestuurder en een Raad van Toezicht. De totale organisatie bestaat uit 15 medewerkers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanuit ons kantoor in \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkgevers.zorgpleinnoord.nl\u002Fover-zorgpleinnoord\u002Fbereikbaarheid-en-parkeren\">Groningen\u003C\u002Fa> werken we als netwerkorganisatie aan regionale opgaven voor zorg en welzijn. ZorgpleinNoord is samen met 11 andere regionale werkgeversorganisaties verenigd in het landelijke samenwerkingsverband \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fregioplus.nl\u002F\">RegioPlus\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":440,"text":441,"image":49,"video":49},"Jouw rol","\u003Cp>Als programmaleider bij ZorgpleinNoord ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van een programmalijn die bijdraagt aan een toekomstbestendige arbeidsmarkt in zorg en welzijn in Noord-Nederland. Je haalt vraagstukken op, ontwikkelt en begeleidt projecten en adviseert organisaties binnen de strategische kaders van het programma. In een complex speelveld van organisaties, onderwijsinstellingen en overheden initieer, plan en coördineer je activiteiten en samenwerkingen die leiden tot zichtbare resultaten voor de regio. Daarbij verbind je partijen, signaleer je kansen en vertaal je ontwikkelingen naar concrete acties en nieuwe diensten. Je werkt nauw samen met collega's, partners en stakeholders binnen en buiten de regio en levert een actieve bijdrage aan kennisdeling, innovatie en de veranderkracht van zorg- en welzijnsorganisaties in Noord-Nederland.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wordt aangestuurd door de directeur-bestuurder en maakt deel uit van een team van programmaleiders. Daarnaast werk je nauw samen met de directie, programmaleiders, communicatieadviseurs en onderzoekers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Houd je van afwisseling, neem je graag initiatief en krijg je energie van het ontwikkelen van projecten, nieuwe dienstverlening en samenwerkingen? Dan is dit jouw kans om een onmisbare rol te spelen in ons team!\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":443,"text":444,"image":49,"video":49},"Wat ga je doen?","\u003Cul>\u003Cli>Je ontwikkelt en formuleert projectplannen en\u002Fof dienstverlening op het gebied van actuele arbeidsmarktthema’s binnen zorg en welzijn, ter ondersteuning van regionale organisaties. Daarbij bepaal je het doel, de middelen en het budget en je realiseert en bewaakt deze.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je organiseert en coördineert activiteiten en evenementen en initieert nieuwe activiteiten die kennisdeling en samenwerking bevorderen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt hierbij nauw samen met communicatieadviseurs en arbeidsmarktonderzoekers in een matrixteam.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je geeft naar eigen inzicht invulling aan de werkzaamheden en planning binnen het programma, waarbij voortgangsbewaking en prioriteitsstelling naar eigen inzicht plaatsvindt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je signaleert en analyseert relevante maatschappelijke, politieke en juridische ontwikkelingen die van invloed zijn op de arbeidsmarkt in zorg en welzijn en doet voorstellen voor nieuw te ontwikkelen producten of diensten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je adviseert regionale organisaties over kansen en bedreigingen op de regionale arbeidsmarkt en vertaalt signalen en resultaten naar een voorstel- of adviesplan op tactisch niveau.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je creëert samenwerkingsverbanden tussen organisaties binnen de regio om kennis en expertise te delen en samenwerking te initiëren en te bevorderen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt actief mee aan kennisdeling en themaontwikkeling. Hiertoe participeer je in regionale en landelijke overleggen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je signaleert trends en initiatieven binnen de regio en breidt deze uit bij bewezen succes.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":96,"title":446,"text":447,"image":49,"video":49},"Wat breng jij mee?","\u003Cul>\u003Cli>Een relevante hbo\u002Fwo-opleiding aangevuld met specialistische kennis op het gebied van projectmanagement.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van en inzicht in de zorg- en welzijnssector.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van de arbeidsmarkt en van maatschappelijke en branchespecifieke ontwikkelingen binnen zorg en welzijn, zowel regionaal als landelijk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een samenwerkingsgerichte instelling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit en de bereidheid om bij te springen wanneer dat nodig is.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een gezonde dosis humor is welkom!\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":100,"title":449,"text":450,"image":49,"video":49},"Wat bieden wij?","\u003Cul>\u003Cli>Een aanstelling voor 28-36 uur per week.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je start met een tijdelijk dienstverband van één jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een afwisselende functie in een dynamische organisatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De functie wordt ingeschaald in FWG 60, conform de Cao Ziekenhuizen. Daarbij komt een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De mogelijkheid om hybride te werken, maar we werken ook graag in ons moderne kantoor in Groningen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een collegiaal team en een prettige werksfeer.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":104,"title":452,"text":453,"image":49,"video":49},"Solliciteren","\u003Cp>Ben je enthousiast? We ontmoeten je graag! Stuur je motivatiebrief en cv vóór vrijdag 30 oktober 2026 ter attentie van Dette Schouten, directeur-bestuurder a.i.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor vragen: \u003Ca href=\"tel:+31505757470\">050-5757470\u003C\u002Fa> (vraag naar Nanke de Groot).\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>De gesprekken vinden plaats op woensdag 4 november 2026. Een eventuele tweede gespreksronde vindt plaats op donderdagmiddag 12 november 2026.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",28,{"other":456},"other",[458],{"id":459,"slug":460,"fullname":461,"function":462,"photo":49,"phone":463,"phone2":463,"is_recruiter":44},83867,"dette-schouten","Dette Schouten","directeur-bestuurder a.i.","0505757470",[],"Eemsgolaan 1a","9727DW",53.19934071,6.52345477,"https:\u002F\u002Fwww.zorgpleinnoord.nl\u002Fvacatures\u002F20958-programmaleider","2026-10-19T09:09:35+02:00","2026-10-29T23:59:00+01:00","29 oktober 2026","2026-10-19T09:11:45.582+02:00","2026-10-19T09:54:44.611+02:00","2026-10-19T09:54:43.873+02:00",65,3,{"id":479,"slug":480,"title":481,"organisation":482,"functions":508,"workfields":510,"educations":515,"employments":517,"header_image":518,"text":519,"min_hours":5,"max_hours":5,"recruiters":520,"contacts":521,"zipcode":522,"locality":50,"country":121,"language":122,"apply":523,"go_live_at":332,"expire_at":333,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":335,"first_published_at":524,"last_published_at":524,"updated_at":525,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":277,"application_count":4},83871,"83871-3588403-109155-nl-nrdl-nl-191009-ervaringsdeskundige-lentis","Ervaringsdeskundige",{"id":483,"slug":484,"title":485,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":486,"logo_pad_to_box":487,"address":488,"zipcode":49,"city":489,"province":49,"lat":490,"lng":491,"email":492,"email_suffices":493,"site":495,"social_media":496,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":502,"sectors":503,"show_questions_panel":44},189,"lentis","Lentis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_lentis.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_lentis.pad_to_box-224x224.png","Postbus 128, 9470 AC","Zuidlaren",53.08760608,6.69807789,"recruitment@lentis.nl",[494],"@lentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Fwerken-bij-lentis\u002F",{"linkedin_url":497,"instagram_url":498,"tiktok_url":499,"facebook_url":500,"spotify_url":499,"youtube_url":501},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Flentis\u002F","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Flentis_ggz\u002F",null,"https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FLentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fuser\u002FLentisggz",[],[504],{"id":505,"name":506,"slug":507},17,"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[509],{"id":65,"name":66,"slug":67},[511],{"id":512,"name":513,"slug":514},10,"Medisch \u002F verzorging","medisch-verzorging",[516],{"id":75,"name":76,"slug":77},[],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_lentis.png","\u003Cbr\u002F>\nLentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten\u002Fcliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>Voor onze organisatie zijn wij op zoek naar twee ervaringsdeskundigen voor 24 - 32 uur per week. Als ervaringsdeskundige:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>krijg je de ruimte om echt naast de cliënt te staan en herstel coaching te bieden op een manier die bij jou past;\u003C\u002Fli>\u003Cli>word je met open armen ontvangen in een enthousiast team;\u003C\u002Fli>\u003Cli>krijg je een veelzijdige rol met impact.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>Daarom is Lentis de plek voor jou\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Wil jij werken op een plek waar herstel, gelijkwaardigheid en nabijheid centraal staan? Dan is dit een werkomgeving waar jij het verschil kunt maken. In deze functie lever je een actieve bijdrage aan herstelgericht werken door het ontwikkelen en verzorgen van trainingen voor cliënten. Daarnaast geef je voorlichting en scholing, zowel binnen de organisatie als bij externe samenwerkingspartners. Je werkt samen met andere ervaringsdeskundigen en neemt deel aan vakgroepoverleggen en intervisie, waarbij ruimte is voor reflectie, professionele groei en het delen van kennis.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als ervaringsdeskundige werk je vanuit de presentiebenadering. Je sluit aan bij de behoeften van de cliënt en biedt ondersteuning tijdens de opname, bijvoorbeeld door individuele gesprekken op de afdeling of tijdens een wandeling. De ruimte om op een persoonlijke en flexibele manier naast de cliënt te staan, maakt deze functie betekenisvol en afwisselend.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees hier meer over \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Ffact\u002Fbureau-ervaringsdeskundigheid-bel\u002F\">BEL\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>Wat ga je doen?\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Je bent actief in het benaderen en zelfstandig onderhouden van contacten met cliënten en hun sociale netwerk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je fungeert als (co-)trainer in herstelgroepen namens BEL.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je geeft voorlichting aan cliënten, hulpverleners en naasten op het gebied van herstel en herstel ondersteunende zorg.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je neemt deel aan overlegvormen, zoals werkoverleg en intervisie, maar ook zorgafstemmingsgesprekken en casusbesprekingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verzorgt de methodische verslaglegging en registratie binnen het zorgprestatiemodel.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je neemt deel aan het bezettingsrooster van het Trefpunt (BEL).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt samen met andere ervaringsdeskundigen en het verpleegkundig team van de verschillende afdelingen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Een contract voor de duur van één jaar met de intentie deze bij gebleken geschiktheid om te zetten naar een vast dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 45 volgens de cao GGZ (€ 3.180 – € 4.273 bij een 36-urige werkweek).\u003C\u002Fli>\u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een balansbudget van € 1.000, – per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega's zodat je naast de nodige inspanning ook toekomt aan ontspanning.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fervaringen\u002F\">Wil je meer weten over werken bij Lentis? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega's\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Gedurende de behandeling toon je begrip en maak je contact met jouw cliënten. Ook ben je communicatief sterk: je drukt je helder uit in de multidisciplinaire overleggen en gesprekken met familieleden. Ook heb je een kritische blik en ben je stressbestendig.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een afgeronde hbo-opleiding (associate degree) in de richting van ervaringsdeskundige in de zorg;\u003C\u002Fli>\u003Cli>aantoonbare recente vakkennis over herstel en ervaringsdeskundigheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met werken in de SGGZ en EPA-doelgroep;\u003C\u002Fli>\u003Cli>de bereidheid tot het volgen van aanvullende scholing.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Ci>NB: Belangrijk om te weten is dat wanneer je aangenomen wordt als ervaringsdeskundige, je niet (meer) als cliënt bij Lentis in zorg kan zijn. \u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Enthousiast of meer weten?\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Wil je meer weten over deze vacature, vrijblijvend kennismaken of een keertje meekijken hoe het er bij ons aan toe gaat? Je bent van harte welkom. Gewoon even bellen met Kurt van Houten, teamleider, via 06-82286192\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie voor 2 november 2026. Motiveer jij je enthousiasme voor deze functie liever live dan in een motivatiebrief? Geen probleem, een motivatiebrief mag maar is niet verplicht. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anouk Kuiken, adviseur werving en selectie, via 06 – 82107701 of 050 – 409 78 78.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De gesprekken worden in overleg met jou gepland.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\n                \u003Ca class=\"button\" href=\"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=206537000&t=101&cid=LEN-NL&vid=3588403-109155-nl\">Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n            ",[],[],"0000AA","https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=206537000&t=101&cid=LEN-NL&vid=3588403-109155-nl","2026-10-19T10:15:20.858+02:00","2026-10-19T10:15:20.323+02:00",{"id":244,"slug":245,"title":246,"organisation":527,"functions":532,"workfields":534,"educations":536,"employments":538,"header_image":285,"text":49,"text_blocks":541,"min_hours":306,"max_hours":107,"salary":548,"recruiters":549,"contacts":550,"zipcode":328,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":329,"lng":330,"language":122,"apply":331,"go_live_at":332,"expire_at":333,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":335,"first_published_at":336,"last_published_at":336,"updated_at":337,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":166,"application_count":4},{"id":248,"slug":249,"title":250,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":251,"logo_pad_to_box":252,"address":253,"zipcode":254,"city":50,"province":50,"lat":255,"lng":256,"email":49,"email_suffices":528,"site":259,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":529,"sectors":530,"show_questions_panel":44},[258],[],[531],{"id":263,"name":264,"slug":265},[533],{"id":147,"name":268,"slug":269},[535],{"id":272,"name":273,"slug":274},[537],{"id":277,"name":278,"slug":279},[539,540],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":65,"name":283,"slug":284},[542,543,544,545,546,547],{"name":92,"title":288,"text":289,"image":49,"video":49},{"name":96,"title":291,"text":292,"image":49,"video":49},{"name":100,"title":294,"text":295,"image":49,"video":49},{"name":297,"title":298,"text":299,"image":49,"video":49},{"name":297,"title":301,"text":302,"image":49,"video":49},{"name":88,"title":304,"text":305,"image":49,"video":49},{"base_salary":308,"max_salary":309},[],[551,552,553],{"id":313,"slug":314,"fullname":315,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":317,"is_recruiter":6},{"id":319,"slug":320,"fullname":321,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":322,"is_recruiter":6},{"id":324,"slug":325,"fullname":326,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":327,"is_recruiter":6},{"id":555,"slug":556,"title":557,"organisation":558,"functions":575,"workfields":579,"educations":583,"employments":585,"header_image":591,"text":49,"text_blocks":592,"max_hours":4,"salary":603,"recruiters":606,"contacts":607,"address":608,"zipcode":609,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":610,"lng":611,"language":122,"apply":612,"go_live_at":332,"expire_at":333,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":335,"first_published_at":613,"last_published_at":614,"updated_at":615,"external_id":616,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":230,"application_count":4},83870,"83870-docent-onderwijskunde-en-pedagogiek-bij-de-universitaire-lerarenopleiding-rijksuniversiteit-groningen","Docent Onderwijskunde en Pedagogiek bij de Universitaire Lerarenopleiding",{"id":559,"slug":560,"title":561,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":562,"logo_pad_to_box":563,"address":564,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":565,"lng":566,"email":49,"email_suffices":567,"site":569,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":570,"sectors":571,"show_questions_panel":44},273,"rijksuniversiteit-groningen","Rijksuniversiteit Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_rijksuniversiteit-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_rijksuniversiteit-groningen.pad_to_box-224x224.png","Postbus 72, 9700 AB",53.22239888,6.53914575,[568],"@rug.nl","https:\u002F\u002Frug.nl",[],[572],{"id":133,"name":573,"slug":574},"Onderwijs & Opleiding","onderwijs-opleiding",[576],{"id":75,"name":577,"slug":578},"Onderwijsgevend","onderwijsgevend",[580,582],{"id":133,"name":581,"slug":574},"Onderwijs \u002F opleiding",{"id":341,"name":419,"slug":420},[584],{"id":277,"name":278,"slug":279},[586,587,590],{"id":147,"name":427,"slug":428},{"id":477,"name":588,"slug":589},"Contract","contract",{"id":65,"name":283,"slug":284},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_rijksuniversiteit-groningen.png",[593,595,598,600],{"name":85,"text":594},"\u003Cp>Wil jij bijdragen aan aan goed en kansrijk onderwijs voor alle leerlingen in Noord-Nederland?\u003C\u002Fp>\u003Cp>De Lerarenopleiding van de Rijksuniversiteit Groningen (RUG) staat voor dit kwalitatief goed en kansrijk onderwijs. Wij willen bijdragen aan onderwijs waarin alle leerlingen zich kunnen ontwikkelen en worden voorbereid op actieve en verantwoordelijke deelname aan de samenleving. Vanuit onze verbondenheid met Noord-Nederland werken wij aan deze opdracht, samen met scholen, andere opleidingen en regionale, landelijke en internationale partners. De kernwoorden academisch, praktisch en kansrijk geven richting aan ons handelen. Academisch en praktisch komen samen in betrokken deelname aan de onderwijspraktijk en de kritische distantie daarvan. Kansrijk geeft uitdrukking aan onze verantwoordelijkheid voor de ontwikkelkansen van onze studenten en aan de opdracht om hen toe te rusten voor kansrijk onderwijs aan hun leerlingen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil jij hier ook aan bijdragen?\u003C\u002Fp>\u003Cp>In het kader van ons onderwijsprogramma, zijn we op zoek naar een docent die in staat is de onderdelen onderwijskunde en pedagogiek, als onderdeel van de vakken die we tijdens de opleiding aan studenten aanbieden, te verzorgen op een voor aanstaande docenten geloofwaardige manier. Denk je degene te zijn die we zoeken? \u003Cem>Solliciteer dan voor 1 november \u003C\u002Fem>a.s. en wellicht nodigen we je dan uit voor een \u003Cem>gesprek op 12 november a.s.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"name":88,"title":596,"text":597,"image":49,"video":49},"Waar ga je werken?","\u003Cp>De Lerarenopleiding is een afdeling binnen GMW en leidt startbekwame leraren op voor het eerstegraadsbereik (master) en het tweedegraadsbereik (minor) van het voortgezet onderwijs, voert onderzoek uit en ondersteunt docenten in de regio bij hun doorlopende professionele ontwikkeling. Vanuit onze visie op kansrijk opleiden ontwikkelen we curricula en ondersteuningsinitiatieven die empirisch onderbouwd en praktijkgericht zijn, met een sterke vakdidactische en pedagogische basis. Ons onderzoeksprogramma versterkt de kwaliteit van onze opleiding en draagt nationaal en internationaal bij aan kennis over het leren van docenten in het voortgezet en hoger onderwijs. Met dit onderzoek verbeteren we interventies en implementatiestrategieën en ontwikkelen we manieren om het leren van studenten beter te organiseren en te ondersteunen.\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":443,"text":599,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je zult actief zijn in de begeleiding en beoordeling van de studenten op de scholen en betrokken worden bij de ontwikkeling van en de uitvoering van nascholing van de Lerarenopleiding. Ervaring met het voortgezet onderwijs, opleiden en begeleiden van docenten in het VO is een vereiste. De werkzaamheden richten zich op de hieronder beschreven onderwijstaken bij de Lerarenopleiding. De onderdelen Onderwijskunde en Pedagogiek worden ingezet in nauwe samenhang met de vakdidactiek en het werkplekleren op scholen. In de meeste van onze zes vakken komen beide invalshoeken aan de orde.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Taken:\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Ontwikkelen en verzorgen van onderwijs in Onderwijskunde en Pedagogiek op masterniveau.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Lesbezoeken, lesobservaties en beoordeling van het werkplekleren (de stage).\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Deelname aan werkgroep voor curriculumverbetering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Ontwikkelen en participeren in de nascholing onder de noemer van het Expertisecentrum Vakdidactiek Noord (zie de website) en in de werkgroepen van de Onderwijsregio’s voortgezet onderwijs van het Noorden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Je bent onderdeel aan het team van de universitaire lerarenopleiding van de RUG.\u003C\u002Fp>",{"name":96,"title":601,"text":602,"image":49,"video":49},"Wie ben jij?","\u003Cp>Voor deze functie zoeken wij iemand die beschikt over:\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Een afgeronde relevante universitaire master in Onderwijskunde, Pedagogiek of Ontwikkelingspsychologie;\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Ruime praktijkervaring als docent in het voortgezet onderwijs is een essentiële voorwaarde (bij voorkeur 5 jr of meer).\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Affiniteit en bij voorkeur ervaring met het opleiden en begeleiden van (aanstaande) docenten\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Kennis van en ervaring in het werken met docenten en scholen\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Kennis van en ervaring in toetsing en beoordeling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Gedegen kennis van wetenschappelijke ontwikkelingen op het gebied van onderwijskunde en pedagogiek.\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Bereidheid om over de grenzen van het eigen domein heen te kijken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Aantoonbare affiniteit met en ervaring in teamverband in internationale contexten werken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>•    Een rijbewijs.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":604,"max_salary":605},4925,6682,[],[],"Broerstraat 5","9712CP",53.21924602,6.56310063,"https:\u002F\u002Fwerkenbij.rug.nl\u002Fvacature\u002Fdocent-onderwijskunde-en-pedagogiek-bij-de-universitaire-lerarenopleiding-2529\u002F","2026-10-19T10:06:45.226+02:00","2026-10-19T10:21:53.015+02:00","2026-10-19T10:21:52.603+02:00","2529",{"id":618,"slug":619,"title":620,"organisation":621,"functions":637,"workfields":639,"educations":648,"employments":653,"header_image":656,"text":49,"text_blocks":657,"min_hours":306,"max_hours":108,"salary":674,"recruiters":675,"contacts":676,"address":627,"zipcode":628,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":629,"lng":630,"language":122,"apply":677,"go_live_at":678,"expire_at":679,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":127,"apply_deadline_display":680,"first_published_at":681,"last_published_at":681,"updated_at":682,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":683,"application_count":477},83864,"83864-commercieel-medewerker-binnendienst-bedrijvenvereniging-zuidoost","Commercieel medewerker binnendienst",{"id":622,"slug":623,"title":624,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":625,"logo_pad_to_box":626,"address":627,"zipcode":628,"city":50,"province":50,"lat":629,"lng":630,"email":631,"email_suffices":632,"site":634,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":635,"sectors":636,"show_questions_panel":44},56998,"bedrijvenvereniging-zuidoost","Bedrijvenvereniging Zuidoost","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FBedrijvenvereniging-Zuidoost-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FBedrijvenvereniging-Zuidoost-logo-180.pad_to_box-224x224.png","Winschoterdiep 50","9723AB",53.20932624,6.58583847,"info@bedrijvenvereniging-zo.nl",[633],"@bedrijvenvereniging-zo.nl","https:\u002F\u002Fbedrijvenvereniging-zo.nl\u002F",[],[],[638],{"id":65,"name":66,"slug":67},[640,644],{"id":641,"name":642,"slug":643},15,"Reclame \u002F communicatie \u002F marketing \u002F PR \u002F voorlichting","reclame-communicatie-marketing-pr-voorlichting",{"id":645,"name":646,"slug":647},20,"Verkoop \u002F inkoop","verkoop-inkoop",[649,652],{"id":65,"name":650,"slug":651},"MBO+","mbo-2",{"id":75,"name":76,"slug":77},[654,655],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":147,"name":427,"slug":428},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHeaderfoto_Zuidoost_Noorderlink_1920_x_1080_1.jpg",[658,660,662,665,668,671],{"name":85,"text":659},"\u003Ch3>\u003Cstrong>Voor ons salesteam zoeken we een Commercieel Medewerker Binnendienst.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Van merchandise voor grote evenementen tot originele relatiegeschenken en creatieve promotiecampagnes. Bij P&P werken we voor de meest uiteenlopende klanten aan producten die mensen écht gebruiken en waarderen. En daar kunnen we jouw commerciële én creatieve ideeën goed bij gebruiken!\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zoeken een nieuwe collega voor ons commerciële binnendienstteam. Iemand die graag met klanten schakelt, meedenkt over passende oplossingen en kansen ziet om nieuwe opdrachten binnen te halen. Heb je al commerciële ervaring? Mooi! Sta je nog aan het begin van je carrière? Dan leren we je graag de kneepjes van het vak.\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":443,"text":661,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Bij P&P is geen klantvraag hetzelfde. De ene keer adviseer je over merchandise voor een evenement, de andere keer zoek je een origineel geschenk voor een campagne of denk je mee over de beste manier om een product te bedrukken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt dagelijks contact met klanten en leveranciers, vertaalt ideeën naar concrete voorstellen en zorgt dat aanvragen goed worden opgevolgd. Daarbij kijk je verder dan de vraag die op tafel ligt. Zie je kansen bij bestaande klanten of in een nieuwe markt? Dan krijg je de ruimte om daarmee aan de slag te gaan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit zijn je belangrijkste werkzaamheden:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Klanten adviseren over promotionele producten, relatiegeschenken en bedrukkingstechnieken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aanvragen vertalen naar aantrekkelijke offertes en creatieve productvoorstellen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Contact onderhouden met klanten en leveranciers, telefonisch en per e-mail.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kansen ontdekken bij bestaande en nieuwe klanten en zelf initiatief nemen om deze om te zetten in opdrachten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Offertes opstellen, verwerken in ons ERP-systeem en actief opvolgen bij klanten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Nieuwe producten en trends ontdekken, onder andere via leverancierspresentaties en beursbezoeken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Het leuke aan ons werk? Je ziet het resultaat van je inspanningen vaak letterlijk terug. Bijvoorbeeld wanneer een product van onze eigen zeefdrukkerij komt, je het ergens in gebruik ziet of een klant enthousiast vertelt hoe goed een actie is ontvangen.\u003C\u002Fp>",{"name":96,"title":663,"text":664,"image":49,"video":49},"Wie zoeken wij?","\u003Cp>We zoeken iemand die plezier heeft in commercieel werk, graag met mensen samenwerkt en energie krijgt van het vinden van passende oplossingen. Je wacht niet alleen op aanvragen die binnenkomen, maar gaat ook actief op zoek naar kansen bij bestaande en nieuwe klanten en in nieuwe markten. Dat doe je natuurlijk niet alleen: je werkt samen met collega’s die graag meedenken en hun kennis delen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>We worden blij van iemand die:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Commercieel denkt, initiatief neemt en kansen ziet.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goed kan luisteren, makkelijk contact legt en klanten graag verder helpt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Creatief meedenkt en het leuk vindt om met verschillende producten en projecten bezig te zijn.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Gestructureerd werkt en ook de administratieve kant van het werk serieus neemt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Nieuwsgierig is, graag leert en zich thuis voelt in een open, informele werkomgeving.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De mogelijkheden van AI ziet en het leuk vindt om te ontdekken hoe je die slim kunt inzetten in je werk.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je hebt mbo+\u002Fhbo werk- en denkniveau en beheerst de Nederlandse taal uitstekend.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ervaring in een commerciële binnendienstfunctie is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Hetzelfde geldt voor kennis van promotionele producten en bedrukkingstechnieken. Wat we wel belangrijk vinden, is dat onze branche je aanspreekt. Vertel ons daarom in je motivatie wat je leuk lijkt aan het werken met promotionele producten en relatiegeschenken. De vakkennis helpen we je graag eigen te maken.\u003C\u002Fp>",{"name":88,"title":666,"text":667,"image":49,"video":49},"Werken bij P&P","\u003Cp>Bij P&P maken we al sinds 1994 merken compleet. Dat doen we met promotionele producten, merchandise en relatiegeschenken, het liefst zo duurzaam mogelijk. Van een kleine attentie tot een compleet promotioneel concept: we denken mee, adviseren en regelen de uitvoering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zijn begonnen in de wereld van bandmerchandise en inmiddels uitgegroeid tot een veelzijdig promotioneel bedrijf met vestigingen in Groningen en Meppel. Daarnaast hebben we een eigen duurzame zeefdrukkerij.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij komt te werken op ons kantoor in Groningen, samen met 14 collega’s. We kennen elkaar goed, lopen gemakkelijk bij elkaar binnen en houden van korte lijnen. Geen ingewikkelde hiërarchie of eindeloze overleggen: heb je een goed idee, dan krijg je de ruimte om ermee aan de slag te gaan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We werken hard, maar houden ook van gezelligheid. Op vrijdagmiddag bestellen we samen een lekker broodje en sluiten we de week af met een borrel.\u003C\u002Fp>",{"name":100,"title":669,"text":670,"image":49,"video":49},"Wat bieden wij jou?","\u003Cul>\u003Cli>Een afwisselende commerciële functie voor 32 tot 40 uur per week.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel vrijheid om initiatief te nemen en je eigen ideeën uit te werken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een betrokken team met een open, informele werksfeer.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een passend salaris, afgestemd op je kennis en ervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bonusregeling en een gunstige pensioenregeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>27 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede begeleiding en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De mogelijkheid om in overleg thuis te werken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Gezellige bedrijfsuitjes, borrels, barbecues en andere teamactiviteiten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Extra’s zoals een fietsplan en vers fruit op het werk.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":104,"title":672,"text":673,"image":49,"video":49},"Enthousiast geworden?","\u003Cp>Leuk! Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Stuur je cv en een korte motivatie naar Djimmer van der Weerd via \u003Ca href=\"mailto:djimmer@p-p.nl\">djimmer@p-p.nl\u003C\u002Fa>. We horen graag wie je bent en waarom deze functie je aanspreekt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Tot snel bij P&P!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"other":456},[],[],"vacature@bedrijvenvereniging-zo.nl","2026-10-16T16:16:41+02:00","2026-11-13T23:59:00+01:00","13 november 2026","2026-10-16T16:26:21.360+02:00","2026-10-16T16:26:20.835+02:00",280,{"id":685,"slug":686,"title":687,"organisation":688,"functions":697,"workfields":699,"educations":706,"employments":710,"header_image":713,"text":49,"text_blocks":714,"min_hours":107,"max_hours":107,"salary":717,"recruiters":720,"contacts":721,"address":722,"zipcode":723,"province":220,"locality":724,"country":121,"lat":725,"lng":726,"language":122,"apply":727,"go_live_at":728,"expire_at":471,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":127,"apply_deadline_display":472,"first_published_at":729,"last_published_at":730,"updated_at":731,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":732,"application_count":4},83863,"83863-voorman-voorvrouw-logistieke-administratie-samenwerkende-sociale-werkvoorzieningen","Voorman \u002F Voorvrouw Logistieke administratie",{"id":689,"slug":690,"title":691,"is_member":6,"logo":692,"logo_pad_to_box":693,"zipcode":49,"city":49,"province":49,"email":49,"email_suffices":694,"site":49,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":695,"sectors":696,"show_questions_panel":44},2290,"samenwerkende-sociale-werkvoorzieningen","Emco-groep","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Femcogroep_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Femcogroep_logo_180px.pad_to_box-224x224.png",[],[],[],[698],{"id":65,"name":66,"slug":67},[700,703],{"id":33,"name":701,"slug":702},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",{"id":263,"name":704,"slug":705},"Opslag \u002F vervoer \u002F logistiek","opslag-vervoer-logistiek",[707],{"id":477,"name":708,"slug":709},"MBO","mbo",[711,712],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":272,"name":430,"slug":431},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_samenwerkende-sociale-werkvoorzieningen_UFP1khM.jpeg",[715],{"name":85,"text":716},"\u003Cp>\u003Cstrong>Locatie: Emmen | 36 uur per week | Maatschappelijke impact\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij een echte aanpakker met een scherp oog voor planning en organisatie? Krijg jij energie van een logistiek proces dat soepel verloopt én van het samenwerken met een betrokken team? Vind je het leuk om verantwoordelijkheid te nemen, collega’s te ondersteunen en samen iedere dag het beste resultaat neer te zetten? Dan is de EMCO-groep op zoek naar jou!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Voorman \u002F Voorvrouw Logistieke administratie ben je dagelijks bezig met het begeleiden van medewerkers en het afstemmen en optimaliseren van de administratieve logistieke processen. Je bent zichtbaar op de werkvloer en het aanspreekpunt van jouw collega’s en medewerkers. Je draagt zorg voor een goede en een sluitende logistieke administratie. Je bent medeverantwoordelijk voor een tijdige en kwalitatief goede uitvoering van alle administratieve processen binnen het magazijn. Je beheert de stroom van inkomende en uitgaande goederen en je verwerkt inkooporders, facturen en verzendingen.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cstrong>Begeleiden en Motiveren: \u003C\u002Fstrong>Je creëert een veilige werksfeer waarin medewerkers (vak)vaardigheden leren en groeien richting de reguliere arbeidsmarkt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Organiseren: \u003C\u002Fstrong>Je vertaalt de planning van de teamleider naar concrete dagtaken en zorgt dat het werk tijdig en veilig wordt uitgevoerd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Meewerken: \u003C\u002Fstrong>Je steekt zelf de handen uit de mouwen en geeft het goede voorbeeld in de uitvoering.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Werken bij EMCO-groep\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij geloven in de kracht van werk voor iedereen. Als hét werkontwikkelbedrijf van Zuidoost Drenthe voeren wij voor de gemeenten Emmen, Coevorden en Borger-Odoorn delen van de Participatiewet uit. Dat doen we samen met ongeveer 1300 collega’s.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij ons leren mensen door te doen. Ze doen praktijkervaring op en krijgen ondersteuning via cursussen en trainingen. Zo helpen we mensen op weg naar een passende baan, binnen EMCO-groep of bij een reguliere werkgever. Iedereen krijgt bij ons de ruimte om zich te ontwikkelen en actief mee te doen in de samenleving. Dankzij onze brede mix aan werksoorten is er altijd een plek die past.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor ondernemers en opdrachtgevers zijn wij een betrouwbare partner. Zij kunnen werk aan ons uitbesteden en rekenen op vakmensen, moderne faciliteiten en bijna honderd jaar ervaring. Zo bereiken we samen mooie resultaten én bouwen we aan een inclusieve regio waar iedereen kan bijdragen.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie ben jij?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je beschikt over minimaal een \u003Cstrong>mbo-niveau 3 diploma\u003C\u002Fstrong> met vaktechnische kennis en inzicht;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met diverse administratieve logistieke processen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring (of grote affiniteit) met het \u003Cstrong>begeleiden van mensen \u003C\u002Fstrong>met diverse achtergronden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent analytisch onderlegd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met ERP-systemen (bij voorkeur Exact).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cstrong>Salaris: \u003C\u002Fstrong>Tussen € 2.596,- en € 3743,- bruto per maand (schaal 6, CAO SGO) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Extra's: \u003C\u002Fstrong>Een Individueel Keuze Budget (IKB) van maar liefst 17,05% bovenop je salaris.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Zekerheid: \u003C\u002Fstrong>Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Overig:\u003C\u002Fstrong> Een afwisselende functie binnen een maatschappelijke organisatie. \u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Solliciteren?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken jij jezelf in dit profiel? Dan horen we graag van je!\u003Cbr\u002F>Stuur je motivatie en CV vóór 30 oktober 2026 naar:\u003Cbr\u002F>\u003Ca href=\"mailto:personeelsadministratie@emco-groep.nl\">\u003Cu>personeelsadministratie@emco-groep.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Vragen over de functie?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Neem contact op met Eddy Veen (Teamleider Logistiek) via 06-48586520.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Vragen over de procedure?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Neem contact op met Saskia van der Laan (HR-adviseur) via 06-46027313.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Interne en externe werving vindt gelijktijdig plaats. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":718,"max_salary":719},2596,3743,[],[],"Abel Tasmanstraat 7","7821AN","Emmen",52.75779837,6.91587625,"personeelsadministratie@emco-groep.nl","2026-10-16T15:45:50+02:00","2026-10-16T15:49:41.476+02:00","2026-10-16T15:52:48.876+02:00","2026-10-16T15:52:48.502+02:00",87,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":734},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":736},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":738},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":5,"items":740},[741,769,820,882,942,992,1047,1119,1166,1222],{"id":244,"slug":245,"title":246,"organisation":742,"functions":747,"workfields":749,"educations":751,"employments":753,"header_image":285,"text":49,"text_blocks":756,"min_hours":306,"max_hours":107,"salary":763,"recruiters":764,"contacts":765,"zipcode":328,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":329,"lng":330,"language":122,"apply":331,"go_live_at":332,"expire_at":333,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":335,"first_published_at":336,"last_published_at":336,"updated_at":337,"sent":6,"status":131,"locked":6,"view_count":166,"application_count":4},{"id":248,"slug":249,"title":250,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":251,"logo_pad_to_box":252,"address":253,"zipcode":254,"city":50,"province":50,"lat":255,"lng":256,"email":49,"email_suffices":743,"site":259,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":744,"sectors":745,"show_questions_panel":44},[258],[],[746],{"id":263,"name":264,"slug":265},[748],{"id":147,"name":268,"slug":269},[750],{"id":272,"name":273,"slug":274},[752],{"id":277,"name":278,"slug":279},[754,755],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":65,"name":283,"slug":284},[757,758,759,760,761,762],{"name":92,"title":288,"text":289,"image":49,"video":49},{"name":96,"title":291,"text":292,"image":49,"video":49},{"name":100,"title":294,"text":295,"image":49,"video":49},{"name":297,"title":298,"text":299,"image":49,"video":49},{"name":297,"title":301,"text":302,"image":49,"video":49},{"name":88,"title":304,"text":305,"image":49,"video":49},{"base_salary":308,"max_salary":309},[],[766,767,768],{"id":313,"slug":314,"fullname":315,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":317,"is_recruiter":6},{"id":319,"slug":320,"fullname":321,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":322,"is_recruiter":6},{"id":324,"slug":325,"fullname":326,"function":316,"photo":49,"email2":49,"phone2":327,"is_recruiter":6},{"id":770,"slug":771,"title":772,"organisation":773,"functions":785,"workfields":787,"educations":792,"employments":794,"header_image":797,"text":49,"text_blocks":798,"min_hours":306,"max_hours":801,"salary":802,"recruiters":805,"contacts":812,"address":48,"zipcode":813,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":51,"lng":52,"language":122,"apply":779,"go_live_at":814,"expire_at":815,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":127,"apply_deadline_display":816,"first_published_at":817,"last_published_at":817,"updated_at":818,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":819,"application_count":33},83828,"83828-subsidiecoordinator-warmtestad","Subsidiecoördinator ",{"id":774,"slug":775,"title":776,"is_member":6,"logo":777,"logo_pad_to_box":778,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":779,"email_suffices":780,"site":782,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":783,"sectors":784,"show_questions_panel":44},2536,"warmtestad","WarmteStad","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_warmtestad.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_warmtestad.pad_to_box-224x224.png","vacatures@warmtestad.nl",[781],"@warmtestad.nl","http:\u002F\u002Fwww.warmtestad.nl\u002F",[],[],[786],{"id":147,"name":268,"slug":269},[788,791],{"id":477,"name":789,"slug":790},"Financieel \u002F economisch","financieel-economisch",{"id":272,"name":273,"slug":274},[793],{"id":75,"name":76,"slug":77},[795,796],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":147,"name":427,"slug":428},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_warmtestad.png",[799],{"name":85,"text":800},"\u003Ch3>\u003Cstrong>Word jij onze nieuwe WarmteStadjer?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>WarmteStad is een jonge, groeiende publieksorganisatie. We zijn volop in ontwikkeling en bieden veel kansen voor jou als professional. Met inmiddels meer dan 100 medewerkers zetten we ons volop in voor de energietransitie: Je werkt samen met je collega’s aan een energieneutraal Groningen. Zodat woningen en gebouwen in de stad van het aardgas af kunnen. We zoeken een Subsidiecoördinator met veel ervaring, die graag wil meewerken aan het verduurzamen van de stad Groningen!\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Alles op een rijtje - Subsidiecoördinator\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Opleidingsniveau: HBO\u003Cbr\u002F>Aantal uren: 32 - 40 uur\u003Cbr\u002F>Vakgebied: Beleid\u002Fsubsidie\u002Fmanagement\u002Fenergiesector\u003Cbr\u002F>Salarisindicatie: Min. €4.163,- max. €6.355,- bruto per maand bij fulltime dienstverband\u003Cbr\u002F>Solliciteer tot: 15 november 2026\u003Cbr\u002F>Contractvorm: Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>De functie van Subsidiecoördinator valt onder de afdeling Finance & Control.  Als spin in het web werk je samen met de directie, met je directe collega’s van Finance & Control en verschillende collega’s van de afdeling Staf & Ondersteuning.\u003C\u002Fp>\u003Cp>        \u003Cstrong> Jouw werkzaamheden:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie bij het voorbereiden, opstellen en indienen van (complexe) subsidieaanvragen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bijeenbrengen van alle benodigde subsidiedocumentatie zorg je voor de juiste afstemming met zowel alle interne als  externe stakeholders.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij het beheer op toegekende subsidies monitor je de voortgang, inclusief het sturen op deadlines, rapportageverplichtingen en de financiële verantwoording.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je adviseert collega’s over subsidiemogelijkheden en -vereisten en ondersteunt bij het opstellen van projectplannen en begrotingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je onderhoudt contacten met diverse overheden en instanties en vertegenwoordigt WarmteStad in overlegsituaties.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>\u003Cstrong>Wat breng je mee?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Je beschikt over een relevante afgeronde hbo-opleiding. Bijvoorbeeld op het vakgebied bestuurskunde, economie of rechten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ten minste 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen de energiesector of bij een non-profitorganisatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt sterke analytische en organisatorische kwaliteiten en je beschikt over kennis op het gebied van subsidies, projectmanagement en financiële administratie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent communicatief vaardig (zowel in woord en geschrift) en kan goed zelfstandig werken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Als netwerker weet je mensen met elkaar te verbinden en zorg je voor open en doelgerichte samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je wilt bijdragen aan het professionaliseren van onze groeiende organisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je wilt graag meewerken aan de energietransitie in de stad Groningen. En onze  kernwaarden ‘Energiek, Eigen, Samen & Dichtbij ’ zijn jou op het lijf zijn geschreven.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>\u003Cstrong>Wat bieden we jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Een veelzijdige, uitdagende functie in een groeiende publieksorganisatie met ruimte voor initiatief en ontwikkeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Samenwerking met enthousiaste en bevlogen collega’s in een prettige, informele werkomgeving.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk zelfstandig uit te voeren en zo  veel te kunnen bijdragen aan onze organisatiedoelstellingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris tussen € 4.163,- en € 6.355,- bij een fulltime dienstverband\u003C\u002Fli>\u003Cli>passend bij jouw achtergrond en werkervaring. Bovenop je salaris krijg je een pakket met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO-PLb, waaronder pensioenopbouw bij het ABP, naast wettelijk verlof aanvullend 104 ADV-uren op jaarbasis (bij een 40-urige werkweek), een eigen scholingsbudget, Benefit Planregeling en een vaste 4,5 % eindejaarsuitkering. Ook zijn er aanvullende regelingen, zoals een fietsregeling en een regeling thuiswerkmiddelen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",30,{"base_salary":803,"max_salary":804},4163,5250,[806],{"id":807,"slug":808,"fullname":809,"function":810,"photo":49,"phone":811,"phone2":811,"is_recruiter":44},80291,"ferry-ruigendijk-2","Ferry Ruigendijk","Manager Finance & Control","0627978353",[],"9728AP","2026-10-15T13:57:25+02:00","2026-11-20T23:59:00+01:00","20 november 2026","2026-10-15T14:00:17.620+02:00","2026-10-15T14:00:16.970+02:00",331,{"id":821,"slug":822,"title":823,"organisation":824,"functions":837,"workfields":839,"educations":842,"employments":845,"header_image":850,"text":49,"text_blocks":851,"min_hours":306,"max_hours":107,"salary":869,"recruiters":872,"contacts":873,"address":874,"zipcode":328,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":831,"lng":832,"language":122,"apply":875,"go_live_at":876,"expire_at":877,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":878,"first_published_at":879,"last_published_at":879,"updated_at":880,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":881,"application_count":166},83821,"83821-adviseur-overheidsinformatie-groninger-archieven","Adviseur overheidsinformatie",{"id":825,"slug":826,"title":827,"is_member":6,"logo":828,"logo_pad_to_box":829,"address":830,"zipcode":328,"city":50,"province":49,"lat":831,"lng":832,"email":49,"email_suffices":833,"site":834,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":835,"sectors":836,"show_questions_panel":6},2329,"groninger-archieven","Groninger Archieven","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-groninger-archieven-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-groninger-archieven-180.pad_to_box-224x224.png","Cascadeplein 4",53.21152604,6.56050854,[],"https:\u002F\u002Fwww.groningerarchieven.nl\u002F",[],[],[838],{"id":147,"name":268,"slug":269},[840,841],{"id":33,"name":701,"slug":702},{"id":272,"name":273,"slug":274},[843,844],{"id":75,"name":76,"slug":77},{"id":277,"name":278,"slug":279},[846,847,848,849],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":147,"name":427,"slug":428},{"id":65,"name":283,"slug":284},{"id":272,"name":430,"slug":431},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fgroningerarchieven_header2024_1920px.jpg",[852,854,857,860,863,866],{"name":85,"text":853},"\u003Cp>De Groninger Archieven zijn de bron van het rijke en tastbare verleden van de stad en provincie Groningen. We verzamelen en beheren. Ons archief vertelt het verhaal van Groningen: van middeleeuwse oorkonden tot recente overheidsarchieven, van het Poparchief tot de collectie Gaswinning. We maken geschiedenis toegankelijk voor iedereen en zorgen ervoor dat verhalen blijven bestaan. Daarnaast maken we historisch en hedendaags materiaal vindbaar en bruikbaar. Dat doen we ook als deskundige partner voor de overheid; we verlenen toezicht- en adviesdiensten aan de provincie en gemeente Groningen. We ondersteunen regionale overheidsinstanties bij een betrouwbare informatiehuishouding, want het is onze missie om het verleden levend te houden. Voor en door onderzoekers, media, musea en iedereen die nieuwsgierig is naar de Groninger geschiedenis. En dat verleden begint vandaag.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor het team Toezicht en Advies van de afdeling Informatisering en Advies zoeken wij een \u003C\u002Fp>\u003Ch4>adviseur overheidsinformatie (0,8 - 1,0 fte).\u003C\u002Fh4>",{"name":92,"title":855,"text":856,"image":49,"video":49},"De functie in het kort","\u003Cp>Wil jij overheden helpen om grip te krijgen op hun informatie? Als adviseur overheidsinformatie ben je de schakel tussen wetgeving, processen, systemen en mensen. Je werkt samen met andere informatiespecialisten binnen het team Toezicht en Advies. Het is jouw taak om aangesloten overheden te adviseren over de inrichting van hun informatiebeheer. Dit doe je voor zowel digitale als hybride informatiestromen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze rol ligt de nadruk op jouw kwaliteiten als adviseur. Je helpt organisaties actief om hun informatiehuishouding op orde te krijgen en klaar te maken voor de toekomst. Daarnaast vervul je een ondersteunende rol bij de wettelijke taken van de archiefinspecteur en archivaris. Jij assisteert en adviseert hen waar nodig. Je insteek is altijd om de bij ons aangesloten overheidsorganisaties verder te helpen. Hiervoor geef je uitvoering aan onze dienstverleningsprocessen, stuur je projecten aan en onderhoud je contacten met externe partners. Soms pak je ook een intern project op.\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":858,"text":859,"image":49,"video":49},"Wat ga je doen","\u003Cp>Jouw takenpakket is divers. De kern van je werk is het adviseren en ondersteunen van onze partners. Je draagt bij aan gevraagd en ongevraagd advies over de inrichting van hun informatiebeheer. Dit gaat om praktische hulp bij dagelijkse vragen, maar ook om het bijdragen aan verplichte wettelijke adviezen. Je denkt mee over werkbare oplossingen voor complexe vraagstukken rondom digitale en hybride archieven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast bied je ondersteuning bij toezichtstaken. Je kan gevraagd worden de archiefinspecteur of archivaris te ondersteunen bij wettelijke taken zoals het beoordelen van vernietigingsvoorstellen, het adviseren over vervanging en migratie, en over de aanschaf van nieuwe systemen. Je draagt bij aan het opstellen van heldere rapportages en doet concrete verbetervoorstellen waarbij het advieskarakter voorop staat.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder begeleid je digitale overbrengings- en uitplaatsingsprojecten van begin tot eind. Je brengt partijen samen en stelt plannen op. Met deze vaardigheden lever je ook een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van onze eigen organisatie. Dit doe je door incidenteel interne projecten te leiden of te ondersteunen die een raakvlak hebben met je vakgebied.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Tot slot bouw je aan een warm netwerk en weet je goed wat er speelt binnen de verschillende overheidsorganisaties en het informatiedomein. Je helpt mee met de organisatie van onze netwerkbijeenkomsten Digitale Duurzaamheid en levert een actieve bijdrage aan het programma. Ook ben je actief in landelijke en regionale kennisnetwerken.\u003C\u002Fp>",{"name":96,"title":861,"text":862,"image":49,"video":49},"Wie ben jij","\u003Cp>Bij ons wegen je persoonlijke vaardigheden en je talent om projecten te begeleiden zwaarder dan diepe vakkennis. Wij zoeken een collega die organisatiesensitief is. Je snapt hoe politieke en bestuurlijke verhoudingen werken binnen overheden. Je voelt aan wat er nodig is om mensen mee te krijgen en past je communicatie daarop aan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De dienstverlening van de Groninger Archieven breidt zich in de komende jaren uit. We verwachten dat meer overheidsorganisaties gebruik gaan maken van onze diensten en dat ons dienstenpakket meer divers wordt. We zijn daarom op zoek naar iemand die goed het overzicht kan bewaren binnen een dynamische omgeving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De wereld van overheidsinformatie verandert snel. Je maakt je nieuwe onderwerpen en complexe (digitale) systemen in korte tijd eigen. Je bent in staat projecten en processen te begeleiden waar je deels moet bouwen op de expertise van anderen binnen de organisatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Tot slot ben je communicatief vaardig. Je legt complexe regels of technische zaken in duidelijke taal uit. Jouw rapporten en adviezen zijn leesbaar, doelmatig en voor iedereen begrijpelijk.\u003C\u002Fp>",{"name":96,"title":864,"text":865,"image":49,"video":49},"Wat vragen wij van jou","\u003Cul>\u003Cli>Je hebt een HBO- of WO-diploma. Een afgeronde opleiding in een relevante richting (bijvoorbeeld archivistiek of informatiemanagement) is een voordeel.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent bekend met de wereld van informatiebeheer. Je hebt basiskennis van hoe overheden met hun informatie en archieven omgaan. Een inhoudelijk specialisme is een pre.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met het begeleiden van processen en\u002Fof projecten, bij voorkeur in een politiek-bestuurlijke omgeving.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met het opstellen van adviezen en projectplannen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent digitaal vaardig en volgt de trends in informatietechnologie met interesse. Kennis van metadataschema's is een pre.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":100,"title":867,"text":868,"image":49,"video":49},"Dit kun je van ons verwachten","\u003Cul>\u003Cli>Een uitdagende en afwisselende functie binnen een maatschappelijk betrokken organisatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een aanstelling van 0,8 – 1,0 fte.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De cao SGO is van toepassing.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris van minimaal € 3.824 en maximaal € 5.624, op basis van een fulltime aanstelling (schaal 10 cao SGO; HR21 normfunctie Medewerker gegevens I). Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Naast je salaris ontvang je een IKB-budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris dat je vrij kunt besteden. Je pensioen wordt ondergebracht bij het ABP.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede faciliteiten om flexibel en hybride te werken, waaronder een laptop en een telefoon.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen om je kennis over overheidsinformatie verder uit te breiden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het betreft een aanstelling voor een jaar. Bij goed functioneren volgt een vaste aanstelling.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag is een voorwaarde voor aanstelling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voldoe je niet 100% aan de eisen? Dan moedigen we je toch aan te solliciteren. Meer informatie kan worden ingewonnen bij Lieuwe Jongsma, hoofd van de afdeling Informatisering en Advies 06-50017288 (bereikbaar vanaf 19 oktober).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteer door je motivatie en CV te sturen naar \u003Ca href=\"mailto:sollicitatie@groningerarchieven.nl\">\u003Cu>sollicitatie@groningerarchieven.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> onder vermelding van ‘vacature adviseur overheidsinformatie’.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteren kan tot en met woensdag 4 november 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De sollicitatiegesprekken vinden plaats op vrijdag 20 november 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld. De Groninger Archieven streven naar een diverse en inclusieve werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Wij willen in onze organisatie iedereen welkom heten, ongeacht leeftijd, geaardheid en achtergrond. Wij hanteren de \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.groningerarchieven.nl\u002Fimages\u002Fover-ons\u002FSollicitatiecode-persoonsgegevens-sollicitanten.pdf\">\u003Cem>\u003Cu>sollicitatiecode persoonsgegevens sollicitanten\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":870,"max_salary":871},3824,5624,[],[],"Cascadelaan 4","https:\u002F\u002Fwww.groningerarchieven.nl\u002Factueel\u002Fnieuws\u002F908-vacature-adviseur-overheidsinformatie-0-8-1-0-fte","2026-10-15T10:51:08+02:00","2026-11-04T23:59:00+01:00","4 november 2026","2026-10-15T10:53:58.035+02:00","2026-10-15T10:53:57.590+02:00",417,{"id":883,"slug":884,"title":885,"organisation":886,"functions":895,"workfields":897,"educations":900,"employments":902,"header_image":905,"text":49,"text_blocks":906,"min_hours":5,"max_hours":931,"salary":932,"recruiters":935,"contacts":936,"address":49,"zipcode":328,"province":50,"locality":50,"country":121,"lat":329,"lng":330,"language":122,"apply":937,"go_live_at":938,"expire_at":877,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":878,"first_published_at":939,"last_published_at":939,"updated_at":940,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":941,"application_count":166},83810,"83810-juridisch-deskundige-noord-nederland-Rijksoverheid","Juridisch Deskundige Noord-Nederland",{"id":887,"slug":888,"title":889,"is_member":6,"logo":890,"logo_pad_to_box":891,"address":49,"zipcode":49,"city":49,"province":49,"email":49,"email_suffices":892,"site":49,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":893,"sectors":894,"show_questions_panel":44},2636,"Rijksoverheid","Rijksoverheid Noord-Nederland","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_Rijksoverheid.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_Rijksoverheid.pad_to_box-224x224.png",[],[],[],[896],{"id":147,"name":268,"slug":269},[898,899],{"id":272,"name":273,"slug":274},{"id":341,"name":419,"slug":420},[901],{"id":277,"name":278,"slug":279},[903,904],{"id":147,"name":427,"slug":428},{"id":272,"name":430,"slug":431},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_Rijksoverheid.png",[907,909,912,915,918,921,924,926,929],{"name":85,"text":908},"\u003Cp>\u003Cstrong>Raad voor de Kinderbescherming\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) wordt ingeschakeld wanneer er ernstige zorgen zijn over de opgroei- en opvoedsituatie van een kind tussen 0 en 18 jaar. De RvdK komt op voor deze kinderen door hun (gezins)situatie te onderzoeken en te adviseren wat de beste oplossing is. Bij alle werkzaamheden van de RvdK staat het belang van het kind centraal.\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":910,"text":911,"image":49,"video":49},"Wat doet een Juridisch Deskundige?","\u003Cp>In de functie van juridisch deskundige ondersteun je de raadsonderzoekers en draag je zorg voor de juridische kwaliteit in de casuïstiek (intake, rapporten, adviezen en rekesten). Je adviseert en ondersteunt op het gebied van familie- en jeugd(straf)recht. Je ondersteunt medewerkers in klachtzaken. Je ontwikkelt, coördineert en onderhoudt een systeem van deskundigheidsbevordering ten behoeve van de juridische kennis van de diverse functiegroepen. Dit betekent dat je scholing en voorlichting organiseert voor de diverse functiegroepen. Ook treed je op als vertegenwoordiger van de locatie bij diverse juridische overleggen. Naast interne contacten onderhoud je, externe (niet casuïstiek gericht) contacten met bijvoorbeeld het gerechtshof, rechtbank en andere instellingen. Je ondersteunt de spoeddienst voor een dag\u002Faantal dagen per week en voor de bereikbaarheidsdienst geldt dit voor enkele geclusterde dagen per jaar.\u003C\u002Fp>",{"name":100,"title":913,"text":914,"image":49,"video":49},"Dit krijg je","\u003Cp>Schaal 11 €4.132 - €6.275 (bruto)\u003Cbr\u002F>Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd\u003Cbr\u002F>1 jaar\u003Cbr\u002F>24 - 26 uur\u003Cbr\u002F>Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.\u003C\u002Fp>",{"name":100,"title":916,"text":917,"image":49,"video":49},"Dit bieden we nog meer","\u003Cul>\u003Cli>Hybride werken - op locatie, thuis of waar het jou uitkomt\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ouderschapsverlof - gedeeltelijk betaald\u003C\u002Fli>\u003Cli>Telefoon en laptop - van de zaak\u003C\u002Fli>\u003Cli>NS Businesskaart - volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer\u003C\u002Fli>\u003Cli>Individueel Keuzebudget (IKB) - stel jouw arbeidsvoorwaarden gedeeltelijk zelf samen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkelmogelijkheden - voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>Korting - op bedrijfsfitness en verzekeringen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":96,"title":919,"text":920,"image":49,"video":49},"Dit vragen wij","\u003Cul>\u003Cli>Je beschikt over een afgeronde universitaire opleiding Rechten (bij voorkeur met het specialisme familie- en jeugd(straf)recht)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met het personen- en familierecht, jeugdstrafrecht en in ieder geval één van de rechtsgebiedenbestuursrecht, privaatrecht, internationaalrecht en\u002Fof AVG is een pré. Ook verdient ervaring\u002Faffiniteit met beleid aanbeveling\u003C\u002Fli>\u003Cli>Daarnaast beschik je over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden, ben je in staat tot goede samenwerking en beschik je over goede contactuele eigenschappen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent flexibel en stressbestendig\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Voor deze functie gelden de competenties: analyserend vermogen, bestuur sensitiviteit, klantgerichtheid, overtuigingskracht, samenwerken, plannen en organiseren, innovatief handelen.\u003C\u002Fp>",{"name":88,"title":922,"text":923,"image":49,"video":49},"Hier kom je te werken","\u003Cp>\u003Cstrong>Over Raad voor de Kinderbescherming\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Kinderen hebben recht op een gezonde en stabiele ontwikkeling. Daar zetten medewerkers van de Raad voor de Kinderbescherming zich elke dag voor in. Wij beschermen het recht van het kind én het recht van ouders hun kind zelf op te voeden en grijpen daarom niet zomaar in.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij onze organisatie kun jij je talent inzetten om op te komen voor de rechten van kinderen voor wie stabiel en veilig opgroeien niet vanzelfsprekend is. Daarvoor hebben wij de diverse talenten van al onze medewerkers nodig. We geloven dat verschillende perspectieven en achtergronden een verrijking zijn voor onze organisatie en het werk dat we doen. Bij ons is iedereen welkom. Ongeacht gender, leeftijd, culturele achtergrond, religieuze achtergrond en seksuele oriëntatie. Samen werken we voor kwetsbare kinderen in Nederland. Omdat ieder kind dat ernstige schade dreigt op te lopen het recht heeft veilig verder op te groeien.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij de Raad voor de Kinderbescherming werken we in zelforganiserende teams, verspreid over heel Nederland. Zelforganisatie geeft professionals zoals jij de ruimte om in teamverband - binnen de teamopdracht - de beste keuzes te maken in het werk en voor het kind. Je krijgt steun waar je dat nodig hebt. En de kans om te leren en je te ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Onze organisatie is onderdeel van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Als je bij ons in dienst treedt, word je dus rijksambtenaar. Met bijpassende goede arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fp>",{"name":297,"title":301,"text":925,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Anders kijken. Meer zien. Een divers en inclusief Raad voor de Kinderbescherming. Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteiten en ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Wij willen dat iedereen bij de Raad voor de Kinderbescherming zich welkom en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond of voorkeur. We bevorderen werken in diverse teams en inclusieve leiderschapsvaardigheden. Hiermee houden we rekening tijdens de selectieprocedure.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>We bieden je een jaarcontract als rijksambtenaar\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voor deze functie heb je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontvangen we zowel geschikte interne als externe sollicitaties? Dan hebben interne kandidaten voorrang\u003C\u002Fli>\u003Cli>Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per mail worden verstuurd nemen wij niet in behandeling\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":297,"title":927,"text":928,"image":49,"video":49},"Over de functiegroep Senior Medewerker Behandelen en Ontwikkelen","\u003Cp>Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.\u003C\u002Fp>",{"name":104,"title":452,"text":930,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Raad voor de Kinderbescherming nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.\u003C\u002Fp>",26,{"base_salary":933,"max_salary":934},4132,6275,[],[],"https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002Fbbc66071-1e61-49ef-bea1-9132f2210781","2026-10-15T09:51:20+02:00","2026-10-15T09:53:31.569+02:00","2026-10-15T09:53:31.181+02:00",218,{"id":943,"slug":944,"title":945,"organisation":946,"functions":964,"workfields":966,"educations":968,"employments":970,"header_image":972,"text":49,"text_blocks":973,"min_hours":306,"max_hours":107,"salary":976,"recruiters":979,"contacts":980,"address":981,"zipcode":982,"province":983,"locality":953,"country":121,"lat":954,"lng":955,"language":122,"apply":984,"go_live_at":985,"expire_at":986,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":987,"first_published_at":988,"last_published_at":989,"updated_at":990,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":991,"application_count":33},83801,"83801-jurist-omgevingsrecht-32-36-uur-provincie-fryslan","Jurist Omgevingsrecht (32-36 uur)",{"id":947,"slug":948,"title":949,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":950,"logo_pad_to_box":951,"address":952,"zipcode":49,"city":953,"province":49,"lat":954,"lng":955,"email":956,"email_suffices":957,"site":960,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":961,"sectors":962,"show_questions_panel":44},2633,"provincie-fryslan","Provincie Fryslân","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-provinsje-fryslan-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-provinsje-fryslan-180.pad_to_box-224x224.png","Tweebaksmarkt 52, Postbus 20120, 8900 HM","Leeuwarden",53.20122669,5.79996584,"provincie@fryslan.nl",[958,959],"@fryslan.nl","@fryslan.frl","https:\u002F\u002Fwww.fryslan.frl\u002Fwerken-bij-provincie-fryslan",[],[963],{"id":263,"name":264,"slug":265},[965],{"id":147,"name":268,"slug":269},[967],{"id":272,"name":273,"slug":274},[969],{"id":277,"name":278,"slug":279},[971],{"id":33,"name":80,"slug":81},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_provincie-fryslan_zX3oPS8.jpeg",[974],{"name":85,"text":975},"\u003Cp>\u003Cstrong>Wij werken samen aan de bescherming van de Friese natuur\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wy binne provinsje Fryslân. Wa bisto?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Fryslân kent een grote verscheidenheid aan natuur, met beschermde dier- en plantensoorten en waardevolle houtopstanden. Als provincie zoeken we naar een goede balans tussen economische ontwikkeling, maatschappelijke belangen en natuurbescherming. Binnen het team Groene Regelgeving – Soorten werken we dagelijks aan deze balans door wet- en regelgeving zorgvuldig toe te passen.\u003Cbr\u002F>Ter versterking van ons team zoeken we een jurist die zich voornamelijk richt op houtopstanden. Je adviseert over de toepassing van wet- en regelgeving en stelt juridisch goed onderbouwde besluiten op, waaronder handhavingsbesluiten. Daarnaast houd je je bezig met juridische vraagstukken rondom soortenbescherming en beheer en schadebestrijding.\u003Cbr\u002F>Ben jij een jurist met interesse in het omgevingsrecht en werk je graag samen aan de bescherming van de Friese natuur? Dan maken we graag kennis met je!\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Een functie met impact\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>In funksje mei betsjutting\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als jurist draag je direct bij aan de bescherming van de Friese natuur. Jouw juridische adviezen en besluiten maken het verschil bij vraagstukken rondom houtopstanden. Welke regels gelden bij het kappen van bomen? Hoe ga je om met het niet naleven van de herplantplicht? En hoe zorg je voor juridisch goed onderbouwde besluiten wanneer belangen uiteenlopen?\u003Cbr\u002F>Jij zorgt ervoor dat het team juridisch zorgvuldige en houdbare besluiten neemt. Je krijgt de verantwoordelijkheid over je eigen dossiers, maar staat er niet alleen voor. Samen met inhoudelijke collega's en andere juristen werk je aan uitdagende vraagstukken en krijg je volop ruimte om je juridische kennis en expertise verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Het werk in de praktijk\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>It wurk yn de praktyk\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fstrong>Je komt terecht in het team Groene Regelgeving – Soorten, bestaande uit ongeveer twintig vergunningverleners, ondersteuners en juristen. Samen werken jullie aan houtopstanden, soortenbescherming en beheer en schadebestrijding. Daarnaast vorm je met de juristen van het team Groene Regelgeving – Gebieden een gezamenlijk juridisch team, waarin jullie kennis delen en elkaar ondersteunen bij complexe dossiers.\u003Cbr\u002F>In jouw functie ligt de focus op houtopstanden. Je werkt nauw samen met vergunningverleners, toezichthouders en beleidsadviseurs aan juridische vraagstukken. Denk aan situaties waarin bomen zonder de vereiste melding zijn gekapt of de herplantplicht niet wordt nageleefd. Je beoordeelt welke juridische stappen nodig zijn en adviseert over handhaving. Op termijn houd je je ook bezig met soortenbescherming en beheer en schadebestrijding.\u003Cbr\u002F>Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Het juridisch beoordelen van dossiers en adviseren over wet- en regelgeving rondom houtopstanden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het opstellen van handhavingsbesluiten, van het eerste voornemen tot eventuele invordering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures en vertegenwoordigen van de provincie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vertalen van wetgeving en rechtspraak naar de praktijk en bijdragen aan duidelijke werkprocessen en juridische kwaliteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het afstemmen van bestuurlijk gevoelige dossiers met collega’s, bestuursadviseurs en waar nodig de bestuurder.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wie ben jij?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wa bisto?\u003C\u002Fstrong>We zoeken een collega die juridische vraagstukken weet te doorgronden en complexe informatie vertaalt naar heldere, praktische adviezen. Je werkt zorgvuldig en zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en durft een juridisch standpunt in te nemen. Tegelijkertijd zoek je actief de samenwerking op en weet je verschillende belangen goed af te wegen. Met jouw bestuurlijke sensitiviteit en communicatieve vaardigheden blijf je ook bij gevoelige dossiers duidelijk en professioneel.Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een afgeronde wo-opleiding Rechtsgeleerdheid, bij voorkeur met een specialisatie in staats- en bestuursrecht;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede kennis van het bestuursrecht, in het bijzonder de Algemene wet bestuursrecht (Awb);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal twee jaar relevante werkervaring met juridische advisering en het zelfstandig behandelen van dossiers, bij voorkeur binnen het handhavingsrecht of omgevingsrecht;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij voorkeur kennis van en ervaring met het natuurbeschermingsrecht, in het bijzonder houtopstanden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij voorkeur ervaring met bezwaar- en beroepsprocedures en procesvertegenwoordiging.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Goed om te weten!\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Heb je een afgeronde rechtenopleiding, maar nog niet de gevraagde werkervaring? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We vinden een goede juridische basis, interesse in het werkveld en de motivatie om je verder te ontwikkelen minstens zo belangrijk. Je krijgt de begeleiding die je nodig hebt en groeit stap voor stap in je rol, waarbij je steeds zelfstandiger aan complexere dossiers werkt.\u003C\u002Fp>\u003Cp> \u003Cstrong>\u003Cbr\u002F>Wat bieden wij\u003Cbr\u002F>Wat biede wy\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Salaris van minimaal €4.513 en maximaal €6.369 (schaal 11) bruto per maand, bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring en opleiding. Ben je junior in deze functie, dan start je in (aanloop)schaal 10;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een jaarcontract voor 32-36 uur, met optie tot verlenging;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Boven op je salaris ontvang je 22,37% individueel keuzebudget (IKB). Dit individueel keuzebudget kun je bijvoorbeeld inzetten voor extra verlof, fietsplan, bedrijfsfitness, lidmaatschappen van vakbonden, of gebruiken als extra spaarpot;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een opleidingsbudget van € 6.000;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioenopbouw via pensioenfonds ABP, collectieve verzekeringen en een laptop en telefoon;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vergoeding woon-werkverkeer voor fietsers en treinreizigers. Kom je met de auto? Dan hebben we een plekje voor je gereserveerd in de nabijgelegen parkeergarage;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een goede balans tussen werk en privé. Binnen provincie Fryslân kennen we flexibele werktijden en laat het werk het toe, dan kun je ook thuiswerken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp> \u003Cem>Een VOG is voor deze functie vereist. Deze wordt door provincie Fryslân aangevraagd en betaald.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Reageren\u003Cbr\u002F>Reagearje\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Past deze baan bij jou? Dan ontvangen wij graag je CV en motivatie uiterlijk zondag 25 oktober. De sollicitatiegesprekken voeren we op donderdagmiddag 29 oktober 2026. We vragen je hier alvast rekening mee te houden in je agenda!\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Meer informatie\u003Cbr\u002F>Mear ynformaasje\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Als je nog vragen hebt over deze functie kun je contact opnemen met \u003C\u002Fem>Wanda Geertsma, Teammanager Team Groene Regelgeving – Soorten, via \u003Ca href=\"mailto:wnb@fryslan.frl\">\u003Cu>wnb@fryslan.frl,\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Danique Akkerman, recruiter, via 06-29738537 of mail naar \u003Ca href=\"mailto:d.akkerman@fryslan.frl\">\u003Cu>d.akkerman@fryslan.frl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>. \u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>\u003Cbr\u002F>Provincie Fryslân\u003Cbr\u002F>Provinsje Fryslân\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fstrong>Werken bij de provincie Fryslân betekent werken bij een ambitieuze organisatie. Met ruim 1.000 collega’s maken we Fryslân mooi en sterk. Het resultaat voor de Friese samenleving staat voorop en daarnaast staat het werkgeluk van onze medewerkers centraal. Persoonlijke ontwikkeling, vitaliteit, teamwerk en waardering zijn daarbij belangrijk. We werken in een moderne organisatie waar het resultaat voorop staat en samenwerking vanzelfsprekend is.\u003Cbr\u002F>Fryslân heeft een uitgesproken eigen identiteit en die koesteren we. Daarom is tweetaligheid bij provincie Fryslân een basisprincipe. \u003Cem>Foar dy ek?\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":977,"max_salary":978},4513,6369,[],[],"Tweebaksmarkt 52, Postbus 20120","8900HM","Friesland","https:\u002F\u002Fwww.tangram-tis.nl\u002Fmain.asp?pin=10083&type=candidate&bpid=10083-02S00051KP\u002Fdefault_Groepspecifiek_PRFR_BronSollicitatie=BRN.WEB","2026-10-14T16:47:55+02:00","2026-10-25T23:59:00+01:00","25 oktober 2026","2026-10-14T16:55:24.234+02:00","2026-10-15T09:09:15.841+02:00","2026-10-15T09:09:15.338+02:00",76,{"id":993,"slug":994,"title":995,"organisation":996,"functions":1014,"workfields":1016,"educations":1025,"employments":1027,"header_image":1030,"text":49,"text_blocks":1031,"min_hours":306,"max_hours":107,"salary":1034,"recruiters":1035,"contacts":1036,"address":1037,"zipcode":1038,"province":50,"locality":1003,"country":121,"lat":1039,"lng":1040,"language":122,"apply":1041,"go_live_at":1042,"expire_at":125,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":128,"first_published_at":1043,"last_published_at":1043,"updated_at":1044,"external_id":1045,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":1046,"application_count":477},83739,"83739-coordinator-vergunningverlening-1-gemeente-midden-groningen","Coördinator Vergunningverlening",{"id":997,"slug":998,"title":999,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":1000,"logo_pad_to_box":1001,"address":1002,"zipcode":49,"city":1003,"province":49,"lat":1004,"lng":1005,"email":1006,"email_suffices":1007,"site":1010,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":1011,"sectors":1012,"show_questions_panel":44},264,"gemeente-midden-groningen","Gemeente Midden-Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-midden-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-midden-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gorecht-Oost 157,  9603 AE","Hoogezand",53.15342525,6.75714967,"werkenbij@midden-groningen.nl",[1008,1009],"@hoogezand-sappemeer.nl","@midden-groningen.nl","http:\u002F\u002Fwww.midden-groningen.nl\u002F",[],[1013],{"id":263,"name":264,"slug":265},[1015],{"id":147,"name":268,"slug":269},[1017,1018,1021],{"id":272,"name":273,"slug":274},{"id":505,"name":1019,"slug":1020},"Volkshuisvesting","volkshuisvesting",{"id":1022,"name":1023,"slug":1024},23,"Stedebouwkundig \u002F ruimtelijke ordening","stedebouwkundig-ruimtelijke-ordening",[1026],{"id":75,"name":76,"slug":77},[1028,1029],{"id":477,"name":588,"slug":589},{"id":65,"name":283,"slug":284},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-midden-groningen.png",[1032],{"name":85,"text":1033},"\u003Cstrong>Waarom hebben wij jou nodig?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Midden-Groningen is een gemeente met grote kwaliteiten én grote uitdagingen. Met 61.500 inwoners werken we samen met inwoners, bedrijven en organisaties aan een gemeente waar het prettig wonen, werken en leven is. Onze dorpen hebben ieder hun eigen karakter en tegelijkertijd spelen er stevige maatschappelijke en ruimtelijke opgaven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Een goede vergunningverlening is daarbij belangrijk. Aanvragen moeten zorgvuldig en tijdig door het proces en vergunningverleners moeten hun werk goed kunnen uitvoeren. Dat vraagt om iemand die overzicht houdt, vooruitkijkt, knelpunten signaleert en ervoor zorgt dat de juiste mensen op het juiste moment betrokken zijn.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>In deze functie ligt het zwaartepunt op coördinerende werkzaamheden. Je houdt overzicht over de werkvoorraad en voortgang, ondersteunt collega's bij complexe vraagstukken en adviseert management en bestuur over ontwikkelingen, capaciteit, prioriteiten en knelpunten. Tegelijkertijd blijf je dicht bij de inhoud door zelf complexe en bestuurlijk gevoelige vergunningaanvragen te behandelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Domein Leefomgeving\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>In Midden-Groningen werken we aan dorpen en wijken waar het prettig wonen, werken en leven is. Dat vraagt om aandacht voor leefbaarheid, duurzaamheid en een omgeving die blijft aansluiten op wat inwoners en ondernemers nodig hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt te werken in team VTH (Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving), een van de teams binnen het domein Leefomgeving. Het team bestaat uit ongeveer 35 collega's en is in 2023 ontstaan. Er wordt daarom nog volop gewerkt aan de verdere doorontwikkeling van het team en de werkprocessen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We werken praktisch en resultaatgericht. Collega's zoeken elkaar op en werken samen aan vraagstukken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Jouw belangrijkste opdracht is ervoor zorgen dat vergunningverleners hun werk optimaal kunnen uitvoeren, dat vergunningaanvragen soepel door het proces gaan en dat de kwaliteit van de dienstverlening continu wordt verbeterd.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je bent het eerste aanspreekpunt voor vergunningverlening. Collega's weten jou te vinden voor inhoudelijke en procesmatige vragen en ook management en bestuur kunnen bij jou terecht voor advies over ontwikkelingen, capaciteit, prioriteiten en knelpunten binnen de vergunningverlening. Je verbindt uitvoering, management en beleid en zorgt ervoor dat iedereen beschikt over dezelfde actuele informatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ook speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van de vergunningverlening. Vanuit jouw kennis van de uitvoeringspraktijk signaleer je verbeterkansen. Je draagt bij aan efficiëntere werkprocessen, betere samenwerking en uniforme werkwijzen. Nieuwe wet- en regelgeving, beleidsontwikkelingen en organisatorische veranderingen vertaal je naar wat deze in de praktijk betekenen voor de vergunningverlening.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je hebt overzicht over de werkvoorraad, de voortgang van dossiers en de kwaliteit van de uitvoering. Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden binnen de vergunningverlening, bewaakt de voortgang van aanvragen en signaleert stagnaties. Waar nodig stuur je bij. Je zorgt voor een evenwichtige verdeling van werkzaamheden, brengt de juiste mensen op het juiste moment bij elkaar en zorgt ervoor dat afspraken worden nagekomen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan projecten, beleidsontwikkeling en organisatiebrede vraagstukken. Daarbij kijk je vooral naar de procesmatige kant van vergunningverlening: hoe kunnen we het werk slimmer organiseren, de dienstverlening verbeteren en uitvoering en beleid beter op elkaar laten aansluiten?\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je ondersteunt collega's bij complexe vraagstukken, stimuleert kennisdeling en draagt bij aan de verdere professionalisering van het team.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Naast deze coördinerende werkzaamheden blijf je zelf actief in de vergunningverlening. Je behandelt complexe en bestuurlijk gevoelige vergunningaanvragen. Daarbij weeg je verschillende belangen, wet- en regelgeving en beleid zorgvuldig tegen elkaar af. Zo blijf je dicht bij de uitvoeringspraktijk en houd je zicht op de ontwikkelingen en knelpunten binnen het vakgebied.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Met wie werk jij samen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt nauw samen met je collega's binnen team VTH en met collega's uit andere teams binnen het domein Leefomgeving. Bij complexe aanvragen breng je verschillende vakgebieden bij elkaar. Je zorgt ervoor dat betrokken collega's op tijd hun expertise kunnen inbrengen en houdt zicht op de samenhang en voortgang van het proces.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast schakel je met management en bestuur over ontwikkelingen, capaciteit, prioriteiten en knelpunten binnen de vergunningverlening.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ook heb je contact met initiatiefnemers en externe partijen. Zij kunnen verschillende wensen en belangen hebben. Jij luistert naar wat er speelt, stelt de juiste vragen en maakt duidelijk wat binnen wetgeving en beleid mogelijk is. Je past je communicatie aan de situatie en je gesprekspartner aan.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Waarom je deze functie niet wilt mislopen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Invloed op VTH\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Vanuit jouw praktijkkennis draag je bij aan beleid, werkprocessen en de verdere ontwikkeling van de vergunningverlening binnen team VTH.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Overzicht en regie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je houdt overzicht over de vergunningverlening en zorgt dat mensen, kennis en verschillende vakgebieden op het juiste moment samenkomen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Inhoud blijft\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Naast je coördinerende werkzaamheden behandel je zelf complexe en bestuurlijk gevoelige vergunningaanvragen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng jij mee?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een stevige gesprekspartner die gemakkelijk schakelt tussen collega's, management, bestuur en externe partners. Ook als er veel tegelijk speelt, houd jij het overzicht. Je weet wat prioriteit heeft, signaleert waar actie nodig is en stuurt op tijd bij. Daarbij zorg je dat de juiste mensen betrokken zijn en houd je oog voor zowel het resultaat als een goede samenwerking.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je brengt mensen en verschillende belangen bij elkaar en communiceert helder over wat nodig en mogelijk is. Je voelt aan wat een situatie vraagt en past je communicatie daarop aan. Daarbij heb je oog voor de bestuurlijke en maatschappelijke omgeving waarin je werkt en begrijp je welke belangen een rol kunnen spelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Bij complexe vraagstukken weet je hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden. Je komt tot een zorgvuldig oordeel en vertaalt dit naar heldere en uitvoerbare adviezen voor collega's, management en bestuur. Je kijkt daarbij verder dan het individuele dossier. Je ziet waar processen, samenwerking of dienstverlening beter kunnen en neemt het initiatief om verbeteringen in gang te zetten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Verder vragen we\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>minimaal hbo werk- en denkniveau, verkregen door opleiding en ervaring;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bij voorkeur een afgeronde opleiding Ambtenaar Bouw en Woningtoezicht (ABW I en ABW II);\u003C\u002Fli> \u003Cli>kennis van relevante wet- en regelgeving binnen het fysieke domein;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring met vergunningverleningsprocessen en de toepassing daarvan in de praktijk.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Een functie waarin je echt bijdraagt aan een gemeente die volop in ontwikkeling is. Je werkt aan actuele vraagstukken en krijgt de ruimte om daar op jouw manier invulling aan te geven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week in schaal 10 Cao Gemeenten. Bij een 36-urige werkweek bedraagt het salaris maximaal € 79.805 bruto per jaar inclusief het Individueel Keuzebudget van 18,25%. Dit budget zet je in zoals het bij jou past, bijvoorbeeld voor extra verlof of persoonlijke ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Bij indiensttreding word je binnen onze HR21 systematiek geplaatst in de functie Medewerker Vergunningverlening bouw (complex).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen. Daarom bieden we trainingen, workshops en toegang tot ons studieplatform. Je werkt hybride en krijgt daarvoor de juiste faciliteiten, zoals een laptop en telefoon.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Kijk op onze website voor meer informatie over wat wij jou te bieden hebben: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fwat-wij-jou-bieden\">https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fwat-wij-jou-bieden\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast geworden?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Laat deze vacature gerust even bezinken, maar wacht niet te lang. We maken graag kennis met jou en de ervaring die je meebrengt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je via: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fsollicitatieprocedure\">https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fsollicitatieprocedure\u003C\u002Fa>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F7846384e-c50a-416f-aee3-a6879b6484a1\"\u002F>",{"base_salary":870,"max_salary":871},[],[],"Gorecht-Oost 159","9603AE",53.15369637,6.75711324,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F7846384e-c50a-416f-aee3-a6879b6484a1","2026-10-13T13:00:29+02:00","2026-10-13T13:00:34.627+02:00","2026-10-13T13:00:33.988+02:00","c8cc2b40-931f-4341-b42a-7eff4c488544",219,{"id":1048,"slug":1049,"title":1050,"organisation":1051,"functions":1067,"workfields":1069,"educations":1075,"employments":1078,"header_image":1081,"text":49,"text_blocks":1082,"min_hours":454,"max_hours":107,"salary":1100,"recruiters":1103,"contacts":1110,"zipcode":1111,"province":50,"locality":1058,"country":121,"lat":1112,"lng":1113,"language":122,"apply":1114,"go_live_at":1115,"expire_at":986,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":987,"first_published_at":1116,"last_published_at":1116,"updated_at":1117,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":1118,"application_count":4},83699,"83699-senior-coordinerend-accountmanager-provincies-en-seveso-omgevingsdienst-groningen","Senior coördinerend accountmanager provincies en Seveso",{"id":1052,"slug":1053,"title":1054,"is_member":6,"logo":1055,"logo_pad_to_box":1056,"address":1057,"zipcode":49,"city":1058,"province":49,"lat":1059,"lng":1060,"email":1061,"email_suffices":1062,"site":1064,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":1065,"sectors":1066,"show_questions_panel":44},2515,"omgevingsdienst-groningen","Omgevingsdienst Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_omgevingsdienst-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_omgevingsdienst-groningen.pad_to_box-224x224.png","Lloydsweg 17, 9641 KJ","Veendam",53.10927687,6.89205427,"info@od-groningen.nl",[1063],"@od-groningen.nl","http:\u002F\u002Fod-groningen.nl\u002F",[],[],[1068],{"id":147,"name":268,"slug":269},[1070,1071],{"id":272,"name":273,"slug":274},{"id":1072,"name":1073,"slug":1074},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",[1076,1077],{"id":75,"name":76,"slug":77},{"id":277,"name":278,"slug":279},[1079,1080],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":147,"name":427,"slug":428},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_omgevingsdienst-groningen.png",[1083,1085,1087,1089,1091,1094,1097],{"name":85,"text":1084},"\u003Cp>\u003Cstrong>Wil jij je inzetten voor een veilige, schone en duurzame leefomgeving? Bij ons krijg je nú die kans als senior coördinerend accountmanager provincies en Seveso.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als senior coördinerend accountmanager ben je de verbindende schakel tussen Omgevingsdienst Groningen en onze provinciale opdrachtgevers. Je onderhoudt relaties, zorgt voor afstemming over opdrachten en houdt opdrachtgevers op de hoogte van ontwikkelingen binnen ons werkveld. Daarbij heb je oog voor zowel de belangen van de opdrachtgever als die van onze organisatie. Daarnaast neem je het voortouw in het organiseren van de dagelijkse werkzaamheden van het team account- en relatiemanagement. Je zorgt voor samenhang binnen het team en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van onze dienstverlening. Een baan met impact dus!\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":443,"text":1086,"image":49,"video":49},"\u003Cp>In deze functie ben je verantwoordelijk voor de relatie met onze provinciale opdrachtgevers, met name de Provincie Groningen, en onze andere Seveso-partners. Je bent intern en extern een belangrijke gesprekspartner voor opdrachtgevers en collega's en zorgt voor een goede verbinding tussen wensen van opdrachtgevers en de uitvoering van onze werkzaamheden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je takenpakket is divers:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je onderhoudt de relaties met provinciale opdrachtgevers en Seveso-partners, neemt deel aan ambtelijke overleggen zoals het VTH-platform en bevordert de samenwerking tussen opdrachtgevers en Omgevingsdienst Groningen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je coördineert samen met de accountmanager gemeenten en de bedrijfskundig adviseur de vertaling van opdrachten naar jaaropdrachten, meewerkovereenkomsten en andere opdrachten. Ook bewaak je de voortgang en financiële afhandeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je signaleert vragen, knelpunten en ontwikkelingen bij opdrachtgevers, brengt deze intern verder en zorgt voor een passende terugkoppeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je analyseert samen met data-analisten en de bedrijfskundig adviseur managementinformatie, dashboards en rapportages en vertaalt deze naar bruikbare inzichten voor opdrachtgevers en collega's.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je organiseert en coördineert de dagelijkse werkzaamheden van het team account- en relatiemanagement en volgt samen met collega's ontwikkelingen in wet- en regelgeving, maatschappelijke opgaven en dienstverlening.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":100,"title":669,"text":1088,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je maakt deel uit van de groep account- en relatiemanagement binnen het team Ondersteuning & Ontwikkeling. Samen met de accountmanager gemeenten, de relatiemanager bedrijven en ketenpartners, de bedrijfskundig adviseur en een ondersteuner zorg je voor het relatie- en accountmanagement van Omgevingsdienst Groningen. Binnen dit team krijg je alle vrijheid om kansen te pakken en jezelf te ontwikkelen, zowel inhoudelijk als persoonlijk. Onze werksfeer is informeel; we helpen elkaar graag en de lijnen zijn kort. Door flexibele werktijden kun je thuiswerken combineren met samenwerken op kantoor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het salaris (afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring) is gebaseerd op schaal 11 van de Cao SGO met een bruto maandsalaris tussen de € 4.520,- en € 6.422,-. Omgevingsdienst Groningen kent aanloop-en functieschalen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Boven op je salaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Het IKB kan (maandelijks) worden ingezet voor bijvoorbeeld het kopen van vakantiedagen, het aanschaffen van een fiets of het uitruilen van woon-werkkilometers.\u003C\u002Fp>",{"name":96,"title":601,"text":1090,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Jij bent een ervaren relatie- en accountmanager. Je werkt graag in een omgeving waarin verschillende belangen samenkomen en weet gemakkelijk verbinding te leggen tussen opdrachtgevers en collega's. Je begrijpt de dynamiek van een politiek-bestuurlijke omgeving en weet relaties op een professionele manier te onderhouden. Je kunt goed schakelen tussen strategische vraagstukken en de dagelijkse praktijk. Daarbij ben je analytisch sterk, werk je georganiseerd en weet je ontwikkelingen te vertalen naar concrete afspraken en adviezen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding;\u003C\u002Fli>\u003Cli>minimaal drie jaar werkervaring als accountmanager, relatiemanager of in een vergelijkbare functie binnen de overheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>aantoonbare ervaring met opdrachtverstrekking, financiële processen, rapportages, dashboarding en data-analyse;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met datagedreven werken en het vertalen van managementinformatie naar bruikbare inzichten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>de volgende competenties: communicatief vaardig, analytisch vermogen, resultaatgerichtheid, plannen en organiseren, samenwerken, adviesvaardigheden en goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":88,"title":1092,"text":1093,"image":49,"video":49},"Wie zijn wij?","\u003Cp>Als omgevingsdienst zorgen we voor de toepassing en naleving van de milieuwet- en regelgeving. Dit doen we door het verlenen van vergunningen, het houden van toezicht en handhaving als dat nodig is. Ook geven wij specialistisch advies. Met ons werk hebben wij impact op thema's die dagelijks in de krant staan, zoals stikstof, energie, lucht en geluid. Ons werk doen we in opdracht van de Groninger gemeenten en de Provincie Groningen. Daarnaast zijn wij één van de zes Seveso-omgevingsdiensten in Nederland en voeren wij specialistische taken uit voor de provincies Groningen, Fryslân en Drenthe. Daarbij werken we veel samen met regionale en landelijke partners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Werken bij Omgevingsdienst Groningen betekent werken bij een betrokken organisatie die zich continu ontwikkelt en boordevol ambitie zit. Dat moet ook, want we hebben te maken met een sterk veranderende omgeving waarin volop wordt geïnvesteerd en het milieu steeds meer aandacht krijgt. Denk bijvoorbeeld aan vraagstukken over verduurzaming van de industrie, zoals de inzet van waterstof. Maar ook aan het stikstofdossier en de beperking van uitstoot van zeer zorgwekkende stoffen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Onze collega's hebben oog voor alle belangen en moeten daarin continu de juiste afweging maken. In alles wat wij doen dragen we bij aan een veilige en schone leefomgeving. Dat is onze missie. En hier werken we met ruim 250 professionals hard aan.\u003C\u002Fp>",{"name":104,"title":1095,"text":1096,"image":49,"video":49},"Ben je enthousiast?","\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijod-groningen.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=152\">Stuur ons dan je sollicitatie\u003C\u002Fa>! Dat kan tot en met 25 oktober aanstaande. We zien je sollicitatie graag tegemoet! De gesprekken vinden plaats op 27 oktober.\u003C\u002Fp>",{"name":297,"title":1098,"text":1099,"image":49,"video":49},"Vragen?","\u003Cp>Heb je een vraag over de vacature? Ciska Buijze, teammanager Ondersteuning & Ontwikkeling, staat je graag te woord via \u003Ca href=\"tel:+31646944932\">06 46 94 49 32\u003C\u002Fa>. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Bel dan met P&O-adviseur Els Klont via het nummer \u003Ca href=\"tel:+31598788422\">0598 78 84 22\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern verspreid, waarbij interne kandidaten met voorrang zullen worden behandeld.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We hebben begrip voor acquisitie, maar zullen daar niet op ingaan.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1101,"max_salary":1102},4520,6422,[1104],{"id":1105,"slug":1106,"fullname":1107,"function":1108,"photo":49,"phone":1109,"phone2":1109,"is_recruiter":44},76037,"els-klont","Els Klont","P&O-adviseur","06 52 76 15 86",[],"9641KJ",53.1067062,6.89034344,"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijod-groningen.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=152","2026-10-12T13:43:42+02:00","2026-10-12T13:45:38.759+02:00","2026-10-12T13:45:38.268+02:00",128,{"id":1120,"slug":1121,"title":1122,"organisation":1123,"functions":1127,"workfields":1129,"educations":1132,"employments":1135,"header_image":1081,"text":49,"text_blocks":1139,"min_hours":306,"max_hours":107,"salary":1155,"recruiters":1157,"contacts":1159,"address":1160,"zipcode":1111,"province":50,"locality":1058,"country":121,"lat":1059,"lng":1060,"language":122,"apply":1161,"go_live_at":1162,"expire_at":986,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":987,"first_published_at":1163,"last_published_at":1163,"updated_at":1164,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":1165,"application_count":4},83698,"83698-senior-juridisch-adviseur-omgevingsdienst-groningen","Senior Juridisch Adviseur",{"id":1052,"slug":1053,"title":1054,"is_member":6,"logo":1055,"logo_pad_to_box":1056,"address":1057,"zipcode":49,"city":1058,"province":49,"lat":1059,"lng":1060,"email":1061,"email_suffices":1124,"site":1064,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":1125,"sectors":1126,"show_questions_panel":44},[1063],[],[],[1128],{"id":147,"name":268,"slug":269},[1130,1131],{"id":272,"name":273,"slug":274},{"id":1072,"name":1073,"slug":1074},[1133,1134],{"id":75,"name":76,"slug":77},{"id":277,"name":278,"slug":279},[1136,1137,1138],{"id":33,"name":80,"slug":81},{"id":147,"name":427,"slug":428},{"id":272,"name":430,"slug":431},[1140,1142,1145,1147,1149,1151,1153],{"name":85,"text":1141},"\u003Cp>\u003Cstrong>Vandaag help je collega's met het bepalen van de strategie op een bezwaarzaak. Morgen ga je langs bij de Raad van State. En aan het einde van de week zit je samen met collega-specialisten en vergunningverleners om na te denken over de aanpak van een complexe vergunning. Hou je van zo'n afwisselende baan? Dan zijn wij op zoek naar jou!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als juridisch adviseur bij Omgevingsdienst Groningen ben je niet alleen een volwaardige sparringpartner voor collega-juristen, vergunningverleners en toezichthouders, maar ook voor vertegenwoordigers van bevoegde gezagen. Je geeft advies zowel op inhoud als op procesniveau. Je hebt ervaring in het milieurecht, bent een juridische duizendpoot, weet alles over wet- en regelgeving binnen het omgevingsrecht én bent op de hoogte van de laatste jurisprudentie. Omgevingsdienst Groningen is op zoek naar een gemotiveerde en ervaren senior juridisch adviseur.\u003C\u002Fp>",{"name":92,"title":1143,"text":1144,"image":49,"video":49},"Wat ga je bij ons doen?","\u003Cp>Je adviseert over de juridische aspecten ten aanzien van (complexe) aanvragen omgevingsvergunning en over handhavingstrajecten voor milieu-overtredingen. Omdat wij een Seveso-omgevingsdienst zijn, kunnen deze vragen ook betrekking hebben op Seveso-bedrijven (risicovolle bedrijven).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je behandelt bezwaar- en (hoger)beroepschriften en verzoeken om voorlopige voorziening. Je stelt verweerschriften en pleitnota's op in bezwaar- en (hoger) beroepszaken, en vertegenwoordigt het bevoegd gezag in rechte.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je beoordeelt (procedureel) adviesaanvragen voor vergunningen, handhavingsverzoeken en gedoogverzoeken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het begeleiden van ingekomen Woo-verzoeken kan ook tot je taken behoren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je doet dit uiteraard niet alleen. Voor ons is samenwerking dé manier van werken. Je werkt veelal samen met collega's met kennis en ervaring op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving of specialistisch advies. Hierbij krijg je de mogelijkheid om aan verschillende (complexe) projecten te werken. Op deze manier werk je tegelijkertijd aan het opbouwen van een stabiel netwerk én aan de ontwikkeling van je eigen ervaring en deskundigheid.\u003C\u002Fp>",{"name":100,"title":669,"text":1146,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je maakt deel uit van het team Advies dat bestaat uit ongeveer 35 enthousiaste professionals, waaronder 13 juridisch adviseurs. Onze werksfeer is informeel; we helpen elkaar graag en de lijnen zijn kort. Vertrouwen is de basis om met elkaar in gesprek te gaan. Zelfs of juist wanneer we van inzicht verschillen. Wat ons samenbrengt is het voldane gevoel dat we krijgen wanneer we ons werk in de samenleving terugzien. Door flexibele werktijden kun je thuiswerken combineren met samenwerken op kantoor. En natuurlijk denken we ook aan jouw ontwikkeling. Als kennisorganisatie bieden we volop mogelijkheden om je kennis op peil te houden en verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast bieden we:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een salaris gebaseerd op minimaal schaal 10 en maximaal schaal 11 van de CAO SGO met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.834,- en maximaal € 6.422,-. Omgevingsdienst Groningen kent aanloop-en functieschalen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>boven op je salaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Het IKB kan (maandelijks) ingezet worden voor bijvoorbeeld het kopen van vakantiedagen, het aanschaffen van een fiets of het uitruilen van woon-werkkilometers.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":96,"title":601,"text":1148,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je bent een juridisch adviseur die denkt in mogelijkheden, goed kan samenwerken en zich inzet voor het leveren van kwaliteit. Jouw klantgerichtheid en communicatieve en analytische vaardigheden komen daarbij goed van pas. Met jouw (bestuurlijke) sensitiviteit weet je \"hoe de hazen lopen\".\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>heb je een afgeronde, relevante juridische opleiding op hbo- of wo-niveau en beschik je over minimaal vijf jaar relevante werkervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>beschik je over actuele kennis op het gebied van het omgevingsrecht, bij voorkeur het milieurecht, én heb je kennis van de Wet open overheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ben je op de hoogte van actuele wet- en regelgeving en ontwikkelingen binnen ons werkgebied en heb je interesse in en gevoel voor (complexe) omgevingsrechtelijke vraagstukken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":88,"title":1092,"text":1150,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Als omgevingsdienst zorgen we in de regio Groningen voor de toepassing en de naleving van de milieuwet- en regelgeving. Dit doen we door het verlenen van vergunningen, het houden van toezicht en door handhaving als dat nodig is. Ook geven wij specialistisch advies. Met ons werk hebben wij impact op thema's die dagelijks in de krant staan, zoals stikstof, energie, lucht en geluid. Ons werk doen we in opdracht van de Groninger gemeenten en de provincie Groningen, veelal in samenwerking met regionale en landelijke partners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Werken bij Omgevingsdienst Groningen betekent werken bij een betrokken organisatie die zich continu ontwikkelt en boordevol ambitie zit. Dat moet ook, want we hebben te maken met een sterk veranderende omgeving waarin volop wordt geïnvesteerd en het milieu steeds meer aandacht krijgt. Denk bijvoorbeeld aan vraagstukken over verduurzaming van de industrie, zoals de inzet van waterstof. Maar ook aan het stikstofdossier en de beperking van uitstoot van zeer zorgwekkende stoffen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Onze collega's hebben oog voor alle betrokken belangen en moeten daarin continu de juiste afweging maken. In alles wat wij doen dragen we bij aan een veilige, schone en duurzame leefomgeving. Dat is onze missie. En hier werken we met ruim 250 professionals hard aan.\u003C\u002Fp>",{"name":104,"title":1095,"text":1152,"image":49,"video":49},"\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijod-groningen.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=150\">Stuur ons dan je sollicitatie!\u003C\u002Fa> Dat kan tot en met 25 oktober. We zien je sollicitatie graag tegemoet! De gesprekken vinden plaats op 12 november.\u003C\u002Fp>",{"name":297,"title":1098,"text":1154,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Heb je een vraag over de vacature? Teammanager Albert Jans staat je graag te woord via \u003Ca href=\"tel:+31615068007\">06 15 06 80 07\u003C\u002Fa>. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Bel dan met P&O-adviseur Els Klont via \u003Ca href=\"tel:+31654255988\">06 54 25 59 88\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern verspreid, waarbij interne kandidaten met voorrang zullen worden behandeld.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We hebben begrip voor acquisitie, maar zullen daar niet op ingaan.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1156,"max_salary":1102},3834,[1158],{"id":1105,"slug":1106,"fullname":1107,"function":1108,"photo":49,"phone":1109,"phone2":1109,"is_recruiter":44},[],"Lloydsweg 17","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijod-groningen.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=150","2026-10-12T13:42:03+02:00","2026-10-12T13:43:30.053+02:00","2026-10-12T13:43:29.590+02:00",96,{"id":1167,"slug":1168,"title":1169,"organisation":1170,"functions":1186,"workfields":1188,"educations":1190,"employments":1192,"header_image":1194,"text":49,"text_blocks":1195,"min_hours":107,"max_hours":107,"salary":1198,"recruiters":1201,"contacts":1210,"zipcode":1177,"province":50,"locality":1058,"country":121,"lat":1211,"lng":1212,"language":122,"apply":1213,"go_live_at":1214,"expire_at":1215,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":1216,"first_published_at":1217,"last_published_at":1218,"updated_at":1219,"external_id":1220,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":1221,"application_count":4},83696,"83696-decentrale-privacy-adviseur-dpa-1-rdw","Decentrale Privacy Adviseur (DPA)",{"id":1171,"slug":1172,"title":1173,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":1174,"logo_pad_to_box":1175,"address":1176,"zipcode":1177,"city":1058,"province":50,"lat":1178,"lng":1179,"email":49,"email_suffices":1180,"site":1182,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":1183,"sectors":1184,"show_questions_panel":44},271,"rdw","RDW","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_rdw.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_rdw.pad_to_box-224x224.png","Skagerrak 10","9642CZ",53.0956371,6.8646212,[1181],"@rdw.nl","http:\u002F\u002Fwww.werkenbijderdw.nl",[],[1185],{"id":263,"name":264,"slug":265},[1187],{"id":147,"name":268,"slug":269},[1189],{"id":272,"name":273,"slug":274},[1191],{"id":277,"name":278,"slug":279},[1193],{"id":33,"name":80,"slug":81},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_rdw.png",[1196],{"name":85,"text":1197},"Maak het verschil door te zorgen voor een sterke borging van privacy en gegevensbescherming binnen je organisatie en ondersteun collega’s in hun dagelijkse werkzaamheden!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Maak het verschil door te zorgen voor een sterke borging van privacy en gegevensbescherming binnen je organisatie en ondersteun collega’s in hun dagelijkse werkzaamheden!\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Het aanspreekpunt zijn voor de divisie op het gebied van privacy, collega’s adviseren bij het uitvoeren van hun taken en zorgen dat processen voldoen aan wet- en regelgeving. Dat is het uitdagende speelveld waarin jij je als Decentraal Privacy Adviseur (DPA) bij de divisie Registratie en Informatie (R&I) in Veendam bevindt. Een zelfstandige en afwisselende functie, met veel ruimte om mee te denken over verbetering van processen en de implementatie van nieuwe privacy maatregelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Interessant aan deze baan volgens decentrale privacy adviseur, Timo \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cblockquote>Als bronhouder en verstrekker van verschillende registraties biedt de RDW voortdurend boeiende en complexe vraagstukken op het gebied van privacy. Door het grote aantal verschillende taken en verantwoordelijkheden van de RDW komen de meest uiteenlopende casussen voorbij. Dit maakt dat geen dag hier hetzelfde is, en dat houdt het werk zeer interessant!\u003C\u002Fblockquote>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijderdw.nl\u002Frdwers-vertellen\">Lees de verhalen van andere RDW’ers >\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Werken aan de mobiliteit van morgen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Van het begeleiden van een DPIA in een project tot het adviseren van collega’s bij het veilig verwerken van persoonsgegevens, zo divers zijn de privacyvragen die binnen R&I dagelijks spelen. Hoe jij hierin een bijdrage levert?\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De rol van Decentrale Privacy Adviseur (DPA) is belegd in het onderdeel Toezicht van de unit Informatieverstrekkingen. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven DPA, die de divisie Registratie en Informatie adviseert – gevraagd en ongevraagd – over privacyvraagstukken, risico’s en incidenten. Daarnaast help je mee met het ontwikkelen en bewaken van het privacybeleid en geef je advies rondom het zorgvuldig gebruik van AI.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je spart regelmatig met je manager en met andere privacyadviseurs in de organisatie, bijvoorbeeld over het prioriteren van DPIA’s, audits en het naleven van wet- en regelgeving. Verder overleg je met collega’s in andere teams, onder andere over het verwerken van gevoelige data of de implementatie van nieuwe privacymaatregelen. Jouw kennis en inzichten worden hier echt gewaardeerd. De RDW is een innoverende organisatie; belangrijk is dat je energie krijgt van het in balans brengen van innovatie en het wettelijk kader. Een impactvolle job? Zeker. De doorontwikkeling van privacybeleid en -processen biedt volop kansen om het verschil te maken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit is jouw thuisbasis\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt samen met je collega’s bij Toezicht IV, waaronder de andere DPA, en de bredere privacyorganisatie. Dit team van 6 juristen houdt zich bezig met diverse juridische vraagstukken rondom nationale en internationale gegevensverstrekking. Behoefte om te sparren? Dat kan natuurlijk met je collega-DPA’s in de andere divisies van de RDW. Wil je na een tijdje iets anders doen binnen de organisatie? Dat kan, we bieden je alle mogelijkheid om je te ontwikkelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Sfeer proeven?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De sfeer op ons kantoor proeven? Je bent welkom voor een kop koffie of thee! Bel Magda Feenstra-Dekker, unitmanager Informatieverstrekkingen, op 06 – 29 67 17 45 of Timo Kuin, DPA Registratie & Informatie, op 06 – 31 02 42 10 en we maken een afspraak.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Zo helpen wij jou graag op weg\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij de RDW werk je met ruim 2.000 collega’s aan veilige en duurzame mobiliteit in Nederland en daarbuiten. Hier sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties in de automotive. Daardoor is óók jouw werk voortdurend in beweging. Om dat zo goed mogelijk en met plezier te doen, geven we je ruim baan voor jouw ontwikkeling. Bijvoorbeeld met interne stages en toegang tot ons leerplein. Daarnaast helpen we je vooruit met de volgende arbeidsvoorwaarden:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Salaris tussen €4.001,- en €6.201,- bruto per maand (op basis van fulltime). Het salaris in deze vacature is gebaseerd op de huidige salarisschaal. Met ingang van 1 januari 2027 geldt een salarisverhoging van 3,2%.\u003C\u002Fli> \u003Cli>8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% over het in dat jaar genoten salaris.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Goede werk-privébalans: 36 uur is fulltime en je kunt deels thuis en 4 x 9 uur werken. Je krijgt een budget om een thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een fijne werkomgeving waarin je je eigen route mag uitstippelen en collega’s met je meedenken.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Pensioenregeling via het ABP: wij betalen 70% van de premie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>6 weken verlof per jaar.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bijdrage aan je reiskosten voor woon-werkverkeer of een volledige ov-vergoeding.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Zo breng jij ons verder\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je hebt de juiste vaardigheden om collega’s te adviseren en te faciliteren op het gebied van privacy en gegevensbescherming, met oog voor het bredere organisatiebelang. Je gaat het gesprek aan als belangen of inzichten verschillen en weet kwesties vanuit verschillende perspectieven te benaderen. Je neemt verantwoordelijkheid voor je adviezen en initiatieven, maar geeft ook ruimte aan anderen om initiatief te nemen. Je hebt goed zicht op wat er speelt binnen de organisatie en stelt je proactief op wanneer beslissingen of actie nodig zijn.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder neem je mee:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>WO-opleiding bij voorkeur in een juridische richting, met ervaring in een juridisch georiënteerde functie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Analytisch sterk en gestructureerd in je werk.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Goed ontwikkeld gevoel voor de bestuurlijke omgeving en onderlinge verhoudingen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Vermogen om prioriteiten te stellen en te werken onder druk.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een sterke gesprekspartner op verschillende niveaus, van management tot werkvloer.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kennis en ervaring met privacybescherming en AI, digitalisering van (overheids-)informatie en\u002Fof wetgeving over verstrekken van gegevens is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Word onze nieuwe Decentrale Privacy Adviseur\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Werk jij met ons mee aan de mobiliteit van morgen? We zijn benieuwd naar je en verwelkomen je graag. Solliciteer voor 29 oktober 2026 via de button op deze pagina. Bij vragen over de vacature kun je terecht bij Magda Feenstra-Dekker, unitmanager Informatieverstrekkingen, op 06 – 29 67 17 45 of MFeenstra-Dekker@rdw.nl. Tot snel!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Goed om te weten\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Je krijgt binnen enkele werkdagen na het sluiten van de vacature een reactie op je sollicitatie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken: een sollicitatiegesprek en een tweede gesprek waarin je je toekomstige collega’s leert kennen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Screening en een assessment kunnen deel uitmaken van de procedure.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De gesprekken vinden plaats op woensdag 4 november in Veendam.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Voor intermediairs en adviseurs: we verzorgen de werving graag zelf. Aanbiedingen op onze vacatures worden niet gewaardeerd. Flex vacatures vervullen we in samenwerking met onze vaste leveranciers. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fd98fa0d2-027c-4f6f-9040-449acae77276\"\u002F>",{"base_salary":1199,"max_salary":1200},4001,6201,[1202],{"id":1203,"slug":1204,"fullname":1205,"function":1206,"photo":1207,"email2":1208,"phone2":1209,"is_recruiter":44},74742,"martine-oorburg-norder","Martine Oorburg - Norder","Recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FFoto_Martine_Oorburg.jpg","werkenbij@rdw.nl","+31615953619",[],53.09596232,6.86321738,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fd98fa0d2-027c-4f6f-9040-449acae77276","2026-10-12T13:23:47+02:00","2026-10-28T23:59:00+01:00","28 oktober 2026","2026-10-12T13:23:50.690+02:00","2026-10-14T11:21:05.752+02:00","2026-10-14T11:21:05.101+02:00","389730",103,{"id":1223,"slug":1224,"title":1225,"organisation":1226,"functions":1230,"workfields":1232,"educations":1235,"employments":1237,"header_image":905,"text":49,"text_blocks":1240,"min_hours":5,"max_hours":454,"salary":1258,"recruiters":1261,"contacts":1262,"zipcode":1263,"province":50,"locality":1264,"country":121,"lat":1265,"lng":1266,"language":122,"apply":1267,"go_live_at":1268,"expire_at":333,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":126,"apply_method":334,"apply_deadline_display":335,"first_published_at":1269,"last_published_at":1269,"updated_at":1270,"sent":44,"status":131,"locked":6,"view_count":1271,"application_count":33},83697,"83697-medewerker-kwaliteit-1-Rijksoverheid","Medewerker kwaliteit",{"id":887,"slug":888,"title":889,"is_member":6,"logo":890,"logo_pad_to_box":891,"address":49,"zipcode":49,"city":49,"province":49,"email":49,"email_suffices":1227,"site":49,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":1228,"sectors":1229,"show_questions_panel":44},[],[],[],[1231],{"id":147,"name":268,"slug":269},[1233,1234],{"id":33,"name":701,"slug":702},{"id":272,"name":273,"slug":274},[1236],{"id":75,"name":76,"slug":77},[1238,1239],{"id":147,"name":427,"slug":428},{"id":477,"name":588,"slug":589},[1241,1243,1246,1248,1250,1252,1255],{"name":85,"text":1242},"\u003Cul>\u003Cli>Uren per week - min. 24 - max. 28\u003C\u002Fli>\u003Cli>Maandsalaris - min. €3.579,00 - max. €4.999,00 (bruto o.b.v. 36 uur)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Salarisniveau - min. Scale 09 - max. Scale 09\u003C\u002Fli>\u003Cli>Niveau - HBO Bachelor\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vacaturenummer - 81519\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​\u003C\u002Fli>\u003Cli>Contractduur - 1 jaar\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":92,"title":1244,"text":1245,"image":49,"video":49},"Dit ga je doen","\u003Cp>Ben jij een analytisch sterke professional met een passie voor kwaliteitszorg?\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze functie van Medewerker Kwaliteit in de Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel werk je aan het verbeteren van processen, het borgen van kwaliteit en het vertalen van landelijk beleid naar de praktijk op de werkvloer. Zo lever je een directe bijdrage aan een veilige, professionele en goed georganiseerde penitentiaire omgeving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als medewerker kwaliteit ondersteun je de directie en het middenkader bij het verbeteren van de bedrijfsvoering binnen PI Ter Apel. Je zorgt ervoor dat beleid, procedures en werkafspraken goed zijn vastgelegd, actueel blijven en ook in de praktijk worden toegepast.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je vertaalt landelijke kaders van de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) naar werkbare lokale procedures. Daarbij werk je nauw samen met leidinggevenden en uitvoerende medewerkers, zodat processen niet alleen op papier kloppen, maar ook uitvoerbaar en effectief zijn in de praktijk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast speel je een belangrijke rol in het uitvoeren en coördineren van audits, het signaleren van verbeterpunten en het ondersteunen van verbetertrajecten.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Taken en werkzaamheden\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunt de vestigingsdirectie en leidinggevenden bij het opstellen, actualiseren en verbeteren van processen instructies, protocollen en het kwaliteitshandboek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Stelt standaardprocedures en werkinstructies op en zorgt voor afstemming met de richtlijnen van DJI;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Coördineert en ondersteunt interne audits in samenwerking met de business controller en directie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bent namens de organisatie contactpersoon voor toezichthoudende instanties, zoals Inspectie Justitie en Veiligheid en Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Toetst rapportages en bevindingen aan de praktijk en signaleert verbeterpunten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Beheert en onderhoudt het kwaliteitsmanagementsysteem;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Informeert medewerkers over procedures, richtlijnen en kwaliteitszorg;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Neemt deel aan project- en werkgroepen gericht op kwaliteitsverbetering en procesoptimalisatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en implementatie van verbeterinitiatieven.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":96,"title":919,"text":1247,"image":49,"video":49},"\u003Cul>\u003Cli>Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in kwaliteitsmanagement, bedrijfskunde, bestuurskunde of integrale veiligheidskunde;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen kwaliteitszorg of procesoptimalisatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met het uitvoeren en coördineren van audits;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare ervaring met het werken met een kwaliteitsmanagementsysteem.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Pre's\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring binnen een overheidsorganisatie of justitiële omgeving;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met systemen zoals Zenya of vergelijkbare kwaliteits- en documentmanagementsystemen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met het trekken van verbeterprojecten\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Competenties\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je werkt gestructureerd en nauwkeurig en weet snel verbanden te leggen tussen beleid en praktijk. Je bent kritisch analytisch sterk, denkt in oplossingen en durft zowel gevraagd als ongevraagd advies te geven. Je gaat integer om met vertrouwelijke informatie. Daarnaast beschik je over goede communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk en weet je verschillende belangen zorgvuldig af te wegen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze functie draag je direct bij aan de kwaliteit en betrouwbaarheid van de bedrijfsvoering binnen PI Ter Apel. Je werkt in een dynamische omgeving waar procesverbetering, samenwerking en zorgvuldigheid centraal staan. De PI Ter Apel wil een sociaal veilige werkomgeving voor alle medewerkers bieden en daar draag jij ook aan bij.\u003C\u002Fp>",{"name":100,"title":913,"text":1249,"image":49,"video":49},"\u003Cul>\u003Cli>Salarisniveau - min. Scale 09 - max. Scale 09\u003C\u002Fli>\u003Cli>Maandsalaris - min. €3.579,00 - max. €4.999,00 (bruto o.b.v. 36 uur)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Contractduur - 1 jaar\u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal aantal uren per week - 24\u003C\u002Fli>\u003Cli>Maximaal aantal uren per week - 28\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Dit bieden we nog meer\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>Volledige vergoeding van je ov-reiskosten\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een pensioenregeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>(Deels) betaald ouderschapsverlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>Studiemogelijkheden voor je ontwikkeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>De mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness\u003C\u002Fli>\u003Cli>En nog veel meer\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Meer weten? Kijk op \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\">www.werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":297,"title":301,"text":1251,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fvogcheck.justis.nl\">vogcheck.justis.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Aantoonbaar het vereiste werk- en denkniveau. Als je dit niet kunt aantonen met een diploma, toetsen we tijdens de sollicitatieprocedure met een capaciteitentest of je over dit niveau beschikt. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een motivatiebrief is vereist.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het sollicitatiegesprek zal plaats vinden in week 46 (9 t\u002Fm 13 november 2026)\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"name":88,"title":1253,"text":1254,"image":49,"video":49},"Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen","\u003Cp>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fh4>\u003Cp>DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\">www.werkenbijdji.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel\u003C\u002Fh4>\u003Cp>De penitentiaire inrichting Ter Apel heeft een capaciteit voor 456 gedetineerden en fungeert als VRIS-inrichting. VRIS staat voor Vreemdelingen In Strafrecht. De personen die in Ter Apel in detentie zitten, hebben een strafbaar feit gepleegd, waarvoor ze door de rechter veroordeeld zijn en verblijven illegaal in Nederland (of zijn na hun misdrijf ongewenst verklaard). In samenwerking met alle ketenpartners worden de vreemdelingen tijdens de detentie voorbereid op een terugkeer naar hun land van herkomst.\u003C\u002Fp>",{"name":104,"title":1256,"text":1257,"image":49,"video":49},"Contactpersonen","\u003Cp>Voor meer informatie over deze vacature:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Marja Thomas, Plaatsvervangend directeur, contact via de afd. BMO\u003Cbr\u002F>\u003Ca href=\"tel:+31880742401\">08807-42401\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:\u003Cbr\u002F>Geert ten Brink, Corporate recruter DJI\u003Cbr\u002F>\u003Ca href=\"mailto:g.ten.brink@dji.minjus.nl\">g.ten.brink@dji.minjus.nl\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003Ca href=\"tel:+31620605389\">06-20605389\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteren:\u003Cbr\u002F>Laat je CV met motivatie achter op onze sollicitatiepagina.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1259,"max_salary":1260},3579,4999,[],[],"9561MC","Ter Apel",52.88484448,7.03309471,"https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002F30b727e6-5472-4899-bc65-a496136bd91f","2026-10-12T13:23:43+02:00","2026-10-12T13:25:47.156+02:00","2026-10-12T13:25:46.593+02:00",432,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1273},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]