[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:corner-down-right":3,"i-nl:chevron-down":8,"i-heroicons:magnifying-glass":10,"i-heroicons:bars-3":12,"i-nl:logo-default":14,"i-nl:email":18,"i-nl:phone":21,"i-nl:instagram":23,"i-nl:linkedin":25,"i-nl:arrow-right":27,"i-nl:scroll-to-top":29,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":32,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Factivities\u002F1.0\u002Factivities\u002Ffilter:{}":123,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":196,"vacancy-83191-adviseur-public-affairs-den-haag-2-provincie-groningen":234,"vacancy-skills-83191":255,"i-nl:breadcrumb-separator":257,"i-nl:vacancy-location":260,"i-nl:vacancy-employment":262,"i-nl:vacancy-salary":264,"i-nl:vacancy-hours":266,"i-nl:vacancy-education":268,"i-nl:vacancy-calendar":270,"i-nl:vacancy-deadline":272,"i-heroicons:share":274,"i-heroicons:user":276,"i-heroicons:envelope":278,"i-heroicons:phone":280,"i-heroicons:chevron-left":282,"i-heroicons:heart":284,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":286,"recently-viewed-vacancies-":288,"i-heroicons:clock":734,"i-heroicons:currency-euro":736,"i-heroicons:map-pin":738,"related-vacancies-all-30-2-3":740,"i-heroicons:arrow-right":1171},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\">\u003Cpath d=\"m15 10 5 5-5 5\"\u002F>\u003Cpath d=\"M4 4v7a4 4 0 0 0 4 4h12\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":16,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":17},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":28},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":30,"height":30,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":31},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":34,"items":35},1,764,[36],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":40,"functions":64,"workfields":73,"educations":78,"employments":83,"header_image":88,"text":57,"text_blocks":89,"min_hours":93,"max_hours":94,"salary":95,"recruiters":98,"contacts":106,"address":107,"zipcode":108,"province":50,"locality":50,"country":109,"lat":110,"lng":111,"language":112,"apply":113,"go_live_at":114,"expire_at":115,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":118,"first_published_at":119,"last_published_at":119,"updated_at":120,"external_id":121,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":80,"application_count":4},83191,"83191-adviseur-public-affairs-den-haag-2-provincie-groningen","Adviseur Public Affairs Den Haag",{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":50,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":54,"site":56,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":58,"sectors":59,"show_questions_panel":44},2634,"provincie-groningen","Provincie Groningen",true,"large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-provincie-groningen-180_UJ5mJDQ.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-provincie-groningen-180_UJ5mJDQ.pad_to_box-224x224.png","Postbus 610,","9700AP","Groningen",53.21859225,6.62063474,"info@provinciegroningen.nl",[55],"@provinciegroningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijprovinciegroningen.nl\u002F","",[],[60],{"id":61,"name":62,"slug":63},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[65,69],{"id":66,"name":67,"slug":68},2,"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",{"id":70,"name":71,"slug":72},3,"Bestuurlijk","bestuurlijk",[74],{"id":75,"name":76,"slug":77},30,"Overig","overig",[79],{"id":80,"name":81,"slug":82},7,"WO","wo",[84],{"id":85,"name":86,"slug":87},4,"Tijdelijk","tijdelijk","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader-2000.jpg",[90],{"name":91,"text":92},"introduction","\u003Cstrong>Waarom zoeken we jou?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Groningen werkt aan grote maatschappelijke opgaven. Van de energietransitie en economische ontwikkeling tot woningbouw, bereikbaarheid en leefbaarheid. Veel van de besluiten die hierover worden genomen, vinden hun oorsprong in Den Haag. Daarom zoeken wij een Senior Public Affairs Adviseur Den Haag die ervoor zorgt dat de belangen van Groningen op het juiste moment, op de juiste plek en bij de juiste mensen onder de aandacht komen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Als Senior Public Affairs Adviseur Den Haag ben jij het gezicht van Groningen in de politieke arena van Den Haag. Je combineert strategisch politiek-bestuurlijk inzicht met directe belangenbehartiging. Je signaleert kansen en risico's, onderhoudt een relevant netwerk en weet ontwikkelingen in Den Haag te vertalen naar kansen voor Groningen. Met jouw ervaring, verbindend vermogen en strategische blik help je de positie van Groningen nationaal verder te versterken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent de vertegenwoordiger van Groningen in Den Haag. Je beweegt je dagelijks in een complex politiek-bestuurlijk speelveld en weet wat er speelt binnen ministeries, de Tweede Kamer, de Eerste Kamer en relevante landelijke netwerken. Je onderhoudt een breed netwerk en bent continu alert op ontwikkelingen die van invloed kunnen zijn op de ambities van Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt nauw samen met bestuurders, directie en collega's binnen de provinciale organisatie. Daarbij vorm je samen met de lobbycoördinator van team Externe Betrekkingen de verbindende schakel tussen Groningen en Den Haag. De lobbycoördinator heeft als standplaats Groningen en is jouw directe aanspreekpunt binnen de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wat jij concreet doet, je:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Signaleert politieke en bestuurlijke ontwikkelingen in Den Haag en vertaalt deze naar kansen en risico's voor Groningen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Behartigt de belangen van Groningen op strategische dossiers richting ministeries, de Tweede Kamer, de Eerste Kamer en andere relevante organisaties.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Adviseert bestuurders, directie en collega's over politieke ontwikkelingen, beleidsvoornemens en lobbystrategieën.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bouwt actief aan een sterk en duurzaam netwerk binnen politiek en bestuurlijk Den Haag.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ontwikkelt en versterkt coalities met andere overheden, maatschappelijke organisaties en belangenpartners.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Verbindt Groningse opgaven en dossiers aan Haagse en Europese ontwikkelingen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Draagt bij aan de ontwikkeling en uitvoering van strategische public affairs- en lobbytrajecten.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Informeert de provinciale organisatie proactief over relevante ontwikkelingen en kansen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bent hét aanspreekpunt voor Groningen binnen jouw netwerk in Den Haag.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Je opereert zelfstandig, neemt regie op jouw dossiers en weet kansen om te zetten in concrete resultaten voor Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Waar ga je werken?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je standplaats is Den Haag. Daar werk je vanuit het hart van de landelijke politieke besluitvorming en onderhoud je intensief contact met ministeries, Kamerleden, bestuurders, beleidsmakers en andere relevante stakeholders. Nieuwspoort, het IPO-bureau en de politieke wandelgangen zijn voor jou bekende ontmoetingsplaatsen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Tegelijkertijd blijf je nauw verbonden met Groningen. Je bent regelmatig aanwezig op het provinciehuis om samen met collega's, bestuurders en partners te werken aan lobbystrategieën en belangenbehartiging. Voor deze functie is het belangrijk dat je minimaal drie dagen per week werkzaam bent in Den Haag en daarnaast met regelmaat aanwezig bent in Groningen. Bij voorkeur woon je in (omgeving) Den Haag, of op een locatie van waaruit Den Haag voor jou goed en binnen afzienbare tijd bereikbaar is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je maakt deel uit van het team Externe Betrekkingen binnen het domein Bestuurszaken. Dit team bestaat uit circa 18 collega's die zich bezighouden met nationale en Europese belangenbehartiging, internationale samenwerking, Duitsland, verbonden partijen en strategische positionering van Groningen. Samen werken jullie aan het nationaal en internationaal krachtig positioneren van de provincie Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng je mee?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een strategische verbinder die zich thuis voelt in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je hebt gevoel voor timing, begrijpt hoe besluitvorming werkt en weet uiteenlopende belangen met elkaar te verbinden. Je bent zichtbaar, toegankelijk en overtuigend en beschikt over een sterk netwerk of weet dit snel op te bouwen. Daarnaast ben je enthousiast, communicatief sterk, resultaatgericht en een echte teamspeler. Je schakelt gemakkelijk tussen strategisch adviseren en praktisch handelen en combineert een hands-on mentaliteit met een scherpe politieke antenne. Je bent op de hoogte van maatschappelijke, politieke en bestuurlijke ontwikkelingen en werkt effectief samen met bestuurders, collega's en externe partners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder heb je:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Uitgebreide werkervaring binnen of rondom politiek Den Haag.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Wo werk- en denkniveau.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met public affairs, belangenbehartiging of strategische advisering.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit bieden wij!\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij de provincie Groningen omarmen we nieuwe technologie en bouwen we samen aan de toekomst. We bieden een leuke en inspirerende werkomgeving. Samen staan we voor maatschappelijk belang en maken we impact. Kom aan boord en ervaar waarom er niets boven Groningen gaat!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast bieden wij:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een salaris conform functieschaal 13 van de cao (min. € 5.542,33 bruto tot max. € 7.839,38 bruto) \u003Cbr\u002F> \u003Cem>Voldoe je nog niet aan alle functie-eisen of gevraagde werkervaring? Dan ontvangen we ook graag jouw sollicitatie. Er zijn mogelijkheden om in te stromen in een aanloopschaal. We gaan hier graag met je over in gesprek. \u003C\u002Fem>\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een werkweek van 32 tot 40 uur met flexibele werktijden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Naast bovenstaande arbeidsvoorwaarden bieden wij ook aantrekkelijke secundaire voorwaarden. Denk aan opleidingsmogelijkheden, een fietsleaseplan en een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit budget is opgebouwd uit je eindejaarsuitkering, vakantie-uitkering, levensloopbijdrage en bovenwettelijk vakantiegeld. Dit kun je flexibel inzetten voor extra vrije dagen, meer salaris of fiscale voordelen. Een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenbijprovinciegroningen.nl\u002Fpagina\u002Farbeidsvoorwaarden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Meer informatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wil je meer informatie over de functie? Bel, app of mail dan met Michel van der Veen, Lobby coördinator, via m.p.vander.veen@provinciegroningen.nl of via 0653326012. Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Irene Wolters, HR-adviseur, via i.r.wolters@provinciegroningen.nl of 0653103409.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Word onze nieuwe collega\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Jouw cv en motivatie ontvangen wij graag uiterlijk 19 oktober 2026 via werkenbijprovinciegroningen.nl.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De sollicitatiegesprekken staan gepland op 27 oktober 2026.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het sollicitatieproces bestaat uit twee gesprekken. De tweede gespreksronde vindt plaats met de Commissaris van de Koning.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vereiste voor werken bij provincie Groningen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over provincie Groningen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De provincie Groningen is een organisatie in beweging die volop werkt aan maatschappelijke opgaven zoals de versnelling van woningbouw, de gevolgen van de gaswinning, de energietransitie, klimaatadaptatie en leefbaarheid. We sluiten aan bij wat er nu leeft en kijken wat morgen en overmorgen nodig is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ons provinciehuis staat aan de voet van de Martinitoren in het hart van de stad Groningen. We werken met ongeveer 1000 collega's aan de ontwikkeling van onze mooie provincie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Als provincie zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Goed om te weten\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F8c111d2c-5d60-4617-b191-01036f493d4e\"\u002F>",32,40,{"base_salary":96,"max_salary":97},5542.33,7839.38,[99],{"id":100,"slug":101,"fullname":102,"function":103,"photo":57,"email2":104,"phone2":105,"is_recruiter":44},63514,"madelief-vinks","Madelief Vinks","Adviseur Arbeidsmarktcommunicatie & Recruitment","M.V.Vinks@provinciegroningen.nl","+31615068230",[],"Sint Jansstraat 4","9712JN","NL",53.21977555,6.57079049,"nl","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F8c111d2c-5d60-4617-b191-01036f493d4e","2026-09-25T17:00:12+02:00","2026-10-19T23:59:00+02:00","index, follow","url","19 oktober 2026","2026-09-25T17:00:15.596+02:00","2026-09-25T17:00:15.110+02:00","d856b9f7-54bd-4ebf-b7d9-e6dda922c19a","published",{"current_page":33,"total_items":124,"items":125},18,[126],{"id":127,"slug":128,"title":129,"status":122,"text":130,"header_image":132,"language":112,"activity_type":133,"category":135,"required_knowledge_level":136,"producer":137,"networks":146,"partners":147,"related_activities":148,"related_blog_posts":149,"sessions":150,"featured":6,"sync_to_studytube":6,"studytube_id":189,"tribe_crm_id":190,"updated_at":191,"registrations_count":33,"sessions_count":33,"active_sessions_count":33,"next_session_date":192,"next_session_label":193,"registration_status":181,"is_event":6,"selectable_sessions":194,"price_regular":184,"price_member":185,"price_display":186,"price_member_display":187,"has_member_discount":44,"discount_label":188,"is_free":6},66168,"leergang-hart-van-leiderschap","Hart van leiderschap",{"eyebrow":57,"text":131},"\u003Cp>\u003Cb>Over jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wilt beweging waar het vastzit. Niet alleen binnenin jezelf, ook in de wereld om je heen. Je wilt nu eindelijk wel eens 'verlost' zijn van die hardnekkige patronen die je maar in de weg blijven zitten. Ondertussen steken de grote levensvragen ook steeds vaker de kop op. Zoals: wie ben ik? En, wat wil ik met dit leven? Je zoekt naar antwoorden en durft voorbij de status quo te kijken. Oh ja, er mag ook wel wat meer bezieling in. Je weet wel, dat gevoel van zingeving, het zinderende gevoel dat je leeft. Je voelt dat de tijd rijp is om het nu echt aan te gaan met jezelf. Om op avontuur te gaan...\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Hart van leiderschap\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Hart van leiderschap neemt je mee op dat avontuur. Hart van leiderschap is een ervaringsgerichte jaartraining in de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap. Een uniek programma op het snijvlak van hart- en geestkracht. Tijdens deze training krijg je de gelegenheid leiderschap te ontwikkelen over je persoonlijkheid. Je krijgt inzicht in de verschillende niveaus van bewustzijn en kan gaan ervaren hoe je met jouw aandacht en afstemming vorm kunt geven aan je werk en leven. Bijvoorbeeld door het hanteren van emoties (van jezelf en die van de anderen), belemmerende patronen & overtuigingen te transformeren en het bewust inzetten van je creatiekracht. Dit alles onder intuïtieve & scherpzinnige begeleiding, met humor en lichtheid, op maat voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Je eigen unieke weg\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Meer dan ooit lijkt het tijd om je eigen pad te gaan, los te breken uit het oude en je eigen waarheid te ontdekken. Dat vraagt moed, vertrouwen én de kracht van onvoorwaardelijke liefde. Wanneer het hart betrokken wordt bij je ontwikkeling creëer je ruimte voor deze transformatie. Vanuit het hart kun je dan leiderschap ontwikkelen, bijvoorbeeld over je emoties, kracht, verlangens en ambities in relatie tot de wereld om je heen. Zo ontstaat de ruimte om bewust te kiezen hoe jij het leven wilt ervaren en wat je wilt neerzetten, bijvoorbeeld in werk en loopbaan.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over de trainer\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals. Meer weten? Bekijk zijn \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F\">LinkedIn\u003C\u002Fa> of website.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Aanmelden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>\u003Ci>Er is nog geen datum gepland voor deze activiteit. Laat weten dat je geïnteresseerd bent door je vast aan te melden. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, doet Noorderlink een datumvoorstel. Je kunt dan beslissen of je die accepteert. Dus, meld je aan als dit onderwerp je aanspreekt!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fhart-van-leiderschap-2000-850.jpg",[134],"coaching",[],[],{"id":66,"slug":138,"fullname":139,"function":140,"photo":141,"text":142,"linkedin":143,"email":144,"signature":145,"is_podcast_team":6},"petra-de-roos","Petra de Roos","Event Organisator | Bureaumanagement","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPetra_de_Roos.jpg","\u003Cp>Hoi! Mijn naam is Petra de Roos. Na meer dan 30 jaar bij het CJIB in Leeuwarden te hebben gewerkt ben ik sinds april 2021 ben ik bij Noorderlink te vinden. Gestart op een werkervaringsplek, blijven hangen en ondertussen van alle markten thuis. Van het organiseren van leergangen en trainingen tot het verwerken van de facturatie; van het regelen van facilitaire zaken tot het regelen van roadshows en jaarlijkse gesprekken van Noorderlink naar de aangesloten organisaties; alles een onderdeel van mijn takenpakket. ‘Never a dull moment’ zal ik maar zeggen.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fpetra-de-roos-91a03026\u002F","deroos@noorderlink.nl","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fpetra-foto-handtekening.png",[],[],[],[],[151],{"id":152,"session_uid":153,"title":129,"auto_approval":44,"certification":6,"accreditation":154,"cancellation_reason":57,"duration":155,"duration_units":156,"is_continuously":44,"min_participants":33,"max_participants":157,"num_registered_participants":33,"intake_interview":6,"costs":158,"additional_costs":57,"margin":57,"supplies_to_bring":57,"extra_information":57,"waiting_list":6,"professionals":165,"registration_status":181,"is_selectable":44,"spaces_label":182,"date_label":183,"price_regular":184,"price_member":185,"price_display":186,"price_member_display":187,"has_member_discount":44,"discount_label":188,"is_free":6},98,"legacy-98",[],12,"maanden",6,{"title":159,"text":160,"price":161,"price_with_discount":163},"Investering","\u003Cp>Werk je bij een Noorderlink-organisatie? Dan krijg je speciale ledenkorting! De prijzen zijn exclusief BTW.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Benieuwd hoe jouw organisatie lid kan worden? Kijk dan op de lidmaatschappagina voor meer informatie!\u003C\u002Fp>",{"price":162},"2995,00",{"price":164},"2695,00",{"trainers":166},[167],{"id":168,"slug":169,"fullname":170,"photo":171,"subject":172,"text":173,"linkedin":174,"certifications":57,"trainer_type":175,"email":179,"website":180},5,"herman-annema","Herman Annema","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHerman_Annema.jpg","Meesterschap in bewustzijn","\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F",[176,177,178],"Schrijver","Coach","Podcaster","academy+herman-annema@noorderlink.nl","https:\u002F\u002Fsourcematerial.nl\u002Fsource-stories\u002F","open","5 plekken","Doorlopend",2995,2695,"€ 2.995,-","€ 2.695,-","€ 300,- korting voor leden",321195,"00740c7b-4952-4c03-ac81-e6c3defdd46a","2025-01-29T14:00:13+01:00","2026-09-25T18:14:11.901766+02:00","25-09-2026",[195],{"session_uid":153,"title":129,"is_selectable":44,"spaces_label":182,"date_label":183},{"current_page":33,"total_items":197,"items":198},126,[199],{"id":200,"slug":201,"title":202,"is_member":44,"membership_type":203,"text":204,"logo":205,"logo_pad_to_box":206,"header_images":207,"address":209,"zipcode":210,"city":211,"province":212,"email":213,"email_suffices":214,"site":216,"coc_number":217,"vat_number":218,"accreditation":219,"sectors":220,"recruiters":225,"contacts":232,"counts":233,"show_questions_panel":44,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":222,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[208],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[215],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[221],{"id":222,"name":223,"slug":224},8,"ICT & Media","ict-media",[226],{"id":227,"slug":228,"fullname":229,"function":230,"photo":57,"email2":213,"phone2":231,"is_recruiter":44},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":235,"functions":240,"workfields":243,"educations":245,"employments":247,"header_image":88,"text":57,"text_blocks":249,"min_hours":93,"max_hours":94,"salary":251,"recruiters":252,"contacts":254,"address":107,"zipcode":108,"province":50,"locality":50,"country":109,"lat":110,"lng":111,"language":112,"apply":113,"go_live_at":114,"expire_at":115,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":118,"first_published_at":119,"last_published_at":119,"updated_at":120,"external_id":121,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":80,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":50,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":236,"site":56,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":237,"sectors":238,"show_questions_panel":44},[55],[],[239],{"id":61,"name":62,"slug":63},[241,242],{"id":66,"name":67,"slug":68},{"id":70,"name":71,"slug":72},[244],{"id":75,"name":76,"slug":77},[246],{"id":80,"name":81,"slug":82},[248],{"id":85,"name":86,"slug":87},[250],{"name":91,"text":92},{"base_salary":96,"max_salary":97},[253],{"id":100,"slug":101,"fullname":102,"function":103,"photo":57,"email2":104,"phone2":105,"is_recruiter":44},[],{"vacancy_id":37,"skills":256},[],{"left":4,"top":4,"width":258,"height":258,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":259},16,"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":261},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":263},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":265},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":267},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":269},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":271},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":273},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":275},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":277},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 6a3.75 3.75 0 1 1-7.5 0a3.75 3.75 0 0 1 7.5 0M4.501 20.118a7.5 7.5 0 0 1 14.998 0A17.9 17.9 0 0 1 12 21.75c-2.676 0-5.216-.584-7.499-1.632\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":279},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":281},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M2.25 6.75c0 8.284 6.716 15 15 15h2.25a2.25 2.25 0 0 0 2.25-2.25v-1.372c0-.516-.351-.966-.852-1.091l-4.423-1.106c-.44-.11-.902.055-1.173.417l-.97 1.293c-.282.376-.769.542-1.21.38a12.04 12.04 0 0 1-7.143-7.143c-.162-.441.004-.928.38-1.21l1.293-.97c.363-.271.527-.734.417-1.173L6.963 3.102a1.125 1.125 0 0 0-1.091-.852H4.5A2.25 2.25 0 0 0 2.25 4.5z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":283},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":285},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":287},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"current_page":33,"total_items":34,"items":289},[290,311,395,469,544,605,689],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":291,"functions":296,"workfields":299,"educations":301,"employments":303,"header_image":88,"text":57,"text_blocks":305,"min_hours":93,"max_hours":94,"salary":307,"recruiters":308,"contacts":310,"address":107,"zipcode":108,"province":50,"locality":50,"country":109,"lat":110,"lng":111,"language":112,"apply":113,"go_live_at":114,"expire_at":115,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":118,"first_published_at":119,"last_published_at":119,"updated_at":120,"external_id":121,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":80,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":50,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":292,"site":56,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":293,"sectors":294,"show_questions_panel":44},[55],[],[295],{"id":61,"name":62,"slug":63},[297,298],{"id":66,"name":67,"slug":68},{"id":70,"name":71,"slug":72},[300],{"id":75,"name":76,"slug":77},[302],{"id":80,"name":81,"slug":82},[304],{"id":85,"name":86,"slug":87},[306],{"name":91,"text":92},{"base_salary":96,"max_salary":97},[309],{"id":100,"slug":101,"fullname":102,"function":103,"photo":57,"email2":104,"phone2":105,"is_recruiter":44},[],{"id":312,"slug":313,"title":314,"organisation":315,"functions":331,"workfields":333,"educations":338,"employments":340,"header_image":347,"text":57,"text_blocks":348,"min_hours":93,"max_hours":375,"salary":376,"recruiters":379,"contacts":386,"address":321,"zipcode":387,"province":212,"locality":211,"country":109,"lat":322,"lng":323,"language":112,"apply":388,"go_live_at":389,"expire_at":390,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":391,"first_published_at":392,"last_published_at":393,"updated_at":394,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":80,"application_count":4},83190,"83190-jurist-omgevingsrecht-gemeente-noordenveld","Jurist Omgevingsrecht",{"id":316,"slug":317,"title":318,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":319,"logo_pad_to_box":320,"address":321,"zipcode":57,"city":211,"province":212,"lat":322,"lng":323,"email":324,"email_suffices":325,"site":327,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":328,"sectors":329,"show_questions_panel":44},2637,"gemeente-noordenveld","Gemeente Noordenveld","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-noordenveld.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-noordenveld.pad_to_box-224x224.png","Postbus 109, 9300 AC   Raadhuisstraat 1, 9301 AA",53.13690854,6.43359297,"werken@noordenveld.nl",[326],"@gemeentenoordenveld.nl","https:\u002F\u002Fwww.gemeentenoordenveld.nl",[],[330],{"id":61,"name":62,"slug":63},[332],{"id":66,"name":67,"slug":68},[334],{"id":335,"name":336,"slug":337},9,"Juridisch","juridisch",[339],{"id":80,"name":81,"slug":82},[341,344],{"id":33,"name":342,"slug":343},"Fulltime","fulltime",{"id":66,"name":345,"slug":346},"Parttime","parttime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-noordenveld_WRPqDd2.jpeg",[349,351,355,359,363,367,371],{"name":91,"text":350},"\u003Cp>\u003Cstrong>Juridische kennis inzetten op vraagstukken die er echt toe doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een nieuwe ontwikkeling in de fysieke leefomgeving. Een complex ruimtelijk vraagstuk. Verschillende belangen die samenkomen. Als jurist Omgevingsrecht kijk jij wat juridisch mogelijk is en hoe we daar in de praktijk mee verder kunnen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je zit er vroeg in het proces bij en bent een belangrijke juridische sparringpartner voor collega’s en bestuur. Daarbij beweeg je continu tussen verschillende belangen. Inwoners, ondernemers en bestuurder kijken vaak anders naar een vraagstuk en juist in die afweging maak jij het verschil.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dat maakt deze functie interessant: je zit niet alleen achter je bureau om juridische stukken te\u003C\u002Fp>\u003Cp>beoordelen of in procedure te brengen, maar bent zichtbaar betrokken bij ontwikkelingen en werkt samen met verschillende disciplines. Geen dag is hetzelfde en je krijgt volop ruimte om jouw kennis en ervaring in te zetten.\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":353,"text":354,"image":57,"video":57},"description","Wat ga je doen?","\u003Cp>Je bent een belangrijke juridische adviseur binnen het Ruimtelijk Domein. Je adviseert proactief collega's, management en bestuur over juridische ontwikkelingen en vraagstukken die spelen binnen de fysieke leefomgeving. Daarbij gaat het bijvoorbeeld om ruimtelijke ontwikkelingen, complexe initiatieven van externe partijen en de toepassing van de Omgevingswet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je doorgrondt juridische vraagstukken binnen de fysieke leefomgeving snel en vertaalt deze naar helder en praktisch advies. Je ziet wat wel en niet kan en durft dat uit te spreken, ook wanneer belangen botsen of de druk oploopt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen een politiek-bestuurlijke omgeving schakel je soepel tussen collega's, bestuur en externe partijen. Complexe materie breng je terug tot de kern en keuzes worden helder en zorgvuldig onderbouwd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je adviseert je collega’s bij het doorlopen van ruimtelijke procedures en pakt daarbij zelf ook complexe initiatieven en ontwikkelingen op. Daarnaast werk je mee aan het ontwikkelen van het gemeente dekkend Omgevingsplan. Waar nodig vertegenwoordig je de gemeente in bezwaar en beroepsprocedures.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook ontwikkelingen in wet- en regelgeving houd je goed bij. Je vertaalt deze naar wat ze betekenen voor onze organisatie, initiatieven en collega's. Daarmee ben je niet alleen juridisch adviseur in individuele dossiers, maar ook iemand die helpt om de juridische kwaliteit binnen het ruimtelijk domein  te versterken.\u003C\u002Fp>",{"name":356,"title":357,"text":358,"image":57,"video":57},"organisation_about","Je team","\u003Cp>Je komt te werken binnen het team Beleid Ruimtelijk Domein, onderdeel van de afdeling Ruimtelijk Domein. Een deskundig en betrokken team waarin verschillende vakgebieden samenkomen en collega’s samen bouwen aan de ruimtelijke toekomst van Noordenveld.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen het team werken onder andere beleidsadviseurs aan onderwerpen als wonen, ruimtelijke ordening, economie en toerisme, stedenbouw, erfgoed en mobiliteit. Vanuit jouw juridische expertise werk je samen met deze verschillende vakgebieden en ben je een belangrijke gesprekspartner bij ruimtelijke vraagstukken en ontwikkelingen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De samenwerking is integraal en laagdrempelig. Collega’s weten elkaar makkelijk te vinden, delen kennis en trekken samen op wanneer dat nodig is. Tegelijkertijd is er veel ruimte voor zelfstandigheid en eigen initiatief. Je hebt je eigen verantwoordelijkheid en krijgt de ruimte om jouw kennis en ervaring in te zetten en mee te denken over bredere vraagstukken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zijn een toegankelijke organisatie met korte lijnen. Een plek waar je makkelijk bij elkaar binnenloopt, ruimte krijgt om initiatief te nemen en waar jouw ideeën ertoe doen. Een omgeving waarin jij als professional goed tot je recht komt.\u003C\u002Fp>",{"name":360,"title":361,"text":362,"image":57,"video":57},"requirements","Wat breng je mee?","\u003Cp>Deze functie past bij een ervaren jurist die stevig in het vak staat en energie krijgt van complexe vraagstukken. Je bent inhoudelijk sterk, maar vindt het minstens zo belangrijk om jouw kennis goed te kunnen inzetten in de praktijk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>hebt een afgeronde wo-opleiding Rechten in relevante discipline;\u003C\u002Fli>\u003Cli>hebt minimaal 3 jaren relevante ervaring op het gebied van ruimtelijke ordening bij een gemeentelijke overheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kent de Omgevingswet en weet deze te vertalen naar de praktijk;\u003C\u002Fli>\u003Cli>houdt jurisprudentie en ontwikkelingen van relevante wetgeving bij en adviseert hierover proactief naar de collega’s;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kunt zelfstandig complexe juridische vraagstukken analyseren en hierover adviseren;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bent een stevige en prettige gesprekspartner voor collega's, management en bestuur;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kunt juridische materie helder uitleggen en begrijpelijk maken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kijkt verder dan het juridische vraagstuk alleen en hebt oog voor verschillende belangen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je hoeft niet overal het antwoord al op te hebben. Wel verwachten we dat je nieuwsgierig bent, verantwoordelijkheid neemt en actief meedenkt over oplossingen.\u003C\u002Fp>",{"name":364,"title":365,"text":366,"image":57,"video":57},"conditions","Wat bieden wij?","\u003Cp>Een zelfstandige functie met inhoudelijke verantwoordelijkheid en veel afwisseling. Je krijgt de ruimte om jouw expertise in te zetten en mee te bouwen aan de ontwikkeling van het ruimtelijk domein.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarbij kun je rekenen op:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Het betreft een nieuwe functie binnen onze organisatie, de indicatieve indeling is momenteel schaal 10a van CAO Gemeenten: minimaal €4.184,- en maximaal €6.022,-. Definitieve inschaling moet echter nog plaatsvinden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit kun je flexibel inzetten, bijvoorbeeld voor extra salaris, verlof en het aflossen van je studieschuld bij DUO;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een leasefietsregeling met een werkgeversbijdrage van €75 per maand OF reiskostenvergoeding bij gebruik van het OV van de werkelijke kosten en bij eigen vervoer van € 0,23 per kilometer. In alle gevallen geldt dat er maximaal € 46,- per dag wordt vergoed\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband we gaan graag voor een duurzame samenwerking;\u003C\u002Fli>\u003Cli>27 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Laptop, telefoon en alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen bij ABP en mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden, hybride werken en een thuiswerkvergoeding;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een collegiale, informele sfeer in een organisatie waar je je snel thuis voelt.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":368,"title":369,"text":370,"image":57,"video":57},"more_information","Meer informatie","\u003Cp>Zie jij jezelf als juridisch adviseur die niet alleen de regels kent, maar ook graag meedenkt over wat er mogelijk is? Maar wil je nog meer weten over de functie of ons? Neem dan voor functie inhoudelijke vragen gerust contact op met Paulien van der Lely, teamleider beleid ruimtelijk domein. Paulien is bereikbaar via 088-050 8204 of via \u003Ca href=\"mailto:p.vanderlely@noordenveld.nl\">p.vanderlely@noordenveld.nl\u003C\u002Fa>. Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure neem dan contact op met Marscha Zimmerman, adviseur werving & selectie 088-050 8252.\u003C\u002Fp>",{"name":372,"title":373,"text":374,"image":57,"video":57},"application","Solliciteren","\u003Cp>Ben je enthousiast geworden en wil je solliciteren? Stuur ons dan je cv en een motivatie die bij jou past. Je kunt solliciteren via de website Vooruit in Drenthe. Maak eenvoudig een account aan, upload je cv en motivatiebrief, en dien je sollicitatie in. Heb je een vraag of wil je liever je sollicitatie mailen dat kan naar \u003Ca href=\"mailto:werken@noordenveld.nl\">werken@noordenveld.nl\u003C\u002Fa>. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen. Reageren kan t\u002Fm 7 oktober. De eerste gesprekken staan gepland op 12 oktober.\u003C\u002Fp>",17,{"base_salary":377,"max_salary":378},4184,6022,[380],{"id":381,"slug":382,"fullname":383,"function":384,"photo":57,"email":324,"email2":324,"phone":385,"phone2":385,"is_recruiter":44},82809,"marscha-zimmerman","Marscha Zimmerman","corporate recruiter","0880508252",[],"9301AA","https:\u002F\u002Fwww.vooruitindrenthe.nl\u002Fvacatures\u002F2dbab15b-b1e7-4946-bf0d-1c8cb2f10c72","2026-09-25T16:48:17+02:00","2026-10-07T23:59:00+02:00","7 oktober 2026","2026-09-25T16:57:19.790+02:00","2026-09-25T17:04:17.508+02:00","2026-09-25T17:04:17.162+02:00",{"id":396,"slug":397,"title":398,"organisation":399,"functions":418,"workfields":420,"educations":424,"employments":426,"header_image":429,"text":57,"text_blocks":430,"min_hours":93,"max_hours":94,"salary":450,"recruiters":453,"contacts":462,"address":405,"zipcode":406,"province":50,"locality":50,"country":109,"lat":407,"lng":408,"language":112,"apply":463,"go_live_at":464,"expire_at":465,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":466,"first_published_at":467,"last_published_at":467,"updated_at":468,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":222,"application_count":4},83189,"83189-enterprise-architect-data-de-n-v-nederlandse-gasunie","Enterprise Architect Data",{"id":400,"slug":401,"title":402,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":403,"logo_pad_to_box":404,"address":405,"zipcode":406,"city":50,"province":50,"lat":407,"lng":408,"email":409,"email_suffices":410,"site":412,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":413,"sectors":414,"show_questions_panel":44},2542,"de-n-v-nederlandse-gasunie","N.V. Nederlandse Gasunie","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FGasunie_LOGO-nieuw-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FGasunie_LOGO-nieuw-180.pad_to_box-224x224.png","Concourslaan 17","9727KC",53.20098602,6.5506802,"sollicitatie@gasunie.nl",[411],"@gasunie.nl","http:\u002F\u002Fwww.werkenbijgasunie.nl",[],[415],{"id":70,"name":416,"slug":417},"Energie","energie",[419],{"id":66,"name":67,"slug":68},[421],{"id":80,"name":422,"slug":423},"ICT","ict",[425],{"id":80,"name":81,"slug":82},[427,428],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":66,"name":345,"slug":346},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FGasunie-header-nieuw.png",[431,433,435,438,441,444,447],{"name":91,"text":432},"\u003Cp>Bij Gasunie bouwen we niet alleen aan nieuwe energienetwerken, maar ook aan het digitale fundament van de energietransitie. De groei van waterstof, groen gas, warmte en CO₂-oplossingen vraagt om betrouwbare data, slimme informatievoorziening en verantwoord gebruik van AI. Daarom zoeken wij een Enterprise Architect Data die richting geeft aan onze data-architectuur en helpt de strategische ambities van Gasunie te realiseren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Als Enterprise Architect Data\u003C\u002Fstrong> \u003Cstrong>bepaal je mede de digitale koers van Gasunie. Je werkt op het snijvlak van data, AI en energietransitie. Je werkt aan strategische vraagstukken. Je bouwt mee aan een digitaal fundament dat tientallen jaren relevant blijft. Kortom, je bent verzekerd van een maatschappelijk relevante en uitdagende positie!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Standplaats:\u003C\u002Fstrong> De werklocatie is primair in Groningen, circa 3 dagen per week. De rest van de tijd kun je op afstand\u002Fonline werken.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Aantal uren per week:\u003C\u002Fstrong> 32 tot 40 uur\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":353,"text":434,"image":57,"video":57},"\u003Cp>Gasunie staat midden in de energietransitie. Nieuwe energienetwerken voor waterstof, warmte, groen gas en CO₂ vragen om data die betrouwbaar, vindbaar en verantwoord inzetbaar is. Als Enterprise Architect Data help je business en IT om deze data zo te organiseren dat strategische keuzes sneller, beter en veiliger kunnen worden genomen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze rol geef je richting aan de manier waarop Gasunie data inzet voor besluitvorming, operationele excellentie en innovatie. Je zorgt voor een samenhangende enterprise data-architectuur waarin informatievoorziening, AI, veiligheid en compliance elkaar versterken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je vertaalt de datastrategie naar richtinggevende architectuurprincipes, kaders en standaarden en bewaakt de consistente toepassing daarvan binnen de organisatie. Je ontwikkelt een heldere visie op data en datamanagement en zorgt voor de verbinding tussen business, IT, architectuur en governance.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt intensief samen met businessafdelingen om hun strategische opgaven, procesontwikkelingen en databehoeften te vertalen naar concrete architectuurkeuzes die waarde toevoegen aan de energietransitie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met domein- en solutionarchitecten ontwikkel je architectuurpatronen en richtlijnen waarmee data veilig, betrouwbaar en effectief wordt ingezet in bedrijfs- en marktprocessen. Je volgt ontwikkelingen op het gebied van data, AI, wet- en regelgeving en digitale technologie, en vertaalt deze naar praktische keuzes voor Gasunie. Je zorgt ervoor dat architectuur niet op afstand ontstaat, maar in nauwe verbinding met de business wordt ontwikkeld, getoetst en toegepast. Zo draag je direct bij aan de digitale strategie van Gasunie en aan een toekomstbestendige energievoorziening.\u003C\u002Fp>",{"name":360,"title":436,"text":437,"image":57,"video":57},"Wat vragen we?","\u003Cp>·         Academisch werk- en denkniveau.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·         Minimaal 5 jaar ervaring als Enterprise Architect op het gebied van data.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·         Aantoonbare kennis van datamanagement en data governance, bij voorkeur gebaseerd op DAMA DMBOK.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·         Ruime ervaring met het vertalen van strategie naar architectuurprincipes, kaders en richtinggevende keuzes.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·         Het vermogen om duurzame relaties op te bouwen met businessafdelingen en je weet hun vraagstukken, belangen en prioriteiten te verbinden met een samenhangende data-architectuur.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·         Een bewezen trackrecord in complexe organisaties met uiteenlopende belangen en stakeholders.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·         Een verbindende professional die effectief samenwerkt met business, IT, architectuur- en governancefuncties.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je beschikt over uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden en beweegt je gemakkelijk op strategisch, tactisch en operationeel niveau. Je weet complexe vraagstukken terug te brengen tot de essentie, helpt stakeholders om hoofd- en bijzaken te onderscheiden en creëert draagvlak voor richtinggevende keuzes. Je neemt initiatief, toont natuurlijk leiderschap en weet mensen mee te nemen in verandering. Daarbij communiceer je helder, overtuigend en met gezag, zowel binnen als buiten de organisatie.\u003C\u002Fp>",{"name":364,"title":439,"text":440,"image":57,"video":57},"Wat krijg je van ons?","\u003Cp>·           Een salaris van € 7.266 tot € 9.922 bruto per maand (schaal Cx) op basis van een fulltime dienstverband. Hier bovenop ontvang je een vaste 13e maand en 14e maand (vakantiegeld).\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           Een uitstekende pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage van 2,45%.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           20 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           Boven op je salaris krijg je een flexbudget. Hiermee stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Zo kun je bijvoorbeeld tot wel 27,5 extra verlofdagen kopen of het laten uitbetalen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           Ruime mogelijkheden om cursussen\u002Fopleidingen te volgen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           Een maandelijks thuiswerkvergoeding van € 24,50 (netto) en een maximale vergoeding van € 500 om je thuiswerkplek goed in te richten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           Een actieve personeelsvereniging en diverse clubs waar je lid van kunt worden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·           Een reiskostenvergoeding.\u003C\u002Fp>",{"name":356,"title":442,"text":443,"image":57,"video":57},"Over Gasunie ","\u003Cp>Bij Gasunie zijn we trots dat we samen zorgdragen voor betrouwbaar transport van gas, waterstof, warmte en CO₂. Nu én in de toekomst. Werken bij Gasunie betekent bijdragen aan de energietransitie, niet alleen erover praten. We zijn behoudende vernieuwers: we pionieren met respect voor wat er al is. Onze collega’s nemen initiatief, helpen elkaar en blijven zich ontwikkelen. Veiligheid staat centraal – zowel om ongelukken te voorkomen als om een werkomgeving te creëren waarin je jezelf kunt zijn. Als 100% staatsdeelneming zorgen we ervoor dat iedereen altijd over energie kan beschikken, op een veilige en duurzame manier.\u003C\u002Fp>",{"name":368,"title":445,"text":446,"image":57,"video":57},"Over de afdeling","\u003Cp>Je maakt deel uit van een team van Enterprise Architecten. Dit team is verantwoordelijk voor het opstellen en uitwerken van de richtinggevende kaders voor de digitalisering van Gasunie. Je dagelijkse werkzaamheden zullen binnen het CIO Office worden ingevuld in nauwe samenwerking met verschillende afdelingen binnen Unit I en Gasunie in de breedte.\u003C\u002Fp>",{"name":372,"title":448,"text":449,"image":57,"video":57},"Neem nu contact op","\u003Cp>Je kan direct solliciteren met de solliciteerknop op deze pagina. Solliciteer uiterlijk 11 oktober. Rond 14 oktober laten we je weten of je bent uitgenodigd voor de gesprekken op 20 oktober (ochtend) in Groningen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je een inhoudelijke vraag? Neem dan contact op met Wido van der Lei (Manager CIO Office): \u003Ca href=\"mailto:w.p.van.der.lei@gasunie.nl\">\u003Cstrong>w.p.van.der.lei@gasunie.nl\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fa>\u003Cstrong>.\u003C\u002Fstrong> Wil je meer weten over Gasunie in het algemeen of heb je vragen over het proces? Bel dan met Cindy Snitjer (recruiter): 06 3103 7689.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze bestaat sowieso uit een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), maar een assessment en\u002Fof het opvragen van referenties kan ook een onderdeel zijn. Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":451,"max_salary":452},7266,9922,[454],{"id":455,"slug":456,"fullname":457,"function":458,"photo":459,"email2":460,"phone2":461,"is_recruiter":44},58449,"cindy-snitjer","Cindy Snitjer","Corporate Recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FCindy-JW-291_QNTik1n.jpg","c.snitjer@gasunie.nl","06 3103 7689",[],"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgasunie.nl\u002Fvacature\u002F343\u002Fenterprise-architect-data?utm_campaign=EnterpriseArchitectData_id8226&utm_medium=referral&utm_source=noorderlink","2026-09-25T16:29:11+02:00","2026-10-11T23:59:00+02:00","11 oktober 2026","2026-09-25T16:34:32.042+02:00","2026-09-25T16:34:31.602+02:00",{"id":470,"slug":471,"title":472,"organisation":473,"functions":488,"workfields":492,"educations":499,"employments":503,"header_image":512,"text":57,"text_blocks":513,"min_hours":93,"max_hours":531,"salary":532,"recruiters":535,"contacts":536,"address":479,"zipcode":537,"province":50,"locality":480,"country":109,"lat":481,"lng":482,"language":112,"apply":538,"go_live_at":539,"expire_at":540,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":541,"first_published_at":542,"last_published_at":542,"updated_at":543,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":222,"application_count":66},83188,"83188-medewerker-financiele-administratie-1-oosterlengte","Medewerker Financiële administratie",{"id":474,"slug":475,"title":476,"is_member":6,"logo":477,"logo_pad_to_box":478,"address":479,"zipcode":57,"city":480,"province":57,"lat":481,"lng":482,"email":57,"email_suffices":483,"site":485,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":486,"sectors":487,"show_questions_panel":44},2704,"oosterlengte","Oosterlengte","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_oosterlengte.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_oosterlengte.pad_to_box-224x224.png","Zeefbaan 2, 9672 BN","Winschoten",53.15183559,7.05225677,[484],"@oosterlengte.nl","https:\u002F\u002Fwww.oosterlengte.nl",[],[],[489],{"id":85,"name":490,"slug":491},"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[493,496],{"id":33,"name":494,"slug":495},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",{"id":70,"name":497,"slug":498},"Financieel \u002F economisch","financieel-economisch",[500],{"id":70,"name":501,"slug":502},"MBO","mbo",[504,505,506,509],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":66,"name":345,"slug":346},{"id":70,"name":507,"slug":508},"Contract","contract",{"id":335,"name":510,"slug":511},"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_oosterlengte.png",[514,516,519,522,525,528],{"name":91,"text":515},"\u003Cp>\u003Cstrong>Bouw jij graag mee aan een slimme en toekomstgerichte financiële administratie?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Oosterlengte werkt continu aan een duurzame en toekomstbestendige organisatie. Wij zoeken een \u003Cstrong>Medewerker Financiële Administratie\u003C\u002Fstrong> die niet alleen zorgt voor een betrouwbare administratie, maar ook nieuwsgierig is naar hoe processen slimmer, efficiënter en meer geautomatiseerd kunnen worden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zie jij kansen in digitalisering, procesoptimalisatie en de inzet van nieuwe technologieën zoals AI? Vind je het leuk om verbeterideeën aan te dragen én te helpen realiseren? Dan maken we graag kennis met jou.\u003C\u002Fp>",{"name":356,"title":517,"text":518,"image":57,"video":57},"Aangenaam, wij zijn Oosterlengte","\u003Cp>Bij Oosterlengte geven we samen invulling aan passende ondersteuning aan mensen in Oost-Groningen in een kwetsbare fase van hun leven. We bieden deze ondersteuning in elf verpleeghuizen, waaronder een expertisecentrum. Onze visie is dat we elkaar horen, zien en waarderen. We vinden dit cruciaal om goede zorg voor onze cliënten te kunnen leveren. Het betekent dat wij liefdevolle aandacht hebben voor wat voor iemand echt telt. We zoeken daarbij maximaal aansluiting bij wie de ander is. De kernwaarden die daar voor ons bij horen, zijn: deskundigheid, eigenaarschap, verbinding en aandacht.\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":520,"text":521,"image":57,"video":57},"De functie:","\u003Cp>In de functie van Medewerker Financiële Administratie maak je onderdeel uit van het team Financiële Administratie en zorg je samen met je collega's voor een betrouwbare en efficiënte financiële administratie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij zijn op zoek naar iemand die niet alleen uitvoert, maar ook vragen stelt als: \u003Cem>Kan dit slimmer? Kan dit sneller? Kunnen we dit automatiseren?\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De werkzaamheden bestaan onder andere uit:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Het verwerken van de debiteuren- en crediteurenadministratie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het verwerken van bank- en kasmutaties;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het verzorgen van zorgdeclaraties van diverse financieringsstromen (WLZ, ZVW);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het signaleren van verbetermogelijkheden binnen administratieve processen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het meedenken over digitalisering, automatisering en de inzet van nieuwe technologieën;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het samenwerken met collega's, klanten en leveranciers om knelpunten op te lossen en processen te verbeteren.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":360,"title":523,"text":524,"image":57,"video":57},"Wij vragen","\u003Cp>Je bent iemand die energie krijgt van verbeteren, vernieuwen en samenwerken. Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en bent nieuwsgierig naar ontwikkelingen binnen het financiële vakgebied.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een mbo-opleiding Bedrijfsadministratie niveau 4, PDB of MBA en enkele jaren relevante werkervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met financiële applicaties, bij voorkeur AFAS;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede kennis van Microsoft Excel, Power Query en BI-tools;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit met digitalisering, automatisering en data-analyse;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Interesse in nieuwe technologieën, zoals AI-toepassingen binnen administratieve processen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vermogen om processen kritisch te bekijken en verbeterkansen te signaleren;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een proactieve en initiatiefrijke houding;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede communicatieve vaardigheden en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met Filelinx is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":364,"title":526,"text":527,"image":57,"video":57},"Wij bieden","\u003Cul>\u003Cli>Een contract voor bepaalde tijd met kans op onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Arbeidsvoorwaarden conform de cao VVT met een inschaling in FWG 35 (min. € 2.735,91  en max. € 3.592,96 bij een 36-urige werkweek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een functie voor 32 tot 36 uren per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Opleidings- en trainingsmogelijkheden via onze afdeling Leren en Ontwikkelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>8% vakantiegeld, eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Pensioensopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn, een fiscale uitruilregeling voor bijvoorbeeld je reiskosten en een bedrijfsfitness- en fietsplan;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Toegang tot Pynter, het portaal waarbij je uit tal van trainingen kunt kiezen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":372,"title":529,"text":530,"image":57,"video":57},"Interesse?","\u003Cp>Ben jij de Medewerker Financiële administratie die wij zoeken? Dan gaan we graag met jou in gesprek! \u003Cstrong>Je kan reageren t\u002Fm 12 oktober\u003C\u002Fstrong> via onze website.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Martien Smid, Manager Finance & Control via telefoonnummer 06-51254106.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang in de procedure.\u003Cbr\u002F>Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is het verstrekken van een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) onderdeel van de aanstellingsprocedure.\u003Cbr\u002F>Wij werven graag zelf. Acquisitie naar aanleiding van vacatures wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",36,{"base_salary":533,"max_salary":534},2735,3592,[],[],"9672BN","https:\u002F\u002Fwww.oosterlengte.nl\u002Fvacatures\u002Fmedewerker-financiele-administratie\u002F","2026-09-25T15:51:52+02:00","2026-10-12T23:59:00+02:00","12 oktober 2026","2026-09-25T15:59:35.317+02:00","2026-09-25T15:59:34.885+02:00",{"id":545,"slug":546,"title":547,"organisation":548,"functions":572,"workfields":576,"educations":580,"employments":585,"header_image":588,"text":57,"text_blocks":589,"min_hours":93,"max_hours":531,"salary":593,"recruiters":596,"contacts":597,"zipcode":598,"locality":599,"country":109,"language":112,"apply":600,"go_live_at":601,"expire_at":465,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":466,"first_published_at":602,"last_published_at":602,"updated_at":603,"external_id":604,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":168,"application_count":4},83192,"83192-elkien-manager-wonen-swnn","Elkien - Manager Wonen",{"id":549,"slug":550,"title":551,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":552,"logo_pad_to_box":553,"address":554,"zipcode":57,"city":555,"province":57,"lat":556,"lng":557,"email":57,"email_suffices":558,"site":566,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":567,"sectors":568,"show_questions_panel":44},2504,"swnn","Wonendatwerkt \u002F Loopbaaninitiatief","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_58.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_FI1HNLA.pad_to_box-224x224.png","nvt","Noord-Nederland",52.75180122,5.96778501,[559,560,561,562,563,564,565],"@loopbaaninitiatief.nl","@nijestee.nl","@accolade.nl","@lefier.nl","@woonfriesland.nl","@elkien.nl","@actiumwonen.nl","https:\u002F\u002Fwonendatwerkt.nl\u002Fvacatures\u002F",[],[569],{"id":258,"name":570,"slug":571},"Zakelijke Dienstverlening","zakelijke-dienstverlening",[573],{"id":33,"name":574,"slug":575},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[577],{"id":375,"name":578,"slug":579},"Volkshuisvesting","volkshuisvesting",[581,584],{"id":157,"name":582,"slug":583},"HBO+","hbo-2",{"id":80,"name":81,"slug":82},[586,587],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":66,"name":345,"slug":346},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_swnn.png",[590],{"name":352,"title":591,"text":592,"image":57,"video":57},"Vacature Manager Wonen","\u003Ch4>\u003Cstrong>Past dit bij jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Je zoekt een plek waar je impact kan maken voor bewoners, buurten en wijken. Je wilt meebouwen aan een organisatie die maatschappelijke ambities omzet in zichtbare resultaten.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Leidinggeven is jouw vak. Je krijgt energie van coachen van teamleiders, ontwikkelen van teams en creëren van de juiste randvoorwaarden. Je neemt het werk niet over, maar geeft richting, vertrouwen en ondersteuning waar nodig.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je haalt plezier uit bouwen aan sterke samenwerkingen. Of het nu gaat om collega’s, bewoners, gemeenten of maatschappelijke partners. Jij brengt perspectieven bij elkaar en zorgt dat samenwerking leidt tot concrete resultaten.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je bent goed in het omzetten van strategie naar uitvoering. Complexe vraagstukken terugbrengen tot heldere keuzes, richting geven aan verandering en zorgen dat plannen werkelijkheid worden, daar krijg jij energie van.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch4>\u003Cb>Waarom kies je nog meer voor ons?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Een salaris tussen € 6.028,- en € 8.616,- bruto per maand (bij 36 uur per week), schaal M cao Woondiensten. Daar bovenop 8% vakantiegeld en 4% eindejaarsuitkering.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor 32 tot 36 uur per week.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Persoonlijk ontwikkelbudget die je inzet via ons eigen leerplatform. Jouw functie en afdeling staan niet stil, dus in de praktijk is ook veel ruimte voor ontwikkeling.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Leuke extra’s zoals: 4 weken verlof bijkopen, vitaliteitsbudget, maatschappelijke verlofuren én gezellige momenten zoals een kerstfeest en uitjes met de personeelsvereniging.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Uiteindelijk help jij mee om onze bewoners een fijn thuis te geven, waar we het met alle collega’s van Elkien voor doen!\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijelkien.nl\u002Fportal-over-het-bedrijf\u002Farbeidsvoorwaarden\">Lees hier\u003C\u002Fa>meer over onze arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Zo ziet jouw rol eruit\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Als Manager Wonen ben je verantwoordelijk voor de dienstverlening aan onze bewoners en woningzoekenden. Je zorgt ervoor dat onze ambities op het gebied van bewonersbeleving, participatie, leefbaarheid, verhuur en mutatieonderhoud zichtbaar worden in de dagelijkse praktijk. Daarbij beweeg je je tussen strategie, leiderschap en uitvoering.\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Samen met drie teamleiders vertaal je de koers van Elkien naar concrete doelen en prioriteiten voor de afdeling Wonen. Je geeft richting aan de implementatie van visies, meerjarenbeleid en afdelingsplannen. Je zorgt voor een resultaatgerichte werkwijze waarin heldere afspraken worden gemaakt, voortgang inzichtelijk is en medewerkers en leidinggevenden verantwoordelijkheid nemen voor de realisatie en verantwoording van resultaten.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>De verdere professionalisering van gebiedsgericht werken behoort tot één van jouw belangrijkste opgaven. Je ondersteunt de ontwikkeling van teams en zorgt dat de afdeling klaar is voor de uitdagingen van morgen.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Als sparringpartner van de teamleiders denk je mee over complexe vraagstukken rondom leefbaarheid, verhuur, mutatieonderhoud, bewonersparticipatie en dienstverlening. Tegelijkertijd geef je richting en creëer je de juiste randvoorwaarden om resultaten te realiseren.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>In een omgeving waar veel tegelijk speelt, breng jij overzicht en focus. Je helpt teams prioriteren, maakt keuzes expliciet en bewaakt de samenhang tussen verschillende initiatieven. Je bent eigenaar van een aantal afdelingsoverstijgende thema’s, waar je regie over voert en resultaten bewaakt.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Samenwerking over team-, afdeling- en organisatiegrenzen heen stimuleer je actief. Daarbij werk je nauw samen met collega’s, gemeenten, zorg- en welzijnspartners en andere externe partijen. Met als doel om bewoners optimaal te bedienen en maatschappelijke opgaven gezamenlijk aan te pakken.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je vertegenwoordigt de stem van de bewoner binnen de organisatie én vertegenwoordigt Elkien in externe netwerken. Daarbij werk je aan vraagstukken als draagkracht en draaglast in wijken, integratie van aandachtsgroepen, herstructurering en de verbinding tussen wonen en zorg.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je geeft richting aan de verdere ontwikkeling van dienstverlening en klantprocessen, zodat deze logisch, efficiënt en toekomstbestendig zijn ingericht.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je maakt deel uit van het MT en draagt daarmee actief bij aan de ontwikkeling van de organisatie als geheel.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Waar ga jij het verschil maken?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Je geeft leiding aan drie teamleiders en bent eindverantwoordelijk voor een afdeling van ruim 60 collega’s. Een afdeling die dagelijks rechtstreeks in contact staat met bewoners en daarmee een belangrijke rol speelt in hoe bewoners Elkien ervaren.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Je komt in een organisatie waar de maatschappelijke opgaven groot zijn en waar samenwerking centraal staat. Jij maakt het verschil door mensen met elkaar te verbinden, duidelijke keuzes te maken en te zorgen dat strategie, dienstverlening en uitvoering elkaar versterken.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Je leidinggevende is Chantal Droste, Directeur-bestuurder. Daarnaast word je onderdeel van het MT, dat bestaat uit twee Directeur-bestuurders en zes Managers.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Je standplaats is ons kantoor in Heerenveen. Je bent zichtbaar aanwezig voor jouw teams en werkt daarnaast flexibel thuis, passend bij wat het werk vraagt.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat breng jij mee?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cul>\n\u003Cli>HBO+\u002FWO werk- en denkniveau, met ruime leidinggevende ervaring\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je weet resultaten te realiseren in een complexe omgeving en hebt ervaring met het sturen op doelen zoals dienstverlening, klanttevredenheid, medewerker ontwikkeling en samenwerking met externe partners.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je bent een verbindende en zichtbare leider. Je weet mensen mee te nemen in verandering en legt gemakkelijk verbinding binnen en buiten de organisatie.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je bent duidelijk en besluitvaardig. Je hebt oog voor zowel de mens als het resultaat en weet de juiste balans te vinden tussen richting geven en ruimte bieden. Je maakt verwachtingen en resultaten expliciet en stimuleert eigenaarschap.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Herken jij je in deze functie?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Dan horen we graag van jou! Klik op de knop ‘Solliciteren’ op onze website en vul je gegevens in. Dit kan tot en met zondag 11 oktober.\u003Cbr\u002F>Uiterlijk woensdag 14 oktober krijg je van ons een reactie.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Wil je meer weten over deze functie?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Neem contact op met Hilma Kadijk, Manager Wonen, telefoon 06-27329105.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\u003Cstrong>Is dit jouw \u003C\u002Fstrong>\u003Cstrong>volgende baan?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Dan horen we graag van jou! Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Marieke Ensing, HR business partner, via 06-57081600\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Het eerste kennismakingsgesprek is op dinsdag 20 oktober met Chantal Droste (Directeur-bestuurder) en Corinne van Dessel (Manager Omgeving & Organisatie). Daarna volgt een tweede kennismaking op maandag 26 oktober met Andries Raap en Marja Verbeek (Teamleiders Gebiedsteams) en Marieke Ensing (HR business partner).\u003Cbr\u002F>We hopen de procedure voor 1 november af te ronden.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":594,"max_salary":595},6028,8616,[],[],"0000AA","Friesland","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijelkien.nl\u002Fvacaturebeschrijving\u002Fmanager-wonen","2026-09-25T15:49:57+02:00","2026-09-25T17:15:44.607+02:00","2026-09-25T17:15:44.196+02:00","1155",{"id":606,"slug":607,"title":608,"organisation":609,"functions":634,"workfields":636,"educations":645,"employments":649,"header_image":653,"text":57,"text_blocks":654,"min_hours":93,"max_hours":531,"salary":677,"recruiters":680,"contacts":681,"address":682,"zipcode":616,"province":50,"locality":617,"country":109,"lat":618,"lng":619,"language":112,"apply":683,"go_live_at":684,"expire_at":685,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":686,"first_published_at":687,"last_published_at":687,"updated_at":688,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":157,"application_count":4},83186,"83186-physician-assistant-orthopedie-3-ommelander-ziekenhuis-groningen","Physician Assistant Orthopedie",{"id":610,"slug":611,"title":612,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":613,"logo_pad_to_box":614,"address":615,"zipcode":616,"city":617,"province":57,"lat":618,"lng":619,"email":620,"email_suffices":621,"site":623,"social_media":624,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":629,"sectors":630,"show_questions_panel":44},2635,"ommelander-ziekenhuis-groningen","Ommelander Ziekenhuis Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.pad_to_box-224x224.png","Pastorieweg 1, 9679 BJ, Scheemda","9679BJ","Scheemda",53.18287518,6.95940417,"p.o.services@ozg.nl",[622],"@ozg.nl","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fwerken-bij-het-ommelander-ziekenhuis\u002F",{"linkedin_url":625,"instagram_url":626,"tiktok_url":627,"facebook_url":628,"spotify_url":627,"youtube_url":627},"https:\u002F\u002Fnl.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fommelander-ziekenhuis-groningen","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fozgziekenhuis\u002F?hl=nl",null,"https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FOZGziekenhuis",[],[631],{"id":375,"name":632,"slug":633},"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[635],{"id":85,"name":490,"slug":491},[637,641],{"id":638,"name":639,"slug":640},10,"Medisch \u002F verzorging","medisch-verzorging",{"id":642,"name":643,"slug":644},26,"Gezondheid","gezondheid",[646],{"id":168,"name":647,"slug":648},"HBO","hbo",[650,651,652],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":66,"name":345,"slug":346},{"id":335,"name":510,"slug":511},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FOZG-H2.jpg",[655,657,659,662,665,668,671,674],{"name":91,"text":656},"\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis zoekt voor de afdeling Orthopedie een enthousiaste\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Physician assistant\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>28 - 36 uur\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":353,"text":658,"image":57,"video":57},"\u003Cp>Als physician assistant ondersteun je de medisch specialist. Dit doe je door medische zorg te verlenen aan patiënten die gezien worden op de polikliniek of die klinisch opgenomen zijn.\u003Cbr\u002F>Je functioneert zelfstandig, waarbij je de vrijheid krijgt om gedelegeerde medische taken uit te voeren. Tot je taken behoren onder andere het afnemen van de anamnese, het verrichten van lichamelijk onderzoek, het aanvragen van diagnostiek, het stellen van een diagnose en het opstellen van een behandelplan.\u003Cbr\u002F>Ook het voorschrijven van medicatie, het voorzitten van MDO’s en het voorlichten van patiënten en collega’s kan tot jouw takenpakket behoren. Je levert een actieve bijdrage aan innovatie en kwaliteit en participeert in commissies, werkgroepen en projectgroepen. Dit alles doe je in nauwe samenwerking met de orthopeden.\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":660,"text":661,"image":57,"video":57},"Wie zoeken wij?","\u003Cp>Wij zoeken een teamspeler met probleemoplossend vermogen en een patiëntgerichte houding. Iemand met een brede interesse, enthousiasme en een duidelijke visie op de ontwikkelingen in de zorg. Je bent flexibel, staat open voor zelfreflectie en durft kritisch te zijn. Een gezonde dosis humor is ook zeker gewenst.\u003Cbr\u002F>De vacature is ontstaan in verband met het vertrek van een collega.\u003C\u002Fp>",{"name":360,"title":663,"text":664,"image":57,"video":57},"Wat vragen wij van jou?","\u003Cp>Je hebt een hbo-masteropleiding Physician Assistant (MPA) succesvol afgerond of zit in het laatste jaar van de opleiding. Je beschikt over klinische werkervaring. Je bent zelfstandig, vlot en werkt graag efficiënt. In deze functie is een open en sociale houding belangrijk bij het communiceren met patiënten, familie en andere zorgverleners. Kennis van de Groningse taal is eveneens een pré.\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":666,"text":667,"image":57,"video":57},"De afdeling en vakgroep","\u003Cp>De vakgroep orthopedie in het Ommelander Ziekenhuis bestaat uit zeven orthopeden, ieder met één of meerdere aandachtsgebieden, zoals knie-, heup-, schouder-, voet- en enkelproblematiek en traumatologie. Dit team wordt versterkt door twee Physician Assistants.\u003Cbr\u002F>Op de polikliniek hebben we, naast gewrichtsgerichte spreekuren, meerdere gespecialiseerde spreekuren, zoals een voetenspreekuur samen met de orthopedisch schoenmaker en een schouderspreekuur samen met de fysiotherapeut. Er is een goede onderlinge samenwerking tussen de orthopeden, de physician assistants en de collega’s van de verpleegafdeling en de polikliniek. Er heerst een plezierige werksfeer, waarbij veel ruimte is voor laagdrempelig overleg.\u003C\u002Fp>",{"name":356,"title":669,"text":670,"image":57,"video":57},"De organisatie","\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>",{"name":364,"title":672,"text":673,"image":57,"video":57},"Wat bieden we jou?","\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 65 en bedraagt minimaal € 4.824,- en maximaal € 7.269,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":368,"title":675,"text":676,"image":57,"video":57},"Ben je enthousiast geworden?","\u003Cp>Zin om te reageren maar eerst nog wat meer informatie? Neem dan contact op met Nies Goelema, orthopeed, of Kevin de Jong, PA Orthopedie, te bereiken via ons algemene telefoonnummer 088 066 1000.\u003Cbr\u002F>Om een goed beeld te krijgen van de afdeling en de werkzaamheden ben je van harte welkom om een dag mee te lopen!\u003C\u002Fp>\u003Cp>De vacature staat doorlopend open. Zodra zich een geschikte kandidaat aandient, nemen wij gedurende de looptijd van de openstelling contact op voor een gesprek.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":678,"max_salary":679},4824,7269,[],[],"Pastorieweg 1","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fphysician-assistant-orthopedie\u002F","2026-09-25T15:06:02+02:00","2026-11-30T23:59:00+01:00","30 november 2026","2026-09-25T15:14:12.188+02:00","2026-09-25T15:14:11.784+02:00",{"id":690,"slug":691,"title":692,"organisation":693,"functions":699,"workfields":701,"educations":704,"employments":706,"header_image":653,"text":57,"text_blocks":709,"min_hours":5,"max_hours":93,"salary":725,"recruiters":728,"contacts":729,"address":682,"zipcode":616,"province":50,"locality":617,"country":109,"lat":618,"lng":619,"language":112,"apply":730,"go_live_at":731,"expire_at":685,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":686,"first_published_at":732,"last_published_at":732,"updated_at":733,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":66,"application_count":4},83185,"83185-seh-verpleegkundige-3-ommelander-ziekenhuis-groningen","SEH-verpleegkundige",{"id":610,"slug":611,"title":612,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":613,"logo_pad_to_box":614,"address":615,"zipcode":616,"city":617,"province":57,"lat":618,"lng":619,"email":620,"email_suffices":694,"site":623,"social_media":695,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":696,"sectors":697,"show_questions_panel":44},[622],{"linkedin_url":625,"instagram_url":626,"tiktok_url":627,"facebook_url":628,"spotify_url":627,"youtube_url":627},[],[698],{"id":375,"name":632,"slug":633},[700],{"id":85,"name":490,"slug":491},[702,703],{"id":638,"name":639,"slug":640},{"id":642,"name":643,"slug":644},[705],{"id":168,"name":647,"slug":648},[707,708],{"id":66,"name":345,"slug":346},{"id":335,"name":510,"slug":511},[710,712,714,716,719,721,723],{"name":91,"text":711},"\u003Cp>\u003Cstrong>Voor de Spoedeisende hulp zijn wij op zoek naar een SEH verpleegkundige. Wil jij werken op een dynamische afdeling waar geen dag hetzelfde is? Dan ben jij de persoon die wij zoeken!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":660,"text":713,"image":57,"video":57},"\u003Cp>Wij zijn op zoek naar een SEH-verpleegkundige die sterk in zijn of haar schoenen staat en goed kan samenwerken. Jij bent een SEH-verpleegkundige die snel kan schakelen, weet van aanpakken, die flexibel is, open staat voor zelfreflectie en kritisch durft te zijn. Binnen deze functie krijg je veel te maken met unieke situaties en uiteenlopende ziektebeelden. Kortom, de perfecte job voor iemand die op zoek is naar een afwisselende baan!\u003C\u002Fp>",{"name":360,"title":663,"text":715,"image":57,"video":57},"\u003Cp>Je hebt een afgeronde SEH-opleiding en je bent opgenomen in het BIG-register. Of je bent in het bezit van een Bachelor Medische Hulpverlener (BMH) diploma met een afgeronde SEH traineeship.\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":717,"text":718,"image":57,"video":57},"De Spoedeisende Hulp","\u003Cp>De Spoedeisende Hulp (SEH) bestaat uit negen bewaakte onderzoekskamers, waaronder de traumakamer, en één onbewaakte behandelkamer (gipskamer). Op de SEH worden patiënten van verschillende specialismen opgevangen. De SEH ontvangt per jaar meer dan 15.000 patiënten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het team bestaat uit ruim 50 enthousiaste medewerkers onder wie circa 38 SEH-verpleegkundigen. Naast de SEH-artsen KNMG zijn er ook intensivisten, internisten acute geneeskunde, physician assistant (PA) en arts-assistenten werkzaam op de SEH. Als SEH-verpleegkundige werk je nauw samen met medisch specialisten en ANIOS van alle poortspecialismen.\u003C\u002Fp>",{"name":356,"title":669,"text":720,"image":57,"video":57},"\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige plek om te werken, is zeer goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid voor medewerkers en patiënten. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>",{"name":364,"title":672,"text":722,"image":57,"video":57},"\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een contract voor onbepaalde tijd voor 24 - 32 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 55 en bedraagt minimaal € 3.903,00 en maximaal € 5.503,00 per maand bij een fulltime dienstverband. Daarbij\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis en bieden we gratis parkeergelegenheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003Cbr\u002F>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>is er ruimte voor werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>is er de mogelijkheid om de functie van SEH verpleegkundige te combineren met de Intensive Care, indien je in het bezit bent van een IC diploma.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":368,"title":675,"text":724,"image":57,"video":57},"\u003Cp>Neem dan contact op met Jennifer Loots, hoofd SEH, via 06-46178445. Om een goed beeld te krijgen van de afdeling ben je van harte welkom om een dag(deel) mee te lopen. De vacature staat doorlopend open.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":726,"max_salary":727},3903,5503,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fseh-verpleegkundige\u002F","2026-09-25T14:54:27+02:00","2026-09-25T15:04:29.414+02:00","2026-09-25T15:04:29.056+02:00",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":735},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":737},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":739},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":741,"items":742},15,[743,764,785,866,913,959,987,1032,1078,1134],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":744,"functions":749,"workfields":752,"educations":754,"employments":756,"header_image":88,"text":57,"text_blocks":758,"min_hours":93,"max_hours":94,"salary":760,"recruiters":761,"contacts":763,"address":107,"zipcode":108,"province":50,"locality":50,"country":109,"lat":110,"lng":111,"language":112,"apply":113,"go_live_at":114,"expire_at":115,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":118,"first_published_at":119,"last_published_at":119,"updated_at":120,"external_id":121,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":80,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":50,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":745,"site":56,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":746,"sectors":747,"show_questions_panel":44},[55],[],[748],{"id":61,"name":62,"slug":63},[750,751],{"id":66,"name":67,"slug":68},{"id":70,"name":71,"slug":72},[753],{"id":75,"name":76,"slug":77},[755],{"id":80,"name":81,"slug":82},[757],{"id":85,"name":86,"slug":87},[759],{"name":91,"text":92},{"base_salary":96,"max_salary":97},[762],{"id":100,"slug":101,"fullname":102,"function":103,"photo":57,"email2":104,"phone2":105,"is_recruiter":44},[],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":765,"functions":770,"workfields":773,"educations":775,"employments":777,"header_image":88,"text":57,"text_blocks":779,"min_hours":93,"max_hours":94,"salary":781,"recruiters":782,"contacts":784,"address":107,"zipcode":108,"province":50,"locality":50,"country":109,"lat":110,"lng":111,"language":112,"apply":113,"go_live_at":114,"expire_at":115,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":118,"first_published_at":119,"last_published_at":119,"updated_at":120,"external_id":121,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":80,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":50,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":766,"site":56,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":767,"sectors":768,"show_questions_panel":44},[55],[],[769],{"id":61,"name":62,"slug":63},[771,772],{"id":66,"name":67,"slug":68},{"id":70,"name":71,"slug":72},[774],{"id":75,"name":76,"slug":77},[776],{"id":80,"name":81,"slug":82},[778],{"id":85,"name":86,"slug":87},[780],{"name":91,"text":92},{"base_salary":96,"max_salary":97},[783],{"id":100,"slug":101,"fullname":102,"function":103,"photo":57,"email2":104,"phone2":105,"is_recruiter":44},[],{"id":786,"slug":787,"title":788,"organisation":789,"functions":804,"workfields":806,"educations":809,"employments":812,"start_date":817,"header_image":818,"text":57,"text_blocks":819,"min_hours":93,"max_hours":531,"salary":843,"recruiters":846,"contacts":854,"address":855,"zipcode":856,"province":212,"locality":796,"country":109,"lat":797,"lng":798,"language":112,"apply":857,"go_live_at":858,"expire_at":859,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":116,"apply_method":860,"apply_deadline_display":861,"first_published_at":862,"last_published_at":863,"updated_at":864,"sent":6,"status":122,"locked":6,"view_count":865,"application_count":4},83178,"83178-adviseur-digitale-informatievoorziening-32-36-uur-2026-drents-archief","Adviseur Digitale Informatievoorziening (32-36 uur)",{"id":790,"slug":791,"title":792,"is_member":6,"logo":793,"logo_pad_to_box":794,"address":795,"zipcode":57,"city":796,"province":57,"lat":797,"lng":798,"email":799,"email_suffices":800,"site":57,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":802,"sectors":803,"show_questions_panel":44},2534,"drents-archief","Drents Archief","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fjubileum_logo_200_jaar.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fjubileum_logo_200_jaar.pad_to_box-224x224.png","Drents Archief  Brink 4,entree Museumlaantje     9401 HS","Assen",52.99348094,6.56451833,"info@drentsarchief.nl",[801],"@drentsarchief.nl",[],[],[805],{"id":66,"name":67,"slug":68},[807,808],{"id":80,"name":422,"slug":423},{"id":75,"name":76,"slug":77},[810,811],{"id":168,"name":647,"slug":648},{"id":80,"name":81,"slug":82},[813,814,815,816],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":66,"name":345,"slug":346},{"id":70,"name":507,"slug":508},{"id":335,"name":510,"slug":511},"2026-11-30T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_drents-archief_ztl8MPe.jpeg",[820,822,825,828,831,834,837,840],{"name":91,"text":821},"\u003Cp>Wil jij bijdragen aan het duurzame beheer van digitale overheidsinformatie in Drenthe? Heb je affiniteit met digitale archieven, wet- en regelgeving en projectmatig werken? Dan is dit jouw kans om het geheugen van Drenthe te versterken. \u003C\u002Fp>",{"name":356,"title":823,"text":824,"image":57,"video":57},"Over het Drents Archief","\u003Cp>Het Drents Archief is een dynamische organisatie die verrijkt, verbindt en inspireert door middel van toegankelijke en betrouwbare informatie. We vervullen een publieke taak om de schatten aan informatie die we in onze depots bewaren voor een breed publiek toegankelijk te maken en geven invulling aan de wettelijke taak om de archieven van onze partners – diverse gemeenten, een waterschap en het Rijk – te beheren. Daarnaast verlenen we (digitale) diensten aan andere overheidsinstellingen om archieven te bewaren en beschikbaar te stellen. Dit doen we met een klein maar bevlogen team van bijna veertig professionals en evenveel vrijwilligers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het e-depot is onze voorziening voor de duurzame bewaring en toegankelijkheid van digitale archieven van gemeenten, waterschappen en andere partners. Een snelgroeiend vakgebied waarin innovatie van groot belang is. Steeds meer overheden sluiten zich hierbij aan. Om deze groei goed te begeleiden, zoeken wij een Adviseur Digitale Informatievoorziening (ADI).\u003Cbr\u002F>Als ADI werk je binnen het team e-depot en ben jij dé schakel tussen het Drents Archief en (decentrale) overheden die willen aansluiten op het e-depot. Je begeleidt onze partners stap voor stap bij die aansluiting en je controleert en valideert datasets, metadata en informatiestructuren. Je bent zowel adviseur als projectleider, en draagt bij aan beleidsontwikkeling en kennisdeling.\u003C\u002Fp>",{"name":352,"title":826,"text":827,"image":57,"video":57},"Wat ga je doen","\u003Cp>\u003Cstrong>Adviseren\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je adviseert archiefvormers (overheidsinstanties) over duurzame opslag van digitale informatie, met aandacht voor wetgeving (zoals de Archiefwet, Woo, AVG), beleid, processen, databeveiliging en organisatie en benodigde capaciteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent eerste aanspreekpunt voor zorgdragers met vragen over digitaal informatiebeheer;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je houdt je vakkennis actief bij en deelt deze binnen en buiten de organisatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Projectleiding\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli> Je leidt aansluitprojecten van overheden op het e-depot: van intake tot overbrenging;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je begeleidt en coördineert projectteams en bewaakt de planning en kwaliteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je analyseert over te brengen informatie en toetst aan de aanlevervoorwaarden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Beleid en ontwikkeling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je vertaalt landelijke kaders en technologische ontwikkelingen naar uitvoeren beleid en zorgt dat deze in de praktijk wordt toegepast; \u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt mee aan de doorontwikkeling van processen en het kwaliteitssysteem van het e-depot.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Relatiebeheer & kennisdeling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je onderhoudt contacten met gemeenten en andere overheden, zowel diegene die al wel als niet zijn aangesloten bij het Drentse e-depot;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je organiseert bijeenkomsten en kennissessies voor overheden en samenwerkingspartners.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":360,"title":829,"text":830,"image":57,"video":57},"Wat breng je mee","\u003Cul>\u003Cli>Een relevante hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur op het gebied van informatie- of archiefmanagement;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt interesse in data, metadata, digitale duurzaamheid en innovatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare ervaring met digitale informatievoorziening en systemen binnen of voor overheidsorganisaties;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van relevante wet- en regelgeving en kaders (zoals de Archiefwet, AVG, Woo, DUTO en de Wdo);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vaardigheden in projectmatig werken en relatiemanagement;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Analytisch vermogen, overtuigingskracht en uitstekende communicatieve vaardigheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit met digitale archieven en technologie en een proactieve, klantgerichte houding;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Rijbewijs B (je bezoekt regelmatig overheden in de regio).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":360,"title":832,"text":833,"image":57,"video":57},"Dit mag je van ons verwachten","\u003Cp>Het Drents Archief is een informele organisatie waar open communicatie, persoonlijk en professioneel contact centraal staat. Als jij houdt van uitdaging, afwisseling, en een goede werksfeer dan ben je hier op je plek. Je krijgt volop de ruimte om jouw kennis om te zetten in concrete en zichtbare doelstellingen.\u003C\u002Fp>",{"name":364,"title":835,"text":836,"image":57,"video":57},"Verder bieden wij ","\u003Cul>\u003Cli>Een plek binnen een enthousiast, deskundig en hecht team waarin kennis delen centraal staat;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte voor jouw ideeën en initiatief;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een afwisselende functie met maatschappelijke impact in een organisatie met korte lijnen en veel collegialiteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Thuiswerken is mogelijk; je ontvangt een laptop en smartphone om veilig en goed vanuit huis te werken. Omdat samenwerking binnen het team belangrijk is, werken we ook regelmatig samen op kantoor in Assen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijk dienstverband voor de duur van 1 jaar. Voor het einde van deze periode bespreken we graag met jou of de tijdelijke aanstelling wordt voortgezet voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het Drents Archief volgt de cao Rijk*.De functie is ingeschaald in schaal 10, met een bruto maandsalaris tussen € 3.496,31 en € 5.535,40 (op basis van een fulltime dienstverband en salarisschalen per 1 juli 2026). Het precieze bedrag stemmen we af op basis van jouw kennis en ervaring\u003Cstrong>.\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>* \u003C\u002Fstrong>Met ingang van 1 januari 2027 is het Drents Archief volger van de cao SGO.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Naast je salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Jouw pensioen wordt ondergebracht bij het ABP.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":368,"title":838,"text":839,"image":57,"video":57},"Wat je ook nog moet weten","\u003Cp>Voor deze functie is een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.\u003C\u002Fp>",{"name":372,"title":841,"text":842,"image":57,"video":57},"Informatie en solliciteren ","\u003Cp>Ben je enthousiast geworden? Mail dan je curriculum vitae en motivatiebrief naar \u003Ca href=\"mailto:vacature@drentsarchief.nl\">\u003Cu>vacature@drentsarchief.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> dan kunnen we een afspraak maken en bespreken hoe jij denkt deze functie binnen het team e-depot verder vorm te kunnen geven. Deze vacature staat open tot 26 oktober 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook als je niet voldoet aan alle genoemde punten in de vacature nodigen we je toch uit om te solliciteren. Heb je nog vragen voordat je reageert? Dan kun je contact opnemen met Bas Gast (Manager Zakelijke Dienstverlening) via 0592 – 31 35 23 of per mail: \u003Ca href=\"mailto:bas.gast@drentsarchief.nl\">\u003Cu>bas.gast@drentsarchief.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":844,"max_salary":845},3496,5535,[847],{"id":848,"slug":849,"fullname":850,"function":851,"photo":57,"email":852,"email2":852,"phone":853,"phone2":853,"is_recruiter":44},83170,"bas-gast","Bas Gast","Manager Zakelijke Dienstverlening","bas.gast@drentsarchief.nl","0592313523",[],"Drents Archief  Brink 4   9401 HS","9401HS","vacature@drentsarchief.nl","2026-09-25T12:02:33+02:00","2026-10-25T23:59:00+01:00","email","25 oktober 2026","2026-09-25T12:28:26.244+02:00","2026-09-25T13:09:47.702+02:00","2026-09-25T13:09:47.333+02:00",60,{"id":867,"slug":868,"title":869,"organisation":870,"functions":884,"workfields":886,"educations":889,"employments":891,"header_image":895,"text":57,"text_blocks":896,"min_hours":93,"max_hours":531,"salary":899,"recruiters":902,"contacts":903,"address":904,"zipcode":905,"province":50,"locality":480,"country":109,"lat":906,"lng":907,"language":112,"apply":908,"go_live_at":909,"expire_at":859,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":861,"first_published_at":910,"last_published_at":910,"updated_at":911,"sent":44,"status":122,"locked":6,"view_count":912,"application_count":4},83129,"83129-adviseur-informatiebeheer-gemeente-oldambt","Adviseur Informatiebeheer ",{"id":871,"slug":872,"title":873,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":874,"logo_pad_to_box":875,"address":876,"zipcode":57,"city":480,"province":57,"lat":877,"lng":878,"email":57,"email_suffices":879,"site":881,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":882,"sectors":883,"show_questions_panel":44},2389,"gemeente-oldambt","Gemeente Oldambt","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-oldambt.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-oldambt.pad_to_box-224x224.png","Gemeente Oldambt, Postbus 175, 9670 AD",53.212347,7.07466754,[880],"@gemeente-oldambt.nl","http:\u002F\u002Fwww.gemeente-oldambt.nl\u002F",[],[],[885],{"id":66,"name":67,"slug":68},[887,888],{"id":80,"name":422,"slug":423},{"id":75,"name":76,"slug":77},[890],{"id":168,"name":647,"slug":648},[892,893,894],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":66,"name":345,"slug":346},{"id":335,"name":510,"slug":511},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-oldambt_aMDeAVA.jpeg",[897],{"name":91,"text":898},"\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cem>Bouw mee aan een toekomstbestendige informatiehuishouding\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een betrouwbare, transparante en digitaal werkende gemeente begint bij goed georganiseerde informatie. Informatie moet eenvoudig vindbaar zijn, veilig worden beheerd en duurzaam toegankelijk blijven. Niet alleen voor vandaag, maar ook voor de toekomst.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij de gemeente Oldambt werken we aan een moderne informatiehuishouding die medewerkers ondersteunt, inwoners beter bedient en voldoet aan wet- en regelgeving. Denk aan ontwikkelingen rondom de Wet open overheid (Woo), de nieuwe Archiefwet, zaakgericht werken, digitale postkamer, duurzame toegankelijkheid en de inzet van nieuwe digitale mogelijkheden zoals AI.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarom zoeken wij een Adviseur Informatiebeheer. Een professional die verder kijkt dan archivering alleen en die helpt om de veranderende wereld van informatiebeheer een vanzelfsprekend onderdeel te maken van ons dagelijks werk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw werkplek\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt binnen de vakgroep Informatiebeheer en trekt nauw op met collega's van Informatiemanagement, Functioneel Beheer, ICT en de verschillende teams binnen de organisatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen de vakgroep werken collega's dagelijks aan postverwerking, archivering en informatiebeheer. Jij verbindt deze praktijk met beleid, wetgeving en organisatieontwikkeling en helpt de vakgroep en gemeente daarin om verdere stappen te zetten. Samen werken we aan een informatiehuishouding die aansluit bij de ambities van de gemeente én de verwachtingen van inwoners, ondernemers en ketenpartners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Adviseur Informatiebeheer ben je een belangrijke inhoudelijke gesprekspartner voor collega's, projectteams en management. Je adviseert over de inrichting en verbetering van informatiebeheer en zorgt ervoor dat wet- en regelgeving wordt vertaald naar werkbare oplossingen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Ben je het inhoudelijke aanspreekpunt voor informatiebeheer en neem je het voortouw in de verdere professionalisering van het vakgebied;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Adviseer je over beleid, richtlijnen, processen en verantwoordelijkheden rondom informatiebeheer;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ondersteun je in projecten en verandertrajecten vanuit het perspectief van informatiebeheer;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Signaleer je risico's, knelpunten en verbetermogelijkheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Werk je mee aan de doorontwikkeling van zaakgericht werken, de digitale postkamer, duurzame toegankelijkheid en het e-depot;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bewaak je de kwaliteit van informatiebeheer en stimuleer je continue verbetering van processen, werkwijzen en naleving van afspraken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie ben jij?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent nieuwsgierig, analytisch en gericht op samenwerken. Je begrijpt dat goed informatiebeheer niet alleen draait om regels en systemen, maar vooral om mensen en werkprocessen. Daarom stel jij de juiste vragen, luister je goed en weet je complexe onderwerpen begrijpelijk te maken voor collega's. Je bent een stevige adviseur die verbinding zoekt, draagvlak creëert en mensen meeneemt in verandering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Hbo-werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Relevante werkervaring op het gebied van informatiebeheer, informatiehuishouding, archivering of een vergelijkbare adviesfunctie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van digitale archivering en duurzame toegankelijkheid van informatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Archiefwet en de Wet open overheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met het vertalen van beleid en wetgeving naar praktische toepassingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van of ervaring met zaakgericht werken en digitale informatievoorziening;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede advies- en communicatieve vaardigheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vermogen om zelfstandig te werken, prioriteiten te stellen en verschillende belangen met elkaar te verbinden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Het is een pré als je ervaring hebt met zaakgericht werken binnen een gemeentelijke organisatie en\u002Fof affiniteit hebt met nieuwe technologie, waaronder AI.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een interessante functie voor 32 tot 36 uur per week, ingedeeld in schaal 10 van de cao Gemeenten. Dit is maximaal € 5.624,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Boven op het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. Het IKB kan maandelijks worden ingezet voor bijvoorbeeld het bijkopen van vakantiedagen, het uitruilen van woon-werkkilometers of je kunt het laten uitbetalen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een woon-werkregeling van € 0,25 per kilometer met een maximum van 100 kilometer voor een enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>28 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen vanuit je IKB;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijk contract voor de duur van één jaar dat we bij goed functioneren en ongewijzigde bedrijfsomstandigheden verlengen voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis en een goede pensioenregeling via het ABP.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Interesse?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Spreekt deze uitdaging je aan en herken jij jezelf in dit profiel? Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je eerst kennismaken of meer weten over de functie? Neem gerust contact op met Peter Hazelaar (coördinator Informatiemanagement, Functioneel Beheer en Informatiebeheer) via 06 30 02 61 39.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw talent. Jouw baan.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zie jij jezelf als Adviseur Informatiebeheer bij de gemeente Oldambt? Dan ontvangen wij graag jouw motivatie en cv uiterlijk zondag 25 oktober via het sollicitatieformulier.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wij kijken uit naar jouw reactie!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De briefselectie vindt plaats in week 44 en de gesprekken op donderdag 5 november in de morgen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":900,"max_salary":901},3824,5624,[],[],"Johan Modastraat 6","9670AD",53.14410505,7.03943681,"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijoldambt.nl\u002Fvind-jouw-plek-in-oldambt\u002F","2026-09-24T15:32:55+02:00","2026-09-24T15:37:40.868+02:00","2026-09-24T15:37:40.442+02:00",114,{"id":914,"slug":915,"title":916,"organisation":917,"functions":933,"workfields":935,"educations":937,"employments":940,"header_image":942,"text":57,"text_blocks":943,"min_hours":4,"max_hours":75,"salary":946,"recruiters":947,"contacts":948,"address":949,"zipcode":950,"province":951,"locality":924,"country":109,"lat":925,"lng":926,"language":112,"apply":952,"go_live_at":953,"expire_at":954,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":955,"first_published_at":956,"last_published_at":956,"updated_at":957,"sent":44,"status":122,"locked":6,"view_count":958,"application_count":4},83100,"83100-3661301-beleidsmedewerker-inkoop-en-maatwerk-sociaal-domein-gemeente-weststellingwerf","Beleidsmedewerker Inkoop en Maatwerk Sociaal Domein",{"id":918,"slug":919,"title":920,"is_member":6,"logo":921,"logo_pad_to_box":922,"address":923,"zipcode":57,"city":924,"province":57,"lat":925,"lng":926,"email":927,"email_suffices":928,"site":930,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":931,"sectors":932,"show_questions_panel":44},2392,"gemeente-weststellingwerf","Gemeente Weststellingwerf","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-weststellingwerf.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-weststellingwerf.pad_to_box-224x224.png","Griffioenpark 1  8471 KR","Wolvega",52.87626423,6.00612947,"info@weststellingwerf.nl",[929],"@weststellingwerf.nl","https:\u002F\u002Fwww.weststellingwerf.nl",[],[],[934],{"id":66,"name":67,"slug":68},[936],{"id":75,"name":76,"slug":77},[938,939],{"id":168,"name":647,"slug":648},{"id":80,"name":81,"slug":82},[941],{"id":66,"name":345,"slug":346},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-weststellingwerf.png",[944],{"name":91,"text":945},"\u003Cp>\n Ben jij een beleidsprofessional die moeiteloos schakelt tussen regionale samenwerking, bestuurlijke vraagstukken en maatschappelijke opgaven? Heb je kennis van inkoop, contractmanagement of specialistische zorgvoorzieningen? Dan zoeken wij jou.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Wat ga je doen?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Als beleidsmedewerker Inkoop en Maatwerk ben jij de specialist binnen ons beleidsteam op het gebied van regionale en landelijke ontwikkelingen binnen Jeugd en Wmo. Je vertegenwoordigt Weststellingwerf in regionale samenwerkingsverbanden, volgt wet- en regelgeving en zorgt ervoor dat regionale afspraken worden vertaald naar lokaal beleid en uitvoering.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je werkt nauw samen met je collega beleidsmedewerkers Jeugd en Wmo. Waar zij zich richten op de integraliteit, lokale vertaling van beleid en inzetten op preventie, zorg jij voor de verbinding met specialistische voorzieningen, inkooptrajecten, maatwerkondersteuning en regionale ontwikkelingen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale en provinciale overleggen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Adviseren over inkoop, contractmanagement en maatwerkvoorzieningen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Vertalen van landelijke en regionale ontwikkelingen naar lokaal beleid.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Bewaken van de aansluiting tussen beleidsdoelen, uitvoering en inkoopafspraken.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Signaleren van ontwikkelingen in wet- en regelgeving.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Adviseren over kostenontwikkeling, beschikbaarheid van voorzieningen en specialistische ondersteuning,\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Adviseren van bestuur, management en collega’s.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Opstellen van college en raadvoorstellen\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Wat vragen we van jou?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Je bent analytisch sterk, bestuurlijk sensitief en weet belangen te verbinden.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau,\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je hebt ervaring met beleidsontwikkeling, regionale samenwerking of inkoopvraagstukken binnen het sociaal domein.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Waarom werken bij Weststellingwerf?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Omdat je hier geen radertje bent in een grote organisatie.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je werkt in een gemeente waar de lijnen kort zijn, collega's elkaar kennen en jouw ideeën daadwerkelijk verschil kunnen maken. We zijn betrokken bij onze inwoners, trots op onze dorpen en praktisch van aard. Geen eindeloze vergaderingen, maar samen aan de slag om resultaten te boeken.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Bij ons krijg je ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en ontwikkeling. Je werkt aan maatschappelijke opgaven die zichtbaar zijn in de leefomgeving van inwoners. Dat maakt het werk tastbaar én waardevol.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Wat krijg je van ons?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Een uitdagende functie met veel zelfstandigheid en maatschappelijke impact.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een salaris tot maximaal € 5.624,- (schaal 10, cao Gemeenten) bij een 36-urige werkweek.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Voldoe je nog niet volledig aan het profiel? Dan kijken we naar een passend ontwikkeltraject en een aanloopschaal.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer. Hiervoor geldt geen maximum.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Flexibele werktijden en mogelijkheden om deels thuis te werken.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een team van betrokken collega's die graag samenwerken én lachen.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Ben jij de Beleidsmedewerker Inkoop en Maatwerk Sociaal Domein die we zoeken?\n  \u003Cbr\u002F>\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Stuur dan uiterlijk 9n oktober 2026 je motivatie en cv via onderstaande sollicitatiebutton.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wil je eerst meer informatie over de vacature? Silvia Vuist, directeur\u002Fvervangend teamleider Team Beleid, staat je graag te woord via 06 46121281. En Ronald Scholte, HR-adviseur, vertelt je met plezier meer over onze arbeidsvoorwaarden en de wervingsprocedure 06-45783064.\n\u003C\u002Fp>\n",{"base_salary":900,"max_salary":901},[],[],"Griffioenpark 1","8471KR","Fryslân","https:\u002F\u002Fowo.easycruit.com\u002Fintranet\u002Fweststellingnl\u002Fvacancy\u002Fapplication\u002F3661301\u002F244799","2026-09-24T00:00:00+02:00","2026-10-09T23:59:00+02:00","9 oktober 2026","2026-09-24T12:16:48.317+02:00","2026-09-24T12:16:47.932+02:00",43,{"id":960,"slug":961,"title":962,"organisation":963,"functions":967,"workfields":969,"educations":971,"employments":974,"header_image":942,"text":57,"text_blocks":976,"min_hours":4,"max_hours":75,"salary":979,"recruiters":980,"contacts":981,"address":949,"zipcode":950,"province":951,"locality":924,"country":109,"lat":925,"lng":926,"language":112,"apply":982,"go_live_at":983,"expire_at":954,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":955,"first_published_at":984,"last_published_at":984,"updated_at":985,"sent":44,"status":122,"locked":6,"view_count":986,"application_count":33},83089,"83089-3661233-beleidsmedewerker-wmo-gemeente-weststellingwerf","Beleidsmedewerker Wmo",{"id":918,"slug":919,"title":920,"is_member":6,"logo":921,"logo_pad_to_box":922,"address":923,"zipcode":57,"city":924,"province":57,"lat":925,"lng":926,"email":927,"email_suffices":964,"site":930,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":965,"sectors":966,"show_questions_panel":44},[929],[],[],[968],{"id":66,"name":67,"slug":68},[970],{"id":75,"name":76,"slug":77},[972,973],{"id":157,"name":582,"slug":583},{"id":80,"name":81,"slug":82},[975],{"id":66,"name":345,"slug":346},[977],{"name":91,"text":978},"\u003Cp>\n Wil jij bijdragen aan een gemeente waarin inwoners zo lang mogelijk zelfstandig kunnen meedoen? Heb je gevoel voor maatschappelijke ontwikkelingen én weet je beleid te verbinden met de praktijk? Dan zoeken wij jou.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Wat ga je doen?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Als beleidsmedewerker Wmo ben jij een belangrijke schakel binnen het sociaal domein. Je werkt aan vraagstukken rondom wmo, zelfredzaamheid, welzijn, gezondheid, mantelzorg, participatie. Daarbij werk je nauw samen met collega’s van Jeugd, gezondheid, sociale basis en participatie, het gebiedsteam, welzijnsorganisaties, zorgpartners en inwonersinitiatieven. Je speelt een cruciale rol bij het verbeteren van de kwaliteit van leven van onze inwoners door passende ondersteuning en zorg te bieden aan degenen die dat nodig hebben.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cbr\u002F>\n De komende jaren zetten we binnen Weststellingwerf nadrukkelijk in op preventie, integraal werken. Jij geeft richting aan deze ontwikkeling door beleid te ontwikkelen, netwerken te verbinden en maatschappelijke opgaven te vertalen naar concrete resultaten voor onze inwoners;\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Ontwikkelen en uitvoeren van beleid binnen de Wmo en het bredere sociaal domein. Versterken van de sociale basis en voorliggende voorzieningen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Verbinden van beleid, uitvoering en maatschappelijke partners.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Signaleren van ontwikkelingen en deze vertalen naar lokaal beleid.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Adviseren van bestuur, management en collega’s.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Samenwerken aan integrale vraagstukken op het gebied van welzijn, gezondheid, participatie en bestaanszekerheid opstellen van college en raadvoorstellen .\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Wat vragen we van jou?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Je bent een stevige beleidsadviseur die gemakkelijk samenwerkt, kansen ziet en mensen verbindt;\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau;\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je hebt affiniteit met het sociaal domein;\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je weet maatschappelijke ontwikkelingen om te zetten in uitvoerbaar beleid.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Waarom werken bij Weststellingwerf?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Omdat je hier geen radertje bent in een grote organisatie.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je werkt in een gemeente waar de lijnen kort zijn, collega's elkaar kennen en jouw ideeën daadwerkelijk verschil kunnen maken. We zijn betrokken bij onze inwoners, trots op onze dorpen en praktisch van aard. Geen eindeloze vergaderingen, maar samen aan de slag om resultaten te boeken.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Bij ons krijg je ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en ontwikkeling. Je werkt aan maatschappelijke opgaven die zichtbaar zijn in de leefomgeving van inwoners. Dat maakt het werk tastbaar én waardevol.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Wat krijg je van ons?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Een uitdagende functie met veel zelfstandigheid en maatschappelijke impact.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een salaris tot maximaal € 5.624,- (schaal 10, cao Gemeenten) bij een 36-urige werkweek.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Voldoe je nog niet volledig aan het profiel? Dan kijken we naar een passend ontwikkeltraject en een aanloopschaal.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer. Hiervoor geldt geen maximum.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Flexibele werktijden en mogelijkheden om deels thuis te werken.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een team van betrokken collega's die graag samenwerken én lachen.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cstrong>\n  Ben jij de Beleidsmedewerker Wmo die we zoeken?\n \u003C\u002Fstrong>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Stuur dan uiterlijk 9 oktober 2026 je motivatie en cv via onderstaande sollicitatiebutton.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wil je eerst meer informatie over de vacature? Silvia Vuist, directeur\u002Fvervangend teamleider Team Beleid, staat je graag te woord via 06 46121281. En Ronald Scholte, HR-adviseur, vertelt je met plezier meer over onze arbeidsvoorwaarden en de wervingsprocedure 06-45783064.\n\u003C\u002Fp>\n",{"base_salary":900,"max_salary":901},[],[],"https:\u002F\u002Fowo.easycruit.com\u002Fintranet\u002Fweststellingnl\u002Fvacancy\u002Fapplication\u002F3661233\u002F244799","2026-09-23T00:00:00+02:00","2026-09-23T18:16:17.659+02:00","2026-09-23T18:16:17.236+02:00",96,{"id":988,"slug":989,"title":990,"organisation":991,"functions":1007,"workfields":1009,"educations":1011,"employments":1012,"header_image":1013,"text":57,"text_blocks":1014,"min_hours":4,"max_hours":93,"recruiters":1017,"contacts":1018,"address":1025,"zipcode":1026,"province":212,"locality":998,"country":109,"lat":999,"lng":1000,"language":112,"apply":1027,"go_live_at":1028,"expire_at":465,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":466,"first_published_at":1029,"last_published_at":1029,"updated_at":1030,"sent":44,"status":122,"locked":6,"view_count":1031,"application_count":4},82965,"82965-3642753-beleidsadviseur-economie-gemeente-coevorden","Beleidsadviseur Economie",{"id":992,"slug":993,"title":994,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":995,"logo_pad_to_box":996,"address":997,"zipcode":57,"city":998,"province":57,"lat":999,"lng":1000,"email":57,"email_suffices":1001,"site":1003,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":1004,"sectors":1005,"show_questions_panel":44},2667,"gemeente-coevorden","Gemeente Coevorden","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-coevorden.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-coevorden.pad_to_box-224x224.png","Kasteel 1,   7741 GC","Coevorden",52.66146556,6.74095459,[1002],"@coevorden.nl","https:\u002F\u002Fwww.coevorden.nl",[],[1006],{"id":61,"name":62,"slug":63},[1008],{"id":66,"name":67,"slug":68},[1010],{"id":75,"name":76,"slug":77},[],[],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-coevorden.png",[1015],{"name":91,"text":1016},"\u003Cp>\n (32 uur | Team Economie & Leefbaarheid | Cluster Economie)\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Hoe zorg je ervoor dat ondernemers kunnen groeien, bedrijventerreinen klaar zijn voor de toekomst en economische kansen daadwerkelijk worden benut? In Coevorden krijg je de ruimte om hier richting aan te geven.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Als Beleidsadviseur Economie werk je aan vraagstukken die direct zichtbaar zijn in onze gemeente. Van de toekomst van de binnenstad tot de ontwikkeling van logistieke kansen en circulaire economie: jouw werk draagt bij aan een sterke, duurzame en aantrekkelijke gemeente voor ondernemers, inwoners en bezoekers.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je beweegt je op het snijvlak van beleid, uitvoering en samenwerking. Daarbij krijg je veel verantwoordelijkheid, ruimte voor initiatief én de kans om daadwerkelijk impact te maken op de economische toekomst van Coevorden en de regio.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n De economische ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op. Ondernemers staan voor nieuwe uitdagingen, bedrijventerreinen ontwikkelen zich door en thema’s als duurzaamheid, circulariteit en bereikbaarheid vragen om slimme keuzes.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Jij vertaalt deze ontwikkelingen naar concrete plannen, beleid en projecten. Daarbij kijk je verder dan alleen economische groei. Je begrijpt dat economie raakt aan leefbaarheid, ruimtelijke ontwikkeling, duurzaamheid en welzijn. Door verbindingen te leggen tussen verschillende belangen en partijen zorg jij voor duurzame resultaten.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je werkt binnen het cluster Economie, onderdeel van het team Economie & Leefbaarheid. Samen met betrokken collega's werk je aan projecten die ertoe doen voor de gemeente én de regio.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Cspan>\n  \u003Cstrong>\n   Jouw verantwoordelijkheden:\n  \u003C\u002Fstrong>\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Ontwikkelen en actualiseren van beleid en projectbegeleiding op het gebied van retail en binnenstad, logistiek en circulaire economie.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Verbinden van beleid met uitvoering en afstemming met interne en externe stakeholders\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Bijdragen aan de ontwikkeling van bedrijventerreinen (lokaal en regionaal)\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Signaleren van kansen en ontwikkelingen en deze vertalen naar initiatieven\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Samenwerken met collega's binnen het ruimtelijk en sociaal domein, want economie raakt alles!\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cspan>\n  Wat jij meebrengt\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Je bent iemand die strategisch kan denken én graag resultaten ziet in de praktijk. Je weet complexe vraagstukken terug te brengen naar concrete oplossingen en beweegt je gemakkelijk tussen verschillende belangen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Daarnaast beschik je over:\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  HBO- of WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van economie, planologie, bestuurskunde of vergelijkbaar.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld binnen een overheidsorganisatie of adviesbureau.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Ervaring met beleidsontwikkeling en projectmatig werken.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Sterke analytische vaardigheden.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Bestuurlijke sensitiviteit en gevoel voor politieke verhoudingen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om partijen te verbinden.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\n Je bent nieuwsgierig, ondernemend en kijkt verder dan de vraag van vandaag. Je ziet kansen waar anderen uitdagingen zien en weet mensen mee te nemen in jouw ideeën.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Daarnaast herken jij jezelf in de volgende competenties:\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Analytisch vermogen\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Omgevingssensitiviteit\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Verbindend vermogen\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Resultaatgerichtheid\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Initiatief nemen\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cspan>\n  Waarom deze functie?\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Je werkt aan zichtbare en impactvolle projecten\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je krijgt veel verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je werkt op het snijvlak van beleid en praktijk\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je draagt direct bij aan de toekomstige economie van Coevorden.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cspan>\n  Wat krijg je van ons?\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Bij ons werk je niet alleen, je maakt écht verschil. Je salaris hangt af van je kennis en ervaring en valt in schaal 10, met een maximaal salaris van €5.554,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband).\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\n \u003Cspan>\n  Meer dan alleen een salaris\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>\n Wij bieden je meer dan een salarisstrook. Bij ons krijg je een aantrekkelijk pakket met voordelen die er écht toe doen:\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Cstrong>\n  Pensioenregeling via ABP\n \u003C\u002Fstrong>\n — Bouw zorgeloos aan je toekomst.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Betaald ouderschapsverlof\n \u003C\u002Fstrong>\n — Omdat familie altijd voorop staat.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Individueel Keuzebudget (IKB)\n \u003C\u002Fstrong>\n — 17,05% van je salaris om in te zetten zoals jij dat wilt: extra verlof, een fiets, of iets anders dat bij jou past.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Persoonlijk budget\n \u003C\u002Fstrong>\n — €1030,- per jaar (bij een fulltime dienstverband), naast je IKB, om in jezelf te investeren.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Vitaliteitsregeling\n \u003C\u002Fstrong>\n — Blijf in beweging! Wij vergoeden tot €20 per maand voor sportactiviteiten (max. €240 per jaar).\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Reiskostenvergoeding\n \u003C\u002Fstrong>\n — €0,23 per kilometer met de auto (vanaf 10 km tot max. 75 km enkele reis) of 100% vergoeding van je kosten (2e klas) met het OV vanaf 10 km. Deze regeling loopt door tot eind 2027.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Thuiswerkvergoeding\n \u003C\u002Fstrong>\n — €3,25 netto per dag\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cstrong>\n  Toegang tot OpenUp\n \u003C\u002Fstrong>\n — kosteloos en vertrouwelijk toegang tot professionele ondersteuning voor je mentale welzijn, zoals gesprekken met psychologen en coaches.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\n \u003Cspan>\n  Zekerheid in zicht\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>\n We bieden je in eerste instantie een contract voor één jaar. Na dit eerste jaar ligt – bij goed functioneren – een vast contract in het vooruitzicht. Wij geloven in duurzame samenwerking en investeren in collega’s die met ons mee willen bouwen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\n \u003Cspan>\n  Jij groeit, wij groeien\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>\n Jouw ontwikkeling is essentieel voor ons succes. Kies voor trainingen en opleidingen via onze interne academie die bij jou passen, en breng je ideeën tot leven.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\n \u003Cspan>\n  Vrijheid in werken, zoals jij het wilt\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>\n Werken waar en wanneer jij het beste presteert? In overleg met je collega's kies jij de beste momenten! We bieden 50% flexibiliteit, zodat je verbonden blijft met je team.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\n \u003Cspan>\n  Vakantie = nieuwe energie\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>\n Bij een fulltime dienstverband krijg je 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar. Want een frisse geest levert frisse ideeën!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>\n \u003Cspan>\n  Nominee Excellent Workplace\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>\n Gemeente Coevorden heeft het Nominee Excellent Workplace Certificaat. Dit laat zien dat wij werken aan tevreden medewerkers en een goede werksfeer.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n \u003Cspan>\n  Pak jij deze kans in Coevorden?\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Ben jij klaar om jouw talent en ambitie in te zetten voor een gemeente die impact maakt? Pak deze kans en solliciteer vandaag nog! Heb je nog vragen? Geen probleem! Neem contact op met\n \u003Cspan>\n  \u003Cstrong>\n   Judith Veldman, Teammanager\n  \u003C\u002Fstrong>\n  via\n  \u003Cstrong>\n   06-31694238.\n  \u003C\u002Fstrong>\n \u003C\u002Fspan>\n We maken graag tijd voor een kort gesprek van zo'n tien minuten, waarin we alle vragen kunnen beantwoorden en jij meer kunt ontdekken over deze functie.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Cspan>\n  \u003Cstrong>\n   Direct solliciteren?\n  \u003C\u002Fstrong>\n \u003C\u002Fspan>\n Dat kan eenvoudig! Deel jouw cv en motivatiebrief via de sollicitatieknop aan de zijkant van deze pagina. De deadline voor je sollicitatie is\n \u003Cstrong>\n  \u003Cspan>\n   11 oktober\n  \u003C\u002Fspan>\n  ,\n \u003C\u002Fstrong>\n dus wacht niet te lang. De gesprekken vinden plaats op\n \u003Cspan>\n  \u003Cstrong>\n   20 oktober.\n  \u003C\u002Fstrong>\n \u003C\u002Fspan>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Cem>\n  Wil je meer weten over werken bij Gemeente Coevorden en hoe onze collega's hun werk ervaren? Bezoek\n \u003C\u002Fem>\n \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.coevorden.nl\u002Fvacatures\">\n  \u003Cem>\n   www.coevorden.nl\u002Fvacatures\n  \u003C\u002Fem>\n \u003C\u002Fa>\n \u003Cem>\n  voor meer informatie en een kijkje achter de schermen.\n \u003C\u002Fem>\n\u003C\u002Fp>\n",[],[1019],{"id":1020,"slug":1021,"fullname":1022,"function":1023,"photo":57,"email2":57,"phone2":1024,"is_recruiter":6},70944,"judith-veldman","Judith Veldman","-","31631694238","Kasteel 1","7741GC","https:\u002F\u002Fcoevorden.easycruit.com\u002Fintranet\u002Fnoorderlink\u002Fvacancy\u002Fapplication\u002F3642753\u002F241901","2026-09-21T00:00:00+02:00","2026-09-21T10:17:13.261+02:00","2026-09-21T10:17:11.863+02:00",80,{"id":1033,"slug":1034,"title":1035,"organisation":1036,"functions":1047,"workfields":1049,"educations":1051,"employments":1053,"header_image":1056,"text":57,"text_blocks":1057,"min_hours":93,"max_hours":531,"salary":1060,"recruiters":1063,"contacts":1064,"address":1065,"zipcode":1066,"province":212,"locality":1067,"country":109,"lat":1068,"lng":1069,"language":112,"apply":1070,"go_live_at":1071,"expire_at":1072,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":1073,"first_published_at":1074,"last_published_at":1075,"updated_at":1076,"sent":44,"status":122,"locked":6,"view_count":1077,"application_count":33},82595,"82595-3656199-gebiedsontwikkelaar-gemeente-opsterland","Gebiedsontwikkelaar",{"id":1037,"slug":1038,"title":1039,"is_member":6,"logo":1040,"logo_pad_to_box":1041,"address":57,"zipcode":57,"city":57,"province":57,"email":57,"email_suffices":1042,"site":1044,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":1045,"sectors":1046,"show_questions_panel":44},2468,"gemeente-opsterland","Gemeente Opsterland","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-opsterland.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-opsterland.pad_to_box-224x224.png",[1043],"@opsterland.nl","https:\u002F\u002Fwww.opsterland.nl",[],[],[1048],{"id":70,"name":71,"slug":72},[1050],{"id":75,"name":76,"slug":77},[1052],{"id":168,"name":647,"slug":648},[1054,1055],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":66,"name":345,"slug":346},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-opsterland.png",[1058],{"name":91,"text":1059},"\u003Cp>\n Je start de week met een kop koffie en een korte afstemming met collega's. Daarna stap je direct in de dynamiek van de dag. Een overleg met de wethouder over een woningbouwontwikkeling, een gesprek met een ontwikkelaar over de voortgang van een project en later in de week een bijeenkomst met partijen die betrokken zijn bij de ontwikkeling van een gebied. Je verbindt belangen, brengt mensen bij elkaar en zorgt dat plannen verder komen. Juist die combinatie van samenwerken, vooruitdenken en regie voeren maakt jouw werk zo interessant. En misschien wel het mooiste: je ziet het resultaat van je werk straks terug in de dorpen en wijken van Opsterland.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Wat ga je doen?\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Als ervaren gebiedsontwikkelaar ben je verantwoordelijk voor complexe ruimtelijke ontwikkelingen binnen onze gemeente. Je zet gebiedsontwikkeling in om de leefbaarheid en vitaliteit van onze dorpen van onze dorpen te versterken.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je brengt projecten van initiatief tot realisatie verder. Daarbij heb je oog voor de ruimtelijke opgave én voor de mensen, belangen en kansen die daarbij horen. Complexe vraagstukken schrikken jou niet af. Integendeel. Juist in situaties waarin belangen uiteenlopen, procedures ingewikkeld zijn en politieke gevoeligheden een rol spelen, behoud jij overzicht en richting.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je weet partijen in beweging te krijgen en zorgt dat plannen stap voor stap werkelijkheid worden.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Samen met onze stedenbouwkundige, planeconoom en ruimtelijk adviseurs en andere collega's vorm je projectteams. Je neemt de regie op het proces, brengt expertise samen en zorgt dat plannen uitvoerbaar en haalbaar blijven. Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming en adviseert management, directie en bestuur over kansen, risico's en strategische keuzes.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Participatie is een belangrijk onderdeel van je werk. Je gaat in gesprek met inwoners en andere stakeholders, luistert naar verschillende perspectieven en zorgt voor heldere communicatie. Je begrijpt dat gebiedsontwikkeling meer is dan bouwen alleen: het gaat ook over draagvlak, leefbaarheid en de toekomst van onze dorpen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je bent niet alleen bezig met lopende ontwikkelingen. Je signaleert ook kansen voor nieuwe initiatieven en denkt mee over de ruimtelijke toekomst van Opsterland. Daarbij krijg je veel ruimte om je eigen ideeën in te brengen en invloed uit te oefenen op de koers van ontwikkelingen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Dankzij de korte lijnen binnen onze organisatie kun je snel schakelen. Je hebt rechtstreeks contact met bestuurders, collega's en externe partners en krijgt veel verantwoordelijkheid.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Woon je in Opsterland of in de omgeving? Dan zie je het resultaat van je werk letterlijk terug in de praktijk. De woningbouwlocaties, voorzieningen en ontwikkelingen waar jij aan werkt, hebben direct invloed op de leefomgeving van onze inwoners. Juist die zichtbare maatschappelijke impact maakt deze functie anders dan een vergelijkbare rol in het commerciële werkveld.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Dit bieden we jou\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden; een mooi salaris volgens schaal 11 van de cao gemeenten (max. €6422,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband) daarnaast ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%. Inclusief IKB kan de maximale arbeidsvoorwaarde uitkomen op €7516,- bruto per maand. Je ontvangt ook reiskostenvergoeding, een pensioenregeling via ABP en korting op diverse verzekeringen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Een afwisselende baan; de ene dag ben je in gesprek met inwoners over een ontwikkeling en de andere dag adviseer je bestuurders over ruimtelijke ontwikkelingen en strategische keuzes.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Volop kansen om te ontwikkelen via opleidingen, cursussen en workshops.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Ruimte voor jouw ideeën; als jij denkt dat het anders kan staan we daarvoor open.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Uitstekende werk-\u002Fprivébalans; je krijgt van ons een laptop en een mobiele telefoon, zodat je zowel thuis als op kantoor kunt werken.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Aandacht voor jouw vitaliteit; deelname aan ons vitaliteitsprogramma, jaarlijks meerdere activiteiten met de hele organisatie en het team en een gezellig werkcafé!\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n Wie ben jij?\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n We zijn allemaal anders en dat is mooi. Dat maakt dat we samen veel meer bereiken dan alleen. Tóch hebben al onze gebiedsontwikkelaars een aantal dezelfde kenmerken. Herken jij jezelf hierin?\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Je hebt ruime ervaring als gebiedsontwikkelaar of in een vergelijkbare rol en weet hoe je ruimtelijke ontwikkelingen verder brengt.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je werkt graag met anderen en gelooft erin dat je samen beter bent.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je krijgt energie van het realiseren van plannen en het boeken van resultaat.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je hebt aantoonbare ervaring met projecten waarin verschillende belangen samenkomen en weet daarin overzicht te houden.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je voelt goed aan wat er speelt in een bestuurlijke omgeving en weet daar passend naar te handelen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je bent een stevige gesprekspartner, communiceert helder en neemt anderen mee in ontwikkelingen, keuzen en belangen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je denkt in mogelijkheden en zoekt naar oplossingen, ook wanneer vraagstukken complex zijn.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je houdt van voortgang en neemt daarin van nature de regie.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Je voelt eigenaarschap voor je projecten en bent gedreven om resultaten te behalen.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n Dit zijn wij\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Wij zijn trots op onze gemeente met meer dan 30.000 inwoners, 16 dorpen en veel groen. Iedere dag zetten wij ons in voor onze mensen en bedrijven. We openen deuren naar nieuwe manieren van doen en kijken verder dan onze landschappen reiken. Ons motto? Het kan wél.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Werken voor Opsterland betekent werken met 300+ enthousiaste en gezellige collega’s. Een goede werksfeer, aan humor geen gebrek, belangstelling voor elkaar en een high five voor een slimme oplossing. We staan open voor iedereen. En bij ons mag je zijn wie je bent. Je krijgt de ruimte om je werk in te richten zoals bij jou past. We vinden jouw ontwikkeling belangrijk en dragen daar graag aan bij. En we moedigen je aan om op avontuur te gaan. Opsterland geeft je de ruimte, pak jij ‘m?\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Heb je vragen?\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Laat het weten! Ik ben Lian de Boer (teammanager) en mijn telefoonnummer is\n \u003Cbr\u002F>\n 06 – 21 33 29 04. Je mag me ook een WhatsAppbericht sturen. Elkaar ontmoeten en samen een bakje koffie drinken kan ook!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Enthousiast geworden?\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Laat zien wie je bent en solliciteer! Wie weet wordt dit het begin van een mooi avontuur. Benader ons op een manier die bij jou past. Dit mag met een brief en cv, een sollicitatievideo of op een andere manier. Wij laten ons graag verrassen! Jouw reactie is welkom tot en met 27 september 2026.\n\u003C\u002Fp>\n",{"base_salary":1061,"max_salary":1062},4520,6422,[],[],"Hoofdstraat 82","9244CR","Beetsterzwaag",53.05916299,6.07946577,"https:\u002F\u002Fowo.easycruit.com\u002Fintranet\u002Fopsterlandnl\u002Fvacancy\u002Fapplication\u002F3656199\u002F244867","2026-09-10T00:00:00+02:00","2026-09-27T23:59:00+02:00","27 september 2026","2026-09-10T10:17:40.694+02:00","2026-09-25T16:15:38.037+02:00","2026-09-25T16:15:37.445+02:00",137,{"id":1079,"slug":1080,"title":1081,"organisation":1082,"functions":1097,"workfields":1100,"educations":1102,"employments":1106,"header_image":1109,"text":57,"text_blocks":1110,"min_hours":531,"max_hours":531,"salary":1113,"recruiters":1116,"contacts":1125,"zipcode":1126,"province":50,"locality":50,"country":109,"lat":51,"lng":52,"language":112,"apply":1127,"go_live_at":1128,"expire_at":1072,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":1073,"first_published_at":1129,"last_published_at":1129,"updated_at":1130,"external_id":1131,"sent":44,"status":122,"locked":6,"view_count":1132,"application_count":1133},82554,"82554-databeheerder-1-gemeente-groningen","Databeheerder",{"id":1083,"slug":1084,"title":1085,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":1086,"logo_pad_to_box":1087,"address":1088,"zipcode":57,"city":50,"province":57,"lat":1089,"lng":1090,"email":1091,"email_suffices":1092,"site":1094,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":1095,"sectors":1096,"show_questions_panel":44},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL",53.21431944,6.56494436,"werkenbij@groningen.nl",[1093],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[],[1098,1099],{"id":66,"name":67,"slug":68},{"id":85,"name":490,"slug":491},[1101],{"id":75,"name":76,"slug":77},[1103],{"id":85,"name":1104,"slug":1105},"MBO+","mbo-2",[1107,1108],{"id":33,"name":342,"slug":343},{"id":70,"name":507,"slug":508},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[1111],{"name":91,"text":1112},"Ben jij nauwkeurig, analytisch en krijg je energie van het werken met data? Als Databeheerder zorg jij ervoor dat collega's binnen Stadsbeheer kunnen vertrouwen op actuele en betrouwbare gegevens, en draag je direct bij aan datagedreven besluitvorming.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De directie Stadsbeheer staat voor grote maatschappelijke uitdagingen. De hoeveelheid beschikbare data groeit snel en speelt een steeds belangrijkere rol bij het maken van keuzes over beheer, onderhoud, investeringen en dienstverlening. Daarom wordt steeds meer ingezet op datagedreven werken. Om dat mogelijk te maken zijn betrouwbare, actuele en consistente gegevens essentieel. Als Databeheerder vervul je hierin een belangrijke rol: jij zorgt ervoor dat collega's kunnen vertrouwen op de gegevens waarmee zij dagelijks werken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>In deze functie krijg je de kans om mee te bouwen aan de ontwikkeling van databeheer binnen Stadsbeheer. Je werkt in een dynamische omgeving waarin techniek, processen en maatschappelijke opgaven samenkomen en waarin jouw bijdrage direct zichtbaar is in de kwaliteit van de informatie waarop collega's en management hun werk baseren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Databeheerder zoeken wij een zorgvuldige en analytisch ingestelde professional die energie krijgt van het werken met data en informatiesystemen. Je hebt oog voor detail en begrijpt als geen ander dat de kwaliteit van gegevens bepalend is voor betrouwbare dienstverlening, rapportages en besluitvorming. Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en voelt een sterke verantwoordelijkheid voor het actueel, correct en volledig houden van gegevensbestanden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je bent iemand die patronen en afwijkingen in data snel herkent en deze zelfstandig onderzoekt en corrigeert. Daarbij ben je niet alleen uitvoerend sterk, maar denk je ook mee over verbeteringen in de dagelijkse werkzaamheden en de kwaliteit van data. Je bent in staat om overzicht te houden binnen een omgeving waar meerdere systemen, gegevensstromen en gebruikers samenkomen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast beschik je over goede communicatieve vaardigheden. Je werkt veel samen met collega's uit verschillende teams en afdelingen en weet informatie helder uit te wisselen. Je bent behulpzaam, toegankelijk en kunt goed schakelen tussen technische applicaties en de informatiebehoefte van gebruikers. Je bent nieuwsgierig naar processen achter de data en begrijpt het belang van goede samenwerking om de datakwaliteit binnen de organisatie te verhogen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt te werken binnen Stadsbeheer van de Gemeente Groningen, een organisatieonderdeel dat dagelijks werkt aan een schone, veilige, duurzame en goed functionerende leefomgeving voor inwoners, ondernemers en bezoekers van Groningen. Binnen Stadsbeheer wordt gewerkt aan uiteenlopende opgaven op het gebied van afvalinzameling, beheer en onderhoud van de openbare ruimte, groen, infrastructuur, bedrijfsvoering en assetmanagement.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je maakt onderdeel uit van de afdeling Bedrijfsvoering binnen het team Ondersteuning & Advies, waar verbinding wordt gelegd tussen processen, mensen, systemen en informatie. Je werkt nauw samen met de Adviseur Data & Informatie, ketenregisseurs, keten- en kennismanagers en gebruikers van diverse applicaties. De cultuur is praktisch, resultaatgericht en collegiaal. Medewerkers krijgen ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, samen verbeteringen door te voeren en bij te dragen aan de verdere professionalisering van de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>mbo+ werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli> \u003Cli>affiniteit met data, informatiesystemen en administratieve processen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring met of interesse in gegevensbeheer en datakwaliteit;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een proactieve en zelfstandige werkhouding;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een sterk kwaliteitsbewustzijn;\u003C\u002Fli> \u003Cli>het vermogen om zorgvuldig te werken binnen vastgestelde procedures en richtlijnen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een natuurlijke drive om zaken op orde te brengen en te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 4.065,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 7, HR21 normfunctie medewerker gegevens IV);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling\u003C\u002Fa>;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Kitty Swiggers, op het telefoonnummer 06-4626 2995 of Matthijs den Engelsman, op 06-2756 7131.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met, Yasemin Leidsman. Corporate Recruiter, op het telefoonnummer 06-1562 9155 (ook via WhatsApp bereikbaar).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met zondag 27 september 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. Het sollicitatiegesprek vindt plaats op vrijdag 9 oktober 2026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We willen een organisatie creëren waar iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Finhuur\">samenwerkingspartners\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-YL1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Ff5342b81-219d-4daf-9557-0d665efb119f\"\u002F>",{"base_salary":1114,"max_salary":1115},2875,4065,[1117],{"id":1118,"slug":1119,"fullname":1120,"function":1121,"photo":1122,"email2":1123,"phone2":1124,"is_recruiter":44},69244,"yasemin-leidsman-kücük","Yasemin Leidsman – Kücük","Corporate recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FAvatar.jpg","yasemin.leidsman@groningen.nl","06-15629155",[],"9700AC","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Ff5342b81-219d-4daf-9557-0d665efb119f","2026-09-09T11:09:37+02:00","2026-09-09T11:09:40.578+02:00","2026-09-09T11:09:40.106+02:00","384856",475,14,{"id":1135,"slug":1136,"title":1137,"organisation":1138,"functions":1142,"workfields":1144,"educations":1150,"employments":1152,"header_image":1154,"text":57,"text_blocks":1155,"max_hours":531,"salary":1158,"recruiters":1159,"contacts":1160,"website":1161,"address":904,"zipcode":1162,"province":50,"locality":480,"country":109,"lat":1163,"lng":1164,"language":112,"apply":1165,"go_live_at":1166,"expire_at":390,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":116,"apply_method":117,"apply_deadline_display":391,"first_published_at":1167,"last_published_at":1168,"updated_at":1169,"sent":44,"status":122,"locked":6,"view_count":1170,"application_count":85},82381,"82381-medewerker-beleidsuitvoering-bodem-en-milieu-gemeente-oldambt","Medewerker beleidsuitvoering Bodem en Milieu",{"id":871,"slug":872,"title":873,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":874,"logo_pad_to_box":875,"address":876,"zipcode":57,"city":480,"province":57,"lat":877,"lng":878,"email":57,"email_suffices":1139,"site":881,"coc_number":57,"vat_number":57,"accreditation":1140,"sectors":1141,"show_questions_panel":44},[880],[],[],[1143],{"id":66,"name":67,"slug":68},[1145,1149],{"id":1146,"name":1147,"slug":1148},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",{"id":75,"name":76,"slug":77},[1151],{"id":168,"name":647,"slug":648},[1153],{"id":33,"name":342,"slug":343},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-oldambt_XUdarGX.jpeg",[1156],{"name":91,"text":1157},"\u003Cp>\u003Cem>Zorg jij dat bodem en milieu stevig worden meegewogen in de ontwikkelingen in de fysieke leefomgeving van Oldambt?\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil jij werken aan een gezonde en veilige leefomgeving en vind je het leuk om technische informatie te vertalen naar praktisch advies? Misschien is dit wel joúw droomvacature. Als medewerker beleidsuitvoering Bodem en Milieu zorg je dat bodemkwaliteit en milieubelangen op een zorgvuldige manier worden meegenomen in plannen, projecten, omgevingsvergunningen en dagelijkse werkzaamheden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw werkplek\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als medewerker beleidsuitvoering Bodem en Milieu werk je binnen het team Toegang KCC. Je adviseert over bodem- en milieuvraagstukken en zorgt ervoor dat onderzoeken, gegevens en afspraken bruikbaar worden vertaald naar de uitvoering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Het beoordelen, begeleiden en laten uitvoeren van bodemonderzoeken en het vertalen van onderzoeksresultaten naar duidelijke adviezen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het adviseren over bodemkwaliteit en milieuvraagstukken (geluid en VNG handreiking Activiteiten en milieuzonering) bij ruimtelijke ontwikkelingen, bouwprojecten, grondtransacties en andere gemeentelijke projecten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het coördineren van opdrachten aan onderzoeks- en adviesbureaus en het bewaken van zowel de kwaliteit als de voortgang van de resultaten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het behandelen van vraagstukken rond grondverzet, hergebruik van grond en mogelijke bodemverontreiniging;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het toepassen en uitvoeren van relevante wet- en regelgeving en gemeentelijke kaders op het gebied van bodem en milieu;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het zorgen voor actuele, betrouwbare en goed toegankelijke bodeminformatie en het delen hiervan met collega’s en externe partners;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het onderhouden van contacten met onder andere de omgevingsdienst, provincie, adviesbureaus, initiatiefnemers en andere samenwerkingspartners;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het deelnemen aan integrale projecten en overleggen waarin jouw kennis van bodem en milieu nodig is.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Frisse kijk op zaken\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Oldambt is een plek in ontwikkeling waar historie en heden zichtbaar samenkomen. Dat vraagt om een gemeentelijke organisatie die zich continu ontwikkelt en om mensen die met een andere bril naar opgaven kijken, zoals jij.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze functie krijg je te maken met uiteenlopende belangen en situaties. Je schakelt makkelijk tussen onderzoek, regelgeving en de praktische uitvoering. Je kijkt verder dan alleen het eigen vakgebied, zoekt actief de samenwerking op en weet wanneer verdieping nodig is en wanneer een helder, praktisch advies voldoende is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit is wat we van je vragen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een relevante afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau, bijvoorbeeld in de richting van milieukunde, bodem, geo- of civiele techniek of vergelijkbaar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van en bij voorkeur ervaring met bodemonderzoek, bodemkwaliteit en milieuvraagstukken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Basiskennis van geluid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van relevante wet- en regelgeving en de toepassing daarvan in de praktijk, waaronder de Omgevingswet;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt onderzoeksrapporten en technische informatie goed beoordelen en vertalen naar een duidelijk advies;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt zorgvuldig en zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking met collega’s en externe partners;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk, en hebt gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke belangen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring binnen een gemeente, omgevingsdienst of andere overheidsorganisatie is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Dan bieden wij je\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een interessante functie voor 36 uur per week, ingedeeld in schaal 10 van de Cao Gemeenten. Dit is maximaal € 5.624,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (peildatum 1 juli 2026). De inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bovenop het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. Het IKB kan (maandelijks) worden ingezet voor bijvoorbeeld het bijkopen van vakantiedagen, het uitruilen van je vitaliteitsbudget of kan je laten uitbetalen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>28 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen vanuit je IKB;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijk contract voor de duur van één jaar die we bij goed functioneren en ongewijzigde bedrijfsomstandigheden verlengen voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een woon-werk regeling van € 0,25 per kilometer met een maximum voor een enkele reis van 100 kilometer;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden en mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis en een goede pensioenregeling via het ABP.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw talent. Jouw baan.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij de medewerker beleidsuitvoering Bodemonderzoek en Milieu die we zoeken? Dan ontvangen we graag jouw motivatie en cv uiterlijk woensdag 7 oktober via onderstaand sollicitatieformulier. Wil je liever eerst meer informatie over de functie? Bel dan met Oda Schuddebeurs (teammanager toegang KCC) via 06 18 49 76 88.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wij kijken uit naar je reactie!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":900,"max_salary":901},[],[],"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijoldambt.nl\u002F","9671CD",53.14437003,7.03947883,"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijoldambt.nl\u002Fvind-jouw-plek-in-oldambt\u002Fmedewerker-beleidsuitvoering-bodem-en-milieu\u002F","2026-09-02T16:09:00+02:00","2026-09-02T16:09:53.380+02:00","2026-09-24T14:08:32.310+02:00","2026-09-24T14:08:31.852+02:00",277,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1172},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]