[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:corner-down-right":3,"i-nl:chevron-down":8,"i-heroicons:magnifying-glass":10,"i-heroicons:bars-3":12,"i-nl:logo-default":14,"i-nl:email":18,"i-nl:phone":21,"i-nl:instagram":23,"i-nl:linkedin":25,"i-nl:arrow-right":27,"i-nl:scroll-to-top":29,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Factivities\u002F1.0\u002Factivities\u002Ffilter:{}":32,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":111,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":149,"vacancy-83180-hr-beleidsmedewerker-1-afeer":254,"vacancy-skills-83180":331,"i-nl:breadcrumb-separator":333,"i-nl:vacancy-location":336,"i-nl:vacancy-employment":338,"i-nl:vacancy-salary":340,"i-nl:vacancy-hours":342,"i-nl:vacancy-education":344,"i-nl:vacancy-calendar":346,"i-nl:vacancy-deadline":348,"i-heroicons:share":350,"i-heroicons:user":352,"i-heroicons:envelope":354,"i-heroicons:phone":356,"i-heroicons:chevron-left":358,"i-heroicons:heart":360,"i-heroicons:arrow-right":362,"recently-viewed-vacancies-":364,"i-heroicons:clock":747,"i-heroicons:currency-euro":749,"i-heroicons:map-pin":751,"related-vacancies-all-14-2":753},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\">\u003Cpath d=\"m15 10 5 5-5 5\"\u002F>\u003Cpath d=\"M4 4v7a4 4 0 0 0 4 4h12\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":16,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":17},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":28},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":30,"height":30,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":31},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":34,"items":35},1,18,[36],{"id":37,"slug":38,"title":39,"status":40,"text":41,"header_image":44,"language":45,"activity_type":46,"category":48,"required_knowledge_level":49,"producer":50,"networks":60,"partners":61,"related_activities":62,"related_blog_posts":63,"sessions":64,"featured":6,"sync_to_studytube":6,"studytube_id":104,"tribe_crm_id":105,"updated_at":106,"registrations_count":33,"sessions_count":33,"active_sessions_count":33,"next_session_date":107,"next_session_label":108,"registration_status":96,"is_event":6,"selectable_sessions":109,"price_regular":99,"price_member":100,"price_display":101,"price_member_display":102,"has_member_discount":68,"discount_label":103,"is_free":6},66168,"leergang-hart-van-leiderschap","Hart van leiderschap","published",{"eyebrow":42,"text":43},"","\u003Cp>\u003Cb>Over jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wilt beweging waar het vastzit. Niet alleen binnenin jezelf, ook in de wereld om je heen. Je wilt nu eindelijk wel eens 'verlost' zijn van die hardnekkige patronen die je maar in de weg blijven zitten. Ondertussen steken de grote levensvragen ook steeds vaker de kop op. Zoals: wie ben ik? En, wat wil ik met dit leven? Je zoekt naar antwoorden en durft voorbij de status quo te kijken. Oh ja, er mag ook wel wat meer bezieling in. Je weet wel, dat gevoel van zingeving, het zinderende gevoel dat je leeft. Je voelt dat de tijd rijp is om het nu echt aan te gaan met jezelf. Om op avontuur te gaan...\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Hart van leiderschap\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Hart van leiderschap neemt je mee op dat avontuur. Hart van leiderschap is een ervaringsgerichte jaartraining in de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap. Een uniek programma op het snijvlak van hart- en geestkracht. Tijdens deze training krijg je de gelegenheid leiderschap te ontwikkelen over je persoonlijkheid. Je krijgt inzicht in de verschillende niveaus van bewustzijn en kan gaan ervaren hoe je met jouw aandacht en afstemming vorm kunt geven aan je werk en leven. Bijvoorbeeld door het hanteren van emoties (van jezelf en die van de anderen), belemmerende patronen & overtuigingen te transformeren en het bewust inzetten van je creatiekracht. Dit alles onder intuïtieve & scherpzinnige begeleiding, met humor en lichtheid, op maat voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Je eigen unieke weg\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Meer dan ooit lijkt het tijd om je eigen pad te gaan, los te breken uit het oude en je eigen waarheid te ontdekken. Dat vraagt moed, vertrouwen én de kracht van onvoorwaardelijke liefde. Wanneer het hart betrokken wordt bij je ontwikkeling creëer je ruimte voor deze transformatie. Vanuit het hart kun je dan leiderschap ontwikkelen, bijvoorbeeld over je emoties, kracht, verlangens en ambities in relatie tot de wereld om je heen. Zo ontstaat de ruimte om bewust te kiezen hoe jij het leven wilt ervaren en wat je wilt neerzetten, bijvoorbeeld in werk en loopbaan.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over de trainer\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals. Meer weten? Bekijk zijn \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F\">LinkedIn\u003C\u002Fa> of website.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Aanmelden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>\u003Ci>Er is nog geen datum gepland voor deze activiteit. Laat weten dat je geïnteresseerd bent door je vast aan te melden. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, doet Noorderlink een datumvoorstel. Je kunt dan beslissen of je die accepteert. Dus, meld je aan als dit onderwerp je aanspreekt!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fhart-van-leiderschap-2000-850.jpg","nl",[47],"coaching",[],[],{"id":51,"slug":52,"fullname":53,"function":54,"photo":55,"text":56,"linkedin":57,"email":58,"signature":59,"is_podcast_team":6},2,"petra-de-roos","Petra de Roos","Event Organisator | Bureaumanagement","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPetra_de_Roos.jpg","\u003Cp>Hoi! Mijn naam is Petra de Roos. Na meer dan 30 jaar bij het CJIB in Leeuwarden te hebben gewerkt ben ik sinds april 2021 ben ik bij Noorderlink te vinden. Gestart op een werkervaringsplek, blijven hangen en ondertussen van alle markten thuis. Van het organiseren van leergangen en trainingen tot het verwerken van de facturatie; van het regelen van facilitaire zaken tot het regelen van roadshows en jaarlijkse gesprekken van Noorderlink naar de aangesloten organisaties; alles een onderdeel van mijn takenpakket. ‘Never a dull moment’ zal ik maar zeggen.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fpetra-de-roos-91a03026\u002F","deroos@noorderlink.nl","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fpetra-foto-handtekening.png",[],[],[],[],[65],{"id":66,"session_uid":67,"title":39,"auto_approval":68,"certification":6,"accreditation":69,"cancellation_reason":42,"duration":70,"duration_units":71,"is_continuously":68,"min_participants":33,"max_participants":72,"num_registered_participants":33,"intake_interview":6,"costs":73,"additional_costs":42,"margin":42,"supplies_to_bring":42,"extra_information":42,"waiting_list":6,"professionals":80,"registration_status":96,"is_selectable":68,"spaces_label":97,"date_label":98,"price_regular":99,"price_member":100,"price_display":101,"price_member_display":102,"has_member_discount":68,"discount_label":103,"is_free":6},98,"legacy-98",true,[],12,"maanden",6,{"title":74,"text":75,"price":76,"price_with_discount":78},"Investering","\u003Cp>Werk je bij een Noorderlink-organisatie? Dan krijg je speciale ledenkorting! De prijzen zijn exclusief BTW.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Benieuwd hoe jouw organisatie lid kan worden? Kijk dan op de lidmaatschappagina voor meer informatie!\u003C\u002Fp>",{"price":77},"2995,00",{"price":79},"2695,00",{"trainers":81},[82],{"id":83,"slug":84,"fullname":85,"photo":86,"subject":87,"text":88,"linkedin":89,"certifications":42,"trainer_type":90,"email":94,"website":95},5,"herman-annema","Herman Annema","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHerman_Annema.jpg","Meesterschap in bewustzijn","\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F",[91,92,93],"Schrijver","Coach","Podcaster","academy+herman-annema@noorderlink.nl","https:\u002F\u002Fsourcematerial.nl\u002Fsource-stories\u002F","open","5 plekken","Doorlopend",2995,2695,"€ 2.995,-","€ 2.695,-","€ 300,- korting voor leden",321195,"00740c7b-4952-4c03-ac81-e6c3defdd46a","2025-01-29T14:00:13+01:00","2026-09-25T15:09:39.547006+02:00","25-09-2026",[110],{"session_uid":67,"title":39,"is_selectable":68,"spaces_label":97,"date_label":98},{"current_page":33,"total_items":112,"items":113},126,[114],{"id":115,"slug":116,"title":117,"is_member":68,"membership_type":118,"text":119,"logo":120,"logo_pad_to_box":121,"header_images":122,"address":124,"zipcode":125,"city":126,"province":127,"email":128,"email_suffices":129,"site":131,"coc_number":132,"vat_number":133,"accreditation":134,"sectors":135,"recruiters":140,"contacts":147,"counts":148,"show_questions_panel":68,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":137,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[123],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[130],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[136],{"id":137,"name":138,"slug":139},8,"ICT & Media","ict-media",[141],{"id":142,"slug":143,"fullname":144,"function":145,"photo":42,"email2":128,"phone2":146,"is_recruiter":68},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"current_page":33,"total_items":150,"items":151},758,[152],{"id":153,"slug":154,"title":155,"organisation":156,"functions":183,"workfields":188,"educations":197,"employments":201,"header_image":209,"text":42,"text_blocks":210,"min_hours":5,"max_hours":237,"salary":238,"recruiters":241,"contacts":242,"address":243,"zipcode":164,"province":244,"locality":165,"country":245,"lat":166,"lng":167,"language":45,"apply":246,"go_live_at":247,"expire_at":248,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":251,"first_published_at":252,"last_published_at":252,"updated_at":253,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":4,"application_count":4},83185,"83185-seh-verpleegkundige-3-ommelander-ziekenhuis-groningen","SEH-verpleegkundige",{"id":157,"slug":158,"title":159,"is_member":68,"membership_type":160,"logo":161,"logo_pad_to_box":162,"address":163,"zipcode":164,"city":165,"province":42,"lat":166,"lng":167,"email":168,"email_suffices":169,"site":171,"social_media":172,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":177,"sectors":178,"show_questions_panel":68},2635,"ommelander-ziekenhuis-groningen","Ommelander Ziekenhuis Groningen","large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.pad_to_box-224x224.png","Pastorieweg 1, 9679 BJ, Scheemda","9679BJ","Scheemda",53.18287518,6.95940417,"p.o.services@ozg.nl",[170],"@ozg.nl","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fwerken-bij-het-ommelander-ziekenhuis\u002F",{"linkedin_url":173,"instagram_url":174,"tiktok_url":175,"facebook_url":176,"spotify_url":175,"youtube_url":175},"https:\u002F\u002Fnl.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fommelander-ziekenhuis-groningen","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fozgziekenhuis\u002F?hl=nl",null,"https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FOZGziekenhuis",[],[179],{"id":180,"name":181,"slug":182},17,"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[184],{"id":185,"name":186,"slug":187},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[189,193],{"id":190,"name":191,"slug":192},10,"Medisch \u002F verzorging","medisch-verzorging",{"id":194,"name":195,"slug":196},26,"Gezondheid","gezondheid",[198],{"id":83,"name":199,"slug":200},"HBO","hbo",[202,205],{"id":51,"name":203,"slug":204},"Parttime","parttime",{"id":206,"name":207,"slug":208},9,"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FOZG-H2.jpg",[211,214,218,222,225,229,233],{"name":212,"text":213},"introduction","\u003Cp>\u003Cstrong>Voor de Spoedeisende hulp zijn wij op zoek naar een SEH verpleegkundige. Wil jij werken op een dynamische afdeling waar geen dag hetzelfde is? Dan ben jij de persoon die wij zoeken!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":216,"text":217,"image":42,"video":42},"description","Wie zoeken wij?","\u003Cp>Wij zijn op zoek naar een SEH-verpleegkundige die sterk in zijn of haar schoenen staat en goed kan samenwerken. Jij bent een SEH-verpleegkundige die snel kan schakelen, weet van aanpakken, die flexibel is, open staat voor zelfreflectie en kritisch durft te zijn. Binnen deze functie krijg je veel te maken met unieke situaties en uiteenlopende ziektebeelden. Kortom, de perfecte job voor iemand die op zoek is naar een afwisselende baan!\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":220,"text":221,"image":42,"video":42},"requirements","Wat vragen wij van jou?","\u003Cp>Je hebt een afgeronde SEH-opleiding en je bent opgenomen in het BIG-register. Of je bent in het bezit van een Bachelor Medische Hulpverlener (BMH) diploma met een afgeronde SEH traineeship.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":223,"text":224,"image":42,"video":42},"De Spoedeisende Hulp","\u003Cp>De Spoedeisende Hulp (SEH) bestaat uit negen bewaakte onderzoekskamers, waaronder de traumakamer, en één onbewaakte behandelkamer (gipskamer). Op de SEH worden patiënten van verschillende specialismen opgevangen. De SEH ontvangt per jaar meer dan 15.000 patiënten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het team bestaat uit ruim 50 enthousiaste medewerkers onder wie circa 38 SEH-verpleegkundigen. Naast de SEH-artsen KNMG zijn er ook intensivisten, internisten acute geneeskunde, physician assistant (PA) en arts-assistenten werkzaam op de SEH. Als SEH-verpleegkundige werk je nauw samen met medisch specialisten en ANIOS van alle poortspecialismen.\u003C\u002Fp>",{"name":226,"title":227,"text":228,"image":42,"video":42},"organisation_about","De organisatie","\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige plek om te werken, is zeer goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid voor medewerkers en patiënten. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>",{"name":230,"title":231,"text":232,"image":42,"video":42},"conditions","Wat bieden we jou?","\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een contract voor onbepaalde tijd voor 24 - 32 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 55 en bedraagt minimaal € 3.903,00 en maximaal € 5.503,00 per maand bij een fulltime dienstverband. Daarbij\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis en bieden we gratis parkeergelegenheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003Cbr\u002F>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>is er ruimte voor werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>is er de mogelijkheid om de functie van SEH verpleegkundige te combineren met de Intensive Care, indien je in het bezit bent van een IC diploma.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":234,"title":235,"text":236,"image":42,"video":42},"more_information","Ben je enthousiast geworden?","\u003Cp>Neem dan contact op met Jennifer Loots, hoofd SEH, via 06-46178445. Om een goed beeld te krijgen van de afdeling ben je van harte welkom om een dag(deel) mee te lopen. De vacature staat doorlopend open.\u003C\u002Fp>",32,{"base_salary":239,"max_salary":240},3903,5503,[],[],"Pastorieweg 1","Groningen","NL","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fseh-verpleegkundige\u002F","2026-09-25T14:54:27+02:00","2026-11-30T23:59:00+01:00","index, follow","url","30 november 2026","2026-09-25T15:04:29.414+02:00","2026-09-25T15:04:29.056+02:00",{"id":255,"slug":256,"title":257,"organisation":258,"functions":274,"workfields":278,"educations":283,"employments":289,"header_image":294,"text":42,"text_blocks":295,"min_hours":237,"max_hours":313,"salary":314,"recruiters":317,"contacts":324,"address":264,"zipcode":265,"province":244,"locality":266,"country":245,"lat":267,"lng":268,"language":45,"apply":269,"go_live_at":325,"expire_at":326,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":327,"apply_deadline_display":328,"first_published_at":329,"last_published_at":329,"updated_at":330,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":190,"application_count":4},83180,"83180-hr-beleidsmedewerker-1-afeer","HR Beleidsmedewerker",{"id":259,"slug":260,"title":261,"is_member":6,"logo":262,"logo_pad_to_box":263,"address":264,"zipcode":265,"city":266,"province":244,"lat":267,"lng":268,"email":269,"email_suffices":270,"site":271,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":272,"sectors":273,"show_questions_panel":68},2496,"afeer","Afeer","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_afeer.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_afeer.pad_to_box-224x224.png","A.J. Romijnweg 17","9672AH","Winschoten",53.13425471,7.04845098,"vacature@afeer.nl",[],"https:\u002F\u002Fafeer.nl\u002F",[],[],[275],{"id":51,"name":276,"slug":277},"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[279],{"id":280,"name":281,"slug":282},14,"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",[284,285],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":286,"name":287,"slug":288},7,"WO","wo",[290,293],{"id":33,"name":291,"slug":292},"Fulltime","fulltime",{"id":206,"name":207,"slug":208},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FAfeer_Stock24_RZeemering_web-5278.jpg",[296,298,301,304,307,310],{"name":212,"text":297},"\u003Cp>Voor onze organisatie zijn wij op zoek naar een HR beleidsmedewerker. Iemand die energie krijgt van het structureren, schrijven en verbeteren van HR-beleid en -processen. Werk jij graag nauw samen met collega's zoals Arbo en HR-advies en heb jij oog voor duidelijke en praktische HR-processen? Dan maken wij graag kennis met je.\u003C\u002Fp>",{"name":226,"title":299,"text":300,"image":42,"video":42},"Over Afeer","\u003Cp>\u003Cstrong>Afeer is het sociaal ontwikkelbedrijf van de gemeenten Oldambt, Pekela en Westerwolde. Mensen die zelf niet of moeilijk aan een baan kunnen komen, worden door Afeer geholpen. Daarnaast organiseert Afeer dagelijks werk voor medewerkers met een arbeidsbeperking. Afeer zet zich in voor een inclusieve arbeidsmarkt en is bruggenbouwer tussen overheid en bedrijfsleven.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":302,"text":303,"image":42,"video":42},"Wat ge je doen?","\u003Cp>In deze functie ontwikkel en actualiseer je HR-beleid, formats en processen. Jij zorgt dat alles duidelijk, actueel en goed toepasbaar is voor de organisatie. Je analyseert (nieuwe) cao’s en regelgeving rondom arbeidsvoorwaarden en adviseert over de consequenties en aanpassingen van het beleid. Daarnaast ben je in staat om organisatievraagstukken en veranderprocessen te vertalen naar operationele HR-adviezen voor het MT.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je houdt je onder andere bezig met:\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   (Strategische) advisering op het HR vakgebied van Teammanager en MT.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Het schrijven en actualiseren van HR-beleidsstukken in samenwerking met HR-advies en Arbo.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Het actualiseren en verder ontwikkelen van HR-gerelateerde documentatie voor medewerkers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Het opstellen en standaardiseren van formats en optimalisatie van HR-processen.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":305,"text":306,"image":42,"video":42},"Wat vragen wij?","\u003Cp>+   Afgeronde opleiding op WO-\u002FHBO-niveau (HRM, personeelszaken, arbeidsrecht).\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Ruime kennis van wet- en regelgeving rondom arbeid en loon.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Minimaal 5 jaar ervaring in het HR-vakgebied en met het ontwikkelen van beleid.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Zeer sterk ontwikkelde schrijfvaardigheid en het vermogen om complexe informatie helder te formuleren.\u003C\u002Fp>",{"name":230,"title":308,"text":309,"image":42,"video":42},"Wat bieden wij?","\u003Cp>+   Een dynamische baan bij een publiek bedrijf dat zich volop ontwikkelt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Een dienstverband voor de duur van een jaar, met de mogelijkheid tot verlenging naar een vaste aanstelling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij maximaal € 5624.- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur per week conform schaal 10 van de cao SGO). Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP-pensioenregeling, een goede reiskostenvergoeding, een individueel keuzebudget van 17,05 % van je brutosalaris en extra secundaire arbeidsvoorwaarden met belastingvoordeel.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en professionalisering.\u003C\u002Fp>",{"name":234,"title":311,"text":312,"image":42,"video":42},"Heb je interesse?","\u003Cp>+   Reageren kan tot en met maandag 19 oktober 2026. De gesprekken vinden plaats op maandag 26 oktober 2026 in Winschoten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Je kunt je reactie met cv mailen naar Janka Schuringa via \u003Ca href=\"mailto:vacature@afeer.nl\">vacature@afeer.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>+   Voor meer informatie kun je contact opnemen met Sifra Veenema, Teammanager HR op nummer 06-53 61 59 86\u003C\u002Fp>",36,{"base_salary":315,"max_salary":316},3824,5624,[318],{"id":319,"slug":320,"fullname":321,"function":322,"photo":42,"phone":323,"phone2":323,"is_recruiter":68},79852,"sifra-veenema","Sifra Veenema","Teammanager HR","0653615986",[],"2026-09-25T13:36:38+02:00","2026-10-19T23:59:00+02:00","email","19 oktober 2026","2026-09-25T13:47:33.896+02:00","2026-09-25T13:47:33.533+02:00",{"vacancy_id":255,"skills":332},[],{"left":4,"top":4,"width":334,"height":334,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":335},16,"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":337},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":339},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":341},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":343},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":345},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":347},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":349},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":351},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":353},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 6a3.75 3.75 0 1 1-7.5 0a3.75 3.75 0 0 1 7.5 0M4.501 20.118a7.5 7.5 0 0 1 14.998 0A17.9 17.9 0 0 1 12 21.75c-2.676 0-5.216-.584-7.499-1.632\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":355},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":357},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M2.25 6.75c0 8.284 6.716 15 15 15h2.25a2.25 2.25 0 0 0 2.25-2.25v-1.372c0-.516-.351-.966-.852-1.091l-4.423-1.106c-.44-.11-.902.055-1.173.417l-.97 1.293c-.282.376-.769.542-1.21.38a12.04 12.04 0 0 1-7.143-7.143c-.162-.441.004-.928.38-1.21l1.293-.97c.363-.271.527-.734.417-1.173L6.963 3.102a1.125 1.125 0 0 0-1.091-.852H4.5A2.25 2.25 0 0 0 2.25 4.5z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":359},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":361},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":363},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>",{"current_page":33,"total_items":150,"items":365},[366,394,480,506,562,646,693],{"id":153,"slug":154,"title":155,"organisation":367,"functions":373,"workfields":375,"educations":378,"employments":380,"header_image":209,"text":42,"text_blocks":383,"min_hours":5,"max_hours":237,"salary":391,"recruiters":392,"contacts":393,"address":243,"zipcode":164,"province":244,"locality":165,"country":245,"lat":166,"lng":167,"language":45,"apply":246,"go_live_at":247,"expire_at":248,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":251,"first_published_at":252,"last_published_at":252,"updated_at":253,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":4,"application_count":4},{"id":157,"slug":158,"title":159,"is_member":68,"membership_type":160,"logo":161,"logo_pad_to_box":162,"address":163,"zipcode":164,"city":165,"province":42,"lat":166,"lng":167,"email":168,"email_suffices":368,"site":171,"social_media":369,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":370,"sectors":371,"show_questions_panel":68},[170],{"linkedin_url":173,"instagram_url":174,"tiktok_url":175,"facebook_url":176,"spotify_url":175,"youtube_url":175},[],[372],{"id":180,"name":181,"slug":182},[374],{"id":185,"name":186,"slug":187},[376,377],{"id":190,"name":191,"slug":192},{"id":194,"name":195,"slug":196},[379],{"id":83,"name":199,"slug":200},[381,382],{"id":51,"name":203,"slug":204},{"id":206,"name":207,"slug":208},[384,385,386,387,388,389,390],{"name":212,"text":213},{"name":215,"title":216,"text":217,"image":42,"video":42},{"name":219,"title":220,"text":221,"image":42,"video":42},{"name":215,"title":223,"text":224,"image":42,"video":42},{"name":226,"title":227,"text":228,"image":42,"video":42},{"name":230,"title":231,"text":232,"image":42,"video":42},{"name":234,"title":235,"text":236,"image":42,"video":42},{"base_salary":239,"max_salary":240},[],[],{"id":395,"slug":396,"title":397,"organisation":398,"functions":421,"workfields":423,"educations":431,"employments":443,"start_date":453,"header_image":454,"text":42,"text_blocks":455,"min_hours":5,"max_hours":313,"salary":458,"recruiters":461,"contacts":472,"address":404,"zipcode":405,"province":127,"locality":406,"country":245,"lat":407,"lng":408,"language":45,"apply":473,"go_live_at":474,"expire_at":475,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":476,"first_published_at":477,"last_published_at":478,"updated_at":479,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":185,"application_count":4},83182,"83182-begeleider-crisis-en-observatie-zorg-assen-vanboeijen","Begeleider Crisis- en Observatie Zorg | Assen",{"id":399,"slug":400,"title":401,"is_member":68,"membership_type":160,"logo":402,"logo_pad_to_box":403,"address":404,"zipcode":405,"city":406,"province":127,"lat":407,"lng":408,"email":409,"email_suffices":410,"site":412,"social_media":413,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":418,"sectors":419,"show_questions_panel":68},2625,"vanboeijen","Vanboeijen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_vanboeijen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_vanboeijen.pad_to_box-224x224.png","Vanboeijen  Borgstee 11","9403TS","Assen",53.01290483,6.57058731,"werving.selectie@vanboeijen.nl",[411],"@vanboeijen.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures",{"linkedin_url":414,"instagram_url":175,"tiktok_url":415,"facebook_url":416,"spotify_url":175,"youtube_url":417},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fvanboeijen\u002F","https:\u002F\u002Fwww.tiktok.com\u002F@vanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FStichtingVanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002F@VanboeijenDrenthe",[],[420],{"id":180,"name":181,"slug":182},[422],{"id":185,"name":186,"slug":187},[424,427],{"id":334,"name":425,"slug":426},"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",{"id":428,"name":429,"slug":430},27,"Gedrag en maatschappij","gedrag-en-maatschappij",[432,436,439,440],{"id":433,"name":434,"slug":435},3,"MBO","mbo",{"id":185,"name":437,"slug":438},"MBO+","mbo-2",{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":72,"name":441,"slug":442},"HBO+","hbo-2",[444,445,446,449,452],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":51,"name":203,"slug":204},{"id":433,"name":447,"slug":448},"Contract","contract",{"id":185,"name":450,"slug":451},"Tijdelijk","tijdelijk",{"id":206,"name":207,"slug":208},"2026-09-30T22:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_vanboeijen_sBq1pqx.jpeg",[456],{"name":212,"text":457},"\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cem>Zie jij gedrag niet als een probleem, maar als een signaal?\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Geloof jij dat achter ieder gedrag een mens schuilgaat met gewone menselijke behoeften? Ben jij iemand die rust brengt wanneer een ander de grip verliest? Dan zoeken wij jou.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Op onze crisis- en observatieplekken in Assen ondersteun je mensen die tijdelijk zijn vastgelopen in hun dagelijks leven op hun eigen plek. Mensen die door spanning, stress of ontregeling niet meer kunnen terugvallen op hun gebruikelijke manieren om met situaties om te gaan.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Jij maakt in die periode het verschil. Niet door gedrag te bestrijden, maar door te onderzoeken wat iemand nodig heeft om weer veiligheid, vertrouwen en perspectief te ervaren.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Wat ga je doen?\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Als begeleider bied je nabijheid, structuur en ondersteuning aan bewoners die tijdelijk crisis- of observatiezorg nodig hebben. Je bouwt een professionele en betrouwbare ondersteuningsrelatie op en kijkt samen met bewoners, verwanten en collega's naar wat er achter bepaald gedrag schuilgaat. Door goed te observeren, breng je in kaart welke omstandigheden bijdragen aan rust, veiligheid en kwaliteit van leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je ondersteunt bewoners bij het opnieuw krijgen van grip op hun dagelijks leven en denkt mee over passende vervolgzorg. Daarbij werk je nauw samen met begeleiders, gedragsdeskundigen en andere betrokken disciplines.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wanneer de spanning oploopt, blijf jij beschikbaar, voorspelbaar en rustig. Je begrijpt dat gedrag vaak een uiting kan zijn van stress, onzekerheid of onvervulde behoeften. Juist op die momenten blijf je zoeken naar wat iemand nodig heeft en welke ondersteuning kan helpen om weer rust en veiligheid te creëren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zijn er tijdelijk geen crisisopnames? Dan ondersteun je samen met je collega's op locatie BBLweg 4 in Assen, waar ook de crisisgang is gevestigd. Zo blijf je van betekenis voor bewoners en collega's en blijft je werk afwisselend en dynamisch.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Jij bent:\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Iemand die nieuwsgierig blijft naar de mens achter het gedrag.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Rustig en standvastig in uitdagende situaties.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sterk in observeren, reflecteren en samenwerken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Iemand die durft te vertrouwen op contact en de kracht van relatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Iemand die verder kijkt dan de eerste indruk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaren met of hebt affiniteit voor complexe ondersteuningsvragen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van een zorg gerelateerd diploma op minimaal niveau 3, bij voorkeur in een agogische richting.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibel inzetbaar binnen de cirkel Complex Assen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Wat bieden wij jou?\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Een baan met betekenis.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zekerheid: Je krijgt direct een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Kies je contractgrootte (24-36 uur), afhankelijk van jouw wensen en beschikbaarheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een goed salaris: Je ontvangt tussen €2.893 en €3.902 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (cao Gehandicaptenzorg, schaal 40).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte om te groeien: Wij bieden volop mogelijkheden voor interne cursussen en opleidingen en ontwikkelmogelijkheden binnen Vanboeijen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: zoals een eindejaarsuitkering, kortingen via Benefits at Work en een goede werkkostenregeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Hoe nu verder?\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Lijkt het jou waardevol om mensen te ondersteunen in een periode waarin zij het zelf even niet meer kunnen overzien? Wij maken graag kennis met je. Stuur je cv en motivatie via de sollicitatiebutton.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zodra de geschikte kandidaat is gevonden sluit de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Vragen?\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar \u003Ca href=\"mailto:werving.selectie@vanboeijen.nl\">werving.selectie@vanboeijen.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Als onderdeel van de procedure vragen wij je een dienst mee te draaien. Om bij Vanboeijen in dienst te treden is de overhandiging van een Verklaring Omtrent Gedrag verplicht.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst, interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cem>Bij Vanboeijen geloven we dat ieder mens behoefte heeft aan veiligheid, verbinding, vertrouwen en een betekenisvol leven. Wil jij daaraan bijdragen? Dan ontmoeten we je graag.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":459,"max_salary":460},2893,3902,[462,468],{"id":463,"slug":464,"fullname":465,"function":466,"photo":42,"email2":409,"phone2":467,"is_recruiter":68},74556,"helga-kohl","Helga Kohl","Recruiter","0613746329",{"id":469,"slug":470,"fullname":471,"function":466,"photo":42,"email2":409,"phone2":467,"is_recruiter":68},74557,"ella-klaassen","Ella Klaassen",[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fbegeleider-crisis--en-observatie-zorg-assen","2026-09-25T14:33:58+02:00","2026-11-01T23:59:00+01:00","1 november 2026","2026-09-25T14:37:23.284+02:00","2026-09-25T14:46:00.660+02:00","2026-09-25T14:46:00.149+02:00",{"id":255,"slug":256,"title":257,"organisation":481,"functions":485,"workfields":487,"educations":489,"employments":492,"header_image":294,"text":42,"text_blocks":495,"min_hours":237,"max_hours":313,"salary":502,"recruiters":503,"contacts":505,"address":264,"zipcode":265,"province":244,"locality":266,"country":245,"lat":267,"lng":268,"language":45,"apply":269,"go_live_at":325,"expire_at":326,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":327,"apply_deadline_display":328,"first_published_at":329,"last_published_at":329,"updated_at":330,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":190,"application_count":4},{"id":259,"slug":260,"title":261,"is_member":6,"logo":262,"logo_pad_to_box":263,"address":264,"zipcode":265,"city":266,"province":244,"lat":267,"lng":268,"email":269,"email_suffices":482,"site":271,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":483,"sectors":484,"show_questions_panel":68},[],[],[],[486],{"id":51,"name":276,"slug":277},[488],{"id":280,"name":281,"slug":282},[490,491],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":286,"name":287,"slug":288},[493,494],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":206,"name":207,"slug":208},[496,497,498,499,500,501],{"name":212,"text":297},{"name":226,"title":299,"text":300,"image":42,"video":42},{"name":215,"title":302,"text":303,"image":42,"video":42},{"name":219,"title":305,"text":306,"image":42,"video":42},{"name":230,"title":308,"text":309,"image":42,"video":42},{"name":234,"title":311,"text":312,"image":42,"video":42},{"base_salary":315,"max_salary":316},[504],{"id":319,"slug":320,"fullname":321,"function":322,"photo":42,"phone":323,"phone2":323,"is_recruiter":68},[],{"id":507,"slug":508,"title":509,"organisation":510,"functions":532,"workfields":534,"educations":539,"employments":542,"header_image":544,"text":42,"text_blocks":545,"min_hours":237,"max_hours":313,"salary":548,"recruiters":551,"contacts":552,"address":553,"zipcode":517,"province":554,"locality":518,"country":245,"lat":520,"lng":521,"language":45,"apply":555,"go_live_at":556,"expire_at":557,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":558,"first_published_at":559,"last_published_at":560,"updated_at":561,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":83,"application_count":4},83179,"83179-strategisch-inkoop-adviseur-gemeente-leeuwarden","Strategisch inkoop adviseur",{"id":511,"slug":512,"title":513,"is_member":68,"membership_type":160,"logo":514,"logo_pad_to_box":515,"address":516,"zipcode":517,"city":518,"province":519,"lat":520,"lng":521,"email":522,"email_suffices":523,"site":525,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":526,"sectors":527,"show_questions_panel":68},2512,"gemeente-leeuwarden","Gemeente Leeuwarden","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-leeuwarden.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-leeuwarden.pad_to_box-224x224.png","Gemeentehuis Oldehoofsterkerkhof 2","8911DH","Leeuwarden","Friesland",53.20239644,5.79004482,"gemeente@leeuwarden.nl",[524],"@leeuwarden.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\u002F",[],[528],{"id":529,"name":530,"slug":531},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[533],{"id":51,"name":276,"slug":277},[535],{"id":536,"name":537,"slug":538},20,"Verkoop \u002F inkoop","verkoop-inkoop",[540,541],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":286,"name":287,"slug":288},[543],{"id":206,"name":207,"slug":208},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-leeuwarden_9DvRkmA.jpeg",[546],{"name":212,"text":547},"\u003Cp>Van circulair inkopen en duurzame mobiliteit tot gebiedsontwikkelingen als Leeuwarden Oost en Middelsee. Als Strategisch Adviseur Inkoop draag jij bij aan maatschappelijke opgaven die zichtbaar zijn in de gemeente. Je vertaalt ambities naar effectieve inkoopstrategieën en begeleidt complexe aanbestedingen die directe impact hebben op inwoners, ondernemers en de leefomgeving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De gemeente Leeuwarden staat voor grote maatschappelijke en ruimtelijke opgaven. We werken aan een toekomstbestendige leefomgeving, een circulaire economie, duurzame mobiliteit en innovatieve dienstverlening. Inkoop speelt hierin een belangrijke rol. Daarom zoeken we een Strategisch Adviseur Inkoop die kansen ziet, verbindingen legt en met inkoop een bijdrage levert aan de realisatie van onze beleidsdoelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Strategisch Adviseur Inkoop ben je adviseur, sparringpartner en regievoerder voor complexe inkoop- en aanbestedingsvraagstukken. Je werkt samen met opdrachtgevers, projectleiders, management en bestuur aan strategische inkooptrajecten die bijdragen aan de maatschappelijke ambities van de gemeente.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent al vroeg in het proces betrokken en adviseert proactief over de beste inkoopaanpak. Daarbij vertaal je organisatiedoelen naar categorie- en inkoopstrategieën en zorg je ervoor dat kwaliteit, duurzaamheid, rechtmatigheid en doelmatigheid samenkomen in concrete aanbestedingen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je primaire aandachtsgebied ligt binnen de ruimtelijke sectoren. Denk hierbij aan gebiedsontwikkeling, duurzaamheid, circulair inkopen en infrastructurele projecten. Tegelijkertijd ben je breder inzetbaar binnen de organisatie en lever je een bijdrage aan uiteenlopende strategische inkoopvraagstukken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast ben je gesprekspartner voor management en bestuur bij complexe vraagstukken en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van het vakgebied inkoop binnen de gemeente Leeuwarden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Werkzaamheden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Adviseren van interne opdrachtgevers over inkoop- en aanbestedingsvraagstukken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Opstellen van categorie- en inkoopstrategieën;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Regie voeren op complexe nationale en Europese aanbestedingsprocedures;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vertalen van wet- en regelgeving naar praktisch toepasbare adviezen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bijdragen aan de ontwikkeling van inkoopbeleid, instrumenten en werkwijzen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Delen van kennis en expertise binnen het team en de organisatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Verbinden van inkoopvraagstukken aan maatschappelijke en bestuurlijke doelstellingen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie ben jij\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent proactief, resultaatgericht en strategisch sterk. Je wacht niet af totdat een aanbesteding gestart moet worden, maar zoekt tijdig de samenwerking op met opdrachtgevers en stakeholders. Je ziet kansen om via inkoop maatschappelijke doelstellingen te realiseren en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je beschikt over een scherp analytisch denkvermogen en bent in staat complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes en praktische oplossingen. Daarbij beweeg je je gemakkelijk binnen een bestuurlijke omgeving en adviseer je collega's, management en bestuur op een natuurlijke en overtuigende wijze.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Ben je ondernemend en neem je initiatief;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Heb je gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ben je een stevige gesprekspartner voor opdrachtgevers en leveranciers;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Beschik je over overtuigingskracht en uitstekende adviesvaardigheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Draag je actief bij aan kennisdeling en de ontwikkeling van het team.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Functie-eisen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aanvullende inkoopopleiding, zoals NEVI 1, NEVI 2 Publiek of vergelijkbaar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal drie jaar relevante werkervaring als strategisch of tactisch adviseur inkoop of een vergelijkbare functie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare ervaring met complexe Europese aanbestedingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van de Aanbestedingswet en relevante wet- en regelgeving;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van diverse inkoopmethodieken en aanbestedingsprocedures;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met geïntegreerde contractvormen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van of affiniteit met ruimtelijke ontwikkelingen, duurzaamheid en circulair inkopen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Waar ga jij werken\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Met circa 130.000 inwoners is Leeuwarden de grootste gemeente van Fryslân en het bestuurlijke, economische en culturele hart van de provincie. We werken dagelijks aan een gemeente die klaar is voor de toekomst. Grote maatschappelijke opgaven vragen daarbij om slimme keuzes, duurzame oplossingen en professioneel opdrachtgeverschap.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het team Inkoop ondersteunt alle sectoren binnen de gemeente en is het centrale kennis- en expertisecentrum op het gebied van inkoop en aanbesteden. We adviseren over complexe aanbestedingen, ontwikkelen inkoopbeleid en zorgen ervoor dat maatschappelijke doelstellingen worden vertaald naar concrete resultaten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je komt terecht in een organisatie die volop in ontwikkeling is. De inkoopfunctie wordt de komende jaren verder versterkt, met meer aandacht voor strategisch inkopen, spendanalyses, categoriebeheer en leveranciersmanagement. Als Strategisch Adviseur Inkoop speel jij hierin een belangrijke rol.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden wij\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een structurele functie voor 32 tot 36 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een salaris van minimaal € 4.520,- en maximaal € 6.422,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (cao Gemeenten, schaal 11);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden en hybride werken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een laptop, mobiele telefoon en goede faciliteiten voor thuiswerken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een gunstige pensioenregeling via ABP;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Korting op diverse verzekeringen en jouw fitnessabonnement;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel ruimte voor eigen initiatief, expertise en invloed op de verdere ontwikkeling van de inkoopfunctie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Belangstelling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en wil jij met jouw expertise bijdragen aan de maatschappelijke ambities van de gemeente Leeuwarden? Reageer dan voor maandag 12 oktober 2026 via de sollicitatiebutton met jouw cv en motivatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Henk de Vries, coördinator Inkoop, via 06 3966 6400 of \u003Ca href=\"mailto:henk.devries@leeuwarden.nl\">\u003Cstrong>henk.devries@leeuwarden.nl\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Jelte de Jong (Recruiter) via 058-233 6164 \u002F 06-38599888 (ook WhatsApp) of \u003Ca href=\"mailto:jelte.dejong@leeuwarden.nl\">\u003Cstrong>jelte.dejong@leeuwarden.nl\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je meer weten over hoe het werken bij de gemeente eraan toe gaat? Kijk dan eens op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijleeuwarden.nl\">\u003Cstrong>www.werkenbijleeuwarden.nl\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Gemeente Leeuwarden wil een inclusieve organisatie zijn en staat open voor kandidaten onafhankelijk van herkomst, religie, leeftijd, beperking, seksuele oriëntatie of gender.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Om in dienst te kunnen treden bij de gemeente Leeuwarden is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":549,"max_salary":550},4520,6422,[],[],"Oldehoofsterkerkhof 2","Fryslân","https:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\u002Fvacature\u002Fstrategisch-inkoop-adviseur\u002F","2026-09-25T13:20:05+02:00","2026-10-11T23:59:00+02:00","11 oktober 2026","2026-09-25T13:23:38.565+02:00","2026-09-25T13:24:14.043+02:00","2026-09-25T13:24:13.675+02:00",{"id":563,"slug":564,"title":565,"organisation":566,"functions":580,"workfields":582,"educations":590,"employments":593,"start_date":598,"header_image":599,"text":42,"text_blocks":600,"min_hours":237,"max_hours":313,"salary":625,"recruiters":628,"contacts":636,"address":637,"zipcode":638,"province":127,"locality":406,"country":245,"lat":573,"lng":574,"language":45,"apply":639,"go_live_at":640,"expire_at":641,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":327,"apply_deadline_display":642,"first_published_at":643,"last_published_at":644,"updated_at":645,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":313,"application_count":4},83178,"83178-adviseur-digitale-informatievoorziening-32-36-uur-2026-drents-archief","Adviseur Digitale Informatievoorziening (32-36 uur)",{"id":567,"slug":568,"title":569,"is_member":6,"logo":570,"logo_pad_to_box":571,"address":572,"zipcode":42,"city":406,"province":42,"lat":573,"lng":574,"email":575,"email_suffices":576,"site":42,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":578,"sectors":579,"show_questions_panel":68},2534,"drents-archief","Drents Archief","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fjubileum_logo_200_jaar.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fjubileum_logo_200_jaar.pad_to_box-224x224.png","Drents Archief  Brink 4,entree Museumlaantje     9401 HS",52.99348094,6.56451833,"info@drentsarchief.nl",[577],"@drentsarchief.nl",[],[],[581],{"id":51,"name":276,"slug":277},[583,586],{"id":286,"name":584,"slug":585},"ICT","ict",{"id":587,"name":588,"slug":589},30,"Overig","overig",[591,592],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":286,"name":287,"slug":288},[594,595,596,597],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":51,"name":203,"slug":204},{"id":433,"name":447,"slug":448},{"id":206,"name":207,"slug":208},"2026-11-30T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_drents-archief_ztl8MPe.jpeg",[601,603,606,609,612,615,618,621],{"name":212,"text":602},"\u003Cp>Wil jij bijdragen aan het duurzame beheer van digitale overheidsinformatie in Drenthe? Heb je affiniteit met digitale archieven, wet- en regelgeving en projectmatig werken? Dan is dit jouw kans om het geheugen van Drenthe te versterken. \u003C\u002Fp>",{"name":226,"title":604,"text":605,"image":42,"video":42},"Over het Drents Archief","\u003Cp>Het Drents Archief is een dynamische organisatie die verrijkt, verbindt en inspireert door middel van toegankelijke en betrouwbare informatie. We vervullen een publieke taak om de schatten aan informatie die we in onze depots bewaren voor een breed publiek toegankelijk te maken en geven invulling aan de wettelijke taak om de archieven van onze partners – diverse gemeenten, een waterschap en het Rijk – te beheren. Daarnaast verlenen we (digitale) diensten aan andere overheidsinstellingen om archieven te bewaren en beschikbaar te stellen. Dit doen we met een klein maar bevlogen team van bijna veertig professionals en evenveel vrijwilligers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het e-depot is onze voorziening voor de duurzame bewaring en toegankelijkheid van digitale archieven van gemeenten, waterschappen en andere partners. Een snelgroeiend vakgebied waarin innovatie van groot belang is. Steeds meer overheden sluiten zich hierbij aan. Om deze groei goed te begeleiden, zoeken wij een Adviseur Digitale Informatievoorziening (ADI).\u003Cbr\u002F>Als ADI werk je binnen het team e-depot en ben jij dé schakel tussen het Drents Archief en (decentrale) overheden die willen aansluiten op het e-depot. Je begeleidt onze partners stap voor stap bij die aansluiting en je controleert en valideert datasets, metadata en informatiestructuren. Je bent zowel adviseur als projectleider, en draagt bij aan beleidsontwikkeling en kennisdeling.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":607,"text":608,"image":42,"video":42},"Wat ga je doen","\u003Cp>\u003Cstrong>Adviseren\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je adviseert archiefvormers (overheidsinstanties) over duurzame opslag van digitale informatie, met aandacht voor wetgeving (zoals de Archiefwet, Woo, AVG), beleid, processen, databeveiliging en organisatie en benodigde capaciteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent eerste aanspreekpunt voor zorgdragers met vragen over digitaal informatiebeheer;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je houdt je vakkennis actief bij en deelt deze binnen en buiten de organisatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Projectleiding\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli> Je leidt aansluitprojecten van overheden op het e-depot: van intake tot overbrenging;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je begeleidt en coördineert projectteams en bewaakt de planning en kwaliteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je analyseert over te brengen informatie en toetst aan de aanlevervoorwaarden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Beleid en ontwikkeling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je vertaalt landelijke kaders en technologische ontwikkelingen naar uitvoeren beleid en zorgt dat deze in de praktijk wordt toegepast; \u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt mee aan de doorontwikkeling van processen en het kwaliteitssysteem van het e-depot.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Relatiebeheer & kennisdeling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je onderhoudt contacten met gemeenten en andere overheden, zowel diegene die al wel als niet zijn aangesloten bij het Drentse e-depot;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je organiseert bijeenkomsten en kennissessies voor overheden en samenwerkingspartners.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":219,"title":610,"text":611,"image":42,"video":42},"Wat breng je mee","\u003Cul>\u003Cli>Een relevante hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur op het gebied van informatie- of archiefmanagement;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt interesse in data, metadata, digitale duurzaamheid en innovatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare ervaring met digitale informatievoorziening en systemen binnen of voor overheidsorganisaties;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van relevante wet- en regelgeving en kaders (zoals de Archiefwet, AVG, Woo, DUTO en de Wdo);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vaardigheden in projectmatig werken en relatiemanagement;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Analytisch vermogen, overtuigingskracht en uitstekende communicatieve vaardigheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit met digitale archieven en technologie en een proactieve, klantgerichte houding;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Rijbewijs B (je bezoekt regelmatig overheden in de regio).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":219,"title":613,"text":614,"image":42,"video":42},"Dit mag je van ons verwachten","\u003Cp>Het Drents Archief is een informele organisatie waar open communicatie, persoonlijk en professioneel contact centraal staat. Als jij houdt van uitdaging, afwisseling, en een goede werksfeer dan ben je hier op je plek. Je krijgt volop de ruimte om jouw kennis om te zetten in concrete en zichtbare doelstellingen.\u003C\u002Fp>",{"name":230,"title":616,"text":617,"image":42,"video":42},"Verder bieden wij ","\u003Cul>\u003Cli>Een plek binnen een enthousiast, deskundig en hecht team waarin kennis delen centraal staat;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte voor jouw ideeën en initiatief;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een afwisselende functie met maatschappelijke impact in een organisatie met korte lijnen en veel collegialiteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Thuiswerken is mogelijk; je ontvangt een laptop en smartphone om veilig en goed vanuit huis te werken. Omdat samenwerking binnen het team belangrijk is, werken we ook regelmatig samen op kantoor in Assen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijk dienstverband voor de duur van 1 jaar. Voor het einde van deze periode bespreken we graag met jou of de tijdelijke aanstelling wordt voortgezet voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het Drents Archief volgt de cao Rijk*.De functie is ingeschaald in schaal 10, met een bruto maandsalaris tussen € 3.496,31 en € 5.535,40 (op basis van een fulltime dienstverband en salarisschalen per 1 juli 2026). Het precieze bedrag stemmen we af op basis van jouw kennis en ervaring\u003Cstrong>.\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>* \u003C\u002Fstrong>Met ingang van 1 januari 2027 is het Drents Archief volger van de cao SGO.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Naast je salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Jouw pensioen wordt ondergebracht bij het ABP.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":234,"title":619,"text":620,"image":42,"video":42},"Wat je ook nog moet weten","\u003Cp>Voor deze functie is een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.\u003C\u002Fp>",{"name":622,"title":623,"text":624,"image":42,"video":42},"application","Informatie en solliciteren ","\u003Cp>Ben je enthousiast geworden? Mail dan je curriculum vitae en motivatiebrief naar \u003Ca href=\"mailto:vacature@drentsarchief.nl\">\u003Cu>vacature@drentsarchief.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> dan kunnen we een afspraak maken en bespreken hoe jij denkt deze functie binnen het team e-depot verder vorm te kunnen geven. Deze vacature staat open tot 26 oktober 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook als je niet voldoet aan alle genoemde punten in de vacature nodigen we je toch uit om te solliciteren. Heb je nog vragen voordat je reageert? Dan kun je contact opnemen met Bas Gast (Manager Zakelijke Dienstverlening) via 0592 – 31 35 23 of per mail: \u003Ca href=\"mailto:bas.gast@drentsarchief.nl\">\u003Cu>bas.gast@drentsarchief.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":626,"max_salary":627},3496,5535,[629],{"id":630,"slug":631,"fullname":632,"function":633,"photo":42,"email":634,"email2":634,"phone":635,"phone2":635,"is_recruiter":68},83170,"bas-gast","Bas Gast","Manager Zakelijke Dienstverlening","bas.gast@drentsarchief.nl","0592313523",[],"Drents Archief  Brink 4   9401 HS","9401HS","vacature@drentsarchief.nl","2026-09-25T12:02:33+02:00","2026-10-25T23:59:00+01:00","25 oktober 2026","2026-09-25T12:28:26.244+02:00","2026-09-25T13:09:47.702+02:00","2026-09-25T13:09:47.333+02:00",{"id":647,"slug":648,"title":649,"organisation":650,"functions":654,"workfields":656,"educations":658,"employments":660,"start_date":598,"header_image":664,"text":42,"text_blocks":665,"min_hours":681,"max_hours":681,"salary":682,"recruiters":685,"contacts":687,"address":637,"zipcode":638,"province":127,"locality":406,"country":245,"lat":573,"lng":574,"language":45,"apply":639,"go_live_at":688,"expire_at":641,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":327,"apply_deadline_display":642,"first_published_at":689,"last_published_at":690,"updated_at":691,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":692,"application_count":4},83171,"83171-functioneel-beheerder-drents-archief","Functioneel beheerder ",{"id":567,"slug":568,"title":569,"is_member":6,"logo":570,"logo_pad_to_box":571,"address":572,"zipcode":42,"city":406,"province":42,"lat":573,"lng":574,"email":575,"email_suffices":651,"site":42,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":652,"sectors":653,"show_questions_panel":68},[577],[],[],[655],{"id":185,"name":186,"slug":187},[657],{"id":286,"name":584,"slug":585},[659],{"id":83,"name":199,"slug":200},[661,662,663],{"id":51,"name":203,"slug":204},{"id":433,"name":447,"slug":448},{"id":206,"name":207,"slug":208},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_drents-archief_tWCge1R.jpeg",[666,668,670,672,674,675,677,678],{"name":212,"text":667},"\u003Cp>Wil jij bijdragen aan een veilig, efficiënt en toekomstbestendig archief? Ben jij de verbindende factor tussen de gebruiker en de techniek? Dan is dit jouw kans om ons als Drents Archief te versterken.\u003C\u002Fp>",{"name":226,"title":604,"text":669,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Het Drents Archief is een dynamische organisatie die verrijkt, verbindt en inspireert door middel van toegankelijke en betrouwbare informatie. We vervullen een publieke taak om de schatten aan informatie die we in onze depots bewaren voor een breed publiek toegankelijk te maken en geven invulling aan de wettelijke taak om de archieven van onze partners – diverse gemeenten, een waterschap en het Rijk – te beheren. Daarnaast verlenen we (digitale) diensten aan andere overheidsinstellingen om archieven te bewaren en beschikbaar te stellen. Dit doen we met een klein maar bevlogen team van bijna veertig professionals en evenveel vrijwilligers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In het huidige tijdperk van digitaal werken brengt de uitvoering van deze taak nieuwe uitdagingen met zich mee. Informatie ontstaat continu en overal en we verwachten dat het te allen tijde beschikbaar is. Als archief bevinden wij ons daardoor in een snelgroeiend vakgebied waarin innovatie binnen de gehele organisatie - van collectiebeheer tot bedrijfsvoering - van groot belang is. Om deze groei goed te ondersteunen zoeken wij een Functioneel Beheerder (28 uur).\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":607,"text":671,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Als Functioneel Beheerder zorg je ervoor dat onze applicaties betrouwbaar, veilig en gebruiksvriendelijk draaien. Je krijgt een veelzijdig takenpakket waarin je de verantwoordelijkheid neemt om zaken zelfstandig te regelen. Je beheert applicaties voor zowel onze archief- en collectieprocessen als onze bedrijfsvoering. Je bent het aanspreekpunt voor gebruikers van de interne systemen en onze ICT- en softwareleveranciers. Je stelt verbetervoorstellen op, weet deze over te brengen aan je collega’s en implementeert ze.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je beheert en configureert meerdere applicaties, zoals AFAS, MS365, collectiebeheersystemen en het e-depot;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je ondersteunt collega's bij vragen en problemen rondom applicaties en zorgt dat incidenten bij de juiste leverancier of ICT-partner terechtkomen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je signaleert en analyseert verbetermogelijkheden en vertaalt gebruikerswensen naar inrichtingen en toepassingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je ontwerpt, verzorgt en bewaakt koppelingen tussen applicaties;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bewaakt het applicatiegebruik en de datakwaliteit en faciliteert de juiste toepassing van wet- en regelgeving op het gebied van privacy (AVG), archivering (Archiefwet) en informatiebeveiliging;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je houdt wijzigingen bij, test updates en nieuwe functionaliteiten;\u003C\u002Fli>\u003Cli> Je onderhoudt documentatie, zoals handleidingen en borgt kennis binnen de organisatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":219,"title":610,"text":673,"image":42,"video":42},"\u003Cul>\u003Cli> Een relevante opleiding op hbo-niveau;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare ervaring met functioneel beheer en gebruikersondersteuning;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent analytisch sterk en in staat om de impact van een wijziging te overzien;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je communiceert gemakkelijk met zowel gebruikers als technische leveranciers en kunt technische onderwerpen begrijpelijk uitleggen;\u003C\u002Fli>\u003Cli> Kennis van IT-beheerkaders zoals BiSL, ITIL of ASL is mooi meegenomen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit met digitale informatie en technologie en een proactieve, klantgerichte houding.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":230,"title":613,"text":614,"image":42,"video":42},{"name":234,"title":616,"text":676,"image":42,"video":42},"\u003Cul>\u003Cli>Een plek binnen een enthousiast, deskundig en hecht team waarin kennis delen centraal staat;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte voor jouw ideeën en initiatief. Het Drents Archief is een organisatie met korte lijnen, waar jij écht het verschil kunt maken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een afwisselende functie met maatschappelijke impact in een organisatie met korte lijnen en veel collegialiteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijk dienstverband voor de duur van 1 jaar. Voor het einde van deze periode bespreken we graag met jou of de tijdelijke aanstelling wordt voorgezet voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het Drents Archief volgt de Cao Rijk*.De functie is ingeschaald in schaal 9, met een bruto maandsalaris tussen € 3.579,02 en € 4.999,46 (op basis van een fulltime dienstverband en salarisschalen per 1 juli 2026). Het precieze bedrag stemmen we af op basis van jouw kennis en ervaring;\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>* \u003C\u002Fstrong>Met ingang van 1 januari 2027 is het Drents Archief volger van de cao SGO.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Naast je salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Jouw pensioen wordt ondergebracht bij het ABP;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Thuiswerken is mogelijk; je ontvangt een laptop en smartphone om veilig en goed vanuit huis te werken. Omdat samenwerking binnen het team belangrijk is, werken we ook regelmatig samen op kantoor in Assen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":234,"title":619,"text":620,"image":42,"video":42},{"name":622,"title":679,"text":680,"image":42,"video":42},"Informatie en solliciteren","\u003Cp>Ben je enthousiast geworden? Mail dan je curriculum vitae en motivatiebrief naar \u003Ca href=\"mailto:vacature@drentsarchief.nl\">\u003Cu>vacature@drentsarchief.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> dan kunnen we een afspraak maken en bespreken hoe jij denkt deze functie verder vorm te kunnen geven. Deze vacature staat open tot 26 oktober 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je nog vragen voordat je reageert? Dan kun je contact opnemen met Bas Gast (Manager Zakelijke Dienstverlening) via 0592 – 31 35 23 of per mail: \u003Ca href=\"mailto:bas.gast@drentsarchief.nl\">\u003Cu>bas.gast@drentsarchief.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",28,{"base_salary":683,"max_salary":684},3579,4999,[686],{"id":630,"slug":631,"fullname":632,"function":633,"photo":42,"email":634,"email2":634,"phone":635,"phone2":635,"is_recruiter":68},[],"2026-09-25T11:32:24+02:00","2026-09-25T11:53:33.581+02:00","2026-09-25T12:00:28.578+02:00","2026-09-25T12:00:27.831+02:00",39,{"id":694,"slug":695,"title":696,"organisation":697,"functions":714,"workfields":716,"educations":721,"employments":724,"header_image":726,"text":42,"text_blocks":727,"min_hours":313,"max_hours":313,"salary":730,"recruiters":733,"contacts":734,"address":735,"zipcode":736,"province":244,"locality":737,"country":245,"lat":738,"lng":739,"language":45,"apply":740,"go_live_at":741,"expire_at":742,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":743,"first_published_at":744,"last_published_at":744,"updated_at":745,"external_id":746,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":280,"application_count":4},83158,"83158-beleidsadviseur-ruimtelijke-ontwikkeling-specialist-omgevingsplan-1-gemeente-westerwolde","Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling (Specialist Omgevingsplan)",{"id":698,"slug":699,"title":700,"is_member":68,"membership_type":701,"logo":702,"logo_pad_to_box":703,"address":704,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"lat":705,"lng":706,"email":707,"email_suffices":708,"site":710,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":711,"sectors":712,"show_questions_panel":68},2388,"gemeente-westerwolde","Gemeente Westerwolde","medium","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-westerwolde.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-westerwolde.pad_to_box-224x224.png","Gemeentehuis Wedde:  Hoofdweg 2,   9698 AE, Wedde        Gemeentehuis Sellingen:  Dorpstraat 1  9551 AB  Sellingen",53.06899951,7.07115404,"info@westerwolde.nl",[709],"@westerwolde.nl","https:\u002F\u002Fwww.westerwolde.nl",[],[713],{"id":529,"name":530,"slug":531},[715],{"id":51,"name":276,"slug":277},[717],{"id":718,"name":719,"slug":720},23,"Stedebouwkundig \u002F ruimtelijke ordening","stedebouwkundig-ruimtelijke-ordening",[722,723],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":286,"name":287,"slug":288},[725],{"id":185,"name":450,"slug":451},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-westerwolde.png",[728],{"name":212,"text":729},"Heb jij ervaring als beleidsadviseur in het ruimtelijk domein en wil jij een belangrijke rol spelen in de verdere ontwikkeling van het Omgevingsplan Westerwolde? Heb je een eigen visie op ruimtelijke ontwikkeling en werk je graag samen aan complexe maatschappelijke opgaven? Dan is deze functie iets voor jou!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wij zijn op zoek naar een \u003Cstrong>Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling (Specialist Omgevingsplan) \u003C\u002Fstrong>voor\u003Cstrong> 36 uur per week\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga jij doen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Beleidsadviseur Ruimtelijke Ontwikkeling \u002F Specialist Omgevingsplan werk je aan actuele ruimtelijke vraagstukken binnen de gemeente Westerwolde. Je bent verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling, actualisatie en implementatie van het Omgevingsplan en zorgt ervoor dat beleid, regelgeving en uitvoering optimaal op elkaar aansluiten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Het ontwikkelen, beheren en actualiseren van het Omgevingsplan Westerwolde.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het vertalen van gemeentelijke beleidsdoelen op het gebied van wonen, natuur, landbouw, energie, erfgoed, economie en leefbaarheid naar toepasbare regels binnen het omgevingsplan.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het begeleiden en coördineren van wijzigingen en herzieningen van het omgevingsplan.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het adviseren van management, college en gemeenteraad over ruimtelijke en planologische vraagstukken.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het opstellen, beoordelen en begeleiden van planologische procedures.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het ontwikkelen en actualiseren van ruimtelijk beleid.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het bewaken van de juridische kwaliteit, samenhang en uitvoerbaarheid van ruimtelijke regelgeving.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het afstemmen met collega's van vergunningverlening, handhaving, duurzaamheid, economie en andere vakdisciplines.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het begeleiden van participatietrajecten met inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het onderhouden van contacten met externe partners zoals provincie, waterschap en veiligheidsregio.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het volgen van ontwikkelingen binnen de Omgevingswet en het vertalen daarvan naar de gemeentelijke praktijk.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het bijdragen aan de woningbouwopgave en andere ruimtelijke ontwikkelingen binnen Westerwolde.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wie zijn jouw nieuwe collega's?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je gaat aan de slag binnen het team Ruimtelijke Ontwikkeling. Een betrokken team waarin samenwerken, kennis delen en eigenaarschap centraal staan. We werken in een informele en collegiale sfeer, waarbij korte lijnen en direct contact met inwoners, ondernemers en bestuurders vanzelfsprekend zijn.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Onze leidende principes zijn:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>We gaan respectvol met elkaar om.\u003C\u002Fli> \u003Cli>We gaan naar de mensen toe.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Onze taal is eerlijk, duidelijk en direct.\u003C\u002Fli> \u003Cli>We durven voorbij de regels te kijken als dat bijdraagt aan een goede oplossing.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Binnen het team krijg je veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Samen werken we aan de ontwikkeling van een aantrekkelijke, leefbare en toekomstbestendige gemeente.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng je mee?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wij zoeken een ervaren adviseur die zelfstandig complexe vraagstukken kan oppakken en die verbinding weet te leggen tussen beleid, regelgeving en uitvoering.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast beschik je over:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in planologie, geografie, bestuurskunde, ruimtelijke ordening of rechten (omgevingsrecht).\u003C\u002Fli> \u003Cli>Aantoonbare kennis van de Omgevingswet en het instrument Omgevingsplan.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met ruimtelijke procedures, bestemmingsplannen en\u002Fof omgevingsplannen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of andere overheidsorganisatie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met bestuurlijke besluitvormingsprocessen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met participatietrajecten en het omgaan met verschillende belangen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kennis van ruimtelijke ordening, milieu, bouwen en aanverwante beleidsterreinen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Daarnaast herken je jezelf in de volgende competenties:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Analytisch sterk en juridisch zorgvuldig.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Zelfstandig en resultaatgericht.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bestuurlijk sensitief.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Verbindend en samenwerkingsgericht.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Organisatorisch sterk en in staat prioriteiten te stellen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Creatief in het vinden van oplossingen voor complexe vraagstukken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wie zijn wij?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>We zijn een kleine wendbare organisatie waarin we gebiedsgericht werken. We vertrouwen op onze talenten, kennis en kunde en zijn allemaal vanuit ons vakmanschap breed inzetbaar. We nemen zelf initiatieven want we hebben, én voelen, onze eigen verantwoordelijkheid voor de gemeentelijke dienstverlening. We werken vanuit alle vakgebieden samen aan een opdracht. Daarbij voelen we ons verantwoordelijk voor alle onderdelen die bij deze opdracht horen. Samen zorgen we voor een goed resultaat voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wij zijn een groene gemeente met in verhouding weinig inwoners. We hebben veel cultureel erfgoed in een groot en afwisselend gebied. Het is hier aangenaam wonen, werken en recreëren. Een gebied waar mensen zich mee verbonden voelen. Een uniek gebied waar we trots op zijn en die trots willen we uitdragen!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden we je?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een afwisselende functie waarin je je talenten kwijt kunt en jezelf kunt ontwikkelen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een uitdagende rol met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De functie is voorlopig gewaardeerd in schaal 10A, maximaal € 6.022,- bruto op basis van een 36-urige werkweek\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je krijgt eerst een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt jou en ons dit goed dan bieden we je graag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een individueel keuzebudget van 17,05% (geld dat je maandelijks flexibel kunt inzetten voor zelfgekozen doelen).\u003C\u002Fli> \u003Cli>In Westerwolde is hybride werken de standaard. Dat houdt in dat je deels thuis en deels op kantoor werkt, hier hoort een laptop en mobiele telefoon bij. Om je thuiswerkplek “arboproof” in te richten, kun je een eenmalig budget van € 1.000,- ontvangen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>We bieden een kilometervergoeding woon-werkverkeer (€ 0,25 per km) en een thuiswerkvergoeding (€ 3,25 per thuiswerkdag) op declaratiebasis. Voor dienstreizen ontvang je € 0,37 per kilometer.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarbij gemeente Westerwolde 70% van de pensioenpremie voor haar rekening neemt. Daarnaast ben je verzekerd van een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte voor situaties waarin je hier onverhoopt mee te maken krijgt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kom je in onze prachtige gemeente wonen? Dan kun je gebruikmaken van onze verhuiskostenregeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat je ook nog moet weten:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>De ingangsdatum van je werkzaamheden is zo spoedig mogelijk. Daarbij houden we natuurlijk rekening met je eventuele huidige werk.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van de gemeente Westerwolde voorrang.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Ben je enthousiast over deze functie?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Mooi! Laat het ons op jouw eigen manier weten door te solliciteren via de paarse knop. De vacature heeft geen vaste sluitingsdatum. Geschikte kandidaten nodigen wij direct uit voor een gesprek. Zodra de functie is ingevuld, wordt de vacature gesloten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wil je meer weten over de functie?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Neem dan contact op met Jens Oolders, manager afdeling Mens & Omgeving. Voor vragen kun je bellen naar (0599) 320 220 of mailen naarj.oolders@westerwolde.nl.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Laat jij je meevoeren door Westerwolde? We zien je sollicitatie met enthousiasme tegemoet!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fc479604f-26da-4a94-b1de-774b40d65eaf\"\u002F>",{"base_salary":731,"max_salary":732},4184,6022,[],[],"Dorpsstraat 1","9551AB","Sellingen",52.94671506,7.14569335,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fc479604f-26da-4a94-b1de-774b40d65eaf","2026-09-25T11:00:22+02:00","2026-09-25T23:59:00+02:00","25 september 2026","2026-09-25T11:00:30.467+02:00","2026-09-25T11:00:27.807+02:00","f86cdd04-3e01-4122-b92d-1219dce878e2",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":748},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":750},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":752},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":754,"items":755},11,[756,782,862,929,982,1047,1106,1162,1216,1274],{"id":255,"slug":256,"title":257,"organisation":757,"functions":761,"workfields":763,"educations":765,"employments":768,"header_image":294,"text":42,"text_blocks":771,"min_hours":237,"max_hours":313,"salary":778,"recruiters":779,"contacts":781,"address":264,"zipcode":265,"province":244,"locality":266,"country":245,"lat":267,"lng":268,"language":45,"apply":269,"go_live_at":325,"expire_at":326,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":249,"apply_method":327,"apply_deadline_display":328,"first_published_at":329,"last_published_at":329,"updated_at":330,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":190,"application_count":4},{"id":259,"slug":260,"title":261,"is_member":6,"logo":262,"logo_pad_to_box":263,"address":264,"zipcode":265,"city":266,"province":244,"lat":267,"lng":268,"email":269,"email_suffices":758,"site":271,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":759,"sectors":760,"show_questions_panel":68},[],[],[],[762],{"id":51,"name":276,"slug":277},[764],{"id":280,"name":281,"slug":282},[766,767],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":286,"name":287,"slug":288},[769,770],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":206,"name":207,"slug":208},[772,773,774,775,776,777],{"name":212,"text":297},{"name":226,"title":299,"text":300,"image":42,"video":42},{"name":215,"title":302,"text":303,"image":42,"video":42},{"name":219,"title":305,"text":306,"image":42,"video":42},{"name":230,"title":308,"text":309,"image":42,"video":42},{"name":234,"title":311,"text":312,"image":42,"video":42},{"base_salary":315,"max_salary":316},[780],{"id":319,"slug":320,"fullname":321,"function":322,"photo":42,"phone":323,"phone2":323,"is_recruiter":68},[],{"id":783,"slug":784,"title":785,"organisation":786,"functions":804,"workfields":806,"educations":810,"employments":814,"header_image":816,"text":42,"text_blocks":817,"min_hours":237,"max_hours":237,"salary":840,"recruiters":843,"contacts":850,"address":851,"zipcode":852,"province":244,"locality":244,"country":245,"lat":853,"lng":854,"language":45,"apply":855,"go_live_at":856,"expire_at":857,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":858,"first_published_at":859,"last_published_at":859,"updated_at":860,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":861,"application_count":72},83098,"83098-adviseur-opleiden-en-ontwikkelen-alfa-college","Adviseur Opleiden en Ontwikkelen",{"id":787,"slug":788,"title":789,"is_member":68,"membership_type":160,"logo":790,"logo_pad_to_box":791,"address":792,"zipcode":42,"city":244,"province":42,"lat":793,"lng":794,"email":795,"email_suffices":796,"site":798,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":799,"sectors":800,"show_questions_panel":68},2548,"alfa-college","Alfa-college","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_alfa-college.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_alfa-college.pad_to_box-224x224.png","Postbus 233",53.21859225,6.62063474,"mb.devries@alfa-college.nl",[797],"@alfa-college.nl","http:\u002F\u002Fwww.alfa-college.nl",[],[801],{"id":70,"name":802,"slug":803},"Onderwijs & Opleiding","onderwijs-opleiding",[805],{"id":51,"name":276,"slug":277},[807,809],{"id":70,"name":808,"slug":803},"Onderwijs \u002F opleiding",{"id":280,"name":281,"slug":282},[811,812,813],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":72,"name":441,"slug":442},{"id":286,"name":287,"slug":288},[815],{"id":51,"name":203,"slug":204},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_alfa-college.png",[818,820,823,826,829,832,834,837],{"name":212,"text":819},"\u003Cp>We geloven in onderwijs waarin niet alleen prestaties tellen, maar waar ook aandacht is voor elkaar, persoonlijke groei en betekenisvol bijdragen aan de samenleving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met onze partners in de regio en binnen DNA, de samenwerking tussen DCTerra, Noorderpoort en Alfa-college, leiden we studenten op tot vakmensen die weten wat ze kunnen, verantwoordelijkheid durven nemen en van betekenis willen zijn voor de wereld om hen heen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dat doen we in een leeromgeving waar praktijk, persoonlijke aandacht en samenwerking centraal staan. We bereiden studenten voor op de beroepen van morgen en werken tegelijk aan maatschappelijke vraagstukken van vandaag, zoals duurzaamheid, gezondheid en kansengelijkheid. Zo bouwen we samen met studenten, collega’s en partners aan een toekomst die werkt voor iedereen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wat ons bijzonder maakt? De sfeer. Studenten voelen zich bij het Alfa-college gezien, welkom en uitgedaagd om het beste uit zichzelf te halen. Die aandacht hebben we niet alleen voor studenten, maar ook voor elkaar.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Werken bij het Alfa-college betekent leren, ontwikkelen en ondernemen. Je krijgt de ruimte om te groeien. Vakinhoudelijk, persoonlijk en als professional, in een organisatie die continu in beweging is. Daarbij werken we vanuit drie kernwaarden: verbinden, vertrouwen en ondernemen. We zoeken actief de samenwerking op, geven elkaar ruimte voor initiatief en bouwen op elkaars talenten. Zo blijven we samen leren, vernieuwen en werken aan onderwijs dat betekenis heeft, voor onze studenten, de regio en elkaar.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":821,"text":822,"image":42,"video":42},"Geef richting aan het leren en ontwikkelen van de toekomst","\u003Cp>Hoe zorgen we ervoor dat medewerkers vandaag én morgen beschikken over de kennis en vaardigheden die nodig zijn in een snel veranderende wereld? Hoe vertaal je ontwikkelingen zoals AI, digitalisering, nieuwe onderwijsconcepten en veranderingen op de arbeidsmarkt naar concrete keuzes voor de organisatie? En hoe bouw je mee aan een cultuur waarin continu leren vanzelfsprekend is?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor de LONT-academie (Leren, Loopbaan, Ontwikkeling) zoeken wij een Adviseur Opleiden en Ontwikkelen die strategisch kan meedenken, kansen ziet voor de toekomst en deze weet te vertalen naar beleid, programma's en concrete ontwikkelinitiatieven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je komt terecht in een team van bevlogen professionals binnen HRM dat iedere dag werkt aan de groei en ontwikkeling van medewerkers. Vanuit de LONT-academie leveren we een belangrijke bijdrage aan duurzame inzetbaarheid, professionele groei en de verdere ontwikkeling van een lerende organisatie.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":824,"text":825,"image":42,"video":42},"Wat maakt deze functie bijzonder?","\u003Cp>Deze functie gaat verder dan het organiseren van opleidingen en trainingen. Je bent een strategisch adviseur die maatschappelijke, technologische en onderwijsontwikkelingen weet te vertalen naar de professionalisering van medewerkers en leidinggevenden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je volgt ontwikkelingen in maatschappij, arbeidsmarkt, onderwijs en technologie en vertaalt deze naar kansen, risico's en strategische keuzes voor de organisatie. Daarbij maak je gebruik van data, analyses en AI-toepassingen die voor jou vanzelfsprekend onderdeel zijn van je dagelijkse werk. Je adviseert over wat dit betekent voor o.a. professionalisering, leiderschap, talentontwikkeling en vitaliteit. Dit doe je niet alleen voor het Alfa-college, maar ook samen met en voor de DNA (DCTerra, Noorderpoort en Alfa-college) partners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanuit deze samenwerking werk je samen met collega's van de verschillende academies, bouw je mee aan gezamenlijke ontwikkelprogramma's en lever je een bijdrage aan innovatieve initiatieven die het leren in Noord-Nederland versterken. Je vertegenwoordigt de organisatie in regionale netwerken, brengt kennis en expertise samen en vertaalt ontwikkelingen naar kansen voor zowel Alfa-college als de DNA-samenwerking. Samen bouwen jullie aan de DNA academie.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":827,"text":828,"image":42,"video":42},"Wat ga je doen?","\u003Cp>Je beweegt je op het snijvlak van strategie, organisatieontwikkeling en leren & ontwikkelen. Daarbij verbind je visie en uitvoering en werk je samen met leidinggevenden, medewerkers, HR-collega's en externe partners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Concreet houd je je bezig met:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Het signaleren, analyseren en vertalen van trends en ontwikkelingen op het gebied van onderwijs, technologie, AI, vitaliteit, leiderschap en leren;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het adviseren van management en stakeholders over de consequenties van deze ontwikkelingen voor de organisatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het ontwikkelen van een toekomstgerichte visie op leren en ontwikkelen en het vertalen daarvan naar beleid en programma's;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het ontwerpen, organiseren en doorontwikkelen van leertrajecten, leergangen, workshops en andere vormen van professionalisering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het ophalen van ontwikkelbehoeften binnen de organisatie en het vertalen daarvan naar passende interventies;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het initiëren, begeleiden en evalueren van organisatiebrede ontwikkel- en verandertrajecten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vertegenwoordigen van Alfa-college binnen de DNA-samenwerking en het bijdragen aan gezamenlijke professionaliseringsinitiatieven;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het onderhouden van een relevant netwerk binnen en buiten het onderwijs;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het benutten van digitale innovaties en AI om leren slimmer, toegankelijker en effectiever te maken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het verder ontwikkelen van de LONT-academie als strategische partner voor de organisatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Binnen het team liggen onder andere opgaven op het gebied van leiderschap, examinering, digitale geletterdheid, onboarding, vitaliteit, professionalisering van medewerkers en adviseurs en andere organisatiebrede ontwikkelvraagstukken. Samen met jou en je collega’s bepalen we de verdeling van de portefeuilles, passend bij jouw expertise en die van je collega’s.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":830,"text":831,"image":42,"video":42},"Wat breng je mee?","\u003Cp>Je bent nieuwsgierig, toekomstgericht en hebt een goed gevoel voor wat organisaties en mensen nodig hebben om zich te blijven ontwikkelen. Je weet ontwikkelingen te vertalen naar concrete kansen en krijgt energie van het verbinden van mensen, ideeën en initiatieven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>beschik je over een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in onderwijskunde, opleidingskunde, HRD, organisatieontwikkeling of een vergelijkbare richting;\u003C\u002Fli>\u003Cli>heb je ruime ervaring met leren en ontwikkelen, professionalisering en organisatieontwikkeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kun je strategische ontwikkelingen vertalen naar concrete acties en adviezen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>heb je een duidelijke visie op de toekomst van leren en ontwikkelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>volg je actief ontwikkelingen op het gebied van onderwijs, technologie en AI en weet je deze praktisch toepasbaar te maken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ben je een stevige gesprekspartner voor management, directie en collega’s;\u003C\u002Fli>\u003Cli>denk je analytisch en handel je pragmatisch;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ben je initiatiefrijk, ondernemend en resultaatgericht;\u003C\u002Fli>\u003Cli>werk je gemakkelijk samen in netwerken en organisatie overstijgende samenwerkingsverbanden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet je anderen te inspireren en mee te nemen in verandering.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":230,"title":308,"text":833,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Wij bieden een veelzijdige functie in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Een omgeving waarin ruimte is voor initiatief, innovatie en professionele groei.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast bieden wij:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een functie voor 0,8 fte;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een salaris van maximaal € 6210,- conform schaal 11 cao mbo;\u003C\u002Fli>\u003Cli>vakantiegeld en een eindejaarsuitkering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een thuiswerkregeling, fietsregeling en vitaliteitsvoorzieningen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een inspirerende werkomgeving waarin innovatie, samenwerking en maatschappelijke impact centraal staan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":622,"title":835,"text":836,"image":42,"video":42},"Solliciteren","\u003Cp>Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van een innovatieve onderwijsorganisatie en bouwen aan de toekomst van onderwijs, werk en vitaliteit?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dan maken we graag kennis met je. Je sollicitatiebrief met curriculum vitae ontvangen wij graag uiterlijk 5 oktober via het online sollicitatieformulier op onze site.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De gesprekken vinden plaats op vrijdag 23 oktober tussen 12.00 en 17.30 uur.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je meer informatie over deze functie, neem dan contact op met Bianca Wezenberg (manager HRM) via \u003Ca href=\"mailto:b.wezenberg@alfa-college.nl\">b.wezenberg@alfa-college.nl\u003C\u002Fa> of \u003Ca href=\"tel:+31623785752\">06-23785752\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":234,"title":838,"text":839,"image":42,"video":42},"Meer informatie","\u003Cp>Wil je meer weten over onze strategische koers? Neem dan snel een kijkje op: Strategie Alfa-college\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":841,"max_salary":842},4226,6210,[844],{"id":845,"slug":846,"fullname":847,"function":848,"photo":42,"phone":849,"phone2":849,"is_recruiter":68},79958,"bianca-wezenberg","Bianca Wezenberg","Manager HRM","06-23785752",[],"Boumaboulevard 573","9723ZS",53.20700545,6.59029852,"https:\u002F\u002Fvacatures.alfa-college.nl\u002Fvacaturebeschrijving-extern\u002Fadviseur-opleiden-en-ontwikkelen","2026-09-24T10:40:42+02:00","2026-10-05T23:59:00+02:00","5 oktober 2026","2026-09-24T10:56:00.779+02:00","2026-09-24T10:56:00.299+02:00",429,{"id":863,"slug":864,"title":865,"organisation":866,"functions":880,"workfields":882,"educations":885,"employments":887,"header_image":890,"text":42,"text_blocks":891,"max_hours":313,"salary":909,"recruiters":911,"contacts":919,"address":920,"zipcode":921,"province":554,"locality":518,"country":245,"lat":873,"lng":874,"language":45,"apply":922,"go_live_at":923,"expire_at":924,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":925,"first_published_at":926,"last_published_at":926,"updated_at":927,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":928,"application_count":72},83084,"83084-beleidsadviseur-leren-ontwikkelen-veiligheidsregio-fryslan","Beleidsadviseur Leren & Ontwikkelen",{"id":867,"slug":868,"title":869,"is_member":6,"logo":870,"logo_pad_to_box":871,"address":872,"zipcode":42,"city":518,"province":42,"lat":873,"lng":874,"email":875,"email_suffices":876,"site":877,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":878,"sectors":879,"show_questions_panel":68},2517,"veiligheidsregio-fryslan","Veiligheidsregio Fryslân","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.pad_to_box-224x224.png","Harlingertrekweg 58, 8913HR",53.19747358,5.78597155,"communicatie@vrfryslan.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.veiligheidsregiofryslan.nl",[],[],[881],{"id":51,"name":276,"slug":277},[883,884],{"id":70,"name":808,"slug":803},{"id":280,"name":281,"slug":282},[886],{"id":83,"name":199,"slug":200},[888,889],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":206,"name":207,"slug":208},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader_vrfryslan.jpeg",[892,894,897,900,903,906],{"name":212,"text":893},"\u003Cp>Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van een professionele en toekomstgerichte brandweer? Als beleidsadviseur Leren & Ontwikkelen werk je aan een belangrijk onderdeel van onze brandweerzorg en werk je samen met mensen die zich iedere dag inzetten voor de veiligheid in Fryslân. Wil jij jouw expertise inzetten voor dit belangrijke werk? Dan zoeken we jou!\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":895,"text":896,"image":42,"video":42},"Dit ga je doen","\u003Cp>Als beleidsadviseur Leren & Ontwikkelen werk je aan de kwaliteit van het vak van onze brandweermensen. Je weet wat er speelt binnen de brandweer en vertaalt ontwikkelingen naar wat dit betekent voor leren en ontwikkelen. Je adviseert over de koers en werkt samen met collega's aan oplossingen die passen bij de praktijk. Daarbij houd je oog voor wat brandweermensen nodig hebben om hun werk goed en veilig te kunnen doen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je adviseert over vraagstukken rondom leren en ontwikkelen, denkt actief mee over oplossingen en ontwikkelt en verbetert beleid op dit gebied. Je brengt verschillende belangen samen en zorgt voor duidelijke keuzes. Je werkt plannen en voorstellen uit en bespreekt deze met collega's. Ook volg je ontwikkelingen binnen het brandweervak en het onderwijs en vertaal je deze naar de situatie in Fryslân.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En er is meer:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je bent sparringpartner voor het afdelingshoofd en andere collega's.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je leidt projecten en neemt deel aan werkgroepen, zowel binnen de organisatie als landelijk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je zorgt voor verbinding met andere aandachtsgebieden binnen de brandweer.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt samen met andere veiligheidsregio's en landelijke partners.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je brengt relevante ontwikkelingen onder de aandacht van collega's en betrokken partners.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":215,"title":898,"text":899,"image":42,"video":42},"Jouw team","\u003Cp>Als beleidsadviseur Leren & Ontwikkelen maak je deel uit van het functionele gebied Vakbekwaamheid, dat onder verantwoordelijkheid valt van het afdelingshoofd Zuid. We zijn bezig met een traject van Vakbekwaamheid naar Leren & Ontwikkelen. Binnen Leren & Ontwikkelen bieden we een breed scala aan faciliteiten aan onze repressieve collega's, zodat zij vakbekwaam zijn én blijven. Vanuit jouw functie lever je een actieve bijdrage aan de doorontwikkeling van het vakgebied Leren & Ontwikkelen.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":901,"text":902,"image":42,"video":42},"Dit ben jij","\u003Cp>Je bent een zelfverzekerde en proactieve professional die goed overzicht houdt en verschillende belangen tegen elkaar kan afwegen. Je weet wat er speelt binnen de organisatie en kunt ontwikkelingen vertalen naar duidelijke adviezen. Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk en weet verschillende partijen met elkaar te verbinden. Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en zoekt actief de samenwerking op.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder neem je voor deze functie mee:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>hbo werk- en denkniveau met, bij voorkeur, een onderwijskundige achtergrond;\u003C\u002Fli>\u003Cli>relevante ervaring met beleidsadvisering of een vergelijkbare adviesrol;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met het schrijven van adviezen, plannen en voorstellen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>affiniteit met de brandweer.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":230,"title":904,"text":905,"image":42,"video":42},"Dit bieden we je","\u003Cul>\u003Cli>Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.593 (schaal 11 CAR-UWO Veiligheidsregio's). Dit is op basis van een 36-urige werkweek en hangt af van jouw opleiding en werkervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit bedraagt 18,63% van je brutosalaris en komt boven op je brutosalaris. Met het IKB kun je keuzes maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen, zoals het opnemen van extra verlof.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een aanstelling voor een jaar met kans op een vaste aanstelling. We zoeken een collega voor een langere periode.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>We hebben nog meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden, een reiskostenvergoeding, een laptop en mobiele telefoon, een gunstig pensioenfonds en korting op diverse verzekeringen.\u003C\u002Fp>",{"name":234,"title":907,"text":908,"image":42,"video":42},"Goed om te weten","\u003Cul>\u003Cli>Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Patrick Sprokkereef, waarnemend adjunct commandant, via \u003Ca href=\"tel:+31683523308\">06 83 52 33 08\u003C\u002Fa> of \u003Ca href=\"mailto:p.sprokkereef@brandweerfryslan.nl\">p.sprokkereef@brandweerfryslan.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt tot en met 4 oktober 2026 solliciteren via deze link. De gesprekken zijn op maandagmiddag 19 oktober in Leeuwarden. Wil je hier alvast rekening mee houden?\u003C\u002Fli>\u003Cli>We werven op hetzelfde moment intern en extern. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Als je bij ons in dienst komt, vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervan krijg je van ons terug.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie wordt niet op prijs gesteld; delen wel!\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"max_salary":910},6593,[912],{"id":913,"slug":914,"fullname":915,"function":916,"photo":42,"email":917,"email2":917,"phone":918,"phone2":918,"is_recruiter":68},83083,"patrick-sprokkereef","Patrick Sprokkereef","Waarnemend adjunct commandant","p.sprokkereef@brandweerfryslan.nl","0683523308",[],"Harlingertrekweg 58","8913HR","https:\u002F\u002Fwww.brandweer.nl\u002Fvacature\u002Fbeleidsadviseur-leren-ontwikkelen\u002F","2026-09-23T15:07:01+02:00","2026-10-04T23:59:00+02:00","4 oktober 2026","2026-09-23T15:10:25.663+02:00","2026-09-23T15:10:24.829+02:00",372,{"id":930,"slug":931,"title":932,"organisation":933,"functions":948,"workfields":950,"educations":952,"employments":955,"header_image":957,"text":42,"text_blocks":958,"min_hours":237,"max_hours":313,"salary":961,"recruiters":962,"contacts":971,"zipcode":972,"province":244,"locality":244,"country":245,"lat":793,"lng":794,"language":45,"apply":973,"go_live_at":974,"expire_at":975,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":976,"first_published_at":977,"last_published_at":978,"updated_at":979,"external_id":980,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":981,"application_count":433},82989,"82989-adviseur-managementteam-gemeente-groningen","Adviseur Managementteam",{"id":934,"slug":935,"title":936,"is_member":68,"membership_type":160,"logo":937,"logo_pad_to_box":938,"address":939,"zipcode":42,"city":244,"province":42,"lat":940,"lng":941,"email":942,"email_suffices":943,"site":945,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":946,"sectors":947,"show_questions_panel":68},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL",53.21431944,6.56494436,"werkenbij@groningen.nl",[944],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[],[949],{"id":51,"name":276,"slug":277},[951],{"id":280,"name":281,"slug":282},[953,954],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":286,"name":287,"slug":288},[956],{"id":433,"name":447,"slug":448},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[959],{"name":212,"text":960},"Wil jij als sparringpartner bijdragen aan de ontwikkeling van de afdeling Projecten én daarmee aan de stad en omliggende dorpen? Zie jij als adviseur kansen om zichtbaar impact te maken? Kom dan plaatsnemen aan tafel bij het managementteam Projecten. Hier krijg je de unieke kans om mee te denken, te adviseren en echt het verschil te maken. Hier begint het!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Samen werken we met passie aan de leefkwaliteit van Groningen. Dat is waar Stadsontwikkeling voor staat. We geven efficiënt vorm aan ruimtelijke en economische opgaven in onze gemeente en regio, met oog voor elkaars belangen en vanuit een sterke ontwerptraditie. Zo maken we Groningen elke dag een stukje mooier en beter!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De afdeling Projecten van Stadsontwikkeling zoekt een adviseur voor het managementteam. Een nieuwe functie waarin je een unieke positie inneemt binnen afdelingsmanagement, projectmanagement en bedrijfsvoering. Je ondersteunt het managementteam en signaleert kansen voor verbetering. Als adviseur zorg je ervoor dat plannen daadwerkelijk tot uitvoering komen én levert een actieve bijdrage in de uitvoering.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De functie van adviseur past bij iemand die energie krijgt van het verbinden van mensen, het verbeteren van processen en het realiseren van concrete resultaten. Je bent de verbindende schakel binnen het managementteam projecten en de daaronder vallende teams. Daarnaast werk je samen met andere afdelingen binnen Stadsontwikkeling. Je draagt bij aan de verdere professionalisering van projectmatig werken, versterkt het vakmanschap binnen de afdeling en helpt de samenwerking binnen Stadsontwikkeling verder te ontwikkelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je organiseert en geeft trainingen, workshops en kennissessies, actualiseert het handboek Projectmatig Werken en bent betrokken bij de ontwikkeling van het portfoliomanagement. Daarnaast houd je zicht op de voortgang van projecten door rapportages te analyseren, trends en knelpunten te signaleren en het managementteam hierover te adviseren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ook ondersteun je de afdeling bij organisatieontwikkeling en bedrijfsvoering. Denk aan het monitoren van het afdelingsplan, het verzorgen van managementrapportages, ondersteunen bij de implementatie van nieuwe systemen en je bent een vraagbaak bij uiteenlopende organisatie- en projectvraagstukken. Daarbij fungeer je als sparringpartner voor teamleiders en het afdelingshoofd.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze nieuwe functie biedt een unieke inkijk in het managementteam en veel ruimte om zelfstandig te werken, initiatieven te nemen en de rol verder vorm te geven. Je combineert strategisch meedenken met praktische uitvoering en levert zichtbaar een bijdrage aan de ontwikkeling van de afdeling en de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De afdeling Projecten bestaat uit een team projectmanagers, een team projectsecretarissen en een drietal managers gebiedsontwikkeling. De totale afdeling Projecten bestaat uit ongeveer 100 medewerkers. De teamleiders vormen samen met het afdelingshoofd Projecten het Managementteam Projecten. Je bent werkzaam op het Gedempte Zuiderdiep, waar de afdeling Projecten is gevestigd.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier herken jij je in\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een energieke en zelfstandige professional die zaken voor elkaar krijgt. Je bent resultaatgericht, weet overzicht te houden en bent sterk in organiseren en structureren. Daarnaast leg je gemakkelijk verbinding met collega's en weet je mensen mee te nemen in ontwikkelingen en verbeteringen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder beschik je over:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>hbo- of wo-werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een achtergrond in bijvoorbeeld bedrijfskunde, organisatiekunde, bestuurskunde of een vergelijkbare richting;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring met het adviseren van management en\u002Fof leidinggevenden over organisatie-, bedrijfsvoerings- of verbetervraagstukken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring met het monitoren van plannen, voortgang en resultaten en het hierover voeren van gesprekken met betrokkenen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring met het analyseren, structureren en verbeteren van werkprocessen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>het vermogen om knelpunten en verbetermogelijkheden te signaleren en te vertalen naar concrete acties.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal €5.624,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 10, HR21 normfunctie: adviseur IV);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 32-36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekijk hier meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Natascha Agricola telefoonnummer, 06-5374 3947. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Sanne Tuitman, Corporate Recruiter, telefoonnummer 06-1151 7649 (ook via WhatsApp bereikbaar).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met dinsdag 13 oktober 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. Het sollicitatiegesprek vindt plaats op woensdag 21 oktober 2026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We willen een organisatie creëren waar iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste samenwerkingspartners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-ST-1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fcfa19320-7706-4feb-84d7-cf21a450b217\"\u002F>",{"base_salary":315,"max_salary":316},[963],{"id":964,"slug":965,"fullname":966,"function":967,"photo":968,"email2":969,"phone2":970,"is_recruiter":68},69241,"sanne-tuitman","Sanne Tuitman","Corporate Recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FSanne_Tuitman.jpg","sanne.tuitman@groningen.nl","06-11517649",[],"9700AC","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fcfa19320-7706-4feb-84d7-cf21a450b217","2026-09-22T11:08:37+02:00","2026-10-13T23:59:00+02:00","13 oktober 2026","2026-09-22T11:08:42.271+02:00","2026-09-22T15:10:10.534+02:00","2026-09-22T15:10:09.886+02:00","387838",566,{"id":983,"slug":984,"title":985,"organisation":986,"functions":1000,"workfields":1002,"educations":1007,"employments":1009,"header_image":1012,"text":42,"text_blocks":1013,"min_hours":313,"max_hours":313,"salary":1032,"recruiters":1035,"contacts":1036,"address":1037,"zipcode":1038,"province":244,"locality":993,"country":245,"lat":994,"lng":995,"language":45,"apply":1039,"go_live_at":1040,"expire_at":1041,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":1042,"first_published_at":1043,"last_published_at":1044,"updated_at":1045,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1046,"application_count":72},82920,"82920-secretaris-regio-noord-centraal-orgaan-opvang-asielzoekers-coa","Secretaris regio Noord",{"id":987,"slug":988,"title":989,"is_member":6,"logo":990,"logo_pad_to_box":991,"address":992,"zipcode":42,"city":993,"province":42,"lat":994,"lng":995,"email":42,"email_suffices":996,"site":997,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":998,"sectors":999,"show_questions_panel":68},2421,"centraal-orgaan-opvang-asielzoekers-coa","Centraal Orgaan Opvang Asielzoekers (COA)","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_centraal-orgaan-opvang-asielzoekers-coa.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_centraal-orgaan-opvang-asielzoek.pad_to_box-224x224.png","Ter Apelervenen 3,   9561 MC","Ter Apel",52.8855626,7.03642423,[],"https:\u002F\u002Fwerkenbij.coa.nl\u002F",[],[],[1001],{"id":51,"name":276,"slug":277},[1003,1006],{"id":33,"name":1004,"slug":1005},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",{"id":280,"name":281,"slug":282},[1008],{"id":83,"name":199,"slug":200},[1010,1011],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":51,"name":203,"slug":204},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_centraal-orgaan-opvang-asielzoekers-coa_C1YpLCN.jpeg",[1014,1016,1019,1022,1025,1027,1030],{"name":212,"text":1015},"\u003Cp>Voor jouw toekomst én die van een ander. Maak jij het verschil?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij onze enthousiaste secretaris die met zijn of haar ondersteunend en verbindend vermogen de regiomanager en het managementteam bijstaat in het optimaliseren van processen en uitwerken van voorstellen. Lees dan snel verder en solliciteer!\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":1017,"text":1018,"image":42,"video":42},"Jouw rol als secretaris","\u003Cp>De functie van secretaris is veelzijdig. Enerzijds ben je faciliterend zodat de (adjunct) regiomanager goed zijn of haar werk uit kan voeren. In jouw rol ben je gericht op het uitvoeren van administratieve, organisatorische en inhoudelijk ondersteunende taken. Denk hierbij aan het inhoudelijk voorbereiden van de agenda’s van onder andere de bestuurlijke overleggen, maar ook aan het aanleveren van monitorings- en voortgangsrapportages.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Anderzijds wordt er van je verwacht dat je inhoudelijk meedenkt over de ontwikkelingen binnen de regio en pak je proactief uitwerkingen op en kom je met voorstellen. Denk hierbij bijvoorbeeld aan een uitwerking op organisatorisch gebied, zoals het organiseren van een regionale aanpak voor een vraagstuk dat niet alleen bijzondere opvang (opvang van alleenstaande jongeren) in regio Noord betreft, maar ook de reguliere opvang en waar in samenwerking met de andere secretarissen een voorstel voor wordt ontwikkeld. In die hoedanigheid kan je vanuit je functie ook deelnemen aan werk- en projectgroepen en ben je standaard lid van het MT BO Noord.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze functie weet je je weg te vinden in het complexe speelveld van bestuurlijke, beleidsmatige en uitvoerende spelers. Je bent in staat om gevraagd en ongevraagd advies geven over besluiten en uitwerkingen in de regio, waarbij je zowel mondeling als schriftelijk de juiste toon weet aan te slaan. Je draagt zorg voor het evalueren, bespreken en eventueel bijsturen van de uitwerking van het beleid in de regio. Je geeft inhoudelijke verdieping indien gewenst.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":1020,"text":1021,"image":42,"video":42},"Wat neem jij mee?","\u003Cp>Je hebt sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Je legt snel verbanden tussen wat je leest in de stukken en wat je hoort in vergaderingen en weet dit om te zetten naar gerichte acties of plannen. Door je organisatorisch vermogen ben je in staat om diverse situaties voor de betrokken partijen in goede banen te leiden. Verder vinden wij het volgende belangrijk:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Opleiding: je hebt minimaal een hbo-diploma op zak.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Werkervaring: je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een vergelijkbare functie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Persoonlijkheid: je hebt een stevige persoonlijkheid, bent analytisch, organisatiesensitief, verbindend en faciliterend.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Je bent bereid om af en toe te reizen, omdat je ook op andere locaties in de regio afspraken kan hebben.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":226,"title":1023,"text":1024,"image":42,"video":42},"Waar ga je werken?","\u003Cp>Je komt te werken voor de regio Noord - Bijzondere Opvang. Onder deze regio vallen alle locaties binnen de provincies Friesland, Drenthe & Groningen. Je werkt op de verschillende locaties binnen de regio en daarnaast behoort regelmatig thuiswerken ook tot de mogelijkheden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen de Bijzondere Opvang vangen wij alleenstaande minderjarige vreemdelingen (amv) van 13 tot 18 jaar op. Deze jongeren worden 24 uur per dag begeleid.\u003C\u002Fp>",{"name":230,"title":231,"text":1026,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Wij bieden jou een werkomgeving waarin je echt iets voor iemand kan betekenen en waar geen dag hetzelfde is. Je krijgt een veelzijdig takenpakket en veel ruimte om hier je eigen invulling aan te geven. Verder bieden wij jou als Secretaris bij het COA:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Salaris: € 3.936,78 en € 5.712,25 bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal 7)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dienstverband: Een contract van 36 uur per week voor de duur van 12 maanden met de intentie voor een vast dienstverband bij goed functioneren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: Individueel Keuzebudget (IKB) van 18% (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering), pensioenregeling, loopbaanbudget en vitaliteitsuren (afhankelijk van leeftijd).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vakantieverlof: 144 uur bij een fulltime dienstverband (plus 26 uur in IKB).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte voor ontwikkeling: Je krijgt van ons volop de ruimte en begeleiding om jezelf te ontwikkelen. Denk aan het volgen van een opleiding, waardoor je nog beter kunt functioneren in je huidige functie of kunt doorgroeien.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Het COA hecht sterk waarde aan integriteit en betrouwbaarheid. Zodra wij jou een aanbod doen voor indiensttreding voeren we een pre-employment screening uit. De screening bestaat uit ten minste de volgende onderdelen: aanvraag Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), Diploma- en certificaten controle, Identiteitscontrole.\u003C\u002Fp>",{"name":226,"title":1028,"text":1029,"image":42,"video":42},"Werken bij het COA","\u003Cp>Bij het COA vangen we al sinds 1994 asielzoekers op in opvangcentra. In onze opvangcentra bieden we hen basisvoorzieningen en begeleiding naar hun toekomst in Nederland of daarbuiten. Onze organisatie is altijd in beweging. Meebewegen met de (politieke) realiteit en samen inspelen op kansen zit in onze genen. In ons DNA herken je de kernwaarden Menswaardig, Samen, Open en Resultaatgericht. Herken jij je hierin als mens en collega? Diversiteit en inclusie vinden wij belangrijk, daarom bieden wij al onze collega’s gelijke kansen.\u003C\u002Fp>",{"name":622,"title":835,"text":1031,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Laat je CV met motivatie achter op onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002Fdad6aaec-1187-4a2a-bb9a-30badf7345a0\">sollicitatiepagina\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1033,"max_salary":1034},3936,5712,[],[],"Ter Apelervenen 3","9561MC","https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002Fdad6aaec-1187-4a2a-bb9a-30badf7345a0","2026-09-17T14:39:08+02:00","2026-11-12T23:59:00+01:00","12 november 2026","2026-09-17T14:40:31.884+02:00","2026-09-18T11:54:14.718+02:00","2026-09-18T11:54:14.292+02:00",390,{"id":1048,"slug":1049,"title":1050,"organisation":1051,"functions":1064,"workfields":1066,"educations":1069,"employments":1070,"header_image":1073,"text":42,"text_blocks":1074,"min_hours":237,"max_hours":1091,"salary":1092,"recruiters":1094,"contacts":1095,"zipcode":1096,"province":244,"locality":244,"country":245,"lat":1097,"lng":1098,"language":45,"apply":1099,"go_live_at":1100,"expire_at":1101,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":327,"apply_deadline_display":1102,"first_published_at":1103,"last_published_at":1103,"updated_at":1104,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1105,"application_count":51},82528,"82528-consultant-hollandse-nieuwe","Consultant ",{"id":1052,"slug":1053,"title":1054,"is_member":6,"logo":1055,"logo_pad_to_box":1056,"address":1057,"zipcode":42,"city":244,"province":42,"lat":1058,"lng":1059,"email":42,"email_suffices":1060,"site":1061,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1062,"sectors":1063,"show_questions_panel":68},2354,"hollandse-nieuwe","Hollandse Nieuwe","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_hollandse-nieuwe.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_hollandse-nieuwe.pad_to_box-224x224.png","Martinikerkhof 9  9712 JG",53.21912768,6.56899429,[],"http:\u002F\u002Fwww.hnieuwe.nl\u002F",[],[],[1065],{"id":51,"name":276,"slug":277},[1067,1068],{"id":280,"name":281,"slug":282},{"id":334,"name":425,"slug":426},[],[1071,1072],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":51,"name":203,"slug":204},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_hollandse-nieuwe.png",[1075,1077,1079,1082,1085,1088],{"name":212,"text":1076},"\u003Cp>Weet jij opdrachtgevers en zelfstandigen aan elkaar te verbinden op een manier waarbij de mens voorop staat? En doe je dit met zelfvertrouwen en een ondernemende houding? Interessant, want dat is precies wie wij zoeken!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Iemand die makkelijk schakelt met bestuurders, directeuren en managers. Die nieuwsgierig is naar wat er écht speelt in een organisatie om zo de beste oplossing te bieden. Die kansen ziet, erop afgaat en het leuk vindt om relaties op te bouwen en te onderhouden. En die bij voorkeur een goed netwerk heeft in het onderwijs, de zorg en\u002Fof de publieke sector in Noord-Nederland.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":895,"text":1078,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Als consultant met ‘interim’ als specifiek aandacht gebied, ben je de verbindende schakel tussen onze opdrachtgevers en ons netwerk van ervaren interim professionals op het gebied van verandermanagement, algemeen management, onderwijs, HRM en communicatie. Nieuwsgierig als je bent, wil je altijd weten wat hen beweegt. Opdrachtgevers vraag je het hemd van het lijf: wat speelt er bij jullie, wat hebben jullie écht nodig en hoe kunnen wij jullie daarbij helpen? Interimprofessionals spreek je over hun ambities en dromen, mooie opdrachten en hun ontwikkeling. Doordat je geïnteresseerd en oprecht luistert voel je feilloos aan wat opdrachtgevers nodig hebben en welke interim professional daarbij past. Zo maak je matches die echt werken!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je ziet ook wanneer een opdrachtgever iets anders nodig heeft, wanneer er bredere organisatievraagstukken spelen. Je denkt mee over verandering en ontwikkeling en weet wanneer een consultancytraject of andere interventie beter past bij wat de opdrachtgever en organisatie nodig hebben.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En je weet een netwerk te creëren en uit te bouwen. Niet alleen door de gesprekken die je voert, maar ook door (inhoudelijke) bijeenkomsten te organiseren of hier een creatieve bijdrage aan te leveren. Je werkt hierin nauw samen met Lisette, Marrit en Dick, waarmee je ook regelmatig de diepte ingaat om het vakgebied een stap verder te brengen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dat maakt deze rol zo interessant: we zoeken niet alleen iemand die goed kan bemiddelen, maar ook iemand die ondernemerschap combineert met inhoudelijke scherpte. Je krijgt daarin veel ruimte om je eigen rol en netwerk (verder) vorm te geven.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":1080,"text":1081,"image":42,"video":42},"Jij bent…","\u003Cp>een stevige, enthousiaste professional die met ons verder wil bouwen aan interimactiviteiten. Die zelfverzekerd is, nieuwsgierig naar de ander, graag resultaten behaalt, mensgericht is, vol energie zit, open is en de vraag achter de vraag weet te ontrafelen. Het willen en kunnen vinden wij hiervoor belangrijker dan veel ervaring en opleiding. Wat vooral telt, is dat je denkt: dit ben ik, dit wil ik, dit kan ik! En heb je al ervaring in het samen- en verderbrengen van opdrachtgevers en professionals? Dan heb je een streepje voor. Net als wanneer je een actief netwerk hebt in Noord-Nederland binnen het onderwijs en\u002Fof de publieke sector en\u002Fof de zorg.\u003C\u002Fp>",{"name":226,"title":1083,"text":1084,"image":42,"video":42},"Wij zijn…","\u003Cp>Hollandse Nieuwe, een interim- en adviesbureau in Groningen. Wij geloven dat werk, in de kern, leuker kan. We doen elke dag ons best om organisaties hierbij te helpen. Dit doen we met interimmers uit ons netwerk die tijdelijke expertise brengen in organisaties, met ontwikkel- en adviestrajecten en met leergangen & trainingen. Onze expertise ligt op het gebied van veranderkunde, leiderschap, samenwerken, communicatie en hr. Vaak werken we op het snijvlak van deze gebieden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Met een positieve blik zijn we altijd op zoek naar dat wat er echt toe doet in de praktijk. We gaan samen met de opdrachtgever aan de slag. Creativiteit is daarbij onze kracht. We houden ervan te verrassen en durven buiten de gebaande paden te denken. We hebben plezier in vernieuwing en zijn eindeloos nieuwsgierig. En alles wat we doen, doen we met volle aandacht. We kijken elkaar graag in de ogen en kiezen altijd voor een persoonlijke benadering.\u003C\u002Fp>",{"name":234,"title":1086,"text":1087,"image":42,"video":42},"Onze referenties","\u003Cp>Iedereen die bij ons werkt, vind je \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.hnieuwe.nl\u002Fwij-hollandse-nieuwe-team\u002F\">hier\u003C\u002Fa>. Je mag ons allemaal bellen of mailen om te vragen hoe het is om bij Hollandse Nieuwe te werken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de vacature kun je het beste bellen met Lisette via \u003Ca href=\"tel:+31654902176\">06-54902176\u003C\u002Fa> of met Dick via \u003Ca href=\"tel:+31655550592\">06-55550592\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"name":622,"title":1089,"text":1090,"image":42,"video":42},"Hebben we een match?","\u003Cp>We ontvangen je sollicitatie en CV graag, in welke vorm dan ook, uiterlijk 28 september 2026 via \u003Ca href=\"mailto:welkom@hnieuwe.nl\">welkom@hnieuwe.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",40,{"other":1093},"other",[],[],"9712JG",53.21966508,6.56923511,"welkom@hnieuwe.nl","2026-09-08T14:53:29+02:00","2026-09-28T23:59:00+02:00","28 september 2026","2026-09-08T15:00:33.471+02:00","2026-09-08T15:00:33.006+02:00",514,{"id":1107,"slug":1108,"title":1109,"organisation":1110,"functions":1124,"workfields":1126,"educations":1128,"employments":1130,"header_image":1133,"text":42,"text_blocks":1134,"min_hours":313,"max_hours":313,"salary":1153,"recruiters":1154,"contacts":1155,"address":1116,"zipcode":1156,"locality":1117,"country":245,"language":45,"apply":1157,"go_live_at":1158,"expire_at":742,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":743,"first_published_at":1159,"last_published_at":1159,"updated_at":1160,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1161,"application_count":206},82445,"82445-adviseur-mens-ontwikkeling-1-umcg-ambulancezorg","Adviseur Mens & Ontwikkeling",{"id":1111,"slug":1112,"title":1113,"is_member":6,"logo":1114,"logo_pad_to_box":1115,"address":1116,"zipcode":42,"city":1117,"province":42,"lat":1118,"lng":1119,"email":42,"email_suffices":1120,"site":1121,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1122,"sectors":1123,"show_questions_panel":68},2588,"umcg-ambulancezorg","UMCG Ambulancezorg","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_umcg-ambulancezorg.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_umcg-ambulancezorg.pad_to_box-224x224.png","Vriezerweg 10,  9482 TB","Tynaarlo",53.08058289,6.5986543,[],"https:\u002F\u002Fumcgambulancezorg.nl\u002F",[],[],[1125],{"id":51,"name":276,"slug":277},[1127],{"id":280,"name":281,"slug":282},[1129],{"id":83,"name":199,"slug":200},[1131,1132],{"id":185,"name":450,"slug":451},{"id":206,"name":207,"slug":208},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_umcg-ambulancezorg.png",[1135,1137,1139,1142,1144,1147,1150],{"name":212,"text":1136},"\u003Cp>Wil jij impact maken in een organisatie waar mensen het verschil maken?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij UMCG Ambulancezorg geloven we dat goede zorg begint bij betrokken, vitale en deskundige collega’s. Daarom zoeken wij een nieuwe collega die leidinggevenden adviseert, meebouwt aan organisatieontwikkeling en een belangrijke bijdrage levert aan onze strategische personeelsplanning. Een veelzijdige functie met veel ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en ontwikkeling.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":827,"text":1138,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Bij jou is M&O echt in goede handen. Jij begrijpt als geen ander dat mensen het hart van de organisatie vormen. Als adviseur Mens & Ontwikkeling krijg je het vertrouwen, de ruimte, én de verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat collega’s duurzaam inzetbaar blijven en op de juiste plek tot hun recht komen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent een stevige sparringpartner voor leidinggevenden en een toegankelijke steun voor medewerkers. Je geeft mede vorm aan ons M&O beleid en zorgt ook, samen met jouw collega’s, voor de uitvoering ervan. De focus voor jouw rol ligt, naast het advieswerk, op strategische personeelsplanning. Je denkt actief mee over thema’s als formatie en arbeidsmarktaanpak en vertaalt deze naar concrete acties. Er is volop ruimte voor eigen inbreng, initiatief en ontwikkeling! Sterker nog, we rekenen erop.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":1140,"text":1141,"image":42,"video":42},"Wie ben je?","\u003Cp>Je bent een ervaren en allround adviseur M&O met een scherpe blik én een warm hart. Je houdt van resultaat, maar je verliest tegelijk nooit de verbinding met je omgeving uit het oog. Of je nu in gesprek bent met een teamleider, een medewerker of de directie, je luistert goed, schakelt snel en staat stevig in je schoenen. Je weet waar je het over hebt, bent communicatie sterk en overziet de grote lijn. Je herkent snel de samenhang tussen vraagstukken en weet belangen te verbinden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast?\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Heb je een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van HRM.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Heb je minimaal 5 jaar actuele werkervaring in een soortgelijke functie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Heb je affiniteit en aantoonbare ervaring met de thema’s rondom strategische personeelsplanning.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":230,"title":308,"text":1143,"image":42,"video":42},"\u003Cp>We bieden je een boeiende en uitdagende functie met ruimte voor eigen initiatieven, ontwikkeling en creativiteit. Het gaat vooralsnog om een tijdelijke aanstelling voor de duur van een jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een salaris conform cao Ambulancezorg FWG 55, tussen €3.903 en € 5.503 op basis van een 36-urige werkweek.\u003C\u002Fli>\u003Cli>8,33% vakantiegeld.\u003C\u002Fli>\u003Cli>8,33% eindejaarsuitkering.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Mogelijkheid tot thuiswerken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Laptop en telefoon van de zaak.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een goede pensioenregeling bij PFZW.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":226,"title":1145,"text":1146,"image":42,"video":42},"Wie zijn wij?","\u003Cp>Het team M&O?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je komt terecht in een betrokken en enthousiast M&O team. Er wordt hard gewerkt, maar we staan voor elkaar klaar, houden van veel lachen en zorgen voor een goede sfeer. Het team bestaat uit een manager M&O, drie (waarvan jij er eentje wordt!) adviseurs M&O, een adviseur arbeidsvoorwaarden en een medewerker M&O (daar zoeken we ook nog een extra collega voor!). Daarnaast maken de collega’s van leren & ontwikkelen ook deel uit van het team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>UMCG Ambulancezorg?\u003C\u002Fp>\u003Cp>UMCG Ambulancezorg is een professionele, innovatieve en vitale organisatie. Een plek waar we werk doen dat belangrijk is, waar we leren en elkaar stimuleren. We doen veel meer dan patiënten vervoeren; wij zijn een zorgorganisatie die goede zorg naar mensen brengt. Dat doen wij in Drenthe en een deel van Fryslân met ongeveer 500 collega’s op de ambulance, meldkamer en in de staf. Wij richten onze dienstverlening in op de behoefte van patiënten en zetten daarbij vernieuwing in voor goede zorg. Bij alles wat we doen, bij zowel spoedeisend als gepland vervoer, is de patiënt het start- en het eindpunt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Onze kernwaarden zijn leidend in alles wat we doen: we zijn betrouwbaar in onze dienstverlening, professioneel in ons handelen en zorgzaam in onze benadering van patiënten en collega’s.\u003C\u002Fp>",{"name":234,"title":1148,"text":1149,"image":42,"video":42},"Vragen?","\u003Cp>Ben je geïnteresseerd, maar heb je nog vragen, neem dan contact op met Margriet van der Sleen, Manager Mens & Ontwikkeling, via \u003Ca href=\"tel:+31683263073\">06-83263073\u003C\u002Fa> of \u003Ca href=\"mailto:m.vandersleen@rav.nl\">m.vandersleen@rav.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je weten hoe het is om bij UMCG Ambulancezorg en binnen het team M&O te werken? Neem dan gerust contact op met één van je mogelijk toekomstige collega’s. Krista via \u003Ca href=\"tel:+31653574538\">06-53574538\u003C\u002Fa> of Willemijn via \u003Ca href=\"tel:+31610423293\">06-10423293\u003C\u002Fa> vertellen je graag meer over hun werk, het team en de organisatie.\u003C\u002Fp>",{"name":622,"title":1151,"text":1152,"image":42,"video":42},"Solliciteren?","\u003Cp>Voor meer informatie en vragen over de functie, kun je contact opnemen met Margriet van der Sleen, Manager Mens & Ontwikkeling via \u003Ca href=\"tel:+31683263073\">06-83263073\u003C\u002Fa> of \u003Ca href=\"mailto:m.vandersleen@rav.nl\">m.vandersleen@rav.nl\u003C\u002Fa>. Margriet is van 18 tot en met 23 september niet bereikbaar. Laat je in die periode een WhatsAppbericht achter, dan neemt zij na 23 september contact met je op.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil jij bijdragen aan de toekomst van M&O? Solliciteer dan vóór 26 september 2026 en word onze nieuwe Adviseur Mens & Ontwikkeling!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na de brievenselectie ontvang je nader bericht over een eventueel vervolg. De gesprekken staan gepland op vrijdag 2 oktober 2026. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":239,"max_salary":240},[],[],"0000AA","https:\u002F\u002Fwerkenbij.umcgambulancezorg.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=31","2026-09-04T13:51:29+02:00","2026-09-04T13:52:59.311+02:00","2026-09-04T13:52:58.823+02:00",818,{"id":1163,"slug":1164,"title":1165,"organisation":1166,"functions":1180,"workfields":1182,"educations":1185,"employments":1188,"start_date":453,"header_image":1191,"text":42,"text_blocks":1192,"min_hours":237,"max_hours":237,"salary":1195,"recruiters":1198,"contacts":1206,"address":1172,"zipcode":1207,"province":127,"locality":1208,"country":245,"lat":1173,"lng":1174,"language":45,"apply":1209,"go_live_at":1210,"expire_at":1211,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":1212,"first_published_at":1213,"last_published_at":1213,"updated_at":1214,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1215,"application_count":286},82333,"82333-po-adviseur-32-uur-per-week-tangenborgh","P&O adviseur ( 32 uur per week )",{"id":1167,"slug":1168,"title":1169,"is_member":6,"logo":1170,"logo_pad_to_box":1171,"address":1172,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"lat":1173,"lng":1174,"email":42,"email_suffices":1175,"site":1177,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1178,"sectors":1179,"show_questions_panel":68},2490,"tangenborgh","Tangenborgh","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_tangenborgh.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_tangenborgh.pad_to_box-224x224.png","Hooggoorns 16  7812 AM Emmen",52.77667627,6.89146742,[1176],"@tangenborgh.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbijtangenborgh.nl\u002F",[],[],[1181],{"id":51,"name":276,"slug":277},[1183,1184],{"id":280,"name":281,"slug":282},{"id":194,"name":195,"slug":196},[1186,1187],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":72,"name":441,"slug":442},[1189,1190],{"id":51,"name":203,"slug":204},{"id":206,"name":207,"slug":208},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_tangenborgh.png",[1193],{"name":212,"text":1194},"\u003Ch1>\u003Cstrong>P&O adviseur ( 32 uur per week )\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh1>\u003Cp>32 uur\u003C\u002Fp>\u003Cp>01.09.2026\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Werk-\u002Fdenkniveau\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>hbo\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Locatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Hooggoorns in Emmen\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Arbeidsovereenkomst\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Een jaarcontract met de intentie deze te verlengen voor onbepaalde tijd\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cem>Jij weet wat er speelt. Jij ziet wat er nodig is. En je komt in beweging.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil jij als \u003Cem>P&O Adviseur\u003C\u002Fem> niet langs de zijlijn staan, maar écht invloed hebben? Wil je werken in de zorg, waar iedere dag iets gebeurt en waar jouw advies direct impact kan hebben op medewerkers, managers én de organisatie? Dan is dit misschien wel jouw volgende stap.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij Tangenborgh krijg je de ruimte om jouw vak uit te oefenen op een manier die bij jou past. We hebben korte lijnen, pakken vraagstukken samen aan en zijn niet bang om dingen anders te doen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Van een praktische vraag over de cao tot een complexe personele casus: jij draait je hand er niet voor om.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als \u003Cem>P&O Adviseur\u003C\u002Fem> ben je de vaste sparringpartner van meerdere zorgmanagers. Je weet wat er speelt, stelt de juiste vragen en geeft advies waar een manager écht mee verder kan. Soms is dat praktisch en ad-hoc, soms vraagt een situatie om meer strategisch denkwerk. Jij schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus en onderwerpen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En er is meer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wordt ook projectleider van een aantal HR-thema’s. Welke thema’s? Daar hebben we natuurlijk ideeën over, maar we kijken vooral naar waar jij energie van krijgt en waar jij jezelf verder in wilt ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent daarbij niet iemand die alleen het projectplan schrijft en daarna weer vertrekt. Je bent betrokken van idee tot uitvoering. Je onderzoekt, verbindt, schrijft beleid, werkt samen met collega’s. Samen met de projectgroep zorg je ervoor dat plannen ook echt gaan leven in de organisatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Op dit moment werken we bijvoorbeeld aan:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Strategische Personeel Planning;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Introductiebeleid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Implementatie van de nieuwe cao VVT.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>En eerlijk is eerlijk: over een jaar kan dat lijstje er alweer anders uitzien. Onze organisatie en het P&O-vak staan namelijk nooit stil.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Je nieuwe team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Ons P&O team bestaat uit gedreven en betrokken professionals. Samen met twee andere P&O Adviseurs vorm jij de spil van het adviesteam. Daarnaast werk je nauw samen met collega’s op het gebied van Recruitment, Opleidingen, Inzetbaarheid, Teamcoaching, Functioneel Applicatiebeheer en de P&O-ondersteuning. Een compleet en dynamisch team waarin we elkaar versterken!\u003C\u002Fp>\u003Cp>We houden van samenwerken, humor en plezier in ons werk. We zijn professioneel als het moet, maar vinden het minstens zo belangrijk dat je gewoon jezelf kunt zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast bouwen we volop aan een zelfstandig en integraal team. Dit betekent dat we elkaar proactief opzoeken, kennis delen en eigenaarschap tonen. Zo kijken we elke dag hoe we onze dienstverlening nog een beetje beter kunnen maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ben jij\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je hoeft niet op ieder onderdeel van P&O een expert te zijn. We zoeken vooral een proactieve collega die nieuwsgierig is, stevig in zijn of haar schoenen staat en graag samen met anderen het verschil maakt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jij:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Hebt hart voor de zorg. Je draagt vanuit P&O graag bij aan een zo gelukkig mogelijke leef-tijd van onze bewoners én een fijne werk-tijd voor medewerkers.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Beschikt over een hbo-diploma HRM\u002F P&A en hebt actuele kennis van wet- en regelgeving.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Brengt een aantal jaren relevante werkervaring mee en kunt helder vertellen waar jij eerder écht het verschil hebt gemaakt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ziet de rode draad en legt makkelijk verbanden tussen verschillende P&O- en organisatiethema’s.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bent een stevige én benaderbare sparringpartner voor onze managers.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Hebt goede voelsprieten voor wat er leeft op de werkvloer en binnen de organisatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Durft kritisch mee te denken, geeft gevraagd én ongevraagd advies en neemt graag het initiatief.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Krijgt energie van verandering en vindt het leuk om samen iets nieuws op te bouwen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij Tangenborgh krijg je geen organisatie met eindeloze lagen en ingewikkelde routes. De lijnen zijn kort, mensen zijn betrokken en initiatief wordt gewaardeerd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Daarnaast bieden wij:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cstrong>Zekerheid.\u003C\u002Fstrong> Je krijgt een jaarcontract voor 32 uur per week. Bij wederzijds goed bevallen wordt deze omgezet in een vast dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Een goed salaris.\u003C\u002Fstrong> Ingeschaald conform de cao VVT (FWG 55), passend bij jouw opleiding en ervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Mooie extra's.\u003C\u002Fstrong> Boven op je salaris ontvang je 8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Ruimte voor groei.\u003C\u002Fstrong> Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via de Tangenborgh Academie, waaronder de e-learnings van GoodHabitz.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Flexibiliteit.\u003C\u002Fstrong> Een smartphone en laptop van de zaak, zodat je ook moeiteloos vanuit huis kunt werken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Fijne secundaire voorwaarden.\u003C\u002Fstrong> Denk hierbij aan voordelen via Benefits at Work.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Eerst even kennismaken?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Twijfel je nog of deze functie helemaal bij je past? Geen probleem. We vinden het juist leuk om eerst informeel kennis te maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bel of app, Maarten de Jong, Recruitment adviseur (06 43451207) of Meike Volders, Manager P&O (06 44691665). We vertellen je graag hoe het is om bij Tangenborgh te werken. Een kop koffie erbij? Gezellig!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lijkt het je leuk om samen met ons het verschil te gaan maken? Dan horen we graag van je!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je kunt direct reageren via het sollicitatieformulier, als we onze match hebben gevonden sluiten we de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Een referentiecheck en het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van de procedure.\u003C\u002Fstrong>  \u003C\u002Fp>",{"base_salary":1196,"max_salary":1197},3772,5413,[1199],{"id":1200,"slug":1201,"fullname":1202,"function":1203,"photo":42,"email":1204,"email2":1204,"phone":1205,"phone2":1205,"is_recruiter":68},82332,"maarten-de-jong","Maarten de Jong","Reruitment adviseur","mdejong@tangenborgh.nl","0643451207",[],"7812AM","Emmen","https:\u002F\u002Ftangenborgh.recruitee.com\u002Fo\u002Fpo-adviseur\u002Fc\u002Fnew","2026-09-01T12:49:54+02:00","2026-10-27T23:59:00+01:00","27 oktober 2026","2026-09-01T12:54:08.727+02:00","2026-09-01T12:54:08.042+02:00",297,{"id":1217,"slug":1218,"title":1219,"organisation":1220,"functions":1236,"workfields":1238,"educations":1240,"employments":1242,"header_image":1245,"text":42,"text_blocks":1246,"min_hours":681,"max_hours":681,"salary":1263,"recruiters":1265,"contacts":1266,"address":1226,"zipcode":1227,"province":127,"locality":1228,"country":245,"lat":1229,"lng":1230,"language":45,"apply":1267,"go_live_at":1268,"expire_at":1269,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":1270,"first_published_at":1271,"last_published_at":1271,"updated_at":1272,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1273,"application_count":286},82276,"82276-organisatierecruiter-tinten","Organisatierecruiter",{"id":1221,"slug":1222,"title":1223,"is_member":6,"logo":1224,"logo_pad_to_box":1225,"address":1226,"zipcode":1227,"city":1228,"province":127,"lat":1229,"lng":1230,"email":1231,"email_suffices":1232,"site":1233,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1234,"sectors":1235,"show_questions_panel":68},2687,"tinten","Tinten","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_tinten.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_tinten.pad_to_box-224x224.png","Schoolstraat 1","9461AA","Gieten",53.00577979,6.76444042,"info@tintengroep.nl",[],"https:\u002F\u002Fwww.tintengroep.nl\u002F",[],[],[1237],{"id":51,"name":276,"slug":277},[1239],{"id":280,"name":281,"slug":282},[1241],{"id":83,"name":199,"slug":200},[1243,1244],{"id":33,"name":291,"slug":292},{"id":51,"name":203,"slug":204},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FTinten_Header.jpg",[1247,1249,1251,1254,1257,1260],{"name":212,"text":1248},"\u003Cp>Wil jij bijdragen aan slimme recruitmentprocessen, sterke arbeidsmarktcommunicatie en toekomstbestendig beleid, zodat we talent nóg beter kunnen matchen met de juiste functies binnen onze organisaties?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Omdat onze organisatierecruiter een andere baan heeft, zoeken we jóu: iemand met een strategische blik op het optimaliseren van recruitment binnen Tintengroep. Je spot (nieuw) talent voor onze organisaties en werkt aan een toekomstbestendig recruitmentproces, mede vanuit jouw rol als projectleider strategische arbeidsmarktcommunicatie. Een rol met veel ruimte, creativiteit en impact, precies wat recruitment bij Tintengroep zo leuk maakt!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt vanuit het HR-team nauw samen met je directe recruitment collega, andere collega's binnen het team én leidinggevenden van onze werkorganisaties. Daar ben je ook regelmatig te vinden. Je standplaats is Gieten, maar thuiswerken is ook mogelijk.\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":827,"text":1250,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Als Organisatierecruiter ben je een stevige sparringpartner voor het management en adviseer je leidinggevenden, zowel gevraagd als ongevraagd. Je zorgt ervoor dat het recruitmentproces optimaal verloopt en kijkt waar nodig hoe het beter kan. Oók ben je projectleider van ons project Strategische Arbeidsmarktcommunicatie. Het gebruik van data wordt steeds belangrijker in onze zoektocht naar de juiste kandidaten. Jij genereert én analyseert deze recruitmentdata en geeft op basis daarvan advies voor de juiste wervingskanalen en passende acties. Daarnaast vertaal je arbeidsmarktontwikkelingen naar scherp advies en schrijf en implementeer je beleid en regelingen. Verder ben je voor een aantal van onze organisaties het eerste aanspreekpunt in het volledige vacatureproces, van werving tot selectie. Je focus ligt op werving en je adviseert in selectie. Waar nodig of gewenst sluit je aan bij gesprekken. Ook ligt de verantwoordelijkheid voor externe inhuur bij jou.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":1252,"text":1253,"image":42,"video":42},"Wie ben jij?","\u003Cp>Jij bent een ervaren en resultaatgerichte recruiter die snel verbinding maakt, sterk is in het opbouwen en onderhouden van relaties en precies aanvoelt wat functies vragen. Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk, werkt gestructureerd en houdt overzicht in je werk. In piekmomenten weet je wat prioriteit heeft. Je bent analytisch sterk, en stelt kritische vragen die nodig zijn om tot de kern te komen. Je denkt actief mee, komt met creatieve ideeën en geeft hier uitvoering aan.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":1255,"text":1256,"image":42,"video":42},"Wat neem je mee?","\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo-opleiding\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruime ervaring als (organisatie\u002Fcorporate) recruiter\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met projectmanagement en kennis van arbeidsmarktcommunicatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een vlotte pen en ervaring in het schrijven van beleid\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met Easycruit én Ubeeo is een pré\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt enthousiasme voor en betrokkenheid bij sociaal werk\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van een rijbewijs en auto, vanwege het bezoeken van onze werkorganisaties en banenbeurzen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":230,"title":1258,"text":1259,"image":42,"video":42},"Wat krijg je ervoor terug?","\u003Cp>Je komt in dienst bij Tinten, onderdeel van Tintengroep. Een ondernemende organisatie die jou de kans biedt om jezelf te blijven ontwikkelen! Daarnaast betekent werken binnen de Tintengroep, toegang krijgen tot interne doorstroommogelijkheden bij onze verschillende organisaties.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder bieden wij jou:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met de intentie tot verlenging.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Salariëring en rechtspositie conform de CAO Sociaal Werk, salarisschaal 9, dit is maximaal €5.705,- bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een individueel keuzebudget van circa 18% conform CAO Sociaal Werk; voor een gezonde balans tussen werk en privé, bepaal jij zelf hoe je jouw IKB inzet. Als salaris, als verlof of als een combinatie van beiden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een loopbaanbudget, conform de CAO Sociaal Werk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een reiskostenvergoeding, met fiscale uitruilmogelijkheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Jouw eigen Tinten voordeelpas met aantrekkelijke kortingen op onder andere wellness, horeca, webshops en uitjes.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wij hebben oog voor elkaar. Dat is ook waarom Tintengroep is erkend als mantelzorgvriendelijke werkgever vanuit Werk en Mantelzorg.\u003C\u002Fp>",{"name":234,"title":1261,"text":1262,"image":42,"video":42},"De procedure","\u003Cp>De zomer komt eraan, een periode waarin er tijd is voor vakantie en ontspanning. We zetten de vacature daarom wat langer open, zodat jij alle mogelijkheid hebt om te reageren. Wacht alleen niet te lang! Zodra we de juiste kandidaat gevonden hebben, sluiten we de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je interesse in deze leuke functie binnen ons HR-team? Tof! Klik dan op 'direct solliciteren'.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je nog vragen over de functie of de organisatie? Dan kun je bellen met Babette Welleweerd (medewerker recruitment) via \u003Ca href=\"tel:+31880305100\">088-0305100\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het inwinnen van een referentie en het aanleveren van een geldige VOG is standaardonderdeel van onze procedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"max_salary":1264},5705,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.tintengroep.nl\u002Fvacatures\u002Forganisatierecruiter\u002F","2026-08-31T07:56:59+02:00","2026-10-26T23:59:00+01:00","26 oktober 2026","2026-08-31T07:58:20.623+02:00","2026-08-31T07:58:20.243+02:00",456,{"id":1275,"slug":1276,"title":1277,"organisation":1278,"functions":1294,"workfields":1296,"educations":1299,"employments":1303,"header_image":1307,"text":42,"text_blocks":1308,"min_hours":681,"max_hours":313,"salary":1331,"recruiters":1334,"contacts":1335,"address":1284,"zipcode":1285,"province":127,"locality":406,"country":245,"lat":1286,"lng":1287,"language":45,"apply":1336,"go_live_at":1337,"expire_at":857,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":249,"apply_method":250,"apply_deadline_display":858,"first_published_at":1338,"last_published_at":1338,"updated_at":1339,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1340,"application_count":286},82189,"82189-senior-business-analist-product-owner-hix-wilhelmina-ziekenhuis-assen","Senior Business Analist \u002F Product Owner HiX",{"id":1279,"slug":1280,"title":1281,"is_member":6,"logo":1282,"logo_pad_to_box":1283,"address":1284,"zipcode":1285,"city":406,"province":127,"lat":1286,"lng":1287,"email":1288,"email_suffices":1289,"site":1291,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1292,"sectors":1293,"show_questions_panel":68},2355,"wilhelmina-ziekenhuis-assen","Wilhelmina Ziekenhuis Assen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_wilhelmina-ziekenhuis-assen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_wilhelmina-ziekenhuis-assen.pad_to_box-224x224.png","Europaweg-Zuid 1","9401RK",52.98365751,6.56458026,"vacatures@wza.nl",[1290],"@wza.nl","https:\u002F\u002Fwww.wza.nl",[],[],[1295],{"id":51,"name":276,"slug":277},[1297,1298],{"id":286,"name":584,"slug":585},{"id":280,"name":281,"slug":282},[1300,1301,1302],{"id":83,"name":199,"slug":200},{"id":72,"name":441,"slug":442},{"id":286,"name":287,"slug":288},[1304,1305,1306],{"id":51,"name":203,"slug":204},{"id":185,"name":450,"slug":451},{"id":206,"name":207,"slug":208},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_wilhelmina-ziekenhuis-assen.png",[1309,1311,1314,1317,1320,1323,1326,1328],{"name":212,"text":1310},"\u003Cp>\u003Cstrong>De zorg is volop in beweging en vraagt om slimme, toekomstgerichte informatievoorziening. Binnen het Wilhelmina Ziekenhuis Assen werk je aan oplossingen die zorgprofessionals optimaal ondersteunen. Zie jij kansen om zorg en IT beter op elkaar te laten aansluiten? Als Business Analist en Product Owner HiX speel je een belangrijke rol in deze ontwikkeling.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":215,"title":1312,"text":1313,"image":42,"video":42},"De functie","\u003Cp>Als Business Analist ben je de verbindende schakel tussen de zorg en de ICT. Je bent regelmatig in gesprek met verschillende afdelingen binnen het ziekenhuis om scherp te krijgen wat er speelt, waar behoeften liggen en welke knelpunten opgelost moeten worden. Deze vraagstukken analyseer je en vertaal je naar concrete oplossingen die zowel technisch uitvoerbaar als organisatorisch haalbaar zijn. Je werkt dit uit in heldere businesscases die richting geven aan besluitvorming, zowel binnen IT als op management- en directieniveau. Daarbij houd je overzicht over de samenhang tussen initiatieven en bewaak je het overkoepelende informatiebeleid. Ook vertegenwoordig je de afdeling in regionale en landelijke samenwerkingen en draag je actief bij aan de ontwikkeling van digitale zorg en ketensamenwerking.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze rol combineer je met die van Product Owner HiX, waarin je verantwoordelijk bent voor de tactische en strategische koers van ons Elektronisch Patiëntendossier (EPD). Je bepaalt samen met de organisatie welke ontwikkelingen prioriteit krijgen en zorgt dat deze aansluiten bij de behoeften van zorgprofessionals en de ambities van het WZA. Je haalt actief wensen, knelpunten en verbeterkansen op en vertaalt deze naar concrete ontwikkeltrajecten. In de dagelijkse praktijk werk je nauw samen met het HiX-team en stem je af over voortgang, prioriteiten en inhoud. Je bewaakt het overzicht, houdt collega's goed aangehaakt en zorgt voor helder verwachtingsmanagement. Daarnaast ben je het primaire aanspreekpunt voor de CMIO en de leverancier van het EPD.\u003C\u002Fp>",{"name":226,"title":1315,"text":1316,"image":42,"video":42},"De afdeling","\u003Cp>Je komt te werken op de afdeling Informatisering & Automatisering (I&A), onderdeel van het cluster Bedrijfsvoering. De afdeling bestaat uit 32 collega’s die zich dagelijks inzetten voor betrouwbare en toekomstgerichte IT-voorzieningen binnen het ziekenhuis.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen het team Informatisering werk je samen met je collega businessanalist en;\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een meewerkend teamleider;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Acht functioneel applicatiebeheerders van onze kernsystemen, waaronder HiX;\u003C\u002Fli>\u003Cli>De medische administratie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>De afgelopen jaren heeft de afdeling grote stappen gezet, zoals de implementatie van Microsoft 365, HiX Standaard Content en AFAS. De afdeling staat bekend als een sociale en enthousiaste club: iedereen kan bij ons zichzelf zijn, we werken goed samen en hebben hart voor de zaak.\u003C\u002Fp>",{"name":219,"title":1318,"text":1319,"image":42,"video":42},"Wij vragen","\u003Cp>In deze functie help jij onze afdeling en het WZA verder in haar ontwikkeling. Daarbij vertaal je jouw ervaring naar een waardevolle bijdrage aan onze zorgverlening.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je past in het volgende profiel:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt een afgerond hbo+- of wo-opleiding in een relevante richting;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in de IT;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt eerder gewerkt in een ziekenhuis en kent de processen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van elektronische patiëntendossiers, specifiek ChipSoft\u002FHiX, is een pré;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt aantoonbare ervaring met het werken op verschillende niveaus (organisatie, proces, informatie en techniek);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk, en beschikt over goede adviesvaardigheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt overzicht bewaren, hoofd- en bijzaken van elkaar onderscheiden, prioriteiten stellen en strategische lijnen uitzetten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":230,"title":1321,"text":1322,"image":42,"video":42},"Wij bieden","\u003Cp>We bieden een zelfstandige en uitdagende functie in een mooi team daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor 28-36 uur per week voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Salaris conform cao Ziekenhuizen, waarbij deze functie is ingedeeld in FWG 60 (minimaal €4.246,- en maximaal €6.220,- bij een fulltime werkweek van 36 uur);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Fiscale uitruilregeling voor reiskosten en aantrekkelijke collectieve verzekeringen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Deelname aan het interne programma Fier! voor duurzame inzetbaarheid;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede bereikbaarheid met het ov, gratis parkeergelegenheid en een overdekte fietsenstalling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":226,"title":1324,"text":1325,"image":42,"video":42},"Werken in het WZA: #wijWZA","\u003Cp>Met betrokken en bevlogen medewerkers kunnen we de best mogelijke zorg leveren op de juiste plek, mét behoud van de medisch specialistische zorg in Drenthe. Onze medewerkers weten als geen ander dat het in het WZA normaal is om eigenaarschap te tonen, slim te werken, proactief te handelen en inzetbaar te blijven. Bij ons krijg je de ruimte, zodat je zelf kansen kunt pakken en volop gebruik kunt maken van je ervaring, expertise en kennis. Het WZA wil continu verbeteren. Dat verwachten we ook van jou. We werken met zijn allen aan een plezierige werkplek, ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling, een fijne sfeer en mogelijkheden om te kunnen blijven vernieuwen en verbeteren. Dat is #wijWZA!\u003C\u002Fp>",{"name":622,"title":835,"text":1327,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Enthousiast? Laat van je horen! Deze vacature blijft gedurende een langere periode open. Je ontvangt zo spoedig mogelijk een reactie op je sollicitatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het overleggen van een geldige VOG en een referentiecheck maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Door te solliciteren ga je hiermee akkoord.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze vacature wordt in- en extern tegelijk gepubliceerd.\u003C\u002Fp>",{"name":234,"title":1329,"text":1330,"image":42,"video":42},"Informatie","\u003Cp>Heb je nog vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Henri Dijk, teamleider Automatisering, via \u003Ca href=\"tel:+31592325654\">0592-325654\u003C\u002Fa> of met Carina van der Grijn via \u003Ca href=\"mailto:carina.vandergrijn@wza.nl\">carina.vandergrijn@wza.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1332,"max_salary":1333},4246,6220,[],[],"https:\u002F\u002Fwerkenbij.wza.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=238","2026-08-27T08:21:09+02:00","2026-08-27T08:22:53.199+02:00","2026-08-27T08:22:52.673+02:00",260]