[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:corner-down-right":3,"i-nl:chevron-down":8,"i-heroicons:magnifying-glass":10,"i-heroicons:bars-3":12,"i-nl:logo-default":14,"i-nl:email":18,"i-nl:phone":21,"i-nl:instagram":23,"i-nl:linkedin":25,"i-nl:arrow-right":27,"i-nl:scroll-to-top":29,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":32,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Factivities\u002F1.0\u002Factivities\u002Ffilter:{}":110,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":184,"vacancy-82865-financieel-administratief-medewerker-projecten-gemeente-tynaarlo":221,"i-nl:breadcrumb-separator":241,"i-nl:vacancy-location":243,"i-nl:vacancy-employment":245,"i-nl:vacancy-salary":247,"i-nl:vacancy-hours":249,"i-nl:vacancy-education":251,"i-nl:vacancy-calendar":253,"i-nl:vacancy-deadline":255,"i-heroicons:envelope":257,"i-heroicons:share":259,"i-heroicons:chevron-left":261,"i-heroicons:heart":263,"recently-viewed-vacancies-":265,"i-heroicons:clock":701,"i-heroicons:currency-euro":703,"i-heroicons:map-pin":705,"related-vacancies-all-1-3-4":707,"i-heroicons:arrow-right":1126},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\">\u003Cpath d=\"m15 10 5 5-5 5\"\u002F>\u003Cpath d=\"M4 4v7a4 4 0 0 0 4 4h12\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":16,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":17},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":28},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":30,"height":30,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":31},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":34,"items":35},1,765,[36],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":40,"functions":63,"workfields":68,"educations":76,"employments":80,"header_image":85,"text":49,"text_blocks":86,"max_hours":5,"salary":90,"recruiters":93,"contacts":94,"website":95,"address":96,"zipcode":97,"province":98,"locality":50,"country":99,"lat":51,"lng":52,"language":100,"apply":49,"go_live_at":101,"expire_at":102,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":104,"apply_deadline_display":105,"first_published_at":106,"last_published_at":106,"updated_at":107,"sent":6,"status":108,"locked":6,"view_count":109,"application_count":4},82865,"82865-financieel-administratief-medewerker-projecten-gemeente-tynaarlo","Financieel administratief medewerker projecten",{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":54,"site":56,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":57,"sectors":58,"show_questions_panel":44},2668,"gemeente-tynaarlo","Gemeente Tynaarlo",true,"large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLOGO_TYNAARLO_-_180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLOGO_TYNAARLO_-_180.pad_to_box-224x224.png","Kornoeljeplein 1   9481 AW","","Vries",53.07944621,6.58299703,"hr@tynaarlo.nl",[55],"@tynaarlo.nl","https:\u002F\u002Fwww.tynaarlo.nl\u002Fwerkenbij",[],[59],{"id":60,"name":61,"slug":62},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[64],{"id":65,"name":66,"slug":67},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[69,72],{"id":33,"name":70,"slug":71},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",{"id":73,"name":74,"slug":75},3,"Financieel \u002F economisch","financieel-economisch",[77],{"id":73,"name":78,"slug":79},"MBO","mbo",[81],{"id":82,"name":83,"slug":84},2,"Parttime","parttime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Ftynaarlo-H1.jpg",[87],{"name":88,"text":89},"introduction","\u003Cp>\u003Cb>Zorg jij dat de cijfers achter onze ruimtelijke ontwikkelingen kloppen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een goede ruimtelijke ontwikkeling vraagt om een financiële administratie die op orde is. Van budgetten en facturen tot projectadministraties en financiële overzichten: jij zorgt ervoor dat de financiële informatie actueel, volledig en betrouwbaar is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij gemeente Tynaarlo werken we met Drentse nuchterheid en ambitie aan een prettige en toekomstbestendige gemeente. Als Financieel administratief medewerker draag je hier vanuit jouw financiële expertise aan bij. Je werkt binnen het team Grondzaken in de afdeling Ruimte & Duurzame Ontwikkeling en hebt daarbij veel contact met de projecten-administrateur\u002Fcontroller binnen het team. Jouw werk levert een belangrijke bijdrage aan het inzicht en overzicht (en daarmee de verantwoording) van de financiën van de bouwgrondexploitatie projecten voor zowel eigen projecten als bouwgrondexploitaties van derden. Met name de collega’s binnen de afdeling R&DO weten jou dan ook makkelijk te vinden, en jij hun ook.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Jij als Financieel administratief medewerker\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Je bent nauwkeurig, houdt overzicht en werkt gestructureerd. Je verwerkt en controleert financiële gegevens en zorgt voor een actuele betrouwbare projectadministratie. Zie je afwijkingen, ontbreekt er informatie of klopt een factuur niet? Dan zoek je uit wat er speelt en stem je dit af met de betrokken collega’s.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt zelfstandig waar dat kan en zoekt de samenwerking op waar dat nodig is. Zo zorg je ervoor dat collega’s kunnen rekenen op juiste en actuele financiële informatie en dat tijdig betalingen en inningen en doorboekingen plaatsvinden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Iemand zoals jij? \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.tynaarlo.nl\u002Fwerkenbij\">\u003Cb>\u003Ci>Maak er werk van!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Wat ga je concreet doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Het verwerken, controleren en coderen van inkomende facturen en het verzorgen van uitgaande facturen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het verwerken en controleren van financiële mutaties binnen (genoemde) projecten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het bewaken van budgetten, inkomsten en uitgaven en het signaleren en uitzoeken van afwijkingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het beheren en actueel houden van de projectadministratie en het bewaken van de kwaliteit en volledigheid hiervan;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het uitvoeren van financieel-administratieve controles, analyses en aansluitingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het opstellen van financiële overzichten (voor met name de projecten-controller \u002F - administrateur), en het verzamelen en controleren van gegevens voor rapportages en de P&C-cyclus;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het meedenken over het verbeteren en efficiënter inrichten van financieel-administratieve processen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>\u003Cb>Wat wij bieden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Contract: een arbeidsovereenkomst voor 24 per week voor de periode van 1,5 jaar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Passend salaris: een salaris conform Cao Gemeenten schaal 8, afhankelijk van je kennis en werkervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Individueel Keuzebudget (IKB): 17,05% boven op je salaris;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkelmogelijkheden: volop ruimte voor opleidingen, trainingen, coaching en persoonlijke ontwikkeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Hybride werken: een goede balans tussen thuiswerken en werken op kantoor;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: waaronder betaald ouderschapsverlof, flexibele werktijden, reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en ontwikkelmogelijkheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Pensioenregeling via ABP.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Lees meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.tynaarlo.nl\u002Fwerkenbij\u002Farbeidsvoorwaarden\">\u003Cb>arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Kun jij je hierin vinden?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Je bent een betrokken collega die nauwkeurig en gestructureerd werkt. Je houdt overzicht, neemt verantwoordelijkheid voor je werkzaamheden en wacht niet af wanneer je ziet dat financiële gegevens ontbreken of niet kloppen. Je communiceert gemakkelijk met verschillende collega's en vindt het leuk om vanuit jouw financiële expertise de projecten-controller\u002Fadministrateur, projectleiders, planeconomen en beleidsadviseurs te ondersteunen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Mbo 4 werk- en denkniveau, bij voorkeur in een financiële, administratieve of bedrijfseconomische richting;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met financieel-administratieve werkzaamheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met projectadministratie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede kennis van Excel en ervaring met financiële en administratieve systemen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij voorkeur ervaring binnen een gemeente, andere overheidsorganisatie of een projectgerichte werkomgeving.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>\u003Cb>Maak er werk van!\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Wil jij jouw financiële en administratieve kwaliteiten inzetten voor de ruimtelijke ontwikkeling van gemeente Tynaarlo? Solliciteer dan en ontdek hoe jij vanuit jouw rol het verschil kunt maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Upload uiterlijk 28 september 2026 cv en motivatie via\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.vooruitindrenthe.nl\">Vooruit in Drenthe.\u003C\u002Fa> Gesprekken vinden plaats op dinsdag 6 oktober 2026 in de middag.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Bas Aardema (Vakmanager Ruimte en Duurzame Ontwikkeling via 0592 266662.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Is het ‘m toch niet geworden?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Houd dan onze website in de gaten via \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.maakerwerkvan.nl\u002F\">\u003Cb>www.maakerwerkvan.nl\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meld je aan voor de job alert van Vooruit in Drenthe en blijf op de hoogte van nieuwe interessante vacatures bij de gemeente Tynaarlo.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over Gemeente Tynaarlo: 35.000 inwoners, 18 kernen, één gemeente. Tynaarlo.\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Een plek waar Drentse nuchterheid en ambities hand in hand gaan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In het groene hart van Noord-Drenthe werken we elke dag aan een sterke en gezonde basis voor onze inwoners. Onze gemeente voelt als thuis voor inwoners én medewerkers. Van dorpsactiviteiten en lokale evenementen tot sport en cultuur: Tynaarlo is een gemeente waar altijd iets te beleven is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De combinatie van de rust en ruimte van het platteland en de nabijheid van de stad zie je ook terug op de werkvloer. De lijnen zijn kort, het contact persoonlijk en tegelijkertijd werken we aan dynamische en maatschappelijke vraagstukken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Kom je werken bij ons? Dan kun je rekenen op afwisseling, verantwoordelijkheid en de ruimte om écht het verschil te maken binnen onze organisatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je weten hoe het is om te werken bij Tynaarlo? \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.tynaarlo.nl\u002Fwerkenbij\u002Fonze-mensen-aan-het-woord\">\u003Cb>Lees onze medewerkersverhalen.\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Acquisitie wordt niet op prijs gesteld!\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":91,"max_salary":92},3246,4556,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.vooruitindrenthe.nl","Kornoeljeplein 1","9481AW","Drenthe","NL","nl","2026-09-16T09:00:00+02:00","2026-09-27T23:00:00+02:00","index, follow","none","27 september 2026","2026-09-16T09:18:56.528+02:00","2026-09-16T09:21:41.182+02:00","concept",16,{"current_page":33,"total_items":111,"items":112},23,[113],{"id":114,"slug":115,"title":116,"status":117,"text":118,"header_image":120,"language":100,"activity_type":121,"category":123,"required_knowledge_level":124,"producer":125,"networks":134,"partners":135,"related_activities":136,"related_blog_posts":137,"sessions":138,"featured":6,"sync_to_studytube":6,"studytube_id":177,"tribe_crm_id":178,"updated_at":179,"registrations_count":33,"sessions_count":33,"active_sessions_count":33,"next_session_date":180,"next_session_label":181,"registration_status":169,"is_event":6,"selectable_sessions":182,"price_regular":172,"price_member":173,"price_display":174,"price_member_display":175,"has_member_discount":44,"discount_label":176,"is_free":6},66168,"leergang-hart-van-leiderschap","Hart van leiderschap","published",{"eyebrow":49,"text":119},"\u003Cp>\u003Cb>Over jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wilt beweging waar het vastzit. Niet alleen binnenin jezelf, ook in de wereld om je heen. Je wilt nu eindelijk wel eens 'verlost' zijn van die hardnekkige patronen die je maar in de weg blijven zitten. Ondertussen steken de grote levensvragen ook steeds vaker de kop op. Zoals: wie ben ik? En, wat wil ik met dit leven? Je zoekt naar antwoorden en durft voorbij de status quo te kijken. Oh ja, er mag ook wel wat meer bezieling in. Je weet wel, dat gevoel van zingeving, het zinderende gevoel dat je leeft. Je voelt dat de tijd rijp is om het nu echt aan te gaan met jezelf. Om op avontuur te gaan...\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Hart van leiderschap\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Hart van leiderschap neemt je mee op dat avontuur. Hart van leiderschap is een ervaringsgerichte jaartraining in de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap. Een uniek programma op het snijvlak van hart- en geestkracht. Tijdens deze training krijg je de gelegenheid leiderschap te ontwikkelen over je persoonlijkheid. Je krijgt inzicht in de verschillende niveaus van bewustzijn en kan gaan ervaren hoe je met jouw aandacht en afstemming vorm kunt geven aan je werk en leven. Bijvoorbeeld door het hanteren van emoties (van jezelf en die van de anderen), belemmerende patronen & overtuigingen te transformeren en het bewust inzetten van je creatiekracht. Dit alles onder intuïtieve & scherpzinnige begeleiding, met humor en lichtheid, op maat voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Je eigen unieke weg\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Meer dan ooit lijkt het tijd om je eigen pad te gaan, los te breken uit het oude en je eigen waarheid te ontdekken. Dat vraagt moed, vertrouwen én de kracht van onvoorwaardelijke liefde. Wanneer het hart betrokken wordt bij je ontwikkeling creëer je ruimte voor deze transformatie. Vanuit het hart kun je dan leiderschap ontwikkelen, bijvoorbeeld over je emoties, kracht, verlangens en ambities in relatie tot de wereld om je heen. Zo ontstaat de ruimte om bewust te kiezen hoe jij het leven wilt ervaren en wat je wilt neerzetten, bijvoorbeeld in werk en loopbaan.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over de trainer\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals. Meer weten? Bekijk zijn \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F\">LinkedIn\u003C\u002Fa> of website.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Aanmelden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>\u003Ci>Er is nog geen datum gepland voor deze activiteit. Laat weten dat je geïnteresseerd bent door je vast aan te melden. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, doet Noorderlink een datumvoorstel. Je kunt dan beslissen of je die accepteert. Dus, meld je aan als dit onderwerp je aanspreekt!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fhart-van-leiderschap-2000-850.jpg",[122],"coaching",[],[],{"id":82,"slug":126,"fullname":127,"function":128,"photo":129,"text":130,"linkedin":131,"email":132,"signature":133,"is_podcast_team":6},"petra-de-roos","Petra de Roos","Event Organisator | Bureaumanagement","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPetra_de_Roos.jpg","\u003Cp>Hoi! Mijn naam is Petra de Roos. Na meer dan 30 jaar bij het CJIB in Leeuwarden te hebben gewerkt ben ik sinds april 2021 ben ik bij Noorderlink te vinden. Gestart op een werkervaringsplek, blijven hangen en ondertussen van alle markten thuis. Van het organiseren van leergangen en trainingen tot het verwerken van de facturatie; van het regelen van facilitaire zaken tot het regelen van roadshows en jaarlijkse gesprekken van Noorderlink naar de aangesloten organisaties; alles een onderdeel van mijn takenpakket. ‘Never a dull moment’ zal ik maar zeggen.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fpetra-de-roos-91a03026\u002F","deroos@noorderlink.nl","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fpetra-foto-handtekening.png",[],[],[],[],[139],{"id":140,"session_uid":141,"title":116,"auto_approval":44,"certification":6,"accreditation":142,"cancellation_reason":49,"duration":143,"duration_units":144,"is_continuously":44,"min_participants":33,"max_participants":145,"num_registered_participants":33,"intake_interview":6,"costs":146,"additional_costs":49,"margin":49,"supplies_to_bring":49,"extra_information":49,"waiting_list":6,"professionals":153,"registration_status":169,"is_selectable":44,"spaces_label":170,"date_label":171,"price_regular":172,"price_member":173,"price_display":174,"price_member_display":175,"has_member_discount":44,"discount_label":176,"is_free":6},98,"legacy-98",[],12,"maanden",6,{"title":147,"text":148,"price":149,"price_with_discount":151},"Investering","\u003Cp>Werk je bij een Noorderlink-organisatie? Dan krijg je speciale ledenkorting! De prijzen zijn exclusief BTW.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Benieuwd hoe jouw organisatie lid kan worden? Kijk dan op de lidmaatschappagina voor meer informatie!\u003C\u002Fp>",{"price":150},"2995,00",{"price":152},"2695,00",{"trainers":154},[155],{"id":156,"slug":157,"fullname":158,"photo":159,"subject":160,"text":161,"linkedin":162,"certifications":49,"trainer_type":163,"email":167,"website":168},5,"herman-annema","Herman Annema","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHerman_Annema.jpg","Meesterschap in bewustzijn","\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F",[164,165,166],"Schrijver","Coach","Podcaster","academy+herman-annema@noorderlink.nl","https:\u002F\u002Fsourcematerial.nl\u002Fsource-stories\u002F","open","5 plekken","Doorlopend",2995,2695,"€ 2.995,-","€ 2.695,-","€ 300,- korting voor leden",321195,"00740c7b-4952-4c03-ac81-e6c3defdd46a","2025-01-29T14:00:13+01:00","2026-09-16T10:18:26.616232+02:00","16-09-2026",[183],{"session_uid":141,"title":116,"is_selectable":44,"spaces_label":170,"date_label":171},{"current_page":33,"total_items":185,"items":186},123,[187],{"id":188,"slug":189,"title":190,"is_member":44,"membership_type":191,"text":192,"logo":193,"logo_pad_to_box":194,"header_images":195,"address":197,"zipcode":198,"city":199,"province":98,"email":200,"email_suffices":201,"site":203,"coc_number":204,"vat_number":205,"accreditation":206,"sectors":207,"recruiters":212,"contacts":219,"counts":220,"show_questions_panel":44,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":82,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[196],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","tom@4ucom.nl",[202],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[208],{"id":209,"name":210,"slug":211},8,"ICT & Media","ict-media",[213],{"id":214,"slug":215,"fullname":216,"function":217,"photo":49,"email2":200,"phone2":218,"is_recruiter":44},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":33,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":222,"functions":227,"workfields":229,"educations":232,"employments":234,"header_image":85,"text":49,"text_blocks":236,"max_hours":5,"salary":238,"recruiters":239,"contacts":240,"website":95,"address":96,"zipcode":97,"province":98,"locality":50,"country":99,"lat":51,"lng":52,"language":100,"apply":49,"go_live_at":101,"expire_at":102,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":104,"apply_deadline_display":105,"first_published_at":106,"last_published_at":106,"updated_at":107,"sent":6,"status":108,"locked":6,"view_count":109,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":223,"site":56,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":224,"sectors":225,"show_questions_panel":44},[55],[],[226],{"id":60,"name":61,"slug":62},[228],{"id":65,"name":66,"slug":67},[230,231],{"id":33,"name":70,"slug":71},{"id":73,"name":74,"slug":75},[233],{"id":73,"name":78,"slug":79},[235],{"id":82,"name":83,"slug":84},[237],{"name":88,"text":89},{"base_salary":91,"max_salary":92},[],[],{"left":4,"top":4,"width":109,"height":109,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":242},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":244},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":246},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":248},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":250},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":252},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":254},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":256},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":258},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":260},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":262},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":264},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"current_page":33,"total_items":266,"items":267},766,[268,289,396,474,547,605,656],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":269,"functions":274,"workfields":276,"educations":279,"employments":281,"header_image":85,"text":49,"text_blocks":283,"max_hours":5,"salary":285,"recruiters":286,"contacts":287,"website":95,"address":96,"zipcode":97,"province":98,"locality":50,"country":99,"lat":51,"lng":52,"language":100,"apply":49,"go_live_at":101,"expire_at":102,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":104,"apply_deadline_display":105,"first_published_at":106,"last_published_at":106,"updated_at":107,"sent":6,"status":108,"locked":6,"view_count":288,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":270,"site":56,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":271,"sectors":272,"show_questions_panel":44},[55],[],[273],{"id":60,"name":61,"slug":62},[275],{"id":65,"name":66,"slug":67},[277,278],{"id":33,"name":70,"slug":71},{"id":73,"name":74,"slug":75},[280],{"id":73,"name":78,"slug":79},[282],{"id":82,"name":83,"slug":84},[284],{"name":88,"text":89},{"base_salary":91,"max_salary":92},[],[],17,{"id":290,"slug":291,"title":292,"organisation":293,"functions":312,"workfields":316,"educations":323,"employments":333,"header_image":342,"text":49,"text_blocks":343,"min_hours":372,"max_hours":373,"salary":374,"recruiters":375,"contacts":383,"address":384,"zipcode":385,"province":300,"locality":300,"country":99,"lat":386,"lng":387,"language":100,"apply":388,"go_live_at":389,"expire_at":390,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":392,"first_published_at":393,"last_published_at":393,"updated_at":394,"sent":6,"status":117,"locked":6,"view_count":395,"application_count":82},82864,"82864-manager-informatievoorziening-it-alfa-college","Manager Informatievoorziening & IT",{"id":294,"slug":295,"title":296,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":297,"logo_pad_to_box":298,"address":299,"zipcode":49,"city":300,"province":49,"lat":301,"lng":302,"email":303,"email_suffices":304,"site":306,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":307,"sectors":308,"show_questions_panel":44},2548,"alfa-college","Alfa-college","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_alfa-college.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_alfa-college.pad_to_box-224x224.png","Postbus 233","Groningen",53.21859225,6.62063474,"mb.devries@alfa-college.nl",[305],"@alfa-college.nl","http:\u002F\u002Fwww.alfa-college.nl",[],[309],{"id":143,"name":310,"slug":311},"Onderwijs & Opleiding","onderwijs-opleiding",[313],{"id":33,"name":314,"slug":315},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[317,321],{"id":318,"name":319,"slug":320},7,"ICT","ict",{"id":143,"name":322,"slug":311},"Onderwijs \u002F opleiding",[324,327,330],{"id":156,"name":325,"slug":326},"HBO","hbo",{"id":145,"name":328,"slug":329},"HBO+","hbo-2",{"id":318,"name":331,"slug":332},"WO","wo",[334,337,338],{"id":33,"name":335,"slug":336},"Fulltime","fulltime",{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":339,"name":340,"slug":341},9,"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_alfa-college.png",[344,346,350,354,357,361,365,368],{"name":88,"text":345},"\u003Cp>Hunter Select zoekt voor het Alfa-college een \u003Cstrong>Manager Informatievoorziening & IT\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij die verbindende leider die graag richting geeft aan digitale vernieuwing én zorgt voor een stabiele ICT-organisatie? Wil jij samen met jouw team bijdragen aan toekomstbestendig mbo-onderwijs? Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp>",{"name":347,"title":348,"text":349,"image":49,"video":49},"organisation_about","Bedrijfsprofiel","\u003Cp>Het Alfa-college is een maatschappelijk betrokken en vernieuwende ROC-instelling die middelbaar beroepsonderwijs verzorgt voor duizenden studenten in Noord-Nederland. Persoonlijke aandacht en ontwikkeling staan centraal: studenten en medewerkers kiezen bewust voor het Alfa-college omdat zij zich hier thuis en gezien voelen. Samen met medewerkers en regionale partners werkt de organisatie dagelijks aan kwalitatief goed en toekomstgericht onderwijs, waarbij samen ondernemend leren, van en met elkaar, het uitgangspunt is. Digitalisering speelt hierin een steeds belangrijkere rol. Daarom investeert het Alfa-college continu in een veilige, betrouwbare en toekomstbestendige digitale leer- en werkomgeving voor studenten en medewerkers.\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":352,"text":353,"image":49,"video":49},"description","Context","\u003Cp>Binnen Alfa-college neemt de afdeling Informatievoorziening & IT een centrale positie in. De afdeling is verantwoordelijk voor de continuïteit van de ICT-dienstverlening én voor de verdere digitalisering van de organisatie. Daarbij wordt intensief samengewerkt met regionale partners binnen de DNA-samenwerking (Alfa-college, Noorderpoort en DCTerra) en met landelijke initiatieven zoals de MBO Raad en Npuls om de digitale ambities van de organisatie te realiseren.\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":355,"text":356,"image":49,"video":49},"Functieomschrijving","\u003Cp>Als Manager Informatievoorziening & IT geef jij richting aan de digitale toekomst van het Alfa-college. Je bent integraal verantwoordelijk voor de continuïteit en de verdere ontwikkeling van de informatievoorziening en ICT-dienstverlening binnen de gehele organisatie. Je vertaalt de strategische ambities van de organisatie naar een toekomstbestendige digitale koers en zorgt voor de uitvoering daarvan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze veelzijdige rol ben je lid van het MT en strategisch sparringpartner voor onderwijs, bedrijfsvoering en bestuur. Je bewaakt de balans tussen 'run' en 'change' binnen de ICT-dienstverlening. De run (het borgen van de dagelijkse dienstverlening) is grotendeels uitbesteed aan strategische partners. De organisatie fungeert daarbij als regieorganisatie: verantwoordelijk voor het geheel, waarbij voor de uitvoering gebruik wordt gemaakt van expertise uit de markt. De change richt zich op het realiseren van de strategische vernieuwingsagenda. Hierbij geef je richting aan thema's als Data & AI, digitale vaardigheden, cybersecurity, privacy, digitale autonomie en innovatief en wendbaar leren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De kern van de visie van Alfa-college is dat de focus op mensen het succes van een digitale transformatie vergroot. Samen met je team weet je steeds aantrekkelijkere en betere vormen van leren voor de studenten mogelijk te maken met behulp van digitalisering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je verbindt onderwijs, bedrijfsvoering, ICT en externe partners en voert regie op de samenwerking met strategische leveranciers, regionale partners en landelijke initiatieven, zoals de MBO Raad en Npuls. Vanuit die regierol draag je bij aan de verdere digitalisering van het Alfa-college en de samenwerking binnen DNA.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je geeft leiding aan een afdeling van circa 30 medewerkers en stuurt rechtstreeks een kernteam van zeven professionals aan. Je creëert een omgeving waarin mensen eigenaarschap nemen, samenwerking vanzelfsprekend is en de afdeling zich blijft ontwikkelen om de organisatie optimaal te ondersteunen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw taken en verantwoordelijkheden:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Ontwikkelen en uitvoeren van de ICT- en informatiestrategie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Waarborgen van de continuïteit, kwaliteit en veiligheid van de ICT-dienstverlening\u003C\u002Fli>\u003Cli>Regie voeren op de digitale transformatie van het Alfa-college\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkelen en begeleiden van de transitie van de gezamenlijke portfolio-aanpak binnen DNA-samenwerking richting 2027-2030\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aansturen van strategisch leveranciersmanagement\u003C\u002Fli>\u003Cli>Doorontwikkelen van processen volgens ITIL en BiSL\u003C\u002Fli>\u003Cli>Adviseren van bestuur, management en onderwijs over digitalisering en innovatie\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":358,"title":359,"text":360,"image":49,"video":49},"requirements","Functie-eisen","\u003Cp>Als Manager Informatievoorziening & IT combineer je strategisch inzicht met verbindend leiderschap. Je neemt medewerkers en stakeholders mee in verandering, behoudt overzicht en vertaalt complexe ICT-vraagstukken naar praktische oplossingen. Je stimuleert de ontwikkeling van je team, stuurt op resultaten en durft kritische vragen te stellen en risico's bespreekbaar te maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wat breng je mee?\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld Informatiekunde, Bedrijfskunde of Informatiemanagement\u003C\u002Fli>\u003Cli>Leidinggevende ervaring in een complexe omgeving, bij voorkeur binnen ICT of Informatiemanagement\u003C\u002Fli>\u003Cli>Visie op digitalisering en de impact van ontwikkelingen zoals AI, data en flexibilisering binnen het middelbaar beroepsonderwijs\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen te schakelen tussen ICT-specialisten, onderwijsmanagers, bestuurders en externe partners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit met het mbo-onderwijs heeft de voorkeur\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een gezonde dosis humor\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":362,"title":363,"text":364,"image":49,"video":49},"conditions","De opdrachtgever biedt","\u003Cp>Bij het Alfa-college krijg je de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de digitale toekomst van het mbo-onderwijs. In deze strategische sleutelrol heb je invloed op zowel de dagelijkse ICT-dienstverlening als op de verdere ontwikkeling van de regionale samenwerking. Je maakt deel uit van een professioneel managementteam en werkt in een uitdagende, inspirerende en innovatieve omgeving, waar jouw visie, leiderschap en expertise het verschil maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Alfa-college biedt verder:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een veelzijdige en uitdagende baan, met veel ruimte voor eigen inbreng\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een ambitieuze organisatie die volop in beweging is\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vrijheid\u002Fflexibiliteit, veel vakantiedagen en hybride werken\u003C\u002Fli>\u003Cli>Fijne collega's en een goede werksfeer\u003C\u002Fli>\u003Cli>De kans om volop mee te denken en te bouwen aan de verdere doorontwikkeling van de afdeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>Volop ruimte voor persoonlijke groei door o.a. het volgen van opleidingen en trainingen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel werkplezier; dit staat bij het Alfa-college hoog in het vaandel\u003C\u002Fli>\u003Cli>De mogelijkheid om echt van betekenis te zijn en het verschil te maken\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een interessante en bruisende werkomgeving, want de wereld van het onderwijs verandert non-stop\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":362,"title":366,"text":367,"image":49,"video":49},"Arbeidsvoorwaarden","\u003Cul>\u003Cli>Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een dienstverband van 32 of 36 uur per week\u003C\u002Fli>\u003Cli>Eindejaarsuitkering van 8,33%\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een goede werk-privébalans door een ruime verlofregeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>Laptop, telefoon en overige faciliteiten om hybride te kunnen werken\u003C\u002Fli>\u003Cli>Mogelijkheid tot thuiswerken\u003C\u002Fli>\u003Cli>Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":369,"title":370,"text":371,"image":49,"video":49},"application","Sollicitatie","\u003Cp>Wij hebben deze werving- en selectieprocedure exclusief uitbesteed aan Hunter Select.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben je enthousiast geworden? Dan nodigt Hunter Select je graag uit om te reageren. Naast de mogelijkheid om te solliciteren via onze site, kun je ook je cv (en motivatie) per e-mail sturen naar Hunter Select t.a.v. Sylvana Iwema, \u003Ca href=\"mailto:s.f.iwema@hunterselect.nl\">s.f.iwema@hunterselect.nl\u003C\u002Fa> en Renée Nicolaï, \u003Ca href=\"mailto:r.l.nicolai@hunterselect.nl\">r.l.nicolai@hunterselect.nl\u003C\u002Fa>. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Uiteraard is vertrouwelijke behandeling van je gegevens gewaarborgd. Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Sylvana Iwema of Renée Nicolaï via telefoonnummer \u003Ca href=\"tel:+31503115882\">050-3115882\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",32,36,{},[376],{"id":377,"slug":378,"fullname":379,"function":380,"photo":49,"email":381,"email2":381,"phone":382,"phone2":382,"is_recruiter":44},82863,"renée-nicolaï","Renée Nicolaï","Interim & Executive Search","r.l.nicolai@hunterselect.nl","0503115882",[],"Boumaboulevard 573","9723ZS",53.20700545,6.59029852,"https:\u002F\u002Fwww.hunterselect.nl\u002Fvacatures\u002Fvacature_manager_informatievoorziening_it_alfa_college_481553_11.html","2026-09-16T08:12:10+02:00","2026-09-22T23:59:00+02:00","url","22 september 2026","2026-09-16T08:23:21.857+02:00","2026-09-16T08:23:21.415+02:00",33,{"id":397,"slug":398,"title":399,"organisation":400,"functions":415,"workfields":419,"educations":424,"employments":426,"header_image":432,"text":49,"text_blocks":433,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":450,"recruiters":453,"contacts":461,"address":462,"zipcode":463,"province":300,"locality":408,"country":99,"lat":464,"lng":465,"language":100,"apply":466,"go_live_at":467,"expire_at":468,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":469,"apply_deadline_display":470,"first_published_at":471,"last_published_at":471,"updated_at":472,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":473,"application_count":4},82862,"82862-trainerontwikkelaar-wedeka-bedrijven","Trainer\u002FOntwikkelaar",{"id":401,"slug":402,"title":403,"is_member":6,"logo":404,"logo_pad_to_box":405,"address":406,"zipcode":407,"city":408,"province":300,"lat":409,"lng":410,"email":49,"email_suffices":411,"site":412,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":413,"sectors":414,"show_questions_panel":44},81789,"wedeka-bedrijven","Wedeka Bedrijven","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_59.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_AiHX91o.pad_to_box-224x224.png","Postbus 194","9500AD","Stadskanaal",53.00215291,7.01032824,[],"http:\u002F\u002Fwww.wedeka.nl\u002F",[],[],[416],{"id":156,"name":417,"slug":418},"Onderwijsgevend","onderwijsgevend",[420,421],{"id":143,"name":322,"slug":311},{"id":109,"name":422,"slug":423},"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[425],{"id":156,"name":325,"slug":326},[427,428,431],{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":73,"name":429,"slug":430},"Contract","contract",{"id":339,"name":340,"slug":341},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_banners_afmeting_NIET_VERWIJDEREN_30.jpg",[434,436,438,441,444,447],{"name":88,"text":435},"\u003Cp>Enthousiaste Trainer \u002F Ontwikkelaar\u003C\u002Fp>",{"name":347,"title":403,"text":437,"image":49,"video":49},"\u003Cp>\u003Cem>Wedeka is het sociaal ontwikkelbedrijf van de gemeenten Stadskanaal, Veendam, Westerwolde, Borger-Odoorn en Midden-Groningen.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Door het aanbieden van diverse ontwikkeltrajecten verkleinen we de afstand tot de arbeidsmarkt voor verschillende groepen, zodat de kans op een reguliere baan toeneemt. Daarnaast voorzien we in beschermde werkplekken met een structureel karakter.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wedeka is een organisatie in ontwikkeling die zich op verschillende markten beweegt, in de regio, maar ook ver daarbuiten.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":439,"text":440,"image":49,"video":49},"Wat ga je doen?","\u003Cp>In samenwerking met de opleidingsadviseur, jouw collega trainer\u002Fontwikkelaar en de teammanager Wedeka Leert! vertaal je leervragen vanuit de organisatie naar een methodisch programma dat past bij de leerlijnen. Je zet daarbij diverse leermiddelen in, zoals trainingen (on the job), workshops en vernieuwend (digitaal) lesmateriaal. Je houdt bij de ontwikkeling van het materiaal rekening met diverse doelgroepen. Je begeleidt leertrajecten en leermeesters en geeft zelf geregeld trainingen, workshops of train-de-trainer trajecten. Bij specifieke maatwerk-leertrajecten verzorg je de implementatie en uitrol er van. Je evalueert de trainingen en leertrajecten, verzamelt feedback en gebruikt deze inzichten om programma’s, trainingen en lesmaterialen continue te verbeteren en actueel te houden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen Wedeka Leert! zorg je ervoor dat de opleidingsbibliotheek up-to-date en geborgd is. Daarnaast lever je een grote bijdrage aan het verbeteren van de diverse administratieve processen binnen Wedeka Leert! Je volgt ontwikkelingen en vernieuwingen op het gebied van leren en ontwikkelen en doet voorstellen voor het vernieuwen of uitbreiden van het trainingsaanbod. Je hebt overzicht op het werk, stelt prioriteiten, zorgt dat zaken goed geregeld zijn en onderhoudt contacten binnen de organisatie en in het opleidingswerkveld.\u003C\u002Fp>",{"name":358,"title":442,"text":443,"image":49,"video":49},"Wat vragen wij van jou?","\u003Cp>§  Jij hebt ervaring en plezier in het trainen en ontwikkelen van diverse groepen mensen, je hebt frisse ideeën, enthousiasme en energie;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Hart voor mensen met afstand tot de arbeidsmarkt en ervaring met werken met  verschillende groepen, bij voorkeur ook met de groep anderstaligen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Didactische vaardigheden en ervaring om methodisch lesmateriaal te ontwikkelen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Creativiteit en organisatietalent, om de leer- en maatwerktrajecten te organiseren en te implementeren;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Een stevige persoonlijkheid die verantwoordelijkheid draagt en in onze organisatie doelgericht samenwerkt met een diversiteit aan mensen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Je hebt diverse contacten binnen het trainings-\u002Fopleidingswerkveld, waaronder ook specifiek MBO organisaties;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Administratief en digitaal vaardig (Word, Excel, Outlook, Canva, AI);\u003C\u002Fp>",{"name":362,"title":445,"text":446,"image":49,"video":49},"Wat bieden wij?","\u003Cp>§  Een team en werkomgeving met fijne collega’s waar het prettig werken is in een organisatie met een informele en dienstverlenende cultuur;\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een zelfstandige en uitdagende functie met opleidingsmogelijkheden en voldoende ruimte om jezelf te ontwikkelen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Een baan voor 24 uur per week;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Een marktconform salaris, schaal 8-9 cao SGO;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fp>",{"name":369,"title":448,"text":449,"image":49,"video":49},"Informatie en Sollicitatie","\u003Cp>We bieden een interessante afwisselende functie voor 24 uur per week die volop in ontwikkeling is met een passende beloning.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het betreft een tijdelijk dienstverband van 1 jaar met mogelijkheid tot een vast dienstverband.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie kun je contact opnemen met Martina Kremer, teammanager van Wedeka Leert! via 06-23281687.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw sollicitatie kun je tot 1 oktober 2026 sturen naar \u003Ca href=\"mailto:avniejenhuis@wedeka.nl\">avniejenhuis@wedeka.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":451,"max_salary":452},3000,5000,[454],{"id":455,"slug":456,"fullname":457,"function":458,"photo":49,"email":459,"email2":459,"phone":460,"phone2":460,"is_recruiter":44},82861,"martina-kremer","Martina Kremer","teammanager Wedeka Leert!","mkremer@wedeka.nl","0623281687",[],"Electronicaweg 29","9503GA",52.97367937,6.97067674,"avniejenhuis@wedeka.nl","2026-09-15T17:39:04+02:00","2026-11-10T23:59:00+01:00","email","10 november 2026","2026-09-15T17:49:08.505+02:00","2026-09-15T17:49:08.085+02:00",177,{"id":475,"slug":476,"title":477,"organisation":478,"functions":496,"workfields":498,"educations":503,"employments":509,"start_date":514,"header_image":515,"text":49,"text_blocks":516,"min_hours":5,"max_hours":373,"salary":536,"recruiters":538,"contacts":539,"address":540,"zipcode":483,"province":300,"locality":484,"country":99,"lat":485,"lng":486,"language":100,"apply":541,"go_live_at":542,"expire_at":468,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":470,"first_published_at":543,"last_published_at":544,"updated_at":545,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":546,"application_count":4},82849,"82849-allround-technicus-kielzog","Allround Technicus",{"id":479,"slug":480,"title":481,"is_member":6,"logo":49,"address":482,"zipcode":483,"city":484,"province":300,"lat":485,"lng":486,"email":487,"email_suffices":488,"site":490,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":491,"sectors":492,"show_questions_panel":44},2364,"kielzog","Kielzog theater muziekschool en kunstwerkplaats","Gorecht Oost 157, 9603 AE Hoogezand","9603AE","Hoogezand",53.15342525,6.75714967,"info@kielzog.nl",[489],"@kielzog.nl","https:\u002F\u002Fwww.kielzog.nl\u002F",[],[493],{"id":82,"name":494,"slug":495},"Cultuur, Sport & Recreatie","cultuur-sport-recreatie",[497],{"id":65,"name":66,"slug":67},[499],{"id":500,"name":501,"slug":502},19,"Techniek \u002F productie","techniek-productie",[504,505,508],{"id":73,"name":78,"slug":79},{"id":65,"name":506,"slug":507},"MBO+","mbo-2",{"id":156,"name":325,"slug":326},[510,511,512,513],{"id":33,"name":335,"slug":336},{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":73,"name":429,"slug":430},{"id":339,"name":340,"slug":341},"2026-10-31T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_kielzog_lXujo5K.jpeg",[517,519,522,525,527,530,533],{"name":88,"text":518},"\u003Ch1>Op zoek naar meer afwisseling in je werk als theatertechnicus? \u003C\u002Fh1>",{"name":347,"title":520,"text":521,"image":49,"video":49},"Over Kielzog","\u003Cp>Kielzog is aanjager van cultuur in de gemeente Midden-Groningen. Bij Kielzog leer je, bekijk je en maak je kunst. Kom kijken naar een voorstelling, start een muziekles of begin een beeldend-, dans-, of fotografiecursus. Al onze expertises komen samen tijdens de projecten en evenementen die we organiseren verspreid door de gemeente. Daarnaast werkt Kielzog samen met alle scholen. Zo komen alle jongeren in de gemeente in aanraking met cultuur. | Doordat Kielzog naast voorstellingen ook eigen evenementen produceert, krijg je als technicus de kans om op een gevarieerde manier met theater bezig te zijn. Deze afwisseling zorgt voor dynamisch werk, zowel in als buiten de theaterzaal.\u003C\u002Fp>",{"name":358,"title":523,"text":524,"image":49,"video":49},"De Baan","\u003Cp>Kielzog breidt het team uit en zoekt een\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Allround Theatertechnicus\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>24-36 uur\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Allround Theatertechnicus werk je in een klein, hecht technisch team en ben je het visitekaartje van het theater voor artiesten, technici, bezoekers en huurders.\u003Cbr\u002F>Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van professionele, commerciële en amateurvoorstellingen, concerten en evenementen. Dit omvat onder andere:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Afstellen en bedienen van licht-, geluid- en videoapparatuur en hijsinstallaties.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan technische installaties, inventaris en het gebouw.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Verlenen van BHV-ondersteuning wanneer nodig.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":88,"text":526},"\u003Ch4>\u003Cstrong>Meer dan alleen voorstellingen draaien... \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>",{"name":358,"title":528,"text":529,"image":49,"video":49},"Wie ben jij?","\u003Cul>\u003Cli>Je bent een allround theatertechnicus met een specialisatie in licht en\u002Fof geluid, en hebt (ruime) ervaring in een vergelijkbare functie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beschikt over mbo werk- en denkniveau en hebt een relevante opleiding afgerond, bij voorkeur in (elektro- en) theatertechniek.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent bereid onregelmatig te werken, inclusief avonden en weekenden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent sociaal, enthousiast en hebt plezier in je werk.\u003Cbr\u002F> \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":362,"title":531,"text":532,"image":49,"video":49},"Werken bij Kielzog is","\u003Cul>\u003Cli>werken met een betrokken en gezellig team;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ruimte om jezelf te ontwikkelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>elke dag en elk jaar weer anders;\u003C\u002Fli>\u003Cli>15 minuten rijden van de stad;\u003C\u002Fli>\u003Cli>korting op cursussen van Kielzog;\u003C\u002Fli>\u003Cli>gratis samen lunchen op dinsdag;\u003C\u002Fli>\u003Cli>gratis sporten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ruimte voor eigen inbreng;\u003C\u002Fli>\u003Cli>elk jaar een kerstfeestje & teamuitje;\u003C\u002Fli>\u003Cli>na je werk even blijven hangen in ons café; \u003C\u002Fli>\u003Cli>een passend salaris volgens de cao Kunsteducatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":369,"title":534,"text":535,"image":49,"video":49},"Ben jij technicus en op zoek naar een uitdagende, veelzijdige baan?","\u003Cp>Reageer dan vóór\u003Cstrong>2 oktober\u003C\u002Fstrong>door een motivatie, CV of andere passende presentatie te sturen naar\u003Ca href=\"mailto:m.wolthuis@kielzog.nl\">\u003Cu>m.wolthuis@kielzog.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>\u003Cem>Ook als je twijfelt of deze functie bij je past, horen ik graag van je!\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"other":537},"other",[],[],"Gorecht Oost 157","https:\u002F\u002Fwww.kielzog.nl\u002Fwerken-bij-kielzog\u002Fallround-theatertechnicus","2026-09-15T15:44:45+02:00","2026-09-15T15:53:00.230+02:00","2026-09-15T16:31:31.248+02:00","2026-09-15T16:31:30.657+02:00",69,{"id":548,"slug":549,"title":550,"organisation":551,"functions":568,"workfields":570,"educations":575,"employments":578,"header_image":585,"text":49,"text_blocks":586,"min_hours":5,"max_hours":373,"salary":589,"recruiters":592,"contacts":593,"zipcode":594,"province":300,"locality":300,"country":99,"lat":595,"lng":596,"language":100,"apply":597,"go_live_at":598,"expire_at":599,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":600,"first_published_at":601,"last_published_at":601,"updated_at":602,"external_id":603,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":604,"application_count":33},82846,"82846-regieondersteuner-lvb-afpb-1-fpc-dr-s-van-mesdag","Regieondersteuner LVB (AFPB)",{"id":552,"slug":553,"title":554,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":555,"logo_pad_to_box":556,"address":557,"zipcode":49,"city":300,"province":49,"lat":558,"lng":559,"email":49,"email_suffices":560,"site":562,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":563,"sectors":564,"show_questions_panel":44},2341,"fpc-dr-s-van-mesdag","Mesdag","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fmesdag_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fmesdag_logo_180px.pad_to_box-224x224.png","Postadres:  Postbus 30.002  9700 RC ______________________  Bezoekadres:  Helperlinie 2  9722 AZ ______________________",53.20141952,6.57848659,[561],"@fpcvanmesdag.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanmesdag.nl\u002F",[],[565],{"id":288,"name":566,"slug":567},"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[569],{"id":65,"name":66,"slug":67},[571],{"id":572,"name":573,"slug":574},10,"Medisch \u002F verzorging","medisch-verzorging",[576,577],{"id":156,"name":325,"slug":326},{"id":318,"name":331,"slug":332},[579,580,581,582],{"id":33,"name":335,"slug":336},{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":73,"name":429,"slug":430},{"id":65,"name":583,"slug":584},"Tijdelijk","tijdelijk","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002F2_Screensaver_contact_IA_Tekengebied_1.png",[587],{"name":88,"text":588},"Werken bij Mesdag is werken op scherp. Hier sta je midden in de realiteit van forensische zorg: een wereld van orde en chaos, controle en loslaten, dichtbij zijn en afstand houden. Als regieondersteuner draag jij hier dagelijks aan bij.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>In deze functie ben je een onmisbare schakel binnen het behandelproces. Je ondersteunt regiebehandelaren bij de inhoudelijke en administratieve coördinatie van behandeltrajecten en zorgt ervoor dat processen zorgvuldig, overzichtelijk en juridisch correct verlopen. Je werkt met complexe psychiatrische, medische en juridische informatie en hebt veel contact met behandelaren, patiënten en ketenpartners. Juist die combinatie van inhoud, samenwerken en procesregie maakt deze functie uitdagend en betekenisvol. Jij houdt overzicht waar complexiteit de norm is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over Mesdag\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij Mesdag werk je op het snijvlak van zorg en veiligheid. Deze vacature is voor de Ambulante Forensische Psychiatrische Behandeling (AFPB), gevestigd aan de Laan Corpus den Hoorn in Groningen. Vanuit onze polikliniek en onze ForFACT-teams - regulier, verslaving en LVB - begeleiden we patiënten die niet (meer) in een kliniek of woonvorm verblijven, maar wél forensische zorg nodig hebben. Sommige patiënten komen naar ons toe voor behandeling, bij anderen ga je juist de wijk in om hen op te zoeken in hun eigen leefomgeving. Elk team heeft zijn eigen specialisme - van reguliere forensische zorg tot verslavingsproblematiek en licht verstandelijke beperking - maar altijd met hetzelfde doel: terugval voorkomen en herstel vasthouden, dicht bij de patiënt en zijn netwerk.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Mesdag - Naast mensen. Voor veiligheid.\u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Je stelt concept intakeverslagen, behandelplannen en correspondentie op.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je verwerkt en vertaalt complexe psychiatrische, juridische en medische informatie naar heldere en toegankelijke verslaglegging.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bewaakt behandelprocessen, procedures en wettelijke termijnen, waaronder Wvggz-trajecten.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bereidt interne en externe behandelbesprekingen voor en werkt deze uit.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je onderhoudt contact met patiënten binnen je caseload.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je signaleert afwijkingen of knelpunten binnen behandeltrajecten en stemt hierover af met de regiebehandelaar.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van werkprocessen, richtlijnen en procedures.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit maakt jou onze nieuwe collega\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je herkent jezelf in (een deel van) de volgende kwaliteiten:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Forensisch scherp - altijd alert, met gezonde twijfel en een uitstekende antenne voor spanningen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Soepele schakelaar - flexibel en een echte teamspeler.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Open en onbevooroordeeld - je kijkt met respect naar de mens achter het probleem.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kwetsbaarheid als kracht - je durft jezelf te laten zien.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kanskijker - nieuwsgierig en gericht op wat wél kan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Daarnaast:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Heb je een consult-registrerend beroep conform de voorwaarden van het zorgprestatiemodel, bijvoorbeeld als verpleegkundige of ggz-agoog.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Of ben je basispsycholoog met een geldige LOGO-verklaring.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kun je snel verbanden leggen binnen complexe behandeltrajecten.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ben je sterk in verslaglegging en weet je complexe informatie helder en zorgvuldig te formuleren.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Werk je nauwkeurig en heb je oog voor juridische correctheid en kwaliteit.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Schakel je gemakkelijk met verschillende disciplines en externe partijen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Is werkervaring binnen de ggz, forensische zorg of met Wvggz-processen een pré.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Sta je stevig in je schoenen, houd je overzicht en kun je zelfstandig prioriteiten stellen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ben je communicatief vaardig, integer, betrouwbaar en gericht op samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit biedt Mesdag jou\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Werk met grote maatschappelijke betekenis - dynamisch en uitdagend, geen dag hetzelfde.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een team met een sterk onderling teamgevoel.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Volop ruimte voor ontwikkeling en doorgroeien, binnen alle forensische zorgdisciplines onder één dak.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je werkt nooit alleen: heldere protocollen, training en collega's geven je grip, ook als het onvoorspelbaar wordt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% (cao ggz), plus fiscaal voordelige extra's via FiscFree, zoals een fiets van de zaak of een sportabonnement.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een uitgebreid forensisch inwerkprogramma.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Reiskostenvergoeding.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De mogelijkheid om online trainingen en cursussen te volgen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deelname aan activiteiten, projecten en opleidingen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt te werken binnen de AFPB, waar verschillende disciplines intensief samenwerken aan de behandeling van volwassenen met psychiatrische problematiek en grensoverschrijdend gedrag. Binnen de teams is veel aandacht voor kennisdeling, collegiale ondersteuning en professionele ontwikkeling. Samen werken jullie aan herstel van patiënten én aan een veilige samenleving.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Sollicitatieprocedure\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>We beoordelen iedere sollicitant individueel; bij een match volgen doorgaans twee gesprekken. Een VOG-P-aanvraag (VOG politiegegevens) maakt standaard onderdeel uit van de procedure. Bij sommige functies is een meeloopdag onderdeel van het traject.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Vragen over deze vacature? Neem contact op met Johan Bijl, \u003Cstrong>algemeen teamleider\u003C\u002Fstrong>, via het secretariaat op \u003Cstrong>050 - 409 7150\u003C\u002Fstrong>. Johan neemt vervolgens contact met je op.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Praktische informatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Uren per week:\u003C\u002Fstrong> 24-36 uur (nader af te stemmen) | \u003Cstrong>Contractvorm:\u003C\u002Fstrong> bepaalde tijd met uitzicht op vast | \u003Cstrong>Salarisschaal (cao):\u003C\u002Fstrong> FWG 50 (€ 3.560,- tot € 4.716,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband) | \u003Cstrong>Standplaats:\u003C\u002Fstrong> Ambulante Forensische Psychiatrische Behandeling (AFPB), Laan Corpus den Hoorn 102-1, Groningen | \u003Cstrong>Sluitingsdatum:\u003C\u002Fstrong> 11 oktober 2026\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Gesprekken vinden plaats op een nog nader te bepalen moment. \u003C\u002Fstrong>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Faebe4fba-2de0-459a-8922-60d4eb7dcc7f\"\u002F>",{"base_salary":590,"max_salary":591},3560,4716,[],[],"9722AZ",53.20158593,6.57929042,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Faebe4fba-2de0-459a-8922-60d4eb7dcc7f","2026-09-15T15:21:47+02:00","2026-10-11T23:59:00+02:00","11 oktober 2026","2026-09-15T15:21:56.635+02:00","2026-09-15T15:21:55.718+02:00","3656811",93,{"id":606,"slug":607,"title":608,"organisation":609,"functions":628,"workfields":630,"educations":632,"employments":634,"header_image":637,"text":49,"text_blocks":638,"min_hours":643,"max_hours":372,"salary":644,"recruiters":646,"contacts":647,"address":615,"zipcode":616,"province":648,"locality":617,"country":99,"lat":619,"lng":620,"language":100,"apply":649,"go_live_at":650,"expire_at":651,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":652,"first_published_at":653,"last_published_at":653,"updated_at":654,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":655,"application_count":82},82817,"82817-jeugdconsulent-8-gemeente-leeuwarden","Jeugdconsulent",{"id":610,"slug":611,"title":612,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":613,"logo_pad_to_box":614,"address":615,"zipcode":616,"city":617,"province":618,"lat":619,"lng":620,"email":621,"email_suffices":622,"site":624,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":625,"sectors":626,"show_questions_panel":44},2512,"gemeente-leeuwarden","Gemeente Leeuwarden","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-leeuwarden.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-leeuwarden.pad_to_box-224x224.png","Gemeentehuis Oldehoofsterkerkhof 2","8911DH","Leeuwarden","Friesland",53.20239644,5.79004482,"gemeente@leeuwarden.nl",[623],"@leeuwarden.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\u002F",[],[627],{"id":60,"name":61,"slug":62},[629],{"id":65,"name":66,"slug":67},[631],{"id":109,"name":422,"slug":423},[633],{"id":156,"name":325,"slug":326},[635,636],{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":339,"name":340,"slug":341},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-leeuwarden.png",[639,641],{"name":88,"text":640},"\u003Cp>\u003Cem>Ben jij de Jeugdconsulent die energie krijgt door het verschil te maken voor gezinnen? Dan zoeken we jou! Het Jeugdexpertteam is in ontwikkeling en heeft ruimte voor een enthousiaste nieuwe collega. Als Jeugdconsulent ben je een spin in het web in de toegang tot (geïndiceerde) jeugdhulp. Wanneer ondersteuning volgens de Jeugdwet noodzakelijk is, ben jij degene die vanuit je expertise besluiten neemt. Je bepaalt (samen met het gezin) welke hulp iemand nodig heeft en pakt de regie in het proces. Je bewaakt de voortgang, stuurt op resultaten en zorgt dat ondersteuning wordt afgebouwd wanneer dat kan.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"name":88,"text":642},"\u003Cp>Samen met het gezin stel je een duidelijk en haalbaar ondersteuningsplan op. Vanuit het ondersteuningsplan bepaal je (ook samen met betrokkenen), wat nodig is om doelen te realiseren. Gedurende het traject monitor en evalueer je voortdurend of de ingezette hulp werkt, in nauwe samenwerking met ouders, jeugdigen, wijkteams en zorgaanbieders.\u003Cbr\u002F>Veiligheidsregie is een belangrijk onderdeel van je werk: je herkent en duidt signalen van onveiligheid en bepaalt op casusniveau welke stappen nodig zijn. Daarmee ben jij een cruciale schakel in de Friese aanpak van huiselijk geweld (FAHG) en draag je direct bij aan een veiligere omgeving voor kinderen en gezinnen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie ben jij\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt een afgeronde hbo-opleiding (SPH, MWD of vergelijkbaar) en een geldige SKJ-registratie — dit is een harde eis. Je brengt relevante werkervaring mee binnen het jeugddomein, bij voorkeur in of met gemeenten. Je beschikt over kennis van het hulpaanbod, methodieken en de wettelijke kaders van de Jeugdwet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cbr\u002F>Je bent besluitvaardig en houdt overzicht in een dynamische werkomgeving. Je communiceert duidelijk, schakelt makkelijk mee met veranderingen en bent een betrouwbare gesprekspartner voor alle betrokken partijen.\u003Cbr\u002F>Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Kennis van pedagogiek, (ontwikkelings-)psychologie en diagnostiek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Inzicht in psychiatrie, verslavingsproblematiek, verstandelijke beperkingen en (seksueel) geweld;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van complexe gezinssystemen en signalen van onveiligheid en kindermishandeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>(Pré) Kennis van de sociale kaart;\u003C\u002Fli>\u003Cli>(Pré) Ervaring met crisissituaties en crisisinterventies;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Rijbewijs en eigen vervoer voor huisbezoeken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Waar ga je werken\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Met ruim 129.000 inwoners zijn wij de grootste gemeente van Fryslân en het bestuurlijke, economische en culturele zwaartepunt van de provincie. Leeuwarden wil met durf, ambitie en visie voortbouwen op de ontwikkelingen van de afgelopen jaren. De Friese hoofdstad is een echte hofstad met een prachtig, historisch centrum, een schat aan rijksmonumenten, verrassende winkels en gezellige terrassen. We zijn een energieke organisatie en geven vorm aan het bestuur, het beleid en de ontwikkeling van de gemeente. Werken bij de gemeente Leeuwarden betekent een werkplek in hartje stad, een informele werksfeer en de kans om jezelf te ontwikkelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je wordt onderdeel van het Jeugdexpertteam: een warm, collegiaal en gezellig team van circa 35 professionals dat volop in ontwikkeling is. We werken hard, staan voor elkaar klaar en ondersteunen elkaar waar nodig. Je wordt begeleid door ervaren 2 gedragskundigen en 2 senioren die je inhoudelijk laten groeien.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden wij\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij bieden een afwisselende baan in een enthousiast team van collega’s. Je hebt de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen, door o.a. het volgen van opleidingen. \u003Cbr\u002F>Wij bieden een salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, van minimaal €3.568,- en maximaal €5.096,- (functieschaal 9, salarisschaal 1-7-2026 Cao Gemeenten) bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Je krijgt eerst een tijdelijk contract voor één jaar met de intentie om deze bij wederzijdse tevredenheid om te zetten naar een vast dienstverband.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een extra aantrekkelijke voorwaarde is het gebruik kunnen maken van 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) boven op het bruto jaarsalaris. Naast een goed salaris biedt de gemeente Leeuwarden meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan flexibele werktijden, een laptop, mobiele telefoon, gunstig pensioenfonds, kortingen op diverse verzekeringen en korting op jouw fitnessabonnement. Daarnaast investeren we in jouw persoonlijke ontwikkeling, we horen graag hoe jij dit ziet. Je ideeën en initiatieven worden op prijs gesteld en je krijgt ruimte en vertrouwen om deze vorm te geven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Belangstelling\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken jij jezelf in dit profiel en wil jij onderdeel worden van ons Jeugdexpertteam? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton en stuur je motivatie en cv mee.\u003Cbr\u002F>De sluitingsdatum voor deze vacature is 4 oktober 2026. De eerste sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdag 13 oktober in de middag. \u003Cbr\u002F>Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Ylse Veenstra, Senior JET. \u003Ca href=\"mailto:Ylse.veenstra@leeuwarden.nl\">Ylse.veenstra@leeuwarden.nl\u003C\u002Fa>06-24779127. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Sanne Lettinga, Werving & Selectie via 06-38599858. Meer weten over werken bij Gemeente Leeuwarden? Neem een kijkje op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\">werkenbijleeuwarden.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De vacature staat tegelijkertijd intern en extern open. Bij gelijke geschiktheid hebben interne medewerkers van gemeente Leeuwarden een voorrangspositie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Gemeente Leeuwarden werkt aan een organisatie waarin iedereen zich welkom, gezien en gewaardeerd voelt. We nodigen daarom iedereen uit om te solliciteren, ongeacht achtergrond, leeftijd, genderidentiteit, seksuele oriëntatie, culturele of religieuze afkomst, arbeidsbeperking of levensvisie. We geloven dat diversiteit in ervaringen, perspectieven en talenten onze organisatie sterker maakt.\u003Cbr\u002F>Het maken van een opdracht, een assessment en het inwinnen van een referentie kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Om in dienst te kunnen treden bij de gemeente Leeuwarden is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.\u003C\u002Fp>",28,{"max_salary":645},5096,[],[],"Fryslân","https:\u002F\u002Fwerkenbij.leeuwarden.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Flw-idu-w-s-solliciteren?VcSn=143","2026-09-15T13:11:48+02:00","2026-10-04T23:59:00+02:00","4 oktober 2026","2026-09-15T13:16:36.005+02:00","2026-09-15T13:16:35.522+02:00",79,{"id":657,"slug":658,"title":659,"organisation":660,"functions":674,"workfields":676,"educations":682,"employments":685,"start_date":514,"header_image":687,"text":49,"text_blocks":688,"min_hours":5,"max_hours":372,"salary":691,"recruiters":692,"contacts":693,"address":666,"zipcode":667,"province":648,"locality":668,"country":99,"lat":669,"lng":670,"language":100,"apply":694,"go_live_at":695,"expire_at":696,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":469,"apply_deadline_display":697,"first_published_at":698,"last_published_at":698,"updated_at":699,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":700,"application_count":4},82816,"82816-systeemtherapeutisch-werker-hbpunt-bv","Systeemtherapeutisch Werker",{"id":661,"slug":662,"title":663,"is_member":44,"membership_type":191,"logo":664,"logo_pad_to_box":665,"address":666,"zipcode":667,"city":668,"province":618,"lat":669,"lng":670,"email":49,"email_suffices":671,"site":49,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":672,"sectors":673,"show_questions_panel":44},82118,"hbpunt-bv","HBpunt B.V.","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_61.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_wvEuIpk.pad_to_box-224x224.png","Bulthuissingel 2","9251BW","Burgum",53.19293536,5.99029123,[],[],[],[675],{"id":65,"name":66,"slug":67},[677,678],{"id":572,"name":573,"slug":574},{"id":679,"name":680,"slug":681},26,"Gezondheid","gezondheid",[683,684],{"id":156,"name":325,"slug":326},{"id":145,"name":328,"slug":329},[686],{"id":82,"name":83,"slug":84},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHeader_-_Noorderlink.jpg",[689],{"name":88,"text":690},"\u003Ch3>\u003Cstrong>Vacature Systeemtherapeutisch werker\u003Cbr\u002F> \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Ch3>\u003Cstrong>Zie jij wat er tussen mensen gebeurt?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Een kind ontwikkelt zich nooit los van zijn omgeving. Gedrag, emoties en vastlopende patronen krijgen betekenis binnen het gezin, op school en in andere belangrijke relaties. Soms ligt de sleutel tot verandering daarom niet alleen bij het kind, maar juist in wat er tussen mensen gebeurt. HBpunt zoekt een\u003Cstrong>systeemtherapeutisch werker\u003C\u002Fstrong> die samen met kinderen, jongeren en hun ouders wil onderzoeken wat er speelt, welke patronen zijn ontstaan en waar opnieuw beweging mogelijk is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Direct solliciteren?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Stuur je CV en motivatie voor 30 september naar \u003Ca href=\"mailto:info@hbpunt.nl\">info@hbpunt.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Over HBpunt\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>HBpunt biedt specialistische jeugdhulp aan kinderen, jongeren en gezinnen met complexe ontwikkelings- en ondersteuningsvragen. Onze oorsprong ligt in de expertise rondom hoogbegaafdheid en hoogsensitiviteit. Vanuit die basis ontwikkelen we ons verder tot een bredere, specialistische organisatie voor jeugdigen bij wie ontwikkeling niet vanzelfsprekend verloopt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We kijken daarbij verder dan een diagnose of het gedrag dat zichtbaar is. We willen begrijpen\u003Cstrong>waarom een kind vastloopt, wat het nodig heeft om zich weer te kunnen ontwikkelen en welke factoren in het gezin, op school en in de omgeving daarbij een rol spelen.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>We werken ontwikkelingsgericht, systemisch en vanuit een verklarende analyse. Daarbij zoeken we nadrukkelijk de samenwerking met ouders, onderwijs, lokale teams en andere betrokken professionals.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Wat ga je doen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Als systeemtherapeutisch werker werk je met kinderen, jongeren, ouders en gezinnen waarbij meerdere factoren met elkaar samenhangen. Je brengt relaties, interactiepatronen, krachten en kwetsbaarheden binnen het systeem in beeld en helpt gezinnen om patronen die niet meer helpend zijn te herkennen en te veranderen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>systeemgerichte begeleiding en behandeling van gezinnen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ouder- en gezinsgesprekken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>observeren en analyseren van interactie- en communicatiepatronen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ondersteunen bij spanningen, escalaties en terugkerende patronen binnen gezinnen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>versterken van de onderlinge verbinding en communicatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ouders helpen hun kind beter te begrijpen vanuit ontwikkeling, context en onderliggende behoeften;\u003C\u002Fli>\u003Cli>vertalen van inzichten naar concreet ander gedrag in het dagelijks leven;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bijdragen aan verklarende analyses en behandelplannen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>samenwerken met collega’s uit verschillende disciplines;\u003C\u002Fli>\u003Cli>afstemmen met scholen, gebiedsteams en andere betrokken hulpverleners;\u003C\u002Fli>\u003Cli>deelnemen aan casuïstiekbesprekingen, intervisie en inhoudelijke ontwikkeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Afhankelijk van jouw ervaring en opleiding kun je daarnaast een rol krijgen in de verdere ontwikkeling van ons systeemgerichte aanbod.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Met welke gezinnen werk je?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Onze doelgroep is breed en regelmatig complex. Je kunt bijvoorbeeld werken met een gezin waarin een jongere is vastgelopen op school, ouders en kind elkaar steeds minder begrijpen en er inmiddels veel spanning thuis is. Of met ouders die tegenover elkaar zijn komen te staan in hun visie op wat hun kind nodig heeft.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook kun je betrokken worden wanneer neurodiversiteit, hoogbegaafdheid, hoogsensitiviteit, ADHD- of autismekenmerken, trauma, angst, perfectionisme of problemen met emotieregulatie een rol spelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We verwachten niet dat jij op al deze gebieden specialist bent. We vinden het belangrijker dat je nieuwsgierig bent naar wat er achter gedrag gebeurt en dat je verschillende perspectieven kunt verbinden.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Wat vinden we belangrijk?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Dat je niet te snel denkt dat je al weet wat er aan de hand is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je kunt naast ouders staan zonder de positie van het kind uit het oog te verliezen. Je kunt verschillende werkelijkheden naast elkaar laten bestaan en bent in staat patronen bespreekbaar te maken zonder mensen tot het probleem te maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je durft vragen te stellen, kunt vertragen wanneer dat nodig is en kunt tegelijkertijd richting geven wanneer een gezin vastloopt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En je vindt het interessant om mee te bouwen. HBpunt is volop in ontwikkeling. Dat betekent dat er ruimte is voor ideeën, initiatief en voor het verder vormgeven van systeemgericht werken binnen onze organisatie.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Wie zoeken we?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>We zoeken iemand die systemisch kan denken én praktisch kan handelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een relevante hbo- of wo-opleiding binnen jeugdhulp, pedagogiek, psychologie, Social Work of een vergelijkbaar vakgebied;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een afgeronde opleiding tot\u003Cstrong>systeemtherapeutisch werker\u003C\u002Fstrong>, bij voorkeur erkend door de NVRG, of je bent in de afrondende fase daarvan;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met kinderen, jongeren, ouders en\u002Fof gezinnen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kennis van systemisch werken en gezinsdynamiek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bij voorkeur ervaring binnen de specialistische jeugdhulp;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een geldige SKJ-registratie wanneer deze voor jouw functie noodzakelijk is.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Kennis van hoogbegaafdheid of neurodiversiteit is welkom, maar geen vereiste. Die expertise kunnen wij je leren.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Je komt terecht in een betrokken multidisciplinair team waarin inhoudelijke ontwikkeling een belangrijke plaats inneemt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We bieden:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een functie van\u003Cstrong>24–32 uur per week\u003C\u002Fstrong>;\u003C\u002Fli>\u003Cli>arbeidsvoorwaarden conform de\u003Cstrong>CAO Jeugdzorg\u003C\u002Fstrong>, passend bij opleiding en ervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ruimte voor scholing, intervisie en professionele ontwikkeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>samenwerking met psychologen, orthopedagogen en andere jeugdhulpprofessionals;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ruimte om jouw eigen expertise verder uit te bouwen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>invloed op de verdere ontwikkeling van ons behandel- en begeleidingsaanbod;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een organisatie waarin we niet alleen kijken naar wat er misgaat, maar vooral proberen te begrijpen\u003Cstrong>wat er nodig is om ontwikkeling weer mogelijk te maken\u003C\u002Fstrong>.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>\u003Cstrong>Solliciteren?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Word jij enthousiast van systeemgericht werken en wil je samen met ons bouwen aan specialistische, ontwikkelingsgerichte jeugdhulp in Friesland? Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Stuur je CV en motivatie \u003Cstrong>voor 30 september\u003C\u002Fstrong> naar \u003Ca href=\"mailto:info@hbpunt.nl\">info@hbpunt.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Acquisitie wordt niet gewenst.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"other":537},[],[],"info@hbpunt.nl","2026-09-15T12:14:21+02:00","2026-09-30T23:59:00+02:00","30 september 2026","2026-09-15T12:19:55.669+02:00","2026-09-15T12:19:55.225+02:00",34,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":702},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":704},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":706},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":708,"items":709},38,[710,730,750,796,822,845,911,958,1029,1081],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":711,"functions":716,"workfields":718,"educations":721,"employments":723,"header_image":85,"text":49,"text_blocks":725,"max_hours":5,"salary":727,"recruiters":728,"contacts":729,"website":95,"address":96,"zipcode":97,"province":98,"locality":50,"country":99,"lat":51,"lng":52,"language":100,"apply":49,"go_live_at":101,"expire_at":102,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":104,"apply_deadline_display":105,"first_published_at":106,"last_published_at":106,"updated_at":107,"sent":6,"status":108,"locked":6,"view_count":109,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":712,"site":56,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":713,"sectors":714,"show_questions_panel":44},[55],[],[715],{"id":60,"name":61,"slug":62},[717],{"id":65,"name":66,"slug":67},[719,720],{"id":33,"name":70,"slug":71},{"id":73,"name":74,"slug":75},[722],{"id":73,"name":78,"slug":79},[724],{"id":82,"name":83,"slug":84},[726],{"name":88,"text":89},{"base_salary":91,"max_salary":92},[],[],{"id":37,"slug":38,"title":39,"organisation":731,"functions":736,"workfields":738,"educations":741,"employments":743,"header_image":85,"text":49,"text_blocks":745,"max_hours":5,"salary":747,"recruiters":748,"contacts":749,"website":95,"address":96,"zipcode":97,"province":98,"locality":50,"country":99,"lat":51,"lng":52,"language":100,"apply":49,"go_live_at":101,"expire_at":102,"is_expired":6,"is_new":44,"robots_directive":103,"apply_method":104,"apply_deadline_display":105,"first_published_at":106,"last_published_at":106,"updated_at":107,"sent":6,"status":108,"locked":6,"view_count":109,"application_count":4},{"id":41,"slug":42,"title":43,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":46,"logo_pad_to_box":47,"address":48,"zipcode":49,"city":50,"province":49,"lat":51,"lng":52,"email":53,"email_suffices":732,"site":56,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":733,"sectors":734,"show_questions_panel":44},[55],[],[735],{"id":60,"name":61,"slug":62},[737],{"id":65,"name":66,"slug":67},[739,740],{"id":33,"name":70,"slug":71},{"id":73,"name":74,"slug":75},[742],{"id":73,"name":78,"slug":79},[744],{"id":82,"name":83,"slug":84},[746],{"name":88,"text":89},{"base_salary":91,"max_salary":92},[],[],{"id":751,"slug":752,"title":753,"organisation":754,"functions":777,"workfields":779,"educations":781,"employments":783,"header_image":784,"text":785,"min_hours":372,"max_hours":372,"recruiters":786,"contacts":787,"zipcode":788,"locality":789,"country":99,"language":100,"apply":790,"go_live_at":791,"expire_at":792,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":793,"first_published_at":794,"last_published_at":794,"updated_at":795,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":109,"application_count":4},82841,"82841-3619851-109155-nl-nrdl-nl-150911-spv-atn-friesland-lentis","SPV – ATN Friesland",{"id":755,"slug":756,"title":757,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":758,"logo_pad_to_box":759,"address":760,"zipcode":49,"city":761,"province":49,"lat":762,"lng":763,"email":764,"email_suffices":765,"site":767,"social_media":768,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":774,"sectors":775,"show_questions_panel":44},189,"lentis","Lentis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_lentis.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_lentis.pad_to_box-224x224.png","Postbus 128, 9470 AC","Zuidlaren",53.08760608,6.69807789,"recruitment@lentis.nl",[766],"@lentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Fwerken-bij-lentis\u002F",{"linkedin_url":769,"instagram_url":770,"tiktok_url":771,"facebook_url":772,"spotify_url":771,"youtube_url":773},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Flentis\u002F","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Flentis_ggz\u002F",null,"https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FLentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fuser\u002FLentisggz",[],[776],{"id":288,"name":566,"slug":567},[778],{"id":65,"name":66,"slug":67},[780],{"id":33,"name":70,"slug":71},[782],{"id":156,"name":325,"slug":326},[],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_lentis.png","\u003Cbr\u002F>\nLentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten\u002Fcliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>Voor het Autisme Team Noord-Nederland (ATN) in Drachten zijn wij op zoek naar een sociaalpsychiatrisch verpleegkundige voor 32 per week. Jij gaat onderdeel uitmaken van het volwassenenteam. We gaan graag met jou in gesprek over jouw startdatum.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als sociaalpsychiatrisch verpleegkundige:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>werk je met een gevarieerde doelgroep waarbij naast autismespectrumstoornissen (ASS) verschillende psychische problemen\u002Fco-morbiditeit zoals angst een rol spelen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kom je te werken binnen een hoog specialistische GGZ-afdeling, gericht op ASS, die diagnostiek en behandeling combineert met praktijkgericht wetenschappelijk; ATN Friesland is gelieerd aan de TOP-GGZ afdeling ATN Groningen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>mag en kun je als regiebehandelaar worden ingezet.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb>Daarom is ATN Friesland de plek voor jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Jij gaat hoog specialistische ambulante diagnostiek en behandeling bieden aan volwassenen met een complexe ASS, hun gezinsleden en andere betrokkenen. Je krijgt de ruimte om mee te denken in de vernieuwing van behandelvormen, het vormgeven van opleidingen, de samenwerking en ontwikkeling van kennisnetwerken. Jouw werk binnen het hoog specialistische team blijft interessant en afwisselend, omdat de mensen die jij ziet naast ASS veelal andere uiteenlopende psychische problemen hebben. De doelgroep blijft jou uitdagen als het gaat om jouw eigen vaardigheden en inrichting van de behandeling. Op individueel niveau van de cliënt ga jij ook bijdragen aan meer kennis en begrip in de samenleving als het gaat om mensen met een ASS.\u003C\u002Fp>\u003Cp>‘ATN Friesland is een gezellig en betrokken team, met een stevig fundament, waar je als een nieuwe collega van harte welkom bent.'\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees meer over \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.jonx.nl\u002Flocaties\u002Fjonx-friesland\u002F\">ATN Friesland\u003C\u002Fa> of bekijk ons \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=vxkT0-aSq4Y\">filmpje\u003C\u002Fa> over het werken op onze locatie.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Als regiebehandelaar voer je intakegesprekken en doe je naar aanleiding hiervan voorstellen voor diagnostiek en behandeling (op voorwaarde dat bij diagnose en indicatiestelling moet een artikel 14 beroep betrokken worden).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je stelt een behandelplan op en coördineert de uitvoering of voert de behandeling zelf uit.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je neemt deel aan het multidisciplinair overleg en hebt een coördinerende rol in het behandeltraject rondom de aan jou toegewezen cliënten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voert zowel individuele als groepsgerichte behandelonderdelen uit op locatie of in de thuissituatie van de cliënt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Eventuele veranderingen of bijzonderheden in de situatie van de cliënt worden door jou gesignaleerd. Je treedt handelend op in acute- en crisissituaties.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je draagt bij aan het door ontwikkelen van ons outreachend behandelaanbod.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Direct een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 55 volgens de cao GGZ € 4.000 - € 5.294 bij een 36-urige werkweek).\u003C\u002Fli>\u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een balansbudget van € 1.000 per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel autonomie en vrijheid bij het indelen van je tijd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega's. Zodat je naast de nodige inspanning ook toekomt aan ontspanning.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fervaringen\u002F\">Wil je meer weten over werken bij Jonx? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega's.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Ch2>\u003Cb>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Je neemt graag deel aan een dynamisch team en je kunt gemakkelijk schakelen in de veranderende omgeving van de GGZ. Je zoekt de samenwerking zowel in- als extern, omdat je dit van groot belang vindt. Ook ben je communicatief sterk: je drukt je helder uit in de multidisciplinaire overleggen en in de behandelplannen die je opstelt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een afgeronde hbo-opleiding tot verpleegkundige aangevuld met een diploma SPV of post hbo-opleiding gedifferentieerd verpleegkundige of een afgeronde opleiding MGZ\u002FGGZ.\u003C\u002Fli>\u003Cli>een BIG-registratie en AGB-code;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een registratie in het kwaliteitsregister V&V SPV;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kennis van en ervaring met autismespectrumstoornissen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb>Enthousiast of meer weten?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Neem hiervoor contact op met Jannetta van Stralen, Teamleider inhoudelijke zaken, via 06 - 44040896 of met Wilma de Groot, teamleider algemene zaken, via 06 - 20956303\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet jij het al zeker? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 - 57402562 of 050 - 409 7878.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\n                \u003Ca class=\"button\" href=\"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=205217373&t=101&cid=LEN-NL&vid=3619851-109155-nl\">Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n            ",[],[],"0000AA","Drachten","https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=205217373&t=101&cid=LEN-NL&vid=3619851-109155-nl","2026-09-15T00:00:00+02:00","2026-11-14T23:59:00+01:00","14 november 2026","2026-09-15T13:18:05.236+02:00","2026-09-15T13:18:04.808+02:00",{"id":797,"slug":798,"title":799,"organisation":800,"functions":806,"workfields":808,"educations":810,"employments":812,"header_image":784,"text":813,"min_hours":5,"max_hours":5,"recruiters":814,"contacts":815,"zipcode":788,"locality":816,"country":99,"language":100,"apply":817,"go_live_at":791,"expire_at":818,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":105,"first_published_at":819,"last_published_at":819,"updated_at":820,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":821,"application_count":4},82811,"82811-3651109-109155-nl-nrdl-nl-150909-agoog-clubhuis-de-horizon-lentis","Agoog – Clubhuis de Horizon",{"id":755,"slug":756,"title":757,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":758,"logo_pad_to_box":759,"address":760,"zipcode":49,"city":761,"province":49,"lat":762,"lng":763,"email":764,"email_suffices":801,"site":767,"social_media":802,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":803,"sectors":804,"show_questions_panel":44},[766],{"linkedin_url":769,"instagram_url":770,"tiktok_url":771,"facebook_url":772,"spotify_url":771,"youtube_url":773},[],[805],{"id":288,"name":566,"slug":567},[807],{"id":65,"name":66,"slug":67},[809],{"id":33,"name":70,"slug":71},[811],{"id":73,"name":78,"slug":79},[],"\u003Cbr\u002F>\nLentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten\u002Fcliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>Voor het Clubhuis de Horizon in Winschoten zijn wij op zoek naar een agoog voor 24 tot 28 uur per week. We verwelkomen je graag in ons team! Als agoog:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>kom jij te werken op een gezellige, dynamische werkplek met betrokken collega's;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kun jij bezoekers van het clubhuis op allerlei vlakken van het dagelijks leven ondersteunen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb> Daarom is Clubhuis de Horizon de plek voor jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Clubhuis de Horizon is een unieke plek waar gewerkt wordt volgens het clubhuismodel. Binnen dit model spreekt men niet over begeleiders en cliënten, maar over stafleden en leden van het clubhuis. Mensen met een psychische kwetsbaarheid kunnen lid worden van het clubhuis. Zij werken vervolgens zij aan zij met stafleden aan dagelijkse werkzaamheden van het clubhuis.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je gaat werken in een gezellig en klein team van vijf mensen, waar geen dag hetzelfde is. Er werken daarnaast dagelijks tientallen leden van het clubhuis met jou samen op verschillende werkafdelingen waaronder de keuken, de receptie en de winkel. Ieder staflid heeft zijn\u002Fhaar eigen aandachtsgebieden binnen het clubhuis. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen vorm je echt een community. Dat voel je doordat je gezamenlijk verantwoordelijk bent voor het draaiende houden van het clubhuis. In hetzelfde gebouw is ook de GGZ-inloop voor de gemeente Oldambt gevestigd. Hier ontvang je iedereen met een psychische kwetsbaarheid die behoefte heeft aan een praatje met een kop koffie of een leuk spelletje.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Je werkt zij aan zij met zowel onze leden als collega's op een gelijkwaardige manier.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent betrokken bij het persoonlijke proces van leden en signaleert en voelt aan wat zij nodig hebben.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voert kennismakingsgesprekken en evaluatiegesprekken met leden en neemt actief deel aan clubhuisoverleggen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je doet mee aan projectgroepen en bent aandachtsfunctionaris voor onderwerpen die bij jouw kwaliteiten en interesses aansluiten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je coacht leden binnen het clubhuis en activeert en inspireert hen. Indien gewenst begeleid je ze binnen een traject naar werk, hobby, studie of sociale contacten buiten het clubhuis.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je coacht en adviseert stagiaires.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je wisselt informatie en adviezen uit met je leidinggevende en andere collega's en draagt op die manier bij aan het verder ontwikkelen van het clubhuis. Je levert een actieve bijdrage aan vernieuwing.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je zorgt voor een prettig klimaat binnen het clubhuis en waarborgt de veiligheid en de continuïteit van onze locatie. Je durft in te grijpen in situaties die daarom vragen en denkt daarbij probleemoplossend.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt doordeweeks van 8.00 tot 16.00 uur en een aantal keer per jaar op een zondagmiddag.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Een tijdelijk contract voor de duur van een jaar, met kans op een vast dienstverband. Je wordt benoemd in de functie van agogisch begeleider C.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 45 volgens de cao GGZ (€ 3.180 - € 4.273 bij een 36-urige werkweek).\u003C\u002Fli>\u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een balansbudget van €1.000,- per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een team waarin betrokkenheid erg belangrijk is.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de cao GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fervaringen\u002F\">Wil je meer weten over werken bij Lentis? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega's.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Ch2>\u003Cb>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Zie jij altijd iemands positieve kanten, in plaats van iemands beperkingen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Je bent motiverend en stimulerend, want je ziet bij mensen wat zij nog wél kunnen en helpt hierbij zijn of haar kwaliteiten verder te ontwikkelen. Dit met de nodige tact en humor! Je bent toegankelijk, actief, flexibel en een betrokken collega. Je neemt initiatief en bewaakt dat taken worden uitgevoerd. \u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een agogische opleiding gedaan op mbo-niveau 4, aangevuld met enkele jaren werkervaring of een diploma Social Work met uitstroomprofiel Zorg;\u003C\u002Fli>\u003Cli>affiniteit en ervaring met werken in de psychiatrie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb>Enthousiast of meer weten?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Gertie Buseman, teamleider, via 06 – 51532550 of gtn.buseman@lentis.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag voor 28 september jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 – 57402562 of 050 – 409 7878.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou gepland.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\n                \u003Ca class=\"button\" href=\"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=205210566&t=101&cid=LEN-NL&vid=3651109-109155-nl\">Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n            ",[],[],"Winschoten","https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=205210566&t=101&cid=LEN-NL&vid=3651109-109155-nl","2026-09-27T23:59:00+02:00","2026-09-15T11:16:56.878+02:00","2026-09-15T11:16:56.408+02:00",49,{"id":823,"slug":824,"title":825,"organisation":826,"functions":832,"workfields":834,"educations":836,"employments":838,"header_image":784,"text":839,"min_hours":109,"max_hours":109,"recruiters":840,"contacts":841,"zipcode":788,"locality":789,"country":99,"language":100,"apply":842,"go_live_at":791,"expire_at":792,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":793,"first_published_at":843,"last_published_at":843,"updated_at":844,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":209,"application_count":4},82829,"82829-3386683-109155-nl-nrdl-nl-150912-systeemtherapeut-atn-friesland-lentis","Systeemtherapeut – ATN Friesland",{"id":755,"slug":756,"title":757,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":758,"logo_pad_to_box":759,"address":760,"zipcode":49,"city":761,"province":49,"lat":762,"lng":763,"email":764,"email_suffices":827,"site":767,"social_media":828,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":829,"sectors":830,"show_questions_panel":44},[766],{"linkedin_url":769,"instagram_url":770,"tiktok_url":771,"facebook_url":772,"spotify_url":771,"youtube_url":773},[],[831],{"id":288,"name":566,"slug":567},[833],{"id":65,"name":66,"slug":67},[835],{"id":33,"name":70,"slug":71},[837],{"id":318,"name":331,"slug":332},[],"\u003Cbr\u002F>\nLentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten\u002Fcliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>Voor het Autisme Team Noord-Nederland (ATN) in Drachten zijn wij op zoek naar een systeemtherapeut voor 16 uur per week. De focus ligt op de systeembehandeling bij gezinnen en (echt)paren. We gaan graag met jou in overleg wanneer jij bij ons kunt starten. Als systeemtherapeut:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>stimuleer je zowel de cliënt als diens systeem om ieder hun eigen rol te pakken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>krijg je de ruimte om je werk, waar mogelijk, zelf in te delen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ga je werken in een fijn team met korte lijnen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>Daarom is ATN Friesland de plek voor jou\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Tijdens je werk bij ATN blijf je holistisch kijken en probeer je de problemen van het individu in interactie met de omgeving te begrijpen. Binnen de systeemtherapie zie je vaak dat gezinnen geneigd zijn te denken dat wij het wel even vertellen. De uitdaging is aan jou om hen te laten denken over hoe ieder zijn eigen rol kan pakken, maar ook zijn wens uit mag spreken, zodat er voor ieder lid van het systeem kans op groei ontstaat en niet slecht voor de cliënt met een ASS-diagnose. Vaak hebben gezinsleden hun eigen overtuigingen betreft autisme en wordt bepaald gedrag al dan niet toegeschreven daaraan, met als gevolg dat de oplossing voor het probleem wel gezien wordt, maar niet gevonden omdat de kijk te eenzijdig is. Met behulp van een genogram, een tijdlijn of een beeldende gezinsopdracht kun jij hen helpen hun kijk te verbreden en nieuwe invalshoeken te verkennen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast wordt bij relatietherapie (RelASS) gewerkt in een unieke setting met twee therapeuten tegelijk. Deze co-behandeling doet meer recht aan de complexiteit van relaties waarbij een partner autisme heeft en samen met je systemisch geschoolde collega kun je sparren of reflecteren over een volgende nieuw stap.\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Jouw toekomstige collega's over het team\u003C\u002Fh2>\u003Cp>\u003Ci>“Wat het werken bij ATN Friesland zo leuk maakt? Je werkt met een uitdagende doelgroep, wat zorgt voor een dynamische en boeiende werkomgeving. Daarnaast is het in ons team prettig samenwerken met korte lijnen. De korte lijnen zorgen voor vlotte communicatie en onze fijne teamsamenwerking draagt bij aan een positieve werksfeer. Er heerst een sterk teamgevoel waarbij er onderling en vanuit het management gewerkt wordt vanuit vertrouwen.”\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees meer over \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.jonx.nl\u002Flocaties\u002Fjonx-friesland\u002F\">ATN Friesland\u003C\u002Fa> of bekijk ons \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=vxkT0-aSq4Y\">filmpje\u003C\u002Fa> over hoe het is om hier te werken.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Vanuit jouw specialisme vertegenwoordig je een belangrijke rol in het multidisciplinair behandelteam, ten behoeve van de jeugdige en volwassen cliënten en hun systeem.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je denkt vanuit een systemische blik mee over de behandelplannen en de uitvoering. Hierin werk je samen met de regiebehandelaar en indien van toepassing co-behandelaren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je levert een actieve bijdrage aan vernieuwing en de verdere ontwikkeling van het zorgprogramma en de afdeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Direct een vast contract, waarbij je wordt benoemd op basis van jouw onderliggende functie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris, afhankelijk van de opleidingsachtergrond, ingedeeld in FWG 60 of 65 volgens de cao GGZ.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een balansbudget van € 1.000 per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een team waarin betrokkenheid erg belangrijk is.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de cao GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Ch2>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Wil jij iedere dag weer het beste uit jezelf halen voor de cliënten en de mensen in zijn of haar omgeving? Dan zoeken we jou! Je bent communicatief sterk en werkt doortastend om het systeem rond de cliënt zo goed mogelijk in kaart te brengen. Je werkt graag in een team en bent een fijne collega om mee samen te werken. Je krijgt de ruimte om creatief na te denken over behandelmogelijkheden op maat. Jouw professionele inbreng wordt erg gewaardeerd!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een afgeronde opleiding WO-opleiding master psychologie of orthopedagogiek aangevuld met een opleiding systeemtherapie of een opleiding tot gz-psycholoog of verpleegkundig specialist aangevuld met een opleiding systeemtherapie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zowel een NVRG- als SKJ-registratie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>als psycholoog of orthopedagoog een LOGO-verklaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>als gz-psycholoog en verpleegkundig specialist een BIG-registratie en AGB-code.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>Enthousiast of meer weten?\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Wil je graag meer weten over deze vacature of vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Wilma de Groot of Renske Kracht, via 0512 - 334950.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet jij het al zeker? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 - 57402562 of 050 – 409 78 78.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\n                \u003Ca class=\"button\" href=\"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=205217309&t=101&cid=LEN-NL&vid=3386683-109155-nl\">Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n            ",[],[],"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=205217309&t=101&cid=LEN-NL&vid=3386683-109155-nl","2026-09-15T13:17:41.388+02:00","2026-09-15T13:17:41.052+02:00",{"id":846,"slug":847,"title":848,"organisation":849,"functions":858,"workfields":860,"educations":862,"employments":864,"header_image":867,"text":49,"text_blocks":868,"min_hours":5,"max_hours":373,"salary":886,"recruiters":889,"contacts":890,"zipcode":901,"province":98,"locality":902,"country":99,"lat":903,"lng":904,"language":100,"apply":905,"go_live_at":791,"expire_at":906,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":907,"first_published_at":908,"last_published_at":908,"updated_at":909,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":910,"application_count":65},82800,"82800-01380-20260914-7342-gegevensbeheerder-meridian-banenafspraak-rijksoverheid","Gegevensbeheerder Meridian (Banenafspraak)",{"id":850,"slug":851,"title":852,"is_member":6,"logo":853,"logo_pad_to_box":854,"address":49,"zipcode":49,"city":49,"province":49,"email":49,"email_suffices":855,"site":49,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":856,"sectors":857,"show_questions_panel":44},272,"rijksoverheid","Rijksoverheid","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_rijksoverheid.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_rijksoverheid.pad_to_box-224x224.png",[],[],[],[859],{"id":65,"name":66,"slug":67},[861],{"id":33,"name":70,"slug":71},[863],{"id":73,"name":78,"slug":79},[865,866],{"id":33,"name":335,"slug":336},{"id":65,"name":583,"slug":584},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_rijksoverheid.png",[869,872,874,876,880,883],{"name":351,"title":870,"text":871,"image":49,"video":49},"Functie omschrijving","\u003Chtml>\u003Cbody>We kunnen bij Rijkswaterstaat ons werk alleen optimaal uitvoeren als alle data op orde is. Daarom is het belangrijk dat onze systemen optimaal bijgewerkt zijn. Als gegevensbeheerder Meridian houdt jij je daarmee bezig. Wil jij een bijdrage leveren aan op orde houden van actuele data? Neem dan snel contact met ons op!\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Let op: \u003C\u002Fstrong>het gaat om een banenafspraak-functie. \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.uwv.nl\u002Fnl\u002Fdoelgroepregister\u002Fsta-ik-in-doelgroepregister\">Check\u003C\u002Fa> hier of je aan de eisen voldoet om te kunnen solliciteren.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hoe jij bijdraagt\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Als gegevensbeheerder Meridian werk je voornamelijk met en in het documentmanagementsysteem Meridian. Daar worden tekeningen van onder andere onze sluizen, wegen en bruggen ingevoerd en bewerkt. Deze bestanden moeten continu up-to-date gehouden worden. Je bent voornamelijk bezig met het overzetten en controleren van deze tekeningen. Veel is nog op papier of zit in een digitaal archief. Er ligt een enorme opgave om dit allemaal om te zetten naar het systeem Meridian.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>Meridian is een programma dat niet moeilijk te leren is. Het geeft dus niet als je het nog niet kent of beheerst. Je wordt goed ingewerkt met het programma. Het is wel belangrijk dat je snel nieuwe systemen aanleert en daarmee kan werken. Dan heb je het zo onder de knie. Het helpt ook als je affiniteit hebt met techniek.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Jouw werkzaamheden\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cul> \n \u003Cli>het verwijderen van oude bestanden\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het invoeren van documenten in Meridian en daarbij de documenten voorzien van een aantal kenmerkende gegevens (ook wel metadata genoemd)\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het controleren van gegevens en deze zo nodig aanpassen\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\u003Cstrong>Jouw team\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Jouw team bestaat uit 5 collega's en je wordt aangestuurd door een coördinator. Samen verdelen jullie het werk en houden jullie de voortgang in de gaten. Het is belangrijk dat je in het team samenwerkt en iets voor elkaar overhebt waar het gaat om de productie en ondersteuning van elkaar. We stellen elkaar vragen en bieden elkaar hulp aan als het nodig is. Je werkt voornamelijk vanuit huis. We starten de dag gezamenlijk via een online dagstart waarin alles besproken kan worden. Het team ontmoet elkaar een keer per maand fysiek op kantoor in Zwolle of Assen voor een overleg en om een dag samen te werken.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Meer weten?\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel dan met Rinie Platerink, teamleider regionale mobiliteit en beheer areaaldata, via 06 52 56 37 38. Zij gaat graag met jou in gesprek!\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Let op:\u003C\u002Fstrong> deze functie is alleen voor kandidaten uit de banenafspraak. Neem in je motivatiebrief mee dat je een doelgroepindicatie hebt of hieraan kan komen. Anders kunnen wij jouw sollicitatie niet in behandeling nemen.\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":358,"title":359,"text":873,"image":49,"video":49},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van techniek, IT of administratie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je hebt ervaring met het invoeren van data in computersystemen en daarbij kennis van of affiniteit met technische bouwtekeningen.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\u003Cstrong>Je beschikt over de volgende competenties:\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cul> \n \u003Cli>Plannen en organiseren: je kunt een logische structuur aanbrengen in een veelheid van informatie en weet deze informatie op de juiste manier te verwerken.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Samenwerken: je werkt in een team en helpt je collega's waar het nodig is.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Accuraat: je houdt jezelf aan de voorschriften en je toetst de kwaliteit van het geleverde werk - het is repeterend werk.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\u003Cstrong>Banenafspraak - dit zijn jouw talenten\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Wij kijken niet naar de harde eisen zoals je aantal jaar ervaring of je behaalde diploma. Wat voor ons telt, is wie jij bent en welke talenten jij meebrengt.\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":362,"title":366,"text":875,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Salaris: €2943.42,- tot €3660.24,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 24 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":877,"title":878,"text":879,"image":49,"video":49},"more_information","Overige arbeidsvoorwaarden","\u003Chtml>\u003Cbody>Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Arbeidsvoorwaarden:\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cul> \n \u003Cli>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-4\u002Fvakantie\">144 vakantie-uren per jaar\u003C\u002Fa> (bij 36 uur per week)\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>volledige \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-10\u002Fwoon-werkverkeer\">OV-vergoeding\u003C\u002Fa> of een km-vergoeding van € 0,07 of € 0,21 p\u002Fkm (\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-10\u002Fwoon-werkverkeer\">zie voorwaarden\u003C\u002Fa>)\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>mobiele telefoon en laptop\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-11\u002Fthuiswerkvergoeding-en-voorzieningen-thuiswerkplek\">thuiswerkvergoeding\u003C\u002Fa> van € 2,40 p\u002Fdag\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.abp.nl\u002F\">pensioenregeling\u003C\u002Fa> via ABP\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\u003Cstrong>Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt:\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cul> \n \u003Cli>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-11\u002Fthuiswerkvergoeding-en-voorzieningen-thuiswerkplek\">hybride werken\u003C\u002Fa> is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-12\u002Fvoorzieningen-bij-studie-en-opleiding\">persoonlijke groei\u003C\u002Fa> – opleidingen en loopbaanbegeleiding\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\u003Cstrong>Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven:\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cul> \n \u003Cli>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-9\u002Findividueel-keuzebudget\">Individueel Keuzebudget\u003C\u002Fa>(IKB) gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.p-direkt.nl\u002Finformatie-rijkspersoneel-2020\u002Ffinancien\u002Fsalaris\u002Findividueel-keuzebudget-ikb\u002Ffiscaal-vriendelijke-doelen\">fiscaalvriendelijke doelen\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002Fhoofdstuk-5\">flexibele verlofregelingen\u003C\u002Fa> (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof)\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\">Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":877,"title":881,"text":882,"image":49,"video":49},"Bijzonderheden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Je standplaats is \u003Cem>Assen\u003C\u002Fem>\u003Cstrong>. \u003C\u002Fstrong>Daarnaast werk je in deze functie voornamelijk vanuit huis.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren kan dit verlengd worden tot maximaal 3 jaar.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De selectiegesprekken vinden plaats op \u003Cem>een nader te bepalen moment.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\u003Cstrong>Let op: \u003C\u002Fstrong>deze functie is uitsluitend bedoeld voor kandidaten die geregistreerd staan in het \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.uwv.nl\u002Fparticulieren\u002Foverige-onderwerpen\u002Fdoelgroepregister\u002Findex.aspx\">doelgroepenregister\u003C\u002Fa>. Dit betekent dat je valt onder de Banenafspraak of daarvoor in aanmerking komt, bijvoorbeeld via de Praktijkroute. Neem bij twijfel of vragen over de Banenafspraak contact op met Gertjan Versteeg, coördinator recruitment Banenafspraak, via 06 17 35 78 20 of stuur een mail naar \u003Ca href=\"mailto:banenafspraak@rws.nl\">banenafspraak@rws.nl\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Begeleiding op de werkvloer\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Bij ons geloven we dat goede begeleiding het verschil maakt. Daarom bieden we extra ondersteuning om jou snel thuis te laten voelen en je volop te laten groeien. Als je bij ons begint, word je gekoppeld aan een interne begeleider en een buddy.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>De interne begeleider is een collega van een andere afdeling die je helpt wennen, aandachtspunten met je bespreekt en advies geeft als dat nodig is. De interne begeleider is je sparringpartner en zorgt dat je je gesteund voelt. De buddy is een collega van jouw eigen team die je tijdens je inwerkperiode ondersteunt. Je buddy is je eerste aanspreekpunt voor praktische vragen en helpt je snel je plek te vinden. Samen zorgen ze dat je je welkom voelt en volop kunt groeien in je nieuwe rol.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":347,"title":884,"text":885,"image":49,"video":49},"Rijkswaterstaat","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cstrong>Rijkswaterstaat\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 7 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Talent als basis, diversiteit als kracht\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Noord-Nederland\u003C\u002Fstrong>\n\u003Cbr\u002F>Wil jij werken bij Rijkwaterstaat voor Noord-Nederland (NN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Friesland, Groningen en Drenthe. Hier valt ook een van de mooiste natuurgebieden van Nederland binnen: de Waddenzee. Naast het beheer van dit Werelderfgoed wordt er binnen NN ook gewerkt aan het Eems-Dollard gebied en onderhouden we:\u003Cbr\u002F>\n\u003Cul> \n \u003Cli>472 km weglengte\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>730 kunstwerken\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>1.072 km beheerde vaarwegen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>2.949 km2 water\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>In totaal werken er ongeveer 215 mensen binnen NN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":887,"max_salary":888},2943.42,3660.24,[],[891,896],{"id":892,"slug":893,"fullname":894,"function":895,"photo":49,"phone2":49,"is_recruiter":6},72181,"gertjan-versteeg","Gertjan Versteeg","-",{"id":897,"slug":898,"fullname":899,"function":895,"photo":49,"phone2":900,"is_recruiter":6},72877,"rinie-platerink","Rinie Platerink","31652563738","9405PT","Assen",52.99571448,6.52139733,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fffb22f03-1182-44c2-a2d9-25a0ab46dee1","2026-09-23T23:59:00+02:00","23 september 2026","2026-09-15T01:16:45.377+02:00","2026-09-15T01:16:44.972+02:00",160,{"id":912,"slug":913,"title":914,"organisation":915,"functions":919,"workfields":921,"educations":927,"employments":929,"header_image":432,"text":49,"text_blocks":934,"min_hours":5,"max_hours":372,"salary":948,"recruiters":950,"contacts":951,"address":462,"zipcode":463,"province":300,"locality":408,"country":99,"lat":464,"lng":465,"language":100,"apply":466,"go_live_at":952,"expire_at":953,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":469,"apply_deadline_display":954,"first_published_at":955,"last_published_at":955,"updated_at":956,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":957,"application_count":33},82797,"82797-salarisadministrateur-wedeka-bedrijven","Salarisadministrateur",{"id":401,"slug":402,"title":403,"is_member":6,"logo":404,"logo_pad_to_box":405,"address":406,"zipcode":407,"city":408,"province":300,"lat":409,"lng":410,"email":49,"email_suffices":916,"site":412,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":917,"sectors":918,"show_questions_panel":44},[],[],[],[920],{"id":65,"name":66,"slug":67},[922,923],{"id":73,"name":74,"slug":75},{"id":924,"name":925,"slug":926},14,"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",[928],{"id":65,"name":506,"slug":507},[930,931,932,933],{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":73,"name":429,"slug":430},{"id":65,"name":583,"slug":584},{"id":339,"name":340,"slug":341},[935,937,939,942,945],{"name":88,"text":936},"\u003Cp>\u003Cem>Wedeka is het sociaal ontwikkelbedrijf van de gemeenten Stadskanaal, Veendam, Westerwolde, Borger-Odoorn en Midden-Groningen.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Door het aanbieden van diverse ontwikkeltrajecten verkleinen we de afstand tot de arbeidsmarkt voor verschillende groepen, zodat de kans op een reguliere baan toeneemt. Daarnaast voorzien we in beschermde werkplekken met een structureel karakter.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wedeka is een organisatie in ontwikkeling die zich op verschillende markten beweegt, in de regio, maar ook ver daarbuiten.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor de Salarisadministratie zijn wij op zoek naar een:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Salarisadministrateur\u003C\u002Fp>\u003Cp>24 - 32 uur per week\u003C\u002Fp>\u003Cp>Beschik jij over een dienstverlenende instelling en heb je ervaring als Salarisadministrateur? Ben jij gericht op kwaliteit en zoek jij een nieuwe uitdaging bij een bedrijf waar je volop de ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen om het maximale uit jezelf en jouw carrière te halen? Dan komen wij graag in contact met jou!\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":439,"text":938,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Wat ga je doen?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wij bieden een uitdagende functie waarin de werkzaamheden zich richten op het  zelfstandig verzorgen van de salarisadministratie. Je hebt verantwoordelijkheid en nauwkeurigheid hoog in het vaandel staan. Je bent op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied en beschikt over actuele kennis van de wet- en regelgeving en de verschillende Cao’s.  Je deelt deze kennis met zowel de organisatie als je collega’s van de afdeling. Je houdt je, samen met de collega’s van de salarisadministratie, onder meer bezig met:\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Het verwerken van mutaties in Youforce en HR Core.\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Het vaststellen van het salaris van de medewerkers conform de juiste CAO.\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Het beantwoorden van vragen van je collega’s, medewerkers, leidinggevenden en afdeling HRM over de salarisadministratie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Het geven van pensioenvoorlichting en verwerken van pensioenaanvragen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Het zorgen voor een tijdige en correcte betaling van de salarissen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Het - voor de financiële administratie - opstellen van maandelijkse rapportages, jaarwerk en aanleveren van gegevens voor de begroting.\u003C\u002Fp>",{"name":358,"title":940,"text":941,"image":49,"video":49},"Wat verwachten wij van jou?","\u003Cp>Wij zoeken een kandidaat met een dienstverlenende instelling en goede communicatieve vaardigheden. Je bent flexibel en gericht op kwaliteit en je levert een bijdrage aan het ontwikkelen van de afdeling. Daarnaast voldoe je als salarisadministrateur aan de volgende functie eisen:\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  MBO-4 werk- en denkniveau;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Praktijkdiploma loonadministratie (PDL);\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Ervaring met het Salarisprogramma Youforce en HR Core is een pré;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Up-to-date kennis van de sociale- en fiscale wet- en regelgeving;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Affiniteit met personen met een afstand tot de arbeidsmarkt;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Minimaal 2 jaar relevante werkervaring als salarisadministrateur;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Zelfstandig maar ook in teamverband kunnen werken;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Integer, accuraat en gericht op kwaliteit;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Kennis van Excel en Word.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Competenties\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Kwaliteitsgericht, nauwkeurig en aandacht voor details;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Klantgerichtheid;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Resultaatgerichtheid;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Inlevingsvermogen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Flexibel;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Analytisch vermogen en oplossingsgericht;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Cijfermatig inzicht.\u003C\u002Fp>",{"name":362,"title":943,"text":944,"image":49,"video":49},"Wat kun jij van ons verwachten?","\u003Cp>§  Een zelfstandige en uitdagende functie;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Een werkomgeving met leuke collega’s waar het prettig werken is in een organisatie met een informele en dienstverlenende bedrijfscultuur;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Goede opleidingsmogelijkheden en voldoende ruimte en gelegenheid om jezelf te ontwikkelen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Een marktconform salaris, schaal 7-8, afhankelijk van leeftijd en ervaring, op grond van de CAO Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (SGO);\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Een individueel keuzebudget van 17,05%;\u003C\u002Fp>\u003Cp>§  Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het betreft eerst een tijdelijke functie voor 24 tot 32 uur per week, met optie op een vast dienstverband. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw standplaats is aan de Electronicaweg 29 te Stadskanaal.\u003C\u002Fp>",{"name":369,"title":946,"text":947,"image":49,"video":49},"Informatie & sollicitatie","\u003Cp>Informatie:     Jos Meijer, hoofd salarisadministratie, ☎ (0599) 69 20 00 of 06-22638927.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Sollicitatie:      vóór \u003Cstrong>1 oktober 2026\u003C\u002Fstrong> naar Antje van Niejenhuis, \u003Ca href=\"mailto:avniejenhuis@wedeka.nl\">avniejenhuis@wedeka.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":451,"max_salary":949},4500,[],[],"2026-09-14T17:18:45+02:00","2026-11-09T23:59:00+01:00","9 november 2026","2026-09-14T17:37:35.420+02:00","2026-09-14T17:37:34.823+02:00",94,{"id":959,"slug":960,"title":961,"organisation":962,"functions":984,"workfields":986,"educations":989,"employments":990,"start_date":993,"header_image":994,"text":49,"text_blocks":995,"min_hours":5,"max_hours":372,"salary":1018,"recruiters":1021,"contacts":1022,"address":1023,"zipcode":969,"province":300,"locality":970,"country":99,"lat":971,"lng":972,"language":100,"apply":1024,"go_live_at":1025,"expire_at":651,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":652,"first_published_at":1026,"last_published_at":1026,"updated_at":1027,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":1028,"application_count":82},82793,"82793-polikliniek-secretaresse-chirurgie-en-orthopedie-ommelander-ziekenhuis-groningen","Polikliniek secretaresse Chirurgie en Orthopedie",{"id":963,"slug":964,"title":965,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":966,"logo_pad_to_box":967,"address":968,"zipcode":969,"city":970,"province":49,"lat":971,"lng":972,"email":973,"email_suffices":974,"site":976,"social_media":977,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":981,"sectors":982,"show_questions_panel":44},2635,"ommelander-ziekenhuis-groningen","Ommelander Ziekenhuis Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.pad_to_box-224x224.png","Pastorieweg 1, 9679 BJ, Scheemda","9679BJ","Scheemda",53.18287518,6.95940417,"p.o.services@ozg.nl",[975],"@ozg.nl","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fwerken-bij-het-ommelander-ziekenhuis\u002F",{"linkedin_url":978,"instagram_url":979,"tiktok_url":771,"facebook_url":980,"spotify_url":771,"youtube_url":771},"https:\u002F\u002Fnl.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fommelander-ziekenhuis-groningen","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fozgziekenhuis\u002F?hl=nl","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FOZGziekenhuis",[],[983],{"id":288,"name":566,"slug":567},[985],{"id":65,"name":66,"slug":67},[987,988],{"id":33,"name":70,"slug":71},{"id":679,"name":680,"slug":681},[],[991,992],{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":339,"name":340,"slug":341},"2026-11-30T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FOZG-H2.jpg",[996,998,1000,1003,1006,1009,1012,1015],{"name":88,"text":997},"\u003Cp>\u003Cstrong>Als polikliniek secretaresse Chirurgie & Orthopedie zorg jij ervoor dat patiënten, artsen en collega’s op elkaar kunnen rekenen. Je houdt overzicht, schakelt snel en hebt oog voor de mens achter de afspraak. Samen met een betrokken team draag je bij aan goede zorg én een prettige ervaring voor onze patiënten. Iets voor jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":439,"text":999,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je biedt ondersteuning aan de chirurgen en orthopeden op de polikliniek snijdend op administratief en organisatorisch gebied. Als polikliniek secretaresse word je ingezet op het secretariaat en werk je zowel op de backoffice als de frontoffice op de traumapolikliniek. Je voert zowel administratieve als telefonische werkzaamheden uit en werkt hierbij in principe altijd samen met andere collega’s. Je hebt een dynamische functie met veel afwisseling in je takenpakket, waarbij de patiënt altijd centraal staat. DBC-registratie is een belangrijk onderdeel van je werk, waarbij je mede verantwoordelijk bent voor de juiste verslaglegging hiervan.\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":1001,"text":1002,"image":49,"video":49},"Wie zoeken we?","\u003Cp>Een enthousiaste collega die systematisch en flexibel werkt. Jouw vaste werkdagen zijn in elk geval de maandag en de vrijdag. Je bent een doorzetter en hebt een verantwoordelijke houding. Verder ben je proactief, stressbestendig, nauwkeurig en communicatief sterk. Je hebt kennis en inzicht in de ziekenhuisorganisatie en processen en daarnaast heb je bij voorkeur kennis van het geautomatiseerde systeem X-care en op gebied van chirurgie en orthopedie. Maar ben je net klaar met je opleiding, dan nodigen we je ook uit om te solliciteren!\u003C\u002Fp>",{"name":358,"title":1004,"text":1005,"image":49,"video":49},"Wat vragen we van jou?","\u003Cp>Je hebt een mbo-opleiding tot medisch secretaresse op niveau 4 afgerond, of een administratieve\u002Fsecretariële opleiding op hetzelfde niveau, aangevuld met een cursus medische terminologie. In jouw rol als secretaresse stel je gemakkelijk prioriteiten en neem je zelfstandig initiatief.\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":1007,"text":1008,"image":49,"video":49},"De polikliniek","\u003Cp>De afdeling Chirurgie bestaat naast algemene en oncologische chirurgie ook uit traumachirurgie, plastische chirurgie en vaatchirurgie. Op de polikliniek zijn chirurgen werkzaam, verpleegkundig specialisten, physician assistants, medisch assistenten en secretaresses. Daarnaast werk je ook voor de polikliniek Orthopedie. Deze polikliniek biedt brede orthopedische zorg in de regio. Dit doen we met een enthousiast en gedreven team. De polikliniek Orthopedie bestaat uit orthopeden, physician assistants, medisch assistenten en secretaresses.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt op het secretariaat in een team met enthousiaste collega’s en werkt ook met de medisch assistenten op de polikliniek.\u003C\u002Fp>",{"name":347,"title":1010,"text":1011,"image":49,"video":49},"De organisatie","\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>",{"name":362,"title":1013,"text":1014,"image":49,"video":49},"Wat bieden we jou?","\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar, met de intentie deze, bij wederzijds goedvinden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 35 en bedraagt minimaal € 2.630,- en maximaal € 3.724,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":877,"title":1016,"text":1017,"image":49,"video":49},"Ben je enthousiast geworden?","\u003Cp>Wil je meer weten over de vacature en hoe het is om bij het Ommelander Ziekenhuis te werken? Bel of stuur een Whatsapp-bericht naar Anna van Lang, Hoofd poliklinieken cluster Snijdend, T: 06-31918602. Om een goed beeld te krijgen van de afdeling en de werkzaamheden ben je van harte welkom om een kop koffie te komen drinken en\u002Fof een dagdeel mee te lopen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben je enthousiast over deze vacature? We zien jouw motivatiebrief en CV graag tegemoet! Je kunt tot en met uiterlijk zondag 4 oktober 2026 solliciteren. De gesprekken vinden naar alle waarschijnlijkheid plaats in week 41.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wanneer wij je sollicitatie hebben ontvangen krijg je toegang tot ons sollicitanten portaal. Via het door jou ingegeven e-mailadres heb je toegang tot dit portaal en word je op de hoogte gehouden van de status van je sollicitatie.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1019,"max_salary":1020},2630,3724,[],[],"Pastorieweg 1","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fpolikliniek-secretaresse\u002F","2026-09-14T15:00:31+02:00","2026-09-14T15:04:22.310+02:00","2026-09-14T15:04:21.727+02:00",85,{"id":1030,"slug":1031,"title":1032,"organisation":1033,"functions":1039,"workfields":1041,"educations":1046,"employments":1049,"start_date":514,"header_image":1052,"text":49,"text_blocks":1053,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":1070,"recruiters":1072,"contacts":1073,"address":1023,"zipcode":969,"province":300,"locality":970,"country":99,"lat":971,"lng":972,"language":100,"apply":1074,"go_live_at":1075,"expire_at":390,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":392,"first_published_at":1076,"last_published_at":1077,"updated_at":1078,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":1079,"application_count":1080},82782,"82782-medewerker-kcc-2-ommelander-ziekenhuis-groningen","Medewerker KCC",{"id":963,"slug":964,"title":965,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":966,"logo_pad_to_box":967,"address":968,"zipcode":969,"city":970,"province":49,"lat":971,"lng":972,"email":973,"email_suffices":1034,"site":976,"social_media":1035,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":1036,"sectors":1037,"show_questions_panel":44},[975],{"linkedin_url":978,"instagram_url":979,"tiktok_url":771,"facebook_url":980,"spotify_url":771,"youtube_url":771},[],[1038],{"id":288,"name":566,"slug":567},[1040],{"id":65,"name":66,"slug":67},[1042,1043],{"id":33,"name":70,"slug":71},{"id":145,"name":1044,"slug":1045},"Telecom","telecom",[1047,1048],{"id":73,"name":78,"slug":79},{"id":65,"name":506,"slug":507},[1050,1051],{"id":82,"name":83,"slug":84},{"id":339,"name":340,"slug":341},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_ommelander-ziekenhuis-groningen_6wvCshU.jpeg",[1054,1056,1058,1060,1062,1065,1066,1068],{"name":88,"text":1055},"\u003Cp>\u003Cstrong>Hou je van contact met mensen, afwisseling en een werkomgeving waar geen dag hetzelfde is? Als medewerker van het Klant Contactcentrum (KCC) help je iedere dag veel verschillende mensen op weg. Je bent gastvrij en representatief en weet mensen op hun gemak te stellen. Soms help je met een eenvoudige vraag, soms vraagt een situatie om wat meer aandacht of uitzoekwerk. Je werkt in een betrokken team en krijgt te maken met verschillende vormen van patiëntcontact. Ook digitale ondersteuning speelt daarin een steeds grotere rol. Geen dag is hetzelfde. Juist de afwisseling en het contact met verschillende mensen maken jouw werk zo leuk!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":439,"text":1057,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Als medewerker KCC heb je contact met onze patiënten en hun naasten, externe relaties en medewerkers. Het grootste deel van je werkzaamheden bestaat uit telefonische dienstverlening. Je staat bellers te woord, beantwoordt niet-medisch inhoudelijke vragen en verwijst hen waar nodig door. Daarnaast werk je bij de receptie in de centrale hal. Hier zorg je voor de ontvangst, verwijzing en inschrijving van patiënten, bezoekers en medewerkers die zich bij je melden. Ook ondersteun je bij calamiteiten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Digitale ondersteuning van patiënten wordt een steeds belangrijker onderdeel van je werk. Je helpt patiënten die vragen hebben over bijvoorbeeld Mijn Ommelander, digitale vragenlijsten en andere digitale toepassingen. Je zoekt samen met de patiënt uit waar het probleem zit en helpt hem of haar verder. Kom je er zelf niet uit? Dan schakel je met de juiste collega of afdeling binnen het ziekenhuis.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De werkzaamheden worden in roulatie binnen een dienstrooster met dag-, avond- en weekenddiensten uitgevoerd.\u003C\u002Fp>",{"name":358,"title":1001,"text":1059,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Gastgerichtheid, representatie, tact en inlevingsvermogen staan bij jou, net als bij ons, hoog in het vaandel. Je bent communicatief sterk, stressbestendig en hulpvaardig en weet hoe je kunt de-escaleren in (dreigende) conflictsituaties. Je bent een teamspeler, maar kunt ook goed zelfstandig werken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast ben je digitaal vaardig en vind je het leuk om anderen te helpen bij digitale vragen. Je hoeft niet overal direct het antwoord op te weten. Je bent wel nieuwsgierig, zoekt graag uit hoe iets werkt en geeft niet snel op als iets niet meteen lukt. Je kunt digitale informatie rustig en begrijpelijk uitleggen, ook aan mensen die minder digitaal vaardig zijn.\u003C\u002Fp>",{"name":358,"title":1004,"text":1061,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je beschikt minimaal over werk- en denkniveau op mbo niveau 3. Je hebt daarnaast aantoonbare ervaring in een frontofficefunctie en ervaring met telefonische dienstverlening. Bij voorkeur heb je deze ervaring opgedaan in een zorgomgeving. Je maakt je nieuwe digitale systemen snel eigen en kunt goed overweg met verschillende geautomatiseerde systemen.\u003Cbr\u002F>Uiteraard beheers je de Nederlandse taal vloeiend, zowel in woord als geschrift. Mondeling kun je je ook goed redden in het Engels en Duits. En als je je ook in het  Gronings kunt redden, is dat een groot voordeel. Je bent flexibel inzetbaar, hebt inzicht in zorg- en facilitaire processen en bij voorkeur kennis van procedures en protocollen met betrekking tot calamiteiten.\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":1063,"text":1064,"image":49,"video":49},"De afdeling","\u003Cp>Het KCC is voor veel patiënten het eerste persoonlijke contact met het Ommelander Ziekenhuis Groningen. Het grootste deel van de werkzaamheden bestaat uit telefonische dienstverlening. Daarnaast verzorgen medewerkers van het KCC de receptie in de centrale hal, waar patiënten en bezoekers worden ontvangen en op weg geholpen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het KCC is volop in ontwikkeling. Naast telefonie en ontvangst wordt digitale ondersteuning van patiënten een steeds belangrijker onderdeel van onze dienstverlening. Daarom werken we aan de ontwikkeling van een Digipunt, waar patiënten terecht kunnen voor ondersteuning bij digitale zorg. Als medewerker KCC ga je ook werkzaamheden uitvoeren binnen het Digipunt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het team bestaat uit ca. 25 collega's en werkt onder leiding van een coördinator. De afdeling KCC valt onder het cluster Organisatieontwikkeling, samen met P&O, Kwaliteit en Communicatie. Samen zetten we ons in voor goede bereikbaarheid, een gastvrije ontvangst en toegankelijke ondersteuning van patiënten. Help jij mee om onze dienstverlening verder te ontwikkelen?\u003C\u002Fp>",{"name":347,"title":1010,"text":1011,"image":49,"video":49},{"name":362,"title":1013,"text":1067,"image":49,"video":49},"\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar met de intentie deze, bij wederzijds goedvinden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een arbeidsovereenkomst voor 24 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 30 en bedraagt minimaal €2.630,- en maximaal € 3.548,-bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":877,"title":1016,"text":1069,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Wil je meer weten over de vacature en hoe het is om bij het Ommelander Ziekenhuis te werken? Bel of app Géanda Prozée, hoofd Communicatie en KCC, op telefoonnummer 06-31147824.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet je al zeker dat je wilt solliciteren? We zien jouw motivatiebrief en CV graag tegemoet. Je kunt tot en met dinsdag 22 september solliciteren. De gesprekken vinden plaats op maandag 28 en dinsdag 29 september.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wanneer wij je sollicitatie hebben ontvangen krijg je toegang tot ons sollicitanten portaal. Via het door jou ingegeven e-mailadres heb je toegang tot dit portaal en word je op de hoogte gehouden van de status van je sollicitatie.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1019,"max_salary":1071},3548,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fmedewerker-kcc\u002F","2026-09-14T11:29:44+02:00","2026-09-14T11:33:20.550+02:00","2026-09-14T12:15:09.946+02:00","2026-09-14T12:15:09.377+02:00",401,15,{"id":1082,"slug":1083,"title":1084,"organisation":1085,"functions":1091,"workfields":1093,"educations":1095,"employments":1098,"start_date":514,"header_image":994,"text":49,"text_blocks":1100,"min_hours":372,"max_hours":372,"salary":1116,"recruiters":1119,"contacts":1120,"address":1023,"zipcode":969,"province":300,"locality":970,"country":99,"lat":971,"lng":972,"language":100,"apply":1121,"go_live_at":1122,"expire_at":818,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":103,"apply_method":391,"apply_deadline_display":105,"first_published_at":1123,"last_published_at":1123,"updated_at":1124,"sent":44,"status":117,"locked":6,"view_count":1125,"application_count":33},82763,"82763-secretaresse-stafmanagers-ommelander-ziekenhuis-groningen","Secretaresse stafmanagers",{"id":963,"slug":964,"title":965,"is_member":44,"membership_type":45,"logo":966,"logo_pad_to_box":967,"address":968,"zipcode":969,"city":970,"province":49,"lat":971,"lng":972,"email":973,"email_suffices":1086,"site":976,"social_media":1087,"coc_number":49,"vat_number":49,"accreditation":1088,"sectors":1089,"show_questions_panel":44},[975],{"linkedin_url":978,"instagram_url":979,"tiktok_url":771,"facebook_url":980,"spotify_url":771,"youtube_url":771},[],[1090],{"id":288,"name":566,"slug":567},[1092],{"id":65,"name":66,"slug":67},[1094],{"id":33,"name":70,"slug":71},[1096,1097],{"id":73,"name":78,"slug":79},{"id":65,"name":506,"slug":507},[1099],{"id":82,"name":83,"slug":84},[1101,1103,1105,1107,1109,1111,1112,1114],{"name":88,"text":1102},"\u003Cp>\u003Cstrong>Ben jij een organisatietalent dat graag overzicht houdt, snel kan schakelen en energie krijgt van een dynamische werkomgeving? Vind je het leuk om managers professioneel te ondersteunen en ervoor te zorgen dat afspraken, overleggen en acties goed geregeld zijn? Dan zijn wij op zoek naar jou!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":351,"title":439,"text":1104,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Als secretaresse van de stafmanagers bij het Ommelander Ziekenhuis ben je een belangrijke schakel binnen de organisatie. Je ondersteunt meerdere stafmanagers bij hun dagelijkse werkzaamheden en zorgt ervoor dat zij hun werk zo efficiënt mogelijk kunnen uitvoeren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkzaamheden zijn afwisselend en vragen om een goede combinatie van zelfstandigheid, nauwkeurigheid en gevoel voor prioriteiten. Je houdt agenda's bij, organiseert afspraken en overleggen en bewaakt acties en deadlines. Ook ben je een eerste aanspreekpunt voor collega's en externe contacten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Tot jouw taken behoren het:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>beheren en organiseren van agenda's en afspraken van de stafmanagers;\u003C\u002Fli>\u003Cli>voorbereiden, plannen en organiseren van vergaderingen en bijeenkomsten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>verzorgen van correspondentie, notulen en overige administratieve werkzaamheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bewaken van actiepunten, afspraken en deadlines;\u003C\u002Fli>\u003Cli>verzorgen en structureren van documenten en informatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ondersteunen bij projecten en organisatorische werkzaamheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>fungeren als aanspreekpunt voor interne en externe contacten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>signaleren van wat er nodig is en waar mogelijk zaken zelfstandig oppakken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>samenwerken met collega's binnen het bestuursbureau en verschillende afdelingen van het ziekenhuis.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":358,"title":1001,"text":1106,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je bent een enthousiaste en professionele secretaresse die goed kan organiseren en prioriteiten kan stellen. Je werkt zorgvuldig, bent discreet met vertrouwelijke informatie en vindt het prettig om in een omgeving te werken waarin geen dag hetzelfde is.\u003C\u002Fp>",{"name":358,"title":1004,"text":1108,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Je hebt een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in een secretariële of administratieve richting.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast;\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>heb je relevante werkervaring als secretaresse, managementassistent of vergelijkbare functie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ben je digitaal vaardig en heb je goede kennis van Microsoft Office;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kun je uitstekend plannen, organiseren en overzicht houden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>communiceer je helder en professioneel, zowel mondeling als schriftelijk.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":351,"title":1063,"text":1110,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Als secretaresse stafmanagers kom je te werken binnen de afdeling Bestuursbureau. Je werkt nauw samen met diverse directe collega’s en hebt de kans je eigen expertise in te zetten in een omgeving van continue verbeteren. Je maakt deel uit van een betrokken team. Het Bestuursbureau wordt aangestuurd door de bestuurssecretaris.\u003C\u002Fp>",{"name":347,"title":1010,"text":1011,"image":49,"video":49},{"name":362,"title":1013,"text":1113,"image":49,"video":49},"\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een arbeidsovereenkomst voor 32 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 45 en bedraagt minimaal €3.228,- en maximaal €4.346,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon en de inrichting van een thuiswerkplek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":877,"title":1016,"text":1115,"image":49,"video":49},"\u003Cp>Wil je meer weten over de vacature en hoe het is om bij het Ommelander Ziekenhuis te werken? Bel of stuur een Whatsapp bericht naar Hanneke Schaafsma, bestuurssecretaris, via 06-11952889.\u003Cbr\u002F>Weet je al zeker dat je wilt solliciteren? We ontvangen graag je motivatiebrief en CV. Je kunt je sollicitatie insturen tot en met zondag 27 september 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wanneer wij je sollicitatie hebben ontvangen krijg je toegang tot ons sollicitanten portaal. Via het door jou ingegeven e-mailadres heb je toegang tot dit portaal en word je op de hoogte gehouden van de status van je sollicitatie.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1117,"max_salary":1118},3228,4346,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Fsecretaresse-bestuursbureau\u002F","2026-09-14T08:49:56+02:00","2026-09-14T08:53:25.700+02:00","2026-09-14T08:53:25.345+02:00",117,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1127},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]