[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:corner-down-right":3,"i-nl:chevron-down":8,"i-heroicons:magnifying-glass":10,"i-heroicons:bars-3":12,"i-nl:logo-default":14,"i-nl:email":18,"i-nl:phone":21,"i-nl:instagram":23,"i-nl:linkedin":25,"i-nl:arrow-right":27,"i-nl:scroll-to-top":29,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Factivities\u002F1.0\u002Factivities\u002Ffilter:{}":32,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":111,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":184,"vacancy-82701-01481-20260619-8273-verpleegkundig-specialist-ggz-rijksoverheid":223,"vacancy-skills-82701":303,"i-nl:breadcrumb-separator":305,"i-nl:vacancy-location":307,"i-nl:vacancy-employment":309,"i-nl:vacancy-salary":311,"i-nl:vacancy-hours":313,"i-nl:vacancy-education":315,"i-nl:vacancy-calendar":317,"i-nl:vacancy-deadline":319,"i-heroicons:share":321,"i-heroicons:user":323,"i-heroicons:envelope":325,"i-heroicons:phone":327,"i-heroicons:chevron-left":329,"i-heroicons:heart":331,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":333,"recently-viewed-vacancies-":335,"i-heroicons:clock":689,"i-heroicons:currency-euro":691,"i-heroicons:map-pin":693,"related-vacancies-all-16-4":695,"i-heroicons:arrow-right":1194},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\">\u003Cpath d=\"m15 10 5 5-5 5\"\u002F>\u003Cpath d=\"M4 4v7a4 4 0 0 0 4 4h12\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":16,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":17},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":19,"height":19,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":28},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":30,"height":30,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":31},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":34,"items":35},1,13,[36],{"id":37,"slug":38,"title":39,"status":40,"text":41,"header_image":44,"language":45,"activity_type":46,"category":48,"required_knowledge_level":49,"producer":50,"networks":60,"partners":61,"related_activities":62,"related_blog_posts":63,"sessions":64,"featured":6,"sync_to_studytube":6,"studytube_id":104,"tribe_crm_id":105,"updated_at":106,"registrations_count":33,"sessions_count":33,"active_sessions_count":33,"next_session_date":107,"next_session_label":108,"registration_status":96,"is_event":6,"selectable_sessions":109,"price_regular":99,"price_member":100,"price_display":101,"price_member_display":102,"has_member_discount":68,"discount_label":103,"is_free":6},66168,"leergang-hart-van-leiderschap","Hart van leiderschap","published",{"eyebrow":42,"text":43},"","\u003Cp>\u003Cb>Over jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je wilt beweging waar het vastzit. Niet alleen binnenin jezelf, ook in de wereld om je heen. Je wilt nu eindelijk wel eens 'verlost' zijn van die hardnekkige patronen die je maar in de weg blijven zitten. Ondertussen steken de grote levensvragen ook steeds vaker de kop op. Zoals: wie ben ik? En, wat wil ik met dit leven? Je zoekt naar antwoorden en durft voorbij de status quo te kijken. Oh ja, er mag ook wel wat meer bezieling in. Je weet wel, dat gevoel van zingeving, het zinderende gevoel dat je leeft. Je voelt dat de tijd rijp is om het nu echt aan te gaan met jezelf. Om op avontuur te gaan...\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Hart van leiderschap\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Hart van leiderschap neemt je mee op dat avontuur. Hart van leiderschap is een ervaringsgerichte jaartraining in de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap. Een uniek programma op het snijvlak van hart- en geestkracht. Tijdens deze training krijg je de gelegenheid leiderschap te ontwikkelen over je persoonlijkheid. Je krijgt inzicht in de verschillende niveaus van bewustzijn en kan gaan ervaren hoe je met jouw aandacht en afstemming vorm kunt geven aan je werk en leven. Bijvoorbeeld door het hanteren van emoties (van jezelf en die van de anderen), belemmerende patronen & overtuigingen te transformeren en het bewust inzetten van je creatiekracht. Dit alles onder intuïtieve & scherpzinnige begeleiding, met humor en lichtheid, op maat voor jou.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Je eigen unieke weg\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Meer dan ooit lijkt het tijd om je eigen pad te gaan, los te breken uit het oude en je eigen waarheid te ontdekken. Dat vraagt moed, vertrouwen én de kracht van onvoorwaardelijke liefde. Wanneer het hart betrokken wordt bij je ontwikkeling creëer je ruimte voor deze transformatie. Vanuit het hart kun je dan leiderschap ontwikkelen, bijvoorbeeld over je emoties, kracht, verlangens en ambities in relatie tot de wereld om je heen. Zo ontstaat de ruimte om bewust te kiezen hoe jij het leven wilt ervaren en wat je wilt neerzetten, bijvoorbeeld in werk en loopbaan.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Over de trainer\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals. Meer weten? Bekijk zijn \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F\">LinkedIn\u003C\u002Fa> of website.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>\u003Cb>Aanmelden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh3>\u003Cp>\u003Ci>Er is nog geen datum gepland voor deze activiteit. Laat weten dat je geïnteresseerd bent door je vast aan te melden. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, doet Noorderlink een datumvoorstel. Je kunt dan beslissen of je die accepteert. Dus, meld je aan als dit onderwerp je aanspreekt!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fhart-van-leiderschap-2000-850.jpg","nl",[47],"coaching",[],[],{"id":51,"slug":52,"fullname":53,"function":54,"photo":55,"text":56,"linkedin":57,"email":58,"signature":59,"is_podcast_team":6},2,"petra-de-roos","Petra de Roos","Event Organisator | Bureaumanagement","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPetra_de_Roos.jpg","\u003Cp>Hoi! Mijn naam is Petra de Roos. Na meer dan 30 jaar bij het CJIB in Leeuwarden te hebben gewerkt ben ik sinds april 2021 ben ik bij Noorderlink te vinden. Gestart op een werkervaringsplek, blijven hangen en ondertussen van alle markten thuis. Van het organiseren van leergangen en trainingen tot het verwerken van de facturatie; van het regelen van facilitaire zaken tot het regelen van roadshows en jaarlijkse gesprekken van Noorderlink naar de aangesloten organisaties; alles een onderdeel van mijn takenpakket. ‘Never a dull moment’ zal ik maar zeggen.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fpetra-de-roos-91a03026\u002F","deroos@noorderlink.nl","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fpetra-foto-handtekening.png",[],[],[],[],[65],{"id":66,"session_uid":67,"title":39,"auto_approval":68,"certification":6,"accreditation":69,"cancellation_reason":42,"duration":70,"duration_units":71,"is_continuously":68,"min_participants":33,"max_participants":72,"num_registered_participants":33,"intake_interview":6,"costs":73,"additional_costs":42,"margin":42,"supplies_to_bring":42,"extra_information":42,"waiting_list":6,"professionals":80,"registration_status":96,"is_selectable":68,"spaces_label":97,"date_label":98,"price_regular":99,"price_member":100,"price_display":101,"price_member_display":102,"has_member_discount":68,"discount_label":103,"is_free":6},98,"legacy-98",true,[],12,"maanden",6,{"title":74,"text":75,"price":76,"price_with_discount":78},"Investering","\u003Cp>Werk je bij een Noorderlink-organisatie? Dan krijg je speciale ledenkorting! De prijzen zijn exclusief BTW.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Benieuwd hoe jouw organisatie lid kan worden? Kijk dan op de lidmaatschappagina voor meer informatie!\u003C\u002Fp>",{"price":77},"2995,00",{"price":79},"2695,00",{"trainers":81},[82],{"id":83,"slug":84,"fullname":85,"photo":86,"subject":87,"text":88,"linkedin":89,"certifications":42,"trainer_type":90,"email":94,"website":95},5,"herman-annema","Herman Annema","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHerman_Annema.jpg","Meesterschap in bewustzijn","\u003Cp>Herman Annema is pionier op het gebied van bewustzijnsontwikkeling. Zuiver, gegrond en vanuit het hart neemt hij je mee op het avontuur van je leven. Wat je ontwikkelvraag ook is. Op het snijvlak van voelen en denken, langs de grenzen van het aardse en het kosmische. Scherp, oprecht en met gevoel voor humor.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herman nodigt je uit voorbij het bekende te gaan, de programma's die je er op nahoudt kritisch tegen het licht te houden en in vrijheid vorm te geven aan wie je bent. Van de mind naar het hart en een vervuld en betekenisvol leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na zijn studie Marketing & Communicatie zwierf Herman een tijd over de wereld. Hij woonde in Australië en Canada en keerde uiteindelijk terug naar Groningen. Hij werkte in de wereld van HRM en re-integratie, wat van invloed was op zijn fascinatie voor mensen, gedrag en drijfveren. Hij 'schoolde' zich vervolgens tot intuïtief begeleider waarbij de psychologie van het westen en de spiritualiteit van het oosten elkaar ontmoetten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast zijn werkzaamheden als intuïtief begeleider, schrijft Herman romans en geeft hij inspiratievoorstellingen op congressen en festivals.\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fin\u002Fhermanannema\u002F",[91,92,93],"Schrijver","Coach","Podcaster","academy+herman-annema@noorderlink.nl","https:\u002F\u002Fsourcematerial.nl\u002Fsource-stories\u002F","open","5 plekken","Doorlopend",2995,2695,"€ 2.995,-","€ 2.695,-","€ 300,- korting voor leden",321195,"00740c7b-4952-4c03-ac81-e6c3defdd46a","2025-01-29T14:00:13+01:00","2026-10-20T13:56:11.244296+02:00","20-10-2026",[110],{"session_uid":67,"title":39,"is_selectable":68,"spaces_label":97,"date_label":98},{"current_page":33,"total_items":112,"items":113},756,[114],{"id":115,"slug":116,"title":117,"organisation":118,"functions":135,"workfields":139,"educations":144,"employments":148,"header_image":153,"text":42,"text_blocks":154,"min_hours":158,"max_hours":158,"salary":159,"recruiters":162,"contacts":170,"zipcode":171,"province":126,"locality":126,"country":172,"lat":173,"lng":174,"language":45,"apply":175,"go_live_at":176,"expire_at":177,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":180,"first_published_at":181,"last_published_at":181,"updated_at":182,"external_id":183,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":34,"application_count":4},83923,"83923-consulent-schuldregeling-3-gemeente-groningen","Consulent Schuldregeling",{"id":119,"slug":120,"title":121,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":123,"logo_pad_to_box":124,"address":125,"zipcode":42,"city":126,"province":42,"lat":127,"lng":128,"email":129,"email_suffices":130,"site":132,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":133,"sectors":134,"show_questions_panel":68},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL","Groningen",53.21431944,6.56494436,"werkenbij@groningen.nl",[131],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[],[136],{"id":51,"name":137,"slug":138},"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[140],{"id":141,"name":142,"slug":143},16,"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[145],{"id":83,"name":146,"slug":147},"HBO","hbo",[149],{"id":150,"name":151,"slug":152},4,"Tijdelijk","tijdelijk","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[155],{"name":156,"text":157},"introduction","Heb jij ervaring binnen de schuldhulpverlening en wil jij graag aan de slag binnen het sociaal domein van de gemeente Groningen? Lees dan verder want GKB Groningen is op zoek naar een consulent schuldregeling!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij de GKB kunnen inwoners terecht voor informatie, overzicht en inzicht in hun financiën, inkomensbeheer, beschermingsbewind en schuldhulpverlening. Daarnaast kunnen ze bij ons een aanvraag indienen voor een lening. Een inwoner hoeft niet zelf te kiezen welke dienst het beste bij hem of haar past, daar helpen wij bij. De GKB is er voor alle inwoners én zelfstandig ondernemers en samen gaan wij op weg naar een financieel gezonde toekomst!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De GKB is bezig met het invoeren van de Basisdienstverlening, het landelijke initiatief van NVVK, VNG, Divosa en het Ministerie van SZW. We zijn dus volop in ontwikkeling waarbij we ons, naast het uitvoeren van schuldregelingen, focussen op:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>een sterk preventief en vroegsignalerend aanbod;\u003C\u002Fli> \u003Cli>directe begeleiding vanaf het eerste contact;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een doelgroepgerichte aanpak;\u003C\u002Fli> \u003Cli>actieve nazorg en terugvalpreventie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>digitale samenwerking met schuldeisers;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een integrale samenwerking met ketenpartners als de WIJ-teams, woningcorporaties, zorgaanbieders en Werk & Inkomen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als consulent schuldregeling help je klanten die zelf geen oplossing meer zien voor hun schulden. Jij biedt advies en stelt een schuldregelingstraject op dat je van begin tot eind begeleidt. Je onderhandelt met schuldeisers over een haalbare regeling en zorgt ervoor dat de juiste maatregelen worden genomen om de financiële problemen op te lossen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast zie je het grotere plaatje: je signaleert achterliggende problemen en schakelt hulp in waar nodig. In deze rol werk je nauw samen met je collega’s van Intake, Budgetbeheer, Eurocoach en Beschermingsbewind. Je luistert goed, geeft duidelijk advies en staat stevig in je schoenen tijdens onderhandelingen. Dankzij jouw inzet krijgen klanten weer grip op hun financiële situatie!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als consulent schuldregeling kom je te werken bij Team Schuldregeling binnen de directie GKB. Binnen dit team werken circa acht consulenten en werk je op het Harm Buiterplein 1. De afdeling kent een klant- en oplossingsgerichte werksfeer.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur Sociaal Juridische Dienstverlening;\u003C\u002Fli> \u003Cli>diploma WFT-basis en consumptief krediet of bereid zijn deze te halen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>kennis van relevante wet- en regelgeving;\u003C\u002Fli> \u003Cli>minimaal 2 jaar werkervaring binnen de schuldhulpverlening;\u003C\u002Fli> \u003Cli>vaardig in het snel oppakken van nieuwe systemen en ervaring met Allegro is een pre;\u003C\u002Fli> \u003Cli>stressbestendig, omdat je een eigen caseload hebt waarbij pieken van drukte kunnen voorkomen en het belangrijk is dat je nauwkeurig blijft werken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden op minimaal B1-niveau.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 5.096- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 9, HR21 normfunctie medewerker beleidsuitvoering II);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een arbeidsovereenkomst van een jaar;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling\u003C\u002Fa>;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Franciska Roose, teamleider schuldregeling, op het telefoonnummer 06-1125 4140 of Iris Snijdelaar, coördinator team schuldregeling, op het telefoonnummer 050-367 5978. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met, Tina Boelens, Corporate Recruiter, op het telefoonnummer 06-1567 8093 (ook via WhatsApp bereikbaar).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met zondag 1 november 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. De gesprekken vinden plaats in de week van 9 november 2026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven, waarbij voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Finhuur\">samenwerkingspartners\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-ST1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F51828407-7c81-4965-83ff-21374884a949\"\u002F>",36,{"base_salary":160,"max_salary":161},3568,5096,[163],{"id":164,"slug":165,"fullname":166,"function":167,"photo":168,"email2":129,"phone2":169,"is_recruiter":68},64045,"esther-sternsdorff","Esther Sternsdorff","Corporate recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FEsther_Sternsdorff.jpg","06-25534432",[],"9700AC","NL",53.21859225,6.62063474,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F51828407-7c81-4965-83ff-21374884a949","2026-10-20T13:06:58+02:00","2026-11-01T23:59:00+01:00","index, follow","url","1 november 2026","2026-10-20T13:07:03.606+02:00","2026-10-20T13:07:02.828+02:00","388367",{"current_page":33,"total_items":185,"items":186},128,[187],{"id":188,"slug":189,"title":190,"is_member":68,"membership_type":191,"text":192,"logo":193,"logo_pad_to_box":194,"header_images":195,"address":197,"zipcode":198,"city":199,"province":200,"email":201,"email_suffices":202,"site":204,"coc_number":205,"vat_number":206,"accreditation":207,"sectors":208,"recruiters":213,"contacts":220,"counts":221,"show_questions_panel":68,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":222,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[196],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[203],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[209],{"id":210,"name":211,"slug":212},8,"ICT & Media","ict-media",[214],{"id":215,"slug":216,"fullname":217,"function":218,"photo":42,"email2":201,"phone2":219,"is_recruiter":68},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},18,{"id":224,"slug":225,"title":226,"organisation":227,"functions":236,"workfields":240,"educations":242,"employments":244,"header_image":249,"text":42,"text_blocks":250,"min_hours":5,"max_hours":158,"salary":274,"recruiters":277,"contacts":285,"zipcode":291,"province":126,"locality":292,"country":172,"lat":293,"lng":294,"language":45,"apply":295,"go_live_at":296,"expire_at":297,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":298,"first_published_at":299,"last_published_at":300,"updated_at":301,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":302,"application_count":4},82701,"82701-01481-20260619-8273-verpleegkundig-specialist-ggz-rijksoverheid","Verpleegkundig specialist GGZ",{"id":228,"slug":229,"title":230,"is_member":6,"logo":231,"logo_pad_to_box":232,"address":42,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"email":42,"email_suffices":233,"site":42,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":234,"sectors":235,"show_questions_panel":68},272,"rijksoverheid","Rijksoverheid","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_rijksoverheid.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_rijksoverheid.pad_to_box-224x224.png",[],[],[],[237],{"id":150,"name":238,"slug":239},"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[241],{"id":141,"name":142,"slug":143},[243],{"id":83,"name":146,"slug":147},[245,248],{"id":33,"name":246,"slug":247},"Fulltime","fulltime",{"id":150,"name":151,"slug":152},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_rijksoverheid.png",[251,255,259,263,267,270],{"name":252,"title":253,"text":254,"image":42,"video":42},"description","Functie omschrijving","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij PI Ter Apel werk je midden in een bijzondere en uitdagende omgeving, waar jouw expertise als verpleegkundig specialist GGZ\u002Fregiebehandelaar direct impact heeft op het leven en welzijn van justitiabelen. Samen met een betrokken en professioneel zorgteam, bestaande uit justitieel verpleegkundigen, huisartsen, GZ-psycholoog, basispsychologen, administratief zorgpersoneel en een psychiater, draag jij bij aan hoogwaardige geestelijke gezondheidszorg binnen detentie.\u003Cbr\u002F>Als verpleegkundig specialist GGZ ben je een zelfstandig bevoegd behandelaar met een eigen beroepsverantwoordelijkheid. Jij geeft inhoud en richting aan geestelijk gezondheidszorg op maat voor onze justitiabelen. Denk aan persoonlijkheidsstoornissen, verslaving of psychoses. Als regiebehandelaar houd je overzicht over het hele spectrum. Preventie, behandelen, begeleiden en ondersteunen, horen bij je takenpakket.\u003Cbr\u002F>Je werkt daarvoor nauw samen met de andere behandelaren en de huisarts. Je voert intakegesprekken, verricht risicotaxatie en diagnostisch onderzoek, zet behandeltrajecten uit en bent verantwoordelijk voor het verloop van de (medicamenteuze) behandeling en naleving van het zorgbeleid van een eigen caseload. Je geeft richting aan de uitvoering van geestelijke gezondheidszorg binnen de PI en werkt aan passende zorgtrajecten voor een complexe doelgroep.\u003Cbr\u002F>PI Ter Apel voelt als een groot dorp: korte lijnen, warme samenwerking en alle disciplines die samen één doel hebben. Het geeft jou veel voldoening om te zien hoe gedetineerden stabiliseren of zelfs vanuit intrinsieke motivatie gedragsverandering laten zien – en te weten dat jouw behandeling en de goede samenwerking daarin een belangrijke rol spelen.\u003Cbr\u002F>Toch kan je dag ineens heel anders lopen dan gepland. Altijd spring je in bij onverwachte incidenten. Bijvoorbeeld bij een beoordeling van iemand in isolatie of het beoordelen van suïcidaliteit.\u003Cbr\u002F>Je kijkt ook waar risico’s liggen als er een nieuwe justitiabele binnenkomt en welke maatregelen we daarbij eventueel moeten nemen.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Verder bestaan je werkzaamheden onder andere uit:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Stellen van diagnoses en opstellen van behandelindicaties;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Opstarten en uitvoeren van kortdurende behandeltrajecten en interventies;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Voorschrijven van medicatie, in overleg met de psychiater waar nodig;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Actieve deelname aan het psychomedische overleg (PMO), waarbij je een voorzittende rol kan hebben;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Adviseren van het management en de organisatie over zorgbeleid en kwaliteitsverbetering;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Bijdragen aan deskundigheidsbevordering van collega’s binnen en buiten het zorgteam.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":256,"title":257,"text":258,"image":42,"video":42},"requirements","Functie-eisen","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Afdeling zorg staat voor kwaliteit en professionaliteit. Met jouw deskundigheid draag je bij aan een integrale en systeemgerichte aanpak. Je schakelt snel, blijft rustig in onverwachte situaties en weet prioriteiten te stellen in een omgeving waar geen dag hetzelfde is.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Verder breng je mee:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Afgeronde HBO V opleiding met Master Advanced Nursing Practice.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je hebt een BIG-registratie als Verpleegkundig Specialist GGZ.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je hebt kennis van kennis van forensische psychopathologie, risicotaxatie en de FHIC-methodiek óf bent bereid om je hierin te verdiepen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je hebt inzicht in teamdynamieken en therapeutische relaties en bent goed in staat om individuen en groepsprocessen te coachen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je bent goed in multidisciplinair samenwerken.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je weet je goed staande te houden binnen een dynamisch werkveld.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je kunt professionele inzichten en begrippen vertalen naar adviezen die praktisch bruikbaar zijn binnen een penitentiaire context.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je blijft up-to-date in je vakgebied en hebt behoefte je verder te blijven ontwikkelen. Wij ondersteunen jou daarbij.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":260,"title":261,"text":262,"image":42,"video":42},"conditions","Arbeidsvoorwaarden","\u003Cp>Salaris: €4132.76,- tot €6275.94,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 24 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":264,"title":265,"text":266,"image":42,"video":42},"more_information","Overige arbeidsvoorwaarden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>volledige vergoeding van je ov-reiskosten\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>een pensioenregeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>(deels) betaald ouderschapsverlof\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>studiemogelijkheden voor je ontwikkeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>en nog veel meer\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp>Meer weten? Kijk op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\">werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":264,"title":268,"text":269,"image":42,"video":42},"Bijzonderheden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check \u003Ca>vogcheck.justis.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":271,"title":272,"text":273,"image":42,"video":42},"organisation_about","Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Lees\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.rijksoverheid.nl\u002Fministeries\u002Fministerie-van-justitie-en-veiligheid\"> hier \u003C\u002Fa>meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> \u003Cb>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>PI Ter Apel biedt plek voor 456 gedetineerden. Het gaat hier om vreemdelingen in strafrecht. Ze blijven in Ter Apel tot hun straf erop zit en ze teruggaan naar hun land van herkomst. Tijdens de detentie bereiden we ze voor op die terugkeer. Ook al zien we deze mensen daarna niet meer terug in de Nederlandse maatschappij, we werken met onze teams hard aan het bieden van een veilige omgeving. En aan het geven van de juiste zorg op maat.\u003Cbr\u002F>Hierbij is uiteraard niet alleen het daadwerkelijke terugkeren van belang, maar wil de PI Ter Apel ook dat ze vaardigheden en competenties ontwikkelen die ervoor zorgen dat ze in het land van herkomst een duurzaam crimineel-vrij leven kunnen opbouwen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":275,"max_salary":276},4132.76,6275.94,[278],{"id":279,"slug":280,"fullname":281,"function":282,"photo":42,"email2":283,"phone2":284,"is_recruiter":68},80920,"geert-ten-brink-corporate-recruiter-dji-2","Geert ten Brink, Corporate recruiter DJI","-","g.ten.brink@dji.minjus.nl","0620605389",[286],{"id":287,"slug":288,"fullname":289,"function":282,"photo":42,"email2":42,"phone2":290,"is_recruiter":6},82700,"stefanie-van-beilen-hoofdzorg","Stefanie van Beilen, Hoofdzorg","0880742449","9561MC","Ter Apel",52.88484448,7.03309471,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77156&company=WenS&username=","2026-10-20T00:00:00+02:00","2026-12-30T23:59:00+01:00","30 december 2026","2026-09-11T13:19:53.111+02:00","2026-10-20T11:16:08.225+02:00","2026-10-20T11:16:07.509+02:00",39,{"vacancy_id":224,"skills":304},[],{"left":4,"top":4,"width":141,"height":141,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":306},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":308},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":310},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":312},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":314},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":316},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":318},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":320},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":322},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":324},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 6a3.75 3.75 0 1 1-7.5 0a3.75 3.75 0 0 1 7.5 0M4.501 20.118a7.5 7.5 0 0 1 14.998 0A17.9 17.9 0 0 1 12 21.75c-2.676 0-5.216-.584-7.499-1.632\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":326},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":328},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M2.25 6.75c0 8.284 6.716 15 15 15h2.25a2.25 2.25 0 0 0 2.25-2.25v-1.372c0-.516-.351-.966-.852-1.091l-4.423-1.106c-.44-.11-.902.055-1.173.417l-.97 1.293c-.282.376-.769.542-1.21.38a12.04 12.04 0 0 1-7.143-7.143c-.162-.441.004-.928.38-1.21l1.293-.97c.363-.271.527-.734.417-1.173L6.963 3.102a1.125 1.125 0 0 0-1.091-.852H4.5A2.25 2.25 0 0 0 2.25 4.5z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":330},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":332},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":334},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"current_page":33,"total_items":112,"items":336},[337,356,421,475,526,560,630],{"id":115,"slug":116,"title":117,"organisation":338,"functions":342,"workfields":344,"educations":346,"employments":348,"header_image":153,"text":42,"text_blocks":350,"min_hours":158,"max_hours":158,"salary":352,"recruiters":353,"contacts":355,"zipcode":171,"province":126,"locality":126,"country":172,"lat":173,"lng":174,"language":45,"apply":175,"go_live_at":176,"expire_at":177,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":180,"first_published_at":181,"last_published_at":181,"updated_at":182,"external_id":183,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":34,"application_count":4},{"id":119,"slug":120,"title":121,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":123,"logo_pad_to_box":124,"address":125,"zipcode":42,"city":126,"province":42,"lat":127,"lng":128,"email":129,"email_suffices":339,"site":132,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":340,"sectors":341,"show_questions_panel":68},[131],[],[],[343],{"id":51,"name":137,"slug":138},[345],{"id":141,"name":142,"slug":143},[347],{"id":83,"name":146,"slug":147},[349],{"id":150,"name":151,"slug":152},[351],{"name":156,"text":157},{"base_salary":160,"max_salary":161},[354],{"id":164,"slug":165,"fullname":166,"function":167,"photo":168,"email2":129,"phone2":169,"is_recruiter":68},[],{"id":357,"slug":358,"title":359,"organisation":360,"functions":384,"workfields":386,"educations":391,"employments":395,"header_image":400,"text":42,"text_blocks":401,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":408,"recruiters":411,"contacts":412,"zipcode":413,"locality":126,"country":172,"language":45,"apply":414,"go_live_at":415,"expire_at":416,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":417,"first_published_at":418,"last_published_at":418,"updated_at":419,"external_id":420,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":210,"application_count":4},83924,"83924-woningstichting-patrimonium-projectleider-vastgoed-swnn","Woningstichting Patrimonium - Projectleider Vastgoed",{"id":361,"slug":362,"title":363,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":364,"logo_pad_to_box":365,"address":366,"zipcode":42,"city":367,"province":42,"lat":368,"lng":369,"email":42,"email_suffices":370,"site":378,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":379,"sectors":380,"show_questions_panel":68},2504,"swnn","Wonendatwerkt \u002F Loopbaaninitiatief","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_58.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_FI1HNLA.pad_to_box-224x224.png","nvt","Noord-Nederland",52.75180122,5.96778501,[371,372,373,374,375,376,377],"@loopbaaninitiatief.nl","@nijestee.nl","@accolade.nl","@lefier.nl","@woonfriesland.nl","@elkien.nl","@actiumwonen.nl","https:\u002F\u002Fwonendatwerkt.nl\u002Fvacatures\u002F",[],[381],{"id":141,"name":382,"slug":383},"Zakelijke Dienstverlening","zakelijke-dienstverlening",[385],{"id":150,"name":238,"slug":239},[387],{"id":388,"name":389,"slug":390},17,"Volkshuisvesting","volkshuisvesting",[392],{"id":72,"name":393,"slug":394},"HBO+","hbo-2",[396,397],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":51,"name":398,"slug":399},"Parttime","parttime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_swnn.png",[402,404],{"name":156,"text":403},"\u003Ch3>Ben jij een vastgoedprofessional die niet afwacht, maar in beweging komt?\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>Iemand die eigenaarschap pakt, beslissingen durft te nemen en energie krijgt van projecten die zichtbaar resultaat opleveren? Dan is dit een functie waarin je volop de ruimte krijgt om het verschil te maken.\u003C\u002Fp>",{"name":252,"title":405,"text":406,"image":42,"video":42},"Vacature Projectleider Vastgoed","\u003Cp>Als Projectleider Vastgoed ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding, aansturing en realisatie van uiteenlopende vastgoedprojecten. Van onderhoud en verduurzaming tot renovatie en nieuwbouw. Je hebt de regie van initiatief tot en met oplevering en nazorg. Daarbij vertaal je vastgoedprogramma’s en ambities naar concrete, uitvoerbare plannen en zorg je dat projecten binnen de afgesproken kaders, planning, kwaliteit en budgetten worden gerealiseerd.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>Jij pakt de regie\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>In deze rol ben je meer dan een projectmanager die de planning bewaakt. Je bent eigenaar van het proces en voelt je verantwoordelijk voor het resultaat. Je overziet het geheel, brengt structuur aan en weet wanneer je moet versnellen, bijsturen of juist de samenwerking moet zoeken.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Je stuurt interne projectteams en externe partners aan en bent een stevige gesprekspartner voor aannemers, adviseurs, gemeenten, bewoners en andere stakeholders. Je voert directie over projecten en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Als zich een probleem voordoet, wacht je niet af totdat iemand anders het oplost. Je analyseert, neemt een besluit en komt in actie.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Je bent ook financieel scherp. Als budgethouder bewaak je de investeringen, stuur je op meer- en minderwerk en voer je waar nodig stevige onderhandelingen met partners. Je houdt grip op geld, risico, organisatie, tijd, informatie en kwaliteit – de GROTIK-aspecten van projectmanagement.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>Durf jij verantwoordelijkheid te nemen?\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>Deze functie vraagt om iemand die proactief en ondernemend is. Je hoeft niet voor ieder besluit toestemming te vragen en bent niet bang om een standpunt in te nemen. Je durft initiatief te nemen, spreekt mensen aan en maakt bespreekbaar wat beter kan.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Tegelijkertijd weet je dat vastgoedprojecten nooit alleen een technische opgave zijn. Je verbindt verschillende belangen en houdt oog voor bewoners, collega’s, opdrachtgevers en samenwerkingspartners. Je communiceert open en duidelijk en bouwt aan duurzame relaties met ketenpartners.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Je signaleert risico’s vroegtijdig, organiseert passende maatregelen en escaleert wanneer dat nodig is. Problemen zie je niet als obstakel, maar als iets waar je een oplossing voor moet vinden.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>Vastgoed met oog voor de toekomst\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>Verduurzaming en toekomstbestendigheid vormen een belangrijk onderdeel van de projecten. Je daagt marktpartijen uit om met slimme en innovatieve oplossingen te komen en hebt oog voor energie-efficiëntie, circulariteit en duurzame kwaliteit.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Daarbij kijk je verder dan het project van vandaag. Je levert vanuit jouw praktijkervaring input voor assetmanagement en draagt actief bij aan het verbeteren van processen en werkwijzen binnen het projectmanagement.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>Dit breng je mee\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>Je bent een ervaren en zelfstandige vastgoedprofessional met een HBO+ werk- en denkniveau en kennis van integrale bouwkundige processen. Je hebt aantoonbare ervaring met projectmanagement en met het beheersen van de belangrijkste projectaspecten: geld, risico, organisatie, tijd, informatie en kwaliteit. Ook beschik je over actuele kennis van relevante wet- en regelgeving.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Maar minstens zo belangrijk is hoe je werkt. We zoeken iemand die:\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· eigenaarschap neemt en verantwoordelijkheid niet uit de weg gaat;\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· proactief handelt en kansen én risico’s vroegtijdig ziet;\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· besluitvaardig is en keuzes durft te maken;\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· ondernemend en daadkrachtig is;\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· sterk is in regie en het verbinden van mensen en belangen;\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· analytisch én oplossingsgericht denkt;\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· resultaatgericht is zonder de menselijke kant uit het oog te verliezen;\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· stevig genoeg is om tegengas te geven en tegelijkertijd samenwerkingsgericht blijft.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>Wat mag je van Patrimonium verwachten?\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>Je krijgt een veelzijdige functie waarin je ruimte en verantwoordelijkheid krijgt om daadwerkelijk impact te maken. Je wordt onderdeel van een betrokken team waarin collega’s elkaar ondersteunen, samenwerken en gezamenlijk werken aan één belangrijk doel: goed en betaalbaar wonen voor onze huurders.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>Daarnaast bieden wij:\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>· Een functie met ruimte voor eigen initiatief en eigenaarschap. Binnen duidelijke kaders krijg je de vrijheid om je functie en werkzaamheden mede vorm te geven en zelf het verschil te maken.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· De mogelijkheid om zichtbaar impact te hebben op de sociale volkshuisvesting. Jouw projecten dragen direct bij aan de kwaliteit, duurzaamheid en toekomstbestendigheid van woningen en daarmee aan goed wonen voor huurders.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· Ruimte voor ontwikkeling. Patrimonium investeert in scholing en ontwikkeling en stimuleert je om jezelf zowel inhoudelijk als persoonlijk verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· Een omgeving waarin innovatie wordt gewaardeerd. Je krijgt de ruimte om met nieuwe ideeën te komen, bestaande werkwijzen ter discussie te stellen en verbeteringen daadwerkelijk in de praktijk te brengen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· Een betrokken en collegiale werkomgeving, waarin samenwerken en elkaar ondersteunen vanzelfsprekend zijn.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· Goede arbeidsvoorwaarden. De functie is ingedeeld in schaal J van de cao Woondiensten, met een salaris van € 4.405,- tot maximaal € 6.289,- bruto per maand op fulltime basis.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>· Daarnaast zijn er goede secundaire arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>Nieuwsgierig of interesse?\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>Ben jij enthousiast geworden over deze mooie uitdaging en respecteer je de christelijke identiteit van Patrimonium? Dan maken we graag kennis met je. We ontvangen graag je cv en een korte motivatie. Headhuntersteam verzorgt namens Patrimonium de volledige werving en eerste selectie.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Tijdens een eerste persoonlijke kennismaking bespreken we jouw ervaring, ambities en verwachtingen. We kijken daarbij niet alleen naar wat je meebrengt, maar vooral ook naar de match met Patrimonium, de functie en de manier waarop jij invulling wilt geven aan deze rol.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Is die match er? Dan stellen we je voor aan Patrimonium. De vervolggesprekken vinden vervolgens rechtstreeks bij Patrimonium plaats. Bij wederzijdse interesse volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en werken we samen toe naar een mooie afronding van de procedure.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Heb je vooraf vragen over de functie, Patrimonium of de sollicitatieprocedure? Neem dan gerust contact op met Peter Roorda. Hij vertelt je graag meer over deze functie, de organisatie en de mogelijkheden die deze rol biedt. Peter is bereikbaar via 050-5268884 of p.roorda@headhuntersteam.nl.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Heb jij het lef, de energie en het eigenaarschap om samen met Patrimonium zichtbaar bij te dragen aan goed wonen? We kijken uit naar je reactie!\u003C\u002Fp>",32,{"base_salary":409,"max_salary":410},4405,6289,[],[],"0000AA","https:\u002F\u002Fpatrimonium-groningen.nl\u002Fvacatures\u002Fprojectleider-vastgoed\u002F","2026-10-20T11:48:59+02:00","2026-12-01T23:59:00+01:00","1 december 2026","2026-10-20T13:15:14.329+02:00","2026-10-20T13:15:13.798+02:00","1179",{"id":422,"slug":423,"title":424,"organisation":425,"functions":444,"workfields":446,"educations":450,"employments":454,"header_image":457,"text":42,"text_blocks":458,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":461,"recruiters":464,"contacts":465,"address":431,"zipcode":466,"province":200,"locality":432,"country":172,"lat":467,"lng":468,"language":45,"apply":469,"go_live_at":470,"expire_at":471,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":472,"first_published_at":473,"last_published_at":473,"updated_at":474,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":407,"application_count":4},83917,"83917-bestuurssecretaresse-provincie-drenthe","Bestuurssecretaresse",{"id":426,"slug":427,"title":428,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":429,"logo_pad_to_box":430,"address":431,"zipcode":42,"city":432,"province":42,"lat":433,"lng":434,"email":435,"email_suffices":436,"site":438,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":439,"sectors":440,"show_questions_panel":68},270,"provincie-drenthe","Provincie Drenthe","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_provincie-drenthe.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_provincie-drenthe.pad_to_box-224x224.png","Westerbrink 1","Assen",52.9865512,6.53828364,"post@drenthe.nl",[437],"@drenthe.nl","http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdrenthe.nl",[],[441],{"id":34,"name":442,"slug":443},"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[445],{"id":150,"name":238,"slug":239},[447],{"id":33,"name":448,"slug":449},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",[451],{"id":150,"name":452,"slug":453},"MBO+","mbo-2",[455,456],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":51,"name":398,"slug":399},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_provincie-drenthe_7quSeHx.jpeg",[459],{"name":156,"text":460},"\u003Cp>Ben jij een ervaren bestuurssecretaresse die moeiteloos schakelt in een politiek-bestuurlijke omgeving? Dit is je kans om met jouw organisatietalent en politieke sensitiviteit bij te dragen aan de provincie Drenthe!\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat doe je als bestuurssecretaresse?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je komt te werken in de Bestuur- en Directiestaf. Binnen ons team van gedreven professionals ondersteun je met grote zelfstandigheid een gedeputeerde en sta je midden in de bestuurlijke dynamiek. In deze vertrouwensrol combineer je overzicht, precisie en sensitiviteit. Een functie met impact, verantwoordelijkheid en afwisseling, waarin jij echt het verschil kunt maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als team zijn we een stabiel baken van ondersteuning en advisering van het college van Gedeputeerde Staten en de directie. We werken met humor en plezier, waardoor we energie creëren. En hebben aandacht voor elkaar, in de hectiek van de dag.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij bent de onmisbare organisator achter een van de gedeputeerden\u002Fbestuurders.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Beheert zelfstandig een complexe agenda en stelt prioriteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Hebt een scherp oog voor wat écht belangrijk is en handelt informatiestromen efficiënt af.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Organiseert interne en externe overleggen en bereidt de wekelijkse werkbesprekingen voor.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Houdt hoofd- en bijzaken gescheiden en denkt mee in adviezen richting bestuurder en collega’s.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Handelt correspondentie zelfstandig af en houdt de lijnen kort.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Werkt volgens een uniforme werkwijze binnen het team van bestuurs- en directiesecretaresses.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ontvangt bezoekers en delegaties op representatieve wijze en draagt bij aan de organisatie van dienstreizen, ontvangsten en excursies.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Bent de eerste schakel voor de bestuurder en werkt intensief samen met adviseurs en managers op zijn of haar portefeuilles.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie ben jij\u003C\u002Fstrong> \u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent een ervaren en betrouwbare professional die zich prettig voelt in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je hebt interesse in de politiek en gevoel voor bestuurlijke processen. Je werkt nauwkeurig, handelt integer en houdt overzicht, ook wanneer het druk is. Je bent flexibel en kunt gemakkelijk schakelen wanneer situaties of prioriteiten veranderen. Samenwerken gaat je goed af en je draagt actief bij aan een prettige teamdynamiek.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je communiceert helder, neemt initiatief en beweegt je professioneel binnen de politieke en organisatorische verhoudingen van de provincie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je komt terecht in een hecht team dat werkt met open communicatie, humor en plezier. Dat geeft ons energie en zorgt voor een fijne werksfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat breng je mee\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>MBO+ werk- en denkniveau en politieke sensitiviteit.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie en ervaring met complex agendabeheer.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Beschikbaarheid op vrijdag.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Werken bij de provincie Drenthe betekent bijdragen aan een mooi en leefbaar Drenthe. Jij krijgt van ons de kans om je verder te ontwikkelen in een professionele en ondersteunende omgeving. Daarnaast bieden we een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst van 32-36 uur per week voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een salaris binnen schaal 8 (Realisator\u002FOndersteuner cao Provinciale sector), tussen € 3.167,68 en € 4.447,31 o.b.v. 36 uur, afhankelijk van ervaring en achtergrond.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een individueel keuzebudget (IKB) van 22,37% boven op je maandsalaris.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een persoonlijk ontwikkelbudget (PBDI) van € 6.000, - per 5 jaar om jouw groei en inzetbaarheid te stimuleren.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>De mogelijkheid om verlofdagen bij te kopen of spaarverlof op te bouwen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Voordelige pensioenopbouw bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% bijdragen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Drenthe Vitaal: een programma waarin we samen met jou investeren in jouw duurzame inzetbaarheid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Benieuwd naar meer details over onze arbeidsvoorwaarden? Klik dan \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Feur01.safelinks.protection.outlook.com\u002F?url=https%3A%2F%2Fwww.provincie.drenthe.nl%2Fwerkenbij%2Fwerken%2Farbeidsvoorwaarden%2F&data=05%7C02%7Cm.sinnema%40drenthe.nl%7Cf43d072ab6ef4b40322b08df1a395dc9%7Cc79a514efddd4604a413d82f1aa74b13%7C0%7C0%7C639258505846261288%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=t%2F1O7jOPrrpPgehbh1Ps3X5iVsuKn2CuwkB8LrM9az8%3D&reserved=0\" target=\"_blank\">\u003Cu>hier\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Iedereen doet ertoe in Drenthe\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij de provincie Drenthe geloven we dat diversiteit ons sterker maakt. We verwelkomen kandidaten met verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven. Bij ons heb je de ruimte om jezelf te kunnen zijn: iedereen doet mee en iedereen doet ertoe in Drenthe.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Kom bij ons werken\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Geïnteresseerd? Solliciteren kan tot en met 8 november met je cv en korte motivatie. We kijken uit naar je reactie! Heb je inhoudelijke vragen over deze vacature? De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdag 19 november. Neem contact op met Maarten Sinnema  (manager Bestuur- en Directiestaf \u002F Directiesecretaris) via 0592 – 36 55 55. Voor vragen over de procedure kun je een mailbericht sturen naar \u003Ca href=\"mailto:werkenbij@drenthe.nl\">\u003Cu>werkenbij@drenthe.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Het overleggen van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure \u003C\u002Fem> \u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem> \u003C\u002Fp>",{"base_salary":462,"max_salary":463},3167,4447,[],[],"9405BJ",52.98566959,6.53885687,"https:\u002F\u002Fprovincie-drenthe.heeft-vacatures.eu\u002Fsolliciteren-1347380.html","2026-10-20T10:51:54+02:00","2026-11-08T23:59:00+01:00","8 november 2026","2026-10-20T10:59:20.093+02:00","2026-10-20T10:59:19.604+02:00",{"id":476,"slug":477,"title":478,"organisation":479,"functions":493,"workfields":495,"educations":500,"employments":502,"header_image":509,"text":42,"text_blocks":510,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":513,"recruiters":516,"contacts":517,"address":518,"zipcode":519,"province":200,"locality":432,"country":172,"lat":486,"lng":487,"language":45,"apply":520,"go_live_at":521,"expire_at":177,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":180,"first_published_at":522,"last_published_at":522,"updated_at":523,"external_id":524,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":525,"application_count":83},83910,"83910-contentspecialist-1-cosis","Contentspecialist",{"id":480,"slug":481,"title":482,"is_member":6,"logo":483,"logo_pad_to_box":484,"address":485,"zipcode":42,"city":432,"province":42,"lat":486,"lng":487,"email":42,"email_suffices":488,"site":490,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":491,"sectors":492,"show_questions_panel":68},2661,"cosis","Cosis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_cosis.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_cosis.pad_to_box-224x224.png","Bezoekadres: Lauwers 17,  Postadres: Postbus 214, 9400 AE",52.99194504,6.52828437,[489],"@cosis.nu","https:\u002F\u002Fwerkenbij.cosis.nu",[],[],[494],{"id":150,"name":238,"slug":239},[496],{"id":497,"name":498,"slug":499},15,"Reclame \u002F communicatie \u002F marketing \u002F PR \u002F voorlichting","reclame-communicatie-marketing-pr-voorlichting",[501],{"id":83,"name":146,"slug":147},[503,504,505],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":51,"name":398,"slug":399},{"id":506,"name":507,"slug":508},3,"Contract","contract","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_cosis.png",[511],{"name":156,"text":512},"Hoe zorg je ervoor dat mensen niet alleen zien wat Cosis doet, maar vooral ook ontdekken waarom ze hier graag willen werken? Als contentspecialist met aandachtsgebied recruitmentmarketing (minimaal 32 uur per week) help jij om dat verhaal zichtbaar te maken.\u003Cbr\u002F>In deze functie combineer je content, marketing en arbeidsmarktcommunicatie. Je vertaalt het werkgeversverhaal van Cosis naar aansprekende content, campagnes en activiteiten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit zijn wij\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Cosis helpt mensen met een verstandelijke en\u002Fof psychische beperking een zo gewoon mogelijk leven te leiden. We richten ons op wat wél kan. Je vindt ons in Groningen en Drenthe, verspreid over meer dan 200 locaties. Midden in de samenleving, dichtbij de mensen die we helpen. De samenwerking tussen cliënten, het persoonlijk netwerk en de professional staat hierbij centraal. Samen zetten we stappen naar een waardevol samenleven. Lees \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.cosis.nu\u002Falles-over-cosis\u002Fonze-organisatie\u002Fwaar-staan-we-voor\">hier\u003C\u002Fa> waar wij voor staan en gaan.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je komt terecht binnen de afdeling Markt & Communicatie. Daar werk je samen met collega’s uit het communicatieteam, maar je gaat ook veel samenwerken met de afdeling Recruitment en de verschillende locaties binnen Cosis. Daarnaast werk je regelmatig samen met externe bureaus. Je hebt een duidelijke inhoudelijke sparringpartner in de senior marketeer en trekt op met de marketinganalist voor monitoring, rapportages en inzichten. Samen zorgen jullie ervoor dat Cosis herkenbaar en consistent naar buiten treedt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Werkzaamheden\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Recruitmentmarketing en arbeidsmarktcommunicatie vormen het belangrijkste onderdeel van je werk. Je helpt Cosis zichtbaar en aantrekkelijk te zijn als werkgever door arbeidsmarktcampagnes te ondersteunen, content te ontwikkelen voor de werken-bij website, verhalen op te halen uit de organisatie en mee te werken aan open dagen, beurzen en andere recruitmentactiviteiten. Daarnaast zet je jouw creativiteit in voor de online zichtbaarheid van Cosis. Je ontwikkelt content voor websites en sociale media, ondersteunt marketingcampagnes en draagt bij aan projecten die helpen om het verhaal van Cosis zichtbaar en herkenbaar te maken voor verschillende doelgroepen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkzaamheden zijn afwisselend. Zo kun je op het ene moment content verzamelen voor een arbeidsmarktcampagne en het volgende moment een fotografie- of videoproductie organiseren. Ook ondersteun je bij marketingcampagnes, promotiematerialen en organisatie brede communicatie- en marketingprojecten. Jij bent daarbij iemand die makkelijk schakelt tussen verschillende onderwerpen en mensen. Je haalt verhalen en ideeën op uit de organisatie en weet die vervolgens te vertalen naar concrete content en acties.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Jij zorgt ervoor dat mensen niet alleen zien wat Cosis doet, maar vooral ook ontdekken waarom ze hier graag willen werken!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit ben jij\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je krijgt energie van communicatie die ergens toe leidt. Je vindt het leuk om een goed verhaal te ontdekken én om vervolgens te bedenken hoe je dat verhaal het beste bij de juiste doelgroep brengt. Misschien is dat een sterke sociale media post, een aansprekend artikel, een video, een campagne-uiting of juist een verhaal van een collega dat een plek verdient op de werken-bij-website.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je hebt affiniteit met recruitmentmarketing, arbeidsmarktcommunicatie en employer branding. Je begrijpt dat een sterk werkgeversmerk niet alleen draait om mooie woorden, maar vooral om een geloofwaardig verhaal dat aansluit bij de mensen die je wilt bereiken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ook online voel jij je thuis. Websites, sociale media en contentontwikkeling spreken je aan en je hebt gevoel voor wat werkt in beeld, taal en online communicatie. Je schrijft makkelijk en zorgvuldig en vindt het leuk om teksten te schrijven én te redigeren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast ben je iemand die overzicht houdt. Je werkt gestructureerd, bewaakt de contentkalender en vindt het prettig om zaken goed te organiseren. Tegelijkertijd wacht je niet af tot iemand je vertelt wat er moet gebeuren. Je ziet kansen, stelt vragen en komt zelf met ideeën. Signaleer je vanuit de organisatie een behoefte aan nieuwe content? Dan denk jij graag mee over hoe je daar een concrete actie of een goed verhaal van maakt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Iets voor jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Jij kan bij ons aan de slag als contentspecialist als je:\u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Een afgeronde hbo opleiding hebt in de richting van Marketing, Commerciële Economie of Communicatie\u003C\u002Fli> \u003Cli>0 tot 3 jaar relevante werkervaring hebt\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Voel je gewaardeerd\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Wanneer jij bij ons komt te werken als contentspecialist krijg je: \u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Een bruto maandsalaris van minimaal € 3052,- en maximaal € 4262,- volgens FWG 45 van cao-Gehandicaptenzorg (op basis van een fulltime dienstverband, 36 uur)\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een contract voor onbepaalde tijd\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (een woon-werkvergoeding of OV-abonnement)\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een eindejaarsuitkering van 8,33%\u003C\u002Fli> \u003Cli>De gelegenheid om cursussen, trainingen en e-learnings te volgen\u003C\u002Fli> \u003Cli>De mogelijkheid tot het kopen van extra verlofuren, een sport abonnement met korting af te sluiten en gebruik te maken van ons fietsplan\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Check alle arbeidsvoorwaarden \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.cosis.nu\u002Falles-over-cosis\u002Fwerken-bij\u002Faansluiten-bij-jou\">hier\u003C\u002Fa>!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Voel je welkom en solliciteer\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wil jij aan het werk bij Cosis als contentspecialist bij Servicebureau in Assen? Solliciteer dan direct! \u003Cstrong>Reageren kan tot en met zondag 1 november 2026\u003C\u002Fstrong>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Heb je nog vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Martine Bouwman-Drijver, senior marketeer, via 0612758194. Wordt er niet direct opgenomen, stuur een WhatsApp-bericht met jouw naam en vraag. Martine neemt dan zo snel mogelijk contact met jou op.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Deze vacature wordt eerst intern geplaatst.\u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F48d1f0b2-600e-45d7-a65c-c2d5d7e63e90\"\u002F>",{"base_salary":514,"max_salary":515},3052,4262,[],[],"Lauwers 17","9405BL","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F48d1f0b2-600e-45d7-a65c-c2d5d7e63e90","2026-10-20T09:03:47+02:00","2026-10-20T09:03:49.481+02:00","2026-10-20T09:03:49.060+02:00","1347779",86,{"id":527,"slug":528,"title":529,"organisation":530,"functions":535,"workfields":537,"educations":539,"employments":540,"header_image":400,"text":42,"text_blocks":542,"min_hours":407,"max_hours":407,"salary":548,"recruiters":550,"contacts":551,"zipcode":413,"locality":200,"country":172,"language":45,"apply":552,"go_live_at":553,"expire_at":554,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":555,"first_published_at":556,"last_published_at":556,"updated_at":557,"external_id":558,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":559,"application_count":4},83916,"83916-actium-coordinator-mjob-swnn","Actium - Coördinator MJOB ",{"id":361,"slug":362,"title":363,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":364,"logo_pad_to_box":365,"address":366,"zipcode":42,"city":367,"province":42,"lat":368,"lng":369,"email":42,"email_suffices":531,"site":378,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":532,"sectors":533,"show_questions_panel":68},[371,372,373,374,375,376,377],[],[534],{"id":141,"name":382,"slug":383},[536],{"id":150,"name":238,"slug":239},[538],{"id":388,"name":389,"slug":390},[],[541],{"id":33,"name":246,"slug":247},[543,545],{"name":156,"text":544},"\u003Ch3>Actium zoekt een  coördinator MJOB\u003C\u002Fh3>",{"name":252,"title":546,"text":547,"image":42,"video":42},"Vacature Coördinator MJOB ","\u003Cp>Ben jij sterk in plannen, organiseren en het verbinden van mensen, processen en data? Als coördinator MJOB zorg je ervoor dat onderhoudsplannen, begrotingen en vastgoedinformatie samenkomen in een actuele en betrouwbare meerjarenonderhoudsbegroting. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan goed onderhouden woningen en onderbouwde keuzes voor de toekomst.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>We stellen ons eerst even voor. Wij zijn Actium!\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Om met de deur in huis te vallen: we zijn een ambitieuze woningcorporatie in acht gemeenten in Drenthe en Friesland. We bieden aan ongeveer 17.000 huishoudens een fijn thuis.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Bij Actium vind je de ruimte om met ideeën te komen, initiatief te nemen én uit te proberen. Je wordt onderdeel van een fijn, bevlogen en betrokken team aanpakkers. We zoeken elkaar op en staan voor elkaar klaar. Samen openen we nieuwe deuren naar betere dienstverlening en meer woongeluk. Je krijgt ruime verantwoordelijkheid, de vrijheid om je werk op jouw manier in te vullen en goed te combineren met je privéleven. Bovendien bieden we volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>Als coördinator MJOB\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Als coördinator MJOB ben jij verantwoordelijk voor het opstellen, beheren en actualiseren van de meerjarenonderhoudsbegroting van Actium. Je zorgt ervoor dat onderhoudswerkzaamheden, investeringen en renovaties op het juiste moment worden gepland en financieel goed zijn onderbouwd.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Daarbij werk je nauw samen met assetmanagers, datacoördinator, teammanagers Vastgoed en collega’s van Planning & Control. Zo zorg je ervoor dat we inzicht hebben in de onderhoudsopgave van vandaag én de keuzes die we voor de toekomst moeten maken.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Naast het coördineren van de MJOB zorg je voor betrouwbare vastgoeddata, beheer je de MJOB-applicatie en vertaal je gegevens naar rapportages en inzichten. Je houdt overzicht over de verschillende processen, signaleert verbeterkansen en zorgt ervoor dat informatie beschikbaar is waarop collega’s kunnen sturen en besluiten kunnen nemen.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de voorjaars- en najaarsbegroting voor planmatig onderhoud en contractonderhoud, rapporteer je over afwijkingen ten opzichte van eerdere begrotingen en werk je hierin nauw samen met Planning & Control.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>Enkele taken en verantwoordelijkheden\u003C\u002Fh4>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Je zorgt voor een actuele en betrouwbare meerjarenonderhoudsbegroting.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je coördineert het proces inspecties en data tot een betrouwbare onderhoudsbegroting. Je levert rapportages en inzichten die helpen bij vastgoedsturing en besluitvorming.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je voert analyse en controles uit over de volledigheid en consequentheid van de MJOB\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je organiseert en voert mede datavergelijkingen uit met contractpartners en stemt af over de meerjarige prognose.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch4>Verder heb je\u002Fben je\u003C\u002Fh4>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Hbo-werk- en denkniveau.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Kennis van beheer en onderhoud van vastgoed.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Ervaring met het beheren en onderhouden van een meerjarenonderhoudsbegroting.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Affiniteit met Excel, ICT en databeheer.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch4>Hoor je bij ons team dan krijg je\u003C\u002Fh4>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Een baan bij een vooruitstrevend bedrijf mét leuke collega’s.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Een salaris in schaal J tussen €4.656,00 en 6.289,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Een dienstverband van 32 uur per week.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>23,7 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband (36-urige werkweek).\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Budget voor persoonlijke ontwikkeling.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Een structurele eindejaarsuitkering van 4% van het individuele jaarsalaris.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Onze arbeidsvoorwaarden zijn volgens cao Woondiensten en bieden veel ruimte om je te ontwikkelen. Daarnaast hebben we goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:\u003Cul>\n\u003Cli>Een vitaliteitsbudget. Dit budget kun je inzetten voor allerlei doeleinden die bijdragen aan jouw vitaliteit, zoals bijvoorbeeld sporten of lifestyle-advies.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>De mogelijkheid om in overleg thuis te werken, een laptop, mobiele telefoon en een volledige thuiswerkplek in bruikleen.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch4>Kennismaken of vragen voor ons?\u003C\u002Fh4>\n\u003Cp>Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Marlies den Hartog, zij is teammanager Planmatig onderhoud. Marlies is te bereiken via 0592 400 291. Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Lian Breider van HRM via 0592 400 119\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Enthousiast? Stuur een korte motivatie waarin je iets over jezelf vertelt en waarom deze baan jouw interesse heeft gewekt. Dat mag per brief, video of op een andere creatieve manier. Mail je motivatie samen met je cv naar:\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fgo.zoektjou.nu\u002Factium\u002Fvacature\u002Fcordinator-meerjarenonderhoudsbegroting-mjob\" target=\"_blank\">https:\u002F\u002Fgo.zoektjou.nu\u002Factium\u002Fvacature\u002Fcordinator-meerjarenonderhoudsbegroting-mjob\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n\u003Ch4>Zet vast in je agenda\u003C\u002Fh4>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Reageren kan tot en met donderdag 29 oktober\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Je hoort uiterlijk dinsdag 3 november of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>De sollicitatiegesprekken staan gepland op maandag 9 november tussen 13:00 – 17:00 uur\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>",{"base_salary":549,"max_salary":410},4656,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.actiumwonen.nl\u002Fvacatures\u002Fvacature-cooerdinator-mjob\u002F","2026-10-20T08:53:09+02:00","2026-10-29T23:59:00+01:00","29 oktober 2026","2026-10-20T10:15:50.102+02:00","2026-10-20T10:15:49.240+02:00","1177",65,{"id":561,"slug":562,"title":563,"organisation":564,"functions":576,"workfields":580,"educations":589,"employments":591,"header_image":593,"text":42,"text_blocks":594,"min_hours":158,"max_hours":158,"salary":612,"recruiters":615,"contacts":616,"zipcode":617,"province":618,"locality":619,"country":172,"lat":620,"lng":621,"language":45,"apply":622,"go_live_at":623,"expire_at":624,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":625,"first_published_at":626,"last_published_at":627,"updated_at":628,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":629,"application_count":4},83911,"83911-operationeel-specialist-a-basisteam-sneek-politie","Operationeel specialist A - Basisteam Sneek",{"id":565,"slug":566,"title":567,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":568,"logo_pad_to_box":569,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"email":42,"email_suffices":570,"site":572,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":573,"sectors":574,"show_questions_panel":68},2362,"politie","Nationale Politie","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_politie.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_politie.pad_to_box-224x224.png",[571],"@politie.nl","https:\u002F\u002Fkombijde.politie.nl\u002F",[],[575],{"id":34,"name":442,"slug":443},[577],{"id":33,"name":578,"slug":579},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[581,585],{"id":582,"name":583,"slug":584},25,"Orde \u002F vrede \u002F veiligheid","orde-vrede-veiligheid",{"id":586,"name":587,"slug":588},27,"Gedrag en maatschappij","gedrag-en-maatschappij",[590],{"id":72,"name":393,"slug":394},[592],{"id":33,"name":246,"slug":247},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_politie_2qQ0ue0.jpeg",[595,597,600,603,606,609],{"name":156,"text":596},"\u003Cp>Basisteam Sneek zoekt een daadkrachtige en besluitvaardige operationeel specialist A. Kom jij ons helpen om onze ambitieuze doelstellingen te behalen? Wil je meer weten over ons team? Klik op het linkje in de tekst!\u003C\u002Fp>",{"name":252,"title":598,"text":599,"image":42,"video":42},"Wat ga je doen?","\u003Cp>Als operationeel specialist ben jij de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering en ben je aanjager op het gebied van complexe veiligheidsproblematiek. Met jouw expertise, analytisch vermogen en scherpe blik versterk je de operationele slagkracht van het basisteam en draag je bij aan een veilige en toekomstbestendige samenleving. Je signaleert ontwikkelingen, analyseert veiligheidsvraagstukken en vertaalt deze naar concrete adviezen en effectieve oplossingen. Daarbij werk je nauw samen met collega's, het MT en externe partners. Je begrijpt wat er speelt op straat én weet welke strategische keuzes nodig zijn om morgen succesvol te zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je neemt het voortouw bij belangrijke thema's zoals digitale transformatie, ondermijning en andere maatschappelijke en operationele uitdagingen. Als karduwer ontwikkel en implementeer je vernieuwende werkwijzen, verbeter je bestaande processen en inspireer je collega's om actief mee te bewegen met veranderingen. Verandering vraagt om verbinding. Daarom weet jij mensen op verschillende niveaus samen te brengen, creëer je draagvlak en zorg je ervoor dat plannen daadwerkelijk tot resultaat leiden. Je bouwt bruggen tussen beleid en praktijk en zorgt ervoor dat strategische ambities zichtbaar worden in het dagelijkse politiewerk. Dat doe je met gevoel voor de context en met een integrale visie op veiligheidsvraagstukken. Voor de medewerkers binnen het team heb je een coachende rol. Ook ben je inzetbaar als hovj of bereid dit te worden. Het betreft een executieve functie waarin onregelmatige diensten – waaronder nachtdiensten - voorkomen.\u003C\u002Fp>",{"name":256,"title":601,"text":602,"image":42,"video":42},"Waar ga je werken?","\u003Cp>Basisteam Sneek is het grootste geografische basisteam van Nederland en actief in een van de meest diverse werkgebieden. Het team bedient de gemeenten De Fryske Marren en Súdwest-Fryslân: een uitgestrekt gebied met steden, dorpen, platteland, water, toerisme en grote evenementen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het werkgebied telt ongeveer 140.000 inwoners, verdeeld over ruim 140 kernen. In de zomer zorgen toerisme en recreatie voor extra dynamiek, terwijl tegelijkertijd vraagstukken spelen die horen bij zowel stedelijke als landelijke gebieden.\u003C\u002Fp>",{"name":256,"title":604,"text":605,"image":42,"video":42},"Wie ben jij?","\u003Cp>Je bent alert op nieuwe informatie en signaleert kansen om interventiestrategieën te optimaliseren. Door jouw enthousiasme, houding en drive om complexe uitdagingen op te lossen krijg je mensen mee. Je vermogen om analyses om te zetten in concrete oplossingen helpt daar ook bij.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast ben je gericht op samenwerking, zowel binnen het basisteam als met de spelers daarbuiten. Jij weet beleid om te zetten in bruikbare en implementeerbare acties binnen de operatie. Je bent de verbindende schakel tussen het beleid en de uitvoering. Ook kun je je goed inleven, ben je oplossingsgericht en assertief. Door jouw ondernemende houding toon je lef en heb je een open blik.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij bent iemand die zich wil vastbijten om ons werk op inhoud makkelijker te maken en processen eenvoudiger en beter in te richten. Wij zien operationeel specialist A als een spin een in het web die zowel op inhoud als operationeel de ‘handjes uit de mouwen wil steken’. Je bent dan ook een verbindende persoonlijkheid die stevig in de schoenen staat en breed inzetbaar is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder beschik je over een hbo diploma een politiediploma op minimaal niveau 3.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Ben je nieuwsgierig geworden naar de vacature  operationeel specialist A, bekijk dan dit filmpje \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fyoutu.be\u002F9LrbDZFAyrA\">\u003Cu>;\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=9LrbDZFAyrA\">https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=9LrbDZFAyrA\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":260,"title":607,"text":608,"image":42,"video":42},"Wat wij bieden?","\u003Cp>De standplaats is Sneek. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling o​​​m in een vaste aanstelling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder kun je van ons verwachten:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een bruto maandsalaris van minimaal € 3.363,- en maximaal € 5.418,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:\u003Cul>\u003Cli>Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fli>\u003Cli>goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fkombijde.politie.nl\u002Fpolitie-als-werkgever\u002Fwat-we-bieden\">\u003Cu>meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fkombijde.politie.nl\u002Fbinaries\u002Fcontent\u002Fassets\u002Facademie\u002Flfnp\u002Flfnp57.pdf\">\u003Cu>operationeel specialist A\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring en wordt tijdens het selectiegesprek getoetst.\u003C\u002Fp>",{"name":264,"title":610,"text":611,"image":42,"video":42},"Interesse?","\u003Cp>Bel met bedrijfsvoeringsspecialist Tess Douwsma (06-18 18 49 64) als je meer informatie over de functie wilt hebben.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Wietze Cuperus, recruitment (06 - 10 43 28 73).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteer uiterlijk \u003Cstrong>30 oktober 2026\u003C\u002Fstrong> via deze link;\u003C\u002Fp>\u003Cp> \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fkombijde.politie.nl\u002Fvacatures\u002Foperationeel-specialist-a---basisteam-sneek_1347502.html\">https:\u002F\u002Fkombijde.politie.nl\u002Fvacatures\u002Foperationeel-specialist-a---basisteam-sneek_1347502.html\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wat verder belangrijk is;\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een betrouwbaarheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?\u003C\u002Fli>\u003Cli>Herintreders met politiediploma mogen ook op deze functie reageren!\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sollicitanten die de basispolitieopleiding hebben gevolgd, hebben bij voorkeur al het ontwikkeltraject van start- naar vakbekwaam afgerond.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"base_salary":613,"max_salary":614},3363,5418,[],[],"8608DG","Fryslân","Sneek",53.02728213,5.65717113,"https:\u002F\u002Fkombijde.politie.nl\u002Fvacatures\u002Foperationeel-specialist-a---basisteam-sneek_1347502.html","2026-10-20T08:48:45+02:00","2026-10-30T23:59:00+01:00","30 oktober 2026","2026-10-20T09:13:30.713+02:00","2026-10-20T09:19:30.354+02:00","2026-10-20T09:19:29.885+02:00",63,{"id":631,"slug":632,"title":633,"organisation":634,"functions":651,"workfields":653,"educations":662,"employments":667,"header_image":670,"text":42,"text_blocks":671,"min_hours":158,"max_hours":158,"salary":674,"recruiters":675,"contacts":676,"address":677,"zipcode":678,"province":126,"locality":679,"country":172,"lat":680,"lng":681,"language":45,"apply":682,"go_live_at":683,"expire_at":684,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":685,"first_published_at":686,"last_published_at":686,"updated_at":687,"external_id":688,"sent":6,"status":40,"locked":6,"view_count":302,"application_count":4},83909,"83909-beheerder-groen-1-gemeente-westerwolde","Beheerder Groen",{"id":635,"slug":636,"title":637,"is_member":68,"membership_type":638,"logo":639,"logo_pad_to_box":640,"address":641,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"lat":642,"lng":643,"email":644,"email_suffices":645,"site":647,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":648,"sectors":649,"show_questions_panel":68},2388,"gemeente-westerwolde","Gemeente Westerwolde","medium","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-westerwolde.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-westerwolde.pad_to_box-224x224.png","Gemeentehuis Wedde:  Hoofdweg 2,   9698 AE, Wedde        Gemeentehuis Sellingen:  Dorpstraat 1  9551 AB  Sellingen",53.06899951,7.07115404,"info@westerwolde.nl",[646],"@westerwolde.nl","https:\u002F\u002Fwww.westerwolde.nl",[],[650],{"id":34,"name":442,"slug":443},[652],{"id":150,"name":238,"slug":239},[654,658],{"id":655,"name":656,"slug":657},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",{"id":659,"name":660,"slug":661},23,"Stedebouwkundig \u002F ruimtelijke ordening","stedebouwkundig-ruimtelijke-ordening",[663,666],{"id":506,"name":664,"slug":665},"MBO","mbo",{"id":83,"name":146,"slug":147},[668,669],{"id":506,"name":507,"slug":508},{"id":150,"name":151,"slug":152},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-westerwolde.png",[672],{"name":156,"text":673},"Wil jij bijdragen aan een openbare ruimte die niet alleen groen, maar ook toekomstbestendig, klimaatbestendig en gezond is? En zoek je een functie waarin je jezelf verder kunt ontwikkelen? Dan hebben wij bij de gemeente Westerwolde een mooie uitdaging voor je. Wij zijn op zoek naar een \u003Cstrong>Beheerder Groen\u003C\u002Fstrong> voor \u003Cstrong>36 uur per week\u003C\u002Fstrong>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga jij doen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Beheerder Groen maak jij zichtbare impact in een gemeente waar groen écht belangrijk is. Jij wordt de drijvende kracht achter het beheer en de ontwikkeling van het openbaar groen in onze natuurrijke gemeente. Denk hierbij aan thema’s zoals biodiversiteit en klimaatadaptatie. Daarbij schakel je moeiteloos tussen beleid, uitvoering en samenwerking. De ene dag stuur je lopende groencontracten aan en voer je directie over onderhoudswerkzaamheden. De andere dag werk je samen met collega’s en partners aan nieuwe integrale onderhoudscontracten of innovatieve oplossingen voor bijvoorbeeld klimaatadaptatie. Samen met jouw collega’s uit het cluster Groen geef je vorm aan de jaarplanning voor onderhoud, groenrenovatie en inspectiecyclus. Daarmee werk je aan de leefbaarheid van morgen, met duidelijke impact voor al onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Juist de compacte\u002F bescheiden omvang van de gemeente Westerwolde biedt mogelijkheden om je als beheerder verder te ontwikkelen. In plaats van alleen een specialistische rol, krijg je de kans om generalistisch te werken en uiteenlopende vraagstukken op te pakken. Je ontwikkelt daardoor niet alleen je vakinhoudelijke kennis, maar ook vaardigheden als projectmatig werken, adviseren, onderhandelen en samenwerken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Dit doe je door:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Regie te voeren over groencontracten en onderhoud;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Groenmutaties bij te houden en te verwerken in beheersoftware Digitree en Obsurv;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent verantwoordelijk voor de jaarlijkse planning voor het onderhoud van het groen en brengt dit in bij het integraal investeringsprogramma van het team;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Aanbestedingstrajecten en contractvorming te begeleiden;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Integraal mee te denken over de inrichting van de openbare ruimte;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Mee te werken aan duurzame en klimaatbestendige oplossingen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Budgetten te beheren en daar de verantwoording voor af te leggen tijdens de P&C cyclus;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Andere teams te adviseren over het beheer en onderhoud van groen in hun projecten.;\u003C\u002Fli> \u003Cli>(Veiligheids)inspecties uit te laten voeren en te verwerken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kansen te zien waar anderen grenzen zien: jouw input telt.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wie zijn jouw nieuwe collega’s?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Het team Ruimtelijk Beheer bestaat uit 4 taakvelden: Bouwkunde, Civiel, Geo en Groen. In totaal zo’n 28 medewerkers. Jij valt in het taakveld Groen dat uit 5 medewerkers bestaat. Samen met je collega’s verdeel je de projecten, voer je het beleid uit en stem je het vakinhoudelijke werk af. Indien nodig stem je dit ook af met je collega’s vanuit de overige taakvelden\u002Fof afdelingen binnen de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat breng je mee? \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Je hebt een afgeronde relevante MBO 4 opleiding\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je hebt al enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je hebt ervaring met softwarepakketten Obsurv en Digitree, kennis van ArcGis is een pre.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring in het groen is een vereiste, ervaring bij een gemeente een wens.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je communiceert makkelijk en weet anderen te enthousiasmeren en activeren;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je denkt in oplossingen en durft initiatief te nemen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je hebt affiniteit met duurzaamheid, ecologie en een klimaatbestendige leefomgeving.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent iemand die zich graag wil ontwikkelen en staat open voor feedback\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wie zijn wij?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>We zijn een kleine wendbare organisatie waarin we gebiedsgericht werken. We vertrouwen op onze talenten, kennis en kunde en zijn allemaal vanuit ons vakmanschap breed inzetbaar. We nemen zelf initiatieven want we hebben, én voelen, onze eigen verantwoordelijkheid voor de gemeentelijke dienstverlening. We werken vanuit alle vakgebieden samen aan een opdracht. Daarbij voelen we ons verantwoordelijk voor alle onderdelen die bij deze opdracht horen. Samen zorgen we voor een goed resultaat voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wij zijn een groene gemeente met in verhouding weinig inwoners. We hebben veel cultureel erfgoed in een groot en afwisselend gebied. Het is hier aangenaam wonen, werken en recreëren. Een gebied waar mensen zich mee verbonden voelen. Een uniek gebied waar we trots op zijn en die trots willen we uitdragen!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We werken aan maatschappelijke opgaven en nemen verantwoordelijkheid voor het resultaat. Daarbij gaan we zorgvuldig om met informatie en gegevens. Betrouwbaarheid, integriteit en informatieveiligheid zijn voor ons een vanzelfsprekend onderdeel van professioneel werken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden we je?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een afwisselende functie waarin je je talenten kwijt kunt en jezelf kunt ontwikkelen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De functie (medewerker beleidsuitvoering II) is gewaardeerd in schaal 9 (maximaal € 5096,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Dit is conform cao gemeenten, peildatum 1 juli 2026).\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je krijgt eerst een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt jou en ons dit goed dan bieden we je graag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een individueel keuzebudget van 17,05% (geld dat je maandelijks flexibel kunt inzetten voor zelf gekozen doelen).\u003C\u002Fli> \u003Cli>In Westerwolde is hybride werken de standaard. Dat houdt in dat je deels thuis en deels op kantoor werkt, hier hoort een laptop en mobiele telefoon bij. Om je thuiswerkplek “arboproof” in te richten, kun je een eenmalig budget van € 1.000,- ontvangen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>We bieden een kilometervergoeding woon-werkverkeer (€ 0,25 per km) en een thuiswerkvergoeding (€ 3,25 per thuiswerkdag) op declaratiebasis. Voor dienstreizen ontvang je € 0,37 per kilometer.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarbij gemeente Westerwolde 70% van de pensioenpremie voor haar rekening neemt. Daarnaast ben je verzekerd van een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte voor situaties waarin je hier onverhoopt mee te maken krijgt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Wij investeren in jouw ontwikkeling. Daarom kun je via ons online leerplatform gemakkelijk gebruikmaken van een breed aanbod aan trainingen en cursussen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kom je in onze prachtige gemeente wonen? Dan kun je gebruikmaken van onze verhuiskostenregeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat je ook nog moet weten:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>De ingangsdatum van je werkzaamheden is zo spoedig mogelijk. Daarbij houden we natuurlijk rekening met je eventuele huidige werk.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De officiële functietitel is medewerker ondersteuning groen, dit komt op je arbeidsovereenkomst te staan.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van de gemeente Westerwolde voorrang.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Verder is voor deze functie een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Ben je enthousiast over deze functie? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Mooi! Laat het ons op jouw eigen manier weten door uiterlijk 22 november 2026 te solliciteren via de paarse knop. De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdagmiddag 26 november 2026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wil je meer weten over de functie? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Neem dan contact op met Selcio Tuzla, Teamleider Ruimtelijk Beheer. Voor vragen kun je bellen naar 06-10792374 of mailen naar s.tuzla@westerewolde.nl\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Laat jij je meevoeren door Westerwolde? We zien je sollicitatie met enthousiasme tegemoet!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst!\u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F591e5ae6-57d8-48cd-9ba0-8b80f3aa398b\"\u002F>",{"max_salary":161},[],[],"Dorpsstraat 1","9551AB","Sellingen",52.94671506,7.14569335,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F591e5ae6-57d8-48cd-9ba0-8b80f3aa398b","2026-10-20T08:18:50+02:00","2026-11-22T23:59:00+01:00","22 november 2026","2026-10-20T08:18:53.463+02:00","2026-10-20T08:18:53.048+02:00","2fa85188-65b2-4adb-a46b-13f32f6b7e7e",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":690},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":692},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":694},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":33,"total_items":696,"items":697},72,[698,724,792,841,893,950,1007,1075,1110,1148],{"id":224,"slug":225,"title":226,"organisation":699,"functions":703,"workfields":705,"educations":707,"employments":709,"header_image":249,"text":42,"text_blocks":712,"min_hours":5,"max_hours":158,"salary":719,"recruiters":720,"contacts":722,"zipcode":291,"province":126,"locality":292,"country":172,"lat":293,"lng":294,"language":45,"apply":295,"go_live_at":296,"expire_at":297,"is_expired":6,"is_new":68,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":298,"first_published_at":299,"last_published_at":300,"updated_at":301,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":302,"application_count":4},{"id":228,"slug":229,"title":230,"is_member":6,"logo":231,"logo_pad_to_box":232,"address":42,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"email":42,"email_suffices":700,"site":42,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":701,"sectors":702,"show_questions_panel":68},[],[],[],[704],{"id":150,"name":238,"slug":239},[706],{"id":141,"name":142,"slug":143},[708],{"id":83,"name":146,"slug":147},[710,711],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":150,"name":151,"slug":152},[713,714,715,716,717,718],{"name":252,"title":253,"text":254,"image":42,"video":42},{"name":256,"title":257,"text":258,"image":42,"video":42},{"name":260,"title":261,"text":262,"image":42,"video":42},{"name":264,"title":265,"text":266,"image":42,"video":42},{"name":264,"title":268,"text":269,"image":42,"video":42},{"name":271,"title":272,"text":273,"image":42,"video":42},{"base_salary":275,"max_salary":276},[721],{"id":279,"slug":280,"fullname":281,"function":282,"photo":42,"email2":283,"phone2":284,"is_recruiter":68},[723],{"id":287,"slug":288,"fullname":289,"function":282,"photo":42,"email2":42,"phone2":290,"is_recruiter":6},{"id":725,"slug":726,"title":727,"organisation":728,"functions":744,"workfields":746,"educations":748,"employments":750,"header_image":753,"text":42,"text_blocks":754,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":768,"recruiters":771,"contacts":772,"zipcode":783,"province":126,"locality":784,"country":172,"lat":785,"lng":786,"language":45,"apply":787,"go_live_at":788,"expire_at":554,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":555,"first_published_at":789,"last_published_at":789,"updated_at":790,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":791,"application_count":506},83851,"83851-50131-20260917-7498-bewonersbegeleider-delfzijl-nationaal-coordinator-groningen","Bewonersbegeleider Delfzijl",{"id":729,"slug":730,"title":731,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":732,"logo_pad_to_box":733,"address":734,"zipcode":735,"city":126,"province":126,"lat":736,"lng":737,"email":42,"email_suffices":738,"site":740,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":741,"sectors":742,"show_questions_panel":68},267,"nationaal-coordinator-groningen","Nationaal Coördinator Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_nationaal-coordinator-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_nationaal-coordinator-groningen.pad_to_box-224x224.png","Paterswoldseweg 1  9726 BA","9726 B",53.21316307,6.5554432,[739],"@nationaalcoordinatorgroningen.nl","http:\u002F\u002Fwww.nationaalcoordinatorgroningen.nl",[],[743],{"id":34,"name":442,"slug":443},[745],{"id":150,"name":238,"slug":239},[747],{"id":141,"name":142,"slug":143},[749],{"id":83,"name":146,"slug":147},[751,752],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":150,"name":151,"slug":152},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_nationaal-coordinator-groningen.png",[755,757,759,761,763,765],{"name":252,"title":253,"text":756,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Naast de bewoners staan in het aardbevingsgebied.\u003Cbr\u002F>Wil jij een betekenisvolle bijdrage leveren aan het versterken van woningen in Groningen? Als bewonersbegeleider bij Nationaal Coördinator Groningen (NCG) ben jij het eerste aanspreekpunt voor bewoners en begeleid je hen door het versterkingsproces.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Er wordt hard gewerkt om panden in Groningen aardbevingsbestendig te maken. Dit heeft een grote impact op bewoners. Jij speelt een cruciale rol in dit proces door hen te begeleiden en te ondersteunen. Je staat bewoners bij vanaf de opname tot en met de afronding van het traject en zorgt ervoor dat zij goed geïnformeerd en betrokken blijven.\u003Cbr\u002F>Als bewonersbegeleider ben je het vaste aanspreekpunt voor bewoners in het versterkingsproces. Je hebt een veelzijdige rol waarin je bewoners begeleidt, ondersteunt en informeert.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw taken omvatten onder andere:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Begeleiden van bewoners bij alle stappen van het versterkingsproces, van de eerste opname van de woning tot aan de afronding.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Actief luisteren naar bewoners, hun zorgen en vragen inventariseren en hen voorzien van duidelijke en betrouwbare informatie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Transparant communiceren over de voortgang, impact van beslissingen, bezwaar- en beroepsmogelijkheden en de rechten van bewoners.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Afstemmen met verschillende betrokken partijen, zoals projectteams, gemeenten en woningcorporaties, om een soepel proces te waarborgen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Signaleren van mogelijke knelpunten of verstoringen die het proces kunnen vertragen en hierop tijdig actie ondernemen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ondersteunen van bewoners bij eventuele tijdelijke verhuizing of andere praktische zaken die voortkomen uit de versterkingsmaatregelen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Plannen en organiseren van afspraken en gesprekken, zodat bewoners goed begeleid worden en het proces overzichtelijk blijft.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":256,"title":257,"text":758,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>\u003Cstrong>Als bewonersbegeleider beschik je over:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Aantoonbaar hbo werk- en denkniveau.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een relevante afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Social Work, MWD of SJD.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Goede gespreksvaardigheden.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n \n\u003Cp>\u003Cstrong>Om succesvol te zijn in deze functie herken jij jezelf in de volgende competenties:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Empathisch vermogen: Je weet bewoners echt te bereiken, toont begrip en bouwt vertrouwen op.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Communicatieve vaardigheden: Je communiceert helder, invoelend en afgestemd op de situatie van de bewoner.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Samenwerken: Je schakelt effectief met collega’s en externe partijen om bewoners goed te begeleiden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Organisatiesensitiviteit: Je begrijpt hoe je binnen de Rijksoverheid opereert en houdt rekening met belangen en context.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Probleemanalyse en oordeelsvorming: Je herkent knelpunten, weegt opties af en komt tot passende oplossingen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Resultaatgerichtheid: Je houdt grip op voortgang, bent proactief en denkt in haalbare stappen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Stressbestendigheid: Je blijft kalm en professioneel onder druk en in gevoelige situaties.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Integriteit: Je gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie van bewoners.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Plannen en organiseren: Je houdt het overzicht in complexe processen en weet bewoners daar goed in mee te nemen.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":260,"title":261,"text":760,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Salaris: €3496.31,- tot €5535.4,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":264,"title":265,"text":762,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Naast je bijdrage aan een veilig thuis voor Groningers ontvang je goede arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,50% boven op je salaris waarvan 8% vakantiegeld. Zo kun je met dit arbeidsvoorwaardenpakket kiezen voor extra vakantiedagen, salaris of een fiscaalvriendelijk doel. Naast 4 weken vakantieverlof bouw je IKB- uren op die je kunt opnemen of uitbetalen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Daarnaast hechten wij waarde aan een gezonde werk- privé balans en bieden de mogelijkheid om hybride te werken, afhankelijk van je functie. Verder krijg je een fietsbudget van €500, een fietskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer of volledige vergoeding voor het openbaar vervoer voor woon- werkverkeer.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Ook kun je opleidingen volgen via het Leerportaal van NCG. Zo werk je aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Tot slot kun je meedoen aan leuke activiteiten buiten het werk om zoals padel, de 4 mijl en andere evenementen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":264,"title":268,"text":764,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Hoe ziet je sollicitatie eruit?\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je bij de Rijksoverheid werkt kun je voor deze functie gedetacheerd worden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Daarna beoordelen we op basis van je sollicitatie of we een goede match zijn.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Op\u003Cstrong> 12 november \u003C\u002Fstrong>vinden de selectiegesprekken plaats. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp> \u003Cbr\u002F>Als er een match is doen we je in een tweede gesprek een aanbod en vertellen we je alles over je onboarding tijdens het Sterke Startgesprek. Hierna ben je klaar om te beginnen!\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F>Om goed van start te gaan krijg je een laptop en telefoon in bruikleen en een thuiswerk\u002Fverduurzamingsbudget van €750.\u003Cbr\u002F>Je onboardingsreis bij NCG bestaat uit Sterke Startdagen, waarbij je meer leert over het aardbevingsdossier, de organisatie en leer je nieuwe collega's kennen. Verder werkt NCG met een buddy systeem en gaat een collega jou inwerken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":271,"title":766,"text":767,"image":42,"video":42},"Nationaal Coördinator Groningen (NCG)","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. De NCG werkt hiervoor samen met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen. Ook hebben we zeven kantoren verspreid over de provincie en een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit. Het is daardoor nog een redelijk jonge overheidsorganisatie die snel groeit. We zijn daarom doorlopend op zoek naar goede mensen zoals jij. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waarin collega’s elkaar makkelijk opzoeken. Of dat nu op het hoofdkantoor of in de regio is.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.nationaalcoordinatorgroningen.nl\u002Fwerken-bij\">hier \u003C\u002Fa>voor meer informatie over werken bij de NCG.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Directie versterking Eemsdelta\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je komt terecht bij Eemsdelta Midden. Deze afdeling houdt zich in de kern bezig met het versterken van woningen en panden in de omgeving van Delfzijl en omliggende dorpen. De afdeling Eemsdelta Midden valt onder Directie versterking Eemsdelta.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":769,"max_salary":770},3496.31,5535.4,[],[773,778],{"id":774,"slug":775,"fullname":776,"function":282,"photo":42,"email2":42,"phone2":777,"is_recruiter":6},82683,"dominique-lammers-adviseur-mobiliteit-ook-bereikbaar-via-whatsapp-en-signal","Dominique Lammers, Adviseur Mobiliteit (ook bereikbaar via Whatsapp en Signal)","0621715525",{"id":779,"slug":780,"fullname":781,"function":282,"photo":42,"email2":42,"phone2":782,"is_recruiter":6},83850,"peter-janse-teamleider","Peter Janse, Teamleider","0621362202","9932GA","Delfzijl",53.32512915,6.88642367,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=80584&company=WenS&username=","2026-10-16T00:00:00+02:00","2026-10-16T01:15:56.294+02:00","2026-10-16T01:15:55.806+02:00",269,{"id":793,"slug":794,"title":795,"organisation":796,"functions":801,"workfields":803,"educations":805,"employments":807,"header_image":753,"text":42,"text_blocks":810,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":820,"recruiters":821,"contacts":822,"zipcode":833,"province":126,"locality":834,"country":172,"lat":835,"lng":836,"language":45,"apply":837,"go_live_at":788,"expire_at":554,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":555,"first_published_at":838,"last_published_at":838,"updated_at":839,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":840,"application_count":210},83849,"83849-50131-20261008-3511-bewonersbegeleider-loppersum-nationaal-coordinator-groningen","Bewonersbegeleider Loppersum",{"id":729,"slug":730,"title":731,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":732,"logo_pad_to_box":733,"address":734,"zipcode":735,"city":126,"province":126,"lat":736,"lng":737,"email":42,"email_suffices":797,"site":740,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":798,"sectors":799,"show_questions_panel":68},[739],[],[800],{"id":34,"name":442,"slug":443},[802],{"id":150,"name":238,"slug":239},[804],{"id":141,"name":142,"slug":143},[806],{"id":83,"name":146,"slug":147},[808,809],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":150,"name":151,"slug":152},[811,813,814,815,816,818],{"name":252,"title":253,"text":812,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Naast de bewoners staan in het aardbevingsgebied. Wil jij een betekenisvolle bijdrage leveren aan het versterken van woningen in Groningen? Als bewonersbegeleider bij Nationaal Coördinator Groningen (NCG) ben jij het eerste aanspreekpunt voor bewoners en begeleid je hen door het versterkingsproces.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Er wordt hard gewerkt om panden in Groningen aardbevingsbestendig te maken. Dit heeft een grote impact op bewoners. Jij speelt een cruciale rol in dit proces door hen te begeleiden en te ondersteunen. Je staat bewoners bij vanaf de opname tot en met de afronding van het traject en zorgt ervoor dat zij goed geïnformeerd en betrokken blijven.\u003Cbr\u002F>Als bewonersbegeleider ben je het vaste aanspreekpunt voor bewoners in het versterkingsproces. Je hebt een veelzijdige rol waarin je bewoners begeleidt, ondersteunt en informeert.\u003C\u002Fp> \n \n\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw taken omvatten onder andere:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Begeleiden van bewoners bij alle stappen van het versterkingsproces, van de eerste opname van de woning tot aan de afronding.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Actief luisteren naar bewoners, hun zorgen en vragen inventariseren en hen voorzien van duidelijke en betrouwbare informatie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Transparant communiceren over de voortgang, impact van beslissingen, bezwaar- en beroepsmogelijkheden en de rechten van bewoners.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Afstemmen met verschillende betrokken partijen, zoals projectteams, gemeenten en woningcorporaties, om een soepel proces te waarborgen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Signaleren van mogelijke knelpunten of verstoringen die het proces kunnen vertragen en hierop tijdig actie ondernemen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ondersteunen van bewoners bij eventuele tijdelijke verhuizing of andere praktische zaken die voortkomen uit de versterkingsmaatregelen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Plannen en organiseren van afspraken en gesprekken, zodat bewoners goed begeleid worden en het proces overzichtelijk blijft.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":256,"title":257,"text":758,"image":42,"video":42},{"name":260,"title":261,"text":760,"image":42,"video":42},{"name":264,"title":265,"text":762,"image":42,"video":42},{"name":264,"title":268,"text":817,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Hoe ziet je sollicitatie eruit?\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je bij de Rijksoverheid werkt kun je voor deze functie gedetacheerd worden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Daarna beoordelen we op basis van je sollicitatie of we een goede match zijn.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Op \u003Cstrong>10 november\u003C\u002Fstrong> vinden de selectiegesprekken plaats. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp> \u003Cbr\u002F>Als er een match is doen we je in een tweede gesprek een aanbod en vertellen we je alles over je onboarding tijdens het Sterke Startgesprek. Hierna ben je klaar om te beginnen!\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F>Om goed van start te gaan krijg je een laptop en telefoon in bruikleen en een thuiswerk\u002Fverduurzamingsbudget van €750.\u003Cbr\u002F>Je onboardingsreis bij NCG bestaat uit Sterke Startdagen, waarbij je meer leert over het aardbevingsdossier, de organisatie en leer je nieuwe collega's kennen. Verder werkt NCG met een buddy systeem en gaat een collega jou inwerken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":271,"title":766,"text":819,"image":42,"video":42},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. De NCG werkt hiervoor samen met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen. Ook hebben we zeven kantoren verspreid over de provincie en een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit. Het is daardoor nog een redelijk jonge overheidsorganisatie die snel groeit. We zijn daarom doorlopend op zoek naar goede mensen zoals jij. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waarin collega’s elkaar makkelijk opzoeken. Of dat nu op het hoofdkantoor of in de regio is.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.nationaalcoordinatorgroningen.nl\u002Fwerken-bij\">hier \u003C\u002Fa>voor meer informatie over werken bij de NCG.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Directie versterking Eemsdelta\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je komt terecht bij Eemsdelta West. Deze afdeling houdt zich in de kern bezig met het versterken van woningen en panden in de omgeving van Loppersum en omliggende dorpen. De afdeling Eemsdelta West valt onder Directie versterking Eemsdelta.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":769,"max_salary":770},[],[823,828],{"id":824,"slug":825,"fullname":826,"function":282,"photo":42,"email2":42,"phone2":827,"is_recruiter":6},83623,"bernadette-mulder-adviseur-mobiliteit-ook-bereikbaar-via-whatsapp-en-signal-2","Bernadette Mulder, Adviseur Mobiliteit (ook bereikbaar via Whatsapp en Signal)","0629658781",{"id":829,"slug":830,"fullname":831,"function":282,"photo":42,"email2":42,"phone2":832,"is_recruiter":6},82677,"jacqueline-zuidhof-teamleider","Jacqueline Zuidhof, Teamleider","0621250625","9919BJ","Loppersum",53.32907353,6.7449838,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=81459&company=WenS&username=","2026-10-16T01:15:53.119+02:00","2026-10-16T01:15:52.716+02:00",322,{"id":842,"slug":843,"title":844,"organisation":845,"functions":862,"workfields":864,"educations":866,"employments":869,"header_image":874,"text":42,"text_blocks":875,"min_hours":5,"max_hours":158,"salary":878,"recruiters":879,"contacts":880,"zipcode":881,"province":126,"locality":126,"country":172,"lat":882,"lng":883,"language":45,"apply":884,"go_live_at":885,"expire_at":886,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":887,"first_published_at":888,"last_published_at":889,"updated_at":890,"external_id":891,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":892,"application_count":150},83835,"83835-sociotherapeut-sociotherapeutisch-medewerker-13-fpc-dr-s-van-mesdag","Sociotherapeut \u002F Sociotherapeutisch medewerker",{"id":846,"slug":847,"title":848,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":849,"logo_pad_to_box":850,"address":851,"zipcode":42,"city":126,"province":42,"lat":852,"lng":853,"email":42,"email_suffices":854,"site":856,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":857,"sectors":858,"show_questions_panel":68},2341,"fpc-dr-s-van-mesdag","Mesdag","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fmesdag_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fmesdag_logo_180px.pad_to_box-224x224.png","Postadres:  Postbus 30.002  9700 RC ______________________  Bezoekadres:  Helperlinie 2  9722 AZ ______________________",53.20141952,6.57848659,[855],"@fpcvanmesdag.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanmesdag.nl\u002F",[],[859],{"id":388,"name":860,"slug":861},"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[863],{"id":150,"name":238,"slug":239},[865],{"id":141,"name":142,"slug":143},[867,868],{"id":506,"name":664,"slug":665},{"id":83,"name":146,"slug":147},[870,871,872,873],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":51,"name":398,"slug":399},{"id":506,"name":507,"slug":508},{"id":150,"name":151,"slug":152},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002F2_Screensaver_contact_IA_Tekengebied_1.png",[876],{"name":156,"text":877},"Stap in een uitdagende wereld. Durf het verschil te maken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Werken bij Mesdag is werken op scherp. Hier sta je midden in de realiteit van forensische zorg: een wereld van orde en chaos, controle en loslaten, dichtbij zijn en afstand houden. Als Sociotherapeutisch Medewerker of Sociotherapeut begeleid je patiënten tijdens hun dagelijkse behandeltraject en ben je van onschatbare waarde in hun ontwikkeling richting een veilige terugkeer in de samenleving. Je combineert nabijheid met professionele afstand en levert iedere dag een directe bijdrage aan behandeling én veiligheid. Jij maakt het verschil, juist op de momenten die ertoe doen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over Mesdag\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij Mesdag werk je op het snijvlak van zorg en veiligheid. Deze vacature is voor de Van Mesdagkliniek, ons Forensisch Psychiatrisch Centrum (FPC) aan de Helperlinie, midden in de stad Groningen. Hier behandelen we mensen met een tbs-maatregel: patiënten bij wie een psychiatrische stoornis een rol speelde bij het delict waarvoor ze zijn veroordeeld. In een beveiligde, besloten omgeving werk je met hen toe naar inzicht, stabiliteit en – stap voor stap – een veilige terugkeer in de samenleving. Intensief en soms confronterend werk, met de levendigheid van de stad vlak buiten de deur.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Mesdag – Naast mensen. Voor veiligheid.\u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Je begeleidt patiënten tijdens hun dagelijkse behandeltraject op één van onze behandelunits.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je ondersteunt patiënten bij het ontwikkelen van sociale en praktische vaardigheden, passend bij hun behandelfase.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je observeert gedrag, rapporteert bevindingen en levert een actieve bijdrage aan de behandeling.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je neemt deel aan multidisciplinaire overleggen en werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je draagt samen met je team zorg voor een veilig behandel- en leefklimaat voor patiënten én een veilige werkomgeving voor collega’s.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je schakelt moeiteloos tussen behandeling, begeleiding en veiligheid, waarbij iedere behandelunit zijn eigen dynamiek kent.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit maakt jou onze nieuwe collega\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je herkent jezelf in (een deel van) de volgende kwaliteiten:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Forensisch scherp – altijd alert, met gezonde twijfel en een uitstekende antenne voor spanningen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Soepele schakelaar – flexibel en een echte teamspeler.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Open en onbevooroordeeld – je kijkt met respect naar de mens achter het probleem.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kwetsbaarheid als kracht – je durft jezelf te laten zien.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kanskijker – nieuwsgierig en gericht op wat wél kan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Daarnaast:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>* Heb je een mbo niveau 4 diploma Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroep (of vergelijkbaar)? Dan kom je bij ons in dienst als Sociotherapeutisch Medewerker.\u003C\u002Fli> \u003Cli>* Heb je een hbo-diploma Social Work, SPH of Verpleegkunde? Dan kom je bij ons in dienst als Sociotherapeut.\u003C\u002Fli> \u003Cli>* Je hebt minimaal twee jaar ervaring met het begeleiden van groepen en patiënten, bij voorkeur binnen de forensische psychiatrie.\u003C\u002Fli> \u003Cli>* Je hebt affiniteit met mensen met psychiatrische problematiek en weet hen op een respectvolle manier te motiveren.\u003C\u002Fli> \u003Cli>* Je beschikt over een gezonde dosis zelfreflectie, staat stevig in je schoenen en bent integer en betrouwbaar.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit biedt Mesdag jou\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Werk met grote maatschappelijke betekenis – dynamisch en uitdagend, geen dag hetzelfde.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een team met een sterk onderling teamgevoel.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Volop ruimte voor ontwikkeling en doorgroeien, binnen alle forensische zorgdisciplines onder één dak.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je werkt nooit alleen: heldere protocollen, training en collega’s geven je grip, ook als het onvoorspelbaar wordt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% (cao GGZ), plus fiscaal voordelige extra’s via FiscFree, zoals een fiets van de zaak of een sportabonnement.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een salaris volgens de cao GGZ:\u003C\u002Fli> \u003Cli>Sociotherapeutisch Medewerker: FWG 45.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Sociotherapeut: FWG 50.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast dienstverband.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ruime mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door middel van opleidingen en trainingen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt op één van de behandelunits binnen het Forensisch Psychiatrisch Centrum. Iedere unit heeft een eigen patiëntenpopulatie en behandelaccent, maar overal staat samenwerken centraal. Samen met collega’s uit verschillende disciplines creëer je een veilig behandelklimaat waarin patiënten kunnen werken aan hun behandeling en toekomst.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Sollicitatieprocedure\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Solliciteren kan via de website van Mesdag. Na de sluitingsdatum nemen we de reacties door; bij een match volgen doorgaans twee gesprekken. Een meeloopdag en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag Politiegegevens) maken onderdeel uit van de selectieprocedure.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Vragen over deze vacature? Neem contact op met Tom Spakman, Adviseur Werving & Selectie, via 06 – 11 06 42 53.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Praktische informatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Uren per week: minimaal 28\u003Cbr\u002F>Contractvorm: tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband\u003Cbr\u002F>Salarisschaal (cao): FWG 45 (Sociotherapeutisch Medewerker) \u002F FWG 50 (Sociotherapeut)\u003Cbr\u002F>Standplaats: Forensisch Psychiatrisch Centrum (FPC), Helperlinie 2, Groningen\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Zoek jij werk dat je blijft uitdagen en waar jouw bijdrage ertoe doet? Dat werk vind je bij Mesdag.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F3e126e39-411d-482e-93cd-2ca65189c522\"\u002F>",{},[],[],"9722AZ",53.20158593,6.57929042,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F3e126e39-411d-482e-93cd-2ca65189c522","2026-10-15T15:17:26+02:00","2026-12-10T23:59:00+01:00","10 december 2026","2026-10-15T15:17:28.800+02:00","2026-10-16T15:22:51.455+02:00","2026-10-16T15:22:50.798+02:00","3519095",88,{"id":894,"slug":895,"title":896,"organisation":897,"functions":912,"workfields":914,"educations":916,"employments":922,"header_image":924,"text":42,"text_blocks":925,"min_hours":141,"max_hours":141,"salary":928,"recruiters":931,"contacts":938,"address":939,"zipcode":940,"province":200,"locality":432,"country":172,"lat":941,"lng":942,"language":45,"apply":943,"go_live_at":944,"expire_at":945,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":946,"first_published_at":947,"last_published_at":947,"updated_at":948,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":949,"application_count":72},83806,"83806-coordinator-suicidepreventie-ggd-drenthe","Coördinator Suïcidepreventie",{"id":898,"slug":899,"title":900,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":901,"logo_pad_to_box":902,"address":903,"zipcode":42,"city":432,"province":42,"lat":904,"lng":905,"email":42,"email_suffices":906,"site":908,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":909,"sectors":910,"show_questions_panel":68},2491,"ggd-drenthe","GGD Drenthe","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ggd-drenthe.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ggd-drenthe.pad_to_box-224x224.png","Mien Ruysweg 1  9408 KA",53.00149958,6.53103456,[907],"@ggddrenthe.nl","https:\u002F\u002Fwww.ggddrenthe.nl",[],[911],{"id":388,"name":860,"slug":861},[913],{"id":150,"name":238,"slug":239},[915],{"id":141,"name":142,"slug":143},[917,918],{"id":83,"name":146,"slug":147},{"id":919,"name":920,"slug":921},7,"WO","wo",[923],{"id":51,"name":398,"slug":399},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_ggd-drenthe.png",[926],{"name":156,"text":927},"\u003Cp>GGD Drenthe zet zich dagelijks in voor de gezondheid en sociale veiligheid van alle 500.000 inwoners. We willen dat iedere inwoner in Drenthe gezond en veilig kan leven; jongeren, volwassenen en ouderen. We staan midden in de samenleving en werken samen met tal van organisaties in de regio. Werken bij de GGD betekent een dynamische werkomgeving met volop mogelijkheden om jezelf persoonlijk te ontwikkelen. Voor de integrale aanpak van suïcidepreventie zijn wij voor een periode van twee jaar op zoek naar een\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Coördinator Suïcidepreventie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>16 uur per week\u003C\u002Fstrong> \u003C\u002Fp>\u003Cp>Op 1 januari 2028 is suïcidepreventie onderdeel van het gemeentelijke gezondheidsbeleid. GGD Drenthe ondersteunt gemeenten bij de ontwikkeling en uitvoering van dit beleid.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat ga jij doen?\u003C\u002Fstrong> \u003Cbr\u002F>Als Coördinator Suïcidepreventie speel je een centrale rol in het opbouwen en onderhouden van een regionaal netwerk van organisaties. Samen versterk je de ondersteuning voor mensen met suïcidale gedachten en hun naasten. Daarnaast draag je bij aan het vergroten van bewustwording rond mentale gezondheid en zingeving. Zo werk je aan het terugdringen van suïcide en suïcidale gedachten.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je realiseert een effectieve en integrale aanpak van suïcidepreventie in Drenthe, gebaseerd op het European Alliance Against Depression (EAAD)-model en het LifeSpan-model.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je zet een samenwerking op tussen gemeenten, de GGD, zorgaanbieders, ervaringsdeskundigen, scholen, Stichting 113 Zelfmoordpreventie, welzijnsorganisaties, inwoners en andere relevante partijen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je ontwikkelt samen met deze partijen een actieplan en stuurt op de gezamenlijke uitvoering en verantwoording. Ook monitor je de effecten van de activiteiten en rapporteer je de resultaten aan gemeentelijke en landelijke stakeholders.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je implementeert, op verzoek, preventie- en nazorgprogramma's die aansluiten bij bestaande afspraken en initiatieven, zoals het Transformatieplan Mentale Gezondheid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je vergroot de bewustwording rond mentale gezondheid, positieve gezondheid en suïcidepreventie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je verkent actief aanvullende subsidiemogelijkheden en benut beschikbare financieringsstromen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je werkt samen met de Gezonde Marke (Drents IZA) en zorgt voor een goede verbinding met het actieplan. Vanuit deze verbinding werk je aan de ontwikkeling van beleid op zowel gemeentelijk als regionaal niveau, en zorg je voor een goede aansluiting bij het landelijke ondersteuningsprogramma.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je faciliteert gatekeeperstrainingen en organiseert bijeenkomsten die professionals ondersteunen bij het herkennen en bespreekbaar maken van suïcidaliteit.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je draagt bij aan kennis, bewustwording en betrokkenheid rondom suïcidepreventie in de samenleving.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je werkt vanuit de principes van Positieve Gezondheid. Daarbij kijk je naar de mens als geheel en heb je oog voor de verschillende aspecten die invloed hebben op gezondheid en welzijn. Je sluit aan bij de mogelijkheden, veerkracht en eigen regie van inwoners.\u003C\u002Fp>\u003Cp> \u003Cstrong>Wie ben je\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt een hbo- of wo-opleiding in relevante richting (psychologie, gezondheidswetenschappen, maatschappelijk werk).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt affiniteit met suïcidepreventie en je bent intrinsiek gemotiveerd om bij te dragen aan het voorkomen van suïcides en het versterken van mentale gezondheid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt ervaring in een coördinerende rol binnen de zorg of maatschappelijke organisatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je beschikt over communicatieve en verbindende vaardigheden waardoor je goed kunt aansluiten bij netwerkpartners en andere (kwetsbare) doelgroepen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je kunt goed organiseren en hebt ervaring met projectmanagement.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je bent bereid deel te nemen aan de landelijke leergang voor coördinatoren suïcidepreventie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt kennis van het sociaal domein en relevante wetgeving.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp> \u003Cstrong>Wat bieden wij je\u003C\u002Fstrong> \u003Cbr\u002F>Een uitdagende en afwisselende functie waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Het is een tijdelijk dienstverband voor de duur van twee jaar. De functie is ingeschaald in schaal 11. Het salaris is minimaal € 4.520 en maximaal € 6.422 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%. GGD Drenthe volgt de CAO SGO. Onder de secundaire arbeidsvoorwaarden valt onder andere opname in het ABP-pensioenfonds en een bijdrage in de kosten van je zorgverzekering.\u003C\u002Fp>\u003Cp> \u003Cstrong>Wil je meer weten over deze vacature? \u003C\u002Fstrong>  \u003Cbr\u002F>Neem dan contact op met Jacqueline Posthumus, Strategisch Adviseur, via telefoonnummer: 0592-306300.  De gesprekken staan gepland op \u003Cstrong>vrijdagochtend 6 november a.s.\u003C\u002Fstrong>  \u003Cbr\u002F>We vragen je hier rekening mee te houden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteren kan \u003Cstrong>t\u002Fm 26 oktober 2026\u003C\u002Fstrong> via onze website: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.ggddrenthe.nl\u002Fover-ons\u002Fwerken\u002Fvacatures\u002F\" target=\"_blank\">\u003Cu>Vacatures - GGD Drenthe\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fp>\u003Cp>De vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Het aanleveren van een VOG maakt onderdeel uit van ons indiensttredingsproces. De kosten worden vergoed door de GGD Drenthe.\u003C\u002Fem> \u003Cbr\u002F>\u003Cem>De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.\u003C\u002Fem> \u003Cbr\u002F>\u003Cem>GGD Drenthe hanteert een preventief Hep. B beleid.\u003C\u002Fem> \u003C\u002Fp>",{"base_salary":929,"max_salary":930},4520,6422,[932],{"id":933,"slug":934,"fullname":935,"function":936,"photo":42,"phone":937,"phone2":937,"is_recruiter":68},83805,"jacqueline-posthumus","Jacqueline Posthumus","Strategisch Adviseur","0592306300",[],"Mien Ruysweg 1","9401KA",53.00150873,6.53279114,"https:\u002F\u002Fwww.solliciterenbijggddrenthe.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=235","2026-10-15T08:57:18+02:00","2026-10-26T23:59:00+01:00","26 oktober 2026","2026-10-15T09:03:28.282+02:00","2026-10-15T09:03:27.725+02:00",505,{"id":951,"slug":952,"title":953,"organisation":954,"functions":958,"workfields":960,"educations":962,"employments":964,"header_image":249,"text":42,"text_blocks":967,"min_hours":158,"max_hours":158,"salary":980,"recruiters":983,"contacts":990,"zipcode":996,"province":997,"locality":998,"country":172,"lat":999,"lng":1000,"language":45,"apply":1001,"go_live_at":1002,"expire_at":177,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":180,"first_published_at":1003,"last_published_at":1004,"updated_at":1005,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1006,"application_count":4},83825,"83825-01481-20260901-2744-penitentiair-inrichtingswerker-rijksoverheid","Penitentiair Inrichtingswerker",{"id":228,"slug":229,"title":230,"is_member":6,"logo":231,"logo_pad_to_box":232,"address":42,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"email":42,"email_suffices":955,"site":42,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":956,"sectors":957,"show_questions_panel":68},[],[],[],[959],{"id":150,"name":238,"slug":239},[961],{"id":141,"name":142,"slug":143},[963],{"id":506,"name":664,"slug":665},[965,966],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":150,"name":151,"slug":152},[968,970,972,974,976,978],{"name":252,"title":253,"text":969,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Wil jij echt het verschil maken? Als penitentiair inrichtingswerker bij DJI zorg je voor veiligheid en structuur in onze gevangenis in Almelo. De druk is soms hoog, en dat vraagt om iemand die zelfverzekerd en stressbestendig is. Je houdt toezicht en draagt actief bij aan de re-integratie van gevangenen. Ingrijpen of begrijpen, ruimte geven of grenzen stellen: dit zijn keuzes waar jij dagelijks voor staat. Met jouw balans tussen strengheid en menselijkheid help je gevangenen op weg naar een betere toekomst.\u003Cbr\u002F>Beveiliging op maat, elke dag opnieuw. De gevangenen waarmee je werkt, zijn stuk voor stuk verschillend. Verschillende achtergronden, culturen en problemen vragen om een flexibele en doortastende aanpak in elke situatie. Jij begint jouw dag vroeg, klaar om daadkrachtig op te treden. Je wekt de gedetineerden, opent de deuren en begeleidt hen naar afspraken of activiteiten. Met een scherp oog voor veiligheid en aandacht voor gedrag en signalen, draag je actief bij aan hun re-integratie. Verder bestaat jouw werk onder andere uit het:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>monitoren van de sfeer op de afdeling, waarbij je alert bent op spanningen en ordeverstoringen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>voeren van mentorgesprekken met gevangenen, waarin je hen begeleidt en ondersteunt bij hun persoonlijke trajecten\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>controleren van de luchtplaats en ervoor zorgen dat deze veilig is voor gebruik door gevangenen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>afnemen van urinecontroles, waarbij je scherp blijft op afwijkingen en mogelijke veiligheidsrisico's\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>uitvoeren van administratieve taken, zoals het inboeken van bezoekafspraken en het bijhouden van dossiers\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Er zit meer achter werken bij DJI als\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>“Als penitentiair inrichtingswerker ben je rechercheur, verzorger en opvoeder in één. Het benaderen van de gevangenen op de afdeling vraagt elke dag om aandacht en flexibiliteit. De afwisseling en druk zorgen voor een veelzijdige werkomgeving waarin je niets kunt voorspellen. Je moet daarom altijd  scherp en alert blijven, maar juist die veelzijdigheid maakt het werk enorm boeiend en betekenisvol.” Agaat, penitentiair inrichtingswerker\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":256,"title":257,"text":971,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je grenzen bewaken? Daar heb jij geen moeite mee. Je laat graag van je horen en deinst er niet voor terug om een stevig gesprek te voeren. Dankzij jouw relativeringsvermogen raak je niet snel van slag door problemen of uitdagingen. Ook ben jij empathisch, waardoor je je goed kunt inleven in de belevingswereld van de gevangenen. Dit helpt je om hun behoeften en gevoelens aan te voelen en hen op een passende manier te stimuleren en motiveren. Tegelijkertijd kun je ook professionele afstand bewaren. Dit betekent dat je niet te vriendschappelijk of persoonlijk wordt met de gevangenen. Door deze balans te bewaren, zorg jij voor een veilige en gestructureerde omgeving.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Verder heb je:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>aantoonbaar mbo 4 werk- en denkniveau, tijdens de sollicitatieprocedure toetsen we of je dit niveau hebt met een capaciteitentest. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>een goede fysieke en mentale conditie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands in woord en geschrift, bijvoorbeeld voor het schrijven van rapportages.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>de bereidheid om onregelmatige diensten te draaien.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je werkt graag met mensen en helpt hen vooruit, ook als zij weerstand bieden. Je blijft rustig, stelt duidelijke grenzen en handelt met overtuiging.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":260,"title":261,"text":973,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Salaris: €2943.42,- tot €3660.24,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 36 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":264,"title":265,"text":975,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je jaarsalaris. Dit kun je laten uitbetalen of bijvoorbeeld besteden aan extra vakantiedagen of een fiets.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Volledige vergoeding van je ov-reiskosten, is reizen met het OV niet mogelijk? Dan bieden we een aantrekkelijke kilometervergoeding van € 0,21 per kilometer.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een pensioenregeling bij het ABP.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een team van mensen die zich vanuit verschillende expertises inzetten voor een veilige werk- en leefomgeving voor medewerkers, gedetineerden en bezoeker\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n \n\u003Cp>En verder:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Daarna maak je een online thuistest met een capaciteitentest en vragenlijsten. Bij een positieve uitkomst nodigen we je uit voor de selectiedag. Deze bestaat uit twee gesprekken (met de selectiepsycholoog en leidinggevenden), een controle op de capaciteitentest en een fysieke vaardigheidstoets.\u003Cbr\u002F>Tijdens de procedure heb je een vast contactpersoon. Je krijgt duidelijke uitleg en tips, zodat je goed weet wat je kunt verwachten en je je kunt voorbereiden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Wanneer je alle selectieonderdelen succesvol hebt afgerond, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan en volgt een medische keuring. De kosten voor de VOG betaalt DJI. Om te kunnen solliciteren moet je minimaal 18 jaar zijn. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fvogcheck.justis.nl\u002F\">vogcheck.justis.nl\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":264,"title":268,"text":977,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Bij deze functie krijg je een toeslag voor onregelmatige diensten, dit kan oplopen tot € 450,- per maand (bruto) extra salaris, het bedrag hangt af van de dagen en tijden waarop je werkt. De exacte vergoedingspercentages vind je op \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002Fcao-rijk\u002F2-.specifiek\u002Fhoofdstuk-22\u002Ftoelage-onregelmatige-dienst-tod\">caorijk.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Voordat je zelfstandig aan de slag gaat, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een generieke opleiding en een functie specifieke opleiding. Deze opleidingsperiode duurt in totaal 7 weken. Tijdens de opleidingsweken ben je voltijd beschikbaar. Je volgt de opleidingen onder werktijd en op kosten van DJI. Benieuwd hoe dat eruitziet? Bekijk de \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.oidji.nl\u002Fons-aanbod\u002Fbasisopleidingen-dji-in-beeld\">video over de basisopleidingen\u003C\u002Fa> van DJI.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Elke maand werk je volgens een nieuw rooster. Dit krijg je 6 weken van tevoren, zodat je weet waar je aan toe bent. Je kunt je voorkeuren voor werkdagen en -tijden aangeven.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De snelheid in de sollicitatieprocedure behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in het proces. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als van-werk-naar-werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een meeloopdag kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":271,"title":272,"text":979,"image":42,"video":42},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Lees\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.rijksoverheid.nl\u002Fministeries\u002Fministerie-van-justitie-en-veiligheid\"> hier \u003C\u002Fa>meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> \u003Cb>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Penitentiaire Inrichting (PI) Almelo\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":981,"max_salary":982},2943.42,3660.24,[984],{"id":985,"slug":986,"fullname":987,"function":282,"photo":42,"email2":988,"phone2":989,"is_recruiter":68},83638,"joshua-risakotta-corporate-recruiter-dji","Joshua Risakotta, Corporate recruiter DJI","j.risakotta@dji.minjus.nl","0625212792",[991],{"id":992,"slug":993,"fullname":994,"function":282,"photo":42,"email2":42,"phone2":995,"is_recruiter":6},83824,"annelies-veld-marsman-afdelingshoofd","Annelies Veld - Marsman, Afdelingshoofd","0646960302","7601PB","Overijssel","Almelo",52.34218135,6.6863288,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=76495&company=WenS&username=","2026-10-15T00:00:00+02:00","2026-10-15T11:15:39.165+02:00","2026-10-15T11:31:42.816+02:00","2026-10-15T11:31:42.471+02:00",53,{"id":1008,"slug":1009,"title":1010,"organisation":1011,"functions":1034,"workfields":1036,"educations":1042,"employments":1044,"header_image":1046,"text":42,"text_blocks":1047,"min_hours":1050,"max_hours":407,"salary":1051,"recruiters":1054,"contacts":1065,"website":1066,"address":1067,"zipcode":1068,"province":200,"locality":432,"country":172,"lat":1069,"lng":1070,"language":45,"apply":1066,"go_live_at":1071,"expire_at":1072,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":417,"first_published_at":1073,"last_published_at":1073,"updated_at":1074,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":302,"application_count":4},83797,"83797-verpleegkundig-persoonlijk-begeleider-assen-vanboeijen","Verpleegkundig Persoonlijk begeleider | Assen",{"id":1012,"slug":1013,"title":1014,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":1015,"logo_pad_to_box":1016,"address":1017,"zipcode":1018,"city":432,"province":200,"lat":1019,"lng":1020,"email":1021,"email_suffices":1022,"site":1024,"social_media":1025,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1031,"sectors":1032,"show_questions_panel":68},2625,"vanboeijen","Vanboeijen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_vanboeijen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_vanboeijen.pad_to_box-224x224.png","Vanboeijen  Borgstee 11","9403TS",53.01290483,6.57058731,"werving.selectie@vanboeijen.nl",[1023],"@vanboeijen.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures",{"linkedin_url":1026,"instagram_url":1027,"tiktok_url":1028,"facebook_url":1029,"spotify_url":1027,"youtube_url":1030},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fvanboeijen\u002F",null,"https:\u002F\u002Fwww.tiktok.com\u002F@vanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FStichtingVanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002F@VanboeijenDrenthe",[],[1033],{"id":388,"name":860,"slug":861},[1035],{"id":150,"name":238,"slug":239},[1037,1038],{"id":141,"name":142,"slug":143},{"id":1039,"name":1040,"slug":1041},26,"Gezondheid","gezondheid",[1043],{"id":506,"name":664,"slug":665},[1045],{"id":33,"name":246,"slug":247},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FComplex_-_optie_2_v1QSIVD.png",[1048],{"name":156,"text":1049},"\u003Cp>\u003Ci>Zet jouw verpleegkundige kennis in waar het écht telt en maak dagelijks het verschil voor oudere mensen met een ernstige meervoudige beperking (EMB). Bij Vanboeijen combineer je deskundigheid, nabijheid en hart voor zorg. Als verpleegkundig persoonlijk begeleider sta je dicht bij de bewoners en cliënten en bied je begeleiding die aansluit bij hun individuele behoeften, mogelijkheden en wensen. Je combineert persoonlijke begeleiding met jouw verpleegkundige expertise en draagt zo bij aan een veilige, vertrouwde en betekenisvolle leefomgeving.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Daarnaast biedt Vanboeijen volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, met interne cursussen en opleidingen om je vakmanschap verder te versterken.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>We zoeken een verpleegkundig persoonlijk begeleider voor de locatie Terreplein in Assen.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Wat ga je doen\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Als verpleegkundig persoonlijk begeleider werk je dagelijks mee in de zorg en begeleiding van ouder wordende bewoners en cliënten met een ernstige meervoudige beperking. Je staat dicht bij de bewoners, waardoor je hun behoeften, mogelijkheden, wensen en signalen goed leert kennen. Je biedt persoonlijke begeleiding die aansluit bij hun leefwereld en ondersteunt hen bij het behouden van hun welzijn, comfort en kwaliteit van leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, uitvoeren en evalueren van persoonlijke begeleidingsplannen. Hierbij stem je de begeleiding af op de individuele behoeften en mogelijkheden van de bewoners. Je volgt de voortgang, signaleert veranderingen en stelt de begeleiding waar nodig bij.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanuit jouw verpleegkundige expertise observeer je veranderingen in de gezondheid van bewoners en onderneem je passende acties. Je bewaakt de kwaliteit van de verpleegkundige zorg, ondersteunt collega’s bij verpleegkundige vraagstukken en werkt nauw samen met de medische dienst en andere betrokken disciplines. Je deelt jouw kennis en ervaring met collega’s en draagt bij aan deskundigheidsbevordering binnen het team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Met jouw verpleegkundige kennis, professionele betrokkenheid en persoonlijke aandacht zorg je ervoor dat bewoners de zorg en begeleiding krijgen die bij hen past. Zo draag je bij aan een veilige, stabiele en betekenisvolle leefomgeving waarin iedere bewoner zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelt.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Jij bent\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Een betrokken professional die werkt met hart, vakmanschap en verantwoordelijkheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van een diploma Verpleegkunde (MBO-V\u002FHBO-V) en een geldige BIG-registratie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Geen geldige BIG meer? Bij Vanboeijen kun je deze weer laten her registreren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bevoegd en bekwaam in het uitvoeren van verpleegtechnische en risicovolle handelingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sensitief en alert op kleine signalen bij bewoners die zelf nauwelijks tot niet kunnen communiceren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tactvol, dienstverlenend en in staat om bewoners, verwanten en collega’s mee te nemen in jouw observaties en adviezen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Creatief, onderzoekend en altijd op zoek naar mogelijkheden om de kwaliteit van leven te vergroten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bereid om te blijven leren op het gebied van EMB-zorg, gedragssignalering, methodieken en multidisciplinaire samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>Wat bieden wij jou?\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cb>Zekerheid:\u003C\u002Fb> Je krijgt direct een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Flexibiliteit:\u003C\u002Fb> Contracturen tussen 28 en 32 uur, passend bij jouw leven.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Dynamiek:\u003C\u002Fb> Onregelmatige diensten die zorgen voor afwisseling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Goed salaris:\u003C\u002Fb> € 3.113 – € 4.347 bruto per maand (schaal 45, bij fulltime dienstverband).\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Groei en ontwikkeling:\u003C\u002Fb> Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen via interne cursussen, opleidingen en een speciaal ontwikkelprogramma voor verpleegkundig begeleiders, inclusief terugkombijeenkomsten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:\u003C\u002Fb> zoals kortingen via Benefits At Work, een eindejaarsuitkering, goede werkkostenregeling en vakantiegeld.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>Hoe nu verder?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Interesse? Klik op ‘Solliciteer’ en upload je cv. De vacature sluit zodra we de juiste kandidaten hebben gevonden.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Vragen?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar \u003Ca href=\"mailto:werving.selectie@vanboeijen.nl\">werving.selectie@vanboeijen.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Als onderdeel van de procedure vragen wij je een dienst mee te draaien. Om bij Vanboeijen in dienst te treden is de overhandiging van een Verklaring Omtrent Gedrag verplicht.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst, interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",28,{"base_salary":1052,"max_salary":1053},3113,4347,[1055,1061],{"id":1056,"slug":1057,"fullname":1058,"function":1059,"photo":42,"email2":1021,"phone2":1060,"is_recruiter":68},74556,"helga-kohl","Helga Kohl","Recruiter","0613746329",{"id":1062,"slug":1063,"fullname":1064,"function":1059,"photo":42,"email2":1021,"phone2":1060,"is_recruiter":68},74557,"ella-klaassen","Ella Klaassen",[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fverpleegkundig-persoonlijk-begeleider-assen","Terreplein","9401LA",53.00040248,6.51272983,"2026-10-14T14:00:00+02:00","2026-12-01T08:00:00+01:00","2026-10-14T14:03:20.441+02:00","2026-10-14T14:03:19.552+02:00",{"id":1076,"slug":1077,"title":1078,"organisation":1079,"functions":1083,"workfields":1085,"educations":1087,"employments":1089,"header_image":153,"text":42,"text_blocks":1093,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":1096,"recruiters":1097,"contacts":1099,"zipcode":171,"province":126,"locality":126,"country":172,"lat":173,"lng":174,"language":45,"apply":1100,"go_live_at":1101,"expire_at":1102,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":1103,"first_published_at":1104,"last_published_at":1105,"updated_at":1106,"external_id":1107,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1108,"application_count":1109},83791,"83791-coach-werk-participatie-2-gemeente-groningen","Coach Werk & Participatie",{"id":119,"slug":120,"title":121,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":123,"logo_pad_to_box":124,"address":125,"zipcode":42,"city":126,"province":42,"lat":127,"lng":128,"email":129,"email_suffices":1080,"site":132,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1081,"sectors":1082,"show_questions_panel":68},[131],[],[],[1084],{"id":150,"name":238,"slug":239},[1086],{"id":141,"name":142,"slug":143},[1088],{"id":83,"name":146,"slug":147},[1090,1091,1092],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":51,"name":398,"slug":399},{"id":150,"name":151,"slug":152},[1094],{"name":156,"text":1095},"Inwoners coachen naar werk of andere vormen van participatie en samen stappen laten maken in de persoonlijke ontwikkeling? Lees dan verder want de directie Werk & Participatie is op zoek naar een nieuwe collega!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De directie Werk & Participatie biedt vanuit de Participatiewet mogelijkheden om inwoners verder te helpen, op weg naar een zo zelfstandig mogelijke toekomst in de vorm van werk, school of andere vormen van participatie. De directie heeft ervoor gekozen om deze dienstverlening aan de inwoners vanuit de gebieden te organiseren; de bewoner centraal, dichtbij, toegankelijk en betrouwbaar:\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Coach Werk & Participatie coach en begeleid je inwoners (met of zonder bijstandsuitkering) die op zoek zijn naar werk of op een andere manier weer willen meedoen in de samenleving. Dit doe je binnen een gebiedsteam. Je maakt afspraken met de inwoners, monitort, evalueert, grijpt indien nodig in en stelt plannen bij. Je legt afspraken met deze inwoners vast in een ontwikkelplan en rapporteert dit in meerdere systemen zodat je de voortgang bijhoudt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Jij bent bedreven in het begeleiden van inwoners met verschillende culturele achtergronden en gelooft in inclusiviteit en de kracht van coaching. Door de begeleiding die jij biedt, krijgen de inwoners meer zelfinzicht en zal hun probleemoplossend vermogen worden vergroot. Je zorgt ervoor dat er goede balans ontstaat waarbij de inwoner zoveel mogelijk grip krijgt en ervaart en indien nodig pak jij de regie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Coach Werk & Participatie maak je deel uit van de directie Werk & Participatie en werk je binnen gebiedsteam Oost, één van de vijf gebiedsteams. Je richt je voornamelijk op dit gebied. Tegelijk ben je flexibel inzetbaar, want soms vinden gesprekken ook plaats op het Harm Buiterplein, waar de directie is gevestigd.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan we voor \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>een afgeronde hbo-opleiding, Sociaal Juridische Dienstverlening of Social Work;\u003C\u002Fli> \u003Cli>werkervaring als coach in het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt;\u003C\u002Fli> \u003Cli>kennis van de Participatiewet en arbeidsmarkt van Groningen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>vaardig in het snel aanleren van nieuwe systemen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>empathische professional die in staat is om met begrip om te gaan met de inwoner;\u003C\u002Fli> \u003Cli>het is een pluspunt als je affiniteit hebt met diverse culturen en meerdere talen spreekt, mogelijk vanwege je eigen culturele achtergrond.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal €5.096,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 9 HR21 normfunctie medewerker beleidsvoering II);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% boven op je salaris waarbij je kunt kiezen voor een jaarlijkse of maandelijkse uitbetaling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een arbeidsovereenkomst van een jaar met uitzicht op verlenging;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 32\u002F 36 uur, met keuze om ADV op te bouwen en de mogelijkheid om eigen werktijden te kunnen indelen en deels thuis te werken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris waarbij je kunt kiezen voor een jaarlijkse of maandelijkse uitbetaling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling\u003C\u002Fa>;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Tijmen de Bruijn, Coach Oost, telefoonnummer: 06-2963 9026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met 28 oktober 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. De reacties worden beoordeeld in volgorde van binnenkomst. Zodra er meerdere geschikte kandidaten zijn, wordt de vacature gesloten. De sollicitatiegesprekken zullen op 4\u002F 5 november 2026 plaatvinden. Daarnaast kan een TMA-test deel uitmaken van de aanstellingsprocedure.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt intern\u002F extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Finhuur\">samenwerkingspartners\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-ST1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F250d2081-54f0-4b74-be55-9645f0aabd2e\"\u002F>",{"base_salary":160,"max_salary":161},[1098],{"id":164,"slug":165,"fullname":166,"function":167,"photo":168,"email2":129,"phone2":169,"is_recruiter":68},[],"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F250d2081-54f0-4b74-be55-9645f0aabd2e","2026-10-14T13:07:52+02:00","2026-10-28T23:59:00+01:00","28 oktober 2026","2026-10-14T13:07:56.125+02:00","2026-10-19T13:12:06.120+02:00","2026-10-19T13:12:04.756+02:00","390843",730,11,{"id":1111,"slug":1112,"title":1113,"organisation":1114,"functions":1118,"workfields":1120,"educations":1122,"employments":1124,"header_image":153,"text":42,"text_blocks":1126,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":1129,"recruiters":1132,"contacts":1141,"zipcode":171,"province":126,"locality":126,"country":172,"lat":173,"lng":174,"language":45,"apply":1142,"go_live_at":1143,"expire_at":471,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":472,"first_published_at":1144,"last_published_at":1144,"updated_at":1145,"external_id":1146,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1147,"application_count":4},83779,"83779-ervaren-managementondersteuner-dmo-1-gemeente-groningen","Ervaren managementondersteuner DMO",{"id":119,"slug":120,"title":121,"is_member":68,"membership_type":122,"logo":123,"logo_pad_to_box":124,"address":125,"zipcode":42,"city":126,"province":42,"lat":127,"lng":128,"email":129,"email_suffices":1115,"site":132,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1116,"sectors":1117,"show_questions_panel":68},[131],[],[],[1119],{"id":150,"name":238,"slug":239},[1121],{"id":141,"name":142,"slug":143},[1123],{"id":506,"name":664,"slug":665},[1125],{"id":150,"name":151,"slug":152},[1127],{"name":156,"text":1128},"Ben jij een ervaren managementondersteuner die rust en overzicht brengt in een dynamische omgeving? Kun jij vooruitdenken, prioriteiten bewaken en managers optimaal ondersteunen? Dan zijn wij op zoek naar jou. Kom ons enthousiaste team versterken binnen de directie Maatschappelijke Ontwikkeling (DMO) van de gemeente Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij DMO maken we het verschil in het leven van onze inwoners. We geloven dat iedereen, ondanks fysieke, emotionele of sociale uitdagingen, regie moet kunnen voeren over het eigen leven. Daarom adviseren wij het college van Burgermeester en Wethouders over beleid dat deze visie ondersteunt. Zo helpen we het bestuur om maatschappelijke ambities voor de Stad waar te maken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Als managementondersteuner ben je een onmisbare schakel voor managers en leidinggevenden. Je creëert overzicht, bewaakt prioriteiten en zorgt ervoor dat werkzaamheden, afspraken en processen soepel verlopen. Je denkt vooruit, signaleert wat nodig is en neemt initiatief. Daarbij ben je een professionele sparringpartner die actief meedenkt over planning, organisatie en voortgang.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Jij:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>beheert complexe agenda’s, plant afspraken en bewaakt deadlines, acties en afspraken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>organiseert vergaderingen en bijeenkomsten en zorgt dat alles van voorbereiding tot afhandeling goed geregeld is;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ondersteunt en ontzorgt managers bij hun dagelijkse werkzaamheden en denkt actief mee over prioriteiten, planning en organisatie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>stelt notulen op en legt besluiten en afspraken zorgvuldig vast;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bent het eerste aanspreekpunt voor collega's en externe contacten en handelt vragen en correspondentie zelfstandig af;\u003C\u002Fli> \u003Cli>verzorgt administratieve werkzaamheden, zoals het verwerken van facturen, het beheren van dossiers en het regelen van een goede start voor nieuwe collega’s, inclusief de aanmelding in systemen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>signaleert knelpunten en neemt initiatief om deze op te lossen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je maakt deel uit van een professioneel en enthousiast secretariaatsteam van 13 collega's. Iedere managementondersteuner heeft een eigen portefeuille en verantwoordelijkheden, maar samenwerking en gezamenlijke doorontwikkeling staan centraal. We hebben een professionele houding en maken graag gebruik van elkaars kennis en ervaring. Daarbij vinden we werkplezier minstens zo belangrijk als het behalen van resultaten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie (MBO-4), waarin je je nauwkeurigheid en organisatorische vaardigheden hebt bewezen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>het ontzorgen van managers en leidinggevenden is voor jou vanzelfsprekend;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je kunt goed omgaan met vertrouwelijke informatie en werkt zorgvuldig en integer;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden, werkt nauwkeurig, behoudt overzicht en draagt actief bij aan het gezamenlijke resultaat;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bent digitaal vaardig en nieuwe systemen maak jij je snel eigen (we werken met o.a. MS Office, SAP of vergelijkbare systemen).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal €4.065,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 7, HR21 normfunctie medewerker administratief en secretarieel II);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een jaarcontract met uitzicht op verlenging;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 32-36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling\u003C\u002Fa>;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Janny Postmus, managementondersteuner DMO op telefoonnummer 06-2731 6476 (ma t\u002Fm vr ochtend).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met 8 november 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. Het sollicitatiegesprek vindt plaats op 17 en 24 november 2026.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Zodra er meerdere geschikte kandidaten hebben gereageerd, wordt de vacature gesloten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Vanwege de vakanties wordt de vacature gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Interne reacties worden eerst beoordeeld, omdat voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Finhuur\">samenwerkingspartners\u003C\u002Fa>. \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F039f2abb-bbc6-4809-81e2-f7e826e87c58\"\u002F>",{"base_salary":1130,"max_salary":1131},2875,4065,[1133],{"id":1134,"slug":1135,"fullname":1136,"function":1137,"photo":1138,"email2":1139,"phone2":1140,"is_recruiter":68},69243,"evelien-swart-van-der-esch","Evelien Swart – van der Esch","Interim recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FEvelien_Swart.jpg","evelien.swart@groningen.nl","06-11924253",[],"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F039f2abb-bbc6-4809-81e2-f7e826e87c58","2026-10-14T11:10:56+02:00","2026-10-14T11:10:59.922+02:00","2026-10-14T11:10:59.224+02:00","390825",155,{"id":1149,"slug":1150,"title":1151,"organisation":1152,"functions":1156,"workfields":1158,"educations":1160,"employments":1162,"header_image":249,"text":42,"text_blocks":1165,"min_hours":407,"max_hours":158,"salary":1178,"recruiters":1179,"contacts":1181,"zipcode":291,"province":126,"locality":292,"country":172,"lat":293,"lng":294,"language":45,"apply":1188,"go_live_at":1189,"expire_at":177,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":178,"apply_method":179,"apply_deadline_display":180,"first_published_at":1190,"last_published_at":1191,"updated_at":1192,"sent":68,"status":40,"locked":6,"view_count":1193,"application_count":83},82979,"82979-01481-20260506-8132-arbeidsbegeleider-rijksoverheid","Arbeidsbegeleider",{"id":228,"slug":229,"title":230,"is_member":6,"logo":231,"logo_pad_to_box":232,"address":42,"zipcode":42,"city":42,"province":42,"email":42,"email_suffices":1153,"site":42,"coc_number":42,"vat_number":42,"accreditation":1154,"sectors":1155,"show_questions_panel":68},[],[],[],[1157],{"id":150,"name":238,"slug":239},[1159],{"id":141,"name":142,"slug":143},[1161],{"id":506,"name":664,"slug":665},[1163,1164],{"id":33,"name":246,"slug":247},{"id":150,"name":151,"slug":152},[1166,1168,1170,1172,1174,1176],{"name":252,"title":253,"text":1167,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Wil jij een baan met betekenis waarin je echt het verschil kunt maken? Word dan arbeidsbegeleider in de PI Ter Apel en werk dagelijks met gevangenen. In deze rol begeleid je gevangenen op een werkplaats waar ze productiewerk uitvoeren. Je zorgt ervoor dat ze dagelijks aan het werk kunnen. \u003Cbr\u002F>Als arbeidsbegeleider begeleid en motiveer je een groep van maximaal 24 gevangenen tijdens hun werkzaamheden op een werkplaats of arbeidszaal. De inhoud van het werk varieert per werkzaal, maar bestaat voornamelijk uit productiewerk. Jij zorgt ervoor dat ze hun werk goed uitvoeren en dat alle producten op tijd af zijn voor de bestelling van de klant.\u003Cbr\u002F>Als arbeidsbegeleider heb je een belangrijke motiverende en coachende rol op de werkplaats. Je stimuleert de gevangenen om hun werk goed te doen en helpt hen om gemotiveerd te blijven. Soms voer je ook stevige gesprekken en stel je duidelijke grenzen. Jij hebt de leiding en zorgt ervoor dat de regels worden nageleefd, terwijl je de gevangenen ondersteunt in hun ontwikkeling. Jouw taken bestaan verder uit het:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>voorbereiden van de werkzaal en het verdelen van de taken;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>begeleiden van de gevangenen tijdens hun werk, waarbij je uitleg geeft, vragen beantwoordt en zelf ook bijspringt als dat nodig is;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>toezicht houden op veiligheid bij in- en uitgangen van werkplekken, inclusief gereedschapscontroles, en optreden bij ordeverstoringen of wangedrag;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>uitvoeren van administratieve taken, zoals het bestellen van goederen, het versturen van facturen en het bijhouden van de gewerkte uren;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>voeren van voortgangsgesprekken met de gevangenen over hun ontwikkeling;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>onderhouden van contact met klanten om ervoor te zorgen dat de producten en opdrachten voldoen aan de afgesproken normen.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Er zit meer achter werken bij DJI als arbeidsbegeleider\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\"Als arbeidsbegeleider werk ik met een bijzondere en unieke doelgroep. Elke dag investeer ik in mensen en zie ik hoe ze groeien en nieuwe kansen krijgen. In deze baan maak ik écht het verschil in het leven van anderen en dat maakt me trots.” Hans, arbeidsbegeleider.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":256,"title":257,"text":1169,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je grenzen bewaken? Daar heb jij geen moeite mee. Je laat graag van je horen en deinst er niet voor terug om een stevig gesprek te voeren. Dankzij jouw relativeringsvermogen raak je niet snel van slag door problemen of uitdagingen. Ook ben jij empathisch, waardoor je je goed kunt inleven in de belevingswereld van de gevangenen. Dit helpt je om hun behoeften en gevoelens aan te voelen en hen op een passende manier te stimuleren en motiveren. Tegelijkertijd moet je ook professionele afstand bewaren. Dit betekent dat je niet te vriendschappelijk of persoonlijk wordt met de gevangenen. Door deze balans te bewaren, zorg jij voor een veilige en gestructureerde omgeving. \u003Cbr\u002F>Verder heb jij:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Aantoonbaar mbo 4-werk- en denkniveau, tijdens de sollicitatieprocedure toetsen we of je dit niveau hebt met een capaciteitentest. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Enige ervaring met werken in productie, onderhoud, logistiek, metaal, houtbewerking, textiel of gebouwonderhoud.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en bij voorkeur ook in het Engels.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een goede fysieke en mentale conditie.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":260,"title":261,"text":1171,"image":42,"video":42},"\u003Cp>Salaris: €2943.42,- tot €3660.24,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":264,"title":265,"text":1173,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>volledige vergoeding van je ov-reiskosten\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>een pensioenregeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>(deels) betaald ouderschapsverlof\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>studiemogelijkheden voor je ontwikkeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>en nog veel meer\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp>Meer weten? Kijk op\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\">werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":264,"title":268,"text":1175,"image":42,"video":42},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Voordat je jouw taken zelfstandig uitvoert, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een 6-weekse \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fsophie.oidji.nl\u002Fnl\u002Fui#\u002Fcatalog\u002Fcourse\u002Fc1164ae3-1d64-4788-9890-bc5ecbc5745b\">interne\u003C\u002Fa> opleiding;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsings-kandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Daarna maak je een online thuistest met een capaciteitentest en vragenlijsten. Bij een positieve uitkomst nodigen we je uit voor de selectiedag. Deze bestaat uit twee gesprekken (met de selectiepsycholoog en leidinggevenden), een controle op de capaciteitentest en een fysieke vaardigheidstoets. Wanneer je alle selectieonderdelen succesvol hebt afgerond, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan en volgt een medische keuring. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check l\u003Ca>vogcheck.justis.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":271,"title":272,"text":1177,"image":42,"video":42},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Lees\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.rijksoverheid.nl\u002Fministeries\u002Fministerie-van-justitie-en-veiligheid\"> hier \u003C\u002Fa>meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> \u003Cb>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>De penitentiaire inrichting Ter Apel heeft een capaciteit voor 456 gedetineerden en fungeert als VRIS-inrichting. VRIS staat voor Vreemdelingen In Strafrecht. De personen die in Ter Apel in detentie zitten, hebben een strafbaar feit gepleegd, waarvoor ze door de rechter veroordeeld zijn en verblijven illegaal in Nederland (of zijn na hun misdrijf ongewenst verklaard). In samenwerking met alle ketenpartners worden de vreemdelingen tijdens de detentie voorbereid op een terugkeer naar hun land van herkomst.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":981,"max_salary":982},[1180],{"id":279,"slug":280,"fullname":281,"function":282,"photo":42,"email2":283,"phone2":284,"is_recruiter":68},[1182],{"id":1183,"slug":1184,"fullname":1185,"function":282,"photo":42,"email2":1186,"phone2":1187,"is_recruiter":6},82978,"naomi-klijn-hr-support-2","Naomi Klijn, hr support","werken@dji.minjus.nl","0648135038","https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=74722&company=WenS&username=","2026-10-14T00:00:00+02:00","2026-09-21T15:17:30.026+02:00","2026-10-15T11:31:09.932+02:00","2026-10-15T11:31:09.500+02:00",297,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1195},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]