[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:chevron-down":3,"i-heroicons:magnifying-glass":8,"i-heroicons:bars-3":10,"i-nl:logo-default":12,"i-nl:email":16,"i-nl:phone":19,"i-nl:instagram":21,"i-nl:linkedin":23,"i-nl:arrow-right":25,"i-nl:scroll-to-top":27,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":30,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":112,"vacancy-82431-stagiaire-consulent-inkomen-9-gemeente-groningen":151,"i-nl:breadcrumb-separator":209,"i-nl:vacancy-location":211,"i-nl:vacancy-employment":213,"i-nl:vacancy-salary":215,"i-nl:vacancy-hours":217,"i-nl:vacancy-education":219,"i-nl:vacancy-calendar":221,"i-nl:vacancy-deadline":223,"i-heroicons:share":225,"i-heroicons:envelope":227,"i-heroicons:phone":229,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":231,"i-heroicons:chevron-left":233,"i-heroicons:heart":235,"recently-viewed-vacancies-":237,"i-heroicons:clock":593,"i-heroicons:currency-euro":595,"i-heroicons:map-pin":597,"related-vacancies-all-16-4":599,"i-heroicons:arrow-right":1141},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":13,"height":14,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":15},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":18},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":28,"height":28,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":29},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":31,"total_items":32,"items":33},1,727,[34],{"id":35,"slug":36,"title":37,"organisation":38,"functions":60,"workfields":64,"educations":69,"employments":78,"header_image":83,"text":47,"text_blocks":84,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":89,"recruiters":92,"contacts":93,"address":94,"zipcode":95,"province":96,"locality":97,"country":98,"lat":99,"lng":100,"language":101,"apply":102,"go_live_at":103,"expire_at":104,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":107,"first_published_at":108,"last_published_at":108,"updated_at":109,"external_id":110,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":75,"application_count":4},82433,"82433-teamleider-maatschappelijke-ontwikkeling-36-uur-gemeente-westerwolde","Teamleider Maatschappelijke Ontwikkeling (36 uur)",{"id":39,"slug":40,"title":41,"is_member":42,"membership_type":43,"logo":44,"logo_pad_to_box":45,"address":46,"zipcode":47,"city":47,"province":47,"lat":48,"lng":49,"email":50,"email_suffices":51,"site":53,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":54,"sectors":55,"show_questions_panel":42},2388,"gemeente-westerwolde","Gemeente Westerwolde",true,"medium","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-westerwolde.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-westerwolde.pad_to_box-224x224.png","Gemeentehuis Wedde:  Hoofdweg 2,   9698 AE, Wedde        Gemeentehuis Sellingen:  Dorpstraat 1  9551 AB  Sellingen","",53.06899951,7.07115404,"info@westerwolde.nl",[52],"@westerwolde.nl","https:\u002F\u002Fwww.westerwolde.nl",[],[56],{"id":57,"name":58,"slug":59},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[61],{"id":31,"name":62,"slug":63},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[65],{"id":66,"name":67,"slug":68},16,"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[70,74],{"id":71,"name":72,"slug":73},5,"HBO","hbo",{"id":75,"name":76,"slug":77},7,"WO","wo",[79],{"id":80,"name":81,"slug":82},3,"Contract","contract","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-westerwolde.png",[85],{"name":86,"text":87},"introduction","Gemeente Westerwolde is een groene en rustige gemeente, maar ook een gemeente die volop in ontwikkeling is. Niet alleen in het sociaal en maatschappelijk domein, maar ook als organisatie. We bouwen voort op een stevige basis en zetten de volgende stap naar een wendbare, lerende en toekomstgerichte organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Om deze ontwikkeling verder vorm te geven, is goed leiderschap van groot belang. Leidinggevenden verbinden mensen en belangen, geven richting en creëren de ruimte die medewerkers nodig hebben om verantwoordelijkheid te nemen en hun vakmanschap in te zetten. Zo bouwen we samen aan een organisatie die klaar is voor de opgaven van de toekomst. Om dit proces verder vorm te geven zoeken wij een\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Teamleider Maatschappelijke Ontwikkeling (36 uur)\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor het team Maatschappelijke Ontwikkeling zoeken we een teamleider die vooral als coach, verbinder en facilitator optreedt. De inhoudelijke expertise is binnen het team volop aanwezig. De meerwaarde van de teamleider ligt daarom in het creëren van de juiste randvoorwaarden, het versterken van de samenwerking tussen disciplines en het vergroten van de uitvoeringskracht.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je geeft professionals ruimte om vanuit hun expertise te werken, stimuleert eigenaarschap en zorgt voor een veilige omgeving waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen. Tegelijkertijd durf je keuzes te maken, prioriteiten te stellen en richting te geven wanneer de situatie daarom vraagt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je bent zichtbaar, benaderbaar en biedt rugdekking wanneer dat nodig is. Je weet medewerkers te verbinden, vertrouwen te geven en hen te ondersteunen in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarbij heb je oog voor zowel de maatschappelijke opgaven als de mensen die eraan werken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Binnen de organisatie vertegenwoordig je het team en versterk je de verbinding met andere teams, het management en het bestuur. Ook buiten de organisatie ben je een gesprekspartner voor onderwijsinstellingen, zorg- en welzijnsorganisaties, culturele instellingen, inwoners en regionale samenwerkingspartners. Gevoel voor maatschappelijke vraagstukken en de dynamiek van een politiek-bestuurlijke omgeving zijn daarbij essentieel.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Met welk team ga jij aan de slag?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Het team Maatschappelijke Ontwikkeling speelt een centrale rol in het versterken van de leefbaarheid, gezondheid, participatie en kansengelijkheid van inwoners van Westerwolde. Het team werkt aan maatschappelijke vraagstukken die direct invloed hebben op het dagelijks leven van inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Westerwolde kent een unieke combinatie van kansen en uitdagingen. De gemeente beschikt over sterke sociale samenhang en betrokken inwoners, maar staat tegelijkertijd voor opgaven op het gebied van vergrijzing, bestaanszekerheid, zorg, onderwijs, participatie en leefbaarheid.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Het team bestaat uit circa 30 professionals verdeeld over de volgende subteams:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Beleid Sociaal Domein;\u003C\u002Fli> \u003Cli>OOW en Educatie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Gebiedsregisseurs;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Subsidies;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Logopedie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Museum.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Samen werken zij aan uiteenlopende maatschappelijke opgaven, waaronder:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Het ontwikkelen van integraal beleid binnen het sociaal domein;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het versterken van participatie en zelfredzaamheid van inwoners;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het verbinden van onderwijs, ontwikkeling en maatschappelijke ondersteuning;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het stimuleren van leefbaarheid en sociale samenhang in de dorpen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het strategisch inzetten van subsidies voor maatschappelijke doelen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het versterken van cultuur, erfgoed en brede welvaart;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het verder ontwikkelen van gebiedsgericht werken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Welke uitdagingen pak jij op?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>De verschillende subteams verbinden tot één samenhangend en integraal werkend team;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De samenwerking tussen beleid, uitvoering en gebiedsregie versterken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Medewerkers ondersteunen in hun ontwikkeling, eigenaarschap en vakmanschap;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een veilige, open en professionele teamcultuur verder ontwikkelen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Prioriteiten stellen en overzicht creëren binnen een breed maatschappelijk werkveld;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De positie van het team versterken richting bestuur, management en samenwerkingspartners;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Vertrouwen opbouwen en onderhouden richting bestuur, management en organisatie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Strategische vraagstukken vertalen naar de dagelijkse praktijk van het team;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Gebiedsgericht en opgavegericht werken verder ontwikkelen en versterken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Richting geven aan maatschappelijke opgaven zoals participatie, kansengelijkheid, leefbaarheid en bestaanszekerheid;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Regie voeren op samenwerking met interne en externe partners;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Medewerkers ruimte geven voor leren, ontwikkeling en professionele autonomie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bijdragen aan de verdere professionalisering van het sociaal domein en de organisatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat brengt je mee?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een zichtbare en benaderbare leider die medewerkers weet te verbinden, ondersteunen en inspireren. Je beschikt over natuurlijk leiderschap en bent in staat om professionals ruimte te geven, terwijl je tegelijkertijd zorgt voor richting, overzicht en duidelijkheid. Daarnaast heb je het vermogen om vertrouwen en psychologische veiligheid te creëren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De belangrijkste competenties die we vragen zijn:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Verbindend leiderschap;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Coachend en dienend leiderschap;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Betrouwbaarheid en integriteit;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Besluitvaardigheid en daadkracht;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Teamontwikkelend vermogen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Mensgerichtheid en empathisch vermogen;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Verder beschik je over:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Hbo+ of wo werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ruime ervaring in een coachende leidinggevende rol;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring met teamontwikkeling en veranderprocessen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring binnen het sociaal domein;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Basiskennis van relevante wet- en regelgeving binnen het maatschappelijke domein;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare publieke organisatie is een pre.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden we?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een tactisch-strategische leidinggevende functie met directe maatschappelijke impact;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van het team Maatschappelijke Ontwikkeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een functie in schaal 11 CAO Gemeenten (maximaal € 6.422,00 bruto per maand bij 36 uur). De functie wordt op korte termijn gewaardeerd, waarna de definitieve inschaling wordt vastgesteld;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een individueel keuzebudget van 17,05% (geld dat je maandelijks flexibel kunt inzetten voor zelfgekozen doelen of laat uitbetalen);\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt de samenwerking van beide kanten, dan bieden we je graag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een laptop en mobiele telefoon;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De mogelijkheid om thuis te werken, inclusief een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag en een eenmalig budget van € 1.000,- om je thuiswerkplek “arboproof” in te richten;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een vergoeding woon-werkverkeer (€ 0,25 per km) en dienstreizen (€ 0,37 per km);\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarbij gemeente Westerwolde 70% van de pensioenpremie voor haar rekening neemt. Daarnaast ben je verzekerd van een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kom je in onze gemeente wonen? Dan kun je gebruikmaken van onze verhuiskostenregeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Mogelijkheden voor opleiding, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat je ook nog moet weten:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een assessment maakt mogelijk deel uit van het selectieproces;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De ingangsdatum van je werkzaamheden is zo spoedig mogelijk. Daarbij houden we natuurlijk rekening met je eventuele huidige werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van de Gemeente Westerwolde voorrang;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De vacature heeft geen vaste sluitingsdatum. We gaan in gesprek met geschikte kandidaten en zodra we een nieuwe collega hebben gevonden sluiten we de vacature;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Verder is voor deze functie een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wil je meer weten over de functie?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Heb je vragen over de inhoud van de functie of de procedure? Neem contact op via hrm@westerwolde.nl. Wij beantwoorden je vragen graag.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem> L\u003C\u002Fem>\u003Cem>aat jij je meevoeren door Westerwolde? We zien je sollicitatie met enthousiasme tegemoet! \u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F5a458104-5d09-474f-83b9-cdbaf4a10c80\"\u002F>",36,{"base_salary":90,"max_salary":91},4520,6422,[],[],"Dorpsstraat 1","9551AB","Groningen","Sellingen","NL",52.94671506,7.14569335,"nl","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F5a458104-5d09-474f-83b9-cdbaf4a10c80","2026-09-04T09:27:32+02:00","2026-10-30T23:59:00+01:00","index, follow","url","30 oktober 2026","2026-09-04T09:27:34.757+02:00","2026-09-04T09:27:34.313+02:00","889d1f8a-0587-4c01-bc86-5c30cec8f528","published",{"current_page":31,"total_items":113,"items":114},122,[115],{"id":116,"slug":117,"title":118,"is_member":42,"membership_type":119,"text":120,"logo":121,"logo_pad_to_box":122,"header_images":123,"address":125,"zipcode":126,"city":127,"province":128,"email":129,"email_suffices":130,"site":132,"coc_number":133,"vat_number":134,"accreditation":135,"sectors":136,"recruiters":141,"contacts":148,"counts":149,"show_questions_panel":42,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":31,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[124],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[131],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[137],{"id":138,"name":139,"slug":140},8,"ICT & Media","ict-media",[142],{"id":143,"slug":144,"fullname":145,"function":146,"photo":47,"email2":129,"phone2":147,"is_recruiter":42},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":150,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},2,{"id":152,"slug":153,"title":154,"organisation":155,"functions":171,"workfields":176,"educations":178,"employments":180,"header_image":184,"text":47,"text_blocks":185,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":188,"recruiters":190,"contacts":199,"zipcode":200,"province":96,"locality":96,"country":98,"lat":201,"lng":202,"language":101,"apply":203,"go_live_at":204,"expire_at":104,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":107,"first_published_at":205,"last_published_at":205,"updated_at":206,"external_id":207,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":208,"application_count":4},82431,"82431-stagiaire-consulent-inkomen-9-gemeente-groningen","Stagiaire consulent inkomen",{"id":156,"slug":157,"title":158,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":160,"logo_pad_to_box":161,"address":162,"zipcode":47,"city":96,"province":47,"lat":163,"lng":164,"email":165,"email_suffices":166,"site":168,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":169,"sectors":170,"show_questions_panel":42},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL",53.21431944,6.56494436,"werkenbij@groningen.nl",[167],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[],[172],{"id":173,"name":174,"slug":175},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[177],{"id":66,"name":67,"slug":68},[179],{"id":71,"name":72,"slug":73},[181],{"id":71,"name":182,"slug":183},"Stage","stage","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[186],{"name":86,"text":187},"Ontdek en versterk jezelf bij de gemeente Groningen! Als jij de opleiding Sociaal Juridische Dienstverlening volgt, sociaal bent, graag de ins en outs van de Participatiewet onderzoekt en assertief bent, dan is dit jouw kans om stage te lopen bij ons.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Informatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De directie Inkomensdienstverlening biedt elk half jaar een enthousiaste en leergierige stagiair de kans om zich te ontwikkelen binnen het team. Dit wil zeggen dat we vanaf september en februari ruimte hebben voor een stagiair.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Tijdens je stage word je één van onze consulenten inkomen en heb je een divers en uitdagend takenpakket:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>het beoordelen van uitkeringsgerechtigheid en voorzieningen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>maatwerk leveren voor bijzondere bijstand;\u003C\u002Fli> \u003Cli>wijzigingen in financiële en gezinssituaties onderzoeken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>onderzoek naar uitkeringsrechtmatigheid;\u003C\u002Fli> \u003Cli>huisbezoeken en klantvragen behandelen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>gesprekken voeren over rechtsbepaling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>samenwerken met interne afdelingen en WIJ-teams.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Dorien en Mieke stagiaires consulent inkomen:\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\"Werken bij de directie Inkomensdienstverlening is verre van saai. Elke dag brengt nieuwe ervaringen en ontmoetingen met zich mee. Je hebt de kans om met verschillende mensen in contact te komen en samen te werken met verschillende afdelingen om nieuwe mogelijkheden te ontdekken. De doorgroeimogelijkheden zijn er en het team is gezellig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wat deze plek bijzonder maakt, is de ondersteunende en behulpzame cultuur. Iedereen staat klaar om elkaar te helpen en ideeën uit te wisselen. Ondanks de omvang van de afdeling, leer je je collega's snel kennen.”\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier herken jij je in\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>je volgt de opleiding Sociaal Juridische Dienstverlening en hebt kennis van de Participatiewet;\u003C\u002Fli> \u003Cli>affiniteit met de doelgroep;\u003C\u002Fli> \u003Cli>zelfstandigheid en initiatiefrijk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>sterke sociale en communicatieve vaardigheden;\u003C\u002Fli> \u003Cli>goede organisatie- en planningsvaardigheden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>je ontvangt een stagevergoeding van maximaal € 500,- bruto per maand. Dit is op basis van een voltijdstage (36 uur);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je werkt met ervaren collega’s die je begeleiden en ondersteunen. Jouw persoonlijke leerdoelen en groei staan centraal tijdens deze stage;\u003C\u002Fli> \u003Cli>wij denken graag met je mee over de mogelijkheden over een afstudeeronderzoek bij de gemeente Groningen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>we hebben een actieve jongerenvereniging voor ambtenaren tot en met 36 jaar.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de stage, kun je een e-mail sturen naar het emailadres: \u003Ca href=\"mailto:secretariaat.inkomen@groningen.nl\">secretariaat.inkomen@groningen.nl\u003C\u002Fa>. Ook kun je ons bezoeken op onze website: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fgemeente.groningen.nl\u002Fwerk-en-uitkering\">https:\u002F\u002Fgemeente.groningen.nl\u002Fwerk-en-uitkering\u003C\u002Fa>. Ben je geïnteresseerd in een stageplek voor september dan kan je reageren tot 1 juni. Wil je in februari starten, dan kan je reageren tot 1 december. Reageren kan via de sollicitatiebutton onderaan de vacature.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-ST1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F3ca06aee-8227-4542-ad8a-dfe0f2743001\"\u002F>",{"max_salary":189},500,[191],{"id":192,"slug":193,"fullname":194,"function":195,"photo":196,"email2":197,"phone2":198,"is_recruiter":42},69241,"sanne-tuitman","Sanne Tuitman","Corporate Recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FSanne_Tuitman.jpg","sanne.tuitman@groningen.nl","06-11517649",[],"9700AC",53.21859225,6.62063474,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F3ca06aee-8227-4542-ad8a-dfe0f2743001","2026-09-04T07:10:26+02:00","2026-09-04T07:10:29.025+02:00","2026-09-04T07:10:28.582+02:00","295569",6,{"left":4,"top":4,"width":66,"height":66,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":210},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":212},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":214},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":216},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":218},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":220},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":222},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":224},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":226},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":228},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":230},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M2.25 6.75c0 8.284 6.716 15 15 15h2.25a2.25 2.25 0 0 0 2.25-2.25v-1.372c0-.516-.351-.966-.852-1.091l-4.423-1.106c-.44-.11-.902.055-1.173.417l-.97 1.293c-.282.376-.769.542-1.21.38a12.04 12.04 0 0 1-7.143-7.143c-.162-.441.004-.928.38-1.21l1.293-.97c.363-.271.527-.734.417-1.173L6.963 3.102a1.125 1.125 0 0 0-1.091-.852H4.5A2.25 2.25 0 0 0 2.25 4.5z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":232},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":234},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":236},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"current_page":31,"total_items":32,"items":238},[239,259,295,375,394,444,535],{"id":35,"slug":36,"title":37,"organisation":240,"functions":245,"workfields":247,"educations":249,"employments":252,"header_image":83,"text":47,"text_blocks":254,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":256,"recruiters":257,"contacts":258,"address":94,"zipcode":95,"province":96,"locality":97,"country":98,"lat":99,"lng":100,"language":101,"apply":102,"go_live_at":103,"expire_at":104,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":107,"first_published_at":108,"last_published_at":108,"updated_at":109,"external_id":110,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":75,"application_count":4},{"id":39,"slug":40,"title":41,"is_member":42,"membership_type":43,"logo":44,"logo_pad_to_box":45,"address":46,"zipcode":47,"city":47,"province":47,"lat":48,"lng":49,"email":50,"email_suffices":241,"site":53,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":242,"sectors":243,"show_questions_panel":42},[52],[],[244],{"id":57,"name":58,"slug":59},[246],{"id":31,"name":62,"slug":63},[248],{"id":66,"name":67,"slug":68},[250,251],{"id":71,"name":72,"slug":73},{"id":75,"name":76,"slug":77},[253],{"id":80,"name":81,"slug":82},[255],{"name":86,"text":87},{"base_salary":90,"max_salary":91},[],[],{"id":260,"slug":261,"title":262,"organisation":263,"functions":268,"workfields":270,"educations":275,"employments":278,"header_image":83,"text":47,"text_blocks":283,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":286,"recruiters":287,"contacts":288,"address":94,"zipcode":95,"province":96,"locality":97,"country":98,"lat":99,"lng":100,"language":101,"apply":289,"go_live_at":290,"expire_at":104,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":107,"first_published_at":291,"last_published_at":292,"updated_at":293,"external_id":294,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":150,"application_count":4},82432,"82432-teamleider-ruimtelijke-ontwikkeling-36-uur-gemeente-westerwolde","Teamleider Ruimtelijke Ontwikkeling (36 uur)",{"id":39,"slug":40,"title":41,"is_member":42,"membership_type":43,"logo":44,"logo_pad_to_box":45,"address":46,"zipcode":47,"city":47,"province":47,"lat":48,"lng":49,"email":50,"email_suffices":264,"site":53,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":265,"sectors":266,"show_questions_panel":42},[52],[],[267],{"id":57,"name":58,"slug":59},[269],{"id":31,"name":62,"slug":63},[271],{"id":272,"name":273,"slug":274},23,"Stedebouwkundig \u002F ruimtelijke ordening","stedebouwkundig-ruimtelijke-ordening",[276,277],{"id":71,"name":72,"slug":73},{"id":75,"name":76,"slug":77},[279,280],{"id":80,"name":81,"slug":82},{"id":173,"name":281,"slug":282},"Tijdelijk","tijdelijk",[284],{"name":86,"text":285},"Gemeente Westerwolde is een groene en rustige gemeente, maar ook een gemeente die volop in ontwikkeling is. Niet alleen in het ruimtelijk domein, maar ook als organisatie. We bouwen voort op een stevige basis en zetten de volgende stap naar een wendbare, lerende en toekomstgerichte organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Om deze ontwikkeling verder vorm te geven, is goed leiderschap van groot belang. Leidinggevenden verbinden mensen en belangen, geven richting en creëren de ruimte die medewerkers nodig hebben om verantwoordelijkheid te nemen en hun vakmanschap in te zetten. Zo bouwen we samen aan een organisatie die klaar is voor de opgaven van de toekomst. Om dit proces verder vorm te geven zoeken wij een:\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Teamleider Ruimtelijke Ontwikkeling (36 uur)\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor het team Ruimtelijke Ontwikkeling zoeken we een teamleider die vooral als coach, verbinder en facilitator optreedt. De inhoudelijke expertise is binnen het team volop aanwezig. De meerwaarde van de teamleider ligt daarom in het creëren van de juiste randvoorwaarden, het versterken van de integraliteit en het vergroten van de uitvoeringskracht.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je weet ruimte te geven aan de professionals en hun vakmanschap, maar stelt ook duidelijke prioriteiten en maakt keuzes wanneer dat nodig is. Daarbij staat de teamleider zichtbaar achter het team, biedt rugdekking en heeft oog voor de balans tussen capaciteit, ambities en mogelijkheden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Binnen de organisatie vertegenwoordig je het team en weet je verbinding te leggen met andere afdelingen en disciplines. Ook buiten de organisatie ben je een stevige gesprekspartner voor onder andere gemeenten, provincie en regionale samenwerkingspartners. Affiniteit met het Ruimtelijk Domein en gevoel voor een dynamische, bestuurlijke omgeving zijn daarbij belangrijk.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Met welk team ga jij aan de slag?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Het team Ruimtelijke Ontwikkeling staat centraal in het vormgeven van de toekomst van Westerwolde. We werken aan grote opgaven die direct zichtbaar zijn in onze dorpen, het landschap en de economie. Het gebied kent een unieke combinatie van kansen en uitdagingen: een aantrekkelijk landschap, sterke sociale samenhang en een groeiende recreatieve sector, maar ook vraagstukken rondom woningbouw, vergrijzing, verduurzaming, bereikbaarheid en economische vitaliteit.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Het team bestaat uit circa 30 professionals binnen de volgende subteams:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Beleid Ruimtelijke Ontwikkeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Wonen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Economische Zaken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Duurzaamheid;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Recreatie en toerisme;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Vastgoed en grondzaken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Samen werken zij onder meer aan passende woningbouw in de dorpen, het versterken van de lokale economie en werkgelegenheid, de energietransitie en verduurzaming, en de ontwikkeling van recreatie en toerisme. Ook houden zij zich bezig met grond, vastgoed en ruimtelijke kwaliteit en zoeken zij naar een goede balans tussen landbouw, natuur, leefbaarheid en economische ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Welke uitdagingen pak jij op?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>De verschillende subteams verbinden en de integrale samenwerking rondom gebieds- en ontwikkelopgaven versterken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Medewerkers ondersteunen in hun ontwikkeling en eigenaarschap en bijdragen aan de verdere professionalisering van de organisatie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De positie van het team versterken richting bestuur, management en externe partners;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Regie voeren op capaciteit en prioriteiten stellen binnen een groeiende stroom van initiatieven en ambities;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De kwaliteit van advisering aan college en raad versterken, ook bij politiek-bestuurlijk gevoelige dossiers;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Richting geven aan grote ruimtelijke opgaven, zoals woningbouw, energietransitie en economische ontwikkeling, en daarbij zorgen voor een goede balans tussen groei, leefbaarheid en landschappelijke kwaliteit;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Programmatisch en gebiedsgericht werken verder ontwikkelen en stevig neerzetten;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat brengt je mee? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent een zichtbare en benaderbare leider, die in staat is proces en inhoud te overstijgen en op te treden als sparringpartner. De belangrijkste competenties die we vragen zijn:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Coachend leidinggeven;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Verbindend vermogen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Empatisch vermogen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Organisatiesensitief;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Veranderkracht.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Verder beschik je over:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Hbo+ of wo werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ruime ervaring in een coachende leidinggevende rol;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare (publieke) organisatie;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden we? \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een strategisch-tactische leidinggevende functie met directe impact op de leefomgeving;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een sleutelrol in de ruimtelijke toekomst van Westerwolde;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een functie in schaal 11 CAO Gemeenten (maximaal € 6.422,00 bruto per maand bij 36 uur). De functie wordt op korte termijn gewaardeerd, waarna de definitieve inschaling wordt vastgesteld;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een individueel keuzebudget van 17,05% (geld dat je maandelijks flexibel kunt inzetten voor zelfgekozen doelen of laat uitbetalen);\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt de samenwerking van beide kanten, dan bieden we je graag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een laptop en mobiele telefoon;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De mogelijkheid om thuis te werken, een bijbehorende thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag en een eenmalig budget van € 1.000,- om je thuiswerkplek “arboproof” in te richten;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een vergoeding woon-werkverkeer (€ 0,25 per km) en dienstreizen (€ 0,37 per km);\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarbij gemeente Westerwolde 70% van de pensioenpremie voor haar rekening neemt. Daarnaast ben je verzekerd van een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kom je in onze gemeente wonen? Dan kun je gebruikmaken van onze verhuiskostenregeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Mogelijkheden voor opleiding, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat je ook nog moet weten:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een assessment maakt mogelijk deel uit van het selectieproces;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De ingangsdatum van je werkzaamheden is zo spoedig mogelijk. Daarbij houden we natuurlijk rekening met je eventuele huidige werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van de Gemeente Westerwolde voorrang;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De vacature heeft geen vaste sluitingsdatum. We gaan in gesprek met geschikte kandidaten en zodra we een nieuwe collega hebben gevonden sluiten we de vacature;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Verder is voor deze functie een Verklaring omtrent het Gedrag vereist.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wil je meer weten over de functie?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Heb je vragen over de inhoud van de functie of de procedure? Neem contact op via hrm@westerwolde.nl. Wij beantwoorden je vragen graag.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Laat jij je meevoeren door Westerwolde? We zien je sollicitatie met enthousiasme tegemoet! \u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F4b0d3025-cca1-4190-98fd-a1c9cdfdc827\"\u002F>",{"base_salary":90,"max_salary":91},[],[],"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F4b0d3025-cca1-4190-98fd-a1c9cdfdc827","2026-09-04T09:27:20+02:00","2026-09-04T09:27:23.292+02:00","2026-09-04T09:27:42.730+02:00","2026-09-04T09:27:42.351+02:00","df5d9b35-45e3-4766-8cdc-5de4fde762f4",{"id":296,"slug":297,"title":298,"organisation":299,"functions":313,"workfields":315,"educations":323,"employments":325,"header_image":330,"text":47,"text_blocks":331,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":356,"recruiters":358,"contacts":365,"address":366,"zipcode":367,"province":128,"locality":306,"country":98,"lat":307,"lng":308,"language":101,"apply":368,"go_live_at":369,"expire_at":370,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":371,"first_published_at":372,"last_published_at":372,"updated_at":373,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":374,"application_count":4},82434,"82434-manager-bedrijfsvoering-zorggroep-drenthe","Manager Bedrijfsvoering",{"id":300,"slug":301,"title":302,"is_member":6,"logo":303,"logo_pad_to_box":304,"address":305,"zipcode":47,"city":306,"province":47,"lat":307,"lng":308,"email":47,"email_suffices":309,"site":310,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":311,"sectors":312,"show_questions_panel":42},2655,"zorggroep-drenthe","Zorggroep Drenthe","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_zorggroep-drenthe.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_zorggroep-drenthe.pad_to_box-224x224.png","Industrieweg 15  9402 NP","Assen",53.00685852,6.56948419,[],"https:\u002F\u002Fwww.zorggroepdrenthe.nl\u002F",[],[],[314],{"id":31,"name":62,"slug":63},[316,319],{"id":80,"name":317,"slug":318},"Financieel \u002F economisch","financieel-economisch",{"id":320,"name":321,"slug":322},14,"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",[324],{"id":75,"name":76,"slug":77},[326,329],{"id":31,"name":327,"slug":328},"Fulltime","fulltime",{"id":80,"name":81,"slug":82},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_zorggroep-drenthe.png",[332,334,338,341,345,348,352],{"name":86,"text":333},"\u003Cp>\u003Cstrong>Geef jij koers aan een toekomstbestendige bedrijfsvoering en krijg jij mensen mee in verandering?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zorggroep Drenthe bevindt zich in een belangrijke transformatiefase. De zorgvraag groeit en verandert, medewerkers zijn schaars en de financiële en maatschappelijke druk neemt toe. Dit vraagt om een organisatie die stabiel en wendbaar is en om ondersteunende diensten die zich actief mee ontwikkelen met de zorg.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Manager Bedrijfsvoering breng je samenhang, richting en prioriteit. Je bouwt aan een stevig fundament voor een toekomstbestendige bedrijfsvoering, zodat de organisatie ook de komende jaren waardevolle en betaalbare zorg kan blijven bieden.\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":336,"text":337,"image":47,"video":47},"description","Jouw functie","\u003Cp>Als Manager Bedrijfsvoering ontwikkel je een samenhangende visie op de bedrijfsvoering en vertaal je het meerjarenbeleid naar heldere kaders, prioriteiten en resultaten. Je kijkt kritisch naar wat we doen, waarom we dat doen en of het slimmer, eenvoudiger of anders kan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je organiseert de ondersteuning rondom de zorg en werkt daarbij nauw samen met de andere managers. Je verbindt financiën, processen, informatievoorziening, digitalisering en investeringsvraagstukken met de behoeften van cliënten, medewerkers en zorgteams.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent geen manager die alle antwoorden zelf geeft. Je stelt de juiste vragen, benut de expertise van professionals en belegt verantwoordelijkheden zo laag mogelijk in de organisatie. Je geeft ruimte en vertrouwen binnen duidelijke kaders en stuurt op samenwerking en resultaat. Dit sluit aan bij de besturingsfilosofie van Zorggroep Drenthe: coachend en faciliterend leiderschap, professionele autonomie en sturen vanuit vertrouwen in plaats van controle.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Wat ga je doen?\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je geeft richting aan de ontwikkeling van de bedrijfsvoering en houdt je onder andere bezig met:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>het ontwikkelen en realiseren van een toekomstgerichte visie op de bedrijfsvoering\u003C\u002Fli>\u003Cli>het vertalen van het meerjarenbeleid naar prioriteiten, jaarplannen, kaders en concrete resultaten\u003C\u002Fli>\u003Cli>het kritisch beoordelen en verbeteren van werkzaamheden, processen en de inzet van capaciteit\u003C\u002Fli>\u003Cli>het versterken van de samenhang tussen zorg, financiën, personeel, ICT, informatievoorziening, kwaliteit en innovatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>het voeren van regie op de planning-en-controlcyclus, begrotingen, prognoses, financiële rapportages en managementinformatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>het adviseren van de Raad van Bestuur en het MT over financiële, bedrijfsmatige en strategische keuzes\u003C\u002Fli>\u003Cli>het verbinden van financiële keuzes aan kwaliteit, personeel, productie, risico’s en de koers van de organisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>het stimuleren van procesgericht, datagedreven en digitaal ondersteund werken\u003C\u002Fli>\u003Cli>het bepalen welke competenties, expertise en investeringen nodig zijn om de organisatie toekomstbestendig te maken\u003C\u002Fli>\u003Cli>het integraal afwegen van grote investeringen en organisatiebrede projecten\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Bij omvangrijke huisvestings- en nieuwbouwprojecten heb je een kaderstellende en adviserende rol. Je bewaakt de samenhang met financiën, zorg, ICT, techniek en de toekomstige exploitatie. De specialistische projectleiding wordt afzonderlijk georganiseerd, zodat jij voldoende aandacht kunt houden voor de brede ontwikkeling van de bedrijfsvoering.\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":339,"text":340,"image":47,"video":47},"Jouw positie in de organisatie","\u003Cp>Je rapporteert rechtstreeks aan de Raad van Bestuur en bent gelijkwaardig lid van het strategisch managementteam. Vanuit het MT ben je medeverantwoordelijk voor de integrale koers van Zorggroep Drenthe en kijk je verder dan je eigen portefeuille.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je geeft leiding aan de professionals en teamleider binnen de bedrijfsvoeringsportefeuille. Je bent strategisch sparringpartner van de Raad van Bestuur en je collega-managers en vormt een brug tussen bestuur, zorg, ondersteuning en externe partners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zorggroep Drenthe kiest voor een organisatie met korte lijnen, heldere verantwoordelijkheden en besluiten die zo dicht mogelijk bij de uitvoering worden genomen. Managers dragen binnen de afgesproken kaders integraal verantwoordelijkheid voor hun portefeuille.\u003C\u002Fp>",{"name":342,"title":343,"text":344,"image":47,"video":47},"requirements","Wie ben jij?","\u003Cp>Je bent een senior en krachtige bruggenbouwer. Je staat stevig, durft keuzes te maken en kunt tegelijkertijd meebewegen wanneer omstandigheden veranderen. Je schakelt gemakkelijk tussen strategische, tactische en operationele vraagstukken en weet verschillende disciplines en belangen met elkaar te verbinden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je krijgt energie van een organisatie waarin nog niet alles vastligt. Je durft bestaande werkwijzen ter discussie te stellen, helpt prioriteiten bepalen en krijgt mensen mee in verandering. Daarbij ben je zichtbaar en benaderbaar, maar neem je de verantwoordelijkheid van professionals niet over.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder beschik je over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>academisch werk- en denkniveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>ruime senior managementervaring binnen een complexe organisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>brede kennis van bedrijfsvoering en de financieringsstromen in de ouderenzorg\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met financiële sturing, organisatieontwikkeling en transformatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met het leidinggeven aan professionals en bij voorkeur aan leidinggevenden\u003C\u002Fli>\u003Cli>kennis van procesverbetering, digitalisering, data en risicomanagement\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met complexe investerings- en organisatiebrede vraagstukken\u003C\u002Fli>\u003Cli>bestuurlijke sensitiviteit, overtuigingskracht en een goed ontwikkeld organisatiebewustzijn\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Ervaring binnen de VVT en kennis van de financiering van de langdurige zorg zijn een belangrijke meerwaarde. Kom je uit een andere complexe (maatschappelijke) sector? Dan nodigen we je ook uit om te reageren wanneer je kunt aantonen dat je de zorgcontext snel doorgrondt en jouw kennis en ervaring kunt vertalen naar onze organisatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je leiderschapsstijl is coachend, verbindend en resultaatgericht. Je stelt duidelijke kaders, vertrouwt op de expertise van medewerkers en stimuleert eigenaarschap, leren en vernieuwing.\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":346,"text":347,"image":47,"video":47},"Wat ga je bijdragen?","\u003Cp>In de eerste jaren van jouw opdracht werk je toe naar een situatie waarin:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>de bedrijfsvoering een duidelijke en gedragen koers heeft\u003C\u002Fli>\u003Cli>de ondersteunende diensten integraal rondom de zorg zijn georganiseerd\u003C\u002Fli>\u003Cli>verantwoordelijkheden, processen en prioriteiten helder zijn\u003C\u002Fli>\u003Cli>financiële sturing en managementinformatie betrouwbaar en bruikbaar zijn\u003C\u002Fli>\u003Cli>professionals meer vanuit eigenaarschap en expertise werken\u003C\u002Fli>\u003Cli>digitalisering en informatievoorziening de zorg en bedrijfsvoering beter ondersteunen\u003C\u002Fli>\u003Cli>investeringen en projecten integraal worden afgewogen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zorggroep Drenthe sneller en wendbaarder kan reageren op ontwikkelingen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>De strategische thema’s waardevolle zorg, werkgeluk, innovatie en digitalisering, netwerkzorg en duurzaamheid vormen daarbij een belangrijk vertrekpunt.\u003C\u002Fp>",{"name":349,"title":350,"text":351,"image":47,"video":47},"conditions","Wat bieden we jou?","\u003Cul>\u003Cli>Een strategische managementfunctie met veel ruimte om richting te geven en te bouwen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een betekenisvolle veranderopdracht binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een fulltime dienstverband voor 36 uur per week\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een dienstverband voor onbepaalde tijd met een proeftijd van twee maanden\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een salaris volgens FWG 70 van de cao VVT (maximaal € 8.660,67 bruto per maand)\u003C\u002Fli>\u003Cli>8% vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%\u003C\u002Fli>\u003Cli>Collectiviteitskortingen op onder meer zorg- en autoverzekeringen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (zoals fiscaal voordelige aanschaf van een fiets of ICT-producten)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Toegang tot 'Samen vitaler', een platform vol tips en tools op het gebied van duurzame inzetbaarheid\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een actieve personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":353,"title":354,"text":355,"image":47,"video":47},"application","Iets voor jou?","\u003Cp>Zie jij het als een mooie uitdaging om samen met professionals en collega-managers een stevig fundament voor de toekomst te leggen? Dan maken wij graag kennis met je.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteren kan tot en met 30 september 2026 via de sollicitatiebutton op onze website. Inhoudelijke vragen kun je stellen aan Gerben Krewinkel (Raad van Bestuur), bereikbaar via het secretariaat, telefoonnummer: \u003Ca href=\"tel:+31592794026\">0592-794026\u003C\u002Fa> of per e-mail: \u003Ca href=\"mailto:secretariaat@zorggroepdrenthe.nl\">secretariaat@zorggroepdrenthe.nl\u003C\u002Fa>. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Brenda Mekkes (recruiter), via telefoonnummer \u003Ca href=\"tel:+31683276246\">06-83276246\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een assessment of een praktijkgerichte opdracht kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag en een referentiecheck zijn voorwaarden voor indiensttreding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"max_salary":357},8660,[359],{"id":360,"slug":361,"fullname":362,"function":363,"photo":47,"phone2":364,"is_recruiter":42},71534,"gerben-krewinkel","Gerben Krewinkel","Raad van bestuur","0592331232",[],"Industrieweg 15","9402NP","https:\u002F\u002Fzorggroepdrenthe.easycruit.com\u002Fvacancy\u002Fapplication\u002F3658501\u002F232843","2026-09-04T09:27:16+02:00","2026-09-30T23:59:00+02:00","30 september 2026","2026-09-04T09:28:55.400+02:00","2026-09-04T09:28:54.982+02:00",10,{"id":152,"slug":153,"title":154,"organisation":376,"functions":380,"workfields":382,"educations":384,"employments":386,"header_image":184,"text":47,"text_blocks":388,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":390,"recruiters":391,"contacts":393,"zipcode":200,"province":96,"locality":96,"country":98,"lat":201,"lng":202,"language":101,"apply":203,"go_live_at":204,"expire_at":104,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":107,"first_published_at":205,"last_published_at":205,"updated_at":206,"external_id":207,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":208,"application_count":4},{"id":156,"slug":157,"title":158,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":160,"logo_pad_to_box":161,"address":162,"zipcode":47,"city":96,"province":47,"lat":163,"lng":164,"email":165,"email_suffices":377,"site":168,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":378,"sectors":379,"show_questions_panel":42},[167],[],[],[381],{"id":173,"name":174,"slug":175},[383],{"id":66,"name":67,"slug":68},[385],{"id":71,"name":72,"slug":73},[387],{"id":71,"name":182,"slug":183},[389],{"name":86,"text":187},{"max_salary":189},[392],{"id":192,"slug":193,"fullname":194,"function":195,"photo":196,"email2":197,"phone2":198,"is_recruiter":42},[],{"id":395,"slug":396,"title":397,"organisation":398,"functions":415,"workfields":417,"educations":422,"employments":424,"header_image":427,"text":47,"text_blocks":428,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":431,"recruiters":433,"contacts":434,"zipcode":435,"province":96,"locality":405,"country":98,"lat":436,"lng":437,"language":101,"apply":438,"go_live_at":439,"expire_at":104,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":107,"first_published_at":440,"last_published_at":440,"updated_at":441,"external_id":442,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":443,"application_count":4},82430,"82430-directievoerdertoezichthouder-civiel-1-gemeente-eemsdelta","Directievoerder\u002Ftoezichthouder civiel",{"id":399,"slug":400,"title":401,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":402,"logo_pad_to_box":403,"address":404,"zipcode":47,"city":405,"province":47,"lat":406,"lng":407,"email":47,"email_suffices":408,"site":412,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":413,"sectors":414,"show_questions_panel":42},2616,"gemeente-eemsdelta","Gemeente Eemsdelta","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-eemsdelta.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-eemsdelta.pad_to_box-224x224.png","Wilhelminaweg 14, 9901 CM Appingedam","Appingedam",53.32403405,6.86325988,[409,410,411],"@delfzijl.nl","@appingedam.nl","@eemsdelta.nl","https:\u002F\u002Fwww.eemsdelta.nl\u002Fvacatures",[],[],[416],{"id":173,"name":174,"slug":175},[418],{"id":419,"name":420,"slug":421},19,"Techniek \u002F productie","techniek-productie",[423],{"id":71,"name":72,"slug":73},[425,426],{"id":31,"name":327,"slug":328},{"id":80,"name":81,"slug":82},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-eemsdelta.png",[429],{"name":86,"text":430},"\u003Cstrong>Wij hebben ruimte voor een nieuwe collega. Wij hebben ruimte voor jou als directievoerder\u002Ftoezichthouder civiel! (2fte) \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Ben jij klaar om mee te bouwen aan gebiedsontwikkelingen die het karakter van onze gemeente voor de komende decennia bepalen? Bij ons Projectenbureau werk je aan een van de meest veelzijdige opgaven. De Versterkingsopgave, de investeringen vanuit Nij Begun en onze reguliere onderhoudsprogramma's komen samen in een breed en uitdagend pakket aan civieltechnische projecten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ons Projectenbureau bouwt aan een hecht team vaste programmamanagers, projectleiders en directievoerders\u002Ftoezichthouders die samen staan voor een breed en afwisselend scala van opgaven en projecten. Binnen het Projectenbureau zoeken wij versterking van 2 directievoerders\u002Ftoezichthouders civiel.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt aan de herinrichting van wegen, pleinen en woonstraten die veranderen door sloop en nieuwbouw, de ontwikkeling van nieuwe woongebieden en de inrichting van een klimaatbestendige openbare ruimte met robuuste groenstructuren. Ook lever je een bijdrage aan de revitalisering van waterbouwkundige kunstwerken, zoals bruggen, sluizen, steigers en damwanden, zodat deze weer veilig en betrouwbaar kunnen worden gebruikt. Daarnaast werk je mee aan aansprekende gebiedsontwikkelingen, zoals de verdere ontwikkeling van de omgeving van het Huis van Cultuur en Bestuur, Campus Eemsdelta en het Sportcluster Loppersum. Projecten waarbij infrastructuur, openbare ruimte, water, groen en recreatie samenkomen en waarin techniek, ruimtelijke kwaliteit en samenwerking hand in hand gaan.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Juist de combinatie van grote maatschappelijke opgaven en het dagelijks beheer van de openbare ruimte maakt het werk uniek. Hier krijg je de ruimte om zichtbaar bij te dragen aan een veilige, bereikbare en aantrekkelijke leefomgeving en te groeien in je vak.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Dus ben je een directievoerder\u002Ftoezichthouder met een civiele achtergrond? Dan komen we graag met je in contact om te verkennen welke projecten aansluiten bij je kennis, ervaring én voorkeur.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit ga jij doen als directievoerder\u002Ftoezichthouder civiel\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als directievoerder\u002Ftoezichthouder civiel vorm je een ijzersterk duo met de projectleider en ben je vanaf het eerste idee tot en met de oplevering betrokken bij de civieltechnische projecten.\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Je levert input voor het programma van eisen, vooral op het gebied van controleerbaarheid van de kwaliteit\u003C\u002Fli> \u003Cli>Tijdens de uitvoeringsfase bewaak je de kwaliteit, voortgang en realisatie van civieltechnische werken en controleert of er gewerkt wordt volgens bestek, contract en veiligheidsvoorschriften\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je signaleert afwijkingen of risico’s en stemt deze af met de verantwoordelijk projectleider\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je coördineert de samenwerking op de bouwplaats en fungeert als aanspreekpunt voor betrokken partijen, zoals bijvoorbeeld aannemers en nutsbedrijven.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je controleert of de afgesproken kwaliteit is geleverd.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je krijgt een hoge mate van zelfstandigheid en werkt binnen een projectorganisatie die volop in ontwikkeling is. Jouw ervaring helpt ons verder professionaliseren. En wij bieden je ruimte om ook zelf verder te ontwikkelen. En met tientallen prachtige plekken in onze gemeente, is er ook genoeg ruimte om te ontdekken. Vanuit de cao Gemeenten kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden.\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Een uitdagende en veelzijdige functie binnen een dynamische omgeving met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid\u003C\u002Fli> \u003Cli>De functie van directievoerder\u002Ftoezichthouder civiel is ingeschaald in schaal 9 (max. € 5.096,- bruto per maand bij 36 u\u002Fwk (peildatum 1 juli 2026 cao gemeenten)\u003C\u002Fli> \u003Cli>Naast dit salaris bouw je elke maand nog eens 17,05% van je salaris extra op; ons zogeheten Individueel Keuze Budget (IKB). Dit budget is opgebouwd uit je vakantiegeld, eindejaarsuitkering, een levensloopbijdrage en een aantal bovenwettelijk verlofuren. Jij kiest of je dit wilt sparen, of dat je dit elke maand bij je salaris wil. Je kunt er ook extra verlofuren mee kopen\u003C\u002Fli> \u003Cli>Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer in 2026 (vergoeding voor maximaal 60 kilometer woon-werkafstand). Je hebt hierbij de ruimte om te kiezen hoe je naar je werkt komt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Hybride werken. Je hebt de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je krijgt van ons een laptop en een telefoon. Zodat je overal goed kunt werken en bereikbaar bent.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Denk aan trainingen en opleidingen die passen bij jouw ambities.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een warm welkom. Je krijgt een uitgebreid inwerkprogramma en een vaste buddy die je wegwijs maakt in de organisatie. Daarnaast maak je onderdeel uit van een leuk en hecht team!\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een actieve personeelsvereniging. Met leuke uitjes, borrels en activiteiten door het jaar heen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een maatschappelijk betrokken werkgever. Je draagt bij aan opgaven die écht impact maken in de samenleving.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Goede werk-privébalans. Flexibele werktijden en aandacht voor jouw welzijn.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>We doen nog veel meer voor je. Zo vieren we 2 keer per jaar een groot feest. Lees er meer over in onze secundaire arbeidsvoorwaarden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit vragen we van je\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wij zoeken directievoerders\u002Ftoezichthouders civiel die overzicht houden en stevig staan in een dynamische omgeving met uiteenlopende belangen. Jij voelt je thuis in integrale gebiedsopgaven en weet hoe je processen van initiatief tot uitvoering beheerst. Met oog voor kwaliteit, haalbaarheid en samenhang stuur je projecten voortvarend aan of zie je toe op de realisatie. Je bent een natuurlijke verbinder: je werkt samen met collega’s uit verschillende disciplines en schakelt soepel met bestuurders, inwoners en externe partners. Je communiceert helder, neemt mensen mee in het proces en zorgt dat betrokkenen goed aangehaakt blijven. Daarbij ben je resultaatgericht en besluitvaardig: je kunt afwegingen maken, keuzes onderbouwen en tijdig knopen doorhakken. Je begrijpt dat gebiedsontwikkeling plaatsvindt in een politiek bestuurlijke en maatschappelijke context en speelt hier proactief op in, met aandacht voor belangen, participatie en draagvlak.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat breng je verder mee\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een bij de functie passend HBO werk- en denkniveau bij voorkeur in een civiele richting of ruimtelijke ontwikkeling.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Enkele jaren werkervaring met gebiedsontwikkeling of civiele projecten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan we voor\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>We willen met elkaar werken aan een beter en mooier Eemsdelta. Dit doen we door in ons werk altijd onze kernwaarden voorop te stellen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hoe nu verder?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Enthousiast geworden? Stuur dan je motivatie met CV via de sollicitatiebutton. Op de pagina over het sollicitatieproces lees je hoe het nu verder gaat. De vacature heeft geen vaste sluitingsdatum. We gaan in gesprek met kandidaten zodra we een goede match zien en sluiten de vacature zodra we die hebben gevonden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Wil je meer weten?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Heb je inhoudelijke vragen over de functie, dan kun je contact opnemen met Edwin Melinga (Kwartiermaker Projectenbureau), te bereiken via: 06 – 305 867 06.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Brian Helder (Medewerker P&O) via 06 – 129 12 804, of met Jasmijn Kombrink (Medewerker P&O) via 06 – 273 93 183\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deze vacature is breed (in- en extern) uitgezet en tevens vertaald naar opdrachten die gepubliceerd zijn op ‘Groningen Huurt In’. Onze voorkeur gaat uit naar structurele invulling van de functies (waarbij interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben op benoeming).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fde497ea0-8a0c-4ecf-8db2-00cd52fdf959\"\u002F>",{"max_salary":432},5096,[],[],"9901CM",53.3240393,6.8631432,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fde497ea0-8a0c-4ecf-8db2-00cd52fdf959","2026-09-04T07:04:56+02:00","2026-09-04T07:04:59.019+02:00","2026-09-04T07:04:58.514+02:00","3646073",12,{"id":445,"slug":446,"title":447,"organisation":448,"functions":465,"workfields":469,"educations":475,"employments":481,"start_date":490,"header_image":491,"text":47,"text_blocks":492,"min_hours":514,"max_hours":515,"salary":516,"recruiters":519,"contacts":527,"address":454,"zipcode":455,"province":96,"locality":96,"country":98,"lat":456,"lng":457,"language":101,"apply":525,"go_live_at":528,"expire_at":529,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":530,"apply_deadline_display":531,"first_published_at":532,"last_published_at":532,"updated_at":533,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":534,"application_count":4},82359,"82359-projectleider-summit-engineering","Projectleider",{"id":449,"slug":450,"title":451,"is_member":42,"membership_type":119,"logo":452,"logo_pad_to_box":453,"address":454,"zipcode":455,"city":96,"province":47,"lat":456,"lng":457,"email":47,"email_suffices":458,"site":459,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":460,"sectors":461,"show_questions_panel":42},2489,"summit-engineering","Summit Engineering","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_summit-engineering.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_summit-engineering.pad_to_box-224x224.png","Leonard Springerlaan 35","9727KB",53.20486184,6.55556724,[],"https:\u002F\u002Fsummitengineering.nl",[],[462],{"id":66,"name":463,"slug":464},"Zakelijke Dienstverlening","zakelijke-dienstverlening",[466],{"id":150,"name":467,"slug":468},"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[470,471],{"id":419,"name":420,"slug":421},{"id":472,"name":473,"slug":474},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",[476,477,480],{"id":71,"name":72,"slug":73},{"id":208,"name":478,"slug":479},"HBO+","hbo-2",{"id":75,"name":76,"slug":77},[482,483,486],{"id":31,"name":327,"slug":328},{"id":150,"name":484,"slug":485},"Parttime","parttime",{"id":487,"name":488,"slug":489},9,"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","2026-10-31T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_summit-engineering.jpeg",[493,495,498,502,505,508,511],{"name":86,"text":494},"\u003Cp>Stel je voor: je begint je dag met een klant die een groot verduurzamingsvraagstuk heeft. Jij mag meedenken over slimme oplossingen en vertaalt hun ideeën naar techniek die écht werkt. ’s Ochtends spar je met collega’s over tekeningen en strategie en na de lunch ben je onderweg naar je eigen klant die jouw hulp nodig heeft.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij een startende professional en  zoek je eenfunctie waar je niet alleen meekijkt, maar vanaf de eerste dag ook echt meedoet? Dan zit je bij ons goed! Bij Summit zoeken we een projectleider (m\u002Fv) die zin heeft om mee te bouwen aan de energietransitie en aan ons groeiende bedrijf. Je krijgt vrijheid, verantwoordelijkheid en coaching om jezelf in korte tijd te ontwikkelen tot zelfstandig projectleider!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Hier stap je als techneut of onderzoeker in een rol waarin je alle fases van een project meepakt: van offerte tot commissioning. Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Lees dan snel verder!\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":496,"text":497,"image":47,"video":47},"Jouw rol als projectleider bij Summit","\u003Cp>Bij \u003Cstrong>Summit \u003C\u002Fstrong>ben je geen toeschouwer, maar iemand die meebouwt aan duurzame projecten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als \u003Cstrong>projectleider\u003C\u002Fstrong> krijg je bij ons de kans om technische uitdagingen te tackelen en slimme oplossingen te bedenken die klanten verder helpen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je leert alles over het vertalen van ideeën naar techniek en ontdekt hoe je projecten van A tot Z kunt begeleiden. Dat gaat van de basis van verslaglegging van de projectoverleggen tot op een bouwplaats begeleiden van de oplevering van een installatie. Onderweg groei je niet alleen in kennis, maar ook in overzicht, creatief denken en communicatie met klanten en collega’s. Initiatief nemen en meedenken wordt bij ons beloond: jouw ideeën krijgen ruimte om te groeien!\u003C\u002Fp>",{"name":499,"title":500,"text":501,"image":47,"video":47},"organisation_about","Waarom Summit? ","\u003Cp>Bij ons werk je in een klein, hecht team met een breed netwerk. We durven groot te denken, maar blijven praktisch in onze aanpak. Korte lijnen, persoonlijk contact en oplossingen die echt werken staan centraal.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Summit\u003C\u002Fstrong> is ontstaan vanuit een gedeelde ambitie van drie ervaren engineers die zagen dat het anders kon in de wereld van energietransitie. Door onze krachten te bundelen en samen te werken, konden we een bedrijf opzetten dat niet draait om processen, maar om echte oplossingen en impact. Die combinatie van ervaring, samenwerking en praktisch denken vind je nog steeds terug in onze werkwijze.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wat werken bij ons uniek maakt? Je bijdrage is zichtbaar vanaf dag één. Je ziet direct hoe jouw werk impact heeft op projecten, klanten en het team. Samen vieren we successen en ontwikkelen we continu nieuwe mogelijkheden om slimmer en duurzamer met energie om te gaan.\u003C\u002Fp>",{"name":342,"title":503,"text":504,"image":47,"video":47},"We worden enthousiast als jij: ","\u003Cul>\u003Cli>Minimaal hbo-denkniveau hebt\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit hebt met techniek en duurzaamheid\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een echte kartrekker bent die graag verantwoordelijkheid neemt\u003C\u002Fli>\u003Cli>Energie krijgt van afwisseling en je thuis voelt in een dynamische omgeving\u003C\u002Fli>\u003Cli>Snel kunt schakelen tussen technische uitdagingen en creatieve oplossingen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Initiatief neemt en kansen ziet waar anderen obstakels zien\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wat we belangrijker vinden dan een perfect CV? Jouw leergierigheid, verantwoordelijkheidsgevoel  en betrokkenheid. Je hoeft nog niet alles te kunnen. Bij Summit krijg je de ruimte om te leren en jezelf verder te ontwikkelen!\u003C\u002Fp>",{"name":349,"title":506,"text":507,"image":47,"video":47},"Wat je kunt verwachten:","\u003Cp>·       Afwisselende werkdagen van klantcontact tot rapporten opstellen\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Veel variatie in projecten van korte opdrachten tot langdurige klantrelaties\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Directe betrokkenheid waarin je meekijkt, leert en daarna zelf het stuur in handen neemt\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Ruimte om te groeien met een opleidingsbudget en trainingen om jezelf continu te verbeteren\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Echte teamspirit en plezier waarbij successen worden gevierd en jouw ideeën echt meetellen\u003C\u002Fp>",{"name":349,"title":509,"text":510,"image":47,"video":47},"Arbeidsvoorwaarden","\u003Cp>·       32 tot 40 uur per week met een jaarcontract en uitzicht op een vast contract\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Een salaris tussen € 3300 en € 3800 bruto per maand afhankelijk van je ervaring\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       25 vakantiedagen, pensioenvoorziening (persoonlijk verzorgingsbudget)\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Alle faciliteiten die je nodig hebt om je werk goed te doen, zoals een laptop, telefoon en           werkkleding\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Opleiding en training budget €3000 per jaar\u003C\u002Fp>\u003Cp>·       Een werkplek op ons kantoor in Groningen\u003C\u002Fp>",{"name":353,"title":512,"text":513,"image":47,"video":47},"Spijkers en Koppen","\u003Cp>Met eigen ogen zien en ervaren hoe het er bij ons aan toegaat? Kom vooral eens heel vrijblijvend langs! Bel gerust om een moment te prikken en onze collega’s vertellen je waar ze mee bezig zijn. Contactgegevens zijn op onze website te vinden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet je al zeker dat dit jouw volgende baan moet worden? Mail dan je CV en een korte motivatie  voor 21 september naar \u003Ca href=\"mailto:roelie@summitengineering.nl\">roelie@summitengineering.nl\u003C\u002Fa>, dan nodigen wij jou uit voor een kop koffie om  nader kennis te maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen? Mail dan gerust met Roelie, zij helpt je graag verder!\u003C\u002Fp>",32,40,{"base_salary":517,"max_salary":518},3300,3800,[520],{"id":521,"slug":522,"fullname":523,"function":524,"photo":47,"email":525,"email2":525,"phone":526,"phone2":526,"is_recruiter":42},82358,"roelie-hoving","Roelie Hoving","HR-manager","roelie@summitengineering.nl","0610420077",[],"2026-09-03T21:19:50+02:00","2026-09-20T23:59:00+02:00","email","20 september 2026","2026-09-03T21:20:06.020+02:00","2026-09-01T22:04:58.429+02:00",56,{"id":536,"slug":537,"title":538,"organisation":539,"functions":561,"workfields":563,"educations":568,"employments":569,"header_image":571,"text":47,"text_blocks":572,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":578,"recruiters":581,"contacts":582,"zipcode":583,"locality":584,"country":98,"language":101,"apply":585,"go_live_at":586,"expire_at":587,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":588,"first_published_at":589,"last_published_at":589,"updated_at":590,"external_id":591,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":592,"application_count":4},82428,"82428-dynhus-medewerker-planmatig-onderhoud-swnn","Dynhus - Medewerker Planmatig Onderhoud ",{"id":540,"slug":541,"title":542,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":543,"logo_pad_to_box":544,"address":545,"zipcode":47,"city":546,"province":47,"lat":547,"lng":548,"email":47,"email_suffices":549,"site":557,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":558,"sectors":559,"show_questions_panel":42},2504,"swnn","Wonendatwerkt \u002F Loopbaaninitiatief","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_58.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_FI1HNLA.pad_to_box-224x224.png","nvt","Noord-Nederland",52.75180122,5.96778501,[550,551,552,553,554,555,556],"@loopbaaninitiatief.nl","@nijestee.nl","@accolade.nl","@lefier.nl","@woonfriesland.nl","@elkien.nl","@actiumwonen.nl","https:\u002F\u002Fwonendatwerkt.nl\u002Fvacatures\u002F",[],[560],{"id":66,"name":463,"slug":464},[562],{"id":173,"name":174,"slug":175},[564],{"id":565,"name":566,"slug":567},30,"Overig","overig",[],[570],{"id":31,"name":327,"slug":328},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_swnn.png",[573,575],{"name":86,"text":574},"\u003Cp>\u003Cstrong>Heb jij een technische achtergrond en krijg je energie van het organiseren en begeleiden van onderhoudsprojecten?\u003C\u002Fstrong>\u003Cstrong>Dan zijn wij op zoek naar jou!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":576,"text":577,"image":47,"video":47},"Vacature Medewerker Planmatig Onderhoud ","\u003Cp>Als medewerker Planmatig Onderhoud op de afdeling Vastgoed ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van diverse onderhoudsprojecten in het kader van planmatig onderhoud van onze woningportefeuille. Je zorgt ervoor dat alle werkzaamheden volgens planning, binnen het gestelde budget en in overeenstemming met de geldende wet- en regelgeving worden uitgevoerd. In samenwerking met de coördinator inkoop verstrek je opdrachten aan externe partijen en je coördineert vervolgens de werkzaamheden met onder meer aannemers en leveranciers. Naast de reguliere cyclusmatige bouw- en installatie onderhoudswerkzaamheden houd jij je ook bezig met ‘specials’ zoals liften, BMI, RWA en legionella (preventie).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt nauw samen met aannemers, leveranciers en andere externe partijen en houdt zicht op de voortgang, kwaliteit en kosten. Ook stem je werkzaamheden goed af met collega’s, huurders en bewoners. Samen met je collega’s zorg je voor goed onderhouden, veilige en toekomstbestendige woningen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Dit ga jij doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Je draagt bij aan complexbeheerplannen en het onderhouds-, kwaliteits- en duurzaamheidsbeleid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je stelt mede de begroting en meerjarenonderhoudsbegroting op in afstemming met de collega’s van Bedrijfsvoering, SVB, Projecten en Duurzaamheid. Je draagt vanuit Planmatig Onderhoud inhoudelijk bij aan de periodieke rapportages.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je bereidt onderhoudsprojecten voor en begeleidt de uitvoering. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het tijdig oppakken van onderzoeken in het kader van ecologie en asbest.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je bewaakt planning, kwaliteit, kosten, meer- en minderwerk en uitvoering conform wet- en regelgeving.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je verzorgt onder andere vergunningen, bestekken en aanbestedingen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je coördineert de werkzaamheden met aannemers, installateurs, leveranciers en andere betrokken partijen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je houdt toezicht op de uitvoering en zorgt voor een goede afstemming met huurders en bewoners. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Herken jij jezelf hierin?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je hebt een afgeronde technische mbo- of hbo-opleiding en beschikt over kennis van bouwkundig beheer van woningen, onderhoud en installatietechniek. Je hebt ervaring met planmatig onderhoud en renovatieprojecten en weet hoe je bouwkundige werkzaamheden effectief voorbereidt en begeleidt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en ervaring met begrotingen en budgetbeheer. Je bent digitaal vaardig en kunt goed overweg met geautomatiseerde systemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent zelfstandig, nauwkeurig en resultaatgericht. Je staat stevig in je schoenen, kunt snel schakelen en weet verschillende belangen goed bij elkaar te brengen. Je communiceert gemakkelijk met bewoners, collega’s en externe partijen. Je bent daadkrachtig en betrokken en vindt het leuk om samen met collega’s te werken aan een mooi en duurzaam resultaat voor onze woningen en bewoners. \u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Dit breng je mee\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde technische opleiding op mbo- of hbo-niveau.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Kennis van bouwkundig beheer, onderhoud en installatietechniek.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring met planmatig onderhoud en renovatieprojecten is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Kennis van relevante wet- en regelgeving.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring met begrotingen en budgetbeheer.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Goede communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse taal.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een zelfstandige, accurate en resultaatgerichte werkhouding.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een praktische en daadkrachtige instelling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Betrokkenheid bij bewoners, collega’s, de organisatie en het werkgebied.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat wij bieden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Een functie met impact. Je werkt aan projecten die zichtbaar bijdragen aan woningen aan wijken waar mensen zicht thuis voelen. \u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Bij ons krijg je: \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Een dienstverband voor 36 uur per week voor 12 maanden. Er is daarna uitzicht op een vast contract. 4 x 9 werken kan. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een salaris van € 4.360,- tot € 5.733,- bruto per maand (bij 36 uur, schaal I, cao Woondiensten), afhankelijk van ervaring en opleiding. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Uitstekende arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering, pensioenregeling en collectieve verzekeringen. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ruimte voor ontwikkeling en een passend opleidingsbudget. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een gezonde, veilige en inspirerende werkomgeving, met de flexibiliteit om hybride te werken. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een organisatiecultuur waarin samenwerken, vertrouwen en eigenaarschap centraal staan. Regelmatig organiseren we teamdagen en inspiratiesessies. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Werken in een prachtige regio, waar je écht dicht bij de mensen staat. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Enthousiast?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Ben jij klaar voor deze afwisselende baan? Nog niet alle ervaring? Ook dan nodigen wij je uit om te solliciteren! Solliciteer voor 20 september 2026. Stuur je motivatie en cv naar Manon Otte, adviseur mens & organisatie, via\u003Ca href=\"mailto:motte@dynhus.nl\">motte@dynhus.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Neem gerust contact op met Maaike van Asperen, manager Vastgoed via\u003Ca href=\"mailto:mvanasperen@dynhus.nl\">mvanasperen@dynhus.nl\u003C\u002Fa>of 0514 – 608 033. \u003C\u002Fp>",{"base_salary":579,"max_salary":580},4360,5733,[],[],"0000AA","Friesland","https:\u002F\u002Fdynhus.nl\u002Fover-dynhus\u002Fwerken-bij-dynhus\u002Fmedewerker-planmatig-onderhoud-36-uur-per-week\u002F","2026-09-03T16:23:45+02:00","2026-09-21T23:59:00+02:00","21 september 2026","2026-09-03T17:17:12.932+02:00","2026-09-03T17:17:12.557+02:00","1139",47,{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":594},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":596},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":598},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":31,"total_items":600,"items":601},84,[602,621,669,702,774,844,913,976,1035,1071],{"id":152,"slug":153,"title":154,"organisation":603,"functions":607,"workfields":609,"educations":611,"employments":613,"header_image":184,"text":47,"text_blocks":615,"min_hours":88,"max_hours":88,"salary":617,"recruiters":618,"contacts":620,"zipcode":200,"province":96,"locality":96,"country":98,"lat":201,"lng":202,"language":101,"apply":203,"go_live_at":204,"expire_at":104,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":107,"first_published_at":205,"last_published_at":205,"updated_at":206,"external_id":207,"sent":6,"status":111,"locked":6,"view_count":208,"application_count":4},{"id":156,"slug":157,"title":158,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":160,"logo_pad_to_box":161,"address":162,"zipcode":47,"city":96,"province":47,"lat":163,"lng":164,"email":165,"email_suffices":604,"site":168,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":605,"sectors":606,"show_questions_panel":42},[167],[],[],[608],{"id":173,"name":174,"slug":175},[610],{"id":66,"name":67,"slug":68},[612],{"id":71,"name":72,"slug":73},[614],{"id":71,"name":182,"slug":183},[616],{"name":86,"text":187},{"max_salary":189},[619],{"id":192,"slug":193,"fullname":194,"function":195,"photo":196,"email2":197,"phone2":198,"is_recruiter":42},[],{"id":622,"slug":623,"title":624,"organisation":625,"functions":640,"workfields":642,"educations":644,"employments":645,"header_image":649,"text":47,"text_blocks":650,"min_hours":514,"max_hours":88,"salary":653,"recruiters":656,"contacts":657,"address":47,"zipcode":658,"province":96,"locality":96,"country":98,"lat":659,"lng":660,"language":101,"apply":661,"go_live_at":662,"expire_at":663,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":530,"apply_deadline_display":664,"first_published_at":665,"last_published_at":666,"updated_at":667,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":668,"application_count":4},82419,"82419-gezinshuizen-elker","Gezinshuizen",{"id":626,"slug":627,"title":628,"is_member":6,"logo":629,"logo_pad_to_box":630,"address":631,"zipcode":47,"city":96,"province":47,"lat":632,"lng":633,"email":634,"email_suffices":635,"site":637,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":638,"sectors":639,"show_questions_panel":42},2349,"elker","Elker","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Felker-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Felker-logo-180.pad_to_box-224x224.png","Hoogeweg 9",53.23664911,6.52728041,"POOservice@elker.nl",[636],"@elker.nl","https:\u002F\u002Fwww.elker.nl\u002Fover-elker\u002Fwerken-bij\u002F",[],[],[641],{"id":173,"name":174,"slug":175},[643],{"id":66,"name":67,"slug":68},[],[646,647,648],{"id":31,"name":327,"slug":328},{"id":150,"name":484,"slug":485},{"id":487,"name":488,"slug":489},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_elker_qBlKi6r.jpeg",[651],{"name":86,"text":652},"\u003Cp>\u003Cstrong>Gedragswetenschapper –  Kleinschalige voorziening met bescherming\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>32-36 uur\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Is het je passie om jongeren te begeleiden op weg naar een stabiele toekomst? Ben je een gedragswetenschapper die out of the box kan denken? Krijg je energie van het samenwerken met jeugdzorgwerkers en samen met de teammanager het team aan te sturen? Dan is dit jouw kans! In onze nieuwe kleinschalige voorziening met bescherming zoeken we een gedragswetenschapper. Je stapt in \u003Cstrong>een gloednieuw team op een net zo nieuwe locatie!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Kleinschalige voorziening met bescherming\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jongeren die vanwege hun eigen veiligheid of die van hun omgeving intensieve behandeling en bescherming nodig hebben, kunnen zo kort mogelijk verblijven in ons kleinschalige voorziening (KV) met bescherming.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het uitgangspunt is \u003Cem>zo thuis als mogelijk\u003C\u002Fem>: jongeren verblijven in een huiselijke omgeving, met zoveel mogelijk aandacht voor het gewone dagelijkse leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat je gaat doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als gedragswetenschapper bij de KV coördineer en evalueer je de behandeling van jongeren. Je maakt met betrokkenen een analyse op wat er nodig is voor de jongere en zijn systeem en je zorgt samen met het team dat de jongere en zijn ouders de beste begeleiding, ondersteuning en behandeling krijgen. Je voert handelingsgerichte diagnostiek uit, werkt samen met ketenpartners en verwijst waar nodig door.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met je collega teammanager ben je inhoudelijk en duaal verantwoordelijk voor de aansturing van de jeugdzorgwerkers van de KV. Je coacht en begeleidt hen bij complexe en\u002Fof vastgelopen situaties en biedt waar nodig werkbegeleiding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt vanuit een open houding met humor en creativiteit, maar kan de grenzen en veiligheid goed bewaken en waar nodig met de juiste interventies herstellen. Tot slot draag je bij aan beleidsontwikkeling, werk je mee aan de opdracht om kleinschaligheid te optimaliseren en lever je een bijdrage aan de achterwacht van Elker of van Spoed voor Jeugd (S4J).\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie je bent\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij bent een gedreven en ervaren gedragswetenschapper, een energieke professional die houdt van intensief samenwerken en die het leuk vindt een bijdrage te leveren aan inhoudelijke ontwikkeling. Je gelooft dat er altijd mogelijkheden zijn om jongeren het beste uit zichzelf te laten halen en vindt het een uitdaging dit samen met een team van jeugdzorgwerkers vorm te geven. Je kan in crisissituaties het overzicht houden en durft beslissingen te nemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw profiel voldoet verder aan het volgende:\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Een afgeronde WO-opleiding orthopedagogiek, WO psychologie, een GZ-opleiding óf opleiding tot Orthopedagoog Generalist.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je bent geregistreerd bij de SKJ in de kamer van Master Psychologen of (ortho)pedagogen, of je bent in het bezig van een BIG registratie;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Minimaal 3 jaar werkervaring als gedragswetenschapper;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Kennis van jeugdzorgsystemen, van therapeutische interventies, behandelmethoden en gedragsproblemen en -stoornissen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Kennis hebben van psychodiagnostiek;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Ervaring in de jeugdhulpverlening is een pré.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat biedt Elker jou? Inhoudelijke ontwikkeling én meer!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij ons krijg je alle ruimte voor jouw expertise. Om te doen wat nodig is. Soms ook buiten gebaande paden. Samen met betrokken collega's en andere professionals. We vinden ontwikkeling belangrijk, een goede werk-privé balans en je kunt gebruik maken van bedrijfsfitness én het fietsenplan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>De arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je werkt 32-36 uur per week;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Contract voor 1 jaar, daarna in overleg een vast contract;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je valt in de CAO Jeugdzorg en bent – afhankelijk van je werkervaring en opleiding- ingedeeld in schaal 11 (€ 4.119,02 - € 6.224,38) of schaal 12 (€ 4.537,08 – € 6.895,34);\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Bovenop je salaris krijg je 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Fijne extra’s zoals een bijdrage aan je zorgverzekering, thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding én pensioen via PFWZ.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je kunt gebruik maken van bedrijfsfitness én bedrijfsfietsenplan\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Enthousiast en\u002Fof nieuwsgierig? We horen of zien je graag!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Word jij enthousiast van deze kans? Solliciteer dan! \u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen? Neem gerust contact op met Alida Hielema directeur behandelzaken) via\u003Ca href=\"mailto:alida.hielema@elker.nl\">alida.hielema@elker.nl\u003C\u002Fa>of telefoonnummer 0638123362\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor vragen over de procedure neem je contact op met de afdeling PO&O via\u003Ca href=\"mailto:werkenbij@elker.nl\">werkenbij@elker.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":654,"max_salary":655},4119,6895,[],[],"9722CH",53.20251951,6.58476153,"werkenbij@elker.nl","2026-09-03T15:01:16+02:00","2026-10-18T23:59:00+02:00","18 oktober 2026","2026-09-03T15:09:40.627+02:00","2026-09-03T15:11:56.473+02:00","2026-09-03T15:11:55.554+02:00",196,{"id":670,"slug":671,"title":672,"organisation":673,"functions":677,"workfields":679,"educations":681,"employments":683,"header_image":427,"text":47,"text_blocks":688,"min_hours":514,"max_hours":88,"salary":691,"recruiters":694,"contacts":695,"zipcode":435,"province":96,"locality":405,"country":98,"lat":436,"lng":437,"language":101,"apply":696,"go_live_at":697,"expire_at":529,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":531,"first_published_at":698,"last_published_at":698,"updated_at":699,"external_id":700,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":701,"application_count":4},82405,"82405-jeugdconsulent-4-gemeente-eemsdelta","Jeugdconsulent",{"id":399,"slug":400,"title":401,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":402,"logo_pad_to_box":403,"address":404,"zipcode":47,"city":405,"province":47,"lat":406,"lng":407,"email":47,"email_suffices":674,"site":412,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":675,"sectors":676,"show_questions_panel":42},[409,410,411],[],[],[678],{"id":173,"name":174,"slug":175},[680],{"id":66,"name":67,"slug":68},[682],{"id":71,"name":72,"slug":73},[684,685,686,687],{"id":31,"name":327,"slug":328},{"id":150,"name":484,"slug":485},{"id":80,"name":81,"slug":82},{"id":173,"name":281,"slug":282},[689],{"name":86,"text":690},"\u003Cstrong>Wij hebben ruimte voor een nieuwe collega's. Wij hebben ruimte voor jou!\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wil jij echt verschil maken voor gezinnen en jongeren in Eemsdelta? In deze functie krijg je de ruimte om dichtbij inwoners te werken, professioneel regie te voeren en mee te bouwen aan een sterk lokaal team met impact. Heb jij een brede blik, een stevige professionele basis en durf je keuzes te maken in complexe situaties? Dan is dit jouw kans om van betekenis te zijn als\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Jeugdconsulent (32-36 uur)\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Bij de gemeente Eemsdelta versterken we ons team Jeugd en Jongeren tot een stevig lokaal team dat gezinnen en jongeren laagdrempelig, dichtbij huis en integraal ondersteunt. We kijken breed naar wat nodig is, benutten waar mogelijk de eigen kracht en het netwerk, en bieden zelf ondersteuning als dat kan. Zo bouwen we aan een toekomstbestendig jeugdstelsel en aan sterke samenwerking met inwoners en partners in het sociaal domein.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit ga jij doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>In deze functie combineer je inhoudelijke scherpte met menselijk contact. Je bent zichtbaar van betekenis voor gezinnen, jongeren en samenwerkingspartners.\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Als jeugdconsulent voer je gesprekken om de hulpvraag en behoeften van een gezin of jongere in kaart te brengen. Je draagt zorg voor een compleet beeld van de (gezins)situatie waarbij je vanuit een integrale blik kijkt en het gezin of de jongere centraal stelt.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Op basis van je verkregen informatie kom je tot een heldere en navolgbare analyse en samen met het gezin of jongere tot een plan van aanpak. Je stelt hierin doelen en bespreekt hoe deze het beste behaald kunnen worden. Je kijkt naar mogelijkheden in het netwerk en in vrij toegankelijke vormen hulp en ondersteuning. Waar nodig stel je een indicatie voor jeugdhulp.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je houdt de regie zo kort en lang als nodig om de doelen te bereiken en je bent en blijft in goed contact met het gezin of jongere en met betrokken professionals zoals scholen en hulpverleners.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bij eventuele vragen ben je aanspreekpunt en je intervenieert bij crisissituaties, vermoedens van kindermishandeling en\u002Fof bedreiging van een gezonde ontwikkeling van het kind.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Vanuit het team wordt zoveel mogelijk gewerkt vanuit Signs of Safety en een steeds meer systemische benadering. Je werkt samen met meerdere disciplines op het gebied van jeugd in een van de gebieden in onze gemeente en wordt in je werk onder meer ondersteund door een gedragswetenschapper en praktijkbegeleider.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je krijgt bij ons niet alleen goede arbeidsvoorwaarden, maar ook de ruimte om beter te worden in je vak door te groeien en jezelf te ontwikkelen. Je komt terecht in een betrokken team dat samen leert, ontwikkelt en zich inzet voor passende ondersteuning voor jeugd en gezinnen. Als team werken we in de basis vanuit het gemeentehuis in Delfzijl en is er ruimte en flexibiliteit om werken vanuit kantoor en thuis te combineren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Vanuit de cao Gemeenten kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden.\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Salaris tussen € 3.824,- en € 5.624,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week (schaal 10 cao Gemeenten).\u003C\u002Fli> \u003Cli>28 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je mag extra uren per week werken om meer vakantieverlof te sparen. Ook kun je vakantiedagen bijkopen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Individueel keuze budget (IKB) van 17,05% van je salaris. Dit mag je inzetten zoals je zelf wilt. Dit budget is opgebouwd uit je vakantiegeld, eindejaarsuitkering, een levensloopbijdrage en een aantal bovenwettelijk verlofuren. Jij kiest of je dit wilt sparen of dat je dit elke maand bij je salaris wil. Je kunt er ook extra verlofuren mee kopen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Contract van 1 jaar. Na een jaar wordt dit omgezet in een vast contact, als we allebei tevreden zijn.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer (maximaal woon-werkafstand van 60 kilometer).\u003C\u002Fli> \u003Cli>Vergoeding dienstreizen € 0,37 per km.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>We doen nog veel meer voor je. Zo vieren we 2 keer per jaar een groot feest. Lees er meer over in onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.eemsdelta.nl\u002Fsecundaire-arbeidsvoorwaarden\">secundaire arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit vragen we van je\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Jij bent iemand die de leefwereld van inwoners centraal stelt en tegelijkertijd professioneel stevig staat. Je analyseert scherp wat er in een situatie speelt, overziet de ernst en de mogelijkheden en weet ook in complexe situaties koers te houden. Je werkt graag samen, communiceert helder en bent gemotiveerd om te werken vanuit een preventieve en systeemgerichte benadering, die we binnen ons team verder versterken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Vanuit een professionele houding stel je je open op in het contact met gezinnen, collega’s en samenwerkingspartners. Je bent nieuwsgierig, respectvol en toegankelijk. In je denken en handelen ben je creatief en flexibel en in je verslaglegging werk je zorgvuldig en navolgbaar.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder heb je:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>een passende afgeronde HBO opleiding en een SKJ registratie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ervaring in het werken als jeugdconsulent of in een vergelijkbare functie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>kennis en ervaring op het gebied van veiligheidscasuïstiek en in het voeren van regie hierop;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een rijbewijs en auto.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan we voor\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>We willen met elkaar werken aan een beter en mooier Eemsdelta. Dit doen we door in ons werk altijd onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.eemsdelta.nl\u002Fkernwaarden\">kernwaarden\u003C\u002Fa> voorop te stellen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hoe nu verder?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Enthousiast geworden? Stuur dan je motivatie met CV vóór maandag 21 september a.s. via de sollicitatiebutton. \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.eemsdelta.nl\u002Fsollicitatieproces\">Op de pagina over het sollicitatieproces\u003C\u002Fa> lees je hoe het nu verder gaat. We kijken uit naar jouw sollicitatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wil je meer weten?\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Heb je inhoudelijke vragen over de functie, dan kun je contact opnemen met Inge Wiersema, Teammanager Jeugd & Jongeren, te bereiken via 06-21603674.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Titia Vriesema (medewerker P&O) via 06-11520127.\u003C\u002Fli> \u003Cli>De vacature wordt tegelijk intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid, krijgen interne kandidaten voorrang.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de procedure en benoeming.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Gesprekken worden gepland in de week van 21 september 2026\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F51f21c72-943d-46e1-a24b-fa3406bd6bf3\"\u002F>",{"base_salary":692,"max_salary":693},3824,5624,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F51f21c72-943d-46e1-a24b-fa3406bd6bf3","2026-09-03T13:06:15+02:00","2026-09-03T13:06:17.893+02:00","2026-09-03T13:06:17.467+02:00","3658763",113,{"id":703,"slug":704,"title":705,"organisation":706,"functions":732,"workfields":734,"educations":736,"employments":740,"header_image":742,"text":47,"text_blocks":743,"min_hours":746,"max_hours":514,"salary":747,"recruiters":750,"contacts":761,"website":762,"address":763,"zipcode":764,"province":128,"locality":765,"country":98,"lat":766,"lng":767,"language":101,"apply":762,"go_live_at":768,"expire_at":769,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":371,"first_published_at":770,"last_published_at":771,"updated_at":772,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":773,"application_count":4},79778,"79778-coordinator-dagbesteding-kind-en-jeugd-meppel-vanboeijen","Coördinator dagbesteding | Kind en Jeugd Meppel",{"id":707,"slug":708,"title":709,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":710,"logo_pad_to_box":711,"address":712,"zipcode":713,"city":306,"province":128,"lat":714,"lng":715,"email":716,"email_suffices":717,"site":719,"social_media":720,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":726,"sectors":727,"show_questions_panel":42},2625,"vanboeijen","Vanboeijen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_vanboeijen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_vanboeijen.pad_to_box-224x224.png","Vanboeijen  Borgstee 11","9403TS",53.01290483,6.57058731,"werving.selectie@vanboeijen.nl",[718],"@vanboeijen.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures",{"linkedin_url":721,"instagram_url":722,"tiktok_url":723,"facebook_url":724,"spotify_url":722,"youtube_url":725},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fvanboeijen\u002F",null,"https:\u002F\u002Fwww.tiktok.com\u002F@vanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FStichtingVanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002F@VanboeijenDrenthe",[],[728],{"id":729,"name":730,"slug":731},17,"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[733],{"id":173,"name":174,"slug":175},[735],{"id":66,"name":67,"slug":68},[737],{"id":173,"name":738,"slug":739},"MBO+","mbo-2",[741],{"id":150,"name":484,"slug":485},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVAB0100_363_1200x580_v012.jpg",[744],{"name":86,"text":745},"\u003Cp>\u003Ci>Draag bij aan een waardevol en betekenisvol leven voor kinderen met een verstandelijke beperking en moeilijk verstaanbaar gedrag.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Ben jij een verbinder met lef, structuur én hart voor de zorg? Wil jij jouw expertise inzetten binnen de complexe zorg en bouwen aan een betekenisvolle daginvulling voor kinderen met een intensieve ondersteuningsvraag? Dan is dit jouw kans om als Coördinator dagbesteding in Meppel écht het verschil te maken voor bewoners.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Wat ga je doen?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Je begeleidt en ondersteunt kinderen met een intensieve begeleidingsvraag in hun dagelijks leven, zowel binnen wonen als dagbesteding. Je stelt dagbestedingsdoelen van het persoonlijk plan op en stemt dit af met de persoonlijk begeleider, onder verantwoordelijkheid van de gedragsdeskundige.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen de cirkel kind en jeugd Meppel combineer je werken op de dagbesteding met werken op de woonlocatie. Samen met collega's zorg je voor continuïteit, verbinding tussen wonen en dagbesteding en een eenduidige begeleidingsstijl. Je werkt onregelmatige diensten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt nauw samen met collega’s, behandelaren, verwanten en andere betrokkenen. Je handelt volgens protocollen en methodieken bij escalaties, stimuleert zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie, rapporteert over de voortgang en draagt bij aan de ontwikkeling van nieuwe activiteiten.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Jij bent:\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>In het bezit van een zorg gerelateerd mbo-4 diploma (bijv. SPW, BMZ, BGZ of VPK).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibel en proactief.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Enthousiast over het begeleiden van kinderen met moeilijk verstaanbaar gedrag.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Iemand die zowel zelfstandig als in teamverband kan functioneren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In staat om structuur, duidelijkheid en rust te bieden in een veelzijdige omgeving.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Betrokken en gemotiveerd om bij te dragen aan de ontwikkeling en het welzijn van bewoners.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>Wat bieden wij jou?\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Zekerheid: Een dienstverband van een jaar met de intentie om dit na een jaar om te zetten naar een vast dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: contractgrootte in overleg (24 tot 36 uur)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Afwisseling: onregelmatige diensten, waaronder slaapdiensten\u003C\u002Fli>\u003Cli>Salaris: €3.052 – €4.262 bruto per maand (cao Gehandicaptenzorg, schaal 45, fulltime)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkeling: interne cursussen en opleidingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering, vakantiegeld, Benefits at Work en een goede werkkostenregeling\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>Hoe nu verder?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>We gaan graag met je in gesprek! Stuur je CV naar ons toe via de button solliciteer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zodra de geschikte kandidaat gevonden is, sluit de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Vragen?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of te Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar werving.selectie@vanboeijen.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Als onderdeel van de procedure vragen wij je een dienst mee te draaien. Om bij Vanboeijen in dienst te treden, is de overhandiging van een Verklaring Omtrent Gedrag verplicht.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",28,{"base_salary":748,"max_salary":749},3052,4262,[751,757],{"id":752,"slug":753,"fullname":754,"function":755,"photo":47,"email2":716,"phone2":756,"is_recruiter":42},74556,"helga-kohl","Helga Kohl","Recruiter","0613746329",{"id":758,"slug":759,"fullname":760,"function":755,"photo":47,"email2":716,"phone2":756,"is_recruiter":42},74557,"ella-klaassen","Ella Klaassen",[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fcooerdinator-dagbesteding-kind-en-jeugd-meppel","Argusvlinder 7","7943RX","Meppel",52.69861089,6.23046215,"2026-09-03T13:00:00+02:00","2026-09-30T00:00:00+02:00","2026-06-09T11:00:56.104+02:00","2026-09-03T13:32:53.159+02:00","2026-09-03T13:32:52.672+02:00",43,{"id":775,"slug":776,"title":777,"organisation":778,"functions":793,"workfields":795,"educations":800,"employments":802,"header_image":806,"text":47,"text_blocks":807,"min_hours":829,"max_hours":5,"salary":830,"recruiters":832,"contacts":833,"zipcode":834,"province":584,"locality":835,"country":98,"lat":836,"lng":837,"language":101,"apply":838,"go_live_at":839,"expire_at":840,"is_expired":6,"is_new":42,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":841,"first_published_at":842,"last_published_at":842,"updated_at":843,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":729,"application_count":31},82394,"82394-jeugdarts-0-18-jaar-1-veiligheidsregio-fryslan","Jeugdarts 0-18 jaar",{"id":779,"slug":780,"title":781,"is_member":6,"logo":782,"logo_pad_to_box":783,"address":784,"zipcode":47,"city":785,"province":47,"lat":786,"lng":787,"email":788,"email_suffices":789,"site":790,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":791,"sectors":792,"show_questions_panel":42},2517,"veiligheidsregio-fryslan","Veiligheidsregio Fryslân","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.pad_to_box-224x224.png","Harlingertrekweg 58, 8913HR","Leeuwarden",53.19747358,5.78597155,"communicatie@vrfryslan.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.veiligheidsregiofryslan.nl",[],[],[794],{"id":173,"name":174,"slug":175},[796,799],{"id":374,"name":797,"slug":798},"Medisch \u002F verzorging","medisch-verzorging",{"id":66,"name":67,"slug":68},[801],{"id":75,"name":76,"slug":77},[803,804,805],{"id":150,"name":484,"slug":485},{"id":173,"name":281,"slug":282},{"id":487,"name":488,"slug":489},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_veiligheidsregio-fryslan.png",[808,810,813,816,819,822,825],{"name":86,"text":809},"\u003Cp>Wil jij als jeugdarts écht het verschil maken in het leven van kinderen en jongeren in Lemmer en Balk? In deze rol werk je vanuit preventie en vertrouwen aan een gezonde en kansrijke toekomst voor ieder kind. Je adviseert ouders, denkt mee met scholen en ketenpartners en signaleert vroegtijdig wat nodig is om kinderen optimaal te laten opgroeien, zowel medisch als sociaal en emotioneel.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jeugdarts 0-18 jaar\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>18-24 uur per week (in overleg)\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Standplaats: Lemmer\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":811,"text":812,"image":47,"video":47},"Je wilt het verschil maken","\u003Cp>Jij wilt ervoor zorgen dat kinderen gezond zijn en blijven. Je ziet veel verschillende kinderen en de meeste daarvan groeien gezond op. Soms gaat de ontwikkeling van een kind niet helemaal zoals verwacht. Op zo'n moment maak je met je team inzichtelijk wat er aan de hand is en neem je ouders daar stapje voor stapje in mee, zodat het kind de hulp krijgt die voor hem of haar het beste is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>\"Daarin de match vinden, zodat het voor alle partijen goed voelt. Dan ben je echt van toegevoegde waarde voor gezinnen. Dat krijg ik ook terug van ouders: wat zijn wij blij dat we bij jou zijn geweest.\"\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Je werkt graag met kinderen\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je krijgt te maken met kinderen in de leeftijd van 0-18 jaar. Voor jou heeft iedere leeftijd zijn charme. Je bent goed op de hoogte van welke uitdagingen bij welke leeftijd horen. Je kunt ouders en kinderen daar dan ook goed in begeleiden. Iedere samenwerking is leuk en uniek.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>\"Ouders willen soms ook graag horen dat het goed gaat, bevestiging krijgen. Dat is een belangrijk onderdeel van ons werk.\"\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Situaties inschatten en daarop inspelen\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Dat kun jij als geen ander, ook in complexe situaties. Je werkt makkelijk met verschillende mensen binnen diverse omgevingen. Je hebt kennis van zaken, je bent onafhankelijk, onbevooroordeeld en een steunpilaar voor ouders, kinderen en scholen.\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":814,"text":815,"image":47,"video":47},"Dit ga je doen","\u003Cp>Jij bent er voor kinderen en hun ouders en verzorgers. Je ondersteunt hen bij gezond opgroeien. Dit doe je op consultatiebureaus en basisscholen en voortgezet onderwijs. En op het speciaal onderwijs van 0-18 jaar. Je werkt in Lemmer en omgeving. Je voert preventieve gezondheidsonderzoeken uit en je zet kinderen en ouders in hun kracht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met ouders volg je de ontwikkeling van kinderen nauwgezet en onderneem je actie wanneer deze niet helemaal volgens verwachting verloopt. Je stelt dan sociaal-medische adviezen en behandelplannen op. Dit doe je altijd in nauw contact met de ouders en in samenwerking met je team. Je werkt daarbij onder andere samen met scholen en gebiedsteams in de gemeente.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En er is meer:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Voor het verlenen van goede zorg aan kinderen, werk je veel samen met andere jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, doktersassistenten, pedagogen en externe ketenpartners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt volgens landelijke en regionale protocollen en richtlijnen. Hierbij is een goede begeleiding en afstemming met andere hulpverleners van belang\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voert het Rijksvaccinatieprogramma in de leeftijd van 0-19 jaar uit volgens de Wet BIG\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":499,"title":817,"text":818,"image":47,"video":47},"Jouw team","\u003Cp>Ons team bestaat uit artsen, verpleegkundig specialisten, verpleegkundigen, doktersassistenten, CB-assistenten en pedagogen en wordt ondersteund door onder andere planners, gezondheidsbevorderaars en beleidsadviseurs. Samen leveren wij een bijdrage aan de veiligheid en gezondheid van kinderen in de leeftijd van 0-18 jaar. Het team kenmerkt zich door verbinding en samenwerking. De communicatielijnen zijn kort.\u003C\u002Fp>",{"name":342,"title":820,"text":821,"image":47,"video":47},"Dit ben jij","\u003Cp>Wij zoeken een enthousiaste, flexibele en creatieve collega die energie haalt uit samenwerken en niet bang is voor een uitdaging. Jij maakt makkelijk en tactvol contact met ouders, kinderen en andere betrokkenen en ondersteunt je collega's waar nodig. Daarnaast beschik je voor deze functie over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Academisch werk- en denkniveau en een geldige BIG-registratie als arts\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij voorkeur een registratie als Jeugdarts KNMG\u002F Arts M&G\u003C\u002Fli>\u003Cli>Interesse en affiniteit met de jeugdgezondheidszorg\u003C\u002Fli>\u003Cli>Beheersing van de Friese taal (pre)\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":349,"title":823,"text":824,"image":47,"video":47},"Dit bieden we je","\u003Cul>\u003Cli>Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.473 (schaal 11 of 12 CAR UWO Veiligheidsregio's). Dit is op basis van een 36-urige werkweek en hangt af van jouw opleiding en werkervaring\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit bedraagt 18,63% en komt boven op je brutosalaris. Met het IKB kun je keuzes maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen, zoals het kopen van extra verlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een aanstelling voor een jaar met kans op verlenging. We zoeken iemand voor een langere periode\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>We hebben nog meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden, een reiskostenvergoeding, een gunstig pensioenfonds en korting op diverse verzekeringen.\u003C\u002Fp>",{"name":826,"title":827,"text":828,"image":47,"video":47},"more_information","Goed om te weten","\u003Cul>\u003Cli>Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Sarah Tjeerdsma (tot 7 september), Clusterhoofd GGD Zuidwest, via \u003Ca href=\"tel:+31638258713\">06 38 25 87 13\u003C\u002Fa> of \u003Ca href=\"mailto:s.tjeerdsma@ggdfryslan.nl\">s.tjeerdsma@ggdfryslan.nl\u003C\u002Fa> of Manouk van der Wit, Clusterhoofd GGD Zuidwest, via \u003Ca href=\"tel:+31624806591\">06 24 80 65 91\u003C\u002Fa> (vanaf 7 september) of \u003Ca href=\"mailto:m.vanderwit@ggdfryslan.nl\">m.vanderwit@ggdfryslan.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bekijk hier een filmpje over de functie Jeugdarts\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt tot en met 16 september solliciteren via deze link. De gesprekken worden in overleg gepland\u003C\u002Fli>\u003Cli>Als je bij ons in dienst komt, vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervan krijg je van ons terug\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",18,{"max_salary":831},7473,[],[],"8901BK","Lemmer",52.83890352,5.64768521,"https:\u002F\u002Fsolliciterenbij.veiligheidsregiofryslan.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fsollicitatie-met-outsite-toegang?VcSn=1328","2026-09-03T10:09:31+02:00","2026-09-16T23:59:00+02:00","16 september 2026","2026-09-03T10:11:11.407+02:00","2026-09-03T10:11:10.909+02:00",{"id":845,"slug":846,"title":847,"organisation":848,"functions":864,"workfields":866,"educations":872,"employments":874,"start_date":490,"header_image":876,"text":47,"text_blocks":877,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":895,"recruiters":898,"contacts":905,"address":906,"zipcode":855,"province":96,"locality":96,"country":98,"lat":856,"lng":857,"language":101,"apply":907,"go_live_at":908,"expire_at":840,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":841,"first_published_at":909,"last_published_at":910,"updated_at":911,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":912,"application_count":150},82392,"82392-klantregisseur-zuid-vooruit-1-dignis","Klantregisseur – Zuid Vooruit",{"id":849,"slug":850,"title":851,"is_member":6,"logo":852,"logo_pad_to_box":853,"address":854,"zipcode":855,"city":96,"province":96,"lat":856,"lng":857,"email":858,"email_suffices":859,"site":861,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":862,"sectors":863,"show_questions_panel":42},2340,"dignis","Dignis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-dignis-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-dignis-180.pad_to_box-224x224.png","Henri Dunantlaan 20  ","9728HD",53.19422796,6.56011234,"werken@dignis.nl",[860],"@dignis.nl","https:\u002F\u002Fwww.dignis.nl\u002Fwerken\u002F",[],[],[865],{"id":173,"name":174,"slug":175},[867,868],{"id":66,"name":67,"slug":68},{"id":869,"name":870,"slug":871},27,"Gedrag en maatschappij","gedrag-en-maatschappij",[873],{"id":71,"name":72,"slug":73},[875],{"id":150,"name":484,"slug":485},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_dignis.jpeg",[878,880,883,886,889,892],{"name":86,"text":879},"\u003Cp>Zuid Vooruit werkt in opdracht van de Gemeente Groningen en is verantwoordelijk voor de uitvoering van de Wmo-begeleiding en dagbesteding in Groningen-Zuid en Haren. We faciliteren ondersteuning die goed toegankelijk, vraaggericht én betaalbaar is. Samen met enthousiaste collega’s en partners draag je bij aan het versterken van de sociale basis in het gebied. Ben jij een enthousiaste, ondernemende professional die energie haalt uit verbinden én wil je bijdragen aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet!\u003C\u002Fp>",{"name":499,"title":881,"text":882,"image":47,"video":47},"Visie & filosofie Zuid Vooruit ","\u003Cp>Kwetsbare inwoners in Groningen-Zuid en Haren krijgen ondersteuning die passend en toegankelijk is. We zetten in op meer participatie, het versterken van algemene voorzieningen, digitalisering en het collectiveren van ondersteuning. Dit vraagt om een transformatie in denken en handelen van alle betrokkenen. Samen bouwen we aan sociaal sterkere wijken en buurten, met meer kansen voor iedereen. Op de website van Zuid Vooruit vind je meer informatie over de aangeboden producten en voorzieningen.\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":884,"text":885,"image":47,"video":47},"Dit ga je doen  ","\u003Cp>Als klantregisseur zorg je ervoor dat inwoners de juiste ondersteuning krijgen om zo zelfstandig mogelijk mee te doen in de samenleving. Dat doe je door:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Ontvangen van ondersteuningsplannen en het matchen met juiste (onder)aanbieder en\u002Fof activiteiten in de wijk(en)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Jaarlijkse evaluaties uitvoeren met cliënten en onderaanbieders\u003C\u002Fli>\u003Cli>Op de hoogte zijn en samenwerken aan het ontwikkelen van voorliggende voorzieningen in het gebied\u003C\u002Fli>\u003Cli>Partners en onderaanbieders ondersteunen bij het ontwikkelen van nieuwe\u002Fpassende (fysieke en digitale) voorzieningen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":342,"title":887,"text":888,"image":47,"video":47},"Dit vragen we van jou","\u003Cp>Als klantregisseur beschik je over sterke communicatieve vaardigheden en weet je gemakkelijk duurzame relaties op te bouwen met cliënten én ketenpartners. Je hebt het talent om een hulpvraag snel te doorgronden en te vertalen naar een passend traject. Als echte verbinder weet je welke voorzieningen en netwerken je kunt inschakelen om de juiste hulp te bieden.  Je werkt resultaatgericht, integraal en houdt overzicht. Je kijkt niet alleen naar de individuele situatie, maar ook naar iemands netwerk en mogelijkheden. Verder:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>heb je hbo-werk- en –denkniveau in het sociaal domein, hulpverlening of vergelijkbaar\u003C\u002Fli>\u003Cli>ben je creatief en proactief\u003C\u002Fli>\u003Cli>breng je aantoonbare ervaring mee in het sociaal domein en\u002Fof binnen wmo\u003C\u002Fli>\u003Cli>ken je de sociale kaart in Groningen Zuid en omstreken\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":349,"title":890,"text":891,"image":47,"video":47},"Dit bieden we je  ","\u003Cul>\u003Cli>Standplaats: Heymanscentrum, Groningen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uren: 24\u003C\u002Fli>\u003Cli>Salaris:  €2.981,98 -  €4.245,84 - FWG 45  op basis van 36 uur\u003C\u002Fli>\u003Cli>Startdatum: 1 november 2026\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dienstverband: tot 31 oktober 2027, met kans op verlenging.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":353,"title":893,"text":894,"image":47,"video":47},"Solliciteer of maak vrijblijvend kennis  ","\u003Cp>Je kunt direct solliciteren via het sollicitatieformulier tot en met 15 september. De gesprekken vinden plaats op 24 of 28 september. Heb je naar aanleiding van deze vacature nog vragen? Neem dan contact op met Sjoerdtje Dam via 06 5731 7148.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Blijk jij na het sollicitatiegesprek de juiste kandidaat te zijn? Dan vragen we je om een referentie aan te leveren, zodat we je nóg beter leren kennen voordat je bij ons start.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ook vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen. Je ontvangt hiervoor een link van ons, en wij nemen de kosten voor onze rekening.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"base_salary":896,"max_salary":897},2981,4245,[899],{"id":900,"slug":901,"fullname":902,"function":903,"photo":47,"phone":904,"phone2":904,"is_recruiter":42},82391,"sjoerdtje-dam","Sjoerdtje Dam ","projectmanager","0657317148",[]," Henri Dunantlaan  20","https:\u002F\u002Fdignis.easycruit.com\u002Fvacancy\u002Fapplication\u002Fsend\u002F3658453\u002F246409?iso=nl","2026-09-03T09:26:17+02:00","2026-09-03T09:35:33.306+02:00","2026-09-03T11:46:06.796+02:00","2026-09-03T11:46:06.294+02:00",145,{"id":914,"slug":915,"title":916,"organisation":917,"functions":932,"workfields":934,"educations":937,"employments":939,"header_image":942,"text":47,"text_blocks":943,"min_hours":5,"max_hours":88,"salary":961,"recruiters":964,"contacts":965,"zipcode":966,"province":967,"locality":968,"country":98,"lat":969,"lng":970,"language":101,"apply":971,"go_live_at":972,"expire_at":973,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":531,"first_published_at":974,"last_published_at":974,"updated_at":975,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":701,"application_count":150},82380,"82380-ambulant-begeleider-jeugd-en-gezin-leger-des-heils-noordoost","Ambulant begeleider Jeugd en Gezin",{"id":918,"slug":919,"title":920,"is_member":6,"logo":921,"logo_pad_to_box":922,"address":923,"zipcode":47,"city":47,"province":47,"lat":924,"lng":925,"email":926,"email_suffices":927,"site":929,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":930,"sectors":931,"show_questions_panel":42},2527,"leger-des-heils-noordoost","Leger des Heils Noordoost","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_leger-des-heils-noordoost.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_leger-des-heils-noordoost.pad_to_box-224x224.png","Dokter van Thienenweg 2 , 8025 AL te Zwolle  Van Swietenlaan 23 , 9728 NX te Groningen",52.51158576,6.12697213,"no.recruitment@legerdesheils.nl",[928],"@legerdesheils.nl","https:\u002F\u002Fwww.legerdesheils.nl\u002Fvacatures\u002Foverzicht",[],[],[933],{"id":173,"name":174,"slug":175},[935,936],{"id":66,"name":67,"slug":68},{"id":869,"name":870,"slug":871},[938],{"id":71,"name":72,"slug":73},[940,941],{"id":31,"name":327,"slug":328},{"id":150,"name":484,"slug":485},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_leger-des-heils-noordoost.png",[944,946,949,952,955,958],{"name":86,"text":945},"\u003Cp>\u003Cb>Jij maakt écht het verschil voor gezinnen. Als ambulant begeleider Jeugd en Gezin stap jij de leefwereld van gezinnen binnen en help je hen om weer zelfstandig verder te kunnen.\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>",{"name":335,"title":947,"text":948,"image":47,"video":47},"Wat ga je doen?","\u003Cp>Als \u003Cb>ambulant begeleider Jeugd en Gezin\u003C\u002Fb> stap jij letterlijk de leefwereld van gezinnen binnen. Je gaat op huisbezoek, bouwt een vertrouwensband op en werkt samen aan duurzame verandering. Jij kijkt niet alleen naar de problemen, maar vooral naar de kracht en de kansen binnen het gezin. Met jouw methodisch inzicht, creativiteit en warme aanpak leer je gezinnen nieuwe vaardigheden aan – en oefen je deze actief met hen, in hun eigen omgeving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je begeleidt gezinnen met complexe problematiek, die op eigen kracht vooruit willen, maar daar soms een duwtje bij nodig hebben. Jij weet hoe je aansluiting vindt, hoe je motiveert én hoe je doelen samen concreet maakt. Je werkt met verschillende gezinsdynamieken en weet dat ieder gezin iets anders nodig heeft. Juist dat maakt jouw werk afwisselend, uitdagend en impactvol.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Geen dag is hetzelfde! Je schrijft zorgplannen, rapporteert over successen en uitdagingen en ondersteunt gezinnen met uiteenlopende hulpvragen. Je werkt methodisch en doelgericht aan het versterken van gezinnen en het vergroten van hun eigen kracht. Daarbij kijk je niet alleen naar wat er vandaag nodig is, maar ook naar wat een gezin nodig heeft om op langere termijn zelfstandig verder te kunnen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je staat er niet alleen voor. Binnen het basisteam werk je samen aan impact; je leert van elkaar, groeit samen en deelt successen. Jouw kennis van de sociale kaart en jeugd en gezin is uitstekend. Je weet welke wegen je moet bewandelen, welke hulp passend is en wanneer je andere expertise moet inschakelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Veel vrijheid en verantwoordelijkheid\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij hebt veel vrijheid om je eigen agenda en werkzaamheden te organiseren. Je werkt zelfstandig, maar kunt altijd terugvallen op je collega's en het basisteam.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Omdat je bij gezinnen thuis werkt, is geen situatie hetzelfde. Soms is een afspraak overdag passend, soms is het nodig om een gezin in de avond te bezoeken. Die flexibiliteit maakt het mogelijk om écht naast gezinnen te staan en aan te sluiten bij hun dagelijks leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zoeken daarom een zelfstandig en ondernemend type met een flinke dosis creativiteit en een stevige persoonlijkheid. Je kunt goed omgaan met complexe situaties, durft beslissingen te nemen en blijft rustig wanneer het ingewikkeld wordt. Met die mix kun jij gezinnen versterken, hun eigen kracht vergroten en duurzame verandering bewerkstelligen.\u003C\u002Fp>",{"name":342,"title":950,"text":951,"image":47,"video":47},"Wat neem je mee?","\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo-bacheloropleiding in een agogische richting, bijvoorbeeld Social Work of Pedagogiek. Een wo-opleiding Orthopedagogiek is ook passend.\u003C\u002Fli>\u003Cli>SKJ-geregistreerd (of je kunt je per direct laten registreren). \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fskjeugd.nl\u002Fprofessionals\u002Fregistratie\u002Fregistratiewizard\u002Fjeugd-gezin\u002F\">Checken of jij je kunt registreren? Klik op deze link\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer en bent bereid om door de provincie te reizen voor je werk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een christelijke geloofsovertuiging en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten? Kijk dan op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Flegerdesheils.nl\u002Fidentiteit\">www.legerdesheils.nl\u002Fidentiteit\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":349,"title":953,"text":954,"image":47,"video":47},"Wat krijg je van ons?","\u003Cp>Jouw werk als \u003Cb>ambulant begeleider Jeugd en Gezin\u003C\u002Fb> doet ertoe! Daar krijg je ook wat voor terug.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cb>Salaris:\u003C\u002Fb> schaal 8. Bekijk de \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.sociaalwerk-werkt.nl\u002Fsites\u002Ffcb_sociaalwerk\u002Ffiles\u002F2025-11\u002FSalaristabellen%20Cao%20Sociaal%20Werk%202025-2027.pdf\">Salaristabellen CAO Sociaal Werk 2025-2027\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Contract:\u003C\u002Fb> 12 maanden voor 24, 28 of 32 uur per week, daarna gaan we graag met je in gesprek over een passend vervolg\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Ontwikkeling:\u003C\u002Fb> met 1,5% loopbaanbudget, onze loopbaanpaden en de interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om je te ontwikkelen. Denk bijvoorbeeld aan de IAG-opleiding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Reiskostenregeling:\u003C\u002Fb> kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Extra's:\u003C\u002Fb> 170 verlofuren bij een 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":499,"title":956,"text":957,"image":47,"video":47},"Wie zijn wij:","\u003Cp>Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fwatch?v=Li0o69EqWZE\">Bekijk onze video\u003C\u002Fa> om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.legerdesheils.nl\u002F\">LegerdesHeils.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Team Ambulant Friesland\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je komt te werken binnen \u003Cb>team Ambulant Friesland\u003C\u002Fb>. Ons ambulante team kenmerkt zich door teamspirit, professionaliteit en betrokkenheid. We werken met gezinnen in hun eigen omgeving, verspreid over de provincie Friesland.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je kunt werken vanuit onze locaties in \u003Cb>Dokkum, Sneek en Drachten en op termijn Leeuwarden\u003C\u002Fb>. Deze kantoren zijn plekken waar je collega's ontmoet, samenwerkt en kennis deelt. Tegelijkertijd ben je als ambulant begeleider veel zelfstandig onderweg en heb je de vrijheid om je werk grotendeels zelf te organiseren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt dus zelfstandig én samen. Juist die combinatie maakt het werken binnen Ambulant Friesland bijzonder.\u003C\u002Fp>",{"name":353,"title":959,"text":960,"image":47,"video":47},"Interesse?","\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.legerdesheils.nl\u002Fvacatures\u002Fvacature\u002Fambulant-begeleider-jeugd-en-gezin-v19438\">https:\u002F\u002Fwww.legerdesheils.nl\u002Fvacatures\u002Fvacature\u002Fambulant-begeleider-jeugd-en-gezin-v19438\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je eerst nog wat vragen? Neem gerust even contact op met onze recruiter Marjolein ( via de link kom je bij haar contactgegevens)\u003C\u002Fp>",{"base_salary":962,"max_salary":963},3571,5326,[],[],"8918GT","Fryslân","Leeuwarden en omstreken",53.21538907,5.78815962,"https:\u002F\u002Fwww.legerdesheils.nl\u002Fvacatures\u002Fvacature\u002Fambulant-begeleider-jeugd-en-gezin-v19438","2026-09-02T15:23:00+02:00","2026-09-20T00:00:00+02:00","2026-09-02T15:24:05.014+02:00","2026-09-02T15:24:04.481+02:00",{"id":977,"slug":978,"title":979,"organisation":980,"functions":986,"workfields":988,"educations":991,"employments":995,"header_image":997,"text":47,"text_blocks":998,"min_hours":746,"max_hours":746,"salary":1016,"recruiters":1019,"contacts":1022,"website":1023,"address":1024,"zipcode":1025,"province":128,"locality":306,"country":98,"lat":1026,"lng":1027,"language":101,"apply":1023,"go_live_at":1028,"expire_at":1029,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":1030,"first_published_at":1031,"last_published_at":1032,"updated_at":1033,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":1034,"application_count":31},63362,"63362-begeleider-bbl-weg-9-en-11-assen-vanboeijen","Begeleider | BBL-weg 9 en 11 Assen",{"id":707,"slug":708,"title":709,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":710,"logo_pad_to_box":711,"address":712,"zipcode":713,"city":306,"province":128,"lat":714,"lng":715,"email":716,"email_suffices":981,"site":719,"social_media":982,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":983,"sectors":984,"show_questions_panel":42},[718],{"linkedin_url":721,"instagram_url":722,"tiktok_url":723,"facebook_url":724,"spotify_url":722,"youtube_url":725},[],[985],{"id":729,"name":730,"slug":731},[987],{"id":173,"name":174,"slug":175},[989,990],{"id":374,"name":797,"slug":798},{"id":66,"name":67,"slug":68},[992],{"id":80,"name":993,"slug":994},"MBO","mbo",[996],{"id":150,"name":484,"slug":485},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FAfbeelding2.png",[999,1001,1004,1007,1010,1013],{"name":86,"text":1000},"\u003Cp>\u003Cb>Jouw werkplek: intensief, uitdagend en betekenisvol!\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Aan de BBL-weg 9\u002F11 in Assen zoeken wij een ervaren begeleider. In deze unieke rol ben jij het vertrouwde gezicht voor de bewoners én draag je bovendien actief bij aan de dagbesteding bij De Ketellapper.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Aan de BBL-weg 9\u002F11 vind je 4 woonafdelingen met elk hun eigen dynamiek. Op de intensieve zorglocaties (VG7 met meerzorg) wonen bewoners met moeilijk verstaanbaar gedrag en complexe zorgvragen zoals een verstandelijke beperking in combinatie met psychiatrische problematiek, hechtingsproblematiek en trauma.\u003C\u002Fp>",{"name":499,"title":1002,"text":1003,"image":47,"video":47},"Wat ga je doen","\u003Cp>Je werkt voornamelijk op de woonlocaties aan de BBL-weg 9\u002F11 en af en toe op de dagbesteding de Ketellapper. Je begeleidt bewoners en biedt duidelijkheid, structuur en veiligheid in een intensieve leefomgeving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je draait onregelmatige diensten, vooral lange diensten zodat je echt de tijd hebt om nabij te zijn en de rust te bewaren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met je collega’s binnen de Cirkel zorg je voor een stabiel, voorspelbaar en veilig leefklimaat voor 24 bewoners. Kortom: je werkt intensief, afwisselend en altijd met betekenis — elke dienst opnieuw.\u003C\u002Fp>",{"name":342,"title":1005,"text":1006,"image":47,"video":47},"Jij bent","\u003Cul>\u003Cli>In het bezit van een zorg gerelateerd diploma op mbo-3 niveau, bijv. SPW, BMZ, BGZ of VIG.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voorspelbaar, duidelijk en biedt structuur.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibel: je maakt deel uit van de Cirkel Complex 3 in Assen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Niet bang om verantwoordelijkheid te nemen in uitdagende situaties.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van levenservaring en brengt een rustige, stabiele basis mee in je werk.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":349,"title":1008,"text":1009,"image":47,"video":47},"Wat bieden wij jou?","\u003Cul>\u003Cli>Zekerheid: Je krijgt een jaar met intentie tot een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Kies je contractgrootte, afhankelijk van wat het beste bij jouw leven past.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dynamische diensten: Bij ons werk je lange diensten in de onregelmatigheid (geen slaapdiensten) ideaal voor wie van afwisseling houdt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een goed salaris: Je ontvangt tussen €2.893 en €3.902 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (CAO Gehandicaptenzorg, schaal 40).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkeling: Bij ons blijf je groeien. Er zijn volop mogelijkheden om via interne cursussen en opleidingen jezelf te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, vakantiegeld, Benefits at work en een goede werkkostenregeling\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":826,"title":1011,"text":1012,"image":47,"video":47},"Hoe nu verder?","\u003Cp>We gaan graag met je in gesprek! Stuur je CV naar ons toe via de button solliciteer. Zodra de geschikte kandidaat gevonden is sluit de vacature.\u003C\u002Fp>",{"name":353,"title":1014,"text":1015,"image":47,"video":47},"Vragen?","\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar werving.selectie@vanboeijen.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Als onderdeel van de procedure vragen wij je een dienst mee te draaien. Om bij Vanboeijen in dienst te treden is de overhandiging van een Verklaring Omtrent Gedrag verplicht.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst, interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1017,"max_salary":1018},2893,3902,[1020,1021],{"id":752,"slug":753,"fullname":754,"function":755,"photo":47,"email2":716,"phone2":756,"is_recruiter":42},{"id":758,"slug":759,"fullname":760,"function":755,"photo":47,"email2":716,"phone2":756,"is_recruiter":42},[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fbegeleider-bbl-weg-9-11-assen","Burgemeester Bothenius Lohmanweg 9","9404LB",52.97877446,6.57037736,"2026-09-02T14:00:00+02:00","2026-10-31T00:00:00+01:00","31 oktober 2026","2024-11-05T11:00:00.486+01:00","2026-09-02T15:33:06.940+02:00","2026-09-02T15:33:06.437+02:00",81,{"id":1036,"slug":1037,"title":1038,"organisation":1039,"functions":1045,"workfields":1047,"educations":1049,"employments":1051,"header_image":1053,"text":47,"text_blocks":1054,"min_hours":746,"max_hours":514,"salary":1057,"recruiters":1058,"contacts":1061,"website":1062,"address":1063,"zipcode":1064,"province":128,"locality":306,"country":98,"lat":1065,"lng":1066,"language":101,"apply":1062,"go_live_at":1067,"expire_at":1029,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":1030,"first_published_at":1068,"last_published_at":1069,"updated_at":1070,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":320,"application_count":4},74749,"74749-verpleegkundig-begeleider-complexe-zorg-assen-2-vanboeijen","Verpleegkundig begeleider | Complexe zorg Assen",{"id":707,"slug":708,"title":709,"is_member":42,"membership_type":159,"logo":710,"logo_pad_to_box":711,"address":712,"zipcode":713,"city":306,"province":128,"lat":714,"lng":715,"email":716,"email_suffices":1040,"site":719,"social_media":1041,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1042,"sectors":1043,"show_questions_panel":42},[718],{"linkedin_url":721,"instagram_url":722,"tiktok_url":723,"facebook_url":724,"spotify_url":722,"youtube_url":725},[],[1044],{"id":729,"name":730,"slug":731},[1046],{"id":173,"name":174,"slug":175},[1048],{"id":66,"name":67,"slug":68},[1050],{"id":173,"name":738,"slug":739},[1052],{"id":150,"name":484,"slug":485},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002F5_UwvKVxn.png",[1055],{"name":86,"text":1056},"\u003Cp>\u003Ci>Zet jouw verpleegkundige kennis in waar het écht telt en maak dagelijks het verschil voor mensen met complexe zorgvragen. Bij Vanboeijen combineer je deskundigheid, nabijheid en hart voor zorg. Als verpleegkundig begeleider werk je dagelijks mee in de zorg en begeleiding van bewoners en cliënten en breng je daarnaast jouw verpleegkundige kennis en expertise in om de kwaliteit van zorg naar een hoger niveau te tillen. Je borgt verpleegkundige kennis, signaleert veranderingen in gezondheid en gedrag, ondersteunt collega’s en vormt de verbinding tussen teams, de medische dienst en kwaliteitsverpleegkundigen. Zo draag je bij aan een veilige, stabiele en betekenisvolle leefomgeving. Daarnaast biedt Vanboeijen volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, zoals een speciaal ontwikkelprogramma voor verpleegkundig begeleiders, terugkombijeenkomsten en ondersteuning bij het herregistreren van je BIG, naast interne cursussen en opleidingen om je vakmanschap verder te versterken.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>We zoeken een verpleegkundig begeleider voor middenweg 22 J-U.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Wat ga je doen\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Als verpleegkundig begeleider sta je naast de bewoners en cliënten bij alle dagelijkse zorgmomenten en bied je zowel verpleegkundige zorg als begeleiding aan bewoners met complexe zorgvragen. Vaak hebben zij naast een verstandelijke beperking bijkomende problematiek, zoals psychiatrische problemen, ontwikkelingsstoornissen of trauma. Je observeert veranderingen in gezondheid en gedrag, weet deze te interpreteren en op de juiste manier op te volgen, en ondersteunt collega’s bij verpleegkundige vraagstukken. Je werkt nauw samen met collega’s, familie en andere zorgprofessionals om de leefomgeving veilig, betekenisvol en stabiel te maken. Met jouw kennis en betrokkenheid draag je actief bij aan een omgeving waarin bewoners zich gezien en veilig voelen.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Jij bent.\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Een betrokken professional die werkt met hart, vakmanschap en verantwoordelijkheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van een diploma Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie\u003C\u002Fli>\u003Cli>(geen geldige BIG meer? Bij Vanboeijen kun je deze weer laten her registreren).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bevoegd, bekwaam en zorgvuldig in het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tactvol, invoelend en dienstverlenend richting bewoners, cliënten, verwanten en collega’s.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Iemand die zelfredzaamheid stimuleert, bewoners motiveert en graag samenwerkt in een hecht team.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In staat om te werken binnen een complexe zorgomgeving, waarbij je flexibel bent, goed omgaat met stress en veranderend gedrag, en zowel lichamelijke als mentale behoeftes van bewoners kunt afwegen en ondersteunen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bereid om continu te leren en jezelf te ontwikkelen op het gebied van complexe zorg, gedragssignalering en multidisciplinaire samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>Wat bieden wij jou\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Zekerheid: Je krijgt gelijk een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Kies je contractgrootte (24 tot 32 uur), afhankelijk van wat het beste bij jouw leven past.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dynamische diensten: Bij ons werk je onregelmatige diensten, ideaal voor wie van afwisseling houdt. Een 9-tot-5 mentaliteit is hier niet op z’n plaats, maar wel een aanpakkersmentaliteit! (geen slaapdiensten)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goed salaris: Als verpleegkundig begeleider ontvangt je tussen €2893,- en €3902,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 40)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkeling: Bij ons blijf je groeien. Er zijn volop mogelijkheden om via interne cursussen en opleidingen jezelf te ontwikkelen. Wie weet wat voor expert je binnen een paar jaar bent?\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, vakantiegeld, Benefits at work en een goede werkkostenregeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch3>Hoe nu verder?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Interesse? Klik op de knop 'Solliciteer' en upload jouw cv. Zodra de juiste kandidaat is gevonden sluit de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Vragen?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of te Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar werving.selectie@vanboeijen.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. De kosten hiervan vergoeden wij uiteraard.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst; interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1017,"max_salary":1018},[1059,1060],{"id":752,"slug":753,"fullname":754,"function":755,"photo":47,"email2":716,"phone2":756,"is_recruiter":42},{"id":758,"slug":759,"fullname":760,"function":755,"photo":47,"email2":716,"phone2":756,"is_recruiter":42},[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fverpleegkundig-begeleider-complexe-zorg-assen","Middenweg 22JU","9404LL",52.97664417,6.57104439,"2026-09-02T10:00:00+02:00","2025-12-11T11:37:30.832+01:00","2026-09-02T14:17:43.990+02:00","2026-09-02T14:17:43.488+02:00",{"id":1072,"slug":1073,"title":1074,"organisation":1075,"functions":1084,"workfields":1086,"educations":1088,"employments":1090,"header_image":1093,"text":47,"text_blocks":1094,"min_hours":5,"max_hours":88,"salary":1112,"recruiters":1115,"contacts":1123,"zipcode":1129,"province":1130,"locality":1131,"country":98,"lat":1132,"lng":1133,"language":101,"apply":1134,"go_live_at":1135,"expire_at":1136,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":105,"apply_method":106,"apply_deadline_display":1137,"first_published_at":1138,"last_published_at":1139,"updated_at":1140,"sent":42,"status":111,"locked":6,"view_count":66,"application_count":4},80652,"80652-01481-20260501-9231-forensisch-psychiater-ppc-zwolle-salaris-11292-incl-ams-toelage-rijksoverheid","Forensisch psychiater PPC Zwolle (salaris € 11.292,- incl. AMS-toelage)",{"id":1076,"slug":1077,"title":1078,"is_member":6,"logo":1079,"logo_pad_to_box":1080,"address":47,"zipcode":47,"city":47,"province":47,"email":47,"email_suffices":1081,"site":47,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1082,"sectors":1083,"show_questions_panel":42},272,"rijksoverheid","Rijksoverheid","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_rijksoverheid.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_rijksoverheid.pad_to_box-224x224.png",[],[],[],[1085],{"id":173,"name":174,"slug":175},[1087],{"id":66,"name":67,"slug":68},[1089],{"id":75,"name":76,"slug":77},[1091,1092],{"id":31,"name":327,"slug":328},{"id":80,"name":81,"slug":82},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_rijksoverheid.png",[1095,1098,1101,1103,1106,1109],{"name":335,"title":1096,"text":1097,"image":47,"video":47},"Functie omschrijving","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Een unieke mix van high risk en high care. Dat ga je ervaren als forensisch psychiater in de Penitentiaire Inrichting (PI) Zwolle. Als psychiater ben je verantwoordelijk voor de behandeling van zo’n 12 tot 24 patiënten met ernstige psychische aandoeningen (EPA). Je behandelt een fascinerende, complexe doelgroep in een veilige omgeving. Met fijne collega’s, veel autonomie en volop ruimte voor je vak en professionele groei. De PI Zwolle werkt met de principes van het Forensisch High Intensive Care-model (FHIC), dit is ingevoerd op alle afdelingen waar patiënten verblijven.\u003Cbr\u002F>In het Penitentiair Psychiatrisch Centrum (PPC) in de PI Zwolle werk je op een unieke plek waar zorg en veiligheid samenkomen. Je behandelt gedetineerden met uiteenlopende complexe psychiatrische aandoeningen: van psychoses en persoonlijkheidsstoornissen tot verslaving en laagbegaafdheid, vaak ook nog in combinatie met elkaar. Het ene moment voer je een acute crisisinterventie uit, het volgende moment bespreek je met collega’s wat de best passende multidisciplinaire aanpak is voor een complexe patiënt en even later of een gedetineerde veilig kan doorstromen naar een geschikte vervolgplek. Zo draag je direct bij aan een veiligere samenleving én aan het herstel van de patiënt.\u003Cbr\u002F>Jouw patiënten zijn mannen én vrouwen. Zwolle is één van de vier PPC’s in Nederland en is het grootste PPC voor vrouwen, ook zijn er gemengde afdelingen. Als psychiater ben je vast betrokken bij je eigen afdeling. Hiernaast vervul je een rol in crisismanagement, nieuwe opnames en ben je verantwoordelijk voor het indiceren van eventuele dwangbehandelingen.  Te allen tijde word je hierin bijgestaan door ervaren Zorg- behandelingsinrichtingswerkers en beveiligers, want uiteraard staat veiligheid altijd op één.\u003Cbr\u002F>Je werkt in een multidisciplinair team met behandelcoördinatoren, een afdelingshoofd, (GZ-)psychologen, verpleegkundig specialisten, en (verpleegkundig) forensisch therapeutisch werkers. Samen bepalen jullie het beleid rondom behandeling en risicomanagement. Die combinatie maakt jouw werk extra boeiend: je kijkt niet alleen naar de stoornis, maar ook naar het gedrag in een hoog beveiligde omgeving en de maatschappelijke context. Juist deze mix van high risk en high care geeft je volop kansen om je expertise te verdiepen en innovatieve behandelmethoden toe te passen.\u003Cbr\u002F>Bij de PI Zwolle krijg je de ruimte om écht met je vak bezig te zijn. Collega’s bij het PPC ervaren minder regeldruk dan in de ggz en ook zijn de ANW-diensten minder belastend dan in de ggz. Er is weinig productiedruk: maar tijd voor goede diagnostiek, zorgvuldig medicatiebeleid en persoonlijke aandacht voor de patiënt. Je beheert je eigen agenda, kunt sparren met ervaren collega’s en hebt toegang tot opleidingen, inclusief die tot pro-justitia-rapporteur. Daarmee breid je je deskundigheid verder uit en lever je een waardevolle bijdrage aan de toekomst van de forensische psychiatrie.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Menno over zijn baan als psychiater in het PPC Zwolle\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>“Als psychiater in het PPC heb je veel professionele autonomie. Ik bepaal grotendeels zelf hoe ik mijn werk inricht en invul. Niemand kijkt mij op mijn vingers en dat vind ik heel prettig. En als ik bijvoorbeeld een opleiding wil volgen, dan kan dat. Maar als ik dat niet wil, is het ook prima. Zolang ik mijn vakkennis maar up-to-date houd. Dat een werkgever je zo vrij laat vind ik heel fijn.”\u003Cbr\u002F>Lees via deze link het hele verhaal van Menno: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.nifp.nl\u002Factueel\u002Fweblogs\u002Fweblogs\u002F2025\u002Fje-keuzes-zijn-soms-scherp-aan-de-wind\">Je keuzes zijn soms scherp aan de wind | NIFP\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":342,"title":1099,"text":1100,"image":47,"video":47},"Functie-eisen","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Je staat in het BIG-register ingeschreven als psychiater.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je hebt affiniteit met EPA-patiënten en werkt graag in een klinische setting.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je neemt je verantwoordelijkheid als psychiater en durft snel knopen door te hakken, als de situatie daarom vraagt.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp>Psychiaters in de PI Zwolle werken in dienst van het Nederlands Instituut voor Forensische Psychiatrie en Psychologie (NIFP). In principe is je standplaats volledig in Zwolle, maar desgewenst valt een combinatie van werkzaamheden als psychiater in de zorg en pro justitia rapporteur ook tot de mogelijkheden.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":349,"title":509,"text":1102,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €6022.89,- tot €8781.26,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Vaste aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)\u003Cbr\u002F>Uren per week: 24 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":826,"title":1104,"text":1105,"image":47,"video":47},"Overige arbeidsvoorwaarden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een pensioenregeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Wil je meer weten over het sollicitatieproces en wat wij bieden? Bekijk dan de\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\u002Fsollicitatieprocedure-zonder-selectiedag\">sollicitatieprocedure\u003C\u002Fa> en onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":826,"title":1107,"text":1108,"image":47,"video":47},"Bijzonderheden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Een motivatiebrief is vereist.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je wordt bij indiensttreding ingeschaald conform de CAO GGZ met AMS regeling. Naast het brutosalaris ontvang je als medisch specialist een toelage om aan te sluiten bij de Arbeidsvoorwaardenregeling Medisch Specialisten (AMS). Dit bedrag is gelijk gesteld aan de AMS trede 6.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Het beroepskostenbudget is gebaseerd op de CAO GGZ.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Eventueel krijg je de mogelijkheid binnen het dienstverband de opleiding tot Pro Justitia Rapporteur te volgen, met als doel een registratie in het NRGD als gedragsdeskundige.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Als onderdeel van het dienstverband bij het NIFP verricht je binnen een poule van psychiaters avond-, nacht-, en weekenddiensten (ANW-diensten).\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Wij hebben ruimte voor meerdere psychiaters.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Je kunt deze functie goed combineren met andere bezigheden of bijvoorbeeld de functie van pro Justitia-rapporteur. De opleiding hiervoor kun je onder werktijd volgen via het NIFP.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":499,"title":1110,"text":1111,"image":47,"video":47},"Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Lees\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.rijksoverheid.nl\u002Fministeries\u002Fministerie-van-justitie-en-veiligheid\"> hier \u003C\u002Fa>meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.\u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> \u003Cb>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Nederlands Instituut voor Forensische Psychiatrie en Psychologie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Als psychiater ga je aan de slag voor het Nederlands Instituut voor Forensische Psychiatrie en Psychologie (NIFP). Binnen het NIFP Noord Oost Nederland werk jij voor het PPC Zwolle. Hier is plaats voor 146 mannelijke en vrouwelijke gedetineerden met ernstige psychiatrische aandoeningen. In de multidisciplinaire teams ben jij de enige psychiater. Maar je spart ook regelmatig met je collega-psychiaters van PPC Zwolle én andere locaties. In Zwolle kun je rekenen op de support van zeer ervaren collega’s, die jou met plezier inwerken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1113,"max_salary":1114},6022.89,8781.26,[1116],{"id":1117,"slug":1118,"fullname":1119,"function":1120,"photo":47,"email2":1121,"phone2":1122,"is_recruiter":42},80763,"sahar-nessar-corporate-recruiter-dji","Sahar Nessar, Corporate recruiter DJI","-","s.nassar@dji.minjus.nl","0627616080",[1124],{"id":1125,"slug":1126,"fullname":1127,"function":1120,"photo":47,"email2":47,"phone2":1128,"is_recruiter":6},82385,"joost-walraven-directeur-zorg-en-behandeling","Joost Walraven, Directeur zorg en behandeling","0650093631","8011KP","Overijssel","Zwolle",52.51051284,6.10119912,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=74499&company=WenS&username=","2026-09-02T00:00:00+02:00","2026-11-06T23:59:00+01:00","6 november 2026","2026-07-01T11:16:14.677+02:00","2026-09-02T18:16:40.066+02:00","2026-09-02T18:16:39.678+02:00",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1142},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]