[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-nl:chevron-down":3,"i-heroicons:magnifying-glass":8,"i-heroicons:bars-3":10,"i-nl:logo-default":12,"i-nl:email":16,"i-nl:phone":19,"i-nl:instagram":21,"i-nl:linkedin":23,"i-nl:arrow-right":25,"i-nl:scroll-to-top":27,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Forganisations\u002F1.0\u002Forganisations:{\"is_member\":true}":30,"count-badge:\u002Fapi\u002Fbackend\u002Fvacancies\u002F1.2\u002Fvacancies\u002Ffilter:{}":72,"vacancy-82384-3658573-109155-nl-nrdl-nl-020915-psychiater-a-borg-lentis":149,"i-nl:breadcrumb-separator":204,"i-nl:vacancy-location":206,"i-nl:vacancy-hours":208,"i-nl:vacancy-education":210,"i-nl:vacancy-calendar":212,"i-nl:vacancy-deadline":214,"i-heroicons:envelope":216,"i-heroicons:share":218,"i-heroicons:chevron-left":220,"i-heroicons:heart":222,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":224,"related-vacancies-all-10-4":226,"i-heroicons:arrow-right":744,"i-heroicons:clock":746,"i-heroicons:currency-euro":748,"i-heroicons:map-pin":750,"recently-viewed-vacancies-":752},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.29289 8.79289C5.68342 8.40237 6.31658 8.40237 6.70711 8.79289L12 14.0858L17.2929 8.79289C17.6834 8.40237 18.3166 8.40237 18.7071 8.79289C19.0976 9.18342 19.0976 9.81658 18.7071 10.2071L12.7071 16.2071C12.3166 16.5976 11.6834 16.5976 11.2929 16.2071L5.29289 10.2071C4.90237 9.81658 4.90237 9.18342 5.29289 8.79289Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":11},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":13,"height":14,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":15},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":18},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":17,"height":17,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":26},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":28,"height":28,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":29},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":31,"total_items":32,"items":33},1,122,[34],{"id":35,"slug":36,"title":37,"is_member":38,"membership_type":39,"text":40,"logo":41,"logo_pad_to_box":42,"header_images":43,"address":45,"zipcode":46,"city":47,"province":48,"email":49,"email_suffices":50,"site":52,"coc_number":53,"vat_number":54,"accreditation":55,"sectors":56,"recruiters":61,"contacts":69,"counts":70,"show_questions_panel":38,"allow_continuous_vacancy_placement":6,"view_count":31,"applications_total":4,"applications_this_month":4,"applications_last_month":4},67178,"4ucomit","4uComIT",true,"small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[44],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[51],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[57],{"id":58,"name":59,"slug":60},8,"ICT & Media","ict-media",[62],{"id":63,"slug":64,"fullname":65,"function":66,"photo":67,"email2":49,"phone2":68,"is_recruiter":38},67180,"tom","Tom","Human Recources","","050-5013890",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":71,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},2,{"current_page":31,"total_items":73,"items":74},729,[75],{"id":76,"slug":77,"title":78,"organisation":79,"functions":105,"workfields":110,"educations":115,"employments":116,"header_image":120,"text":67,"text_blocks":121,"min_hours":129,"max_hours":129,"salary":130,"recruiters":133,"contacts":134,"zipcode":135,"locality":136,"country":137,"language":138,"apply":139,"go_live_at":140,"expire_at":141,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":144,"first_published_at":145,"last_published_at":145,"updated_at":146,"external_id":147,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":107,"application_count":4},82428,"82428-dynhus-medewerker-planmatig-onderhoud-swnn","Dynhus - Medewerker Planmatig Onderhoud ",{"id":80,"slug":81,"title":82,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":84,"logo_pad_to_box":85,"address":86,"zipcode":67,"city":87,"province":67,"lat":88,"lng":89,"email":67,"email_suffices":90,"site":98,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":99,"sectors":100,"show_questions_panel":38},2504,"swnn","Wonendatwerkt \u002F Loopbaaninitiatief","large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_58.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_FI1HNLA.pad_to_box-224x224.png","nvt","Noord-Nederland",52.75180122,5.96778501,[91,92,93,94,95,96,97],"@loopbaaninitiatief.nl","@nijestee.nl","@accolade.nl","@lefier.nl","@woonfriesland.nl","@elkien.nl","@actiumwonen.nl","https:\u002F\u002Fwonendatwerkt.nl\u002Fvacatures\u002F",[],[101],{"id":102,"name":103,"slug":104},16,"Zakelijke Dienstverlening","zakelijke-dienstverlening",[106],{"id":107,"name":108,"slug":109},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[111],{"id":112,"name":113,"slug":114},30,"Overig","overig",[],[117],{"id":31,"name":118,"slug":119},"Fulltime","fulltime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_swnn.png",[122,125],{"name":123,"text":124},"introduction","\u003Cp>\u003Cstrong>Heb jij een technische achtergrond en krijg je energie van het organiseren en begeleiden van onderhoudsprojecten?\u003C\u002Fstrong>\u003Cstrong>Dan zijn wij op zoek naar jou!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":127,"text":128,"image":67,"video":67},"description","Vacature Medewerker Planmatig Onderhoud ","\u003Cp>Als medewerker Planmatig Onderhoud op de afdeling Vastgoed ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van diverse onderhoudsprojecten in het kader van planmatig onderhoud van onze woningportefeuille. Je zorgt ervoor dat alle werkzaamheden volgens planning, binnen het gestelde budget en in overeenstemming met de geldende wet- en regelgeving worden uitgevoerd. In samenwerking met de coördinator inkoop verstrek je opdrachten aan externe partijen en je coördineert vervolgens de werkzaamheden met onder meer aannemers en leveranciers. Naast de reguliere cyclusmatige bouw- en installatie onderhoudswerkzaamheden houd jij je ook bezig met ‘specials’ zoals liften, BMI, RWA en legionella (preventie).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt nauw samen met aannemers, leveranciers en andere externe partijen en houdt zicht op de voortgang, kwaliteit en kosten. Ook stem je werkzaamheden goed af met collega’s, huurders en bewoners. Samen met je collega’s zorg je voor goed onderhouden, veilige en toekomstbestendige woningen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Dit ga jij doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Je draagt bij aan complexbeheerplannen en het onderhouds-, kwaliteits- en duurzaamheidsbeleid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je stelt mede de begroting en meerjarenonderhoudsbegroting op in afstemming met de collega’s van Bedrijfsvoering, SVB, Projecten en Duurzaamheid. Je draagt vanuit Planmatig Onderhoud inhoudelijk bij aan de periodieke rapportages.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je bereidt onderhoudsprojecten voor en begeleidt de uitvoering. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het tijdig oppakken van onderzoeken in het kader van ecologie en asbest.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je bewaakt planning, kwaliteit, kosten, meer- en minderwerk en uitvoering conform wet- en regelgeving.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je verzorgt onder andere vergunningen, bestekken en aanbestedingen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je coördineert de werkzaamheden met aannemers, installateurs, leveranciers en andere betrokken partijen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Je houdt toezicht op de uitvoering en zorgt voor een goede afstemming met huurders en bewoners. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Herken jij jezelf hierin?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je hebt een afgeronde technische mbo- of hbo-opleiding en beschikt over kennis van bouwkundig beheer van woningen, onderhoud en installatietechniek. Je hebt ervaring met planmatig onderhoud en renovatieprojecten en weet hoe je bouwkundige werkzaamheden effectief voorbereidt en begeleidt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en ervaring met begrotingen en budgetbeheer. Je bent digitaal vaardig en kunt goed overweg met geautomatiseerde systemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent zelfstandig, nauwkeurig en resultaatgericht. Je staat stevig in je schoenen, kunt snel schakelen en weet verschillende belangen goed bij elkaar te brengen. Je communiceert gemakkelijk met bewoners, collega’s en externe partijen. Je bent daadkrachtig en betrokken en vindt het leuk om samen met collega’s te werken aan een mooi en duurzaam resultaat voor onze woningen en bewoners. \u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Dit breng je mee\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde technische opleiding op mbo- of hbo-niveau.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Kennis van bouwkundig beheer, onderhoud en installatietechniek.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring met planmatig onderhoud en renovatieprojecten is een pré.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Kennis van relevante wet- en regelgeving.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring met begrotingen en budgetbeheer.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Goede communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse taal.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een zelfstandige, accurate en resultaatgerichte werkhouding.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een praktische en daadkrachtige instelling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Betrokkenheid bij bewoners, collega’s, de organisatie en het werkgebied.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat wij bieden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Een functie met impact. Je werkt aan projecten die zichtbaar bijdragen aan woningen aan wijken waar mensen zicht thuis voelen. \u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Bij ons krijg je: \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Een dienstverband voor 36 uur per week voor 12 maanden. Er is daarna uitzicht op een vast contract. 4 x 9 werken kan. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een salaris van € 4.360,- tot € 5.733,- bruto per maand (bij 36 uur, schaal I, cao Woondiensten), afhankelijk van ervaring en opleiding. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Uitstekende arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering, pensioenregeling en collectieve verzekeringen. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Ruimte voor ontwikkeling en een passend opleidingsbudget. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een gezonde, veilige en inspirerende werkomgeving, met de flexibiliteit om hybride te werken. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een organisatiecultuur waarin samenwerken, vertrouwen en eigenaarschap centraal staan. Regelmatig organiseren we teamdagen en inspiratiesessies. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Werken in een prachtige regio, waar je écht dicht bij de mensen staat. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Enthousiast?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Ben jij klaar voor deze afwisselende baan? Nog niet alle ervaring? Ook dan nodigen wij je uit om te solliciteren! Solliciteer voor 20 september 2026. Stuur je motivatie en cv naar Manon Otte, adviseur mens & organisatie, via\u003Ca href=\"mailto:motte@dynhus.nl\">motte@dynhus.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Neem gerust contact op met Maaike van Asperen, manager Vastgoed via\u003Ca href=\"mailto:mvanasperen@dynhus.nl\">mvanasperen@dynhus.nl\u003C\u002Fa>of 0514 – 608 033. \u003C\u002Fp>",36,{"base_salary":131,"max_salary":132},4360,5733,[],[],"0000AA","Friesland","NL","nl","https:\u002F\u002Fdynhus.nl\u002Fover-dynhus\u002Fwerken-bij-dynhus\u002Fmedewerker-planmatig-onderhoud-36-uur-per-week\u002F","2026-09-03T16:23:45+02:00","2026-09-21T23:59:00+02:00","index, follow","url","21 september 2026","2026-09-03T17:17:12.932+02:00","2026-09-03T17:17:12.557+02:00","1139","published",{"id":150,"slug":151,"title":152,"organisation":153,"functions":179,"workfields":181,"educations":186,"employments":191,"header_image":192,"text":193,"min_hours":129,"max_hours":129,"recruiters":194,"contacts":195,"zipcode":135,"locality":196,"country":137,"language":138,"apply":197,"go_live_at":198,"expire_at":199,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":200,"first_published_at":201,"last_published_at":201,"updated_at":202,"sent":38,"status":148,"locked":6,"view_count":203,"application_count":4},82384,"82384-3658573-109155-nl-nrdl-nl-020915-psychiater-a-borg-lentis","Psychiater - A-Borg",{"id":154,"slug":155,"title":156,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":157,"logo_pad_to_box":158,"address":159,"zipcode":67,"city":160,"province":67,"lat":161,"lng":162,"email":163,"email_suffices":164,"site":166,"social_media":167,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":173,"sectors":174,"show_questions_panel":38},189,"lentis","Lentis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_lentis.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_lentis.pad_to_box-224x224.png","Postbus 128, 9470 AC","Zuidlaren",53.08760608,6.69807789,"recruitment@lentis.nl",[165],"@lentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Fwerken-bij-lentis\u002F",{"linkedin_url":168,"instagram_url":169,"tiktok_url":170,"facebook_url":171,"spotify_url":170,"youtube_url":172},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Flentis\u002F","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Flentis_ggz\u002F",null,"https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FLentis.nl","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fuser\u002FLentisggz",[],[175],{"id":176,"name":177,"slug":178},17,"Zorg & Welzijn","zorg-welzijn",[180],{"id":107,"name":108,"slug":109},[182],{"id":183,"name":184,"slug":185},10,"Medisch \u002F verzorging","medisch-verzorging",[187],{"id":188,"name":189,"slug":190},7,"WO","wo",[],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_lentis.png","\u003Cbr\u002F>\nLentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten\u002Fcliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>Voor de A-Borg zoeken wij een psychiater voor 36 uur per week. Je werkt met een bijzondere en kwetsbare doelgroep, waarbij acute en complexe psychiatrie, somatiek en ouderenzorg samenkomen. Een uitdagende en afwisselende functie waarin jouw expertise direct bijdraagt aan de kwaliteit van leven van onze patiënten. Als psychiater:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>bied je specialistische zorg aan kwetsbare, oudere patiënten met complexe psychiatrische problematiek en psychiarisch-somatische multimorbiditeit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>werk je nauw samen met een betrokken multidisciplinair team, waarin verschillende expertises elkaar versterken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>krijg je een werkomgeving waar interdisciplinaire samenwerking en een positief leerklimaat de nieuwe norm zijn.\u003C\u002Fli>\u003Cli>krijg je veel autonomie en de ruimte om je eigen agenda flexibel in te delen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb>Daarom is de A-Borg de plek voor jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>De A-Borg bestaat uit een acute opnameafdeling en een langdurige opnameafdeling voor oudere patiënten. De acute opname afdeling, bestaat uit een gesloten high care (9 bedden) en een open opnameafdeling (8 bedden). Voor deze afdeling zoeken wij een psychiater, die regiebehandelaar zal worden van een gedeelte van de patiënten op beide afdelingen. In waarneming kun je betrokken worden bij de patiënten van de langdurige afdeling.  Je gaat werken in een multidisciplinair team van onder andere een collega psychiater, een geriater, psycholoog, arts in opleiding tot psychiater, vak-therapeuten en psychiatrisch verpleegkundigen. Je werkt binnen de behandeling nauw samen met de collega's van de medische dienst waar onder andere basisartsen en een specialist ouderengeneeskunde werken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Kenmerkend voor het vakgebied ouderenpsychiatrie is de soms bijzondere presentatie van de psychiatrische aandoeningen waarbij de behandeling ook aangepast dient te worden aan de leeftijdsspecifieke gevolgen.\u003Cbr\u002F> Centrale thema's binnen de klinische ouderenpsychiatrie zijn vaak multi morbiditeit met zowel psychiatrische als somatische comorbiditeit, polyfarmacie, beginnende neurocognitieve stoornissen, eenzaamheid en rouwverwerking in de breedste zin van het woord. Dit laatste niet alleen door het verlies van dierbaren, maar ook van werk, mobiliteit of sociale rol. Wij werken met de officiële pensioengrens (67) wat betreft leeftijdscriterium, maar frequent zijn mensen iets jonger (begin 60) als er reeds sprake van 3e\u002F 4e levensfaseproblematiek, frailty, vermoeden op een NCS dan wel somatische comorbiditeit die onvoldoende kan worden gediagnosticeerd of behandeld binnen een volwassenen-kliniek.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees meer over \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Flocaties\u002Fkliniek-ouderenpsychiatrie-winschoten\u002F\">de A-Borg.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Je bent verantwoordelijk voor diagnostiek, indicatiestelling, consultatie en behandeling, kortweg de medisch psychiatrische aspecten van de zorg voor onze cliënten binnen de acute ouderen opnameafdeling van de A-Borg.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je indiceert en evalueert farmacologische interventies en desgewenst superviseer\u002F adviseer je collega's die de verdere farmacotherapie uitvoeren\u002F overnemen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Indien gedwongen zorg in het kader van de WvGGZ plaatsvindt op de acute ouderenafdeling ben je hier in de meeste gevallen primair voor verantwoordelijk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voert diverse vormen van behandeling uit met daarbij aandacht voor somatiek en leefstijl, maar ook voor de sociale en maatschappelijke context.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je geeft invulling aan het multidisciplinaire werk, met als onderdeel het geven van functionele en operationele aanwijzingen aan andere disciplines.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In samenwerking met collega's en ketenpartners draag je bij aan ontwikkelingen en innovaties binnen het team en desgewenst draag je bij aan scholing, wetenschappelijk onderzoek en beleid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent actief in het contact leggen en samenwerken met collega's van andere vestigingen en ketenpartners. Je bent erop gericht de samenwerking te versterken, van elkaar te leren en elkaar te helpen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je wordt ingezet bij de opleiding en supervisie van de arts-assistenten psychiatrie en 5e jaars co-assistenten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je neemt enkele keren per maand deel aan de 24-uurs crisisdienst.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Desgewenst valt deze functie te combineren met de functie van inhoudelijk teamleider.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Direct een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris ingedeeld in de Salarisschaal Medisch Specialisten volgens de cao GGZ (€ 6.691 – € 11.292 bij een 36-urige werkweek).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een IFMS-regeling en een budget persoonlijke kosten Medisch Specialisten (AMS) van € 5.870,- per kalenderjaar naar rato van het dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een werkomgeving waar interdisciplinaire samenwerking en een positief leerklimaat de nieuwe norm zijn.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een balansbudget van € 1.000 per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel autonomie en vrijheid bij het indelen van je tijd.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fervaringen\u002F\">\u003Ci>Wil je meer weten over werken bij Lentis? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega's.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Ch2>\u003Cb>Dit zoeken we in jou \u003C\u002Fb>\u003Cb> \u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Jij gelooft, net als wij, dat goede zorg begint bij goed teamwork. Je deelt graag je kennis, houdt ervan om het gesprek aan te gaan met cliënten en collega's en staat open voor ontwikkeling en vernieuwing. Omdat Lentis ggz altijd in beweging is vinden wij het fijn dat een nieuwe collega daar in mee wil denken en doen. Ook kun je goed organiseren, prioriteiten stellen, ben je zorgvuldig en neem je initiatief bij complexe problemen en crisissituaties.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een afgeronde opleiding tot psychiater met BIG-registratie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een AGB-code of bent bereid deze aan te vragen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een registratie in het register RGS psychiater;\u003C\u002Fli>\u003Cli>de bereidheid deel te nemen aan de 24-uursdienst;\u003C\u002Fli>\u003Cli>om deel te kunnen nemen aan de crisisdienst ben je in het bezit van een rijbewijs b en auto.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb>Enthousiast of meer weten? \u003C\u002Fb>\u003Cb> \u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Nieuwsgierig, maar wil je eerst de sfeer proeven? Je bent van harte welkom voor een kop koffie en een vrijblijvende kennismaking. We vertellen je graag meer over de functie en maken graag kennis met jou.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Neem hiervoor contact op met Paulien Weijn, Teamleider via 06-26825457. Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie voor 14 september. Neem voor vragen over het proces contact op met Anouk Kuiken, adviseur werving en selectie via 06 – 82107701 of 050 – 409 78 78.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\n                \u003Ca class=\"button\" href=\"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=204714676&t=101&cid=LEN-NL&vid=3658573-109155-nl\">Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n            ",[],[],"Winschoten","https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=204714676&t=101&cid=LEN-NL&vid=3658573-109155-nl","2026-09-02T00:00:00+02:00","2026-09-13T23:59:00+02:00","13 september 2026","2026-09-02T17:16:04.151+02:00","2026-09-02T17:16:03.634+02:00",6,{"left":4,"top":4,"width":102,"height":102,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":205},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":207},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":209},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":211},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":213},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":215},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":217},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":219},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":221},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":223},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":225},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"current_page":31,"total_items":227,"items":228},91,[229,320,392,421,444,527,575,633,693,709],{"id":230,"slug":231,"title":232,"organisation":233,"functions":255,"workfields":257,"educations":263,"employments":271,"start_date":279,"header_image":280,"text":67,"text_blocks":281,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":309,"recruiters":312,"contacts":313,"address":314,"zipcode":240,"province":315,"locality":241,"country":137,"lat":242,"lng":243,"language":138,"apply":316,"go_live_at":317,"expire_at":141,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":144,"first_published_at":318,"last_published_at":318,"updated_at":319,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":5,"application_count":4},82396,"82396-logopedist-ommelander-ziekenhuis-groningen","Logopedist",{"id":234,"slug":235,"title":236,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":237,"logo_pad_to_box":238,"address":239,"zipcode":240,"city":241,"province":67,"lat":242,"lng":243,"email":244,"email_suffices":245,"site":247,"social_media":248,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":252,"sectors":253,"show_questions_panel":38},2635,"ommelander-ziekenhuis-groningen","Ommelander Ziekenhuis Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ommelander-ziekenhuis-groningen.pad_to_box-224x224.png","Pastorieweg 1, 9679 BJ, Scheemda","9679BJ","Scheemda",53.18287518,6.95940417,"p.o.services@ozg.nl",[246],"@ozg.nl","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fwerken-bij-het-ommelander-ziekenhuis\u002F",{"linkedin_url":249,"instagram_url":250,"tiktok_url":170,"facebook_url":251,"spotify_url":170,"youtube_url":170},"https:\u002F\u002Fnl.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fommelander-ziekenhuis-groningen","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fozgziekenhuis\u002F?hl=nl","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FOZGziekenhuis",[],[254],{"id":176,"name":177,"slug":178},[256],{"id":107,"name":108,"slug":109},[258,259],{"id":183,"name":184,"slug":185},{"id":260,"name":261,"slug":262},26,"Gezondheid","gezondheid",[264,268],{"id":265,"name":266,"slug":267},5,"HBO","hbo",{"id":203,"name":269,"slug":270},"HBO+","hbo-2",[272,275],{"id":71,"name":273,"slug":274},"Parttime","parttime",{"id":276,"name":277,"slug":278},9,"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","2026-10-31T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FOZG-H2.jpg",[282,284,287,291,294,297,301,305],{"name":123,"text":283},"\u003Cp>\u003Cstrong>Als klinisch logopedist werk je met een diverse groep patiënten en lever je een belangrijke bijdrage aan hun herstel en kwaliteit van leven. Je houdt je bezig met uiteenlopende hulpvragen rondom communicatie, slikken en eten en drinken. Samen met verschillende disciplines werk je aan de best passende zorg voor iedere patiënt. Ben jij enthousiast, flexibel en klaar voor een nieuwe uitdaging binnen het ziekenhuis? Dan maken we graag kennis met je!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":285,"text":286,"image":67,"video":67},"Wat ga je doen?","\u003Cp>Je gaat klinisch werken op de verschillende afdelingen van het Ommelander Ziekenhuis . Je doet onderzoek, maakt behandelplannen en voert deze uit. Je neemt deel aan multidisciplinaire overleggen en werkt samen met diverse specialisten zoals neurologen, kinderartsen, revalidatie-artsen, internisten en kno-artsen. Daarnaast voer je administratieve werkzaamheden die met het vakgebied logopedie te maken hebben uit.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":289,"text":290,"image":67,"video":67},"requirements","Wat vragen we van jou?","\u003Cp>Je bent een afgestudeerd logopedist en hebt ervaring in het werken met patiënten met neurologische aandoeningen. Je staat geregistreerd in het Kwaliteitsregister Paramedici.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":292,"text":293,"image":67,"video":67},"Wie zoeken wij?","\u003Cp>Je bent enthousiast, betrokken en hebt goede gespreksvaardigheden en sociale vaardigheden. Daarnaast beschik je over een gezonde dosis geduld, humor en doorzettingsvermogen. Je kunt goed samenwerken. Je houdt van aanpakken, werkt graag samen en voelt je prettig in een team. Je bent flexibel ingesteld. Daarnaast ben je nieuwsgierig en gemotiveerd om jezelf als logopedist verder te ontwikkelen. Kortom: je bent toe aan een nieuwe uitdaging en hebt er zin in om samen met je collega’s goede zorg te bieden aan onze patiënten.\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":295,"text":296,"image":67,"video":67},"Het  team","\u003Cp>Wij zijn een daadkrachtig en dynamisch team dat kwaliteit biedt en samenwerkt met andere disciplines. Wij zijn vriendelijk, enthousiast, open en bevlogen. We hebben een nauwe samenwerking met andere disciplines als diëtisten, ergotherapeuten, facilitair servicemedewerkers, fysiotherapeuten en verpleegkundigen.\u003C\u002Fp>",{"name":298,"title":299,"text":300,"image":67,"video":67},"organisation_about","De organisatie","\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1500 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige organisatie om te werken, is goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.\u003C\u002Fp>",{"name":302,"title":303,"text":304,"image":67,"video":67},"conditions","Wat bieden we jou?","\u003Cp>We bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ontvang je een overeenkomst voor de duur van een jaar met de intentie deze, bij wederzijds goedvinden, om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een arbeidsovereenkomst voor 24 uur per week;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de CAO Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 55 en bedraagt minimaal € 3.903,00 en maximaal € 5.503,00 bruto per maand bij een fulltime dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bieden we een uitgebreide MKSA regeling waarin tijd- en geldbronnen uitgeruild kunnen worden tegen verschillende doelen. Denk aan de uitruil van vakbonds-, of sportcontributie, de aanschaf van een fiets, laptop of telefoon;\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>zijn er mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en is er ruimte om te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":306,"title":307,"text":308,"image":67,"video":67},"application","Ben je enthousiast geworden?","\u003Cp>Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Gerthy van Wolde, hoofd Paramedische Dienst, via telefoonnummer 06 - 112 580 79.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet je al zeker dat je wilt solliciteren? We zien jouw motivatiebrief en CV graag tegemoet. Je kunt tot en met uiterlijk zondag 20 september solliciteren.\u003Cbr\u002F>De gesprekken vinden plaats op dinsdag 22 september in de ochtend.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Wanneer wij je sollicitatie hebben ontvangen krijg je toegang tot ons sollicitanten portaal. Via het door jou ingegeven e-mailadres heb je toegang tot dit portaal en word je op de hoogte gehouden van de status van je sollicitatie.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":310,"max_salary":311},3903,5503,[],[],"Pastorieweg 1","Groningen","https:\u002F\u002Fwww.ommelanderziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fvacatures\u002Flogopedist\u002F","2026-09-03T10:24:28+02:00","2026-09-03T10:32:54.574+02:00","2026-09-03T10:32:54.078+02:00",{"id":321,"slug":322,"title":323,"organisation":324,"functions":339,"workfields":341,"educations":346,"employments":348,"header_image":354,"text":67,"text_blocks":355,"min_hours":377,"max_hours":5,"salary":378,"recruiters":380,"contacts":381,"zipcode":382,"province":136,"locality":383,"country":137,"lat":384,"lng":385,"language":138,"apply":386,"go_live_at":387,"expire_at":388,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":389,"first_published_at":390,"last_published_at":390,"updated_at":391,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":276,"application_count":31},82394,"82394-jeugdarts-0-18-jaar-1-veiligheidsregio-fryslan","Jeugdarts 0-18 jaar",{"id":325,"slug":326,"title":327,"is_member":6,"logo":328,"logo_pad_to_box":329,"address":330,"zipcode":67,"city":331,"province":67,"lat":332,"lng":333,"email":334,"email_suffices":335,"site":336,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":337,"sectors":338,"show_questions_panel":38},2517,"veiligheidsregio-fryslan","Veiligheidsregio Fryslân","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.pad_to_box-224x224.png","Harlingertrekweg 58, 8913HR","Leeuwarden",53.19747358,5.78597155,"communicatie@vrfryslan.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.veiligheidsregiofryslan.nl",[],[],[340],{"id":107,"name":108,"slug":109},[342,343],{"id":183,"name":184,"slug":185},{"id":102,"name":344,"slug":345},"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[347],{"id":188,"name":189,"slug":190},[349,350,353],{"id":71,"name":273,"slug":274},{"id":107,"name":351,"slug":352},"Tijdelijk","tijdelijk",{"id":276,"name":277,"slug":278},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_veiligheidsregio-fryslan.png",[356,358,361,364,367,370,373],{"name":123,"text":357},"\u003Cp>Wil jij als jeugdarts écht het verschil maken in het leven van kinderen en jongeren in Lemmer en Balk? In deze rol werk je vanuit preventie en vertrouwen aan een gezonde en kansrijke toekomst voor ieder kind. Je adviseert ouders, denkt mee met scholen en ketenpartners en signaleert vroegtijdig wat nodig is om kinderen optimaal te laten opgroeien, zowel medisch als sociaal en emotioneel.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Jeugdarts 0-18 jaar\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>18-24 uur per week (in overleg)\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Standplaats: Lemmer\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":359,"text":360,"image":67,"video":67},"Je wilt het verschil maken","\u003Cp>Jij wilt ervoor zorgen dat kinderen gezond zijn en blijven. Je ziet veel verschillende kinderen en de meeste daarvan groeien gezond op. Soms gaat de ontwikkeling van een kind niet helemaal zoals verwacht. Op zo'n moment maak je met je team inzichtelijk wat er aan de hand is en neem je ouders daar stapje voor stapje in mee, zodat het kind de hulp krijgt die voor hem of haar het beste is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>\"Daarin de match vinden, zodat het voor alle partijen goed voelt. Dan ben je echt van toegevoegde waarde voor gezinnen. Dat krijg ik ook terug van ouders: wat zijn wij blij dat we bij jou zijn geweest.\"\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Je werkt graag met kinderen\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je krijgt te maken met kinderen in de leeftijd van 0-18 jaar. Voor jou heeft iedere leeftijd zijn charme. Je bent goed op de hoogte van welke uitdagingen bij welke leeftijd horen. Je kunt ouders en kinderen daar dan ook goed in begeleiden. Iedere samenwerking is leuk en uniek.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>\"Ouders willen soms ook graag horen dat het goed gaat, bevestiging krijgen. Dat is een belangrijk onderdeel van ons werk.\"\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Situaties inschatten en daarop inspelen\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Dat kun jij als geen ander, ook in complexe situaties. Je werkt makkelijk met verschillende mensen binnen diverse omgevingen. Je hebt kennis van zaken, je bent onafhankelijk, onbevooroordeeld en een steunpilaar voor ouders, kinderen en scholen.\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":362,"text":363,"image":67,"video":67},"Dit ga je doen","\u003Cp>Jij bent er voor kinderen en hun ouders en verzorgers. Je ondersteunt hen bij gezond opgroeien. Dit doe je op consultatiebureaus en basisscholen en voortgezet onderwijs. En op het speciaal onderwijs van 0-18 jaar. Je werkt in Lemmer en omgeving. Je voert preventieve gezondheidsonderzoeken uit en je zet kinderen en ouders in hun kracht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met ouders volg je de ontwikkeling van kinderen nauwgezet en onderneem je actie wanneer deze niet helemaal volgens verwachting verloopt. Je stelt dan sociaal-medische adviezen en behandelplannen op. Dit doe je altijd in nauw contact met de ouders en in samenwerking met je team. Je werkt daarbij onder andere samen met scholen en gebiedsteams in de gemeente.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En er is meer:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Voor het verlenen van goede zorg aan kinderen, werk je veel samen met andere jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, doktersassistenten, pedagogen en externe ketenpartners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt volgens landelijke en regionale protocollen en richtlijnen. Hierbij is een goede begeleiding en afstemming met andere hulpverleners van belang\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voert het Rijksvaccinatieprogramma in de leeftijd van 0-19 jaar uit volgens de Wet BIG\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":298,"title":365,"text":366,"image":67,"video":67},"Jouw team","\u003Cp>Ons team bestaat uit artsen, verpleegkundig specialisten, verpleegkundigen, doktersassistenten, CB-assistenten en pedagogen en wordt ondersteund door onder andere planners, gezondheidsbevorderaars en beleidsadviseurs. Samen leveren wij een bijdrage aan de veiligheid en gezondheid van kinderen in de leeftijd van 0-18 jaar. Het team kenmerkt zich door verbinding en samenwerking. De communicatielijnen zijn kort.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":368,"text":369,"image":67,"video":67},"Dit ben jij","\u003Cp>Wij zoeken een enthousiaste, flexibele en creatieve collega die energie haalt uit samenwerken en niet bang is voor een uitdaging. Jij maakt makkelijk en tactvol contact met ouders, kinderen en andere betrokkenen en ondersteunt je collega's waar nodig. Daarnaast beschik je voor deze functie over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Academisch werk- en denkniveau en een geldige BIG-registratie als arts\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij voorkeur een registratie als Jeugdarts KNMG\u002F Arts M&G\u003C\u002Fli>\u003Cli>Interesse en affiniteit met de jeugdgezondheidszorg\u003C\u002Fli>\u003Cli>Beheersing van de Friese taal (pre)\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":302,"title":371,"text":372,"image":67,"video":67},"Dit bieden we je","\u003Cul>\u003Cli>Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.473 (schaal 11 of 12 CAR UWO Veiligheidsregio's). Dit is op basis van een 36-urige werkweek en hangt af van jouw opleiding en werkervaring\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit bedraagt 18,63% en komt boven op je brutosalaris. Met het IKB kun je keuzes maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen, zoals het kopen van extra verlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een aanstelling voor een jaar met kans op verlenging. We zoeken iemand voor een langere periode\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>We hebben nog meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden, een reiskostenvergoeding, een gunstig pensioenfonds en korting op diverse verzekeringen.\u003C\u002Fp>",{"name":374,"title":375,"text":376,"image":67,"video":67},"more_information","Goed om te weten","\u003Cul>\u003Cli>Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Sarah Tjeerdsma (tot 7 september), Clusterhoofd GGD Zuidwest, via \u003Ca href=\"tel:+31638258713\">06 38 25 87 13\u003C\u002Fa> of \u003Ca href=\"mailto:s.tjeerdsma@ggdfryslan.nl\">s.tjeerdsma@ggdfryslan.nl\u003C\u002Fa> of Manouk van der Wit, Clusterhoofd GGD Zuidwest, via \u003Ca href=\"tel:+31624806591\">06 24 80 65 91\u003C\u002Fa> (vanaf 7 september) of \u003Ca href=\"mailto:m.vanderwit@ggdfryslan.nl\">m.vanderwit@ggdfryslan.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bekijk hier een filmpje over de functie Jeugdarts\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt tot en met 16 september solliciteren via deze link. De gesprekken worden in overleg gepland\u003C\u002Fli>\u003Cli>Als je bij ons in dienst komt, vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervan krijg je van ons terug\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",18,{"max_salary":379},7473,[],[],"8901BK","Lemmer",52.83890352,5.64768521,"https:\u002F\u002Fsolliciterenbij.veiligheidsregiofryslan.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fsollicitatie-met-outsite-toegang?VcSn=1328","2026-09-03T10:09:31+02:00","2026-09-16T23:59:00+02:00","16 september 2026","2026-09-03T10:11:11.407+02:00","2026-09-03T10:11:10.909+02:00",{"id":393,"slug":394,"title":395,"organisation":396,"functions":402,"workfields":404,"educations":406,"employments":411,"header_image":192,"text":412,"min_hours":5,"max_hours":5,"recruiters":413,"contacts":414,"zipcode":135,"locality":160,"country":137,"language":138,"apply":415,"go_live_at":416,"expire_at":417,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":418,"first_published_at":419,"last_published_at":419,"updated_at":420,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":408,"application_count":4},82415,"82415-3643015-109155-nl-nrdl-nl-030913-verpleegkundige-nachtdienst-de-brink-lentis","Verpleegkundige nachtdienst – de Brink",{"id":154,"slug":155,"title":156,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":157,"logo_pad_to_box":158,"address":159,"zipcode":67,"city":160,"province":67,"lat":161,"lng":162,"email":163,"email_suffices":397,"site":166,"social_media":398,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":399,"sectors":400,"show_questions_panel":38},[165],{"linkedin_url":168,"instagram_url":169,"tiktok_url":170,"facebook_url":171,"spotify_url":170,"youtube_url":172},[],[401],{"id":176,"name":177,"slug":178},[403],{"id":107,"name":108,"slug":109},[405],{"id":183,"name":184,"slug":185},[407],{"id":408,"name":409,"slug":410},3,"MBO","mbo",[],"\u003Cbr\u002F>\nLentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten\u002Fcliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>Voor onze locatie de Brink op het prachtige, groene terrein in Zuidlaren zijn wij op zoek naar een verpleegkundige in de nachtdienst voor maximaal 24 uur. We gaan graag met jou in gesprek over wanneer je bij ons kunt starten. Als verpleegkundige:   \u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>maak je het verschil voor cliënten met ernstige psychiatrische kwetsbaarheden; \u003C\u002Fli>\u003Cli>krijg je de ruimte om je te ontwikkelen en te groeien; \u003C\u002Fli>\u003Cli>word je met open armen ontvangen in een betrokken en enthousiast team. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>Daarom is de Brink de plek voor jou  \u003C\u002Fh2>\u003Cp>De Brink maakt onderdeel uit het van het ART (Active Recovery Triade) cluster Langdurige zorg en wonen. Op de afdeling waar jij komt te werken wordt behandeling en begeleiding geboden aan onze cliënten die te maken hebben met ernstige psychiatrische kwetsbaarheden en daarmee samenhangende psychosociale- en gedragsproblematiek. De cliënten worden ondersteunt bij een zo zelfredzaam mogelijk leven waarbij de behoeften, drijfveren en wensen van de cliënt in zijn dagelijks leven en in interactie met zijn omgeving centraal staan. Samen met jouw team ga je voor langdurige, herstelgerichte zorg! \u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees meer over \u003Ca class=\"Hyperlink SCXW242601002 BCX8\" href=\"https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Flocaties\u002Fde-brink-zuidlaren\u002F\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">de Brink\u003C\u002Fa>. \u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>Wat ga je doen?\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Je start om 22:45 uur met de nachtdienst en krijgt een overdracht van de vaste dienst.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je doet rondes langs alle cliënten, zet medicatie uit en assisteert collega's wanneer nodig.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verzorgt, verpleegt en begeleidt cliënten conform het behandel- c.q. zorgplan.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verricht verpleegtechnische handelingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Op basis van wat je bij cliënten ziet en opmerkt, schrijf je signalerings- en bejegeningsplannen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vroegtijdig signaleer je risicovolle situaties en treed je de-escalerend op.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aan het einde van de nachtdienst, rond 7:45 uur, draag je over aan de dagdienst.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>Dit krijg je van ons\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Direct een vast contract. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris ingeschaald in FWG 45 volgens de cao GGZ (€ 3.180 - € 4.273 bij een 36-urige werkweek). \u003C\u002Fli>\u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Een balansbudget van € 1.000, - per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Een team waarin betrokkenheid belangrijk is. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Op het terrein van Zuidlaren kun je in de nacht bij onvoorziene omstandigheden altijd een beroep doen op collega's van andere afdelingen en op de beveiliging. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de cao GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca class=\"Hyperlink SCXW249467463 BCX8\" href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>. \u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca class=\"Hyperlink SCXW249467463 BCX8\" href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fervaringen\u002F\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">Wil je meer weten over werken bij Lentis? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega's.\u003C\u002Fa> \u003C\u002Fp>\u003Ch2>Dit zoeken we in jou \u003C\u002Fh2>\u003Cp>Je vindt het leuk om in de nacht te werken. Met betrokkenheid en empathie verleen je zorg, toon je begrip en maak je contact met jouw cliënten. Tegelijkertijd kan er veel van je gevraagd worden, bijvoorbeeld wanneer een cliënt agressief gedrag vertoont. Dan houd jij je hoofd koel en bewaar je de rust op de afdeling.  \u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:  \u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een mbo-niveau 4 diploma verpleegkunde;  \u003C\u002Fli>\u003Cli>een BIG-registratie en een AGB-code of bent bereidt deze aan te vragen; \u003C\u002Fli>\u003Cli>kennis en ervaring op het gebied van psychiatrische problematiek en begeleiding. \u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>Enthousiast of meer weten? \u003C\u002Fh2>\u003Cp>Wil je meer weten over deze vacature of vrijblijvend kennismaken? Dat kan! Gewoon even bellen met Geert Aldershof, teamleider de Brink, via 06 – 53716932 of Team de Brink via 06 - 12294606 of afdeling Team de Brink 050 - 409 7301. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet jij het al zeker? Dan ontvangen we graag voor 28 september jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 – 57402562 of 050 – 409 78 78.   \u003C\u002Fp>\u003Cp>De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou gepland.  \u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\n                \u003Ca class=\"button\" href=\"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=204751828&t=101&cid=LEN-NL&vid=3643015-109155-nl\">Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n            ",[],[],"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=204751828&t=101&cid=LEN-NL&vid=3643015-109155-nl","2026-09-03T00:00:00+02:00","2026-09-27T23:59:00+02:00","27 september 2026","2026-09-03T14:16:41.469+02:00","2026-09-03T14:16:41.062+02:00",{"id":422,"slug":423,"title":424,"organisation":425,"functions":431,"workfields":433,"educations":435,"employments":437,"header_image":192,"text":438,"min_hours":5,"max_hours":5,"recruiters":439,"contacts":440,"zipcode":135,"locality":160,"country":137,"language":138,"apply":441,"go_live_at":416,"expire_at":417,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":418,"first_published_at":442,"last_published_at":442,"updated_at":443,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":71,"application_count":4},82406,"82406-3658813-109155-nl-nrdl-nl-030911-verpleegkundige-nachtdienst-zonneheuvel-lentis","Verpleegkundige nachtdienst - Zonneheuvel",{"id":154,"slug":155,"title":156,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":157,"logo_pad_to_box":158,"address":159,"zipcode":67,"city":160,"province":67,"lat":161,"lng":162,"email":163,"email_suffices":426,"site":166,"social_media":427,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":428,"sectors":429,"show_questions_panel":38},[165],{"linkedin_url":168,"instagram_url":169,"tiktok_url":170,"facebook_url":171,"spotify_url":170,"youtube_url":172},[],[430],{"id":176,"name":177,"slug":178},[432],{"id":107,"name":108,"slug":109},[434],{"id":183,"name":184,"slug":185},[436],{"id":408,"name":409,"slug":410},[],"\u003Cbr\u002F>\nLentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten\u002Fcliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>Voor onze afdeling Zonneheuvel zijn wij op zoek naar een verpleegkundige in de nachtdienst voor 24 uur. De afdeling valt onder het cluster Langdurige zorg en wonen. We gaan graag met je in gesprek over wanneer je bij ons zou kunnen starten. Als verpleegkundige in de nacht:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>maak je het verschil voor kwetsbare oudere cliënten met een ernstige psychiatrische aandoening;\u003C\u002Fli>\u003Cli>kom je te werken op ons prachtige, groene terrein in Zuidlaren;\u003C\u002Fli>\u003Cli>word je met open armen ontvangen in een enthousiast team.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb>Daarom is Zonneheuvel de plek voor jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Zonneheuvel is een voortgezette klinische behandelafdeling waar je gaat werken volgens het zorgmodel Actieve Recovery (herstel) in de Triade (ART). Vanuit deze professionele standaard worden cliënten ondersteunt bij een zo zelfredzaam mogelijk leven waarbij gestreefd wordt naar een situatie met zo weinig mogelijk professionele hulp als mogelijk, afgestemd op de behoeften, drijfveren en wensen van de cliënt in zijn dagelijks leven. Samen gaan jullie voor langdurige, herstelgerichte zorg, ook in de nacht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees hier meer over \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.lentis.nl\u002Flocaties\u002Fouderenpsychiatrie-zonneheuvel\u002F\">Zonneheuvel.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Jouw nachtdienst begint om 23:00 uur en eindigt om 7:30 uur waarna je de dienst overdraagt aan de dagdienst.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Gedurende de avond en nacht kunnen cliënten een beroep op je doen als dit noodzakelijk is. Je zet daarnaast de medicatie uit en rapporteert de bijzonderheden in het rapportagesysteem.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verzorgt, verricht verpleegtechnische handelingen en begeleidt de bewoners conform het behandelplan.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In de nachtdienst werk je alleen. Is er sprake van een calamiteit? Dan kun je terugvallen op de 24-uurs crisisdienst van Lentis, onze beveiliging die permanent aanwezig is op het terrein in Zuidlaren en op de collega's van de nacht die op andere afdelingen aanwezig zijn.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Ch2>\u003Cb>Dit krijg je van ons\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cul>\u003Cli>Direct een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris ingeschaald in de FWG 45 volgens de cao GGZ (€ 3.180 - € 4.273).\u003C\u002Fli>\u003Cli>In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een balansbudget van € 1.000, - per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een team waarin betrokkenheid erg belangrijk is.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Qua secundaire voorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fontdek-lentis\u002Farbeidsvoorwaarden\u002F\">arbeidsvoorwaarden.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijlentis.nl\u002Fervaringen\u002F\">\u003Ci>Wil je meer weten over werken bij Lentis? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega's\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Ch2>\u003Cb>Dit zoeken we in jou\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>In de nacht ben je verantwoordelijk voor de cliënten en het gebouw. De nachten verlopen meestal, zoals dit bedoeld is, in alle rust. Het kan voorkomen dat een cliënt agressief gedrag vertoont of lichamelijk onwel wordt. Jij kunt dan goed inschatten wanneer je opschaalt of hulp inroept. Zo weet je in geval van calamiteiten te handelen, kun je inspelen op onverwachtse situaties en durf je initiatief te nemen. Jij houdt je hoofd koel en bewaart de rust op de afdeling. Dat is de flexibiliteit die van je wordt gevraagd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder heb je:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een mbo-niveau 4 diploma verpleegkunde;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een BIG-registratie en een AGB-code of bent bereidt deze aan te vragen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>affiniteit met cliënten met een ernstige psychiatrische aandoening.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch2>\u003Cb>Enthousiast of meer weten?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fh2>\u003Cp>Wil je meer weten over deze vacature? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Corien de Jong, teamleider, via 06 - 26489828 of rechtstreeks met het team van Zonneheuvel, via 06 - 25711749.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Weet jij het al zeker? Dan ontvangen wij graag voor 28 september jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het proces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 - 57402562 of 050 - 409 78 78.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou gepland.\u003C\u002Fp>\n\u003Cbr\u002F>\n\u003Cp>\n                \u003Ca class=\"button\" href=\"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=204749309&t=101&cid=LEN-NL&vid=3658813-109155-nl\">Reageer op deze vacature\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\n            ",[],[],"https:\u002F\u002Fbanners.recruitmenttechnologies.com\u002Fadnetwork\u002Fservlet\u002FadvertBeans.TrackingServlet?seid=204749309&t=101&cid=LEN-NL&vid=3658813-109155-nl","2026-09-03T13:16:09.423+02:00","2026-09-03T13:16:08.927+02:00",{"id":445,"slug":446,"title":447,"organisation":448,"functions":471,"workfields":473,"educations":476,"employments":478,"header_image":480,"text":67,"text_blocks":481,"min_hours":499,"max_hours":499,"salary":500,"recruiters":503,"contacts":514,"website":515,"address":516,"zipcode":517,"province":48,"locality":456,"country":137,"lat":518,"lng":519,"language":138,"apply":515,"go_live_at":520,"expire_at":521,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":522,"first_published_at":523,"last_published_at":524,"updated_at":525,"sent":38,"status":148,"locked":6,"view_count":526,"application_count":31},63362,"63362-begeleider-bbl-weg-9-en-11-assen-vanboeijen","Begeleider | BBL-weg 9 en 11 Assen",{"id":449,"slug":450,"title":451,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":452,"logo_pad_to_box":453,"address":454,"zipcode":455,"city":456,"province":48,"lat":457,"lng":458,"email":459,"email_suffices":460,"site":462,"social_media":463,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":468,"sectors":469,"show_questions_panel":38},2625,"vanboeijen","Vanboeijen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_vanboeijen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_vanboeijen.pad_to_box-224x224.png","Vanboeijen  Borgstee 11","9403TS","Assen",53.01290483,6.57058731,"werving.selectie@vanboeijen.nl",[461],"@vanboeijen.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures",{"linkedin_url":464,"instagram_url":170,"tiktok_url":465,"facebook_url":466,"spotify_url":170,"youtube_url":467},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fvanboeijen\u002F","https:\u002F\u002Fwww.tiktok.com\u002F@vanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FStichtingVanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002F@VanboeijenDrenthe",[],[470],{"id":176,"name":177,"slug":178},[472],{"id":107,"name":108,"slug":109},[474,475],{"id":183,"name":184,"slug":185},{"id":102,"name":344,"slug":345},[477],{"id":408,"name":409,"slug":410},[479],{"id":71,"name":273,"slug":274},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FAfbeelding2.png",[482,484,487,490,493,496],{"name":123,"text":483},"\u003Cp>\u003Cb>Jouw werkplek: intensief, uitdagend en betekenisvol!\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Aan de BBL-weg 9\u002F11 in Assen zoeken wij een ervaren begeleider. In deze unieke rol ben jij het vertrouwde gezicht voor de bewoners én draag je bovendien actief bij aan de dagbesteding bij De Ketellapper.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Aan de BBL-weg 9\u002F11 vind je 4 woonafdelingen met elk hun eigen dynamiek. Op de intensieve zorglocaties (VG7 met meerzorg) wonen bewoners met moeilijk verstaanbaar gedrag en complexe zorgvragen zoals een verstandelijke beperking in combinatie met psychiatrische problematiek, hechtingsproblematiek en trauma.\u003C\u002Fp>",{"name":298,"title":485,"text":486,"image":67,"video":67},"Wat ga je doen","\u003Cp>Je werkt voornamelijk op de woonlocaties aan de BBL-weg 9\u002F11 en af en toe op de dagbesteding de Ketellapper. Je begeleidt bewoners en biedt duidelijkheid, structuur en veiligheid in een intensieve leefomgeving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je draait onregelmatige diensten, vooral lange diensten zodat je echt de tijd hebt om nabij te zijn en de rust te bewaren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met je collega’s binnen de Cirkel zorg je voor een stabiel, voorspelbaar en veilig leefklimaat voor 24 bewoners. Kortom: je werkt intensief, afwisselend en altijd met betekenis — elke dienst opnieuw.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":488,"text":489,"image":67,"video":67},"Jij bent","\u003Cul>\u003Cli>In het bezit van een zorg gerelateerd diploma op mbo-3 niveau, bijv. SPW, BMZ, BGZ of VIG.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voorspelbaar, duidelijk en biedt structuur.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibel: je maakt deel uit van de Cirkel Complex 3 in Assen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Niet bang om verantwoordelijkheid te nemen in uitdagende situaties.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van levenservaring en brengt een rustige, stabiele basis mee in je werk.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":302,"title":491,"text":492,"image":67,"video":67},"Wat bieden wij jou?","\u003Cul>\u003Cli>Zekerheid: Je krijgt een jaar met intentie tot een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Kies je contractgrootte, afhankelijk van wat het beste bij jouw leven past.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dynamische diensten: Bij ons werk je lange diensten in de onregelmatigheid (geen slaapdiensten) ideaal voor wie van afwisseling houdt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een goed salaris: Je ontvangt tussen €2.893 en €3.902 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (CAO Gehandicaptenzorg, schaal 40).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkeling: Bij ons blijf je groeien. Er zijn volop mogelijkheden om via interne cursussen en opleidingen jezelf te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, vakantiegeld, Benefits at work en een goede werkkostenregeling\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":374,"title":494,"text":495,"image":67,"video":67},"Hoe nu verder?","\u003Cp>We gaan graag met je in gesprek! Stuur je CV naar ons toe via de button solliciteer. Zodra de geschikte kandidaat gevonden is sluit de vacature.\u003C\u002Fp>",{"name":306,"title":497,"text":498,"image":67,"video":67},"Vragen?","\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar werving.selectie@vanboeijen.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Als onderdeel van de procedure vragen wij je een dienst mee te draaien. Om bij Vanboeijen in dienst te treden is de overhandiging van een Verklaring Omtrent Gedrag verplicht.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst, interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",28,{"base_salary":501,"max_salary":502},2893,3902,[504,510],{"id":505,"slug":506,"fullname":507,"function":508,"photo":67,"email2":459,"phone2":509,"is_recruiter":38},74556,"helga-kohl","Helga Kohl","Recruiter","0613746329",{"id":511,"slug":512,"fullname":513,"function":508,"photo":67,"email2":459,"phone2":509,"is_recruiter":38},74557,"ella-klaassen","Ella Klaassen",[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fbegeleider-bbl-weg-9-11-assen","Burgemeester Bothenius Lohmanweg 9","9404LB",52.97877446,6.57037736,"2026-09-02T14:00:00+02:00","2026-10-31T00:00:00+01:00","31 oktober 2026","2024-11-05T11:00:00.486+01:00","2026-09-02T15:33:06.940+02:00","2026-09-02T15:33:06.437+02:00",77,{"id":528,"slug":529,"title":530,"organisation":531,"functions":546,"workfields":548,"educations":550,"employments":553,"header_image":557,"text":67,"text_blocks":558,"min_hours":5,"max_hours":129,"salary":561,"recruiters":562,"contacts":563,"zipcode":564,"province":315,"locality":315,"country":137,"lat":565,"lng":566,"language":138,"apply":567,"go_live_at":568,"expire_at":569,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":570,"first_published_at":571,"last_published_at":571,"updated_at":572,"external_id":573,"sent":38,"status":148,"locked":6,"view_count":574,"application_count":4},82371,"82371-verpleegkundige-agogisch-begeleider-nachtdienst-5-fpc-dr-s-van-mesdag","Verpleegkundige \u002F agogisch begeleider (nachtdienst)",{"id":532,"slug":533,"title":534,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":535,"logo_pad_to_box":536,"address":537,"zipcode":67,"city":315,"province":67,"lat":538,"lng":539,"email":67,"email_suffices":540,"site":542,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":543,"sectors":544,"show_questions_panel":38},2341,"fpc-dr-s-van-mesdag","Mesdag","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fmesdag_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fmesdag_logo_180px.pad_to_box-224x224.png","Postadres:  Postbus 30.002  9700 RC ______________________  Bezoekadres:  Helperlinie 2  9722 AZ ______________________",53.20141952,6.57848659,[541],"@fpcvanmesdag.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanmesdag.nl\u002F",[],[545],{"id":176,"name":177,"slug":178},[547],{"id":107,"name":108,"slug":109},[549],{"id":183,"name":184,"slug":185},[551,552],{"id":408,"name":409,"slug":410},{"id":265,"name":266,"slug":267},[554,555,556],{"id":31,"name":118,"slug":119},{"id":71,"name":273,"slug":274},{"id":107,"name":351,"slug":352},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002F2_Screensaver_contact_IA_Tekengebied_1.png",[559],{"name":123,"text":560},"Nachten werken zijn voor jou geen probleem: je bent een echt nachtmens!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Werken bij Mesdag is werken op scherp. Hier sta je midden in de realiteit van forensische zorg: een wereld van orde en chaos, controle en loslaten, dichtbij zijn en afstand houden. Als verpleegkundige \u002F agogisch begeleider in de nachtdienst ben jij degene die rust, veiligheid en continuïteit bewaakt wanneer de meeste mensen slapen. Juist in de nacht maak jij het verschil door alert te blijven, snel te schakelen en patiënten de stabiliteit te bieden die zij nodig hebben. Zo draag je iedere dienst zichtbaar bij aan herstel én veiligheid.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over Mesdag\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij Mesdag werk je op het snijvlak van zorg en veiligheid. Deze vacature is voor een van onze Forensisch Psychiatrische Afdelingen (FPA) op het groene terrein Dennenoord in Zuidlaren: Eikenstein of Cederborg. Hier bieden we specialistische, forensische behandeling aan patiënten die werken aan meer zelfstandigheid, met behoud van de zorg en structuur die daarbij nodig is. Je werkt te midden van bos en natuur, met patiënten die volop bezig zijn met hun herstel en hun terugkeer naar de maatschappij voorbereiden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Mesdag - Naast mensen. Voor veiligheid.\u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als verpleegkundige \u002F agogisch begeleider in de nachtdienst werk je samen met je collega’s aan een veilig behandel- en leefklimaat voor onze patiënten én een veilig werkklimaat voor het team. In de nacht ben jij een belangrijke stabiliserende factor. Je bewaart overzicht, biedt nabijheid waar nodig en handelt professioneel wanneer de situatie daarom vraagt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Het te woord staan en begeleiden van patiënten tijdens de nachtdienst;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het verstrekken van medicatie en het voorbereiden van de medicatie voor de volgende dag;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het signaleren van veranderingen in gedrag en risico’s en hier adequaat op handelen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het leveren van input voor rapportages en overdrachten;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Het bijdragen aan rust, structuur en veiligheid op de afdeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Samenwerken met collega’s in de nacht en zorgen voor een goede overdracht naar de dagdiensten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit maakt jou onze nieuwe collega\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je herkent jezelf in (een deel van) de volgende kwaliteiten:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Forensisch scherp – altijd alert, met gezonde twijfel en een uitstekende antenne voor spanningen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Soepele schakelaar – flexibel en een echte teamspeler;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Open en onbevooroordeeld – je kijkt met respect naar de mens achter het probleem;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kwetsbaarheid als kracht – je durft jezelf te laten zien;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Kanskijker – nieuwsgierig en gericht op wat wél kan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>Daarnaast:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Je bent in het bezit van minimaal een mbo-diploma niveau 3 in de richting van Verpleegkunde, Social Work of een vergelijkbare opleiding;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Beschik je over een mbo- of hbo-diploma Verpleegkunde, dan vragen wij ook om een geldige BIG-registratie en AGB-code;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je hebt kennis van psychiatrische ziektebeelden en affiniteit met psychiatrische en forensische patiënten;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Stage- en\u002Fof werkervaring binnen de (forensische) ggz is een pre;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je past je snel en flexibel aan in nieuwe situaties en bent omgevingsbewust;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je kunt goed omgaan met stressvolle situaties, staat stevig in je schoenen en durft te handelen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je kunt zowel zelfstandig als multidisciplinair werken binnen een behandelteam;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je bent bereid om naast de nachtdiensten incidenteel (circa twee keer per maand) een vroege of late dienst te werken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je kunt reflecteren op je eigen handelen en beschikt over zelfkennis en een gezonde dosis zelfvertrouwen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Tot slot ben je integer en betrouwbaar.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit biedt Mesdag jou\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Werk met grote maatschappelijke betekenis – dynamisch en uitdagend, geen dag hetzelfde;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een team met een sterk onderling teamgevoel;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Volop ruimte voor ontwikkeling en doorgroeien, binnen alle forensische zorgdisciplines onder één dak;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je werkt nooit alleen: heldere protocollen, training en collega’s geven je grip, ook als het onvoorspelbaar wordt;\u003C\u002Fli> \u003Cli>8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% (cao ggz), plus fiscaal voordelige extra’s via FiscFree, zoals een fiets van de zaak of een sportabonnement;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De functie is ingeschaald in FWG 40 of FWG 45 conform de cao GGZ;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je start met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast dienstverband;\u003C\u002Fli> \u003Cli>De ingangsdatum is zo spoedig mogelijk, uiteraard in overleg.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je gaat aan de slag binnen de Forensisch Psychiatrische Afdeling (FPA) van Mesdag in Zuidlaren. Je werkt samen met verpleegkundigen, agogisch begeleiders, behandelaren, psychologen, psychiaters en andere disciplines aan een veilig behandelklimaat. Ook tijdens de nacht sta je er nooit alleen voor: je werkt nauw samen met je collega’s en zorgt gezamenlijk voor rust, structuur en continuïteit in de zorg.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Sollicitatieprocedure\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Sta jij open voor een oriënterend gesprek? Neem dan contact op met Tom Spakman, Adviseur Werving & Selectie, via 06 11 06 42 53. Direct solliciteren kan natuurlijk ook. Een meeloopdag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Zien wij jou graag als nieuwe collega, dan is het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG-P) een vast onderdeel van de selectieprocedure.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Let op: wij houden je gedurende de procedure op de hoogte per e-mail. Het kan voorkomen dat onze berichten in je spam- of ongewenste mail terechtkomen. Houd deze postvakken daarom goed in de gaten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Praktische informatie\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Uren per week: in overleg | Contractvorm: tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband | Salarisschaal (cao): FWG 40 of FWG 45 | Standplaats: Forensisch Psychiatrische Afdeling (FPA), E 86, Zuidlaren\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Zoek jij werk dat je blijft uitdagen en waar jouw bijdrage ertoe doet? Dat werk vind je bij Mesdag. Solliciteer direct.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F0d78a6a6-ac5d-43c9-8ae6-a051177b0df6\"\u002F>",{},[],[],"9722AZ",53.20158593,6.57929042,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F0d78a6a6-ac5d-43c9-8ae6-a051177b0df6","2026-09-02T13:22:15+02:00","2026-10-28T23:59:00+01:00","28 oktober 2026","2026-09-02T13:22:17.954+02:00","2026-09-02T13:22:17.455+02:00","3519213",35,{"id":576,"slug":577,"title":578,"organisation":579,"functions":585,"workfields":587,"educations":593,"employments":598,"header_image":600,"text":67,"text_blocks":601,"min_hours":499,"max_hours":614,"salary":615,"recruiters":616,"contacts":619,"website":620,"address":621,"zipcode":622,"province":48,"locality":623,"country":137,"lat":624,"lng":625,"language":138,"apply":67,"go_live_at":626,"expire_at":627,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":142,"apply_method":628,"apply_deadline_display":629,"first_published_at":630,"last_published_at":631,"updated_at":632,"sent":38,"status":148,"locked":6,"view_count":58,"application_count":4},78773,"78773-verpleegkundig-begeleider-broekhuizen-1-vanboeijen","Verpleegkundig Begeleider | Broekhuizen",{"id":449,"slug":450,"title":451,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":452,"logo_pad_to_box":453,"address":454,"zipcode":455,"city":456,"province":48,"lat":457,"lng":458,"email":459,"email_suffices":580,"site":462,"social_media":581,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":582,"sectors":583,"show_questions_panel":38},[461],{"linkedin_url":464,"instagram_url":170,"tiktok_url":465,"facebook_url":466,"spotify_url":170,"youtube_url":467},[],[584],{"id":176,"name":177,"slug":178},[586],{"id":107,"name":108,"slug":109},[588,589],{"id":183,"name":184,"slug":185},{"id":590,"name":591,"slug":592},27,"Gedrag en maatschappij","gedrag-en-maatschappij",[594,595],{"id":408,"name":409,"slug":410},{"id":107,"name":596,"slug":597},"MBO+","mbo-2",[599],{"id":71,"name":273,"slug":274},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FComplex_-_optie1_un5resW.png__dd_2025.png",[602,604,606,609,612],{"name":123,"text":603},"\u003Cp>\u003Cb>\u003Ci>We zoeken een verpleegkundig begeleider voor Broekhuizen!\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Met jouw verpleegkundige kennis in waar het écht telt en maak dagelijks het verschil voor mensen met complexe zorgvragen. Bij Vanboeijen combineer je deskundigheid, nabijheid en hart voor zorg. Als verpleegkundig begeleider werk je dagelijks mee in de zorg en begeleiding van bewoners en cliënten en breng je daarnaast jouw verpleegkundige kennis en expertise in om de kwaliteit van zorg naar een hoger niveau te tillen. Je borgt verpleegkundige kennis, signaleert veranderingen in gezondheid en gedrag, ondersteunt collega’s en vormt de verbinding tussen teams, de medische dienst en kwaliteitsverpleegkundigen. Zo draag je bij aan een veilige, stabiele en betekenisvolle leefomgeving. Daarnaast biedt Vanboeijen volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, zoals een speciaal ontwikkelprogramma voor verpleegkundig begeleiders, terugkombijeenkomsten en ondersteuning bij het herregistreren van je BIG, naast interne cursussen en opleidingen om je vakmanschap verder te versterken.\u003C\u002Fp>",{"name":298,"title":285,"text":605,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Als verpleegkundig begeleider sta je naast de bewoners en cliënten bij alle dagelijkse zorgmomenten en bied je zowel verpleegkundige zorg als begeleiding aan bewoners met complexe zorgvragen. Vaak hebben zij naast een verstandelijke beperking bijkomende problematiek, zoals psychiatrische problemen, ontwikkelingsstoornissen of trauma. Je observeert veranderingen in gezondheid en gedrag, weet deze te interpreteren en op de juiste manier op te volgen, en ondersteunt collega’s bij verpleegkundige vraagstukken. Je werkt nauw samen met collega’s, familie en andere zorgprofessionals om de leefomgeving veilig, betekenisvol en stabiel te maken. Met jouw kennis en betrokkenheid draag je actief bij aan een omgeving waarin bewoners zich gezien en veilig voelen.\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":607,"text":608,"image":67,"video":67},"Jij bent:","\u003Cul>\u003Cli>Een betrokken professional die werkt met hart, vakmanschap en verantwoordelijkheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van een diploma Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Geen geldige BIG meer? Bij Vanboeijen kun je deze weer laten her registreren).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bevoegd, bekwaam en zorgvuldig in het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tactvol, invoelend en dienstverlenend richting bewoners, cliënten, verwanten en collega’s.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Iemand die zelfredzaamheid stimuleert, bewoners motiveert en graag samenwerkt in een hecht team.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In staat om te werken binnen een complexe zorgomgeving, waarbij je flexibel bent, goed omgaat met stress en veranderend gedrag, en zowel lichamelijke als mentale behoeftes van bewoners kunt afwegen en ondersteunen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bereid om continu te leren en jezelf te ontwikkelen op het gebied van complexe zorg, gedragssignalering en multidisciplinaire samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":288,"title":610,"text":611,"image":67,"video":67},"Wat bieden wij jou:","\u003Cul>\u003Cli>Zekerheid: Je krijgt gelijk een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Kies je contractgrootte (28 tot 32 uur), afhankelijk van wat het beste bij jouw leven past.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dynamische diensten: Bij ons werk je onregelmatige diensten, ideaal voor wie van afwisseling houdt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goed salaris: Als verpleegkundig begeleider ontvangt je tussen €2893,- en €3902,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 40)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkeling: Bij ons blijf je groeien. Er zijn volop mogelijkheden om via interne cursussen en opleidingen jezelf te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, kortingen via Benefits at Work en een goede werkkostenregeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":302,"title":494,"text":613,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Interesse? Klik op de knop 'Solliciteer' en upload jouw cv. Zodra de juiste kandidaat is gevonden sluit de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>Vragen?\u003C\u002Fh3>\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of te Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar werving.selectie@vanboeijen.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. De kosten hiervan vergoeden wij uiteraard.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst; interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",32,{"base_salary":501,"max_salary":502},[617,618],{"id":505,"slug":506,"fullname":507,"function":508,"photo":67,"email2":459,"phone2":509,"is_recruiter":38},{"id":511,"slug":512,"fullname":513,"function":508,"photo":67,"email2":459,"phone2":509,"is_recruiter":38},[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fverpleegkundig-begeleider-broekhuizen","Broekhuizen 19","7965AA","Broekhuizen",52.690879,6.26525327,"2026-09-02T09:00:00+02:00","2026-09-30T00:00:00+02:00","none","30 september 2026","2026-05-01T09:11:10.563+02:00","2026-09-02T13:49:35.231+02:00","2026-09-02T13:49:34.695+02:00",{"id":634,"slug":635,"title":636,"organisation":637,"functions":652,"workfields":654,"educations":656,"employments":659,"header_image":660,"text":67,"text_blocks":661,"min_hours":499,"max_hours":681,"salary":682,"address":643,"zipcode":644,"province":315,"locality":315,"country":137,"lat":685,"lng":686,"language":138,"apply":687,"go_live_at":688,"expire_at":689,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":690,"external_id":691,"sent":38,"status":692,"locked":6,"view_count":4,"application_count":4},82386,"82386-ats-1334396-4746-martini-ziekenhuis","Recoveryverpleegkundige in opleiding (acute zorg)",{"id":638,"slug":639,"title":640,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":641,"logo_pad_to_box":642,"address":643,"zipcode":644,"city":315,"province":315,"lat":645,"lng":646,"email":67,"email_suffices":647,"site":649,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":650,"sectors":651,"show_questions_panel":6},60159,"martini-ziekenhuis","Martini Ziekenhuis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_martini-ziekenhuis.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_martini-ziekenhuis.pad_to_box-224x224.png","Van Swietenplein 1","9728NT",53.19166814,6.55175202,[648],"@mzh.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijmartiniziekenhuis.nl",[],[],[653],{"id":107,"name":108,"slug":109},[655],{"id":183,"name":184,"slug":185},[657,658],{"id":408,"name":409,"slug":410},{"id":265,"name":266,"slug":267},[],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FBusje_rijdt_langs_ziekenhuis-min.jpg",[662,664,666,669,672,675,678],{"name":123,"text":663},"Wil jij je als verpleegkundige specialiseren binnen de acute zorg? Kom dan werken op ons operatiecomplex en ga in opleiding tot recoveryverpleegkundige. Maak direct een afspraak om mee te lopen en wie weet start jij in september 2026 met de opleiding!",{"name":126,"title":485,"text":665,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Als recoveryverpleegkundige hebben we een cruciale rol in de pre- en postoperatieve zorg binnen ons operatiecomplex. Dat betekent een hoge mate van klinisch rederneren, autonomie en intensief patiëntcontact op een kwetsbaar moment. Onze patiënten zijn van alle leeftijden en de zorg die we verlenen is divers en varieert van laag- tot hoogcomplex. Wij zijn dé verbindende schakel tussen \u003Cstrong>anesthesie, chirurgie én de verpleegafdelingen\u003C\u002Fstrong>en werken nauw samen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cu>Op de holding\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Ontvangen en bereiden we patiënten voor op de operatie:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Uitvoeren preoperatieve controles (zoals vitale functies en premedicatie toedienen).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Signaleren van bijzonderheden en tijdig inschakelen van de anesthesioloog of chirurg.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ondersteunen bij het geruststellen en beantwoorden van vragen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De anesthesioloog assisteren bij regionale en epidurale anesthesie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cu>Op de recovery\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bieden we postoperatieve zorg aan de patiënten:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Postoperatieve bewaking van patiënten na anesthesie of sedatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Monitoren van vitale functies zoals ademhaling, circulatie en bewustzijn.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vroegtijdig signaleren van complicaties en hierop adequaat reageren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Toedienen van medicatie en pijnbestrijding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voorbereiden van patiënten op terugkeer naar de verpleegafdeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Ons operatiecomplex heeft 17 operatiekamers waarvan 3 op het operatief dagcentrum. We zijn daardoor een dynamische afdeling met een hoge turnover. We staan 24\u002F7 klaar voor onze patiënten en geen dag is hetzelfde.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Om een goed beeld te krijgen van onze afdeling verwachten we van je dat je meeloopt \u003Cu>voordat je solliciteert\u003C\u002Fu>. Bel of mail voor het maken van een afspraak Monique de Lange, unithoofd Recovery, tel. (050) 524 6113 of mail: langem@mzh.nl.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De opleiding\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cstrong>Januari 2027\u003C\u002Fstrong>: start met voorwerken en kennismaken met je collega’s en de afdeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Februari 2027:\u003C\u002Fstrong> start van de opleiding (duurt ca. 13 maanden).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Het theoretische deel volg je met acute zorg studenten uit andere ziekenhuizen klassikaal bij het Wenckebach Instituut in Groningen. Je begint met de Basis Acute Zorg (\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.czoflexlevel.nl\u002Fepas\u002Fepas-acute-zorg-opleidingen\u002Fbasis-acute-zorg-opleidingen\u002F\" rel=\"nofollow\">BAZ\u003C\u002Fa>), gevolgd door de functie specifieke \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.czoflexlevel.nl\u002Fepas\u002Fepas-acute-zorg-opleidingen\u002Frecoveryverpleegkundige\u002F\" rel=\"nofollow\">EPA’s voor de opleiding tot recoveryverpleegkundige\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast loop je stages op de afdelingen anesthesie, CCU, IC, kinderafdeling, APS en verloskamers van het Martini Ziekenhuis. Ook heb je een externe stage op de kinderpacu van het UMCG.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Tijdens de opleiding word je, zo veel mogelijk, begeleid door vaste werkbegeleiders. Hoe meer kennis en ervaring je hebt, des te meer verantwoordelijkheden je krijgt over je eigen patiënten.\u003C\u002Fp>",{"name":374,"title":667,"text":668,"image":67,"video":67},"Over jouw nieuwe team","\u003Cp>Je komt werken in een divers en deskundig team van meer dan 45 collega’s, variërend starters tot zeer ervaren recoveryverpleegkundigen. We werken multidisciplinair samen in een open en collegiale sfeer, waarin we elkaar durven aan te spreken en van elkaar leren. Dat maakt een hecht team dat voor elkaar klaarstaat als het nodig is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast hard werken is er uiteraard ruimte voor ontspanning. Regelmatig organiseren we activiteiten, zoals het sinterkerstfeest, wadlopen, etentjes of een BBQ. Collegialiteit en gezelligheid vinden we minstens zo belangrijk als onze vakbekwaamheid.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zijn ook te vinden op \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Frecovery_martinizh\u002F\" rel=\"nofollow\">Instagram\u003C\u002Fa>! Kom daar alvast kennismaken.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":670,"text":671,"image":67,"video":67},"Wat neem je mee","\u003Cul>\u003Cli>Een mbo-v of hbo-v diploma en geldige BIG-registratie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruime werkervaring binnen een ziekenhuis. Bij voorkeur op een chirurgische of specialistische afdeling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent proactief, stressbestendig en kunt snel schakelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt reflecteren op je eigen handelen en communiceert hier open over.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je weet wat het werk van een recoveryverpleegkundige inhoudt, dit is wat jij wilt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De bereidheid te werken in alle (onregelmatige) diensten. Onze \u003Cstrong>nachtdiensten\u003C\u002Fstrong> zijn er \u003Cstrong>maar 2 tot 4 per maand.\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":302,"title":673,"text":674,"image":67,"video":67},"Dit krijg je ervoor terug","\u003Cul>\u003Cli>Je salaris is tijdens de opleiding afhankelijk van je huidige functie en werkervaring. Na diplomering is je salaris maximaal € 4.914,- (op basis van 36 uur, FWG Schaal 50, Cao-Ziekenhuizen).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (per jaar op basis van 36 uur).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een leerarbeidsovereenkomst van minimaal 28 uur per week voor de duur van de opleiding, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd (afhankelijk van je huidige contract).\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbijmartiniziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fsollicitatieproces\u002F\" rel=\"nofollow\">\u003Cu>hier\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"name":306,"title":676,"text":677,"image":67,"video":67},"Nieuwsgierig?","\u003Cp>Heb je vragen over deze vacature? Bel dan Monique de Lange, unithoofd Recovery, tel. (050) 524 6113 om een afspraak te maken.\u003C\u002Fp>",{"name":374,"title":679,"text":680,"image":67,"video":67},"Handig om te weten","\u003Cp>We hebben alvast ruimte gemaakt in onze agenda’s om je te ontmoeten. Reserveer daarom \u003Cstrong>donderdag 22 oktober\u003C\u002Fstrong> in jouw agenda voor een eventueel \u003Cstrong>gesprek\u003C\u002Fstrong>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je meegelopen en ga je solliciteren? Dan hoef je \u003Cstrong>\u003Cu>geen brief\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fstrong> te schrijven voor deze vacature, alleen je cv is voldoende. Eventueel kun je in het motivatieveld een korte toelichting geven op je sollicitatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>\u003Cu>Zowel de uitnodiging voor een gesprek als de afwijzing ontvang je van ons via de mail.\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Kom meelopen!\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Om je een goed beeld te geven van onze afdeling vinden we het belangrijk dat je meeloopt voordat je solliciteert. Heb je interesse en voldoe je aan de kwalificaties? Plan dan een afspraak om mee te lopen via Monique.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en\u002Fof werving en selectiebureaus.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",40,{"base_salary":683,"max_salary":684},3463,4914,53.19167,6.55175,"https:\u002F\u002Fwerkenbijmartiniziekenhuis.nl\u002Fvacature-1334396","2026-09-02T01:42:00+02:00","2026-10-12T01:41:00+02:00","12 oktober 2026","1334396","concept",{"id":150,"slug":151,"title":152,"organisation":694,"functions":700,"workfields":702,"educations":704,"employments":706,"header_image":192,"text":193,"min_hours":129,"max_hours":129,"recruiters":707,"contacts":708,"zipcode":135,"locality":196,"country":137,"language":138,"apply":197,"go_live_at":198,"expire_at":199,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":200,"first_published_at":201,"last_published_at":201,"updated_at":202,"sent":38,"status":148,"locked":6,"view_count":203,"application_count":4},{"id":154,"slug":155,"title":156,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":157,"logo_pad_to_box":158,"address":159,"zipcode":67,"city":160,"province":67,"lat":161,"lng":162,"email":163,"email_suffices":695,"site":166,"social_media":696,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":697,"sectors":698,"show_questions_panel":38},[165],{"linkedin_url":168,"instagram_url":169,"tiktok_url":170,"facebook_url":171,"spotify_url":170,"youtube_url":172},[],[699],{"id":176,"name":177,"slug":178},[701],{"id":107,"name":108,"slug":109},[703],{"id":183,"name":184,"slug":185},[705],{"id":188,"name":189,"slug":190},[],[],[],{"id":710,"slug":711,"title":712,"organisation":713,"functions":717,"workfields":719,"educations":721,"employments":723,"header_image":660,"text":67,"text_blocks":724,"min_hours":614,"max_hours":129,"salary":739,"address":643,"zipcode":644,"province":315,"locality":315,"country":137,"lat":645,"lng":646,"language":138,"apply":740,"go_live_at":741,"expire_at":742,"is_expired":6,"is_new":6,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":144,"external_id":743,"sent":38,"status":692,"locked":6,"view_count":4,"application_count":4},82354,"82354-ats-1333791-4743-martini-ziekenhuis","MBB'er Interventie radiologie",{"id":638,"slug":639,"title":640,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":641,"logo_pad_to_box":642,"address":643,"zipcode":644,"city":315,"province":315,"lat":645,"lng":646,"email":67,"email_suffices":714,"site":649,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":715,"sectors":716,"show_questions_panel":6},[648],[],[],[718],{"id":107,"name":108,"slug":109},[720],{"id":183,"name":184,"slug":185},[722],{"id":265,"name":266,"slug":267},[],[725,727,729,731,733,735,737],{"name":123,"text":726},"Ben jij een MBB’er met specialisatie interventie radiologie? Kom werken op een werkplek met teamspirit, veelzijdigheid, uitdaging en veel eigen verantwoordelijkheid. Word onze nieuwe collega!",{"name":126,"title":485,"text":728,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Als interventielaborant assisteer je de interventieradioloog en vaatchirurgen bij vasculaire en non-vasculaire onderzoeken en ingrepen op de interventiekamer. Denk bijvoorbeeld aan EVAR, RFA nier, RFA schildklier, Shunt, PTA met stentplaatsing en uterus embolisatie. Je werkt als omloop, staat steriel aan tafel en denkt proactief mee met de arts tijdens een onderzoek. Ook prik je zelfstandig PICC-lijnen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De grote diversiteit aan ingrepen en patiëntencategorieën maakt ons werk uitdagend en afwisselend. Daarnaast investeren wij continu in de nieuwste technieken en apparatuur. Daardoor blijf jij je tijdens je werk steeds ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En verder…\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Werk je ook op de conventionele radiologie, zodat je brede inzetbaarheid behoudt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Draag je bij aan kennisdeling via klinische lessen en (internationale) congressen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zorg je samen met je collega’s voor de beste zorg én beleving voor onze patiënten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Interventie Radiologie is één van de meest innovatieve en snelgroeiende onderdelen binnen de radiologie. Eind dit jaar gaan we een nieuwe interventiekamer in gebruik nemen en wordt het steriele blok verbouwd. Na de verbouwing van de interventiekamer zal ook de rest van het steriel blok verbouwd worden. Zodat we aan alle kwaliteit- en veiligheidseisen blijven voldoen. Dat gebeurt van 1 januari 2027 tot eind juni 2027. In deze periode wordt er onder andere een wachtkamer, kleedkamer en opslagruimte gerealiseerd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We werken tussen 7:30 en 16:30 uur. De diensttijden zijn doordeweeks vanaf 16:30 uur tot 8:00 uur de volgende ochtend. In het weekend van zaterdagochtend 8:00 uur tot zondag 8:00 uur en van zondagochtend 8:00 uur tot maandag 8:00 uur.\u003C\u002Fp>",{"name":374,"title":667,"text":730,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Onze afdeling Radiologie wordt dagelijks bezocht door 700 patiënten. We zijn verdeeld in de teams Conventionele Radiologie, Echografie, Nucleaire Geneeskunde, CT\u002FMRI, HC\u002FInterventie en het Bedrijfsbureau. In totaal zijn we met ruim 150 collega’s en werken we prettig en laagdrempelig samen. Een grote afdeling, waar we elkaar goed kennen en de lijntjes kort zijn. We zijn sociaal, collegiaal en een goede mix van jong en oud.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zijn als afdeling radiologie ook te vinden op \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fradiologie_nucleaire_martinizh\" rel=\"nofollow\">Instagram\u003C\u002Fa>. Kom daar alvast kennismaken.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":670,"text":732,"image":67,"video":67},"\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo-opleiding MBRT of de duale variant.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring en affiniteit met Interventie Radiologie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Nauwkeurigheid en stressbestendigheid, ook tijdens complexe ingrepen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Enthousiasme, flexibiliteit en een patiëntgerichte instelling.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bereidheid om verschillende diensten te draaien.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt accuraat en bent flexibel\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":302,"title":673,"text":734,"image":67,"video":67},"\u003Cul>\u003Cli>Een salaris tussen € 3.903,- en € 5.503,- (op basis van 36 uur, FWG 55, Cao-Ziekenhuizen).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (per jaar op basis van 36 uur).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een \u003Cstrong>vast contract\u003C\u002Fstrong> voor \u003Cstrong>32 - 36 uur per week\u003C\u002Fstrong>.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbijmartiniziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fsollicitatieproces\u002F\" rel=\"nofollow\">hier\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"name":306,"title":676,"text":736,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Heb je vragen over deze vacature? Bel met Gijs van der Zande (op vrijdagen afwezig), unithoofd Interventie Radiologie, tel. (050) 524 7272 of Stiena Nienhuis-Hesse, aandachtslaborant HC\u002FInterventie, tel. (050) 524 5344.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ben jij volledig overtuigd dat dit jouw functie is, maar voldoe je niet aan alle eisen? Neem dan contact met ons op om kennis te maken.\u003C\u002Fp>",{"name":374,"title":679,"text":738,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Wij kijken graag samen naar een passend moment voor een eventueel gesprek. Bij uitnodiging nemen we telefonisch contact op om een afspraak in te plannen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>\u003Cu>Al onze correspondentie ontvang je van ons via de mail.\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dag(deel) meelopen op onze interventiekamer?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent van harte welkom. Neem daarvoor contact op met Gijs (op vrijdagen afwezig), tel. (050) 524 7272 of Stiena, tel. (050) 524 5344.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en\u002Fof werving en selectiebureaus.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":310,"max_salary":311},"https:\u002F\u002Fwerkenbijmartiniziekenhuis.nl\u002Fvacature-1333791","2026-09-01T01:42:00+02:00","2026-09-21T01:41:00+02:00","1333791",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":745},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":747},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":749},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":751},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":31,"total_items":73,"items":753},[754,773,839,886,935,1002,1076],{"id":76,"slug":77,"title":78,"organisation":755,"functions":760,"workfields":762,"educations":764,"employments":765,"header_image":120,"text":67,"text_blocks":767,"min_hours":129,"max_hours":129,"salary":770,"recruiters":771,"contacts":772,"zipcode":135,"locality":136,"country":137,"language":138,"apply":139,"go_live_at":140,"expire_at":141,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":144,"first_published_at":145,"last_published_at":145,"updated_at":146,"external_id":147,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":107,"application_count":4},{"id":80,"slug":81,"title":82,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":84,"logo_pad_to_box":85,"address":86,"zipcode":67,"city":87,"province":67,"lat":88,"lng":89,"email":67,"email_suffices":756,"site":98,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":757,"sectors":758,"show_questions_panel":38},[91,92,93,94,95,96,97],[],[759],{"id":102,"name":103,"slug":104},[761],{"id":107,"name":108,"slug":109},[763],{"id":112,"name":113,"slug":114},[],[766],{"id":31,"name":118,"slug":119},[768,769],{"name":123,"text":124},{"name":126,"title":127,"text":128,"image":67,"video":67},{"base_salary":131,"max_salary":132},[],[],{"id":774,"slug":775,"title":776,"organisation":777,"functions":792,"workfields":796,"educations":804,"employments":807,"header_image":812,"text":67,"text_blocks":813,"min_hours":129,"max_hours":129,"salary":816,"recruiters":819,"contacts":828,"zipcode":829,"province":315,"locality":315,"country":137,"lat":830,"lng":831,"language":138,"apply":832,"go_live_at":833,"expire_at":388,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":389,"first_published_at":834,"last_published_at":835,"updated_at":836,"external_id":837,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":838,"application_count":4},82418,"82418-beleidsadviseur-internationale-betrekkingen-1-gemeente-groningen","Beleidsadviseur Internationale Betrekkingen",{"id":778,"slug":779,"title":780,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":781,"logo_pad_to_box":782,"address":783,"zipcode":67,"city":315,"province":67,"lat":784,"lng":785,"email":786,"email_suffices":787,"site":789,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":790,"sectors":791,"show_questions_panel":38},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL",53.21431944,6.56494436,"werkenbij@groningen.nl",[788],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[],[793],{"id":71,"name":794,"slug":795},"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[797,800],{"id":408,"name":798,"slug":799},"Financieel \u002F economisch","financieel-economisch",{"id":801,"name":802,"slug":803},23,"Stedebouwkundig \u002F ruimtelijke ordening","stedebouwkundig-ruimtelijke-ordening",[805,806],{"id":265,"name":266,"slug":267},{"id":188,"name":189,"slug":190},[808,809],{"id":31,"name":118,"slug":119},{"id":408,"name":810,"slug":811},"Contract","contract","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[814],{"name":123,"text":815},"Krijg jij energie van grensoverstijgende samenwerking met Duitsland en Europa? Weet jij economische kansen te herkennen, te vertalen en te verzilveren voor Groningen? Hier begint het!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Groningen is een internationale kennis- en innovatiestad met sterke economische ambities. De energietransitie, digitalisering en onze koploperspositie in de gezondheidseconomie vragen om strategische internationale partnerschappen. Vooral met onze Duitse buren liggen enorme kansen voor groei, werkgelegenheid en innovatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Als beleidsadviseur internationale betrekkingen help jij Groningen om deze kansen te benutten. Jij versterkt onze positie binnen Europa, maar vooral binnen de Duits-Nederlandse economische relatie, waar we bouwen aan duurzame allianties met regio’s als Oldenburg, Bremen en Hamburg. Jij weet als geen ander hoe grens overstijgende samenwerking bijdraagt aan economische ontwikkeling, innovatiekracht en internationale zichtbaarheid van onze stad en regio. Jouw internationale expertise is een belangrijke schakel binnen onze ambitie om Groningen stevig te positioneren in Europa en vooral in de samenwerking met onze Duitse partners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wij werken aan de economische agenda van de gemeente. Samen met onze partners zetten we in op het creëren van een toekomstbestendige Groningse economie, met kansrijke banen nu én in de toekomst. Een inclusieve, bruisende economie, waarbij ruimte is voor creativiteit, ondernemerszin, en oog voor leefkwaliteit van iedere inwoner. Meer over ons werk kun je lezen in onze Economische Agenda: \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fgemeente.groningen.nl\u002Feconomisch-profiel-en-beleid\">https:\u002F\u002Fgemeente.groningen.nl\u002Feconomisch-profiel-en-beleid\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong> \u003Cbr\u002F>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als beleidsadviseur internationale betrekkingen ben jij dé verbinder tussen economie, Duitsland, Europa en het gemeentelijk bestuur. Jij werkt aan duurzame samenwerkingen die de economische kracht van Groningen versterken. Jouw internationale expertise is een belangrijke schakel binnen onze ambitie om Groningen stevig te positioneren in Europa en vooral in de samenwerking met onze Duitse partners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Jij:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>adviseert, begeleidt en coördineert internationale bezoek van bestuurders, missies en bij internationale bijeenkomsten;\u003C\u002Fli> \u003Cli>vertegenwoordigt Groningen actief en overtuigend in relevante internationale netwerken en samenwerkingsverbanden, alsook in bilaterale relaties met steden als Bremen, Hamburg en Oldenburg;\u003C\u002Fli> \u003Cli>signaleert economische en maatschappelijke kansen en ontwikkelingen in Duitsland en Europa en vertaalt deze naar strategische adviezen en duidelijke keuzes voor Groningen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>ontwikkelt en realiseert Duitse (en Europese) economische en maatschappelijke projecten in samenwerking met triplehelix partners vanuit gezamenlijke ambities;\u003C\u002Fli> \u003Cli>vertaalt gemeentelijk beleid naar jaar- en actieplannen en stemt deze af met Duits\u002FEuropese partners;\u003C\u002Fli> \u003Cli>zorgt voor een goede afstemming met interne en externe stakeholders binnen internationale samenwerkingen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt te werken binnen de organisatie van de gemeente Groningen, waar we met trots bouwen aan de toekomst van de stad en regio. Je werkt nauw samen met collega’s die zich bezighouden met economie, strategie, Europa en bestuurlijke ondersteuning.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De beleidsadviseur werkt bij de Directie Economische Zaken, die bestaat uit ongeveer 30 medewerkers die zich inzetten voor een krachtige economie in Groningen. De organisatie streeft naar een inclusieve en duurzame groei, waarbij de leefkwaliteit van alle inwoners voorop staat.De beleidsadviseur is onderdeel van het team Internationale Betrekkingen van 6 medewerkers, samengesteld vanuit de directies Concernstafen Economische Zakenen is georganiseerd als een matrixorganisatie. Het team zet zich in om de gemeente Groningen te positioneren als een sterke partner die via internationale perspectief creëert, voorbereid is en in het bezit is van gerichte expertise. Hiervoor fungeert het team als verbindende schakel tussen bestuur, directies, beleidsafdelingen, het EU Office NG4 en het EU-subsidiebureau, en zorgt voor samenhang, positionering en benutting van internationale kansen voor de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt in een bestuurlijke omgeving, dicht bij de politiek en hebt veel internationale contacten middels verschillende netwerken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong> \u003Cbr\u002F>Hier staan wij voor \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong> \u003Cbr\u002F>Hier herken jij je in \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Jij:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>hebt hbo of wo werk- en denkniveau door werkervaring en\u002Fof opleiding;\u003C\u002Fli> \u003Cli>hebt werkervaring met beleidsvorming, internationale samenwerking, lobby of economische ontwikkeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>hebt aantoonbare affiniteit en\u002Fof ervaring met Duitsland en\u002Fof Europese samenwerking en haar politieke en bestuurlijke cultuur, hierbij beheers jij de Engelse taal uitstekend en kan jij je in het Duits ook goed redden;\u003C\u002Fli> \u003Cli>hebt ervaring waaruit blijkt dat jij makkelijk beweegt in een bestuurlijke, internationale context;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bent een uitstekende verbinder met overtuigingskracht, organisatorische vaardigheden en hebt een sterk gevoel voor (internationale) verhoudingen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>werkt zelfstandig, maar bent ook een teamspeler die samenwerking zoekt;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bent nieuwsgierig, doortastend en resultaatgericht.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 6.422,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 11, HR21 normfunctie medewerker Ontwikkeling II );\u003C\u002Fli> \u003Cli>een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">individueel keuzebudget\u003C\u002Fa> van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bekijk hier \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Farbeidsvoorwaarden\">meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling;\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fli> \u003Cli>een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Saskia van Ham, directeur Economische Zaken, op het telefoonnummer 06-3169 6670.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met, Yasemin Leidsman. Corporate Recruiter, op het telefoonnummer 06 – 156 291 55 (ook via WhatsApp bereikbaar).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met 16 september 2026 maart 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We willen een organisatie creëren waar iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002Fover-ons\u002Finhuur\">samenwerkingspartners\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-YL1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Ff4f1a40d-c572-4cdc-b525-d6a42d4a93cf\"\u002F>",{"base_salary":817,"max_salary":818},4520,6422,[820],{"id":821,"slug":822,"fullname":823,"function":824,"photo":825,"email2":826,"phone2":827,"is_recruiter":38},69244,"yasemin-leidsman-kücük","Yasemin Leidsman – Kücük","Corporate recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FAvatar.jpg","yasemin.leidsman@groningen.nl","06-15629155",[],"9700AC",53.21859225,6.62063474,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Ff4f1a40d-c572-4cdc-b525-d6a42d4a93cf","2026-09-03T15:08:36+02:00","2026-09-03T15:08:41.436+02:00","2026-09-03T17:06:50.403+02:00","2026-09-03T17:06:49.960+02:00","370608",59,{"id":840,"slug":841,"title":842,"organisation":843,"functions":857,"workfields":859,"educations":863,"employments":865,"header_image":868,"text":67,"text_blocks":869,"min_hours":5,"max_hours":614,"salary":872,"recruiters":875,"contacts":876,"address":877,"zipcode":878,"province":48,"locality":456,"country":137,"lat":850,"lng":851,"language":138,"apply":879,"go_live_at":880,"expire_at":417,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":418,"first_published_at":881,"last_published_at":882,"updated_at":883,"external_id":884,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":885,"application_count":4},82417,"82417-kwaliteitsadviseur-1-cosis","Kwaliteitsadviseur",{"id":844,"slug":845,"title":846,"is_member":6,"logo":847,"logo_pad_to_box":848,"address":849,"zipcode":67,"city":456,"province":67,"lat":850,"lng":851,"email":67,"email_suffices":852,"site":854,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":855,"sectors":856,"show_questions_panel":38},2661,"cosis","Cosis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_cosis.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_cosis.pad_to_box-224x224.png","Bezoekadres: Lauwers 17,  Postadres: Postbus 214, 9400 AE",52.99194504,6.52828437,[853],"@cosis.nu","https:\u002F\u002Fwerkenbij.cosis.nu",[],[],[858],{"id":71,"name":794,"slug":795},[860],{"id":58,"name":861,"slug":862},"Facilitair","facilitair",[864],{"id":265,"name":266,"slug":267},[866,867],{"id":71,"name":273,"slug":274},{"id":107,"name":351,"slug":352},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_cosis.png",[870],{"name":123,"text":871},"Heb jij een passie voor zorgkwaliteit? Wil jij een verschil maken in de zorg en bijdragen aan de verbetering van processen binnen een organisatie die midden in de samenleving staat? Het team Kennis, Kwaliteit en Onderzoek bij Cosis zoekt een gedreven adviseur (24-32 uur per week). Dit is jouw kans om mee te bouwen aan de toekomst van zorg voor mensen met een verstandelijke en\u002Fof psychische beperking!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit zijn wij\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Cosis helpt mensen met een verstandelijke en\u002Fof psychische beperking een zo gewoon mogelijk leven te leiden. We richten ons op wat wél kan. Je vindt ons in Groningen en Drenthe, verspreid over meer dan 200 locaties. Midden in de samenleving, dichtbij de mensen die we helpen. De samenwerking tussen cliënten, het persoonlijk netwerk en de professional staat hierbij centraal. Samen zetten we stappen naar een waardevol samenleven. Lees \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.cosis.nu\u002Falles-over-cosis\u002Fonze-organisatie\u002Fwaar-staan-we-voor\">hier\u003C\u002Fa> waar wij voor staan en gaan.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ons team van Kennis, Kwaliteit en Onderzoek (KKO) speelt een essentiële rol bij het ontwikkelen en borgen van de kwaliteit van zorg, kennisontwikkeling en onderzoek. Bij Cosis werk je in een omgeving waar jouw inzichten en expertise direct impact hebben op de zorg die wij bieden. Je werkt nauw samen met diverse zorgclusters (Wonen, Kind, jeugd en gezin, Ambulant) en ondersteunende diensten, waarbij kwaliteit van zorg centraal staan in alles wat we doen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>De visie van waaruit KKO werkt\u003Cbr\u002F>Wij stimuleren en faciliteren gezamenlijk verbeteren, ontwikkelen en innoveren in de zorg. Ons doel is om cliënten meer controle te geven over hun kwaliteit van leven en zorgprofessionals over de kwaliteit van zorg.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>In ons werk zetten we ons in om kennis en ervaring te verbinden. We brengen actief en doelgericht de inzichten van zowel interne als externe stakeholders samen, zodat we vanuit diverse perspectieven kunnen leren en groeien. Tegelijkertijd richten we ons op het tijdig herkennen van risico’s en kansen. Door deze vroeg te identificeren, gaan we proactief in gesprek met de proceseigenaren om passende oplossingen te vinden en uitdagingen om te zetten in mogelijkheden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast stimuleren en ondersteunen we de dialoog over de kwaliteit van zorg. We faciliteren en initiëren het gesprek tussen cliënten, professionals en het management om samen te werken aan kwaliteit van zorg. Onze focus ligt daarbij op een brede ambitie: kwaliteit van leven. We streven naar een benadering waarin menswaardigheid centraal staat, dit is de leidraad voor alles wat we doen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Op zoek naar jouw kans om zorgkwaliteit naar een hoger niveau te tillen?\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit ben jij\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Jij bent een expert en een adviseur die actief bijdraagt aan het verfijnen van processen en het optimaliseren van zorgkwaliteit binnen de geldende kaders. Als adviseur KKO heb je een scherp oog voor kwaliteit van zorg in relatie tot organisatie brede doelen en thema’s, maar vooral ook vanuit de context van onze zorgdienstverlening. Jij bent een expert op het gebied van het verbeteren van de kwaliteit van zorg, maar ook een adviseur die actief bijdraagt aan het verfijnen van processen en het optimaliseren van zorgkwaliteit binnen de kaders van de Jeugdwet, WMO of WLZ.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je bent analytisch sterk, resultaatgericht en een verbinder. Jij kunt zelfstandig en in teamverband werken, je signaleert knelpunten en zet mensen in beweging om samen tot de beste oplossingen te komen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Concreet zoeken wij een collega die zich bezig gaat houden met: incident- en calamiteiten onderzoeken;\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>audits uitvoeren op thema’s die raken aan de dagelijkse zorgpraktijk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>oorzaken, risico’s en patronen in beeld brengen;\u003C\u002Fli> \u003Cli>bevindingen vertalen naar verbeterafspraken met teams, leidinggevenden en proceseigenaren.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Iets voor jou\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Jij kan bij ons aan de slag als adviseur KKO als je:\u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>In het bezit bent van een relevant diploma op minimaal hbo niveau\u003C\u002Fli> \u003Cli>Ervaring hebt in het zelfstandig uitvoeren van incidentonderzoeken en audits op het gebied van kwaliteitsmanagement.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Gespecialiseerd bent in beleid en kwaliteit vanuit de context van onze doelgroepen (WMO, Jeugdwet en WLZ)\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Voel je gewaardeerd\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Wanneer jij bij ons komt te werken als adviseur KKO krijg je: \u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>Een bruto maandsalaris van minimaal € 3551,- en maximaal € 5200,- volgens schaal 55 van cao-Gehandicaptenzorg (op basis van een fulltime dienstverband, 36 uur)\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een contract voor bepaalde tijd, wegens vervanging\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (een woon-werkvergoeding of OV-abonnement)\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een eindejaarsuitkering van 8,33%\u003C\u002Fli> \u003Cli>De gelegenheid om cursussen, trainingen en e-learnings te volgen\u003C\u002Fli> \u003Cli>De mogelijkheid tot het kopen van extra verlofuren, een sport abonnement met korting af te sluiten en gebruik te maken van ons fietsplan \u003Cbr\u002F> \u003Cbr\u002F> Check alle arbeidsvoorwaarden \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.cosis.nu\u002Falles-over-cosis\u002Fwerken-bij\u002Faansluiten-bij-jou\">hier\u003C\u002Fa>!\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Voel je welkom en solliciteer\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wil jij samen met ons de kwaliteit van zorg verder verbeteren? Solliciteer dan direct! \u003Cstrong>Reageren kan tot en met zondag 27 september 2026.\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Heb je vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Bettine Westerhoek, senior adviseur, via 0649183304 of met Vera Bijvang, senior adviseur, via 0610360767. Wordt er niet direct opgenomen, stuur een WhatsApp-bericht met jouw naam en vraag. Christine of Vera nemen dan zo snel mogelijk contact met jou op.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern verspreid, waarbij interne kandidaten met voorrang zullen worden behandeld.\u003C\u002Fem>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cem>Bericht voor recruiters en headhunters: wij begrijpen dat je voor deze vacature kandidaten wilt zoeken, maar wij houden de werving & selectie in eigen hand.\u003C\u002Fem>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002Fbea128b1-b123-482c-8526-2f126d7dc1dd\"\u002F>",{"base_salary":873,"max_salary":874},3551,5200,[],[],"Lauwers 17","9405BL","https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002Fbea128b1-b123-482c-8526-2f126d7dc1dd","2026-09-03T15:04:56+02:00","2026-09-03T15:04:58.748+02:00","2026-09-03T17:04:10.276+02:00","2026-09-03T17:04:09.768+02:00","1329381",49,{"id":887,"slug":888,"title":889,"organisation":890,"functions":905,"workfields":907,"educations":909,"employments":910,"header_image":914,"text":67,"text_blocks":915,"min_hours":614,"max_hours":129,"salary":918,"recruiters":921,"contacts":922,"address":67,"zipcode":923,"province":315,"locality":315,"country":137,"lat":924,"lng":925,"language":138,"apply":926,"go_live_at":927,"expire_at":928,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":929,"apply_deadline_display":930,"first_published_at":931,"last_published_at":932,"updated_at":933,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":934,"application_count":4},82419,"82419-gezinshuizen-elker","Gezinshuizen",{"id":891,"slug":892,"title":893,"is_member":6,"logo":894,"logo_pad_to_box":895,"address":896,"zipcode":67,"city":315,"province":67,"lat":897,"lng":898,"email":899,"email_suffices":900,"site":902,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":903,"sectors":904,"show_questions_panel":38},2349,"elker","Elker","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Felker-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Felker-logo-180.pad_to_box-224x224.png","Hoogeweg 9",53.23664911,6.52728041,"POOservice@elker.nl",[901],"@elker.nl","https:\u002F\u002Fwww.elker.nl\u002Fover-elker\u002Fwerken-bij\u002F",[],[],[906],{"id":107,"name":108,"slug":109},[908],{"id":102,"name":344,"slug":345},[],[911,912,913],{"id":31,"name":118,"slug":119},{"id":71,"name":273,"slug":274},{"id":276,"name":277,"slug":278},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_elker_qBlKi6r.jpeg",[916],{"name":123,"text":917},"\u003Cp>\u003Cstrong>Gedragswetenschapper –  Kleinschalige voorziening met bescherming\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>32-36 uur\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Is het je passie om jongeren te begeleiden op weg naar een stabiele toekomst? Ben je een gedragswetenschapper die out of the box kan denken? Krijg je energie van het samenwerken met jeugdzorgwerkers en samen met de teammanager het team aan te sturen? Dan is dit jouw kans! In onze nieuwe kleinschalige voorziening met bescherming zoeken we een gedragswetenschapper. Je stapt in \u003Cstrong>een gloednieuw team op een net zo nieuwe locatie!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Kleinschalige voorziening met bescherming\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jongeren die vanwege hun eigen veiligheid of die van hun omgeving intensieve behandeling en bescherming nodig hebben, kunnen zo kort mogelijk verblijven in ons kleinschalige voorziening (KV) met bescherming.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het uitgangspunt is \u003Cem>zo thuis als mogelijk\u003C\u002Fem>: jongeren verblijven in een huiselijke omgeving, met zoveel mogelijk aandacht voor het gewone dagelijkse leven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat je gaat doen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als gedragswetenschapper bij de KV coördineer en evalueer je de behandeling van jongeren. Je maakt met betrokkenen een analyse op wat er nodig is voor de jongere en zijn systeem en je zorgt samen met het team dat de jongere en zijn ouders de beste begeleiding, ondersteuning en behandeling krijgen. Je voert handelingsgerichte diagnostiek uit, werkt samen met ketenpartners en verwijst waar nodig door.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met je collega teammanager ben je inhoudelijk en duaal verantwoordelijk voor de aansturing van de jeugdzorgwerkers van de KV. Je coacht en begeleidt hen bij complexe en\u002Fof vastgelopen situaties en biedt waar nodig werkbegeleiding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt vanuit een open houding met humor en creativiteit, maar kan de grenzen en veiligheid goed bewaken en waar nodig met de juiste interventies herstellen. Tot slot draag je bij aan beleidsontwikkeling, werk je mee aan de opdracht om kleinschaligheid te optimaliseren en lever je een bijdrage aan de achterwacht van Elker of van Spoed voor Jeugd (S4J).\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wie je bent\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij bent een gedreven en ervaren gedragswetenschapper, een energieke professional die houdt van intensief samenwerken en die het leuk vindt een bijdrage te leveren aan inhoudelijke ontwikkeling. Je gelooft dat er altijd mogelijkheden zijn om jongeren het beste uit zichzelf te laten halen en vindt het een uitdaging dit samen met een team van jeugdzorgwerkers vorm te geven. Je kan in crisissituaties het overzicht houden en durft beslissingen te nemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw profiel voldoet verder aan het volgende:\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Een afgeronde WO-opleiding orthopedagogiek, WO psychologie, een GZ-opleiding óf opleiding tot Orthopedagoog Generalist.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je bent geregistreerd bij de SKJ in de kamer van Master Psychologen of (ortho)pedagogen, of je bent in het bezig van een BIG registratie;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Minimaal 3 jaar werkervaring als gedragswetenschapper;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Kennis van jeugdzorgsystemen, van therapeutische interventies, behandelmethoden en gedragsproblemen en -stoornissen;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Kennis hebben van psychodiagnostiek;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Ervaring in de jeugdhulpverlening is een pré.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat biedt Elker jou? Inhoudelijke ontwikkeling én meer!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij ons krijg je alle ruimte voor jouw expertise. Om te doen wat nodig is. Soms ook buiten gebaande paden. Samen met betrokken collega's en andere professionals. We vinden ontwikkeling belangrijk, een goede werk-privé balans en je kunt gebruik maken van bedrijfsfitness én het fietsenplan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>De arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je werkt 32-36 uur per week;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Contract voor 1 jaar, daarna in overleg een vast contract;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je valt in de CAO Jeugdzorg en bent – afhankelijk van je werkervaring en opleiding- ingedeeld in schaal 11 (€ 4.119,02 - € 6.224,38) of schaal 12 (€ 4.537,08 – € 6.895,34);\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Bovenop je salaris krijg je 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Fijne extra’s zoals een bijdrage aan je zorgverzekering, thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding én pensioen via PFWZ.\u003C\u002Fp>\u003Cp>·        Je kunt gebruik maken van bedrijfsfitness én bedrijfsfietsenplan\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Enthousiast en\u002Fof nieuwsgierig? We horen of zien je graag!\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Word jij enthousiast van deze kans? Solliciteer dan! \u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen? Neem gerust contact op met Alida Hielema directeur behandelzaken) via\u003Ca href=\"mailto:alida.hielema@elker.nl\">alida.hielema@elker.nl\u003C\u002Fa>of telefoonnummer 0638123362\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor vragen over de procedure neem je contact op met de afdeling PO&O via\u003Ca href=\"mailto:werkenbij@elker.nl\">werkenbij@elker.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":919,"max_salary":920},4119,6895,[],[],"9722CH",53.20251951,6.58476153,"werkenbij@elker.nl","2026-09-03T15:01:16+02:00","2026-10-18T23:59:00+02:00","email","18 oktober 2026","2026-09-03T15:09:40.627+02:00","2026-09-03T15:11:56.473+02:00","2026-09-03T15:11:55.554+02:00",60,{"id":936,"slug":937,"title":938,"organisation":939,"functions":960,"workfields":962,"educations":975,"employments":978,"header_image":981,"text":67,"text_blocks":982,"min_hours":614,"max_hours":129,"salary":985,"recruiters":988,"contacts":989,"address":990,"zipcode":991,"province":315,"locality":946,"country":137,"lat":992,"lng":993,"language":138,"apply":994,"go_live_at":995,"expire_at":996,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":997,"first_published_at":998,"last_published_at":998,"updated_at":999,"external_id":1000,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":1001,"application_count":4},82416,"82416-junior-beleidsmedewerker-geluid-2-gemeente-midden-groningen","Junior Beleidsmedewerker Geluid",{"id":940,"slug":941,"title":942,"is_member":38,"membership_type":83,"logo":943,"logo_pad_to_box":944,"address":945,"zipcode":67,"city":946,"province":67,"lat":947,"lng":948,"email":949,"email_suffices":950,"site":953,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":954,"sectors":955,"show_questions_panel":38},264,"gemeente-midden-groningen","Gemeente Midden-Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-midden-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-midden-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gorecht-Oost 157,  9603 AE","Hoogezand",53.15342525,6.75714967,"werkenbij@midden-groningen.nl",[951,952],"@hoogezand-sappemeer.nl","@midden-groningen.nl","http:\u002F\u002Fwww.midden-groningen.nl\u002F",[],[956],{"id":957,"name":958,"slug":959},13,"Overheid & Publieke Dienstverlening","overheid",[961],{"id":71,"name":794,"slug":795},[963,966,970,974],{"id":176,"name":964,"slug":965},"Volkshuisvesting","volkshuisvesting",{"id":967,"name":968,"slug":969},19,"Techniek \u002F productie","techniek-productie",{"id":971,"name":972,"slug":973},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",{"id":801,"name":802,"slug":803},[976,977],{"id":265,"name":266,"slug":267},{"id":188,"name":189,"slug":190},[979,980],{"id":408,"name":810,"slug":811},{"id":107,"name":351,"slug":352},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-midden-groningen.png",[983],{"name":123,"text":984},"Als junior beleidsmedewerker Geluid werk je aan vraagstukken die direct invloed hebben op de leefomgeving van inwoners. Je helpt mee om Midden-Groningen gezond, veilig en prettig leefbaar te houden en krijgt daarbij volop ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen het vakgebied geluid.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Samen bouwen we aan een sterke samenleving in een gemeente met 61.500 inwoners, waar we samenwerken met inwoners, bedrijven en organisaties aan leefbare en verbonden dorpen. Midden-Groningen biedt ruimte en rust, terwijl de stad Groningen op slechts 15 minuten afstand ligt. Tegelijkertijd kennen we ook uitdagingen, zoals sociale achterstanden en aardbevingsproblematiek. Juist daarom werken we elke dag aan een gemeente waar het prettig wonen, leven en werken is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Domein Leefomgeving\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>In Midden-Groningen werken we aan dorpen en wijken waar het prettig wonen, werken en leven is. Dat vraagt om aandacht voor leefbaarheid, duurzaamheid en een omgeving die blijft aansluiten op wat inwoners en ondernemers nodig hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt binnen het team Ruimtelijke en Economische Ontwikkeling en hebt daarnaast veel contact met collega’s uit andere teams binnen het domein Leefomgeving. Het team werkt aan uiteenlopende ruimtelijke vraagstukken en ontwikkelingen binnen de gemeente. Je komt terecht in een betrokken werkomgeving waar collega’s elkaar helpen, kennis delen en samen werken aan zichtbare resultaten voor Midden-Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als junior beleidsmedewerker Geluid draai je vanaf het begin mee in actuele projecten en ruimtelijke ontwikkelingen binnen de gemeente. Je leert hoe geluid wordt meegenomen in ruimtelijke plannen, vergunningaanvragen en gebiedsontwikkelingen. Je adviseert mee over geluidsvraagstukken bij woningbouw, infrastructuur en bedrijventerreinen en beoordeelt akoestische onderzoeken en geluidsrapportages. Daarnaast denk je mee over oplossingen om geluidshinder te beperken en draag je bij aan het geluidbeleid binnen de Omgevingswet. Ook leer je werken met geluidszonering rondom industrieterreinen en ondersteun je bij verschillende projecten binnen de leefomgeving. Daarbij krijg je intensieve begeleiding van ervaren collega’s zodat je kunt doorgroeien naar een zelfstandig adviseur geluid. Je krijgt vanaf het begin verantwoordelijkheid in echte projecten en leert het vakgebied geluid kennen binnen actuele ruimtelijke ontwikkelingen in Midden-Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Met wie werk jij samen \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt samen met collega’s van Ruimtelijke en Economische Ontwikkeling, vergunningverleners, projectleiders en juristen. Daarnaast heb je regelmatig contact met externe adviesbureaus en regionale samenwerkingspartners. Binnen projecten werk je samen aan oplossingen die bijdragen aan een gezonde en prettige leefomgeving voor inwoners van Midden-Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng jij mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent nieuwsgierig en wilt begrijpen hoe techniek, beleid en leefomgeving samenkomen. Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en vindt het prettig om inhoudelijke vraagstukken uit te zoeken. Daarnaast neem je initiatief, stel je vragen en wil je jezelf verder ontwikkelen binnen het vakgebied geluid. Je communiceert helder en werkt graag samen met collega’s en externe partners. Je vindt het interessant om technische vraagstukken te vertalen naar praktische adviezen en werkt daarbij graag samen met collega’s en externe partners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Verder vragen we:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in milieukunde, bouwkunde, planologie, civiele techniek of akoestiek;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Interesse in geluidsadvisering en ruimtelijke ontwikkeling;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Goede communicatieve vaardigheden;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een nauwkeurige manier van werken;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Motivatie om jezelf verder te ontwikkelen binnen het vakgebied geluid.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Waarom je deze functie niet wil mislopen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Praktijk leren\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je leert het vak in de praktijk en krijgt begeleiding van ervaren collega’s.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Zichtbare impact\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt mee aan een gezonde en prettige leefomgeving voor inwoners van Midden-Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Afwisselend werk\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt aan uiteenlopende projecten en ruimtelijke vraagstukken binnen de gemeente.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Een functie waarin je echt bijdraagt aan een gemeente die volop in ontwikkeling is. Je werkt aan actuele vraagstukken en krijgt de ruimte om daar op jouw manier invulling aan te geven. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week in schaal 10 Cao Gemeenten, met een goed pensioen en een Individueel Keuzebudget van 18,25%. Dit budget zet je in zoals het bij jou past, bijvoorbeeld voor extra verlof of persoonlijke ontwikkeling. We vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen. Daarom bieden we trainingen, workshops en toegang tot ons studieplatform. Je werkt hybride en krijgt daarvoor de juiste faciliteiten, zoals een laptop en telefoon. En praktisch: bij onze locaties kun je gratis parkeren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast geworden\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Laat deze vacature gerust even bezinken, maar wacht niet te lang. \u003Cstrong>Goed om te weten:\u003C\u002Fstrong> Tijdens de reactietermijn kunnen we al gesprekken voeren met geschikte kandidaten. Bij een passende match behouden we ons het recht voor om de vacature eerder te sluiten. We maken graag kennis met jou en de ervaring die je meebrengt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je via:\u003Cbr\u002F>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fsollicitatieprocedure\">https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fsollicitatieprocedure\u003C\u002Fa>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F5a033723-0886-4281-a90d-a2fdf7b9885b\"\u002F>",{"base_salary":986,"max_salary":987},3824,5624,[],[],"Gorecht-Oost 159","9603AE",53.15369637,6.75711324,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F5a033723-0886-4281-a90d-a2fdf7b9885b","2026-09-03T15:00:23+02:00","2026-09-03T23:59:00+02:00","3 september 2026","2026-09-03T15:00:27.873+02:00","2026-09-03T15:00:27.400+02:00","80bbe2a8-b1a5-4165-8ce9-79228e49fc90",29,{"id":1003,"slug":1004,"title":1005,"organisation":1006,"functions":1020,"workfields":1024,"educations":1029,"employments":1032,"header_image":1035,"text":67,"text_blocks":1036,"min_hours":614,"max_hours":129,"salary":1062,"recruiters":1065,"contacts":1066,"address":1067,"zipcode":1068,"province":315,"locality":315,"country":137,"lat":1013,"lng":1014,"language":138,"apply":1069,"go_live_at":1070,"expire_at":1071,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":143,"apply_deadline_display":1072,"first_published_at":1073,"last_published_at":1073,"updated_at":1074,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":1075,"application_count":31},82411,"82411-teamleider-provinciale-ondersteuning-poi-biblionet","Teamleider Provinciale Ondersteuning (POI) ",{"id":1007,"slug":1008,"title":1009,"is_member":6,"logo":1010,"logo_pad_to_box":1011,"address":1012,"zipcode":67,"city":315,"province":67,"lat":1013,"lng":1014,"email":1015,"email_suffices":1016,"site":1017,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":1018,"sectors":1019,"show_questions_panel":38},2509,"biblionet","Biblionet Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_biblionet.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_biblionet.pad_to_box-224x224.png","Biblionet Groningen kennis- en servicecentrum  De Mudden 18  9747 AW",53.24308824,6.52905841,"info@biblionetgroningen.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.biblionetgroningen.nl",[],[],[1021],{"id":31,"name":1022,"slug":1023},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[1025,1028],{"id":31,"name":1026,"slug":1027},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",{"id":102,"name":344,"slug":345},[1030,1031],{"id":265,"name":266,"slug":267},{"id":203,"name":269,"slug":270},[1033,1034],{"id":31,"name":118,"slug":119},{"id":71,"name":273,"slug":274},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbiblionetgroningen_header_1920px.jpg",[1037,1039,1041,1044,1047,1050,1053,1056,1059],{"name":123,"text":1038},"\u003Cp>\u003Cstrong>Versterk en ondersteun het bibliotheekwerk in de provincie Groningen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Hoe zorgen we ervoor dat het bibliotheekwerk in Groningen kan rekenen op sterke, samenhangende en toekomstgerichte provinciale ondersteuning? Hoe vertalen we landelijke en provinciale ontwikkelingen naar concrete ondersteuning? En hoe zorgen we ervoor dat afspraken, programma’s en werkwijzen niet alleen worden ontwikkeld, maar ook daadwerkelijk worden uitgevoerd en geborgd?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Teamleider Provinciale Ondersteuning geef je leiding aan een team van ongeveer tien adviseurs. Samen zorgen jullie voor professionele ondersteuning van het bibliotheekwerk in de provincie Groningen. Daarmee dragen jullie bij aan sterk bibliotheekwerk dat inwoners helpt bij taal en lezen, digitale vaardigheden en een leven lang ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen het bibliotheekstelsel heet deze provinciale ondersteuningsfunctie de Provinciale Ondersteuningsinstelling (POI). Biblionet Groningen voert deze opdracht uit voor het bibliotheekwerk in alle tien Groningse gemeenten, in opdracht van de provincie Groningen.\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":285,"text":1040,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Als Teamleider Provinciale Ondersteuning geef je op een verbindende en resultaatgerichte manier leiding aan het POI-team. Je ondersteunt professionals in hun ontwikkeling, stelt duidelijke kaders en stimuleert eigenaarschap en samenwerking.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Teamleider ben je niet alleen verantwoordelijk voor het leidinggeven aan en ondersteunen van het POI-team, maar bewaak je ook de samenhang en voortgang van de provinciale ondersteuningsopdracht als geheel. Onderdelen van die opdracht worden ook buiten het eigen team uitgevoerd. Je verbindt mensen en expertise, houdt overzicht en zorgt dat afspraken en doelstellingen worden gerealiseerd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast draag je actief bij aan kennisdeling en samenwerking binnen het provinciale en landelijke bibliotheeknetwerk, met een belangrijk accent op de samenwerking met andere provinciale ondersteuningsinstellingen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je houdt je onder andere bezig met:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>het ondersteunen en stimuleren van ongeveer tien adviseurs in hun professionele ontwikkeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>samen met het team focus aanbrengen en duidelijke prioriteiten bepalen\u003C\u002Fli>\u003Cli>het bewaken van kwaliteit, voortgang, samenhang en resultaten van de provinciale opdracht, ook waar onderdelen buiten het eigen team worden uitgevoerd\u003C\u002Fli>\u003Cli>het verbinden van het POI-team met andere onderdelen van Biblionet Groningen die bijdragen aan de provinciale opdracht\u003C\u002Fli>\u003Cli>het vertalen van landelijke en provinciale ontwikkelingen naar concrete ondersteuning voor het bibliotheekwerk in Groningen\u003C\u002Fli>\u003Cli>het stimuleren van kennisdeling en samenwerking binnen het provinciale en landelijke bibliotheeknetwerk\u003C\u002Fli>\u003Cli>het zorgen dat nieuwe ontwikkelingen, afspraken en werkwijzen daadwerkelijk worden uitgevoerd en geborgd\u003C\u002Fli>\u003Cli>het onderhouden en versterken van de samenwerking met de provincie Groningen, andere POI’s, SPN en relevante partners binnen het bibliotheekstelsel\u003C\u002Fli>\u003Cli>het bijdragen aan de verdere professionalisering en ontwikkeling van de provinciale ondersteuning\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>De functie is afwisselend. De ene dag bespreek je met adviseurs hun ontwikkeling, resultaten en prioriteiten. De andere dag stem je met collega’s uit andere onderdelen van Biblionet af over de voortgang van de provinciale opdracht, bespreek je ontwikkelingen met de provincie of werk je samen met andere POI’s aan landelijke vraagstukken.\u003C\u002Fp>",{"name":298,"title":1042,"text":1043,"image":67,"video":67},"Wie zijn wij?","\u003Cp>Biblionet Groningen is een netwerkorganisatie met een gemeentelijke en een provinciale opdracht. Vanuit de gemeentelijke opdracht verzorgen we het bibliotheekwerk voor de negen Ommelandse gemeenten. Daarnaast vervullen we als Provinciale Ondersteuningsinstelling, in opdracht van de provincie Groningen, de provinciale ondersteuningsrol voor het bibliotheekwerk in alle tien Groningse gemeenten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanuit die rol ondersteunen we zowel het bibliotheekwerk van Biblionet Groningen als Forum Groningen en dragen we samen bij aan een sterk en toekomstgericht bibliotheeknetwerk in de provincie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>We stimuleren taal en lezen, versterken digitale vaardigheden en ondersteunen een leven lang ontwikkelen. Samen met onze partners dragen we zo bij aan een sterke publieke bibliotheekvoorziening en aan de ontwikkeling van inwoners en gemeenschappen in de hele provincie.\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":1045,"text":1046,"image":67,"video":67},"Waar ga je werken?","\u003Cp>Je geeft leiding aan een team van ongeveer tien inhoudelijk deskundige adviseurs binnen de Provinciale Ondersteuningsinstelling. Zij werken aan advies, kennisdeling, programma’s, projecten, samenwerking en ondersteuning van het bibliotheekwerk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De POI voert in opdracht van de provincie Groningen wettelijke en provinciale ondersteuningstaken uit voor het bibliotheekwerk in alle tien gemeenten van de provincie. De opdracht is breed. Naast inhoudelijke ondersteuning rond de maatschappelijke opgaven van het bibliotheekwerk omvat deze ook randvoorwaardelijke taken, zoals gegevens, digitale infrastructuur en logistieke ondersteuning.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Niet alle onderdelen van de provinciale opdracht worden binnen het POI-team uitgevoerd. De rol vraagt daarom ook om verbinding en afstemming met andere onderdelen van Biblionet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast werk je actief samen binnen het provinciale en landelijke bibliotheeknetwerk, onder andere met andere provinciale ondersteuningsinstellingen, SPN en relevante partners binnen het bibliotheekstelsel.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze rol komen leidinggeven, opdrachtsturing, landelijke en provinciale ontwikkelingen en de dagelijkse praktijk van het bibliotheekwerk samen.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":1048,"text":1049,"image":67,"video":67},"Reageer vooral als je energie krijgt van...","\u003Cul>\u003Cli>werken met inhoudelijk sterke professionals en hen ruimte geven om hun vakmanschap verder te ontwikkelen\u003C\u002Fli>\u003Cli>leidinggeven én verantwoordelijkheid dragen voor een brede provinciale opdracht\u003C\u002Fli>\u003Cli>mensen, teams en belangen verbinden en samen tot resultaat komen\u003C\u002Fli>\u003Cli>landelijke en provinciale ontwikkelingen vertalen naar concrete ondersteuning voor het bibliotheekwerk\u003C\u002Fli>\u003Cli>bouwen aan samenwerking binnen provinciale en landelijke netwerken\u003C\u002Fli>\u003Cli>bijdragen aan sterk en toekomstgericht bibliotheekwerk in de provincie Groningen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":302,"title":1051,"text":1052,"image":67,"video":67},"Dit mag je van ons verwachten:","\u003Cul>\u003Cli>Een werkomgeving waarin een leven lang ontwikkelen centraal staat.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een salaris in schaal 11: minimaal € 4.866,- en maximaal € 6.480,- bruto per maand bij een fulltime werkweek van 36 uur, afhankelijk van kennis en ervaring. De arbeidsvoorwaarden zijn gebaseerd op de cao Openbare Bibliotheken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een eindejaarsuitkering van 5%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor 32 tot 36 uur per week.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel ruimte voor eigen initiatief, professionele ontwikkeling en samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een functie waarin je zichtbaar bijdraagt aan sterk bibliotheekwerk in de provincie Groningen én aan de verdere ontwikkeling van de provinciale ondersteuning.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een actieve personeelsvereniging met gezellige uitjes.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":288,"title":1054,"text":1055,"image":67,"video":67},"Onze nieuwe collega...","\u003Cp>... is een verbindende, inspirerende en resultaatgerichte leidinggevende die professionals ruimte geeft, duidelijke kaders stelt en keuzes durft te maken. Je beweegt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering en houdt overzicht over een brede opdracht met verschillende teams, belangen en samenwerkingspartners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent samenwerkingsgericht en organisatiesensitief, weet mensen te verbinden en te inspireren en zorgt dat afspraken en plannen daadwerkelijk tot resultaat leiden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>beschik je over hbo\u002Fhbo+ werk- en denkniveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>heb je ruime ervaring binnen een complexe maatschappelijke, publieke of bestuurlijke organisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>heb je ervaring met het begeleiden, ontwikkelen of aansturen van professionals\u003C\u002Fli>\u003Cli>heb je ervaring met programmatisch of projectmatig werken en met beleids- en procesontwikkeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>ben je organisatiesensitief en politiek-bestuurlijk bewust en beweeg je gemakkelijk binnen complexe organisaties en netwerken\u003C\u002Fli>\u003Cli>kun je integraal naar een opdracht kijken, samenhang bewaken en over team- en organisatiegrenzen heen samenwerken\u003C\u002Fli>\u003Cli>kun je richting geven, prioriteiten stellen en besluiten nemen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Affiniteit met bibliotheken, onderwijs, cultuur of andere maatschappelijke organisaties is een pre. Ervaring met integrale sturing, kwaliteitsontwikkeling en budgetverantwoordelijkheid is eveneens een pre.\u003C\u002Fp>",{"name":374,"title":1057,"text":1058,"image":67,"video":67},"Eerst even kennismaken?","\u003Cp>Wil je eerst meer weten over de functie, het team of Biblionet Groningen? Neem dan gerust contact op met Bastiaan Post. Hij vertelt je graag meer en brengt je waar nodig in contact met de juiste inhoudelijke collega.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bastiaan Post – Recruitment Adviseur\u003Cbr\u002F>T: \u003Ca href=\"tel:+31648924199\">06 48 92 41 99\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>E: \u003Ca href=\"mailto:b.post@biblionetgroningen.nl\">b.post@biblionetgroningen.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":306,"title":1060,"text":1061,"image":67,"video":67},"Sollicitatieprocedure","\u003Cp>Enthousiast geworden? Reageer dan uiterlijk 20 september via de sollicitatiebutton.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Stap 1 – Online gesprek met Recruitment\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Tijdens de sollicitatieperiode nodigen we kandidaten van wie het profiel aansluit uit voor een online gesprek met Recruitment. We bespreken je achtergrond, motivatie en verwachtingen en vertellen je meer over de functie en Biblionet Groningen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Stap 2 – Sollicitatiegesprek\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Kandidaten die doorgaan, nodigen we uit voor een sollicitatiegesprek. Over de planning van de gesprekken informeren we je tijdig.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Stap 3 – Eventueel vervolggesprek\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Indien nodig volgt daarna een vervolggesprek.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een (ontwikkel)assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Biblionet Groningen vindt jouw talent belangrijker dan je geslacht, gender (identiteit en -expressie), afkomst, leeftijd, geaardheid, handicap of chronische ziekte. Reageer op de vacature en bouw mee aan een divers Biblionet Groningen van de toekomst!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze vacature wordt zowel in- als extern opengesteld.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":1063,"max_salary":1064},4866,6480,[],[],"De Mudden 18","9747AW","https:\u002F\u002Fwww.werkenbij.biblionetgroningen.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fstandaard?VcSn=30","2026-09-03T13:53:50+02:00","2026-09-20T23:59:00+02:00","20 september 2026","2026-09-03T13:57:51.133+02:00","2026-09-03T13:57:50.555+02:00",67,{"id":1077,"slug":1078,"title":1079,"organisation":1080,"functions":1095,"workfields":1097,"educations":1103,"employments":1106,"header_image":1109,"text":67,"text_blocks":1110,"min_hours":5,"max_hours":499,"salary":1123,"recruiters":1125,"contacts":1126,"zipcode":1127,"province":315,"locality":315,"country":137,"lat":830,"lng":831,"language":138,"apply":1128,"go_live_at":1129,"expire_at":1130,"is_expired":6,"is_new":38,"robots_directive":142,"apply_method":929,"apply_deadline_display":1131,"first_published_at":1132,"last_published_at":1132,"updated_at":1133,"sent":6,"status":148,"locked":6,"view_count":1134,"application_count":4},82410,"82410-hr-business-partner-lid-mt-terwille","HR Business Partner (lid MT)",{"id":1081,"slug":1082,"title":1083,"is_member":6,"logo":1084,"logo_pad_to_box":1085,"address":1086,"zipcode":67,"city":315,"province":67,"lat":1087,"lng":1088,"email":1089,"email_suffices":1090,"site":1092,"coc_number":67,"vat_number":67,"accreditation":1093,"sectors":1094,"show_questions_panel":38},2295,"terwille","Terwille","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_terwille.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_terwille.pad_to_box-224x224.png","Akerkhof 20 , 9701 BL",53.2162555,6.56274207,"info@terwille.nl",[1091],"@terwille.nl","https:\u002F\u002Fwww.terwille.nl",[],[],[1096],{"id":31,"name":1022,"slug":1023},[1098,1099],{"id":31,"name":1026,"slug":1027},{"id":1100,"name":1101,"slug":1102},14,"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",[1104,1105],{"id":203,"name":269,"slug":270},{"id":188,"name":189,"slug":190},[1107,1108],{"id":71,"name":273,"slug":274},{"id":408,"name":810,"slug":811},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_terwille.png",[1111,1113,1115,1118,1120],{"name":123,"text":1112},"\u003Ch4>Dit zijn wij\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Bij Terwille ondersteunen we mensen die te maken hebben met verslaving, prostitutie en justitiële problematiek. We geloven dat ieder mens bestemd is om vrij te zijn. Daarom werken we herstelgericht en stellen we de eigen regie van cliënten centraal. We bieden maatwerk en durven daarin ook buiten de gebaande paden te treden. Vanuit lef en liefde, van mens tot mens, samen naar perspectief. Dat is ons DNA! Vanuit die overtuiging zetten wij ons iedere dag in voor herstel en perspectief.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor de komende jaren ligt er een duidelijke opdracht: het verder professionaliseren van HR, het versterken van leiderschap en verzuimmanagement en het bouwen aan toekomstbestendig personeelsbeleid dat aansluit bij de ambities van Terwille.\u003C\u002Fp>",{"name":126,"title":368,"text":1114,"image":67,"video":67},"\u003Cp>Je bent een ervaren HR-professional die strategie en praktijk moeiteloos met elkaar verbindt. Je denkt mee op organisatieniveau en hebt tegelijkertijd oog voor wat er speelt binnen teams en bij medewerkers. In deze functie speel je een belangrijke rol in het verder versterken van HR binnen Terwille. Je bouwt mee aan een toekomstbestendig HR-beleid en geeft richting aan thema’s als leiderschapsontwikkeling, duurzame inzetbaarheid, verzuim en organisatieontwikkeling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je weet mensen mee te nemen in verandering, stimuleert ontwikkeling en durft duidelijke keuzes te maken wanneer dat nodig is. Daarbij combineer je organisatiesensitiviteit met daadkracht en ben je in staat om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische en duurzame oplossingen. Als HR Business Partner maak je deel uit van het managementteam en lever je een actieve bijdrage aan de koers en toekomst van de organisatie.\u003C\u002Fp>",{"name":288,"title":1116,"text":1117,"image":67,"video":67},"Dit breng je mee","\u003Cp>Je brengt ruime ervaring binnen het HR-vakgebied mee en weet wat er nodig is om een organisatie verder te ontwikkelen. Je combineert strategisch inzicht met een praktische aanpak en weet mensen mee te nemen in verandering. Daarnaast herken je je in het DNA en de christelijke identiteit van Terwille. Je voelt je verbonden met onze missie en kunt vanuit die betrokkenheid bijdragen aan de ontwikkeling van mensen en de organisatie. Lees hier meer over ons DNA & ZorgVisie.\u003C\u002Fp>",{"name":302,"title":491,"text":1119,"image":67,"video":67},"\u003Cul>\u003Cli>Een betekenisvolle functie binnen een organisatie waar geloof, hoop en herstel centraal staan.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een werkomgeving waarin je van betekenis bent voor collega’s én daarmee indirect bijdraagt aan herstel en perspectief voor de mensen die Terwille ondersteunt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte voor eigen initiatief en om te bouwen aan een professionele HR-functie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor 24-28 uur per week volgens de cao GGZ, met inschaling in FWG 65.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder opleidingsmogelijkheden en aandacht voor een gezonde werk-privébalans.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":306,"title":1121,"text":1122,"image":67,"video":67},"Ben jij de HR-expert die onze organisatie komt versterken?","\u003Cp>Stuur je motivatie en cv naar \u003Ca href=\"mailto:werk@terwille.nl\">werk@terwille.nl\u003C\u002Fa> t.a.v. Liesbeth Brinkema, HR-medewerker.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Liesbeth Brinkema (HR-medewerker) via het telefoonnummer: \u003Ca href=\"tel:+31503116226\">050-3116226\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je eerst bekijken of je een klik hebt met onze organisatie? Plan een koffiedate!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Zodra wij een passende match hebben, sluiten we de vacature.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent het Gedrag) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"other":1124},"other",[],[],"9701BL","werk@terwille.nl","2026-09-03T13:46:54+02:00","2026-10-29T23:59:00+01:00","29 oktober 2026","2026-09-03T13:48:33.416+02:00","2026-09-03T13:48:32.900+02:00",39]