[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-heroicons:magnifying-glass":3,"i-heroicons:bars-3":8,"i-nl:logo-default":10,"i-nl:email":14,"i-nl:phone":17,"i-nl:instagram":19,"i-nl:linkedin":21,"i-nl:arrow-right":23,"i-nl:scroll-to-top":25,"vacancy-81327-chief-information-security-officer-ciso-unigarant":28,"i-nl:breadcrumb-separator":104,"i-nl:vacancy-location":107,"i-nl:vacancy-employment":109,"i-nl:vacancy-salary":111,"i-nl:vacancy-hours":113,"i-nl:vacancy-education":115,"i-nl:vacancy-calendar":117,"i-nl:vacancy-deadline":119,"i-heroicons:share":121,"i-heroicons:user":123,"i-heroicons:envelope":125,"i-heroicons:chevron-left":127,"i-heroicons:heart":129,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":131,"recently-viewed-vacancies-":133,"i-heroicons:clock":527,"i-heroicons:currency-euro":529,"i-heroicons:map-pin":531,"related-vacancies-all-3-2":533,"i-heroicons:arrow-right":1018},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":11,"height":12,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":16},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":18},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":26,"height":26,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":27},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"id":29,"slug":30,"title":31,"organisation":32,"functions":50,"workfields":55,"educations":60,"employments":65,"header_image":73,"text":41,"text_blocks":74,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":80,"recruiters":83,"contacts":90,"website":91,"zipcode":92,"province":93,"locality":42,"country":94,"lat":95,"lng":96,"language":97,"apply":91,"go_live_at":98,"expire_at":99,"first_published_at":100,"last_published_at":101,"updated_at":102,"sent":36,"status":103},81327,"81327-chief-information-security-officer-ciso-unigarant","Chief Information Security Officer (CISO)",{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":38,"logo_pad_to_box":39,"address":40,"zipcode":41,"city":42,"province":41,"lat":43,"lng":44,"email":45,"email_suffices":46,"site":48,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":49,"show_questions_panel":36},2483,"unigarant","Unigarant",true,"large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_unigarant.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_unigarant.pad_to_box-224x224.png","Schutstraat 120  7901 EH","","Hoogeveen",52.72019009,6.47021896,"info@unigarant.nl",[47],"@unigarant.nl","https:\u002F\u002Fwww.unigarant.nl\u002F",[],[51],{"id":52,"name":53,"slug":54},2,"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[56],{"id":57,"name":58,"slug":59},3,"Financieel \u002F economisch","financieel-economisch",[61],{"id":62,"name":63,"slug":64},7,"WO","wo",[66,70],{"id":67,"name":68,"slug":69},1,"Fulltime","fulltime",{"id":52,"name":71,"slug":72},"Parttime","parttime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_unigarant.png",[75],{"name":76,"text":77},"introduction","\u003Cp>\u003Ci>Als CISO bij Unigarant\u002FANWB verzekeren ben jij de strategische spil in het web, die informatiebeveiliging naar een hoger niveau tilt. Je verbindt governance, technologie en mens en zorgt voor een sterke digitale weerbaarheid in een complex en continu veranderend landschap.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Unigarant is het verzekeringsbedrijf van ANWB en specialist in particuliere schadeverzekeringen. Dagelijks werken we aan slimme oplossingen voor mobiliteit, vakantie en wonen, waarbij een veilig digitaal landschap essentieel is voor vertrouwen en continuïteit. Je komt terecht in een securityteam van ongeveer 5 collega’s, maar je werkt samen met collega’s door de hele organisatie, zowel Unigarant als ANWB. Samen met onder andere de security architect, IT- en securityspecialisten, risicomanagement, compliance en datamanagement werk je aan het structureel versterken van de digitale weerbaarheid van Unigarant.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze veelzijdige rol combineer je inhoudelijke expertise, ketenregie en ben je tactisch en strategisch adviseur voor het management en de directie voor informatiebeveiliging.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je ontwikkelt en bewaakt de integrale informatiebeveiligingsstrategie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je opereert als spin in het web op strategisch, tactisch en operationeel niveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je borgt het ISMS en compliance (o.a. ISO 27001\u002F2, DORA en AVG)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je valt hiërarchisch onder de CEO en rapporteert functioneel aan de Directeur Digital\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je vertaalt geopolitieke, Data- en AI-ontwikkelingen naar security-impact\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent bekend met moderne IT-landschappen, risicoanalysemethoden en normenkaders zoals ISO 27001, DORA, NIS2, ENISA en MITRE. En weet deze te vertalen naar Unigarant normen, maatregelen of oplossingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt nauw samen met IT-specialisten en de security architect\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je borgt informatiebeveiliging binnen de keten van (IT) dienstverleners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je stimuleert security-by-design in de volledige keten en organisatie brede awareness\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je neemt een sturende rol in om samenwerking te organiseren en regie te voeren op de uitvoering.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wat maakt dit werk leuk?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze rol biedt een unieke combinatie van strategische invloed en inhoudelijke diepgang. Je bent zichtbaar op directieniveau, maar staat tegelijkertijd dicht bij de praktijk. Daardoor zie je direct het effect van jouw keuzes en adviezen. Je werkt op het snijvlak van business, IT, risk en compliance en speelt een sleutelrol in het verder versterken van de digitale weerbaarheid van een organisatie die dagelijks het vertrouwen van een grote groep klanten moet waarmaken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent een ervaren securityprofessional met een sterk analytisch vermogen en een natuurlijke overtuigingskracht. Je weet complexe vraagstukken begrijpelijk te maken voor verschillende doelgroepen en bent in staat om belangen te verbinden. Je beschikt over minimaal vijf jaar relevante ervaring in een vergelijkbare functie en hebt aantoonbare ervaring met het adviseren en rapporteren aan directies en\u002Fof raden van toezicht. Vanuit een academisch werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde, Informatica of Security Management, aangevuld met certificeringen zoals CISM, CCISO of CISSP, heb je een brede en diepgaande expertise opgebouwd op het gebied van cybersecurity en informatiebeveiliging. Je bent goed bekend met moderne IT-landschappen, risicoanalysemethoden en normenkaders zoals ISO 27001, DORA, NIS2, ENISA en MITRE. Daarnaast heb je affiniteit met ontwikkelingen zoals Data en AI en begrijp je de impact hiervan op cybersecurity. Je bent een pragmatische professional met een hands-on mentaliteit en een sterke verbinder met organisatiesensitiviteit.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt ervaring met governance, risicomanagement en het opzetten en beheren van een Information Security Management System (ISMS) binnen organisaties. Je begrijpt de samenhang tussen techniek, processen en mens, waaronder het vergroten van security awareness. Als pragmatische professional combineer je een hands-on mentaliteit met organisatiesensitiviteit en verbindend leiderschap. Je geeft richting in een veranderende omgeving, stimuleert innovatie en versterkt de samenwerking over teams en ketens heen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je aanpak kenmerkt zich door vertrouwen, verbinding en resultaatgerichtheid: je weet mensen te inspireren, eigenaarschap te stimuleren en teams mee te nemen in verandering, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Een greep uit de arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Bruto maandsalaris tussen € 5.753,03 en maximaal € 8.685,12 bij een dienstverband van 40 uur en afhankelijk van kennis en werkervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>30 vakantiedagen als je fulltime werkt, een keuzebudget en je deelt mee in de winstuitkering.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een vergoeding op de dagen waarop je thuis werkt, goede thuiswerkvoorzieningen en een internetvergoeding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tegemoetkoming voor iedere woon-werkkilometer die je hebt gereisd, ook als je lopend of fietsend naar het werk gaat.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Na één jaar dienstverband kun je gebruikmaken van een subsidie voor woningverduurzaming of de aanschaf van een (e)-bike of elektrische auto.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ben je vijf jaar in dienst, dan krijg je de mogelijkheid om twee maanden lang doorbetaald op sabbatical te gaan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>Herken je jezelf?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Laat dan je sollicitatie met motivatie en CV achter op onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fchief-information-security-officer-ciso\u002F\">sollicitatiepagina\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer informatie over de inhoud van de functie vraag je aan:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Miranda Hesselink, Chief Information Security Officer, T. 06 31 76 02 14.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer weten over de procedure? Bel of mail dan met:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Marja Kerssies, Corporate Recruiter, T. 06 31 76 00 62 of \u003Ca href=\"mailto:mkerssies@unigarant.nl\">mkerssies@unigarant.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",32,40,{"base_salary":81,"max_salary":82},5753,8685,[84],{"id":85,"slug":86,"fullname":87,"function":88,"photo":41,"email":89,"email2":89,"is_recruiter":36},72291,"marja-kerssies","Marja Kerssies","Corporate Recruiter","mkerssies@unigarant.nl",[],"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fchief-information-security-officer-ciso\u002F","7901","Drenthe","NL",52.72309409,6.51359302,"nl","2026-07-20T10:36:00+02:00","2026-12-01T10:36:00+01:00","2026-07-20T10:37:20.184+02:00","2026-07-20T10:38:48.837+02:00","2026-07-20T10:38:48.385+02:00","published",{"left":4,"top":4,"width":105,"height":105,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":106},16,"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":108},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":110},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":112},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":114},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":116},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":118},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":120},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":122},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":124},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 6a3.75 3.75 0 1 1-7.5 0a3.75 3.75 0 0 1 7.5 0M4.501 20.118a7.5 7.5 0 0 1 14.998 0A17.9 17.9 0 0 1 12 21.75c-2.676 0-5.216-.584-7.499-1.632\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":126},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21.75 6.75v10.5a2.25 2.25 0 0 1-2.25 2.25h-15a2.25 2.25 0 0 1-2.25-2.25V6.75m19.5 0A2.25 2.25 0 0 0 19.5 4.5h-15a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25m19.5 0v.243a2.25 2.25 0 0 1-1.07 1.916l-7.5 4.615a2.25 2.25 0 0 1-2.36 0L3.32 8.91a2.25 2.25 0 0 1-1.07-1.916V6.75\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":128},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":130},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":132},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"current_page":67,"total_items":134,"items":135},936,[136,200,234,316,347,427,468],{"id":137,"slug":138,"title":139,"organisation":140,"functions":155,"workfields":160,"educations":168,"employments":177,"header_image":179,"text":41,"text_blocks":180,"min_hours":78,"max_hours":183,"salary":184,"recruiters":187,"contacts":188,"website":189,"address":190,"zipcode":191,"province":147,"locality":192,"country":94,"lat":193,"lng":194,"language":97,"apply":195,"go_live_at":196,"expire_at":197,"first_published_at":198,"last_published_at":198,"updated_at":199,"sent":6,"status":103},81393,"81393-jeugdzorgwerker-ambulant-behandelcentrum-kind-en-gezin-1-elker","Jeugdzorgwerker Ambulant behandelcentrum Kind en Gezin",{"id":141,"slug":142,"title":143,"is_member":6,"logo":144,"logo_pad_to_box":145,"address":146,"zipcode":41,"city":147,"province":41,"lat":148,"lng":149,"email":150,"email_suffices":151,"site":153,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":154,"show_questions_panel":36},2349,"elker","Elker","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Felker-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Felker-logo-180.pad_to_box-224x224.png","Hoogeweg 9","Groningen",53.23664911,6.52728041,"POOservice@elker.nl",[152],"@elker.nl","https:\u002F\u002Fwww.elker.nl\u002Fover-elker\u002Fwerken-bij\u002F",[],[156],{"id":157,"name":158,"slug":159},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[161,164],{"id":105,"name":162,"slug":163},"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",{"id":165,"name":166,"slug":167},27,"Gedrag en maatschappij","gedrag-en-maatschappij",[169,173],{"id":170,"name":171,"slug":172},5,"HBO","hbo",{"id":174,"name":175,"slug":176},6,"HBO+","hbo-2",[178],{"id":52,"name":71,"slug":72},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FELKE_HEADER_05.png",[181],{"name":76,"text":182},"\u003Cp>\u003Cb>Jeugdzorgwerker A\u002FA2\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Ambulant team behandelcentrum Kind & Gezin\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>\u003Cp>Krijg jij energie van het begeleiden van jonge kinderen en hun ouders in complexe gezinssituaties? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het Behandelcentrum Kind & Gezin van Elker richt zich op jonge kinderen van 2,5 tot 6 jaar die extra ondersteuning nodig hebben in hun ontwikkeling. Binnen de afdeling werken we nauw samen met ouders om de ontwikkeling van het kind zo goed mogelijk te stimuleren en te versterken. We bieden behandeling en begeleiding bij uiteenlopende ontwikkelingsvragen, zoals sociaal-emotionele, cognitieve, taal- en motorische achterstanden. Daarnaast ondersteunen we kinderen met onder andere ASS, ADHD, hechtingsproblematiek en trauma. Wij zoeken een betrokken, deskundige en sensitieve professional die dit team komt versterken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Wat ga jij doen?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Jeugdzorgwerker A2 maak je deel uit van het ambulante team en ben je verbonden aan het Behandelcentrum Kind & Gezin. We hebben locaties in Haren, Veendam en Appingedam, waar op drie dagen per week dagbehandeling plaatsvindt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij bent de schakel tussen de behandeling op locatie en de thuissituatie van het kind, waarbij je het gezin actief betrekt. Je voert observaties uit in de thuissituatie en op bijvoorbeeld school of opvang, en vertaalt deze naar passende ondersteuning. Samen met een multidisciplinair team stem je de begeleiding af op de ontwikkeling van het kind en de hulpvraag van ouders. Zo zorg je voor samenhang en continuïteit in de ondersteuning van kind en gezin.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Wie ben jij?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt minimaal een diploma HBO Social Work, HBO pedagogiek, HBO toegepaste psychologie, Master Jeugdzorg. Of; WO masterdiploma psychologie of orthopedagogiek. Of; Social Work ‘oude stijl’;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een SKJ-registratie met minimaal 3 jaar relevante werkervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent bij voorkeur in het bezit van een post-hbo opleiding IAG;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met (bij voorkeur ambulante) systemische behandeling van gezinnen met jonge kinderen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt de complexiteit van problematiek en veiligheid goed inschatten en handelt hier zorgvuldig naar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt zelfstandig, maar weet ook wanneer je moet opschalen of afstemmen met collega’s;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt vanuit een oplossingsgerichte en systeemgerichte benadering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je stelt behandel- en veiligheidsplannen op en voert interventies uit in de thuissituatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent flexibel en kunt goed inspelen op onverwachte veranderingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent een actieve en samenwerkende collega die kennis deelt en benut binnen het team;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent in het bezit van een rijbewijs en een auto en bent bereid om buiten kantoortijden te werken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>Wat Elker jou biedt: Inhoudelijke ontwikkeling én meer\u003C\u002Fb>\u003Cbr\u002F> Bij ons krijg je alle ruimte voor jouw expertise. Om te doen wat nodig is. Soms ook buiten gebaande paden. Samen met betrokken collega's en andere professionals. We vinden ontwikkeling belangrijk, een goede werk-privé balans en je kunt gebruik maken van bedrijfsfitness én het fietsenplan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>De arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Contract voor een half jaar. Bij een wederzijdse klik gaan we in gesprek over een vaste plek binnen Elker;\u003C\u002Fli>\u003Cli>CAO Jeugdzorg, schaal 10, tussen € 3.601,- en € 5.410,-.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bovenop je salaris krijg je 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Fijne extra’s zoals een bijdrage aan je zorgverzekering, thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding én pensioen via PFZW.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Deze vacature wordt zowel intern als extern gepubliceerd waarbij interne kandidaten voorrang hebben op de procedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Enthousiast en\u002Fof nieuwsgierig? We horen of zien je graag!\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Word jij enthousiast van deze kans? Solliciteer dan, uiterlijk voor 13 augustus! Dit kan via de button 'ik ga reageren'.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Gesprekken zijn gepland op dinsdagmiddag 25 augustus.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen? Neem gerust contact op met Evelyn Spakman (teammanager) via 0613717143. Voor vragen over de procedure neem je contact op met de afdeling PO&O via \u003Ca href=\"mailto:werkenbij@elker.nl\">werkenbij@elker.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Wij vinden het fijn om de werving en selectie zelf te doen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",36,{"base_salary":185,"max_salary":186},3601,5410,[],[],"https:\u002F\u002Fwww.elker.nl","Cantersveen 4","9753TT","Haren",53.17011347,6.6314038,"werkenbij@elker.nl","2026-07-21T14:20:00+02:00","2026-08-13T14:20:00+02:00","2026-07-21T14:20:42.093+02:00","2026-07-21T14:20:41.706+02:00",{"id":201,"slug":202,"title":203,"organisation":204,"functions":207,"workfields":209,"educations":214,"employments":216,"header_image":73,"text":41,"text_blocks":219,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":222,"recruiters":225,"contacts":227,"website":228,"zipcode":229,"province":93,"locality":42,"country":94,"lat":95,"lng":96,"language":97,"apply":228,"go_live_at":230,"expire_at":231,"first_published_at":232,"last_published_at":232,"updated_at":233,"sent":6,"status":103},81392,"81392-datamanager-unigarant","Datamanager",{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":38,"logo_pad_to_box":39,"address":40,"zipcode":41,"city":42,"province":41,"lat":43,"lng":44,"email":45,"email_suffices":205,"site":48,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":206,"show_questions_panel":36},[47],[],[208],{"id":157,"name":158,"slug":159},[210,211],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":62,"name":212,"slug":213},"ICT","ict",[215],{"id":170,"name":171,"slug":172},[217,218],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":52,"name":71,"slug":72},[220],{"name":76,"text":221},"\u003Cp>\u003Ci>Je begrijpt als geen ander dat een solide fundament de randvoorwaarde is voor duurzame waarde creatie met data. Als datamanager speel je een sleutelrol in het versterken van data-eigenaarschap, en ben je continu bezig om bewustzijn van datamanagement te vergroten en werk je aan adoptie van tools en processen.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De ambities met data en AI liegen er niet om bij Unigarant: data en AI staan centraal in de strategische doelen van onze organisatie. In de rol van datamanager bouw je aan oplossingen, kennis en processen die het verschil maken voor onze klanten én collega’s. Je werkt samen met data-eigenaren en -stewards uit de hele organisatie om datamanagement in de haarvaten van onze hele organisatie te brengen. Je bent een ambassadeur van datamanagement, en helpt collega’s om data ambities waar te maken. Je helpt data-eigenaren en data stewards succesvol te zijn, bouwt aan een actieve datamanagementcommunity en zorgt dat datamanagement zichtbaar, begrijpelijk en uitvoerbaar wordt binnen alle datadomeinen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Datamanagement is onderdeel van de afdeling data, waar ook data science en analytics engineering onder vallen. De afdeling is groeiende, ontwikkelingen volgen elkaar snel op en dataexpertise en -vaardigheden worden steeds belangrijker.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij Unigarant staan openheid en collegialiteit centraal. Je werkt aan projecten die ertoe doen, met maatschappelijke impact binnen de verzekeringswereld. We geloven in flexibiliteit. Je krijgt de ruimte om hybride te werken, waarbij je zowel op kantoor in Hoogeveen als thuis aan de slag gaat. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en gestimuleerd. Of het nu gaat om het uitproberen van een nieuwe technologie, het opzetten van een experiment of jezelf professioneel verder wilt ontwikkelen. Je maakt deel uit van een team van enthousiaste collega’s die graag met én van elkaar leren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als datamanager werk je in het datamanagement team, en ben je continu bezig met de adoptie van onze datacatalog Collibra en datakwaliteitstooling Soda. Je werkt veel met data stewards uit de verschillende datadomeinen van Unigarant, en ondersteunt ze bijvoorbeeld met het definiëren van KDE's, het vaststellen van datadefinities of het organiseren van een kennissessie over de nieuwste features van onze data catalog. Ook sta je in nauw contact met het datamanagementteam van de ANWB, en werken we continu samen aan verdere professionalisering van het vakgebied.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent een spin in het web en brengt data stewards bij elkaar. Je bouwt actief aan een community van data-eigenaren, data stewards en andere betrokken collega's. Je stimuleert kennisdeling tussen domeinen, zorgt dat best practices worden hergebruikt en helpt teams van elkaar te leren. Je weet wat er speelt in elk domein, en weet een passende vertaling te maken naar onze tooling, processen of kennis. Je hebt een scherp oog voor de waarde van datamanagement, en weet deze boodschap met energie over te brengen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De rol vraagt om een hands-on instelling. Langetermijn plannen en beleid is natuurlijk essentieel, maar juist beweging krijgen in de praktijk is waar deze rol om draait. We hanteren bij datamanagement voordoen, samendoen, zelf doen. Soms neem je het voortouw en laat je zien hoe een vraagstuk rondom datakwaliteit, definities of governance worden aangepakt. Vervolgens help je collega's om de benodigde kennis en vaardigheden op te bouwen. Uiteindelijk zorg je ervoor dat teams zelfstandig verder kunnen en eigenaarschap nemen over hun data.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je beschikt over minimaal hbo-werk- en denkniveau en hebt ten minste twee jaar aantoonbare ervaring in datamanagement. Je communiceert helder, legt gemakkelijk contact en weet complexe vraagstukken op een begrijpelijke manier uit te leggen. Daarnaast beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk. Je bent in het bezit van een CDMP-certificering of bent gemotiveerd deze te behalen. Ervaring met datakwaliteitstooling, zoals Soda, en datacatalogs, zoals Collibra, is essentieel. Heb je daarnaast ervaring binnen de financiële sector, dan is dat mooi meegenomen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Een greep uit de arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Bruto maandsalaris tussen € 4.493,77 en maximaal € 6.794,57 (schaal 9) bij een dienstverband van 40 uur en afhankelijk van kennis en werkervaring.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· 30 vakantiedagen als je fulltime werkt, een keuzebudget en je deelt mee in de winstuitkering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Een vergoeding op de dagen waarop je thuis werkt, goede thuiswerkvoorzieningen en een internetvergoeding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Tegemoetkoming voor iedere woon-werkkilometer die je hebt gereisd, ook als je lopend of fietsend naar het werk gaat.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Na één jaar dienstverband kun je gebruikmaken van een subsidie voor woningverduurzaming of de aanschaf van een (e)-bike of elektrische auto.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Ben je vijf jaar in dienst, dan krijg je de mogelijkheid om twee maanden lang doorbetaald op sabbatical te gaan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Zo ziet solliciteren bij ons eruit\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zijn benieuwd naar wie jij bent, wat jou drijft en waar je energie van krijgt. En natuurlijk vertellen we je graag meer over ons werk, het team en de impact die we samen maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na de eerste kennismaking volgt een in het tweede gesprek een pitch. Van tevoren krijg je een realistisch vraagstuk, die je thuis kunt voorbereiden. Op deze manier krijg je een goed beeld wat je bij ons kunt verwachten, en krijgen wij dat van jou.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Denk je nu: “Ik voldoe niet aan álle eisen, maar dit klinkt wel als iets voor mij”? Dat hoeft ook niet! Wij geloven niet in het schaap met de vijf poten. Wel in mensen met lef, nieuwsgierigheid en plezier in hun vak.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Herken je jezelf?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Laat dan je sollicitatie met motivatie en CV achter op onze\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fdatamanager\u002F\"> sollicitatiepagina\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer informatie over de inhoud van de functie vraag je aan:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Iris Snuverink, Manager afdeling Data, T. 06 31 76 04 96 (bij geen gehoor, probeer het via Whatsapp).\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer weten over de procedure? Bel of mail dan met:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Marja Kerssies, Corporate Recruiter, T. 06 31 76 00 62 of \u003Ca href=\"mailto:mkerssies@unigarant.nl\">mkerssies@unigarant.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":223,"max_salary":224},4493,6794,[226],{"id":85,"slug":86,"fullname":87,"function":88,"photo":41,"email":89,"email2":89,"is_recruiter":36},[],"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fdatamanager\u002F","7901xn","2026-07-21T14:19:00+02:00","2026-12-01T14:19:00+01:00","2026-07-21T14:20:10.776+02:00","2026-07-21T14:20:10.223+02:00",{"id":235,"slug":236,"title":237,"organisation":238,"functions":257,"workfields":259,"educations":264,"employments":267,"header_image":270,"text":41,"text_blocks":271,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":298,"recruiters":301,"contacts":310,"address":244,"zipcode":245,"province":147,"locality":147,"country":94,"lat":246,"lng":247,"language":97,"apply":248,"go_live_at":311,"expire_at":312,"first_published_at":313,"last_published_at":314,"updated_at":315,"sent":6,"status":103},81389,"81389-solution-consultant-junior-medior-gino-software","Solution Consultant (junior – medior)",{"id":239,"slug":240,"title":241,"is_member":6,"logo":242,"logo_pad_to_box":243,"address":244,"zipcode":245,"city":147,"province":147,"lat":246,"lng":247,"email":248,"email_suffices":249,"site":251,"social_media":252,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":256,"show_questions_panel":36},81382,"gino-software","Gino Software","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_GINO_1.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_GINO_1.pad_to_box-224x224.png","Stedumermaar 8","9735AC",53.23660413,6.60007775,"vacature@gino.nl",[250],"@gino.nl","https:\u002F\u002Fwww.gino.nl\u002F",{"linkedin_url":253,"instagram_url":254,"tiktok_url":254,"facebook_url":255,"spotify_url":254,"youtube_url":254},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fgino-software",null,"https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002Fginosoftware\u002F",[],[258],{"id":52,"name":53,"slug":54},[260,263],{"id":52,"name":261,"slug":262},"Cultureel \u002F taalkundig","cultureel-taalkundig",{"id":62,"name":212,"slug":213},[265,266],{"id":170,"name":171,"slug":172},{"id":62,"name":63,"slug":64},[268,269],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":52,"name":71,"slug":72},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHeader_GINO.png",[272,274,278,282,286,290,294],{"name":76,"text":273},"\u003Cp>Een jeugdarts wil minder tijd kwijt zijn aan administratie. Een planner wil slimmer afspraken kunnen inplannen. Een organisatie wil ouders beter betrekken via het webportaal. Allemaal verschillende vragen, maar met hetzelfde doel: de zorg beter ondersteunen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jij onderzoekt waar het werkproces en de software elkaar nog niet helemaal vinden. Je stelt de juiste vragen, denkt mee over oplossingen en werkt deze uit in duidelijke functionele specificaties. Dankzij jouw werk sluit Kidos\u002FSolvio steeds beter aan op de praktijk van de (jeugd)gezondheidszorg.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":276,"text":277,"image":41,"video":41},"description","Jouw werkdag","\u003Cp>Geen dag is hetzelfde, maar dit zijn de dingen die terugkomen:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je praat met klanten (bv. een GGD, een zorgorganisatie of individuele begeleiders) over wat ze nodig hebben en waar hun proces knelt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je analyseert werkprocessen, wensen en wet- en regelgeving en vertaalt die naar functionele specificaties.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt samen met de ontwikkelteams om die oplossing echt gebouwd te krijgen, en denkt mee over wat slimmer of eenvoudiger kan.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je helpt key-users op weg met uitleg en training, zodat ze het maximale uit het systeem halen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Naarmate je groeit, draai je mee in aanbestedingen: je analyseert het programma van eisen\u002Fwensen, je geeft demo's en begeleidt implementaties bij nieuwe klanten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je begeleidt grotere specificaties het gehele proces door, bijvoorbeeld door afstemming met alle relevante team(s) en werkgroepen met klanten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Heb je nog weinig ervaring? Dan begin je met meekijken en ondersteunen, en bouw je dit stap voor stap op. Heb je al een paar jaar ervaring? Dan pak je de complexere trajecten sneller zelfstandig op.\u003C\u002Fp>",{"name":279,"title":280,"text":281,"image":41,"video":41},"requirements","Wat je meebrengt","\u003Cul>\u003Cli>HBO- of WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur heb je een opleiding gevolgd gerelateerd aan IT of iets vergelijkbaars.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring als functioneel ontwerper, analist of consultant is een pré, maar geen harde eis: we kijken vooral naar wat je kunt en wilt leren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je haalt voldoening uit het doorgronden van hoe iets precies werkt, en splitst een lastig probleem graag op in behapbare onderdelen. Je bent intrinsiek gemotiveerd om onderwerpen van A naar Z te brengen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je legt complexe dingen eenvoudig uit - op papier én in gesprek, in het Nederlands en Engels. Je bent dus communicatief vaardig.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt graag samen, maar kunt een specificatie ook zelfstandig van begin tot eind oppakken.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":283,"title":284,"text":285,"image":41,"video":41},"conditions","Wat wij bieden","\u003Cul>\u003Cli>Een salaris tussen € 2.750 en € 4.500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring, met goede secundaire voorwaarden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>28 vakantiedagen, met de mogelijkheid om er extra bij te kopen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte om te groeien: van meekijken naar zelfstandig trajecten oppakken, in je eigen tempo.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Werk dat ertoe doet: jouw oplossingen raken het dagelijks werk van duizenden zorgprofessionals.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Pensioen, reiskostenvergoeding, fietsplan, kerstpakket en gratis parkeren.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":287,"title":288,"text":289,"image":41,"video":41},"organisation_about","Over Gino","\u003Cp>Bij Gino kom je terecht in een hecht, professioneel team waar de lijnen kort zijn. Je krijgt de ruimte om te groeien, leert het hele ontwikkelproces kennen en wordt op weg geholpen met on-the-job begeleiding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En daarbuiten? In onze nieuwe kantine laat je je skills zien aan de pooltafel, voetbaltafel, tafeltennistafel, het dartbord of op de PS4 en er is altijd wel iemand voor een ouderwets potje schaken. Verder zijn er pubquizzen, spelletjesavonden en natuurlijk de donderdagmiddagborrel. Daarnaast hebben we jaarlijks een uitje met het hele bedrijf, waar we op een ontspannen manier elkaar beter leren kennen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer weten over onze producten? Kijk op \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fkidos.nl\">kidos.nl\u003C\u002Fa> en \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fsolvio.online\">solvio.online\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"name":291,"title":292,"text":293,"image":41,"video":41},"application","Solliciteren","\u003Cp>Stuur je cv en een korte motivatie naar \u003Ca href=\"mailto:vacature@gino.nl\">vacature@gino.nl\u003C\u002Fa> voor 24 augustus. Vertel ons vooral waarom deze rol je aanspreekt — een uitgebreide brief hoeft van ons niet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Eind augustus nemen we contact met je op. Heb je vragen over de vacature? Laat het dan gerust weten, dan helpen we je verder!\u003C\u002Fp>",{"name":295,"title":296,"text":297,"image":41,"video":41},"more_information","Aanvullende informatie","\u003Cp>Binnen deze functie kun je in aanraking komen met vertrouwelijke (persoonlijke) gezondheidsinformatie. Wij verwachten dat je zorgvuldig en integer omgaat met deze gegevens, ons informatiebeveiligingsbeleid naleeft en actief bijdraagt aan de bescherming van persoonsgegevens conform de AVG, ISO 27001 en NEN 7510.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":299,"max_salary":300},2750,4500,[302],{"id":303,"slug":304,"fullname":305,"function":306,"photo":307,"email":308,"email2":308,"phone":309,"phone2":309,"is_recruiter":36},81386,"maaike-hoekstra","Maaike Hoekstra","HR","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FMaaike.jpeg","maaike.hoeksta@gino.nl","0503118580",[],"2026-07-21T14:13:00+02:00","2026-08-25T00:00:00+02:00","2026-07-21T14:15:09.577+02:00","2026-07-21T14:16:29.873+02:00","2026-07-21T14:16:29.371+02:00",{"id":317,"slug":318,"title":319,"organisation":320,"functions":323,"workfields":325,"educations":328,"employments":330,"header_image":73,"text":41,"text_blocks":333,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":336,"recruiters":339,"contacts":341,"website":342,"zipcode":229,"province":93,"locality":42,"country":94,"lat":95,"lng":96,"language":97,"apply":342,"go_live_at":343,"expire_at":344,"first_published_at":345,"last_published_at":345,"updated_at":346,"sent":6,"status":103},81388,"81388-projectmanager-sr-unigarant","Projectmanager (Sr.)",{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":38,"logo_pad_to_box":39,"address":40,"zipcode":41,"city":42,"province":41,"lat":43,"lng":44,"email":45,"email_suffices":321,"site":48,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":322,"show_questions_panel":36},[47],[],[324],{"id":52,"name":53,"slug":54},[326,327],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":62,"name":212,"slug":213},[329],{"id":170,"name":171,"slug":172},[331,332],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":52,"name":71,"slug":72},[334],{"name":76,"text":335},"\u003Cp>\u003Ci>Van IT-implementaties tot strategische businesstransformaties: jij brengt structuur, creëert beweging en zorgt ervoor dat complexe verandertrajecten succesvol worden gerealiseerd. Bij Unigarant en ANWB Verzekeren krijg je de ruimte om impact te maken op projecten die er écht toe doen.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Hier kom je te werken\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Projectmanager (Sr.) kom je terecht in het Projectmanagementteam binnen de afdeling IT, een hecht en professioneel team dat een sleutelrol speelt in vrijwel alle grote en organisatie brede verandertrajecten van Unigarant en ANWB Verzekeren. Het team bestaat uit zes ervaren, resultaatgerichte projectmanagers die elkaar helpen, scherp houden en continu werken aan vakmanschap en verdere professionalisering. Je werkt in een omgeving waar data gedreven werken, innovatie en digitalisering voortdurend centraal staan. De projecten lopen uiteen van IT-implementaties, implementatie van een communicatieplatform en platformvernieuwing tot businesstransformatie en de introductie van nieuwe verzekeringsproducten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt in een informele, open cultuur waar samenwerking centraal staat. Collega’s waarderen het team om de gestructureerde aanpak, duidelijke communicatie en het eigenaarschap waarmee projecten worden opgepakt. Een omgeving waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt én volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Wat is jouw rol\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als projectmanager stuur jij onze grote, afdeling-overstijgende projecten aan. Deze projecten variëren van IT‑gedreven initiatieven tot brede businessveranderingen. Je werkt aan het implementeren van nieuwe applicaties (zoals SaaS‑diensten), het vernieuwen van verzekeringsproducten, het introduceren van nieuwe diensten en het slimmer inrichten van processen. Het zijn altijd complexe veranderingen waarbij meerdere afdelingen betrokken zijn en zowel IT als de business een belangrijke rol spelen. Samen met de opdrachtgever zorg je voor een heldere opdrachtomschrijving en neem jij de volledige regie: van de start van het project tot en met de implementatie en afronding. Je creëert structuur, betrekt stakeholders op de juiste manier en zorgt ervoor dat projectleden met plezier en duidelijkheid hun werk kunnen doen. Je kiest daarbij een aanpak die past bij de verandering, van creatieve werkvormen tot Agile werkwijzen of Prince2‑projectmanagement. Kortom: jij bent verantwoordelijk voor een vlekkeloze uitvoering van onze veranderprojecten van A tot Z.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Kern van de rol:\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Aansturen van grote, afdeling-overstijgende projecten met IT- én business impact.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Coördineren van uiteenlopende initiatieven, zoals SaaS‑implementaties, productvernieuwingen en procesoptimalisaties.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Samen met de opdrachtgever zorgen voor een heldere en complete projectopdracht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Regie voeren over het volledige project: van start tot implementatie en afronding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Structuur bieden, teams motiveren en stakeholders actief betrekken en informeren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Een passende aanpak kiezen, zoals creatieve werkvormen, Agile werken of Prince2.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· Verantwoordelijk voor succesvolle oplevering conform afspraken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Als achtergrond neem jij mee\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als projectmanager neem je 5 tot 10 jaar ervaring mee in het succesvol uitvoeren van grote ICT- en businessprojecten. Je brengt van nature structuur aan en voert met overtuiging de regie. Stakeholdermanagement beheers je op alle niveaus, waarbij je helder communiceert en complexe situaties snel doorgrondt dankzij je analytische kracht. Je werkt graag samen, weet teams mee te krijgen en legt moeiteloos de verbinding tussen processen en ICT. Daarnaast heb je ervaring met Agile werken, een waardevolle toevoeging, omdat Unigarant hierin verder wil groeien. Tot slot beschik je over een HBO\u002FWO‑werk- en denkniveau.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Een greep uit de arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Bruto maandsalaris tussen € 5.200,70 en maximaal € 7.947,62 bij een dienstverband van 40 uur en afhankelijk van kennis en werkervaring.\u003C\u002Fp>\u003Cp>· 30 vakantiedagen als je fulltime werkt, een keuzebudget en je deelt mee in de winstuitkering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Een vergoeding op de dagen waarop je thuis werkt, goede thuiswerkvoorzieningen en een internetvergoeding.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Tegemoetkoming voor woon-werkkilometer die je hebt gereisd, ook als je lopend of fietsend naar het werk gaat.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Na één jaar dienstverband kun je gebruikmaken van een subsidie voor woningverduurzaming of de aanschaf van een (e)-bike of elektrische auto.\u003C\u002Fp>\u003Cp>• Ben je vijf jaar in dienst, dan krijg je de mogelijkheid om twee maanden lang doorbetaald op sabbatical te gaan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Herken je jezelf?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Laat dan je sollicitatie met motivatie en CV achter op onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fprojectmanager-sr\u002F\">sollicitatiepagina\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer informatie over de inhoud van de functie vraag je aan:\u003Cbr\u002F> Peter Leever, Directeur Digital, T. 06 10 72 43 18.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer weten over de procedure? Bel of mail dan met:\u003Cbr\u002F> Marja Kerssies, Corporate Recruiter, T. 06 31 76 00 62 of \u003Ca href=\"mailto:mkerssies@unigarant.nl\">mkerssies@unigarant.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":337,"max_salary":338},5200,7947,[340],{"id":85,"slug":86,"fullname":87,"function":88,"photo":41,"email":89,"email2":89,"is_recruiter":36},[],"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fprojectmanager-sr\u002F","2026-07-21T14:09:00+02:00","2026-12-01T14:09:00+01:00","2026-07-21T14:09:37.858+02:00","2026-07-21T14:09:37.453+02:00",{"id":348,"slug":349,"title":350,"organisation":351,"functions":367,"workfields":369,"educations":374,"employments":376,"header_image":378,"text":41,"text_blocks":379,"min_hours":5,"max_hours":5,"salary":400,"recruiters":402,"contacts":417,"address":418,"zipcode":419,"province":93,"locality":359,"country":94,"lat":420,"lng":421,"language":97,"apply":422,"go_live_at":423,"expire_at":424,"first_published_at":425,"last_published_at":425,"updated_at":426,"sent":6,"status":103},81391,"81391-coordinator-praktijk-ondersteuning-huisartsen-poh-jeugd-gemeente-assen","Coördinator Praktijk Ondersteuning Huisartsen (POH) Jeugd",{"id":352,"slug":353,"title":354,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":355,"logo_pad_to_box":356,"address":357,"zipcode":358,"city":359,"province":93,"lat":360,"lng":361,"email":362,"email_suffices":363,"site":365,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":366,"show_questions_panel":36},2544,"gemeente-assen","Gemeente Assen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-assen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-assen.pad_to_box-224x224.png","Postbus 30018","9400RA","Assen",53.00127298,6.55246624,"mobiliteit@assen.nl",[364],"@assen.nl","http:\u002F\u002Fwww.assen.nl",[],[368],{"id":157,"name":158,"slug":159},[370],{"id":371,"name":372,"slug":373},30,"Overig","overig",[375],{"id":170,"name":171,"slug":172},[377],{"id":52,"name":71,"slug":72},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-assen.png",[380,382,385,388,391,394,397],{"name":76,"text":381},"\u003Cp>\u003Cstrong>Zorg jij ervoor dat jongeren sneller de juiste hulp krijgen?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Stel je voor. Ouders maken zich zorgen over een jongere die steeds vaker thuiszit. De huisarts vraagt de POH-Jeugd om een gesprek met de jongere aan te gaan en te zoeken naar de juiste ondersteuning. Dankzij de samenwerking die jij helpt versterken, weten professionals elkaar snel te vinden en krijgt het gezin passende hulp voordat problemen groter worden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dat is de impact van jouw werk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Coördinator POH-Jeugd zorg jij ervoor dat huisartsen, POH-Jeugd professionals, Team Jeugd en maatschappelijke partners optimaal samenwerken. Zo draag je direct bij aan een veilige, gezonde en kansrijke toekomst voor kinderen en jongeren in Assen.\u003C\u002Fp>",{"name":287,"title":383,"text":384,"image":41,"video":41},"Jouw werk doet ertoe","\u003Cp>In Assen geloven we dat ondersteuning dichtbij georganiseerd moet zijn. Daarom werken huisartsen, POH-Jeugd, Team Jeugd en maatschappelijke partners intensief samen. Door vragen vroeg op te pakken, voorkomen we dat problemen groter worden en zorgen we dat jongeren en gezinnen sneller passende hulp krijgen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De POH-Jeugd speelt hierin een belangrijke rol. De komende jaren bouwen we verder aan deze samenwerking binnen Buurtkracht Assen 2028. Jij helpt om die ontwikkeling vorm te geven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt vanuit de Leidende Principes van het sociaal domein. We kijken naar wat inwoners nodig hebben, stimuleren eigen regie en organiseren ondersteuning vanuit één gezin, één plan en één contactpersoon.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":386,"text":387,"image":41,"video":41},"Je team","\u003Cp>Je werkt niet in een traditioneel team, maar in een sterk netwerk van betrokken professionals. Je hebt regelmatig contact met POH-Jeugd professionals, huisartsen, Team Jeugd, onderwijs, GGD en andere partners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De lijnen zijn kort. De sfeer is open en collegiaal. Collega's weten elkaar gemakkelijk te vinden en delen kennis actief met elkaar. De ene dag begeleid je een intervisiebijeenkomst. De andere dag overleg je met een huisarts over een knelpunt in de samenwerking of bespreek je met Team Jeugd hoe ondersteuning voor gezinnen nog beter georganiseerd kan worden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen bouwen jullie aan een stevige basis voor jeugdondersteuning in Assen.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":389,"text":390,"image":41,"video":41},"Wat ga je doen?","\u003Cp>Jij bent de verbindende schakel binnen het netwerk van jeugdhulp rondom de huisartsenzorg.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Je ondersteunt professionals\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Jij biedt collegiale ondersteuning aan POH-Jeugd professionals, huisartsen en zorgt voor verbinding met team Jeugd. Bij complexe vraagstukken denk je mee, bied je richting en zorg je dat de juiste expertise wordt betrokken. Daarmee help je professionals om gezinnen zo goed mogelijk te ondersteunen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Je versterkt vakmanschap\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Jij organiseert intervisie en stimuleert deskundigheidsontwikkeling. Zo zorg je ervoor dat professionals van elkaar leren, hun kennis blijven ontwikkelen en kwalitatief goede ondersteuning kunnen bieden aan jeugdigen en gezinnen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Je verbindt organisaties\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Jij bent een herkenbaar aanspreekpunt voor POH-Jeugd professionals, huisartsen, Team Jeugd en samenwerkingspartners zoals onderwijs en GGD. Je versterkt de samenwerking, verbetert verwijslijnen en zorgt ervoor dat professionals elkaar gemakkelijk weten te vinden.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Je bouwt aan de toekomst\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Jij vertaalt signalen uit de praktijk naar verbeteringen. Je denkt mee over uniforme werkwijzen, draagt bij aan monitoring, ondersteunt de ontwikkeling van een actuele sociale kaart en helpt de POH-Jeugd verder te positioneren binnen Buurtkracht Assen 2028. Daarmee zorg je ervoor dat de ondersteuning voor jongeren en gezinnen steeds beter wordt georganiseerd.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Je adviseert en inspireert\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je neemt deel aan structurele overleggen tussen huisartsen, gemeente en POH-Jeugd. Vanuit jouw praktijkkennis geef je advies over kansen, knelpunten en verbeteringen. Zo help je om beleid en uitvoering nog beter op elkaar aan te laten sluiten.\u003C\u002Fp>",{"name":279,"title":392,"text":393,"image":41,"video":41},"Wie ben jij?","\u003Cp>Jij bent een verbinder. Iemand die overzicht houdt, kansen ziet en mensen samenbrengt rondom een gezamenlijk doel. Je krijgt energie van samenwerken en weet professionals in beweging te krijgen zonder dat je formeel leidinggeeft. Je begrijpt verschillende belangen en weet bruggen te bouwen tussen organisaties.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je beschikt over hbo werk- en denkniveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt kennis van jeugd, jeugdhulp, welzijn en\u002Fof GGZ\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je begrijpt hoe samenwerking rondom huisartsen en jeugdondersteuning werkt\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt goed luisteren en snel de kern van een vraagstuk doorgronden\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je brengt rust, structuur en richting in complexe situaties\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende organisaties en belangen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je durft initiatief te nemen en ziet kansen voor verbetering\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je hoeft niet alles al te kunnen. We vinden jouw leervermogen, samenwerkingskracht en motivatie minstens zo belangrijk als je ervaring. Dat past bij hoe wij naar talent kijken.\u003C\u002Fp>",{"name":283,"title":395,"text":396,"image":41,"video":41},"Wat bieden wij?","\u003Cp>Bij Gemeente Assen krijg je de kans om zichtbaar verschil te maken voor jongeren, gezinnen en professionals in de stad.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daar staat een aantrekkelijk pakket tegenover:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een functie voor 24 uur per week\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een salaris tot maximaal € 5.624,- bruto per maand (schaal 10, peildatum 1 juli 2026) bij een fulltime dienstverband\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget van 17,05%. Daarmee kies je zelf wat past bij jouw leven: extra verlof, een maandelijkse uitbetaling of investeren in persoonlijke wensen en ontwikkeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruime mogelijkheden voor opleiding, ontwikkeling en deskundigheidsbevordering\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit om werk en privé goed te combineren\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een netwerk van betrokken professionals die voor elkaar klaarstaan en samen werken aan maatschappelijke impact\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijke aanstelling tot de implementatie van Buurtkracht 2028. Afhankelijk van toekomstige ontwikkelingen bekijken we de mogelijkheden voor voortzetting\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Werken volgens de Leidende Principes\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Binnen het sociaal domein werken we vanuit vertrouwen, samenwerking en de bedoeling. We kijken naar wat inwoners nodig hebben en organiseren ondersteuning die daarbij aansluit. Niet systemen, maar mensen staan centraal.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dat zie je terug in de manier waarop we samenwerken én in de ruimte die je krijgt om zelf initiatief te nemen en bij te dragen aan verbetering.\u003C\u002Fp>",{"name":291,"title":398,"text":399,"image":41,"video":41},"Sollicitatieprocedure","\u003Cp>Zie jij jezelf al bouwen aan een sterke samenwerking tussen huisartsen, POH-Jeugd en het sociaal domein?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dan ontvangen wij graag jouw motivatie en cv vóór 10 augustus 2026. De gesprekken zullen plaatsvinden in week 33 of 34.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Neem gerust contact op met \u003Cstrong>Anja de Vries\u003C\u002Fstrong>, Beleidsadviseur Jeugd, via telefoonnummer +31628040033. Zij vertelt je graag meer over de functie, de samenwerking en de ambities voor de komende jaren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen zorgen we ervoor dat jongeren en gezinnen in Assen op het juiste moment de juiste ondersteuning krijgen. Doe je mee?\u003C\u002Fp>",{"max_salary":401},5624,[403,410],{"id":404,"slug":405,"fullname":406,"function":407,"photo":41,"email":408,"email2":408,"phone":409,"phone2":409,"is_recruiter":36},79745,"hilde-oosting","Hilde Oosting","HR-Adviseur","h.oosting@assen.nl","+31628039155",{"id":411,"slug":412,"fullname":413,"function":414,"photo":41,"email":415,"email2":415,"phone":416,"phone2":416,"is_recruiter":36},81390,"anja-de-vries","Anja de Vries","Beleidsadviseur Jeugd","a.vries2@assen.nl","+31628040033",[],"Noordersingel 33","9401JW",52.9946364,6.56506708,"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijassen.nl\u002Fvacatures\u002Fcoordinator-praktijk-ondersteuning-huisartsen-poh-jeugd\u002Fac5fa81c-118e-457b-99a8-3e56744f7c40","2026-07-21T14:07:23+02:00","2026-08-10T00:00:00+02:00","2026-07-21T14:18:54.544+02:00","2026-07-21T14:18:53.731+02:00",{"id":428,"slug":429,"title":430,"organisation":431,"functions":435,"workfields":437,"educations":439,"employments":443,"header_image":270,"text":41,"text_blocks":446,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":460,"recruiters":462,"contacts":464,"address":244,"zipcode":245,"province":147,"locality":147,"country":94,"lat":246,"lng":247,"language":97,"apply":248,"go_live_at":465,"expire_at":312,"first_published_at":466,"last_published_at":466,"updated_at":467,"sent":6,"status":103},81387,"81387-medior-software-tester-kidos-gino-software","Medior Software Tester (Kidos)",{"id":239,"slug":240,"title":241,"is_member":6,"logo":242,"logo_pad_to_box":243,"address":244,"zipcode":245,"city":147,"province":147,"lat":246,"lng":247,"email":248,"email_suffices":432,"site":251,"social_media":433,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":434,"show_questions_panel":36},[250],{"linkedin_url":253,"instagram_url":254,"tiktok_url":254,"facebook_url":255,"spotify_url":254,"youtube_url":254},[],[436],{"id":157,"name":158,"slug":159},[438],{"id":62,"name":212,"slug":213},[440,441,442],{"id":170,"name":171,"slug":172},{"id":174,"name":175,"slug":176},{"id":62,"name":63,"slug":64},[444,445],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":52,"name":71,"slug":72},[447,449,452,454,456,457,458],{"name":76,"text":448},"\u003Cp>Een JGZ-verpleegkundige opent 's ochtends Kidos om haar consulten van de dag voor te bereiden. Ze vertrouwt erop dat alles klopt: de dossiers, de berekeningen, de registratie. Achter die vanzelfsprekendheid zit jouw werk. Als Medior Software Tester bewaak jij de kwaliteit van Kidos, het systeem waarmee zo'n beetje elke grote JGZ-organisatie in Nederland werkt.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":450,"text":451,"image":41,"video":41},"Hoe ziet je werkdag eruit?","\u003Cp>Je begint je dag bij de stand-up met het ontwikkelteam. Een developer heeft gisteren een nieuwe functie afgerond voor het vastleggen van groeicurves; jij duikt erin. Je bedenkt niet alleen hoe het hoort te werken, maar vooral wat er gebeurt als een gebruiker iets onverwachts doet. Je vindt een randgeval waar de datum verkeerd wordt opgeslagen, legt het reproduceerbaar vast en stemt met de developer af hoe het opgelost wordt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>'s Middags schuif je aan bij een refinement. Het team bespreekt een nieuwe wens van een klant en jij stelt de vragen die anderen nog niet hadden bedacht: wat als het dossier al gesloten is, wat verwachten we bij lege velden? Je inbreng zorgt ervoor dat een feature al goed doordacht is vóórdat er een regel code geschreven wordt. Tussendoor werk je aan het stroomlijnen van het testproces, zodat het team sneller en met meer vertrouwen kan opleveren.\u003C\u002Fp>",{"name":279,"title":280,"text":453,"image":41,"video":41},"\u003Cul>\u003Cli>Je laat je niet snel iets wijsmaken door software: je blijft doorvragen tot je de oorzaak van een bug echt te pakken hebt\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je denkt al in de specificatiefase mee, niet pas als het \"af\" is - je ziet de gaten voordat ze problemen worden\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je legt helder en navolgbaar vast wat er misgaat, zodat een developer er meteen mee verder kan\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voelt je thuis in een Scrum-team en draait moeiteloos mee in sprintplanningen, refinements en retro's\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je schakelt makkelijk tussen Nederlands en Engels, zowel in gesprek als op schrift\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>En qua bagage:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting\u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal 3 jaar ervaring met software testing en kennis van gangbare testmethodieken en -tools\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van relationele databases, SQL, programmeren en tools als Jira, SoapUI en SQL Developer is een mooie pré, geen harde eis\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":283,"title":284,"text":455,"image":41,"video":41},"\u003Cul>\u003Cli>Een salaris tussen de € 3.500 en € 4.500 per maand, met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fli>\u003Cli>28 vakantiedagen, met de mogelijkheid om er extra bij te kopen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen, vakinhoudelijk én persoonlijk\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een hecht team van professionals die hard werken en successen samen vieren\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een open cultuur waarin iedereen welkom is en zichzelf kan zijn\u003C\u002Fli>\u003Cli>Pensioen, reiskostenvergoeding, fietsplan, kerstpakket en gratis parkeren\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":287,"title":288,"text":289,"image":41,"video":41},{"name":291,"title":292,"text":293,"image":41,"video":41},{"name":295,"title":459,"text":297,"image":41,"video":41},"Informatiebeveiligingsbeleid",{"base_salary":461,"max_salary":300},3500,[463],{"id":303,"slug":304,"fullname":305,"function":306,"photo":307,"email":308,"email2":308,"phone":309,"phone2":309,"is_recruiter":36},[],"2026-07-21T14:04:06+02:00","2026-07-21T14:06:48.743+02:00","2026-07-21T14:06:48.294+02:00",{"id":469,"slug":470,"title":471,"organisation":472,"functions":475,"workfields":479,"educations":481,"employments":484,"header_image":378,"text":41,"text_blocks":490,"min_hours":183,"max_hours":183,"salary":505,"recruiters":508,"contacts":522,"address":418,"zipcode":419,"province":93,"locality":359,"country":94,"lat":420,"lng":421,"language":97,"apply":523,"go_live_at":524,"expire_at":424,"first_published_at":525,"last_published_at":525,"updated_at":526,"sent":6,"status":103},81385,"81385-teammanager-ontwikkeling-advies-gemeente-assen","Teammanager Ontwikkeling & Advies",{"id":352,"slug":353,"title":354,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":355,"logo_pad_to_box":356,"address":357,"zipcode":358,"city":359,"province":93,"lat":360,"lng":361,"email":362,"email_suffices":473,"site":365,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":474,"show_questions_panel":36},[364],[],[476],{"id":67,"name":477,"slug":478},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[480],{"id":371,"name":372,"slug":373},[482,483],{"id":170,"name":171,"slug":172},{"id":62,"name":63,"slug":64},[485,486],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":487,"name":488,"slug":489},9,"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast",[491,493,496,498,500,502],{"name":76,"text":492},"\u003Cp>\u003Cstrong>Leidinggeven binnen een ambitieuze organisatie\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor de afdeling Ontwikkeling en Advies zoeken we twee Teammanagers. Samen sturen jullie een team van ongeveer 60 beleidsadviseurs aan, verdeeld over zowel het sociale als het fysieke domein. Jullie geven de strategie vorm en creëren de kaders waarin onze professionals optimaal kunnen adviseren. Je brengt scherpte in de opgaven, jaagt de ontwikkeling van het team aan en versterkt de verbinding tussen beleid, uitvoering en het bestuur. Hoe de onderlinge werkverdeling precies wordt vormgegeven, bepalen we na aanstelling.\u003C\u002Fp>",{"name":287,"title":494,"text":495,"image":41,"video":41},"De context, de organisatie & het team","\u003Cp>Werken bij de gemeente Assen betekent werken aan een groene, compacte stad met grote ambities. Samen met ongeveer 1.000 collega’s bouwen we aan een gezonder, duurzamer, veiliger en mooier Assen. Dat doen we in een organisatie met korte lijnen, maatschappelijke betrokkenheid en samenwerking over teams en domeinen heen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen het team Ontwikkeling & Advies komen alle beleidsterreinen samen. De adviseurs ontwikkelen strategische visies en adviezen die direct impact hebben op de stad en haar inwoners. Onze programmatische en projectmatige aanpak vraagt om het stellen van de juiste prioriteiten en een continue afstemming met andere teams.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":389,"text":497,"image":41,"video":41},"\u003Cp>Als teammanager geef jij, samen met je nieuwe collega-teammanager, leiding aan een team van bevlogen beleidsadviseurs. Jullie werken op het snijvlak van mens, inhoud, organisatie en bestuur. In nauwe onderlinge afstemming verdelen jullie de taken en de HR-verantwoordelijkheid, waarbij jullie samen zorgen voor de optimale begeleiding en groei van de medewerkers.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In de aansturing combineer je resultaatgerichtheid met oog voor de mens. Je stimuleert eigenaarschap, helpt de adviseurs in hun professionele ontwikkeling en creëert een cultuur waarin collega's elkaar durven aan te spreken en constructief samenwerken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen de vele projecten en programma’s waarbij je team is betrokken en waar veel opgaven tegelijk spelen, geef je sturing met aandacht voor prioritering, strategische keuzes en integraliteit. Je bewaakt de focus, de voortgang en een goede werkverdeling. Als teammanager zorg jij voor de juiste omstandigheden zodat de adviezen die het team oplevert concreet, helder en bruikbaar zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Teammanager verbind je beleid en uitvoering met elkaar en zorgt voor de afstemming met andere teams en externe partners. Zodat de opgaven in de juiste samenhang worden opgepakt. Je bent een stevige gesprekspartner voor directie, management, college en collega-teammanagers.\u003C\u002Fp>",{"name":279,"title":392,"text":499,"image":41,"video":41},"\u003Cp>Je bent een ervaren en mensgerichte leidinggevende die professionals ruimte geeft en tegelijkertijd richting biedt en medewerkers meeneemt in verandering. Je brengt rust in complexiteit en houdt koers in een omgeving met uiteenlopende belangen. Je brengt het volgende mee:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>ervaring met leidinggeven aan professionals in grotere teams of complexe inhoudelijke omgevingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>aantoonbare ervaring met team- en\u002Fof organisatieontwikkeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>het vermogen om mensen, inhoud en belangen te verbinden en samenhang te bewaken over team- en domeingrenzen heen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit en begrijpt vanuit ervaring hoe een politieke organisatie werkt, waardoor je makkelijk schakelt tussen team, management, directie, college en externe partners;\u003C\u002Fli>\u003Cli>empathisch vermogen en de stevigheid om ook lastige gesprekken te voeren;\u003C\u002Fli>\u003Cli>je hebt academisch werk- en denkniveau.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>In jouw leiderschap zien we graag iemand terug die zichtbaar en benaderbaar is. Je geeft vertrouwen, durft duidelijke keuzes te maken en houdt tegelijk oog voor de mens. Je bent een constructieve sparringpartner voor medewerkers, management en bestuur. De combinatie van leidinggevende stevigheid, veranderkracht en politieke sensitiviteit maakt je succesvol in deze rol. Daarmee sluit je aan op het profiel van een teammanager binnen de gemeente Assen: zichtbaar, verbindend en in staat om belangen samen te brengen zonder het resultaat uit het oog te verliezen.\u003C\u002Fp>",{"name":283,"title":395,"text":501,"image":41,"video":41},"\u003Cp>Bij de gemeente Assen krijg je de kans om impact te maken op de koers van de organisatie én op de toekomst van de stad. Je werkt in een omgeving met korte lijnen, betrokken collega’s en veel ruimte voor ontwikkeling. Je kunt rekenen op:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een salaris (afhankelijk van opleiding en ervaring) van maximaal € 7.837,- per maand (functieschaal 13) op basis van een werkweek van 36 uur;\u003C\u002Fli>\u003Cli>een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris. Dit budget geeft je de vrijheid om te kiezen voor extra maandelijks inkomen, extra verlof of belastingvoordeel op bijvoorbeeld een fiets, laptop of sportabonnement;\u003C\u002Fli>\u003Cli>uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gemeenten, zoals een ruim opleidingsbudget, voor specialisatie en leiderschapsontwikkeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>mogelijkheden voor hybride werken en flexibiliteit in je werkweek.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":291,"title":503,"text":504,"image":41,"video":41},"Sollicitatieproces & Contact","\u003Cp>Ben jij de teammanager die richting geeft aan ontwikkeling, professionals laat groeien en soepel beweegt in het bestuurlijke speelveld van Assen? Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteren kan door je cv en motivatie te sturen voor 10 augustus 2026. Heb je eerst vragen over de functie, het team of de procedure? Neem dan contact op met Elizabeth Bakhuis, HR strateeg via telefoonnummer +31655215860 of via emailadres e.bakhuis@assen.nl of recruiter Astrid Tutert via telefoonnummer +31653497756 of via emailadres a.tutert@assen.nl\u003C\u002Fp>",{"base_salary":506,"max_salary":507},6470,7837,[509,516],{"id":510,"slug":511,"fullname":512,"function":513,"photo":41,"email":514,"email2":514,"phone":515,"phone2":515,"is_recruiter":36},80885,"astrit-tutert","Astrit Tutert","Recruiter","a.tutert@assen.nl","+31653497756",{"id":517,"slug":518,"fullname":519,"function":407,"photo":41,"email":520,"email2":520,"phone":521,"phone2":521,"is_recruiter":36},81384,"elizabeth-bakhuis","Elizabeth Bakhuis","e.bakhuis@assen.nl","+31655215860",[],"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijassen.nl\u002Fvacatures\u002Fteammanager-ontwikkeling-advies\u002F2c7218a1-4ba1-4a96-aa11-a9ca7e12c623","2026-07-21T13:46:15+02:00","2026-07-21T13:59:44.623+02:00","2026-07-21T13:59:44.242+02:00",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":528},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":530},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":532},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":67,"total_items":534,"items":535},13,[536,556,619,638,702,734,792,845,903,961],{"id":317,"slug":318,"title":319,"organisation":537,"functions":540,"workfields":542,"educations":545,"employments":547,"header_image":73,"text":41,"text_blocks":550,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":552,"recruiters":553,"contacts":555,"website":342,"zipcode":229,"province":93,"locality":42,"country":94,"lat":95,"lng":96,"language":97,"apply":342,"go_live_at":343,"expire_at":344,"first_published_at":345,"last_published_at":345,"updated_at":346,"sent":6,"status":103},{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":38,"logo_pad_to_box":39,"address":40,"zipcode":41,"city":42,"province":41,"lat":43,"lng":44,"email":45,"email_suffices":538,"site":48,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":539,"show_questions_panel":36},[47],[],[541],{"id":52,"name":53,"slug":54},[543,544],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":62,"name":212,"slug":213},[546],{"id":170,"name":171,"slug":172},[548,549],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":52,"name":71,"slug":72},[551],{"name":76,"text":335},{"base_salary":337,"max_salary":338},[554],{"id":85,"slug":86,"fullname":87,"function":88,"photo":41,"email":89,"email2":89,"is_recruiter":36},[],{"id":557,"slug":558,"title":559,"organisation":560,"functions":574,"workfields":576,"educations":579,"employments":582,"header_image":585,"text":41,"text_blocks":586,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":604,"recruiters":607,"contacts":608,"website":609,"zipcode":567,"province":147,"locality":147,"country":94,"lat":610,"lng":611,"language":97,"apply":612,"go_live_at":613,"expire_at":614,"first_published_at":615,"last_published_at":616,"updated_at":617,"sent":36,"status":618},81354,"81354-subsidie-en-innovatieadviseur-mediorsenior-1-bbeng","Subsidie- en Innovatieadviseur (medior\u002Fsenior)",{"id":561,"slug":562,"title":563,"is_member":6,"logo":564,"logo_pad_to_box":565,"address":566,"zipcode":567,"city":147,"province":147,"lat":568,"lng":569,"email":41,"email_suffices":570,"site":572,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":573,"show_questions_panel":36},58053,"bbeng","BBENG","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-bbeng-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-bbeng-180.pad_to_box-224x224.png","Suikerlaan 23D","9743DA",53.21134297,6.53678494,[571],"@bbeng.nl","https:\u002F\u002Fbbeng.nl\u002F",[],[575],{"id":52,"name":53,"slug":54},[577,578],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":371,"name":372,"slug":373},[580,581],{"id":170,"name":171,"slug":172},{"id":62,"name":63,"slug":64},[583,584],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":52,"name":71,"slug":72},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FBBENG_kantoor_WEB_2025_door_NienkeaMaat-25.jpg",[587,589,592,595,598,601],{"name":76,"text":588},"\u003Cp>Maak samen met ons werk van transities.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Fulltime \u002F Parttime - € 4.500 - € 5.900 - BBENG kantoor Groningen\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Op je plek bij BBENG\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt binnen BBENG aan toffe projecten waarmee impact wordt gemaakt. Je komt met opdrachtgevers en klanten in contact die een ambitie hebben en samen ga je onderzoeken hoe deze te behalen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarbij zorg je dat alle stakeholders aan boord blijven en werk je toe naar sterke samenwerkingsverbanden en succesvolle subsidieaanvragen waar behalve het projectplan ook de randdocumenten goed op orde zijn. Daarbij denk je verder dan de subsidieaanvraag alleen en kijk je ook naar de uitvoering, haalbaarheid en vervolgkansen, voor de klant én voor BBENG. Op deze manier bouw je mee aan de groei van BBENG, door het realiseren en afhandelen van grotere en complexere projecten waarvoor subsidie(s) worden ingezet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze projecten komen subsidies, business development en communicatie samen. Kijk eens in ons \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fbbeng.nl\u002Fcases.html\">projectportfolio\u003C\u002Fa> voor inspiratie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>En dit alles gericht op relevante transitiethema’s als circulaire bouw, klimaatadaptatie, arbeidsmarkt, zorg of agri-food.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fbbeng.nl\u002Fcases\u002Fsuccesvolle-subsidieaanpak-voor-prolander-1.html\">Kijk eens waar collega's Minke en Marit aan werken!\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Geïnteresseerd? Wacht niet te lang met solliciteren, de vacature sluit als een match is gevonden.\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>",{"name":279,"title":590,"text":591,"image":41,"video":41},"Dit is wie je bent","\u003Cul>\u003Cli>\u003Cb>Je bent punctueel\u003C\u002Fb>. Als subsidieadviseur ben je scherp op proces, deadlines en (regelings)details.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Je bent oplossingsgericht.\u003C\u002Fb> Je spart met klanten en collega’s en zoekt naar mogelijkheden hoe zaken wél kunnen. Je zorgt voor resultaten en laat dingen écht gebeuren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Je bent zelfstandig\u003C\u002Fb>. Je hebt vrijheid in je werk en kan daarbinnen taken uitvoeren, maar weet ook precies hoe je de expertise, begeleiding en het netwerk van BBENG inzet.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Je houdt van variatie.\u003C\u002Fb> Je voert uit en houdt je bezig met een variatie aan subsidieopdrachten en projecten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Je wordt blij van de inhoud\u003C\u002Fb>. Je maakt je inhoud snel eigen en ziet wat er nodig is om impact te maken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cb>Je hebt kennis.\u003C\u002Fb> Je bent inhoudelijk op de hoogte van diverse actuele subsidieregelingen in (Noord-)Nederland die worden verstrekt door SNN en RVO, maar hebt ook kennis van gemeentelijke, provinciale en Europese regelingen zoals LIFE, Interreg NWE of andere EU-programma’s.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>We vragen o.a. een analytische en commerciële mindset en affiniteit met projectmanagement. Je werkt nauwgezet, bent communicatief vaardig, analytisch sterk en bezit goede schrijfvaardigheden.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":593,"text":594,"image":41,"video":41},"Wat je gaat doen","\u003Cul>\u003Cli>Je initieert samen met collega’s nieuwe projecten en bouwt sterke consortia; \u003C\u002Fli>\u003Cli>Je inventariseert de financieringsbehoefte van een opdrachtgever en spoort de juiste (set aan) subsidies op. Deze vertaal je naar een passende subsidiestrategie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je adviseert, begeleidt en schrijft subsidieaanvragen door samen te werken met de opdrachtgever(s);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bewaakt de voortgang en doet de compliance (subsidieadministratie), al dan niet in samenwerking met de Projectondersteuner Subsidies;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je werkt aan het managen van klantcontact en relatiebeheer met stakeholders;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bouwt mee aan een groeiend aantal subsidieprojecten en helpt team Subsidies door bij te dragen aan bestendiging, doorontwikkeling en groei van subsidies binnen BBENG.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je geeft ondersteuning en advies aan collega’s die werken aan een project of programma waarin subsidies een rol spelen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":283,"title":596,"text":597,"image":41,"video":41},"We bieden je","\u003Cul>\u003Cli>De mogelijkheid om het verschil te maken op relevante (transitie)vraagstukken in de regio!\u003C\u002Fli>\u003Cli>De samenwerking in een team van ondernemende collega’s die zich hier ook elke dag voor inzetten. Vrijheid om je werk uit te voeren op een manier die voor jou goed werkt. Kans om met collega’s een thema waar je voorkeur naar uit gaat verder uit te bouwen binnen de club.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Onderdeel van team Subsidies, om op het gebied van subsidies samen op te trekken, uitdagingen te bespreken en te groeien.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een inspirerende werkplek op het Suikerterrein in Groningen (met deelauto en e-bike voor het team!). Neem \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fbbeng.nl\u002Fwerken-bij-bbeng.html\">hier\u003C\u002Fa> alvast een kijkje.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij BBENG geloven we dat jij het best tot je recht komt op de plek die bij je past. Jouw professionele groei gaat hand in hand met die van ons als team. Daarom bieden we volop ruimte voor ontwikkeling: van persoonlijke groeiplannen en maandelijkse 1-op-1’s tot een jaarlijks opleidingsbudget.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Laten we het concreet maken:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een salaris tussen de € 4.800 en € 6.200 bruto per maand. Afhankelijk van ervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een collectieve pensioenregeling en aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bij goed functioneren de intentie om het jaarcontract na een jaar om te zetten naar vast;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vrijheid om je werk uit te voeren op een manier die goed bij jou past;\u003C\u002Fli>\u003Cli>25 vakantiedagen en de mogelijkheid om er 5 extra dagen bij te kopen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>De praktische zaken: een laptop, telefoonvergoeding en reiskostenvergoeding;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Daarnaast geloven we in een gezond, gezellig en groeiend team: van bedrijfsfitness en groente en fruit op kantoor tot een actieve ‘QWAC’ (onze feestcommissie) die teamactiviteiten oppakt en persoonlijke groeiplannen met een jaarlijks opleidingsbudget.\u003C\u002Fp>",{"name":295,"title":599,"text":600,"image":41,"video":41},"We zoeken jou","\u003Cp>Als je aanslaat op bovenstaande.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Daarnaast zien we graag:\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>HBO\u002FWO werk- en denkniveau; \u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal 3-5 jaar werkervaring als subsidie- en\u002Fof innovatieadviseur binnen complexe projecten;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring in triple helix-projecten (kennisinstellingen, overheden en bedrijfsleven);\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dat je de uitdaging aan wilt gaan om samen met collega's BBENG te laten groeien.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Affiniteit met een \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fbbeng.nl\u002Ftransitiethemas.html\">transitiethema\u003C\u002Fa> is mooi en helpt, maar je beseft ook dat je kwaliteiten op andere transitievragen gaan bijdragen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken je je niet in alle bovenstaande punten, maar heb je zelf andere ideeën bij invulling van deze functie? Of ga je helemaal aan op het ontwikkelen van Europese (subsidie)projecten? Laat dan ook van je horen. We gaan graag met je in gesprek!\u003C\u002Fp>",{"name":295,"title":602,"text":603,"image":41,"video":41},"Ready. Set. BBENG.","\u003Cp>Wil jij graag samen met een enthousiast team van doordenkers en aanpakkers bouwen aan innovatie en ondernemerschap in het Noorden én BBENG verder laten groeien?\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fbbeng.homerun.co\u002Fsubsidie-en-innovatieadviseur-medior-senior-2\u002Fnl\">Solliciteer dan direct\u003C\u002Fa>! Wil je eerst meer weten? \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fbbeng.nl\u002Fover-BBENG\u002Fmarijne-van-lingen.html\">Neem contact op met Marijne\u003C\u002Fa> voor een nadere kennismaking.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":605,"max_salary":606},4800,6200,[],[],"https:\u002F\u002Fbbeng.homerun.co\u002Fcommunicatieadviseur-medior-senior-3\u002Fnl",53.21123641,6.53910747,"https:\u002F\u002Fbbeng.homerun.co\u002Fsubsidie-en-innovatieadviseur-medior-senior-2\u002Fnl","2026-07-20T15:00:00+02:00","2026-08-31T15:13:00+02:00","2026-07-20T15:13:25.240+02:00","2026-07-20T15:15:06.405+02:00","2026-07-20T15:17:20.625+02:00","concept",{"id":29,"slug":30,"title":31,"organisation":620,"functions":623,"workfields":625,"educations":627,"employments":629,"header_image":73,"text":41,"text_blocks":632,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":634,"recruiters":635,"contacts":637,"website":91,"zipcode":92,"province":93,"locality":42,"country":94,"lat":95,"lng":96,"language":97,"apply":91,"go_live_at":98,"expire_at":99,"first_published_at":100,"last_published_at":101,"updated_at":102,"sent":36,"status":103},{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":38,"logo_pad_to_box":39,"address":40,"zipcode":41,"city":42,"province":41,"lat":43,"lng":44,"email":45,"email_suffices":621,"site":48,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":622,"show_questions_panel":36},[47],[],[624],{"id":52,"name":53,"slug":54},[626],{"id":57,"name":58,"slug":59},[628],{"id":62,"name":63,"slug":64},[630,631],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":52,"name":71,"slug":72},[633],{"name":76,"text":77},{"base_salary":81,"max_salary":82},[636],{"id":85,"slug":86,"fullname":87,"function":88,"photo":41,"email":89,"email2":89,"is_recruiter":36},[],{"id":639,"slug":640,"title":641,"organisation":642,"functions":657,"workfields":659,"educations":665,"employments":669,"header_image":671,"text":41,"text_blocks":672,"min_hours":78,"max_hours":183,"salary":692,"recruiters":695,"contacts":696,"address":648,"zipcode":649,"province":147,"locality":147,"country":94,"lat":650,"lng":651,"language":97,"apply":697,"go_live_at":698,"expire_at":699,"first_published_at":700,"last_published_at":700,"updated_at":701,"sent":36,"status":103},81218,"81218-business-controller-doknoord","Business Controller",{"id":643,"slug":644,"title":645,"is_member":6,"logo":646,"logo_pad_to_box":647,"address":648,"zipcode":649,"city":147,"province":41,"lat":650,"lng":651,"email":41,"email_suffices":652,"site":653,"social_media":654,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":656,"show_questions_panel":36},75122,"doknoord","DokNoord","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_17.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_lWvBdyE.pad_to_box-224x224.png","Paterswoldseweg 806","9728BM",53.18929349,6.54931553,[],"https:\u002F\u002Fwww.doknoord.nl\u002F",{"linkedin_url":655,"instagram_url":254,"tiktok_url":254,"facebook_url":254,"spotify_url":254,"youtube_url":254},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fdoknoord",[],[658],{"id":52,"name":53,"slug":54},[660,661],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":662,"name":663,"slug":664},14,"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",[666,667,668],{"id":170,"name":171,"slug":172},{"id":174,"name":175,"slug":176},{"id":62,"name":63,"slug":64},[670],{"id":487,"name":488,"slug":489},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_banners_afmeting_NIET_VERWIJDEREN_4.jpg",[673,675,678,681,684,686,689],{"name":76,"text":674},"\u003Cp>Ben jij een strategisch denker en sterk met cijfers? Werk je graag mee aan procesoptimalisatie in een maatschappelijk relevante organisatie en wil je impact maken in de huisartsenzorg? Dan is dit de kans om jouw bedrijfseconomische kennis in te zetten in een dynamische organisatie in de huisartsenzorg!\u003C\u002Fp>",{"name":287,"title":676,"text":677,"image":41,"video":41},"Wie zijn wij?","\u003Cp>DokNoord is de regionale huisartsenorganisatie voor alle huisartsen en praktijkmedewerkers in de provincie Groningen en Noord-Drenthe. DokNoord is een ledenorganisatie (coöperatie) met daaronder drie werkmaatschappijen voor het organiseren en uitvoeren van:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Huisartsenspoedzorg\u003C\u002Fli>\u003Cli>Chronische zorgprogramma's, zorgvernieuwing en digitalisering\u003C\u002Fli>\u003Cli>Nascholingen en ondersteuning\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wij verbinden en ontzorgen de aangesloten huisartsen en behartigen hun belangen, zodat zij zich kunnen richten op hun kerntaak: het verlenen van huisartsenzorg.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen de werkorganisaties DokNoord Zorgprogramma's en DokNoord Nascholingen en Ondersteuning zijn we per direct op zoek naar een Business Controller 32-36 uur per week.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":679,"text":680,"image":41,"video":41},"Jouw rol","\u003Cp>Als Business Controller bij DokNoord ben je een belangrijke sparringpartner voor de directie en het management. Je ondersteunt hen bij het realiseren van de financiële en strategische doelstellingen van de organisatie en levert de inzichten die nodig zijn om goed onderbouwde beslissingen te nemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je adviseert over de financiële gevolgen van strategische keuzes en vertaalt ontwikkelingen in de zorg en de zorgfinanciering naar concrete adviezen en praktische oplossingen. Daarnaast speel je een centrale rol in de planning- en control cyclus. Je stelt managementrapportages, kwartaalprognoses en begrotingen op en levert een inhoudelijke bijdrage aan het opstellen van de jaarrekening.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Naast je financiële werkzaamheden draag je actief bij aan het verbeteren van interne processen, het beheersen van risico's en de verdere professionalisering van de bedrijfsvoering. Je draagt actief bij aan het ontwikkelen van datagedreven werken, onder andere door het verbeteren van rapportages, en dashboards. Ook ondersteun je bij de financiële afspraken met zorgverzekeraars en andere financiers en onderhoud je contacten met externe partijen, zoals financiers en de accountant.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het is een veelzijdige functie waarin je de ruimte krijgt om mee te denken over de toekomst van de organisatie én waarin je met jouw expertise direct bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van de huisartsenzorg in de regio.\u003C\u002Fp>",{"name":279,"title":682,"text":683,"image":41,"video":41},"Wie zoeken wij?","\u003Cul>\u003Cli>Je bent WO\u002FHBO opgeleid in Bedrijfseconomie, Finance&Control, accountancy of een vergelijkbare richting\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen de zorg\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en over het vermogen complexe informatie begrijpelijk te presenteren\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met datagericht werken\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent communicatief sterk, beschikt over een dienstverlenende instelling en bent gericht op samenwerking\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent proactief, organisatiesensitief en een stevige gesprekspartner voor management en directie\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":283,"title":395,"text":685,"image":41,"video":41},"\u003Cul>\u003Cli>Een afwisselende en maatschappelijk relevante functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is, in een prettige en informele werkomgeving\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel ruimte voor eigen initiatief\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uitstekende arbeidsvoorwaarden met een marktconform salaris en een goede pensioenregeling. De inschaling is tussen € 4.400,- en € 6.600,- p\u002Fm bruto, afhankelijk van kennis en ervaring\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht met de mogelijkheid tot een vaste aanstelling\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":295,"title":687,"text":688,"image":41,"video":41},"Meer informatie","\u003Cp>Kijk voor meer informatie op de website van DokNoord (\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.doknoord.nl\">www.doknoord.nl\u003C\u002Fa>). Of neem contact op via \u003Ca href=\"mailto:info@doknoord.nl\">info@doknoord.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"name":291,"title":690,"text":691,"image":41,"video":41},"Geïnteresseerd?","\u003Cp>Ben je geïnteresseerd en wil je direct solliciteren, stuur dan je sollicitatie met CV per e-mail aan \u003Ca href=\"mailto:info@doknoord.nl\">info@doknoord.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie naar aanleiding van deze vacaturetekst wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":693,"max_salary":694},4400,6600,[],[],"info@doknoord.nl","2026-07-16T10:36:00+02:00","2026-09-16T10:36:00+02:00","2026-07-16T10:36:47.729+02:00","2026-07-16T10:36:47.307+02:00",{"id":703,"slug":704,"title":705,"organisation":706,"functions":709,"workfields":711,"educations":713,"employments":715,"start_date":717,"header_image":718,"text":41,"text_blocks":719,"min_hours":5,"max_hours":78,"salary":722,"recruiters":723,"contacts":725,"website":726,"zipcode":727,"province":93,"locality":42,"country":94,"lat":728,"lng":729,"language":97,"apply":726,"go_live_at":730,"expire_at":731,"first_published_at":732,"last_published_at":732,"updated_at":733,"sent":36,"status":103},81217,"81217-expert-personenschade-buitendienst-unigarant","Expert Personenschade (buitendienst)",{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":38,"logo_pad_to_box":39,"address":40,"zipcode":41,"city":42,"province":41,"lat":43,"lng":44,"email":45,"email_suffices":707,"site":48,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":708,"show_questions_panel":36},[47],[],[710],{"id":52,"name":53,"slug":54},[712],{"id":57,"name":58,"slug":59},[714],{"id":170,"name":171,"slug":172},[716],{"id":52,"name":71,"slug":72},"2026-10-31T23:00:00Z","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FTeams_achtergrond_pand_exterieur.jpg",[720],{"name":76,"text":721},"\u003Cp>Regio Zuid-Holland & Zeeland | € 5.753,03 - € 8.685,12 | minimaal 24 uur\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Een verkeersongeval kan het leven van slachtoffers in één klap veranderen. Als Personenschade Expert (senior) maak jij impact door mensen in een moeilijke periode te helpen. Je werkt in de regio Zuid-Holland & Zeeland en krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen in een betekenisvolle rol. Op zoek naar een mooie balans tussen werk en privé? Deze functie is beschikbaar voor 24 tot 32 uur per week.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Een rol voor ervaren professionals die richting geven, vertrouwen brengen en het verschil maken\u003C\u002Fb>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De personenschadeafdeling van Unigarant heeft een duidelijke ambitie: de beste claimverwerker van Nederland zijn. Het team Experts is daarin beeldbepalend. Vakinhoudelijke kwaliteit, rust in dossiers en zorgvuldige belangenafweging bepalen ons dagelijks werk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Binnen onze buitendienst ontstaat ruimte voor een Senior Personenschade Expert. Het betreft vervanging in verband met pensioen, waardoor er ruimte is voor een zorgvuldige overdracht. Je komt terecht in een hecht en zeer ervaren team van zes experts, met een hoog kennisniveau, intensief onderling contact en een sterke professionele standaard.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Wat is jouw rol\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Personenschade Expert (senior) behandel je personenschadedossiers met juridische, medische en financiële complexiteit. Je vertegenwoordigt Unigarant in vaak inhoudelijk uitdagende trajecten en bent een belangrijke gesprekspartner voor slachtoffers, belangenbehartigers en andere professionals binnen de keten. In de voorbereiding stem je waar nodig af met de binnendienst en van ieder bezoek maak je een heldere rapportage.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In deze zelfstandige buitendienstfunctie:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Voer je gesprekken op inhoud, relatie én procesniveau.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Houd je rust en overzicht wanneer belangen tegenover elkaar staan.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Werk je oplossingsgericht en heb je oog voor de verwachtingen van alle betrokken partijen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zoek je per dossier naar de juiste balans tussen schadelastbeheersing, kosten, slachtoffertevredenheid en duurzame inzetbaarheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zet je jouw talent voor organiseren, onderhandelen en doortastend handelen dagelijks in.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ben je het grootste deel van de tijd zelfstandig onderweg naar slachtoffers, belangenbehartigers en andere betrokkenen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zo draag je bij aan een zorgvuldige, mensgerichte én resultaatgerichte afhandeling van complexe personenschadedossiers.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>Wat maakt dit werk leuk?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Juist op de momenten die er echt toe doen, kun jij van grote betekenis zijn voor slachtoffers na een ingrijpende gebeurtenis. Tegelijk werk je aan inhoudelijk stevige dossiers waarin je jouw expertise volledig benut. Je krijgt veel zelfstandigheid in de buitendienst én werkt in een ervaren team waarin vak inhoud, samenwerking en ontwikkeling centraal staan.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als achtergrond neem jij mee\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je bent een stevige en empathische gesprekspartner die goed omgaat met uiteenlopende belangen en emoties. Met jouw communicatieve vaardigheden en zakelijk inzicht breng je boodschappen helder en zorgvuldig over, ook als ze minder prettig zijn. Je schakelt makkelijk tussen dossiers en behoudt overzicht in complexe situaties. Je blijft rustig onder druk en deelt actief kennis binnen het team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast heb je ruime aantoonbare ervaring als Personenschade Expert, ben je ingeschreven als Nivre Registerexpert, heb je een volledige vaktechnische opleiding en werk en denk je op academisch niveau. Je bent leergierig, digitaal vaardig en hebt talent voor organiseren, onderhandelen en doortastend handelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>Een greep uit de arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Bruto maandsalaris tussen € 5.753,03 en maximaal € 8.685,12 bij een dienstverband van 40 uur en afhankelijk van kennis en werkervaring.\u003C\u002Fli>\u003Cli>30 vakantiedagen als je fulltime werkt, een keuzebudget en je deelt mee in de winstuitkering.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een vergoeding op de dagen waarop je thuis werkt, goede thuiswerkvoorzieningen en een internetvergoeding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tegemoetkoming voor iedere woon-werkkilometer die je hebt gereisd, ook als je lopend of fietsend naar het werk gaat.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Na één jaar dienstverband kun je gebruikmaken van een subsidie voor woningverduurzaming of de aanschaf van een (e)-bike of elektrische auto.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal vijf jaar in dienst? Dan mag je twee maanden lang op betaalde sabbatical.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cb>Herken je jezelf?\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Past de dynamiek, de zelfstandigheid en verantwoordelijkheid van Personenschade Expert bij jou als persoon en professional? Laat dan je sollicitatie met motivatie en CV achter op onze \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fexpert-personenschade-buitendienst\u002F\">sollicitatiepagina\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer informatie over de inhoud van de functie vraag je aan:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Joost Bruggeman, Teammanager Personenschade, telefoon 06 21 39 44 89.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer weten over de procedure? Bel of mail dan met:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Marja Kerssies, Corporate Recruiter, T. 06 31 76 00 62 of \u003Ca href=\"mailto:mkerssies@unigarant.nl\">mkerssies@unigarant.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Praktische informatie\u003C\u002Fp>\u003Cp>De gesprekken vinden plaats op donderdag 3 september 2026. De beoogde startdatum ligt tussen 1 november en 1 december 2026, waarbij ruimte is voor zorgvuldige overdracht.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":81,"max_salary":82},[724],{"id":85,"slug":86,"fullname":87,"function":88,"photo":41,"email":89,"email2":89,"is_recruiter":36},[],"https:\u002F\u002Fwerkenbijunigarant.nl\u002Fvacature\u002Fexpert-personenschade-buitendienst\u002F","7901EH",52.72016609,6.47250497,"2026-07-16T10:23:00+02:00","2026-11-01T10:23:00+01:00","2026-07-16T10:24:59.670+02:00","2026-07-16T10:24:59.184+02:00",{"id":735,"slug":736,"title":737,"organisation":738,"functions":754,"workfields":757,"educations":763,"employments":765,"header_image":772,"text":41,"text_blocks":773,"min_hours":78,"max_hours":78,"salary":776,"recruiters":779,"contacts":780,"address":781,"zipcode":782,"province":147,"locality":745,"country":94,"lat":783,"lng":784,"language":97,"apply":785,"go_live_at":786,"expire_at":787,"first_published_at":788,"last_published_at":789,"updated_at":790,"external_id":791,"sent":36,"status":103},81132,"81132-trainee-salarisadministrateur-1-gemeente-midden-groningen","Trainee Salarisadministrateur",{"id":739,"slug":740,"title":741,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":742,"logo_pad_to_box":743,"address":744,"zipcode":41,"city":745,"province":41,"lat":746,"lng":747,"email":748,"email_suffices":749,"site":752,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":753,"show_questions_panel":36},264,"gemeente-midden-groningen","Gemeente Midden-Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-midden-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-midden-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gorecht-Oost 157,  9603 AE","Hoogezand",53.15342525,6.75714967,"werkenbij@midden-groningen.nl",[750,751],"@hoogezand-sappemeer.nl","@midden-groningen.nl","http:\u002F\u002Fwww.midden-groningen.nl\u002F",[],[755,756],{"id":52,"name":53,"slug":54},{"id":157,"name":158,"slug":159},[758,759,762],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":487,"name":760,"slug":761},"Juridisch","juridisch",{"id":662,"name":663,"slug":664},[764],{"id":170,"name":171,"slug":172},[766,769],{"id":157,"name":767,"slug":768},"Tijdelijk","tijdelijk",{"id":174,"name":770,"slug":771},"Traineeship","traineeship","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-midden-groningen.png",[774],{"name":76,"text":775},"Afgestudeerd en klaar om impact te maken? Als trainee krijg je de kans om Midden-Groningen van binnenuit te leren kennen, een vak te leren en jezelf te ontwikkelen binnen een organisatie die volop in beweging is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Dit is waarom we jou nodig hebben \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Midden-Groningen is een gemeente met 61.500 inwoners, een groot sociaal hart en stevige maatschappelijke opgaven. Samen met inwoners, bedrijven en organisaties werken we aan thema’s die direct invloed hebben op het dagelijks leven en de leefomgeving van inwoners. Een mooie plaats op 15 minuten afstand van stad Groningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We zoeken een trainee voor de afdeling Personeel en Salarisadministratie (PSA), onderdeel van het team HR advies & ondersteuning. Heb jij een professionele houding, een kritische blik en de motivatie om te leren? Dan zoeken wij jou! Tijdens het traineeprogramma leer je het vak van een ervaren collega en ontwikkel je jezelf met begeleiding en trainingen via op maat gemaakte traineeprogramma via Vonk. Op deze manier kun jij jezelf zowel vakinhoudelijk als persoonlijk ontwikkelen. Daarnaast werk je samen met je mede-trainees aan een gezamenlijke (bestuurlijke) opdracht.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Domein Bedrijfsvoering \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Om onze maatschappelijke ambities waar te maken, is een sterke organisatie onmisbaar. Binnen dit domein werken we daarom aan slimme processen, goede ondersteuning en een stevige basis voor de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Over het team \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je komt terecht in het team PSA van de afdeling HR Advies en Ondersteuning. Het team bestaat uit salarisadministrateurs, medewerkers personeelsadministratie, medewerkers salarisadministratie, functioneel applicatiebeheerders Youforce en een operationeel teamleider. Samen zorgen jullie voor een betrouwbare salarisverwerking voor ruim 1300 collega’s binnen de organisatie. De samenwerking is direct, praktisch en laagdrempelig, waarbij collega’s elkaar ondersteunen en kennis delen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat ga je doen \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als trainee salarisadministrateur maak je kennis met alle voorkomende werkzaamheden binnen de salarisadministratie en leer je het vak van salarisadministrateur binnen een gemeentelijke organisatie. Onder begeleiding van ervaren collega’s leer je hoe je mutaties verwerkt, controles uitvoert en bijdraagt aan een juiste en tijdige salarisbetaling. Je ontwikkelt vaardigheden in het werken met salarissystemen, wet- en regelgeving, cao en rapportages rondom salarissen, belastingen en pensioenen. Tijdens het traineeship doe je ervaring op met het beantwoorden van vragen van collega’s over salarisadministratie en arbeidsvoorwaarden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Tijdens het traineeship ontwikkel je stap voor stap kennis van salarisadministratie, systemen en gemeentelijke wet- en regelgeving, onder begeleiding van ervaren collega’s.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Met wie werk jij samen \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt nauw samen met collega’s van PSA, HR, Financiën en Concern Control. Daarnaast heb je natuurlijk contact met medewerkers binnen de organisatie. Tijdens je traineeship krijg je een mentor die je ondersteunt in je ontwikkeling en met wie je kunt sparren over je werk en leerdoelen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat breng jij mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je bent enthousiast, leergierig en nieuwsgierig en wilt je verdiepen in salarisadministratie en wet- en regelgeving. Je werkt zorgvuldig, houdt overzicht en vindt het belangrijk dat processen kloppen. Daarnaast communiceer je helder en durf je vragen te stellen wanneer je iets wilt leren of verbeteren. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk en krijgt energie van samenwerken in een team waar betrouwbaarheid en kwaliteit centraal staan.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je krijgt energie van het werken met administratieve processen, cijfers en systemen en vindt het belangrijk dat gegevens zorgvuldig worden verwerkt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Verder vragen we:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>Een relevante Hbo opleiding zoals Finance en Control of Management Economie en Recht.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Maximaal twee jaar werkervaring (uitgezonderd bijbaantjes).\u003C\u002Fli> \u003Cli>Interesse in cijfers met een verhaal en arbeidsrecht.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Goede communicatieve vaardigheden.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Je werkt nauwkeurig en gestructureerd.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Waarom je deze functie niet wilt mislopen \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Betekenisvol werk \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je draagt bij aan een betrouwbare salarisbetaling voor ruim 1300 collega’s binnen de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Ontwikkeling \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je leert het vak in de praktijk en krijgt begeleiding van ervaren collega’s.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Verantwoordelijkheid \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je krijgt ruimte om zelfstandig taken op te pakken en mee te denken over processen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Wat bieden wij jou \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Een functie waarin je echt bijdraagt aan een gemeente die volop in ontwikkeling is.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 32 uur per week voor één jaar in de aanloopschaal 8 Cao Gemeenten, met een goed pensioen en een Individueel Keuzebudget van 18,25%. Dit budget zet je in zoals het bij jou past, bijvoorbeeld voor extra verlof of persoonlijke ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen. Daarom bieden we trainingen, workshops en toegang tot ons studieplatform. Je werkt hybride en krijgt daarvoor de juiste faciliteiten, zoals een laptop en telefoon.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Enthousiast geworden\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Laat deze vacature gerust even bezinken, maar wacht niet te lang. We maken graag kennis met jou en het enthousiasme dat je meebrengt.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgt een interne kandidaat voorrang.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je via:\u003Cbr\u002F>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fsollicitatieprocedure\">https:\u002F\u002Fwerkenbij.midden-groningen.nl\u002Fpagina\u002Fsollicitatieprocedure\u003C\u002Fa>\u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F694f6ea3-adec-4a71-8bf4-ab9239f85620\"\u002F>",{"base_salary":777,"max_salary":778},3246,3484,[],[],"Gorecht-Oost 159","9603AE",53.15369637,6.75711324,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F694f6ea3-adec-4a71-8bf4-ab9239f85620","2026-07-14T13:21:48+02:00","2026-08-16T23:59:59+02:00","2026-07-14T13:21:51.543+02:00","2026-07-14T15:16:33.568+02:00","2026-07-14T15:16:33.069+02:00","412b8634-4046-48e3-a469-c6c77968b69a",{"id":793,"slug":794,"title":795,"organisation":796,"functions":810,"workfields":812,"educations":814,"employments":816,"header_image":819,"text":41,"text_blocks":820,"min_hours":183,"max_hours":183,"salary":823,"recruiters":826,"contacts":834,"zipcode":835,"province":147,"locality":147,"country":94,"lat":836,"lng":837,"language":97,"apply":838,"go_live_at":839,"expire_at":840,"first_published_at":841,"last_published_at":842,"updated_at":843,"external_id":844,"sent":36,"status":103},80895,"80895-financieel-adviseur-3-gemeente-groningen","Financieel adviseur",{"id":797,"slug":798,"title":799,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":800,"logo_pad_to_box":801,"address":802,"zipcode":41,"city":147,"province":41,"lat":803,"lng":804,"email":805,"email_suffices":806,"site":808,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":809,"show_questions_panel":36},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL",53.21431944,6.56494436,"werkenbij@groningen.nl",[807],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[811],{"id":52,"name":53,"slug":54},[813],{"id":57,"name":58,"slug":59},[815],{"id":170,"name":171,"slug":172},[817,818],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":157,"name":767,"slug":768},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[821],{"name":76,"text":822},"Kun jij de brug slaan tussen de financiën en de vraagstukken die spelen binnen het Ruimtelijk Domein van de gemeente Groningen? En sta jij stevig in je financiële schoenen? Ben jij enthousiast en ambitieus en werk jij graag met collega’s samen? Reageer dan snel!\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De directie HRM, Financiën & Inkoop maakt deel uit van het Shared Service Center (SSC). Het SSC streeft naar ambitieuze doelen voor de komende jaren! We zien de wereld om ons heen snel veranderen en daar willen we bij zijn. Het doel is om efficiënte en kwalitatief hoogwaardige dienstverlening te leveren. Zo ondersteunen we proactief onze klanten en ontwikkelen we onszelf als professionals in ons vakgebied verder. We focussen sterk op digitalisering. Hierdoor krijgen onze professionals binnenkort meer ruimte om hun vaardigheden optimaal te gebruiken, zoals analyseren, het juiste verhaal vertellen en adviseren.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Jij levert je een belangrijke bijdrage aan de organisatiedoelstelling en professionalisering van de organisatie.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je speelt een belangrijke rol in de Planning & Control cyclus en verbindt ambities direct met financiën. Je vertaalt de plannen van Stadsontwikkeling naar de gemeentelijke begroting en bewaakt samen met collega's de financiële voortgang. Je houdt rekening met de verschillende belangen die passen binnen een grote organisatie en bent professioneel in je advies.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Dit doe je natuurlijk niet alleen, maar samen met diverse collega's binnen de organisatie. Je gaat actief het gesprek aan en signaleert en herkent belangrijke informatie. Hierbij heb je ook zelf complexe dossiers onder je hoede. Je coördineert en bewaakt het volledige financiële proces.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Ook verzamel je alle informatie van je collega's en communiceert deze op de juiste manier naar de betrokken partijen, allemaal binnen de gestelde deadlines. Ook bewaak je de kwaliteit hiervan. Hierbij fungeer je als de gesprekspartner voor het management.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Het financiële team Financiën Ruimtelijk Domein bestaat uit 25 medewerkers. Dit team ondersteunt de directies Stadsontwikkeling, Stadsbeheer, Vastgoedbedrijf en Veiligheid.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We hebben een informele sfeer. Het team werkt minimaal de helft van de week op kantoor samen, dus er is altijd een collega beschikbaar om ideeën mee uit te wisselen. We bieden financiële diensten aan organisatie en bestuur met de kernwaarden Samenwerking, Kwaliteit en Betrouwbaarheid.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Je werkt voor het Management Team van de directie Stadsbeheer, dat deel uitmaakt van het primaire proces. De directie\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier herken jij je in\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>We werken in een dynamische omgeving waarin we onze financiële dienstverlening telkens willen verbeteren. We kijken daarbij kritisch naar onze werkwijzen om minder te administreren en meer te adviseren. Van jou vragen we een actieve bijdrage aan deze ontwikkeling, waarbij woorden als lef, samenwerken en openheid goed bij je passen. Jij bent een stevige adviespartner die in een complexe en politiek gevoelige omgeving kan gedijen. Verder kun je goed prioriteren en werk jij als echte teamplayer graag in teamverband.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Verder beschik je als financieel adviseur over:\u003Cbr\u002F>\u003Cul> \u003Cli>minimaal 3 jaar relevante werkervaring bij een publieke organisatie;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een hbo-opleiding in de richting Bedrijfseconomie, Accountancy of een gerelateerde opleiding;\u003C\u002Fli> \u003Cli>vakgerichte kennis van de P&C-cyclus\u003C\u002Fli> \u003Cli>het vermogen om te kunnen acteren op hoofdlijnen, maar ook de diepte in te kunnen als het gaat om processen en data.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cp>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul> \u003Cli>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 6.422 [functioneel schaal 11, HR21-normfunctie HR21 Adviseur III, roepnaam Adviseur];\u003C\u002Fli> \u003Cli>een jaarcontract met uitzicht op verlenging (of uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd);\u003C\u002Fli> \u003Cli>een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris;\u003C\u002Fli> \u003Cli>een werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding)\u003C\u002Fli> \u003Cli>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen.\u003C\u002Fli> \u003Cli>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003C\u002Fli> \u003Cli>Bekijk hier meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling.\u003C\u002Fli> \u003Cli>Een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Nicolien Sanders, Manager Financiën domein Ruimtelijk a.i via 06-1061 0530.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Esther Sternsdorff, Corporate Recruiter, op het telefoonnummer 06-2553 4432 (ook via WhatsApp bereikbaar).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met 18-08-2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 35.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste samenwerkingspartners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#LI-ES1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F39517ff0-c65a-43ab-b895-272e70433075\"\u002F>",{"base_salary":824,"max_salary":825},4520,6422,[827],{"id":828,"slug":829,"fullname":830,"function":831,"photo":832,"email2":805,"phone2":833,"is_recruiter":36},64045,"esther-sternsdorff","Esther Sternsdorff","Corporate recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FEsther_Sternsdorff.jpg","06-25534432",[],"9700AC",53.21859225,6.62063474,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F39517ff0-c65a-43ab-b895-272e70433075","2026-07-07T17:12:20+02:00","2026-08-18T22:00:00+02:00","2026-07-07T17:12:24.084+02:00","2026-07-16T13:10:20.573+02:00","2026-07-16T13:10:20.101+02:00","383538",{"id":846,"slug":847,"title":848,"organisation":849,"functions":869,"workfields":871,"educations":877,"employments":880,"header_image":884,"text":41,"text_blocks":885,"min_hours":183,"max_hours":183,"salary":891,"recruiters":894,"contacts":895,"zipcode":896,"locality":93,"country":94,"language":97,"apply":897,"go_live_at":898,"expire_at":899,"first_published_at":900,"last_published_at":900,"updated_at":901,"external_id":902,"sent":36,"status":103},80815,"80815-woonborg-business-controller-swnn","Woonborg - Business Controller",{"id":850,"slug":851,"title":852,"is_member":36,"membership_type":37,"logo":853,"logo_pad_to_box":854,"address":855,"zipcode":41,"city":856,"province":41,"lat":857,"lng":858,"email":41,"email_suffices":859,"site":867,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":868,"show_questions_panel":36},2504,"swnn","Loopbaaninitiatief (SWNN)","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_swnn.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_swnn.pad_to_box-224x224.png","nvt","Noord-Nederland",52.75180122,5.96778501,[860,861,862,863,864,865,866],"@loopbaaninitiatief.nl","@nijestee.nl","@accolade.nl","@lefier.nl","@woonfriesland.nl","@elkien.nl","@actiumwonen.nl","https:\u002F\u002Fwww.loopbaaninitiatief.nl\u002Fvacatures\u002F",[],[870],{"id":52,"name":53,"slug":54},[872,873],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":874,"name":875,"slug":876},17,"Volkshuisvesting","volkshuisvesting",[878,879],{"id":170,"name":171,"slug":172},{"id":62,"name":63,"slug":64},[881],{"id":57,"name":882,"slug":883},"Contract","contract","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_swnn.png",[886,888],{"name":76,"text":887},"\u003Cp>Woonborg zoekt een Business Controller die verder kijkt dan de cijfers. Een professional die richting geeft, kritische vragen stelt, oplossingen aandraagt en management en bestuurder helpt om de juiste keuzes te maken.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":889,"text":890,"image":41,"video":41},"Vacature Business Controller","\u003Ch4>Bedrijfsprofiel\u003C\u002Fh4>\u003Cp> Woonborg is een woningcorporatie met circa 5.000 woningen in de gemeenten Tynaarlo, Aa en Hunze, Noordenveld en Groningen. Vanuit haar thuisbasis in Vries werkt de organisatie dagelijks aan goed, betaalbaar en passend wonen voor huurders in 32 dorpen. Daarbij kijkt Woonborg verder dan stenen alleen. Leefbaarheid, duurzaamheid, wonen & zorg en toekomstbestendige dorpen spelen een belangrijke rol in alles wat zij doet. De komende jaren staat Woonborg voor belangrijke keuzes. De vraag naar woningen neemt toe, investeringen in verduurzaming zijn noodzakelijk en maatschappelijke vraagstukken worden steeds complexer. Tegelijkertijd zijn middelen en capaciteit niet onbeperkt beschikbaar. Met een nieuwe bestuurder en een nieuw ondernemingsplan ligt er een duidelijke ambitie om de organisatie verder te ontwikkelen en toekomstbestendig te maken. \u003C\u002Fp>\u003Ch4>Over de functie\u003C\u002Fh4>\u003Cp> Als Business Controller ben je een belangrijke sparringpartner voor management en bestuurder. Je beweegt je door de organisatie, zoekt actief de verbinding met collega’s en helpt Woonborg om doelstellingen te realiseren op basis van feiten, analyses en scenario’s. Je bent zichtbaar binnen de organisatie en zoekt actief de samenwerking op met verschillende afdelingen. Juist doordat je de business goed leert kennen, weet je financiële inzichten te vertalen naar concrete verbeteringen en strategische keuzes. Je kijkt niet alleen naar wat er gebeurd is, maar vooral naar wat er gaat komen. Welke ontwikkelingen zijn relevant? Welke risico’s ontstaan? Wat betekenen investeringen voor de financiële ruimte? Hoe kan de organisatie slimmer sturen op vastgoed, prestaties en maatschappelijke impact? Je vertaalt complexe financiële en operationele informatie naar heldere inzichten en concrete adviezen. Daarmee draag je bij aan betere besluitvorming, effectievere processen en een toekomstbestendige organisatie. In deze rol houd je je onder andere bezig met: \u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Het adviseren van management en bestuurder over strategische, financiële en bedrijfskundige vraagstukken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het ontwikkelen van scenario’s en analyses rondom vastgoed, investeringen, duurzaamheid en organisatieonderdelen zoals Wonen en Bedrijfsvoering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het opstellen en doorontwikkelen van producten uit de Planning & Control-cyclus, waaronder managementinformatie, prognoses, begrotingen en meerjarenramingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het uitvoeren treasurywerkzaamheden, waaronder het bijdragen aan het treasurybeleid, financieringsvraagstukken en liquiditeitsbeheer;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het beoordelen van businesscases, investeringsvoorstellen en beleidskeuzes;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het signaleren van risico’s en kansen en het vertalen daarvan naar concrete aanbevelingen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het verbeteren van stuurinformatie, datakwaliteit en dashboards;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het uitvoeren van interne controles en het signaleren van verbetermogelijkheden binnen processen en beheersing;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het versterken van data- en informatiesturing binnen de organisatie.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp> Je maakt onderdeel uit van het team Planning & Control, bestaande uit twee Business Controllers en twee Financial Controllers. Samen zorgen jullie als Planning & Control-team ervoor dat cijfers niet alleen betrouwbaar zijn, maar vooral bijdragen aan betere keuzes en betere prestaties. \u003C\u002Fp>\u003Ch4>Functie-eisen\u003C\u002Fh4>\u003Cp> Voor deze positie zoeken wij een Business Controller die inhoudelijk sterk is, maar tegelijkertijd gemakkelijk de verbinding zoekt met collega’s binnen de organisatie. Je bent analytisch, nieuwsgierig en durft kritische vragen te stellen vanuit een positieve houding, gericht op ideeën en oplossingen. Tegelijkertijd beschik je over het vermogen om mensen mee te nemen in jouw analyses en adviezen. Daarnaast beschik je over: \u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance, Bedrijfseconomie, Accountancy of vergelijkbaar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring als Business Controller, Financial Controller, Finance Business Partner of vergelijkbaar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van planning & control, managementinformatie, businesscases en financiële analyses;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met het verbeteren van processen en stuurinformatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit met data-analyse en informatiesturing;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sterke communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vermogen om zelfstandig te adviseren én draagvlak te creëren.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp> Ervaring binnen de woningcorporatiesector is een pre, maar zeker geen vereiste. \u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat heeft Woonborg te bieden?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp> Bij Woonborg krijg je de kans om impact te maken binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Je komt terecht in een omgeving waar de lijnen kort zijn, waar jouw adviezen zichtbaar effect hebben en waar je direct betrokken bent bij belangrijke strategische keuzes. \u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een veelzijdige en invloedrijke Business Controller-rol waarin je daadwerkelijk impact maakt op de koers van de organisatie;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een organisatie waar je dicht op bestuur, management en besluitvorming zit;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Uitdagende vraagstukken op het snijvlak van financiën, vastgoed en maatschappelijke opgaven;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een betrokken en collegiale werkomgeving met korte communicatielijnen;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een bruto maandsalaris tussen € 4.656 en € 6.924 op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een eindejaarsuitkering van 4%;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een uitstekende pensioenregeling via SPW;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden en mogelijkheden voor hybride werken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Woondiensten.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Interesse?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp> Ben jij de Business Controller die cijfers weet te vertalen naar richting, keuzes en resultaat? Dan komen wij graag met je in contact. Headhuntersteam verzorgt namens Woonborg de exclusieve werving- en selectieprocedure. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Rens Philips, Consultant bij Headhuntersteam Groningen, via 050 – 526 88 84 of r.philips@headhuntersteam.nl. Ook wanneer je niet aan alle functie-eisen voldoet, maar jezelf wel herkent in de kern van het profiel, nodigen wij je van harte uit om te reageren. Gesprekken kunnen gedurende de procedure op ieder moment plaatsvinden.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":892,"max_salary":893},4656,6924,[],[],"0000AA","https:\u002F\u002Fwww.headhuntersteam.nl\u002Fvacatures\u002Fbusiness-controller-112","2026-07-06T10:33:50+02:00","2026-09-02T00:59:59+02:00","2026-07-06T11:16:14.926+02:00","2026-07-06T11:16:14.452+02:00","1039",{"id":904,"slug":905,"title":906,"organisation":907,"functions":925,"workfields":927,"educations":930,"employments":931,"header_image":936,"text":41,"text_blocks":937,"min_hours":4,"max_hours":79,"salary":952,"recruiters":954,"contacts":955,"address":913,"zipcode":914,"province":147,"locality":147,"country":94,"lat":915,"lng":916,"language":97,"apply":956,"go_live_at":957,"expire_at":958,"first_published_at":959,"last_published_at":959,"updated_at":960,"sent":36,"status":103},80295,"80295-portefeuillehouder-financien-humanitas-noord","Portefeuillehouder Financiën",{"id":908,"slug":909,"title":910,"is_member":6,"logo":911,"logo_pad_to_box":912,"address":913,"zipcode":914,"city":147,"province":147,"lat":915,"lng":916,"email":917,"email_suffices":918,"site":919,"social_media":920,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":924,"show_questions_panel":36},80269,"humanitas-noord","Humanitas Noord","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_54.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_NIET_VERWIJDEREN_yejRYNB.pad_to_box-224x224.png","Akerkhof 22","9711JB",53.21610584,6.56232736,"info.noord@humanitas.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.humanitas.nl\u002F",{"linkedin_url":921,"instagram_url":922,"tiktok_url":254,"facebook_url":923,"spotify_url":254,"youtube_url":254},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fhumanitas-noord","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Fhumanitasnoord\u002F","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002Fhumanitasnoord",[],[926],{"id":52,"name":53,"slug":54},[928,929],{"id":57,"name":58,"slug":59},{"id":662,"name":663,"slug":664},[],[932],{"id":933,"name":934,"slug":935},8,"Vrijwilligers","vrijwilligers","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHeaderfoto_Humanitas_Noord.jpg",[938,940,943,946,949],{"name":76,"text":939},"\u003Cp>Wil je in een bestuurlijke en ondersteunende rol iets betekenen voor onze deelnemers?\u003C\u002Fp>\u003Cp>We zijn op zoek naar een:\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Portefeuillehouder Financiën Humanitas District Noord\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cbr\u002F>De Vereniging Humanitas is een landelijke vrijwilligersorganisatie. Onze vrijwilligers helpen mensen om op eigen kracht iets aan hun situatie te veranderen. Onze hulp is kosteloos en altijd in de buurt. We zijn er voor iedereen, ongeacht leeftijd, achtergrond of levensovertuiging.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Humanitas biedt met haar vrijwilligers tijdelijke ondersteuning bij thema’s als opvoeden en opgroeien, eenzaamheid, verlies en rouw en thuisadministratie en detentie. We zijn een organisatie die volop in ontwikkeling is. Juist nu bouwen wij bruggen tussen verschillende groeperingen in de samenleving.\u003C\u002Fp>\u003Cp>District Noord, één van de vijf districten van Humanitas, bestaat uit 24 afdelingen met 6.000 vrijwilligers die 18.000 deelnemers begeleiden. Afdelingen in district Noord worden ondersteund door een districtsmanager, MA-consulenten en een business controller. Enkele grotere afdelingen werken nauw samen met éen of meer beroepskrachten.\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":941,"text":942,"image":41,"video":41},"Wat ga je doen bij Humanitas?","\u003Cp>\u003Cstrong>Op afdelingsniveau en in nauwe samenwerking met de business controller:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je houdt zicht op de financiële situaties van de afdelingen en hun relatie met belangrijke subsidieverstrekkers, zoals de gemeentelijke overheid\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verstrekt informatie aan de afdelingen over de landelijke ontwikkelingen op financieel gebied en de achtergronden hiervan\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bewaakt de financiële kaders, interne richtlijnen en vastgestelde procedures en spreekt afdelingen – indien nodig - hierop aan\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Op districtsniveau, als lid van het districtsbestuur:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt periodiek overleg met de districtsmanager en de business controller over de stand van inkomsten en uitgaven\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent eindverantwoordelijk voor de jaarlijkse begroting en jaarrekening van District Noord\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je voert regelmatig overleg met de bestuurders van District Noord\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Op landelijk niveau:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je vertegenwoordigt District Noord in het landelijk overleg met de portefeuillehouders financiën van de andere vier districten en het hoofdbestuur\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kijkt mee en adviseert over het financiële beleid van de Vereniging Humanitas\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je brengt de wensen tot verbeteringen van de procedures e.d. vanuit de afdelingen van District Noord over aan het hoofdbestuur\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":279,"title":944,"text":945,"image":41,"video":41},"Wat vragen we van je?","\u003Cul>\u003Cli>Je onderschrijft de waarden van Humanitas\u003C\u002Fli>\u003Cli>Jouw werkwijze is gericht op het behouden en versterken van verbinding tussen de verschillende partijen binnen en buiten Humanitas\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt een proactieve, vraaggerichte houding en durft tot vernieuwing te komen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beschikt over relevante ervaring in het beheer van \u002F inzicht in de financiën van een middelgrote organisatie en over een 'overall view'\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":283,"title":947,"text":948,"image":41,"video":41},"Wat bieden we jou?","\u003Cul>\u003Cli>Interessant en zinvol vrijwilligerswerk bij één van de grootste vrijwilligersorganisaties in Nederland\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je maakt deel uit van een team van enthousiaste en betrokken bestuurders\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt regelmatig prettige contacten met bevlogen vrijwilligers van diverse afdelingen in District Noord\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cu>Informatie\u003C\u002Fu> over de landelijke Vereniging Humanitas en Humanitas district Noord kun je vinden op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.humanitas.nl\">\u003Cu>www.humanitas.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> en \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.humanitas.nl\u002Fnoord\">\u003Cu>www.humanitas.nl\u002Fnoord\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor verdere informatie kun je een mail sturen naar Anke Mulder, districtsmanager (\u003Ca href=\"mailto:a.mulder@humanitas.nl\">\u003Cu>a.mulder@humanitas.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>) en\u002Fof Jan Houwing, voorzitter district Noord (\u003Ca href=\"mailto:jan.houwing@ziggo.nl\">\u003Cu>jan.houwing@ziggo.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>). Zij nemen vervolgens contact met je op.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Folkert de Haan, business controller district Noord (\u003Ca href=\"mailto:f.dehaan@humanitas.nl\">\u003Cu>f.dehaan@humanitas.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>).\u003C\u002Fp>",{"name":291,"title":950,"text":951,"image":41,"video":41},"Belangstelling?","\u003Cp>Mocht je belangstelling hebben voor deze functie, stuur dan je CV en een korte motivatiebrief naar \u003Ca href=\"mailto:a.mulder@humanitas.nl\">a.mulder@humanitas.nl\u003C\u002Fa>. We nodigen je daarna graag uit voor een oriënterend gesprek met een vertegenwoordiging uit het districtsbestuur.\u003C\u002Fp>",{"other":953},"unpaid",[],[],"a.mulder@humanitas.nl","2026-06-25T13:25:57+02:00","2026-08-25T13:25:57+02:00","2026-06-25T13:29:55.485+02:00","2026-06-25T13:29:55.041+02:00",{"id":962,"slug":963,"title":964,"organisation":965,"functions":979,"workfields":981,"educations":983,"employments":987,"header_image":989,"text":41,"text_blocks":990,"min_hours":78,"max_hours":79,"salary":1003,"recruiters":1005,"contacts":1012,"address":971,"zipcode":1013,"province":147,"locality":147,"country":94,"lat":972,"lng":973,"language":97,"apply":974,"go_live_at":1014,"expire_at":1015,"first_published_at":1016,"last_published_at":1016,"updated_at":1017,"sent":36,"status":103},80292,"80292-financial-controller-warmtestad","Financial Controller",{"id":966,"slug":967,"title":968,"is_member":6,"logo":969,"logo_pad_to_box":970,"address":971,"zipcode":41,"city":147,"province":41,"lat":972,"lng":973,"email":974,"email_suffices":975,"site":977,"coc_number":41,"vat_number":41,"accreditation":978,"show_questions_panel":36},2536,"warmtestad","WarmteStad","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_warmtestad.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_warmtestad.pad_to_box-224x224.png","Griffeweg 99",53.21531522,6.58156774,"vacatures@warmtestad.nl",[976],"@warmtestad.nl","http:\u002F\u002Fwww.warmtestad.nl\u002F",[],[980],{"id":52,"name":53,"slug":54},[982],{"id":57,"name":58,"slug":59},[984,985,986],{"id":170,"name":171,"slug":172},{"id":174,"name":175,"slug":176},{"id":62,"name":63,"slug":64},[988],{"id":67,"name":68,"slug":69},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_warmtestad.png",[991,993,995,997,1000],{"name":76,"text":992},"\u003Cp>In het team Finance & Control werk je samen met 5 directe collega’s. Het team kenmerkt zich door korte lijnen, collegialiteit en gedrevenheid. Teamwork en een goede communicatie staan centraal. Samen met je manager, twee financieel administratief medewerkers, een businesscontroller en een projectcontroller werk je voor de gehele organisatie. De afdeling Finance & Control valt rechtstreeks onder de directie. Onderdeel uitmaken van een dynamische organisatie met een belangrijke maatschappelijke doelstelling voor de stad, wordt dit jouw volgende stap?\u003C\u002Fp>",{"name":76,"text":994},"\u003Cp>WarmteStad is een jonge, groeiende publieksorganisatie, die in ontwikkeling is en veel kansen biedt voor jou als professional. Met inmiddels meer dan 100 medewerkers zetten we ons volop in voor de energietransitie. Je werkt samen met je collega’s aan een energieneutraal Groningen. Zodat woningen en gebouwen in de stad van het aardgas af kunnen gaan. We zoeken een Financial Controller met ervaring, die graag wil meewerken aan het verduurzamen van de stad Groningen!\u003C\u002Fp>",{"name":275,"title":389,"text":996,"image":41,"video":41},"\u003Cp>Als Financial Controller neem jij managers, directie en collega’s mee in de door jou of anderen opgestelde tussentijdse rapportages, prognoses, jaaroverzichten en andere relevante financiële informatie. Jij weet als geen ander het verhaal achter de cijfers. Met jouw kennis van zaken adviseer je gevraagd en ongevraagd en weet je jouw financiële inzichten begrijpelijk en overtuigend over te brengen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Dit worden jouw werkzaamheden:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Opstellen van periodieke managementrapportages en analyses\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bespreken van resultaten en afwijkingen met diverse betrokkenen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Verder ontwikkelen van het management informatiesysteem\u003C\u002Fli>\u003Cli>Coördineren van de periode-afsluiting voor een aantal deelnemingen en totstandkoming van jaarrekeningen en afstemming met externe accountants\u003C\u002Fli>\u003Cli>Begeleiden van het budgettering\u002Fforecasting proces\u003C\u002Fli>\u003Cli>Proactief adviseren en ondersteunen van lijnmanagement\u003C\u002Fli>\u003Cli>Begeleiden en coördineren van controle van subsidieverantwoordingen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Opstellen van liquiditeitsprognoses en het bewaken van de liquiditeitspositie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Onderhouden van contacten met externe partijen over diverse financieel gerelateerde onderwerpen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Signaleren van verbeterpunten in de werking van de AO\u002FIB voor het optimaliseren van de kwaliteit van de planning en control cyclus\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bijdragen aan het verder professionaliseren van de financiële bedrijfsvoering en de ontwikkeling van de afdeling\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":279,"title":998,"text":999,"image":41,"video":41},"Wat breng je mee?","\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde relevante economische HBO- of academische opleiding op het gebied van bedrijfseconomie, controlling of accounting\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring in een (middel)grote organisatie. Bij voorkeur in een technische of projectmatige omgeving\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt kennis op het gebied van project control\u002Fmanagement, verslaggeving regels, interne beheersing en administratieve organisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt uitgebreide ervaring met het opstellen van jaarrekeningen en financial accounting & reporting vraagstukken\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent scherp, constructief en oplossingsgericht\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt goed analyseren en plannen, bent zorgvuldig en gedreven\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je verliest je onafhankelijke rol niet uit het oog kunt omgaan met weerstand\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je wilt jezelf blijven ontwikkelen, en ook op je vakgebied\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent innovatief en gewend om te werken met big data\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het spreekt je aan om te werken voor een organisatie met maatschappelijk belang\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je wilt meewerken aan de energietransitie in de stad Groningen en onze kernwaarden Energiek, Eigen, Samen & Dichtbij, zijn jou op het lijf geschreven\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":283,"title":1001,"text":1002,"image":41,"video":41},"Wat bieden wij jou?","\u003Cp>Bij WarmteStad werk je in een omgeving met veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden we jou:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een afwisselende functie in een groeiende publieksorganisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een verantwoordelijke, zelfstandige positie met volop ruimte om jouw bijdrage te leveren\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een prettige, informele werkomgeving binnen een open bedrijfscultuur met leuke collega’s\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een marktconform salaris passend bij de kennis en ervaring die je meebrengt\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bovenop het salaris krijg je een pakket met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO-PLb. Waaronder pensioenopbouw bij het ABP, 104 ADV-uren op jaarbasis bij een arbeidsomvang van 40 uur, een eigen scholingsbudget, Benefit Planregeling en een vaste 4,5 % eindejaarsuitkering. Ook zijn er aanvullende regelingen zoals een fietsregeling en een regeling thuiswerkmiddelen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"base_salary":605,"max_salary":1004},6500,[1006],{"id":1007,"slug":1008,"fullname":1009,"function":1010,"photo":41,"phone":1011,"phone2":1011,"is_recruiter":36},80291,"ferry-ruigendijk-2","Ferry Ruigendijk","Manager Finance & Control","0627978353",[],"9723DV","2026-06-25T11:28:57+02:00","2026-08-25T11:28:57+02:00","2026-06-25T12:53:35.130+02:00","2026-06-25T12:53:34.613+02:00",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1019},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]