[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-heroicons:magnifying-glass":3,"i-heroicons:bars-3":8,"i-nl:logo-default":10,"i-nl:email":14,"i-nl:phone":17,"i-nl:instagram":19,"i-nl:linkedin":21,"i-nl:arrow-right":23,"i-nl:scroll-to-top":25,"vacancy-81092-bestuursadviseur-liante":28,"i-nl:breadcrumb-separator":137,"i-nl:vacancy-location":139,"i-nl:vacancy-employment":141,"i-nl:vacancy-salary":143,"i-nl:vacancy-hours":145,"i-nl:vacancy-education":147,"i-nl:vacancy-calendar":149,"i-nl:vacancy-deadline":151,"i-heroicons:share":153,"i-heroicons:user":155,"i-heroicons:phone":157,"i-heroicons:arrow-top-right-on-square":159,"i-heroicons:chevron-left":161,"i-heroicons:heart":163,"recently-viewed-vacancies-":165,"i-heroicons:clock":597,"i-heroicons:currency-euro":599,"i-heroicons:map-pin":601,"related-vacancies-all-14-16-1":603,"i-heroicons:arrow-right":1015},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":11,"height":12,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":16},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":18},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":26,"height":26,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":27},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"id":29,"slug":30,"title":31,"organisation":32,"functions":47,"workfields":52,"educations":61,"employments":74,"header_image":83,"text":39,"text_blocks":84,"min_hours":108,"max_hours":109,"salary":110,"recruiters":113,"contacts":125,"address":126,"zipcode":127,"province":128,"locality":40,"country":129,"lat":41,"lng":42,"language":130,"apply":131,"go_live_at":132,"expire_at":133,"first_published_at":134,"last_published_at":134,"updated_at":135,"sent":6,"status":136},81092,"81092-bestuursadviseur-liante","Bestuursadviseur",{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":6,"logo":36,"logo_pad_to_box":37,"address":38,"zipcode":39,"city":40,"province":39,"lat":41,"lng":42,"email":39,"email_suffices":43,"site":44,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":45,"show_questions_panel":46},2500,"liante","Liante","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_liante-zorggroep.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_liante-zorggroep.pad_to_box-224x224.png","Sickengaoord 1,   8471 BS","","Wolvega",52.87955382,5.99958904,[],"https:\u002F\u002Fwww.liante.nl\u002F",[],true,[48],{"id":49,"name":50,"slug":51},1,"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[53,57],{"id":54,"name":55,"slug":56},14,"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",{"id":58,"name":59,"slug":60},16,"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[62,66,70],{"id":63,"name":64,"slug":65},5,"HBO","hbo",{"id":67,"name":68,"slug":69},6,"HBO+","hbo-2",{"id":71,"name":72,"slug":73},7,"WO","wo",[75,79],{"id":76,"name":77,"slug":78},2,"Parttime","parttime",{"id":80,"name":81,"slug":82},3,"Contract","contract","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_liante-zorggroep.png",[85,88,92,96,100,104],{"name":86,"text":87},"introduction","\u003Cp>Breng koers, samenhang en uitvoeringskracht in een organisatie die in beweging is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Liante maakt een belangrijke ontwikkeling door. We bewegen van zorg naar gewoon leven. Dat vraagt om scherpe keuzes, bestuurlijke rust en een goede vertaling van strategie naar de dagelijkse praktijk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor deze fase zoeken wij een bestuursadviseur die overzicht brengt in complexiteit en richting geeft aan processen die ertoe doen. Iemand die strategische vraagstukken weet te verbinden aan uitvoering, die besluitvorming zorgvuldig organiseert en die helpt om de organisatie koersvast in beweging te houden.\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":90,"text":91,"image":39,"video":39},"description","Het hart van de organisatie","\u003Cp>Als bestuursadviseur werk je nauw samen met de bestuurder en het managementteam. Je bent strategisch adviseur, procesregisseur en sparringpartner tegelijk. Je zorgt ervoor dat beleids- en besluitvormingsprocessen goed zijn georganiseerd, dat samenhang zichtbaar blijft en dat strategische keuzes daadwerkelijk hun weg vinden naar de praktijk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je volgt relevante ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie, analyseert wat deze betekenen voor Liante en vertaalt dit naar strategische adviezen. Daarnaast bewaak je de verbinding tussen de strategische koers, jaarplannen, operationele uitvoering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook heb je een belangrijke rol in het organiseren en borgen van bestuurlijke besluitvorming. Je zorgt voor een zorgvuldige voorbereiding, heldere agendering en adequate opvolging van besluiten. Daarbij houd je scherp oog voor prioriteiten, voortgang en resultaten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Rondom governance, medezeggenschap en compliance ben je een deskundige adviseur. Daarnaast verbind je bestuur, management en verschillende organisatieonderdelen met elkaar en draag je bij aan eenduidige communicatie en een goede doorwerking van besluiten.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook buiten de organisatie vervul je een belangrijke rol. Je onderhoudt relevante contacten, stimuleert samenwerking en brengt externe ontwikkelingen en perspectieven in bij bestuurlijke afwegingen.\u003C\u002Fp>",{"name":93,"title":94,"text":95,"image":39,"video":39},"requirements","Wie jij bent","\u003Cp>Je voelt je thuis in een bestuurlijke omgeving en weet je gemakkelijk te bewegen binnen complexe organisatorische en maatschappelijke vraagstukken. Je bent analytisch sterk, weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden en houdt overzicht wanneer meerdere belangen samenkomen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt gestructureerd en procesmatig, zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen. Je begrijpt bestuurlijke verhoudingen, bent organisatiesensitief en kunt schakelen tussen strategie en uitvoering. Daarbij durf je een onafhankelijke en constructief-kritische adviesrol in te nemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je brengt mensen en perspectieven samen, helpt richting te geven aan vraagstukken en stuurt op voortgang en realisatie. Ook ben je omgevingsbewust en netwerkgericht. Je ziet kansen en risico's in externe ontwikkelingen en vertaalt deze naar bruikbare adviezen voor bestuur en toezicht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Hbo- of academisch werk- en denkniveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring in een strategische advies- of bestuursstafrol\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met beleidsontwikkeling, governance en bestuurlijke besluitvormingsprocessen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van, en bij voorkeur ervaring binnen, de VVT-sector of een vergelijkbaar publiek domein\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":97,"title":98,"text":99,"image":39,"video":39},"more_information","Wat deze functie bijzonder maakt","\u003Cp>Deze functie gaat verder dan adviseren alleen. Je bent medeverantwoordelijk voor het realiseren van samenhang, voortgang en uitvoeringskracht binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je creëert overzicht in dynamiek, brengt heldere prioriteiten aan en versterkt de kwaliteit van processen en besluitvorming. Daarbij werk je primair voor de bestuurder, maar vervul je ook een onafhankelijke rol richting de Raad van Toezicht. Je draagt zorg voor adequate informatievoorziening en ondersteuning op het gebied van governance.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw bijdrage helpt ervoor te zorgen dat Liante niet reactief handelt, maar proactief en koersvast blijft ontwikkelen.\u003C\u002Fp>",{"name":101,"title":102,"text":103,"image":39,"video":39},"conditions","Wat wij bieden","\u003Cp>Je krijgt een sleutelrol binnen een organisatie met grote maatschappelijke betekenis. Een positie waarin je direct invloed hebt op strategische besluitvorming en organisatieontwikkeling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast bieden wij:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een arbeidsovereenkomst voor 28 tot 32 uur per week\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een contract voor onbepaalde tijd\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een professionele werkomgeving met korte lijnen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Veel ruimte voor eigen inbreng en verdere positionering van de rol\u003C\u002Fli>\u003Cli>Arbeidsvoorwaarden passend bij de zwaarte van de functie, indicatief ingeschaald in FWG 65\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":105,"title":106,"text":107,"image":39,"video":39},"application","Interesse?","\u003Cp>We zijn vooral benieuwd naar jouw visie op regie voeren in complexe processen, het bewaken van prioriteiten en voortgang en het realiseren van samenhang tussen strategie en uitvoering. We nodigen je uit om dit concreet te maken in je motivatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Deze rol is van grote betekenis voor de verdere ontwikkeling van Liante. Daarom zoeken we iemand die niet alleen analyseert, maar ook organiseert, verbindt, borgt en realiseert.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Reageren kan tot en met woensdag 19 augustus 2026. De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 24 augustus 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je nog vragen over deze vacature? Tot en met 17 juli kun je contact opnemen met Arne van Nugteren (bestuursadviseur) via \u003Ca href=\"tel:+31620898021\">06 – 208 980 21\u003C\u002Fa>. Vanaf 20 juli kun je contact opnemen met Sebastiaan Verlaan (bestuurder) via \u003Ca href=\"tel:+31611524236\">06 – 115 242 36\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",28,32,{"base_salary":111,"max_salary":112},4882,7263,[114,119],{"id":115,"slug":116,"fullname":117,"function":31,"photo":39,"phone":118,"phone2":118,"is_recruiter":46},81090,"arne-van-nugteren","Arne van Nugteren","0620898021",{"id":120,"slug":121,"fullname":122,"function":123,"photo":39,"phone":124,"phone2":124,"is_recruiter":46},81091,"sebastiaan-verlaan"," Sebastiaan Verlaan","Bestuurder","0611524236",[],"Sickengaoord 1","8471BS","Fryslân","NL","nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijliante.nl\u002Fvacatures\u002Fbestuursadviseur-4052","2026-07-13T15:53:45+02:00","2026-08-20T00:00:00+02:00","2026-07-13T16:05:00.251+02:00","2026-07-13T16:04:59.811+02:00","published",{"left":4,"top":4,"width":58,"height":58,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":138},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":140},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":142},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":144},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M7.8225 11.8C7.8075 11.9987 7.8 12.1975 7.8 12.4C7.8 12.6025 7.8075 12.8012 7.8225 13H6.9C6.40125 13 6 13.4012 6 13.9C6 14.3987 6.40125 14.8 6.9 14.8H8.14875C9.18 18.2687 12.3938 20.8 16.2 20.8H17.1C17.5988 20.8 18 20.3987 18 19.9C18 19.4012 17.5988 19 17.1 19H16.2C13.4025 19 11.01 17.26 10.05 14.8H15.9C16.3988 14.8 16.8 14.3987 16.8 13.9C16.8 13.4012 16.3988 13 15.9 13H9.62625C9.6075 12.8012 9.6 12.6025 9.6 12.4C9.6 12.1975 9.6075 11.9987 9.62625 11.8H15.9C16.3988 11.8 16.8 11.3987 16.8 10.9C16.8 10.4012 16.3988 10 15.9 10H10.05C11.01 7.54 13.4025 5.8 16.2 5.8H17.1C17.5988 5.8 18 5.39875 18 4.9C18 4.40125 17.5988 4 17.1 4H16.2C12.3938 4 9.18 6.53125 8.14875 10H6.9C6.40125 10 6 10.4012 6 10.9C6 11.3987 6.40125 11.8 6.9 11.8H7.8225Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":146},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M19.3125 12C19.3125 13.9394 18.5421 15.7994 17.1707 17.1707C15.7994 18.5421 13.9394 19.3125 12 19.3125C10.0606 19.3125 8.20064 18.5421 6.82928 17.1707C5.45792 15.7994 4.6875 13.9394 4.6875 12C4.6875 10.0606 5.45792 8.20064 6.82928 6.82928C8.20064 5.45792 10.0606 4.6875 12 4.6875C13.9394 4.6875 15.7994 5.45792 17.1707 6.82928C18.5421 8.20064 19.3125 10.0606 19.3125 12ZM3 12C3 14.3869 3.94821 16.6761 5.63604 18.364C7.32387 20.0518 9.61305 21 12 21C14.3869 21 16.6761 20.0518 18.364 18.364C20.0518 16.6761 21 14.3869 21 12C21 9.61305 20.0518 7.32387 18.364 5.63604C16.6761 3.94821 14.3869 3 12 3C9.61305 3 7.32387 3.94821 5.63604 5.63604C3.94821 7.32387 3 9.61305 3 12ZM11.1562 7.21875V12C11.1562 12.2812 11.2969 12.5449 11.5324 12.7031L14.9074 14.9531C15.2941 15.2133 15.818 15.1078 16.0781 14.7176C16.3383 14.3273 16.2328 13.807 15.8426 13.5469L12.8438 11.55V7.21875C12.8438 6.75117 12.4676 6.375 12 6.375C11.5324 6.375 11.1562 6.75117 11.1562 7.21875Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":148},"\u003Cdefs>\u003CclipPath id=\"clip0_2514_12441\">\n\u003Crect width=\"23\" height=\"18.9412\" fill=\"white\" transform=\"translate(1 3)\"\u002F>\n\u003C\u002FclipPath>\u003C\u002Fdefs>\u003Cg fill=\"none\">\u003Cg clip-path=\"url(#clip0_2514_12441)\">\n\u003Cpath d=\"M12.4996 5.95957C12.5894 5.95957 12.6793 5.97437 12.7655 6.00767L20.5999 8.91913L12.7655 11.8306C12.6793 11.8639 12.5894 11.8787 12.4996 11.8787C12.4097 11.8787 12.3199 11.8639 12.2336 11.8306L7.64442 10.1252L12.7044 8.17184C13.0027 8.05716 13.1536 7.71681 13.0422 7.40976C12.9308 7.1027 12.6002 6.94733 12.3019 7.06201L6.5663 9.27428C6.37942 9.34827 6.19614 9.42966 6.01645 9.51844L4.40286 8.91913L12.2372 6.00767C12.3235 5.97437 12.4133 5.95957 12.5032 5.95957H12.4996ZM1.56739 9.75521L4.34895 10.7874C3.37145 11.8491 2.77848 13.2549 2.72817 14.7717C2.72458 14.7939 2.72458 14.8161 2.72458 14.8383C2.72458 15.8889 2.33645 16.9765 1.92317 17.8274C1.68958 18.3083 1.42364 18.7819 1.11458 19.2184C0.999577 19.3775 0.967233 19.5846 1.03192 19.7733C1.09661 19.962 1.24755 20.1026 1.43442 20.1507L3.73442 20.7426C3.88536 20.7833 4.04708 20.7537 4.18005 20.6686C4.31301 20.5835 4.40645 20.4429 4.4352 20.2838C4.74426 18.7005 4.58973 17.2799 4.35973 16.2625C4.24473 15.7446 4.0902 15.2156 3.87817 14.7273C3.94645 13.3585 4.56817 12.1044 5.55645 11.2424L11.6479 13.5064C11.921 13.6063 12.2085 13.6581 12.4996 13.6581C12.7907 13.6581 13.0782 13.6063 13.3513 13.5064L23.4318 9.75521C23.7732 9.62943 23.9996 9.29278 23.9996 8.91913C23.9996 8.54549 23.7732 8.21254 23.4318 8.08306L13.3513 4.33552C13.0782 4.23563 12.7907 4.18384 12.4996 4.18384C12.2085 4.18384 11.921 4.23563 11.6479 4.33552L1.56739 8.08306C1.22598 8.21254 0.999577 8.54549 0.999577 8.91913C0.999577 9.29278 1.22598 9.62573 1.56739 9.75521ZM18.8461 12.7148L17.175 13.3363L17.6315 17.7941C17.459 17.9236 17.1715 18.0901 16.7474 18.2602C15.734 18.6709 14.2246 18.9816 12.4996 18.9816C10.7746 18.9816 9.2652 18.6709 8.24817 18.2639C7.82411 18.0938 7.53661 17.9236 7.36411 17.7978L7.82051 13.34L6.14942 12.7185L5.59958 18.0938C5.59958 19.3997 8.6902 20.7574 12.4996 20.7574C16.309 20.7574 19.3996 19.3997 19.3996 18.0938L18.8497 12.7148H18.8461ZM17.7968 17.6498C17.7989 17.6469 17.8005 17.6436 17.8013 17.64C17.8021 17.6364 17.8021 17.6327 17.8014 17.6291C17.8008 17.6255 17.7993 17.6221 17.7973 17.6191C17.7952 17.6161 17.7925 17.6136 17.7894 17.6117C17.7864 17.6099 17.7829 17.6087 17.7794 17.6084C17.7758 17.608 17.7723 17.6084 17.7689 17.6095C17.7655 17.6107 17.7624 17.6126 17.7598 17.615C17.7571 17.6175 17.755 17.6206 17.7536 17.6239C17.7515 17.6269 17.7499 17.6302 17.7491 17.6338C17.7483 17.6374 17.7483 17.6411 17.749 17.6447C17.7496 17.6483 17.7511 17.6517 17.7531 17.6547C17.7552 17.6577 17.7579 17.6602 17.761 17.662C17.764 17.6639 17.7675 17.665 17.771 17.6654C17.7746 17.6658 17.7781 17.6654 17.7815 17.6642C17.7849 17.6631 17.788 17.6612 17.7907 17.6587C17.7933 17.6562 17.7954 17.6532 17.7968 17.6498ZM7.20239 17.6498C7.20307 17.6538 7.20464 17.6576 7.20697 17.6608C7.20931 17.664 7.21235 17.6667 7.21585 17.6685C7.21935 17.6703 7.22321 17.6712 7.22713 17.6712C7.23105 17.6713 7.23491 17.6703 7.23842 17.6685C7.24192 17.6667 7.24497 17.6641 7.24731 17.6609C7.24966 17.6576 7.25124 17.6539 7.25193 17.6499C7.25262 17.6459 7.2524 17.6419 7.25128 17.638C7.25017 17.6341 7.24819 17.6306 7.24551 17.6276C7.24484 17.6237 7.24327 17.6199 7.24093 17.6167C7.23859 17.6134 7.23555 17.6108 7.23205 17.609C7.22856 17.6072 7.22469 17.6062 7.22077 17.6062C7.21686 17.6062 7.21299 17.6071 7.20949 17.609C7.20598 17.6108 7.20294 17.6134 7.20059 17.6166C7.19824 17.6198 7.19666 17.6236 7.19597 17.6276C7.19528 17.6315 7.19551 17.6356 7.19662 17.6395C7.19773 17.6433 7.19971 17.6469 7.20239 17.6498Z\" fill=\"black\"\u002F>\n\u003C\u002Fg>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":150},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M8 2C8.55228 2 9 2.44772 9 3V4H15V3C15 2.44772 15.4477 2 16 2C16.5523 2 17 2.44772 17 3V4H18C18.7956 4 19.5587 4.31607 20.1213 4.87868C20.6839 5.44129 21 6.20435 21 7V19C21 19.7957 20.6839 20.5587 20.1213 21.1213C19.5587 21.6839 18.7957 22 18 22H6C5.20435 22 4.44129 21.6839 3.87868 21.1213C3.31607 20.5587 3 19.7957 3 19V7C3 6.20435 3.31607 5.44129 3.87868 4.87868C4.44129 4.31607 5.20435 4 6 4H7V3C7 2.44772 7.44772 2 8 2ZM7 6H6C5.73478 6 5.48043 6.10536 5.29289 6.29289C5.10536 6.48043 5 6.73478 5 7V10H19V7C19 6.73478 18.8946 6.48043 18.7071 6.29289C18.5196 6.10536 18.2652 6 18 6H17V7C17 7.55228 16.5523 8 16 8C15.4477 8 15 7.55228 15 7V6H9V7C9 7.55228 8.55228 8 8 8C7.44772 8 7 7.55228 7 7V6ZM19 12H5V19C5 19.2652 5.10536 19.5196 5.29289 19.7071C5.48043 19.8946 5.73478 20 6 20H18C18.2652 20 18.5196 19.8946 18.7071 19.7071C18.8946 19.5196 19 19.2652 19 19V12Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":152},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.5 20.125H11.2578L11.0586 20.9258C10.9688 21.2852 10.9883 21.6602 11.1094 22H3.5C2.12109 22 1 20.8789 1 19.5V4.5C1 3.12109 2.12109 2 3.5 2H9.96484C10.6289 2 11.2656 2.26172 11.7344 2.73047L15.2695 6.26562C15.7383 6.73438 16 7.37109 16 8.03516V13.1602L14.125 15.0352V8.25H11C10.3086 8.25 9.75 7.69141 9.75 7V3.875H3.5C3.15625 3.875 2.875 4.15625 2.875 4.5V19.5C2.875 19.8438 3.15625 20.125 3.5 20.125ZM22.4766 11.207L23.0391 11.7695C23.6484 12.3789 23.6484 13.3672 23.0391 13.9805L21.8906 15.1289L19.1172 12.3555L20.2656 11.207C20.875 10.5977 21.8633 10.5977 22.4766 11.207ZM13.1836 18.2891L18.2305 13.2422L21.0039 16.0156L15.957 21.0586C15.7969 21.2188 15.5977 21.332 15.375 21.3867L13.0273 21.9727C12.8125 22.0273 12.5898 21.9648 12.4336 21.8086C12.2773 21.6523 12.2148 21.4297 12.2695 21.2148L12.8555 18.8672C12.9102 18.6484 13.0234 18.4453 13.1836 18.2852V18.2891Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":154},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M7.217 10.907a2.25 2.25 0 1 0 0 2.186m0-2.186c.18.324.283.696.283 1.093s-.103.77-.283 1.093m0-2.186l9.566-5.314m-9.566 7.5l9.566 5.314m0 0a2.25 2.25 0 1 0 3.935 2.186a2.25 2.25 0 0 0-3.935-2.186m0-12.814a2.25 2.25 0 1 0 3.933-2.185a2.25 2.25 0 0 0-3.933 2.185\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":156},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 6a3.75 3.75 0 1 1-7.5 0a3.75 3.75 0 0 1 7.5 0M4.501 20.118a7.5 7.5 0 0 1 14.998 0A17.9 17.9 0 0 1 12 21.75c-2.676 0-5.216-.584-7.499-1.632\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":158},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M2.25 6.75c0 8.284 6.716 15 15 15h2.25a2.25 2.25 0 0 0 2.25-2.25v-1.372c0-.516-.351-.966-.852-1.091l-4.423-1.106c-.44-.11-.902.055-1.173.417l-.97 1.293c-.282.376-.769.542-1.21.38a12.04 12.04 0 0 1-7.143-7.143c-.162-.441.004-.928.38-1.21l1.293-.97c.363-.271.527-.734.417-1.173L6.963 3.102a1.125 1.125 0 0 0-1.091-.852H4.5A2.25 2.25 0 0 0 2.25 4.5z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":160},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 6H5.25A2.25 2.25 0 0 0 3 8.25v10.5A2.25 2.25 0 0 0 5.25 21h10.5A2.25 2.25 0 0 0 18 18.75V10.5m-10.5 6L21 3m0 0h-5.25M21 3v5.25\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":162},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M15.75 19.5L8.25 12l7.5-7.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":164},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"current_page":49,"total_items":166,"items":167},856,[168,217,285,313,404,468,541],{"id":169,"slug":170,"title":171,"organisation":172,"functions":190,"workfields":192,"educations":194,"employments":197,"header_image":201,"text":39,"text_blocks":202,"max_hours":205,"salary":206,"recruiters":209,"contacts":210,"address":179,"zipcode":180,"province":128,"locality":181,"country":129,"lat":183,"lng":184,"language":130,"apply":211,"go_live_at":212,"expire_at":213,"first_published_at":214,"last_published_at":215,"updated_at":216,"sent":6,"status":136},81098,"81098-programmadirecteur-leeuwarden-oost-gemeente-leeuwarden","Programmadirecteur Leeuwarden Oost ",{"id":173,"slug":174,"title":175,"is_member":46,"membership_type":176,"logo":177,"logo_pad_to_box":178,"address":179,"zipcode":180,"city":181,"province":182,"lat":183,"lng":184,"email":185,"email_suffices":186,"site":188,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":189,"show_questions_panel":46},2512,"gemeente-leeuwarden","Gemeente Leeuwarden","large","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-leeuwarden.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-leeuwarden.pad_to_box-224x224.png","Gemeentehuis Oldehoofsterkerkhof 2","8911DH","Leeuwarden","Friesland",53.20239644,5.79004482,"gemeente@leeuwarden.nl",[187],"@leeuwarden.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\u002F",[],[191],{"id":49,"name":50,"slug":51},[193],{"id":58,"name":59,"slug":60},[195,196],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":71,"name":72,"slug":73},[198],{"id":49,"name":199,"slug":200},"Fulltime","fulltime","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fvacancy_image_gemeente-leeuwarden_R0QD3pg.jpeg",[203],{"name":86,"text":204},"\u003Cp>\u003Cem>Iedereen verdient een plek waar je prettig kunt wonen, gezond kunt leven en kansen krijgt om vooruit te komen. Dat is waar we ons samen met bewoners, partners, maatschappelijke organisaties en het Rijk iedere dag voor inzetten in Leeuwarden Oost. Voor het programma Leeuwarden Oost zijn wij op zoek naar een \u003Cstrong>Programmadirecteur (36 uur per week)\u003C\u002Fstrong>. Ben jij een verbinder die mensen, organisaties en ambities samenbrengt? Kun jij richting geven aan een complexe maatschappelijke opgave én anderen daarin meenemen? En, wil jij leidinggeven aan een programma dat zichtbaar verschil maakt in het dagelijks leven van mensen? Dan zoeken we jou!\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>Wat ga je doen?\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Binnen het programma Leeuwarden Oost vallen vijf wijken met 36.000 inwoners. We werken aan systeemdoorbraken, innovaties en gaan we grootschalige samenwerkingen aan. We werken daarbij vanuit vier pijlers: leren, werken, wonen en gezondheid. Het verbeteren van de leefbaarheid en veiligheid (het landelijk programma Preventie met Gezag is onderdeel van onze inzet op veiligheid) loopt hier dwars doorheen. Leeuwarden Oost is onderdeel van het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid. Daarbinnen werken we samen met 19 andere focusgebieden in Nederland om mensen in de focusgebieden meer kansen te geven in onderwijs, werk, wonen en gezondheid en daarmee de generatielange armoede te doorbreken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De afgelopen vijf jaar hebben we samen een stevig fundament gelegd. Er staat een krachtig netwerk, er zijn mooie resultaten bereikt en de eerste programmaperiode wordt afgerond. Als programmadirecteur geef je leiding aan de verdere uitvoering en ontwikkeling van het programma Leeuwarden Oost. Je werkt vanuit een onafhankelijke positie in opdracht van het Bestuur Leeuwarden Oost. Samen met bewoners, partners, gemeente en andere overheden werk je aan een wijk waarin inwoners dezelfde kansen krijgen als elders in de stad. Je bouwt voort op wat de afgelopen jaren is opgebouwd en gebruikt de inzichten uit de evaluatie en monitoring om het programma verder te versterken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw positie als programmadirecteur:\u003C\u002Fp>\u003Cp>1.       Opdrachtnemer en regievoerder: Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van het programma Leeuwarden Oost. Je bewaakt de voortgang, verbindt partijen, stimuleert samenwerking en adviseert het bestuur.\u003C\u002Fp>\u003Cp>2.       Vertegenwoordiger: Je bent het gezicht van Leeuwarden Oost richting bewoners, partners, gemeente, Rijk en andere belanghebbenden. Daarbij verbind je partijen rondom gezamenlijke opgaven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>3.       Leidinggevende: Je geeft leiding aan het programmabureau Leeuwarden Oost en zorgt voor een professionele, prettige en veilige werkomgeving waarin mensen zich kunnen ontwikkelen en samenwerken aan maatschappelijke resultaten. Je geeft vertrouwen, stimuleert eigenaarschap en biedt ruimte voor initiatief. Tegelijkertijd ben je duidelijk in verwachtingen en besluitvaardig wanneer de situatie daarom vraagt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Jouw opdracht als programmadirecteur:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je vertaalt bestuurlijke ambities naar concrete uitvoering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bewaakt de voortgang, resultaten en samenhang van het programma;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je versterkt de samenwerking tussen bewoners, partners en overheden;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je vertegenwoordigt Leeuwarden Oost binnen regionale en landelijke netwerken;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bouwt verder aan een professionele organisatie die blijft leren en ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Wie ben jij?\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je bent een ervaren strategisch leider met een duidelijke visie op de maatschappelijke opgaven van Leeuwarden Oost. Je gelooft in de kracht van samenwerking en weet mensen met verschillende achtergronden, belangen en perspectieven met elkaar te verbinden. Je creëert een omgeving waarin vertrouwen, openheid en eigenaarschap centraal staan, waardoor mensen samen in beweging komen. In een politiek-bestuurlijke context breng je rust, richting en overzicht, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen. Je bent analytisch en strategisch sterk en schakelt moeiteloos tussen de lange termijn en de dagelijkse praktijk. Je durft keuzes te maken wanneer dat nodig is, maar doet dat met oog voor de mensen die daarbij betrokken zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo+\u002Fwo opleiding;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruime aantoonbare werkervaring met strategische programmasturing binnen complexe maatschappelijke opgaven;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Meerjarige ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vermogen om strategie te vertalen naar uitvoering;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een sterk ontwikkeld gevoel voor samenwerken en verbinden.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Verder ben jij als programmadirecteur:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Gezaghebbend zonder hiërarchisch te zijn;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Verbindend en besluitvaardig;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zichtbaar en benaderbaar;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Politiek-bestuurlijk sensitief;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Koersvast en tegelijkertijd adaptief;\u003C\u002Fli>\u003Cli>Authentiek en betrouwbaar.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>Waar ga je werken?\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Je gaat aan de slag bij het onafhankelijke programmabureau van Leeuwarden Oost. Dat bestaat uit een bevlogen en ambitieus team dat samen met bewoners en ruim vijftig partners werkt aan één gezamenlijke missie: een toekomst waarin inwoners van Leeuwarden Oost dezelfde kansen en kwaliteit van leven ervaren als elders in de stad.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In twintig jaar bouwen we aan een Leeuwarden Oost waar perspectief centraal staat. Dat vraagt om een lange adem, lef, samenwerking en vertrouwen. Daarom werken we niet vóór inwoners, maar samen mét hen, bewonersbedrijven en partners aan duurzame verandering.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je werkt vanuit ons programmabureau aan de Oostergrachtswal 119. Samen met vijftien gedreven collega's zet je je iedere dag in om blijvend verschil te maken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wat bieden wij?\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een structurele functie binnen programma Leeuwarden Oost waarbij we starten met een jaarcontract met de intentie deze vervolgens om te zetten naar een vast dienstverband;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een salaris tussen € 6.310,- en € 8.580,- bruto op basis van 36 uur per week (functieschaal 14, salarisschaal 1-7-2026 Cao Gemeenten, HR21: Programmamanager I);\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van extra verlof;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een duurzame reiskostenvergoeding waarbij we stimuleren om op een duurzame manier naar kantoor te reizen;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskortingen op zorgverzekeringen en jouw sportabonnement;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken;\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cul>\u003Cli>Daarnaast investeren we in jouw persoonlijk ontwikkeling met diverse opleidings- en trainingsmogelijkheden. Je ideeën en initiatieven worden op prijs gesteld en je krijgt ruimte en vertrouwen om deze vorm te geven.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Belangstelling?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en wil jij Leeuwarden Oost als Programmadirecteur komen versterken? Reageer dan door jouw motivatie en cv in te dienen. De sluitingsdatum voor deze vacature is dinsdag 11 augustus 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De eerste ronde sollicitatiegesprekken worden gepland in week 35, de tweede gespreksronde wordt gepland in week 36.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer inhoudelijke informatie over de vacature kun je contact opnemen met Suzanna van der Heide, Coördinator Leren via 06-15469768. Suzanna is telefonisch bereikbaar vanaf 21 juli, tot die tijd kun je contact opnemen met Steven via onderstaande contactgegevens.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Steven Jaasma, Corporate Recruiter via 06-50193285 (ook Whatsapp) of \u003Ca href=\"mailto:steven.jaasma@leeuwarden.nl\">steven.jaasma@leeuwarden.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De vacature staat tegelijk intern en extern opengesteld bij gemeente Leeuwarden. Bij geschiktheid hebben medewerkers van gemeente Leeuwarden of van één van de alliantiepartners van Leeuwarden Oost een voorrangspositie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Wil je meer weten over hoe het werken bij de gemeente eraan toe gaat? Kijk dan eens op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijleeuwarden.nl\">www.werkenbijleeuwarden.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het maken van een opdracht, een assessment en het inwinnen van een referentie kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Om in dienst te kunnen treden bij de gemeente Leeuwarden is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cem>Gemeente Leeuwarden werkt aan een organisatie waarin iedereen zich welkom, gezien en gewaardeerd voelt. We nodigen daarom iedereen uit om te solliciteren, ongeacht achtergrond, leeftijd, genderidentiteit, seksuele oriëntatie, culturele of religieuze afkomst, arbeidsbeperking of levensvisie. We geloven dat diversiteit in ervaringen, perspectieven en talenten onze organisatie sterker maakt.\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>",36,{"base_salary":207,"max_salary":208},6310,8580,[],[],"https:\u002F\u002Fwerkenbijleeuwarden.nl\u002Fvacature\u002Fprogrammadirecteur-leeuwarden-oost\u002F","2026-07-13T16:16:10+02:00","2026-08-12T16:16:10+02:00","2026-07-13T16:18:04.193+02:00","2026-07-13T16:19:14.653+02:00","2026-07-13T16:19:14.119+02:00",{"id":218,"slug":219,"title":220,"organisation":221,"functions":234,"workfields":238,"educations":247,"employments":249,"header_image":255,"text":39,"text_blocks":256,"max_hours":273,"salary":274,"recruiters":276,"contacts":277,"address":278,"zipcode":279,"province":228,"locality":228,"country":129,"lat":229,"lng":230,"language":130,"apply":280,"go_live_at":281,"expire_at":282,"first_published_at":283,"last_published_at":283,"updated_at":284,"sent":6,"status":136},81093,"81093-experts-gezocht-voor-omgevingscommissie-groningen-en-drenthe-libau","Experts gezocht voor Omgevingscommissie Groningen en Drenthe",{"id":222,"slug":223,"title":224,"is_member":6,"logo":225,"logo_pad_to_box":226,"address":227,"zipcode":39,"city":228,"province":39,"lat":229,"lng":230,"email":39,"email_suffices":231,"site":232,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":233,"show_questions_panel":46},2338,"libau","Libau","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flibau_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flibau_logo_180px.pad_to_box-224x224.png","Hoge der A 5, 9712 AC","Groningen",53.21701615,6.55978084,[],"https:\u002F\u002Fwww.libau.nl\u002F",[],[235],{"id":76,"name":236,"slug":237},"Beleid \u002F Staf \u002F Advies \u002F Onderzoek \u002F Consultancy","beleid-staf-advies-onderzoek-consultancy",[239,243],{"id":240,"name":241,"slug":242},9,"Juridisch","juridisch",{"id":244,"name":245,"slug":246},23,"Stedebouwkundig \u002F ruimtelijke ordening","stedebouwkundig-ruimtelijke-ordening",[248],{"id":67,"name":68,"slug":69},[250,251],{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":252,"name":253,"slug":254},11,"Bijbaan","bijbaan","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flibau_header2_2000px.jpg",[257,259,262,265,268,271],{"name":86,"text":258},"\u003Cp>Wil jij vanuit jouw expertise bijdragen aan de kwaliteit van de leefomgeving en het behoud van erfgoed in Groningen of Drenthe? Dan komen we graag met je in contact.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een aantrekkelijke en toekomstbestendige leefomgeving maken we samen. De Omgevingscommissie, de onafhankelijke Adviescommissie voor Omgevingskwaliteit, ondersteunt gemeenten bij het versterken van de kwaliteit van de leefomgeving en het behoud van waardevol erfgoed. Als onafhankelijke adviescommissie vormen wij de schakel tussen beleid en ontwerp en stimuleren wij initiatiefnemers en ontwerpers om de kwaliteit van bouwplannen te versterken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanwege het aflopen van de zittingstermijn van enkele commissieleden zijn wij op zoek naar nieuwe leden voor onze Omgevingscommissie.\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":260,"text":261,"image":39,"video":39},"Wij zoeken","\u003Cp>Voor de Omgevingscommissie Drenthe\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Bouwhistoricus of erfgoeddeskundige\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Voor de Omgevingscommissie Groningen\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Architect met ervaring in stedenbouw of erfgoed\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Libau faciliteert twee Omgevingscommissies: één voor de Groningse gemeenten en één voor de Drentse gemeenten. Beide commissies werken integraal volgens de uitgangspunten van de Omgevingswet.\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":263,"text":264,"image":39,"video":39},"Wat ga je doen?","\u003Cp>Als commissielid neem je ongeveer één keer per maand deel aan een commissievergadering. Je werkt samen met deskundigen op het gebied van architectuur, stedenbouw, landschap, restauratiearchitectuur, architectuurhistorie en monumentenzorg.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Tijdens de vergaderingen bespreekt de commissie bouwaanvragen en vraagstukken op het gebied van omgevingskwaliteit en erfgoed die door gemeenten worden voorgelegd. Denk daarbij aan concrete bouwplannen voor nieuwbouw, uitbreiding of herbestemming, maar ook aan beleidsmatige vraagstukken, zoals de aanwijzing van monumenten of nieuwe nota's omgevingskwaliteit.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Samen met de andere commissieleden beoordeel je plannen aan de hand van vastgestelde kaders, zoals een Nota Omgevingskwaliteit, beeldkwaliteitsplan of erfgoedbeleid. Daarbij zoek je naar een zorgvuldige balans tussen ontwikkeling, ruimtelijke kwaliteit en behoud van erfgoedwaarden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je hebt een open en constructieve houding en denkt mee over passende oplossingen. Je bent in staat om (bouw)plannen snel te analyseren, verschillende belangen af te wegen en tot een helder en goed onderbouwd advies te komen.\u003C\u002Fp>",{"name":93,"title":266,"text":267,"image":39,"video":39},"Wie zoeken wij?","\u003Cp>Je beschikt over:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Aantoonbare kennis en ervaring binnen het gevraagde vakgebied. Een relevante hbo+ of wo-opleiding. Ervaring met (schriftelijke) advisering is een pré.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent bekend met Groningen en\u002Fof Drenthe en hebt bij voorkeur kennis van de regionale ontwerp- en erfgoedpraktijk.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vermogen om plannen zorgvuldig te beoordelen en een helder, onderbouwd oordeel te formuleren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede communicatieve vaardigheden, waarmee je vakinhoudelijke onderwerpen begrijpelijk kunt toelichten aan een breed publiek.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een collegiale instelling en het vermogen om samen te werken aan gezamenlijke adviezen. Politieke, bestuurlijke en maatschappelijke sensitiviteit.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een onafhankelijke en onpartijdige positie. Daarom ben je niet werkzaam bij één van de aangesloten gemeenten in Groningen of Drenthe.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wij streven naar een commissie die een goede afspiegeling vormt van de samenleving. Daarom nodigen wij iedereen met relevante kennis en ervaring van harte uit om te solliciteren. We zijn benieuwd naar jouw motivatie en de bijdrage die jij aan de commissie kunt leveren.\u003C\u002Fp>",{"name":101,"title":269,"text":270,"image":39,"video":39},"Wat bieden wij?","\u003Cul>\u003Cli>Een inspirerende nevenfunctie met maatschappelijke impact op de leefomgeving van Groningen en Drenthe.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Gemiddeld één vergadering per vier weken (dagdeel), inclusief voorbereiding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een benoeming vanaf januari 2027 voor een periode van vier jaar, met de mogelijkheid tot verlenging tot maximaal acht jaar.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een vergoeding van € 350,- per vergadering (dagdeel), plus kilometer- en parkeervergoeding.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voor de commissie Groningen vinden de vergaderingen plaats in Pakhuis Libau aan de Hoge der A 5 in Groningen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voor de commissie Drenthe vinden de vergaderingen afwisselend plaats op onze locatie aan de Beilerstraat 24 in Assen en in het gemeentehuis van Emmen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Mogelijkheden voor intervisie en verdere ontwikkeling van adviesvaardigheden.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":105,"title":106,"text":272,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Stuur je motivatiebrief en cv uiterlijk 24 augustus 2026 naar \u003Ca href=\"mailto:info@libau.nl\">info@libau.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Heb je vragen over de functie of de procedure? Neem dan gerust contact met ons op via \u003Ca href=\"tel:+31503126545\">050 - 312 65 45\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Na de schriftelijke selectie vinden de gesprekken plaats in de eerste week van september 2026.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",8,{"other":275},"other",[],[],"Hoge der A 5","9712AC","info@libau.nl","2026-07-13T16:10:22+02:00","2026-08-25T00:00:00+02:00","2026-07-13T16:13:14.203+02:00","2026-07-13T16:13:13.630+02:00",{"id":29,"slug":30,"title":31,"organisation":286,"functions":289,"workfields":291,"educations":294,"employments":298,"header_image":83,"text":39,"text_blocks":301,"min_hours":108,"max_hours":109,"salary":308,"recruiters":309,"contacts":312,"address":126,"zipcode":127,"province":128,"locality":40,"country":129,"lat":41,"lng":42,"language":130,"apply":131,"go_live_at":132,"expire_at":133,"first_published_at":134,"last_published_at":134,"updated_at":135,"sent":6,"status":136},{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":6,"logo":36,"logo_pad_to_box":37,"address":38,"zipcode":39,"city":40,"province":39,"lat":41,"lng":42,"email":39,"email_suffices":287,"site":44,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":288,"show_questions_panel":46},[],[],[290],{"id":49,"name":50,"slug":51},[292,293],{"id":54,"name":55,"slug":56},{"id":58,"name":59,"slug":60},[295,296,297],{"id":63,"name":64,"slug":65},{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":71,"name":72,"slug":73},[299,300],{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":80,"name":81,"slug":82},[302,303,304,305,306,307],{"name":86,"text":87},{"name":89,"title":90,"text":91,"image":39,"video":39},{"name":93,"title":94,"text":95,"image":39,"video":39},{"name":97,"title":98,"text":99,"image":39,"video":39},{"name":101,"title":102,"text":103,"image":39,"video":39},{"name":105,"title":106,"text":107,"image":39,"video":39},{"base_salary":111,"max_salary":112},[310,311],{"id":115,"slug":116,"fullname":117,"function":31,"photo":39,"phone":118,"phone2":118,"is_recruiter":46},{"id":120,"slug":121,"fullname":122,"function":123,"photo":39,"phone":124,"phone2":124,"is_recruiter":46},[],{"id":314,"slug":315,"title":316,"organisation":317,"functions":340,"workfields":345,"educations":354,"employments":358,"header_image":360,"text":39,"text_blocks":361,"min_hours":108,"max_hours":109,"salary":378,"recruiters":381,"contacts":392,"website":393,"address":394,"zipcode":395,"province":326,"locality":396,"country":129,"lat":397,"lng":398,"language":130,"apply":399,"go_live_at":400,"expire_at":401,"first_published_at":402,"last_published_at":402,"updated_at":403,"sent":6,"status":136},81087,"81087-verpleegkundig-begeleider-argusvlinder-6b-meppel-vanboeijen","Verpleegkundig begeleider Argusvlinder 6b | Meppel",{"id":318,"slug":319,"title":320,"is_member":46,"membership_type":176,"logo":321,"logo_pad_to_box":322,"address":323,"zipcode":324,"city":325,"province":326,"lat":327,"lng":328,"email":329,"email_suffices":330,"site":332,"social_media":333,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":339,"show_questions_panel":46},2625,"vanboeijen","Vanboeijen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_vanboeijen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_vanboeijen.pad_to_box-224x224.png","Vanboeijen  Borgstee 11","9403TS","Assen","Drenthe",53.01290483,6.57058731,"werving.selectie@vanboeijen.nl",[331],"@vanboeijen.nl","https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures",{"linkedin_url":334,"instagram_url":335,"tiktok_url":336,"facebook_url":337,"spotify_url":335,"youtube_url":338},"https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Fvanboeijen\u002F",null,"https:\u002F\u002Fwww.tiktok.com\u002F@vanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FStichtingVanboeijen","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002F@VanboeijenDrenthe",[],[341],{"id":342,"name":343,"slug":344},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[346,350],{"id":347,"name":348,"slug":349},26,"Gezondheid","gezondheid",{"id":351,"name":352,"slug":353},27,"Gedrag en maatschappij","gedrag-en-maatschappij",[355],{"id":80,"name":356,"slug":357},"MBO","mbo",[359],{"id":76,"name":77,"slug":78},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacture_plaatje_4_diverse_poppetjes_P7u745M.png",[362,364,366,369,372,375],{"name":86,"text":363},"\u003Cp>\u003Ci>Zet jouw verpleegkundige kennis in waar het écht telt en maak dagelijks het verschil voor mensen met een ernstig meervoudige beperking en bijkomend problematiek als verpleegkundige zorg. Bij Vanboeijen combineer je deskundigheid, nabijheid en hart voor zorg. Als verpleegkundig begeleider werk je dagelijks mee in de zorg en begeleiding van bewoners en cliënten en breng je daarnaast jouw verpleegkundige kennis en expertise in om de kwaliteit van zorg naar een hoger niveau te tillen. Je borgt verpleegkundige kennis, signaleert veranderingen in gezondheid en gedrag, ondersteunt collega’s en vormt de verbinding tussen teams, de medische dienst en kwaliteitsverpleegkundigen. Zo draag je bij aan een veilige, stabiele en betekenisvolle leefomgeving. Daarnaast biedt Vanboeijen volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, zoals een speciaal ontwikkelprogramma voor verpleegkundig begeleiders, terugkombijeenkomsten en ondersteuning bij het herregistreren van je BIG, naast interne cursussen en opleidingen om je vakmanschap verder te versterken.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cb>We zoeken een verpleegkundig begeleider voor Argusvlinder 6b.\u003C\u002Fb>\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":263,"text":365,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Als verpleegkundig begeleider sta je naast de bewoners en cliënten bij alle dagelijkse zorgmomenten en bied je zowel verpleegkundige zorg als begeleiding aan bewoners met complexe zorgvragen. Vaak hebben zij naast een verstandelijke beperking bijkomende problematiek, zoals psychiatrische problemen, ontwikkelingsstoornissen of trauma. Je observeert veranderingen in gezondheid en gedrag, weet deze te interpreteren en op de juiste manier op te volgen, en ondersteunt collega’s bij verpleegkundige vraagstukken. Je werkt nauw samen met collega’s, familie en andere zorgprofessionals om de leefomgeving veilig, betekenisvol en stabiel te maken. Met jouw kennis en betrokkenheid draag je actief bij aan een omgeving waarin bewoners zich gezien en veilig voelen.\u003C\u002Fp>",{"name":93,"title":367,"text":368,"image":39,"video":39},"Jij bent:","\u003Cul>\u003Cli>Een betrokken professional die werkt met hart, vakmanschap en verantwoordelijkheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In het bezit van een diploma Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Geen geldige BIG meer? Bij Vanboeijen kun je deze weer laten her registreren).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bevoegd, bekwaam en zorgvuldig in het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tactvol, invoelend en dienstverlenend richting bewoners, cliënten, verwanten en collega’s.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Iemand die zelfredzaamheid stimuleert, bewoners motiveert en graag samenwerkt in een hecht team.\u003C\u002Fli>\u003Cli>In staat om te werken binnen een complexe zorgomgeving, waarbij je flexibel bent, goed omgaat met stress en veranderend gedrag, en zowel lichamelijke als mentale behoeftes van bewoners kunt afwegen en ondersteunen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Bereid om continu te leren en jezelf te ontwikkelen op het gebied van complexe zorg, gedragssignalering en multidisciplinaire samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":101,"title":370,"text":371,"image":39,"video":39},"Wat bieden wij jou?","\u003Cul>\u003Cli>Zekerheid: Je krijgt gelijk een vast contract.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibiliteit: Kies je contractgrootte (28 tot 32 uur), afhankelijk van wat het beste bij jouw leven past.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Dynamische diensten: Bij ons werk je onregelmatige diensten, ideaal voor wie van afwisseling houdt.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goed salaris: Als verpleegkundig begeleider ontvangt je tussen €2893,- en €3902,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 40)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ontwikkeling: Bij ons blijf je groeien. Er zijn volop mogelijkheden om via interne cursussen en opleidingen jezelf te ontwikkelen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, Benefits at work en een fijne werkkostenregeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":97,"title":373,"text":374,"image":39,"video":39},"Hoe nu verder?","\u003Cp>Interesse? Klik op de knop 'Solliciteer' en upload jouw cv. Zodra de juiste kandidaat is gevonden sluit de vacature.\u003C\u002Fp>",{"name":105,"title":376,"text":377,"image":39,"video":39},"Vragen?","\u003Cp>Neem dan contact op met één van onze recruiters door te bellen of te Whatsappen naar: Helga Kohl (06 29 48 78 04) | Ella Klaassen (06 13 74 63 29) of stuur een mail naar werving.selectie@vanboeijen.nl.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. De kosten hiervan vergoeden wij uiteraard.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern geplaatst; interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":379,"max_salary":380},2893,3902,[382,388],{"id":383,"slug":384,"fullname":385,"function":386,"photo":39,"email2":329,"phone2":387,"is_recruiter":46},74556,"helga-kohl","Helga Kohl","Recruiter","0613746329",{"id":389,"slug":390,"fullname":391,"function":386,"photo":39,"email2":329,"phone2":387,"is_recruiter":46},74557,"ella-klaassen","Ella Klaassen",[],"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fpersoonlijk-begeleider-koningspark1-nooitgedacht","Argusvlinder 6b","7943RX","Meppel",52.6989926,6.23058959,"https:\u002F\u002Fwww.vanboeijen.nl\u002Fonze-vacatures\u002Fverpleegkundig-begeleider-argusvlinder-6b-meppel","2026-07-13T15:49:00+02:00","2026-09-01T00:00:00+02:00","2026-07-13T15:50:46.943+02:00","2026-07-13T15:50:46.594+02:00",{"id":405,"slug":406,"title":407,"organisation":408,"functions":421,"workfields":423,"educations":427,"employments":429,"header_image":437,"text":39,"text_blocks":438,"min_hours":5,"max_hours":109,"salary":451,"recruiters":454,"contacts":462,"address":414,"zipcode":415,"province":228,"locality":228,"country":129,"lat":416,"lng":417,"language":130,"apply":463,"go_live_at":464,"expire_at":465,"first_published_at":466,"last_published_at":466,"updated_at":467,"sent":6,"status":136},81086,"81086-medewerker-inkoop-huisvesting-en-facilitair-ambulancezorg-groningen","Medewerker Inkoop, Huisvesting en Facilitair",{"id":409,"slug":410,"title":411,"is_member":6,"logo":412,"logo_pad_to_box":413,"address":414,"zipcode":415,"city":228,"province":228,"lat":416,"lng":417,"email":39,"email_suffices":418,"site":419,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":420,"show_questions_panel":46},2474,"ambulancezorg-groningen","Ambulancezorg Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ambulancezorg-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ambulancezorg-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gotenburgweg 40  ","9723TM",53.20751876,6.60719047,[],"https:\u002F\u002Fwww.ambulancezorggroningen.nl\u002F",[],[422],{"id":342,"name":343,"slug":344},[424],{"id":273,"name":425,"slug":426},"Facilitair","facilitair",[428],{"id":63,"name":64,"slug":65},[430,431,434],{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":342,"name":432,"slug":433},"Tijdelijk","tijdelijk",{"id":240,"name":435,"slug":436},"Tijdelijk (met kans op vast)","tijdelijk-met-kans-op-vast","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_ambulancezorg-groningen.png",[439,441,443,446,448],{"name":86,"text":440},"\u003Cp>Ben jij iemand die graag overzicht houdt, zaken regelt én samenwerkt aan verbeteringen? In deze functie werk je nauw samen met een directe collega en zorg je ervoor dat facilitaire processen, projecten en werkzaamheden goed op elkaar zijn afgestemd.\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":263,"text":442,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Je bent een belangrijke schakel binnen de facilitaire organisatie. Samen met je collega verdeel je het werk en zorg je ervoor dat projecten en dagelijkse werkzaamheden soepel verlopen.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Het coördineren en ondersteunen van facilitaire projecten, onder andere op het gebied van huisvesting en contracten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het ontwikkelen, verbeteren en borgen van processen en werkwijzen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het afstemmen met collega's, leidinggevenden en leveranciers over de uitvoering van werkzaamheden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het beheren en opvolgen van contractafspraken en gemaakte afspraken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het signaleren van knelpunten en het doen van verbetervoorstellen.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Je werkt hierbij zelfstandig, maar altijd in nauwe afstemming met je collega en de manager Facilitair.\u003C\u002Fp>",{"name":93,"title":444,"text":445,"image":39,"video":39},"Wat breng je mee?","\u003Cul>\u003Cli>Hbo werk- en -denkniveau, bij voorkeur in de richting facilitair management of bedrijfskunde.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een gestructureerde en proactieve manier van werken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede communicatieve en samenwerkingsvaardigheden.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het vermogen om overzicht te houden en prioriteiten te stellen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een praktische instelling: je signaleert zaken en pakt deze aan.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":101,"title":269,"text":447,"image":39,"video":39},"\u003Cul>\u003Cli>In eerste instantie betreft het een tijdelijke functie voor ongeveer 2 à 3 jaar.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je start met een jaarcontract voor 24 tot 32 uur per week.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een afwisselende functie met eigen verantwoordelijkheid én samenwerking.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte om processen en werkwijzen te verbeteren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een betrokken werkomgeving met maatschappelijke impact.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Inschaling is afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring volgens FWG 50 van de CAO Ambulancezorg, een bruto maandsalaris van € 3.463 tot € 4.914 op basis van een fulltime basis.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een eindejaarsuitkering van 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Persoonlijk Levensfase Budget, FiscFree en GoodHabitz.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":105,"title":449,"text":450,"image":39,"video":39},"Procedure","\u003Cul>\u003Cli>De vacature wordt intern en extern uitgezet.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je kunt reageren tot en met 14 september 2026.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 21 september en dinsdag 22 september.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Daarnaast maakt een meeloopmoment deel uit van de sollicitatieprocedure. Dit wordt in overleg met je ingepland.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Dan kun je bellen met Ben Doornbos \u003Ca href=\"tel:+31622116099\">06-22116099\u003C\u002Fa> of Jorien Zwart \u003Ca href=\"tel:+31683032781\">06-83032781\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vereiste.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":452,"max_salary":453},3463,4914,[455],{"id":456,"slug":457,"fullname":458,"function":459,"photo":39,"email":460,"email2":460,"phone":461,"phone2":461,"is_recruiter":46},78413,"bianca-roossien","Bianca Roossien","Adviseur P&O","Bianca.Roossien@ambulancezorggroningen.nl","06-44765832",[],"https:\u002F\u002Fwerkenbij.ambulancezorggroningen.nl\u002Faanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs\u002Fsollicitatie-azg-staf?VcSn=152","2026-07-13T15:40:06+02:00","2026-09-13T15:40:06+02:00","2026-07-13T15:43:37.994+02:00","2026-07-13T15:43:37.654+02:00",{"id":469,"slug":470,"title":471,"organisation":472,"functions":485,"workfields":487,"educations":492,"employments":494,"header_image":498,"text":39,"text_blocks":499,"max_hours":205,"salary":520,"recruiters":522,"contacts":533,"address":534,"zipcode":535,"province":128,"locality":181,"country":129,"lat":479,"lng":480,"language":130,"apply":536,"go_live_at":537,"expire_at":538,"first_published_at":539,"last_published_at":539,"updated_at":540,"sent":6,"status":136},81084,"81084-afdelingshoofd-crisisbeheersing-veiligheidsregio-fryslan","Afdelingshoofd Crisisbeheersing",{"id":473,"slug":474,"title":475,"is_member":6,"logo":476,"logo_pad_to_box":477,"address":478,"zipcode":39,"city":181,"province":39,"lat":479,"lng":480,"email":481,"email_suffices":482,"site":483,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":484,"show_questions_panel":46},2517,"veiligheidsregio-fryslan","Veiligheidsregio Fryslân","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_veiligheidsregio-fryslan.pad_to_box-224x224.png","Harlingertrekweg 58, 8913HR",53.19747358,5.78597155,"communicatie@vrfryslan.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.veiligheidsregiofryslan.nl",[],[486],{"id":49,"name":50,"slug":51},[488,491],{"id":49,"name":489,"slug":490},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",{"id":58,"name":59,"slug":60},[493],{"id":71,"name":72,"slug":73},[495,496,497],{"id":49,"name":199,"slug":200},{"id":342,"name":432,"slug":433},{"id":240,"name":435,"slug":436},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_veiligheidsregio-fryslan.png",[500,502,505,509,512,515,518],{"name":86,"text":501},"\u003Cp>Ben jij een ervaren leidinggevende met hart voor de publieke zaak en veiligheid? Weet jij mensen en organisaties met elkaar te verbinden en houd je koers wanneer de druk toeneemt? Als Afdelingshoofd Crisisbeheersing geef je richting aan een afdeling die zich dagelijks inzet voor een veilig en gezond Fryslân. Herken je jezelf in deze rol? Dan zijn wij op zoek naar jou.\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":503,"text":504,"image":39,"video":39},"Dit ga je doen","\u003Cp>Als Afdelingshoofd Crisisbeheersing geef je leiding aan drie clusterhoofden, de afdeling bestaat in totaal uit circa 42 fte. Je legt verantwoording af aan de directeur Veiligheid, die verantwoordelijk is voor zowel Brandweer als Crisisbeheersing.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je opereert in een complexe omgeving waarin regionale, landelijke en maatschappelijke ontwikkelingen elkaar in hoog tempo opvolgen. Je zorgt voor een goede balans tussen strategische ontwikkeling, bestuurlijke advisering en operationele slagkracht.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Daarbij geef je richting aan een afdeling die volop in ontwikkeling is. Met oog voor de mensen bouw je verder aan positionering, samenwerking en toekomstbestendigheid van de afdeling Crisisbeheersing en bewaak je de verbinding met de andere organisatieonderdelen en externe partners.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>En er is meer:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je geeft integraal leiding aan de afdeling Crisisbeheersing\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je draagt zorg voor ontwikkeling, voorbereiding, besluitvorming en uitvoering van beleid op het terrein van crisisbeheersing. Een actueel bestuurlijk thema is: Weerbaarheid en Continuïteit\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je adviseert en bent gesprekspartner voor de directie, bestuurders en netwerkpartners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je onderhoudt actief de verbinding met gemeenten, hulpdiensten, veiligheidsregio's, rijkspartijen en andere netwerkpartners\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je weet landelijke ontwikkelingen op het gebied van crisisbeheersing te vertalen naar de opgave voor de regio en brengt regionale perspectieven en standpunten in op de landelijke tafels\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent verantwoordelijk voor een goed functionerende crisisorganisatie en piketstructuur\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Daarnaast vervul je de rol van Operationeel Leider. Tijdens een piketperiode ben je 24\u002F7 bereikbaar en beschikbaar en ben je na een alarmering 45 minuten aanwezig in het Regionaal Crisiscentrum in Leeuwarden. Als Operationeel Leider geef je tijdens incidenten en crises leiding aan het Regionaal Operationeel Team en zorg je samen met de betrokken partners voor een effectieve multidisciplinaire aanpak.\u003C\u002Fp>",{"name":506,"title":507,"text":508,"image":39,"video":39},"organisation_about","Jouw team","\u003Cp>Je maakt deel uit van een relatief nieuw managementteam dat samen bouwt aan een toekomstbestendige organisatie. Dat vraagt om een leidinggevende die hier leiding aan geeft met oog voor mens en inhoud in een complexe en dynamische omgeving, zowel binnen de afdeling Crisisbeheersing, als in de organisatie Veiligheidsregio en het netwerk.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je geeft leiding aan een team van betrokken professionals met veel expertise en verantwoordelijkheidsgevoel. Daarbij stuur je op resultaat, samenwerking en ontwikkeling, terwijl je ruimte laat voor vakmanschap en eigenaarschap.\u003C\u002Fp>",{"name":93,"title":510,"text":511,"image":39,"video":39},"Dit ben jij","\u003Cp>Jij bent een toegankelijke, verbindende en daadkrachtige leider. Je bent enthousiast, geeft richting en weet professionals ruimte en vertrouwen te geven, zonder de regie te verliezen. Je houdt overzicht, brengt rust en blijft ook onder druk koersvast en besluitvaardig.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je beweegt je gemakkelijk tussen verschillende rollen en niveaus. Het ene moment ben je gesprekspartner van bestuurders, directieleden en netwerkpartners, het andere moment duik je in een complex inhoudelijk dossier of vervul je een rol binnen de crisisorganisatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Verder heb je voor deze functie:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>wo werk- en denkniveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>ruime leidinggevende ervaring binnen een vergelijkbare complexe publieke omgeving\u003C\u002Fli>\u003Cli>ervaring met multidisciplinaire en bestuurlijk complexe vraagstukken\u003C\u002Fli>\u003Cli>de vaardigheden om altijd de verbinding te maken en belangen bij elkaar te brengen\u003C\u002Fli>\u003Cli>het vermogen om de rol van Operationeel Leider in de crisisorganisatie te vervullen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":101,"title":513,"text":514,"image":39,"video":39},"Dit bieden we je","\u003Cul>\u003Cli>Een bruto maandsalaris van maximaal € 8.878, - (schaal 14 - CAR UWO Veiligheidsregio's). Dit is op basis van een 36-urige werkweek en hangt af van jouw opleiding en werkervaring\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit bedraagt 18,63% en komt boven op je brutosalaris. Met het IKB kun je keuzes maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen, zoals het kopen van extra verlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een piketvergoeding voor de rol van Operationeel Leider\u003C\u002Fli>\u003Cli>Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken. In overleg kun je jouw werkzaamheden deels vanuit huis en deels op kantoor uitvoeren\u003C\u002Fli>\u003Cli>We starten met een aanstelling voor de periode van één jaar. Bij goed functioneren wordt dit omgezet naar vast\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>We hebben nog meer aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden, een reiskostenvergoeding, een laptop en mobiele telefoon, een gunstig pensioenfonds en korting op diverse verzekeringen.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":516,"text":517,"image":39,"video":39},"Goed om te weten","\u003Cul>\u003Cli>Je kunt reageren tot en met maandag 16 augustus\u003C\u002Fli>\u003Cli>De eerste ronde gesprekken op 26 augustus, optioneel is er een tweede ronde gesprek gepland op 31 augustus. Wil je alvast rekening houden met deze data?\u003C\u002Fli>\u003Cli>Als je bij ons in dienst komt, vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervan krijg je van ons terug\u003C\u002Fli>\u003Cli>We werven op hetzelfde moment intern en extern. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":105,"title":106,"text":519,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Sanne van Schie, afdelingshoofd Crisisbeheersing a.i. of Bea Folkerts, clusterhoofd. Zij zijn te bereiken via het secretariaat van de afdeling Crisisbeheersing, telefoonnummer \u003Ca href=\"tel:0882299111\">088 229 9111\u003C\u002Fa> .\u003C\u002Fp>\u003Cp>Solliciteren kan tot en met maandag 16 augustus 2026.\u003C\u002Fp>",{"max_salary":521},8878,[523,528],{"id":524,"slug":525,"fullname":526,"function":471,"photo":39,"phone":527,"phone2":527,"is_recruiter":46},81080,"sanne-van-schie","Sanne van Schie","0882299111",{"id":529,"slug":530,"fullname":531,"function":532,"photo":39,"phone":527,"phone2":527,"is_recruiter":46},81083,"bea-folkerts","Bea Folkerts","Clusterhoofd",[],"Harlingertrekweg 58","8913HR","https:\u002F\u002Fwww.veiligheidsregiofryslan.nl\u002Fover-veiligheidsregio-fryslan\u002Fwerken-bij-veiligheidsregio-fryslan\u002Factuele-vacatures\u002Fafdelingshoofd-crisisbeheersing\u002F","2026-07-13T15:22:21+02:00","2026-08-17T00:00:00+02:00","2026-07-13T15:26:44.221+02:00","2026-07-13T15:26:43.704+02:00",{"id":542,"slug":543,"title":544,"organisation":545,"functions":559,"workfields":561,"educations":566,"employments":568,"header_image":570,"text":39,"text_blocks":571,"min_hours":205,"max_hours":205,"salary":574,"recruiters":577,"contacts":586,"zipcode":587,"province":228,"locality":228,"country":129,"lat":588,"lng":589,"language":130,"apply":590,"go_live_at":591,"expire_at":592,"first_published_at":593,"last_published_at":594,"updated_at":595,"external_id":596,"sent":6,"status":136},81071,"81071-specialist-groen-en-bomen-gemeente-groningen","Specialist Groen en Bomen",{"id":546,"slug":547,"title":548,"is_member":46,"membership_type":176,"logo":549,"logo_pad_to_box":550,"address":551,"zipcode":39,"city":228,"province":39,"lat":552,"lng":553,"email":554,"email_suffices":555,"site":557,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":558,"show_questions_panel":46},243,"gemeente-groningen","Gemeente Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_gemeente-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_gemeente-groningen.pad_to_box-224x224.png","Gedempte Zuiderdiep 98,  9711 HL",53.21431944,6.56494436,"werkenbij@groningen.nl",[556],"@groningen.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijgroningen.nl\u002F",[],[560],{"id":76,"name":236,"slug":237},[562],{"id":563,"name":564,"slug":565},22,"Natuur \u002F milieu","natuur-milieu",[567],{"id":80,"name":356,"slug":357},[569],{"id":80,"name":81,"slug":82},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_gemeente-groningen.png",[572],{"name":86,"text":573},"Zet jouw expertise in voor het behoud en versterken van het groen in Groningen. Jij zorgt ervoor dat bomen en groen een volwaardige plek krijgen binnen ruimtelijke ontwikkelingen en vergunningverlening.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier werk je aan mee \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>De directie Stadsontwikkeling is in beweging. We werken met passie aan de ruimtelijke, economische en duurzame opgaven voor de zesde stad van Nederland. Groningen staat voor een grote woningbouwopgave en heeft tegelijkertijd een hoge leefkwaliteit. De Gemeente zet sterk in op groen, identiteit (erfgoed), klimaat en de energietransitie, én op het ontwikkelen van een ongedeelde stad. Samen met kennispartners, grote werkgevers en ondernemers bouwen we aan een toekomstbestendig perspectief.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier ga jij je mee bezig houden\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Specialist Groen en Bomen ben je verantwoordelijk voor de intake en tijdige afhandeling aanvragen voor omgevingsvergunningen met bomenkap, conform de geldende regelgeving. Je geeft specifieke informatie en advies aan stakeholders. Zo vertegenwoordig je vroegtijdig het belang van groen en bomen bij ruimtelijke ontwikkelingen en beheerszaken. Hierbij zoek je naar alternatieve oplossingen voor het behoud van groen en bomen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Daarnaast geef je inhoudelijke informatie met betrekking tot omgevingsvergunningen met bomenkap, en relevante wetgeving daarover. Je fungeert als aanspreekpunt voor vergunningaanvragen over groen en bomen. Je bent ook verantwoordelijk voor juridische procedures, waarbij je in complexe zaken wordt bijgestaan door een jurist. Je vertegenwoordigt de gemeente bij bezwaarprocedures en stelt verweerschriften op. Daarnaast voer je verweer bij de voorzieningenrechter, vaak samen met een jurist.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Uiteindelijk zorg je voor het behouden en verbeteren van groen en bomen. Je levert input en denkt mee over verbeteringen van een effectief beleid en regelgeving om dit doel te bereiken.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kom je te werken \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je maakt deel uit van de afdeling VTH (Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving) van de directie Stadsontwikkeling. Vanuit het team Omgevingsvergunningen lever je een actieve bijdrage aan de fysieke leefomgeving en een prettig woon- en leefklimaat in de gemeente Groningen. Het team houdt zich onder andere bezig met het behandelen van aanvragen omgevingsvergunning, meldingen en integrale vooroverleggen. Daarnaast worden binnen het team bezwaar- en beroepschriften behandeld.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier staan wij voor\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier herken jij je in \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>een afgeronde MBO-opleiding (bij voorkeur “Groene” aangevuld met vakgerichte specialistische opleiding “Bomen (Zoals bijvoorbeeld ETW (European Tree Worker) of ETT)”;\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>ruime ervaring in het kunnen “lezen” van bomen;\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>ervaring met vergunningverlening, of bereidt dit te leren;\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>blijvend jouw kennis op peilhouden.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier kun je op rekenen \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal € 5096,- bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 9, HR21 normfunctie medewerker beleidsuitvoering II );\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris;\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>een werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om ADV op te bouwen en hybride te werken (incl. thuiswerkvergoeding);\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>je bouwt pensioen op via ABP, waarbij wij het grootste deel (70%) van de premie betalen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>een passende reiskostenvergoeding voor woon-werk;\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Bekijk hier meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en reiskostenregeling.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Een digitale leeromgeving, personeels- en jongerenvereniging en thuiswerkfaciliteiten.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Hier beginnen? \u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Ron de Wilde, op het telefoonnummer 06-1187 3536.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met, Niels Dijkstra, op het telefoonnummer 06-2758 6848 (ook via WhatsApp bereikbaar).\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Reageren kan tot en met maandag 10 augustus 2026 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Het sollicitatiegesprek vindt plaats op dinsdag 18 augustus.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>We willen een organisatie creëren waar iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste samenwerkingspartners.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>#Ll-ND1 \u003Cimg src=\"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Fview\u002F7fcfe76b-f835-4c26-ba93-d093d48f7c35\"\u002F>",{"base_salary":575,"max_salary":576},3568,5096,[578],{"id":579,"slug":580,"fullname":581,"function":582,"photo":583,"email2":584,"phone2":585,"is_recruiter":46},79837,"niels-dijkstra","Niels Dijkstra","Corporate Recruiter","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fniels.jpeg","niels.dijkstra@groningen.nl","06 27 58 68 48",[],"9700AC",53.21859225,6.62063474,"https:\u002F\u002Fwww.mmimir.nu\u002Ftrack\u002F7fcfe76b-f835-4c26-ba93-d093d48f7c35","2026-07-13T15:08:23+02:00","2026-08-10T22:00:00+02:00","2026-07-13T15:08:26.345+02:00","2026-07-13T17:10:40.601+02:00","2026-07-13T17:10:40.251+02:00","383925",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":598},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":600},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":602},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":49,"total_items":604,"items":605},25,[606,624,652,680,708,775,832,888,916,954],{"id":169,"slug":170,"title":171,"organisation":607,"functions":610,"workfields":612,"educations":614,"employments":617,"header_image":201,"text":39,"text_blocks":619,"max_hours":205,"salary":621,"recruiters":622,"contacts":623,"address":179,"zipcode":180,"province":128,"locality":181,"country":129,"lat":183,"lng":184,"language":130,"apply":211,"go_live_at":212,"expire_at":213,"first_published_at":214,"last_published_at":215,"updated_at":216,"sent":6,"status":136},{"id":173,"slug":174,"title":175,"is_member":46,"membership_type":176,"logo":177,"logo_pad_to_box":178,"address":179,"zipcode":180,"city":181,"province":182,"lat":183,"lng":184,"email":185,"email_suffices":608,"site":188,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":609,"show_questions_panel":46},[187],[],[611],{"id":49,"name":50,"slug":51},[613],{"id":58,"name":59,"slug":60},[615,616],{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":71,"name":72,"slug":73},[618],{"id":49,"name":199,"slug":200},[620],{"name":86,"text":204},{"base_salary":207,"max_salary":208},[],[],{"id":29,"slug":30,"title":31,"organisation":625,"functions":628,"workfields":630,"educations":633,"employments":637,"header_image":83,"text":39,"text_blocks":640,"min_hours":108,"max_hours":109,"salary":647,"recruiters":648,"contacts":651,"address":126,"zipcode":127,"province":128,"locality":40,"country":129,"lat":41,"lng":42,"language":130,"apply":131,"go_live_at":132,"expire_at":133,"first_published_at":134,"last_published_at":134,"updated_at":135,"sent":6,"status":136},{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":6,"logo":36,"logo_pad_to_box":37,"address":38,"zipcode":39,"city":40,"province":39,"lat":41,"lng":42,"email":39,"email_suffices":626,"site":44,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":627,"show_questions_panel":46},[],[],[629],{"id":49,"name":50,"slug":51},[631,632],{"id":54,"name":55,"slug":56},{"id":58,"name":59,"slug":60},[634,635,636],{"id":63,"name":64,"slug":65},{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":71,"name":72,"slug":73},[638,639],{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":80,"name":81,"slug":82},[641,642,643,644,645,646],{"name":86,"text":87},{"name":89,"title":90,"text":91,"image":39,"video":39},{"name":93,"title":94,"text":95,"image":39,"video":39},{"name":97,"title":98,"text":99,"image":39,"video":39},{"name":101,"title":102,"text":103,"image":39,"video":39},{"name":105,"title":106,"text":107,"image":39,"video":39},{"base_salary":111,"max_salary":112},[649,650],{"id":115,"slug":116,"fullname":117,"function":31,"photo":39,"phone":118,"phone2":118,"is_recruiter":46},{"id":120,"slug":121,"fullname":122,"function":123,"photo":39,"phone":124,"phone2":124,"is_recruiter":46},[],{"id":29,"slug":30,"title":31,"organisation":653,"functions":656,"workfields":658,"educations":661,"employments":665,"header_image":83,"text":39,"text_blocks":668,"min_hours":108,"max_hours":109,"salary":675,"recruiters":676,"contacts":679,"address":126,"zipcode":127,"province":128,"locality":40,"country":129,"lat":41,"lng":42,"language":130,"apply":131,"go_live_at":132,"expire_at":133,"first_published_at":134,"last_published_at":134,"updated_at":135,"sent":6,"status":136},{"id":33,"slug":34,"title":35,"is_member":6,"logo":36,"logo_pad_to_box":37,"address":38,"zipcode":39,"city":40,"province":39,"lat":41,"lng":42,"email":39,"email_suffices":654,"site":44,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":655,"show_questions_panel":46},[],[],[657],{"id":49,"name":50,"slug":51},[659,660],{"id":54,"name":55,"slug":56},{"id":58,"name":59,"slug":60},[662,663,664],{"id":63,"name":64,"slug":65},{"id":67,"name":68,"slug":69},{"id":71,"name":72,"slug":73},[666,667],{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":80,"name":81,"slug":82},[669,670,671,672,673,674],{"name":86,"text":87},{"name":89,"title":90,"text":91,"image":39,"video":39},{"name":93,"title":94,"text":95,"image":39,"video":39},{"name":97,"title":98,"text":99,"image":39,"video":39},{"name":101,"title":102,"text":103,"image":39,"video":39},{"name":105,"title":106,"text":107,"image":39,"video":39},{"base_salary":111,"max_salary":112},[677,678],{"id":115,"slug":116,"fullname":117,"function":31,"photo":39,"phone":118,"phone2":118,"is_recruiter":46},{"id":120,"slug":121,"fullname":122,"function":123,"photo":39,"phone":124,"phone2":124,"is_recruiter":46},[],{"id":469,"slug":470,"title":471,"organisation":681,"functions":684,"workfields":686,"educations":689,"employments":691,"header_image":498,"text":39,"text_blocks":695,"max_hours":205,"salary":703,"recruiters":704,"contacts":707,"address":534,"zipcode":535,"province":128,"locality":181,"country":129,"lat":479,"lng":480,"language":130,"apply":536,"go_live_at":537,"expire_at":538,"first_published_at":539,"last_published_at":539,"updated_at":540,"sent":6,"status":136},{"id":473,"slug":474,"title":475,"is_member":6,"logo":476,"logo_pad_to_box":477,"address":478,"zipcode":39,"city":181,"province":39,"lat":479,"lng":480,"email":481,"email_suffices":682,"site":483,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":683,"show_questions_panel":46},[],[],[685],{"id":49,"name":50,"slug":51},[687,688],{"id":49,"name":489,"slug":490},{"id":58,"name":59,"slug":60},[690],{"id":71,"name":72,"slug":73},[692,693,694],{"id":49,"name":199,"slug":200},{"id":342,"name":432,"slug":433},{"id":240,"name":435,"slug":436},[696,697,698,699,700,701,702],{"name":86,"text":501},{"name":89,"title":503,"text":504,"image":39,"video":39},{"name":506,"title":507,"text":508,"image":39,"video":39},{"name":93,"title":510,"text":511,"image":39,"video":39},{"name":101,"title":513,"text":514,"image":39,"video":39},{"name":97,"title":516,"text":517,"image":39,"video":39},{"name":105,"title":106,"text":519,"image":39,"video":39},{"max_salary":521},[705,706],{"id":524,"slug":525,"fullname":526,"function":471,"photo":39,"phone":527,"phone2":527,"is_recruiter":46},{"id":529,"slug":530,"fullname":531,"function":532,"photo":39,"phone":527,"phone2":527,"is_recruiter":46},[],{"id":709,"slug":710,"title":711,"organisation":712,"functions":720,"workfields":722,"educations":725,"employments":727,"header_image":729,"text":39,"text_blocks":730,"max_hours":205,"salary":762,"recruiters":765,"contacts":766,"address":39,"zipcode":767,"province":228,"locality":228,"country":129,"lat":768,"lng":769,"language":130,"apply":770,"go_live_at":771,"expire_at":772,"first_published_at":773,"last_published_at":773,"updated_at":774,"sent":6,"status":136},81052,"81052-afdelingsmanager-herstel-img-Rijksoverheid","Afdelingsmanager Herstel IMG",{"id":713,"slug":714,"title":715,"is_member":6,"logo":716,"logo_pad_to_box":717,"address":39,"zipcode":39,"city":39,"province":39,"email":39,"email_suffices":718,"site":39,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":719,"show_questions_panel":46},2636,"Rijksoverheid","Rijksoverheid Noord-Nederland","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_Rijksoverheid.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_Rijksoverheid.pad_to_box-224x224.png",[],[],[721],{"id":49,"name":50,"slug":51},[723,724],{"id":49,"name":489,"slug":490},{"id":54,"name":55,"slug":56},[726],{"id":71,"name":72,"slug":73},[728],{"id":49,"name":199,"slug":200},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_Rijksoverheid.png",[731,733,735,738,741,744,747,750,753,756,759],{"name":86,"text":732},"\u003Cp>Ben jij een inspirerende manager met een passie voor Groningen? Zorg jij met jouw team voor herstelde woningen zodat mensen met schade weer verder kunnen? Lees dan verder!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) werken we aan het afhandelen en zoveel mogelijk daadwerkelijk herstellen van schade, die mensen en gebouwen oplopen en hebben opgelopen, in het effectgebied. Daarbij staan aanvragers centraal en ligt onze focus op waar de impact van de gevolgen van de gaswinning het grootst is. Wij doen dat mild, menselijk, makkelijk, professioneel en deskundig. Zo bouwt het IMG mee aan een perspectief voor de regio en zijn inwoners.\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":263,"text":734,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Je stuurt vier teammanagers aan, die elk leidinggeven aan hun eigen teams. Daarnaast worden de afdeling en jij ondersteund door een Kennis en Optimalisatie Team en afdelingssecretaris, die binnen jouw direct invloedssfeer vallen. Met jouw ervaring weet je hoe je onafhankelijke experts kunt verbinden en ze kunt laten werken als een effectief team. Je geeft leiding aan een groeiende afdeling met een omvangrijke en maatschappelijk relevante bouwopgave. In deze rol krijg je de ruimte om de afdeling Herstel te vormen naar wat nodig is, processen verder te professionaliseren en ervoor te zorgen dat zoveel mogelijk aanvragers kiezen voor daadwerkelijk herstel van hun woning en daar tevreden over zijn. Kortom: een functie waarbij je zowel vakinhoudelijk als bestuurs-organisatorisch wordt uitgedaagd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Als afdelingsmanager Herstel:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Ben je eindverantwoordelijk voor organisatiebrede strategische onderwerpen die een relatie hebben met de expertise van de teams Herstel.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Heb je zitting in het MT van het IMG, waar je verantwoordelijk bent voor de herstelgerelateerde onderwerpen. Waar nodig neem je expertise mee vanuit de teams.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Zit je het MT van de afdeling Herstel voor. Je bent eindverantwoordelijk voor het realiseren van de gestelde doelen. Je voert op regelmatige basis voortgangsgesprekken met de teammanagers en bent betrokken bij ontwikkelingen en veranderingen binnen de teams.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Heb je de verantwoordelijkheid om medewerkers te stimuleren en te inspireren zodat zij de gewenste veranderingen mede vorm kunnen geven.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Daarnaast zorg jij voor het aanleveren van verantwoordings- en stuurinformatie, jaarplannen en meerjarenperspectieven, waarmee je richting geeft aan de verdere professionalisering van de afdeling.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":101,"title":736,"text":737,"image":39,"video":39},"Dit krijg je","\u003Cul>\u003Cli>Schaal 15 €6.819 - €9.561 (bruto)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd\u003C\u002Fli>\u003Cli>36 uur\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit bieden we nog meer\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Een functie waarin je echt het verschil kunt maken voor Groningers en Drenten met aardbevingsschade\u003C\u002Fli>\u003Cli>De ruimte om de afdeling Herstel verder door te ontwikkelen binnen de kaders van de organisatiebrede opgave\u003C\u002Fli>\u003Cli>De kans om leiding te geven aan bevlogen medewerkers en managers\u003C\u002Fli>\u003Cli>Verantwoordelijkheid en ruimte om mede vorm te geven aan het IMG\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bovenop je salaris ontvang je 16,5% als Individueel Keuzebudget (IKB). Onderdeel daarvan is 8% vakantiegeld. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. De uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden voor de Algemene Bestuursdienst zijn onderdeel van de \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.rijksoverheid.nl\u002Fonderwerpen\u002Farbeidsovereenkomst-rechtspositie-en-ambtenarenwet\u002Fcao-rijk\">CAO Rijk\u003C\u002Fa>. Ook ontvang je een volledige vergoeding voor woon-werkverkeer. De rijksoverheid werkt hybride dus vanuit kantoor, op afstand vanuit huis of op een andere plek. Daarbij kun je rekenen op uitstekende thuiswerkvoorzieningen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Begeleiding\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>En we bieden meer: er ligt een uitgebreid inwerkprogramma voor je klaar en je krijgt goede begeleiding. Daarbij inventariseren we samen waar je behoefte aan hebt. Zo zorgen we ervoor dat je je niet alleen welkom, maar ook thuis voelt op je nieuwe werkplek – óók als je nog niet eerder bij de Rijksoverheid gewerkt hebt.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Ontwikkeling\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Verder hechten we sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling; we bieden al onze medewerkers hiervoor budget, tijd en aandacht. Daarnaast biedt het DGABD een mooi en afwisselend programma, speciaal voor leidinggevenden binnen de Rijksoverheid, zie \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.algemenebestuursdienst.nl\u002Fprofessionele-ontwikkeling\">www.algemenebestuursdienst.nl\u002Fprofessionele-ontwikkeling\u003C\u002Fa>. Voor specifieke behoeften bieden we bovendien maatwerkmogelijkheden.\u003C\u002Fp>",{"name":93,"title":739,"text":740,"image":39,"video":39},"Wat vraagt dit van jou?","\u003Cp>Groningers en Drenten hebben het recht om te wonen in een veilig en schadevrij huis 'zunder pien of zurgen'. Dat is het doel en de kern van jouw functie. We zoeken een ervaren leider die in staat is de afdeling Herstel verder door te ontwikkelen. Je hebt inzicht in politiek-bestuurlijke, organisatorische aangelegenheden, verhoudingen en ontwikkelingen en bent een verbinder bij uitstek. Als leidinggevende val je op door een mensgerichte, enthousiasmerende en toegankelijke stijl van leidinggeven.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Verder vragen we:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Academisch werk- en denkniveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>Minimaal 5 jaar ervaring als afdelingsmanager\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met bouwopgaven\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare ervaring met organisatieverandering\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ervaring met politiek-bestuurlijke en organisatorische processen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Affiniteit met de Groningse en Drentse regio\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":97,"title":742,"text":743,"image":39,"video":39},"Talent als basis, diversiteit als kracht","\u003Cp>We zijn altijd op zoek naar medewerkers die het verschil willen maken voor Nederland. We zijn er als Rijksoverheid van overtuigd dat we op ons best zijn als wij een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, oriëntaties en kennis in huis hebben. In divers samengestelde teams werken aan maatschappelijke vraagstukken is effectiever, innovatiever – en maakt het werk leuker.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":745,"text":746,"image":39,"video":39},"Afdeling Herstel","\u003Cp>De nog relatief nieuwe afdeling Herstel is in 2025 opgebouwd met het programma Duurzaam herstel, waarin woningen met een constructief gebrek (bijvoorbeeld funderingsschade) worden hersteld om herhaalschade door mijnbouw te voorkomen. Inmiddels zijn ook Herstel Eigen Aannemer, Herstel Aannemer IMG, samenloop NCG en het afhandelen van acuut onveilige situaties (AOS) onderdeel van de afdeling.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Vanuit de afdeling Herstel wordt dus uitvoering gegeven aan herstel van schade door een eigen gekozen aannemer of een aannemer van IMG. Hiervoor is een goede samenwerking met de bouwers van groot belang. De afdeling zorgt dat deze samenwerking goed verloopt, daarnaast zorgt de afdeling ook voor een goede samenwerking met andere stakeholders zoals NCG.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De komende jaren staat de afdeling voor de mooie opgave om deze verschillende herstelstromen nog verder te ontwikkelen, te professionaliseren en de samenwerking verder te versterken.\u003C\u002Fp>",{"name":506,"title":748,"text":749,"image":39,"video":39},"Over het IMG","\u003Cp>Het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) is het zelfstandig bestuursorgaan dat schade als gevolg van gaswinning in het Groningenveld en de gasopslagen Norg en Grijpskerk afhandelt. Dit kan gaan om fysieke schade aan woningen en gebouwen, immateriële schade en waardedaling van woningen. Ook is het IMG verantwoordelijk voor het veiligstellen van acuut onveilige situaties. We leggen bij fysieke schade de nadruk op herstel om vervolgschade te voorkomen. We zorgen dat we schade milder, menselijker en makkelijker afhandelen. We zijn gevestigd in Groningen en hebben een tijdelijk projectenkantoor in Assen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Het IMG is diepgeworteld in de Groningse en Drentse samenleving. Wat we hier in het Noorden aanpakken, doen we met volledige aandacht voor mensen met schade door gaswinning. Want dossiers zijn geen dossiers, maar levens. We tonen begrip en nemen zorgen weg. We handelen af, ondersteunen en geven nazorg. Met gevoel, open, duidelijk en eenvoudig.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Ook bij het IMG zelf draait het om mensen. We zijn sterk verbonden met de regio en met elkaar. Samen met je collega's krijg je alle ruimte en vrijheid om je werkzaamheden en tijd optimaal in te delen zodat werk en privé in evenwicht zijn. Daarnaast investeren we flink in persoonlijke groei. Het IMG werkt aan uitdagende vraagstukken. Verandering is bij ons de norm en dat geeft veel dynamiek. Onze collega's zijn er dan ook trots op dat de organisatie zo flexibel is.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Werken bij het IMG is betekenisvol mensenwerk met meerwaarde. Want jij maakt het verschil voor Groningers en Drenten met schade. Met werk dat ertoe doet.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":751,"text":752,"image":39,"video":39},"Bijzonderheden","\u003Cp>Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht te vermelden in je cv en motivatiebrief. Openbare bronnen zoals sociale media kunnen worden geraadpleegd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Een selectieassessment kan deel uitmaken van de procedure. Ook kunnen er referenties worden opgevraagd.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor indiensttreding heb je een Verklaring Omtrent Gedrag nodig, hierover word je tijdens de procedure geïnformeerd. Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.algemenebestuursdienst.nl\u002Fvacatures-en-loopbaan\">\u003Cu>hier\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Bij jouw sollicitatie ontvangen we graag jouw motivatiebrief en CV als twee aparte PDF bestanden.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":754,"text":755,"image":39,"video":39},"Publiek leiderschap","\u003Cp>Deze functie vraagt om zichtbaar publiek leiderschap. Als publiek leider stuur je op het realiseren van de maatschappelijke opgaven. Volgens de rijksbrede visie op publiek leiderschap heb je daarbij drie rollen: maatschappelijk partner, politiek adviseur en manager in je eigen organisatie. En je staat altijd voor de drie kernwaarden: gedeeld leiderschap, responsiviteit en morele motivatie.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Je draagt bij aan een wendbare overheid, wat betekent dat de opgave kan worden aangepast of dat er organisatieveranderingen kunnen plaatsvinden. Er wordt van je verwacht dat je hier flexibel mee om kunt gaan en je medewerkers hierin mee kunt nemen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als leidinggevende heb je een cruciale rol in het waarborgen van sociale veiligheid, diversiteit en inclusie, een prettige werksfeer en een vitaal, goed functionerend team. Je laat zelf het goede voorbeeld zien, je bevordert een open en veilige gesprekscultuur, en (meldingen van) ongewenst gedrag pak je adequaat aan. Wil je weten of publiek leiderschap bij je past? Kijk dan \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.algemenebestuursdienst.nl\u002Forganisatie\u002Fwat-verwacht-de-rijksoverheid-van-een-publiek-leider\">\u003Cu>hier\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":757,"text":758,"image":39,"video":39},"Over de functiegroep Manager","\u003Cp>Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.functiegebouwrijksoverheid.nl\u002Ffunctiegebouw\u002Ffunctiefamilies\u002Flijnmanagement\u002Fmanager-s12-15\">\u003Cu>Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":105,"title":760,"text":761,"image":39,"video":39},"Solliciteren","\u003Cp>Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002Fe8323671-a027-4fce-8a7e-3b24e21cbcf2\">sollicitatieformulier\u003C\u002Fa>. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cu>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":763,"max_salary":764},6819,9561,[],[],"9726AD",53.21149977,6.5600335,"https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002Fe8323671-a027-4fce-8a7e-3b24e21cbcf2","2026-07-13T10:42:47+02:00","2026-08-01T00:00:00+02:00","2026-07-13T10:55:00.018+02:00","2026-07-13T10:54:59.648+02:00",{"id":776,"slug":777,"title":778,"organisation":779,"functions":793,"workfields":795,"educations":797,"employments":800,"header_image":801,"text":39,"text_blocks":802,"min_hours":109,"max_hours":823,"salary":824,"address":785,"zipcode":786,"province":228,"locality":228,"country":129,"lat":787,"lng":788,"language":130,"apply":827,"go_live_at":828,"expire_at":829,"external_id":830,"sent":6,"status":831},81046,"81046-ats-1315641-4679-martini-ziekenhuis","Adviseur Kwaliteit & Veiligheid",{"id":780,"slug":781,"title":782,"is_member":46,"membership_type":176,"logo":783,"logo_pad_to_box":784,"address":785,"zipcode":786,"city":228,"province":228,"lat":787,"lng":788,"email":39,"email_suffices":789,"site":791,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":792,"show_questions_panel":6},60159,"martini-ziekenhuis","Martini Ziekenhuis","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_martini-ziekenhuis.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_martini-ziekenhuis.pad_to_box-224x224.png","Van Swietenplein 1","9728NT",53.19166814,6.55175202,[790],"@mzh.nl","https:\u002F\u002Fwww.werkenbijmartiniziekenhuis.nl",[],[794],{"id":49,"name":50,"slug":51},[796],{"id":54,"name":55,"slug":56},[798,799],{"id":63,"name":64,"slug":65},{"id":71,"name":72,"slug":73},[],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FBusje_rijdt_langs_ziekenhuis-min.jpg",[803,805,808,811,814,817,820],{"name":86,"text":804},"Wil jij als adviseur Kwaliteit en Veiligheid onderdeel worden van een groep ambitieuze en enthousiaste professionals? En wil je je elke dag inzetten om de zorg in het Martini Ziekenhuis een stukje beter te maken? Word dan onze nieuwe collega!",{"name":89,"title":806,"text":807,"image":39,"video":39},"Wat ga je doen","\u003Cp>‘Samen voor de beste zorg’, is de missie van ons ziekenhuis, waarbij we patiënten continu veilige en kwalitatief goede zorg willen geven. De zorgwereld is constant in beweging. Door een toenemende zorgvraag is het bieden van de juiste zorg, op het juiste moment, met de juiste kwaliteit en veiligheid, een uitdaging. Jij speelt hier als adviseur Kwaliteit & Veiligheid een belangrijke rol in:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je ondersteunt, signaleert, toetst en adviseert medisch specialisten, andere zorgprofessionals en het ziekenhuismanagement ten aanzien van diverse vraagstukken, op basis van het Kwaliteit- en veiligheidsmanagementsysteem (KVMS), op het gebied van kwaliteit van zorg en patiëntveiligheid.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent goed op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op kwaliteitsgebied, kan dit vertalen naar de eigen werkomgeving en collega’s hierover enthousiasmeren en adviseren. Denk hierbij aan Waarde gedreven zorg, Safety II en Samen Beslissen. Je draagt deze principes actief uit onder andere door het verzorgen van trainingen en presentaties.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je stimuleert en helpt management en vakgroepen met het verbeteren van zorgpaden en zorguitkomsten op basis van en inzicht in kwaliteitsinformatie. Je ondersteunt actief bij het vormgeven en uitvoeren van de verbetercyclus. Je coördineert de aanlevering van de verplichte indicatoren, kwaliteitsregistraties en IGJ-verbeterdoelen. Je stimuleert de betrokkenheid van patiënten bij beleidsvorming en verbeterprojecten en bij het eigen zorgproces. Je helpt proactief bij het vertalen van eisen, zoals accreditatie, wetgeving en richtlijnen naar de praktijk.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>De exacte invulling van je takenpakket wordt bepaald op basis van je competenties en de verdeling van het werk onder de adviseurs.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":809,"text":810,"image":39,"video":39},"Over jouw nieuwe team","\u003Cp>Je werkt in het team Kwaliteit, Patiëntveiligheid en Advies. Dit team maakt onderdeel uit van de stafdienst Kwaliteit & Veiligheid en valt onder de directeur Kwaliteit. De unit bestaat uit 8 adviseurs die elk 2 of 3 aandachtsgebieden hebben, zoals patiëntparticipatie, patiëntveiligheid, het kwaliteitsportaal, kwaliteitsindicatoren of het accreditatietraject. Daarnaast vallen 3 klachtenfunctionarissen onder dezelfde unit. In het team heerst een goede sfeer. Collega’s dragen zorg voor elkaar en zijn mensgericht. Iedereen is gedreven en zet zich elke dag opnieuw in om de zorg die we leveren in het Martini Ziekenhuis steeds beter te maken.\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote>\u003Cp style=\"text-align:center\">\u003Ci>“Het mooiste aan deze functie? Samen met bevlogen zorgprofessionals continu zoeken naar hoe de zorg nóg beter kan. Door professionals, data en verbeterkansen te verbinden, draag je iedere dag zichtbaar bij aan betere en veiligere patiëntenzorg en ziet hoe verbeteringen daadwerkelijk terugkomen in de zorg voor onze patiënten. Dat maakt dit werk ontzettend mooi en waardevol.” - Heleen Wolfs, Adviseur Kwaliteit & Veiligheid\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fblockquote>",{"name":93,"title":812,"text":813,"image":39,"video":39},"Wat neem je mee","\u003Cul>\u003Cli>Hbo\u002Fwo werk- en denkniveau.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een aanvullende opleiding op het gebied van kwaliteit.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Aantoonbare werkervaring in een dergelijke functie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Kennis van en\u002Fof affiniteit met uitkomst gerichte en\u002Fof waardegedreven zorg en gebruik van data\u002Fkwaliteitsinformatie. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Goed ontwikkelende organisatiesensitiviteit om de juiste insteek te kiezen ten behoeve van effectieve advisering op gebied van kwaliteit en veiligheid en verbeteren van zorg.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Jij gelooft écht dat samen beter is dan alleen. In je rol als adviseur ben je dan ook in staat om met de verschillende disciplines, van medisch specialist tot polikliniekmedewerker en van verpleegkundig specialist tot zorgmanager, samen op te trekken en toe te werken naar het beoogde eindresultaat. In deze samenwerking ben jij duidelijk in je communicatie. Afspraak is afspraak. Om de juiste resultaten te behalen trek je ook graag samen op met je collega’s. Je bent open en leergierig en bent flexibel om je aan te passen als dingen beter kunnen.\u003C\u002Fp>",{"name":101,"title":815,"text":816,"image":39,"video":39},"Dit krijg je ervoor terug","\u003Cul>\u003Cli>Een salaris tussen € 4.163,- en € 6.098,- (op basis van 36 uur, FWG 60, Cao-Ziekenhuizen).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.\u003C\u002Fli>\u003Cli>144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (per jaar op basis van 36 uur).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een jaarcontract voor \u003Cstrong>32 uur per week\u003C\u002Fstrong>, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwerkenbijmartiniziekenhuis.nl\u002Fwerken-bij\u002Fsollicitatieproces\u002F\" rel=\"nofollow\">\u003Cu>hier\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>\u003Cu>Per 1 augustus 2026 worden onze loonschalen met 2% verhoogd, conform Cao-ziekenhuizen.\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",{"name":105,"title":818,"text":819,"image":39,"video":39},"Nieuwsgierig?","\u003Cp>Heb je vragen over deze vacature? Bel dan Heleen Wolfs, adviseur Kwaliteit en Veiligheid, tel. (050) 524 6105.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":821,"text":822,"image":39,"video":39},"Handig om te weten","\u003Cp>Wij hebben alvast ruimte in onze agenda’s gemaakt om je te ontmoeten. Reserveer daarom \u003Cstrong>17 augustus\u003C\u002Fstrong> in jouw agenda voor een eventueel \u003Cstrong>gesprek\u003C\u002Fstrong>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>\u003Cu>Zowel de uitnodiging voor een gesprek als de afwijzing ontvang je van ons via de mail.\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ci>We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en\u002Fof werving en selectiebureaus.\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fp>",40,{"base_salary":825,"max_salary":826},4163,6436.78,"https:\u002F\u002Fwerkenbijmartiniziekenhuis.nl\u002Fvacature-1315641","2026-07-13T01:42:00+02:00","2026-08-10T01:42:00+02:00","1315641","concept",{"id":833,"slug":834,"title":835,"organisation":836,"functions":839,"workfields":841,"educations":844,"employments":846,"header_image":729,"text":39,"text_blocks":850,"min_hours":109,"max_hours":205,"salary":874,"recruiters":877,"contacts":878,"address":39,"zipcode":879,"province":228,"locality":880,"country":129,"lat":881,"lng":882,"language":130,"apply":883,"go_live_at":884,"expire_at":885,"first_published_at":886,"last_published_at":886,"updated_at":887,"sent":46,"status":136},81003,"81003-operationeel-manager-afdelingshoofd-2-Rijksoverheid","Operationeel manager - Afdelingshoofd",{"id":713,"slug":714,"title":715,"is_member":6,"logo":716,"logo_pad_to_box":717,"address":39,"zipcode":39,"city":39,"province":39,"email":39,"email_suffices":837,"site":39,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":838,"show_questions_panel":46},[],[],[840],{"id":49,"name":50,"slug":51},[842,843],{"id":54,"name":55,"slug":56},{"id":58,"name":59,"slug":60},[845],{"id":63,"name":64,"slug":65},[847,848,849],{"id":49,"name":199,"slug":200},{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":80,"name":81,"slug":82},[851,853,856,858,861,864,866,869,872],{"name":86,"text":852},"\u003Cp>\u003Cstrong>Uren per week: \u003C\u002Fstrong>min. 32 - max. 36\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Maandsalaris: \u003C\u002Fstrong>min. €3,496.00 - max. €5,535.00 (bruto o.b.v. 36 uur)\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Salarisniveau: \u003C\u002Fstrong>min. Scale 10 - max. Scale 10\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Niveau: \u003C\u002Fstrong>Bachelor – HBO\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Vacaturenummer: \u003C\u002Fstrong>77923\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dienstverband: \u003C\u002Fstrong>Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Contractduur: \u003C\u002Fstrong>1 jaar\u003C\u002Fp>",{"name":506,"title":854,"text":855,"image":39,"video":39},"Functieomschrijving","\u003Cp>Zoek jij een baan met verantwoordelijkheid, dynamiek en écht betekenisvol werk? Als operationeel manager (afdelingshoofd) in de PI Ter Apel zorg jij elke dag voor een veilig en professioneel werkklimaat. Dankzij jou kunnen je collega's hun werk goed doen. Zo bezorg je onze gedetineerden een veilig verblijf.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De PI Ter Apel is de enige VRIS-gevangenis van Nederland. VRIS staat voor 'vreemdelingen in strafrecht'. Je krijgt zo'n driehonderdvijftig collega's in allerlei functies en de zorg over ruim zestig nationaliteiten en honderd culturen. Meer nog dan op andere locaties beweegt de dynamiek van de sfeer 'binnen' mee met wat er 'buiten' gebeurt, zoals onveilige situaties in de landen van herkomst. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel is zowel een Huis van bewaring als een Gevangenis voor personen die geen rechtmatig verblijf in Nederland hebben. De personen die in Ter Apel in detentie zitten hebben een strafbaar feit gepleegd. Na of tijdens detentie gaan de vreemdelingen terug naar het land van herkomst.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In samenwerking met de Dienst Terugkeer en Vertrek (DT&V), de Vreemdelingenpolitie en de IND worden de vreemdelingen tijdens de detentie voorbereid op een terugkeer naar hun land van herkomst. Aan de inrichting is een groot productiebedrijf verbonden waarin gedetineerden overdag werken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Gemiddeld verblijven 60 tot 70 nationaliteiten in de PI ter Apel. Het is een inrichting die werkt aan een intercultureel werk- en leefklimaat in een internationale omgeving binnen een noodzakelijke hoge graad van beveiliging. Vanzelfsprekend is de internationale criminaliteit ruim vertegenwoordigd in deze penitentiaire inrichting.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega's in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Ministerie van Justitie en Veiligheid\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Meer informatie: \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\">www.werkenbijdji.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":854,"text":857,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Zoek jij een baan met verantwoordelijkheid, dynamiek en écht betekenisvol werk? Als operationeel manager (afdelingshoofd) in de PI Ter Apel zorg jij elke dag voor een veilig en professioneel werkklimaat. Dankzij jou kunnen je collega’s hun werk goed doen. Zo bezorg je onze gedetineerden een veilig verblijf.\u003C\u002Fp>\u003Cp>De PI Ter Apel is de enige VRIS-gevangenis van Nederland. VRIS staat voor ‘vreemdelingen in strafrecht’. Je krijgt zo’n driehonderdvijftig collega’s in allerlei functies en de zorg over ruim zestig nationaliteiten en honderd culturen. Meer nog dan op andere locaties beweegt de dynamiek van de sfeer ‘binnen’ mee met wat er ‘buiten’ gebeurt, zoals onveilige situaties in de landen van herkomst. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als afdelingshoofd is het jouw taak om structuur te organiseren waar normen helder zijn voor zowel gedetineerden als medewerkers. Dit zet je weg in heldere en haalbare doelen om daarmee te komen tot een veilig leef-, begeleidingsklimaat voor de gedetineerden en een goed werkklimaat voor de medewerkers. Dit doe je door medewerkers in hun kracht te zetten en taakvolwassen te maken en te houden. Wat hebben zij nodig om zo goed mogelijk tot hun recht te komen? Daar probeer jij de juiste begeleiding in te bieden.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Verder bestaan je werkzaamheden uit:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je bent in het kader van de begeleiding van het Detentie- en Re-integratieproces voorzitter van het multidisciplinair overleg (MDO) en je ziet erop toe dat alle deelnemers een optimale bijdrage leveren.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je stelt het afdelingsjaarplan op en levert voortgangsrapportages op om de voortgang te bewaken.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je adviseert gevraagd en ongevraagd de plaatsvervangend vestigingsdirecteur over inrichting brede ontwikkelingen.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je coördineert de uitvoering van de dagelijkse gedetineerdenbegeleiding en zorg.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Tenslotte initieer je bij een incident\u002Fcalamiteit de opvang van medewerkers door middel opvang- en nazorgteams of een specialistisch psychotrauma.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Er zit meer achter werken bij DJI als operationeel manager\u003C\u002Fp>\u003Cp>“In de ochtend weet je nog niet hoe de rest van de dag verloopt. Die dynamiek maakt het werk als operationeel manager binnen justitie zo uniek.” - Johan, operationeel manager.\u003C\u002Fp>",{"name":93,"title":859,"text":860,"image":39,"video":39},"Functie-eisen","\u003Cp>Ben jij die proactieve manager, die niet wacht op de opdracht maar zelf met ideeën komt?\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt hbo-werk- en denkniveau; (denk hierbij aan hbo integrale veiligheidskunde, SPH, MWD of een hbo-management gerelateerde opleiding)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt kennis van en ervaring met het leiden en ontwikkelen van een afdeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt affiniteit met het gevangeniswezen en gedetineerdenzorg\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent sterk in observeren, signaleren en rapporteren en je coacht jouw team ook op deze punten\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent in goede fysieke conditie en vaardig in het toepassen van zelfverdedigingstechnieken of bereid dit te worden\u003C\u002Fli>\u003Cli>Jouw gedrevenheid om 4x 9uursdiensten te draaien en om incidenteel een heel weekend (EL) of een weekenddag (ML) te werken (bereikbaarheid – en beschikbaarheidsdienst)\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>\u003Cstrong>Dit is jouw kracht:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je bent een natuurlijke proactieve leider, die zich durft te uiten, empathisch, open en meedenkend\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je zoekt uit jezelf de samenwerking op met collega leidinggevenden van alle disciplines maar ook met externe relaties\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent in staat een netwerk op te bouwen met ketenpartners en te onderhouden\u003C\u002Fli>\u003Cli>Het coördineren van (bedrijfsmatige) processen op de werkvloer en waarborgen van afspraken weet jij zorgvuldig aan te sturen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je draagt de verantwoordelijkheid voor onze visie, het organisatiebelang en hebt daarbij dus oog voor de juiste zorg voor onze medewerkers\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":101,"title":862,"text":863,"image":39,"video":39},"Arbeidsvoorwaarden","\u003Cp>Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>volledige vergoeding van je ov-reiskosten\u003C\u002Fli>\u003Cli>een pensioenregeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>(deels) betaald ouderschapsverlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>studiemogelijkheden voor je ontwikkeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness\u003C\u002Fli>\u003Cli>en nog veel meer\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Meer weten? Kijk op \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\">werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":751,"text":865,"image":39,"video":39},"\u003Cul>\u003Cli>Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fvogcheck.justis.nl\">\u003Cu>vogcheck.justis.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een motivatiebrief is vereist.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sollicitatieprocedure: Wanneer je CV voldoet aan de gestelde functie-eisen en de vacature is gesloten op 7 augustus zal je CV en motivatie worden beoordeeld op 12 augustus. De gesprekken staan gepland op 19 augustus. Hierna volgt eventueel een tweede gesprek op 21 augustus en assessment.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure: t\u002Fm 24 juli, Bart Vorenkamp, Recruiter; \u003Ca href=\"mailto:b.vorenkamp@dji.minjus.nl\">\u003Cu>b.vorenkamp@dji.minjus.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> 06-11926599. Vanaf 27 juli, Kim Bilderbeek, Sen. Recruiter; \u003Ca href=\"mailto:k.bilderbeek@dji.minjus.nl\">\u003Cu>k.bilderbeek@dji.minjus.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa> 06-27460822\u003C\u002Fli>\u003Cli>Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":105,"title":867,"text":868,"image":39,"video":39},"Organisatienaam","\u003Cp>Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Organisatieomschrijving\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Organisatie-URL\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\">\u003Cu>www.werkenbijdji.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Afdelingsnaam\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Afdelingsomschrijving\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>De Penitentiaire Inrichting (PI) Ter Apel is zowel een Huis van bewaring als een Gevangenis voor personen die geen rechtmatig verblijf in Nederland hebben. De personen die in Ter Apel in detentie zitten hebben een strafbaar feit gepleegd. Na of tijdens detentie gaan de vreemdelingen terug naar het land van herkomst.\u003C\u002Fp>\u003Cp>In samenwerking met de Dienst Terugkeer en Vertrek (DT&V), de Vreemdelingenpolitie en de IND worden de vreemdelingen tijdens de detentie voorbereid op een terugkeer naar hun land van herkomst. Aan de inrichting is een groot productiebedrijf verbonden waarin gedetineerden overdag werken.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Gemiddeld verblijven 60 tot 70 nationaliteiten in de PI ter Apel. Het is een inrichting die werkt aan een intercultureel werk- en leefklimaat in een internationale omgeving binnen een noodzakelijke hoge graad van beveiliging. Vanzelfsprekend is de internationale criminaliteit ruim vertegenwoordigd in deze penitentiaire inrichting.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":870,"text":871,"image":39,"video":39},"Contactpersonen","\u003Cp>Voor meer informatie over deze vacature:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Gerwin Rundervoort, Plaatsvervangend vestigingsdirecteur\u003C\u002Fp>\u003Cp>08807-42100\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Kim Bilderbeek, Senior corporate recruiter DJI\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"mailto:k.bilderbeek@dji.minjus.nl\">\u003Cu>k.bilderbeek@dji.minjus.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>06-27460822\u003C\u002Fp>",{"name":105,"title":760,"text":873,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Heb je interesse in deze functie? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je cv en motivatie achter via onze \u003Cstrong>sollicitatiepagina\u003C\u002Fstrong>.\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cu>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":875,"max_salary":876},3496,5535,[],[],"9561MC","Ter Apel",52.88484448,7.03309471,"https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002Fa5d89a44-7107-4940-9f5d-186f4541abd1","2026-07-10T09:35:18+02:00","2026-08-07T00:00:00+02:00","2026-07-10T09:41:51.563+02:00","2026-07-10T09:41:51.180+02:00",{"id":833,"slug":834,"title":835,"organisation":889,"functions":892,"workfields":894,"educations":897,"employments":899,"header_image":729,"text":39,"text_blocks":903,"min_hours":109,"max_hours":205,"salary":913,"recruiters":914,"contacts":915,"address":39,"zipcode":879,"province":228,"locality":880,"country":129,"lat":881,"lng":882,"language":130,"apply":883,"go_live_at":884,"expire_at":885,"first_published_at":886,"last_published_at":886,"updated_at":887,"sent":46,"status":136},{"id":713,"slug":714,"title":715,"is_member":6,"logo":716,"logo_pad_to_box":717,"address":39,"zipcode":39,"city":39,"province":39,"email":39,"email_suffices":890,"site":39,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":891,"show_questions_panel":46},[],[],[893],{"id":49,"name":50,"slug":51},[895,896],{"id":54,"name":55,"slug":56},{"id":58,"name":59,"slug":60},[898],{"id":63,"name":64,"slug":65},[900,901,902],{"id":49,"name":199,"slug":200},{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":80,"name":81,"slug":82},[904,905,906,907,908,909,910,911,912],{"name":86,"text":852},{"name":506,"title":854,"text":855,"image":39,"video":39},{"name":89,"title":854,"text":857,"image":39,"video":39},{"name":93,"title":859,"text":860,"image":39,"video":39},{"name":101,"title":862,"text":863,"image":39,"video":39},{"name":97,"title":751,"text":865,"image":39,"video":39},{"name":105,"title":867,"text":868,"image":39,"video":39},{"name":97,"title":870,"text":871,"image":39,"video":39},{"name":105,"title":760,"text":873,"image":39,"video":39},{"base_salary":875,"max_salary":876},[],[],{"id":917,"slug":918,"title":919,"organisation":920,"functions":923,"workfields":925,"educations":928,"employments":930,"header_image":729,"text":39,"text_blocks":934,"min_hours":109,"max_hours":205,"salary":943,"recruiters":944,"contacts":945,"address":39,"zipcode":946,"province":128,"locality":181,"country":129,"lat":947,"lng":948,"language":130,"apply":949,"go_live_at":950,"expire_at":951,"first_published_at":952,"last_published_at":952,"updated_at":953,"sent":46,"status":136},81001,"81001-operationeel-manager-afdelingshoofd-1-Rijksoverheid","Operationeel Manager - Afdelingshoofd",{"id":713,"slug":714,"title":715,"is_member":6,"logo":716,"logo_pad_to_box":717,"address":39,"zipcode":39,"city":39,"province":39,"email":39,"email_suffices":921,"site":39,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":922,"show_questions_panel":46},[],[],[924],{"id":49,"name":50,"slug":51},[926,927],{"id":49,"name":489,"slug":490},{"id":54,"name":55,"slug":56},[929],{"id":63,"name":64,"slug":65},[931,932,933],{"id":49,"name":199,"slug":200},{"id":76,"name":77,"slug":78},{"id":240,"name":435,"slug":436},[935,937,939,941],{"name":86,"text":936},"\u003Cp>\u003Cstrong>Uren per week: \u003C\u002Fstrong>min. 32 - max. 36\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Maandsalaris: \u003C\u002Fstrong>min. €3,496.00 - max. €5,535.00 (bruto o.b.v. 36 uur)\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Salarisniveau: \u003C\u002Fstrong>min. Scale 10 - max. Scale 10\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Niveau: \u003C\u002Fstrong>HBO Bachelor\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Vacaturenummer: \u003C\u002Fstrong>77897\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dienstverband: \u003C\u002Fstrong>Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Contractduur: \u003C\u002Fstrong>1 jaar\u003C\u002Fp>",{"name":506,"title":854,"text":938,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Wil jij werken in een omgeving die voortdurend in beweging is, met de specifieke uitdagingen van een gevangenis?\u003C\u002Fp>\u003Cp>PI Leeuwarden zoekt een Operationeel Manager (Afdelingshoofd) die met empathie en daadkracht een positieve impact maakt. Jij zorgt voor een veilig werkklimaat waarin zowel je collega’s als gedetineerden zich ondersteund voelen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als leidinggevende ben jij verantwoordelijk voor het primaire proces binnen je afdeling\u003C\u002Fp>\u003Cp>en werk je samen met verschillende teams om procesverbeteringen door te voeren. Met jouw coachende leiderschapsstijl heb je regelmatig teambijeenkomsten waarin medewerkers hun ideeën en zorgen kunnen delen. Je luistert actief en moedigt hen aan zelf oplossingen te bedenken. Belangrijke elementen op een dag zijn de aansturing van het personeel, aandacht en (bij)sturing op het dagprogramma’s met collega leidinggevenden. Je maakt een afdelingsjaarplan en bewaak je de voortgang.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als voorzitter van het multidisciplinair overleg (MDO) stuur je het Detentie- en Re-integratieproces aan. Je adviseert de plaatsvervangend vestigingsdirecteur en coördineert de dagelijkse begeleiding en zorg voor gedetineerden.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Wat breng jij mee?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Aantoonbare ervaring als leidinggevende\u003C\u002Fli>\u003Cli>Benaderbaar, transparant en stimuleer je een cultuur van open communicatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Snel kunt schakelen en rust brengt\u003C\u002Fli>\u003Cli>Oog voor zowel de medewerkers als gedetineerden\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Voor onze PI Leeuwarden vinden wij het van belang dat je breed kunt denken en handelen vanuit de bedrijfsvoering en deze op orde hebt. Bij PI Leeuwarden krijg je de ruimte om je leiderschap verder te ontwikkelen. Wil jij het verschil maken? Solliciteer nu!\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Er zit meer achter werken bij DJI;\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Als operationeel manager\u002Fafdelingshoofd; “In de ochtend weet je nog niet hoe de rest van de dag verloopt”. Die dynamiek maakt het werk als operationeel manager binnen justitie zo uniek. - Johan, operationeel manager\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Functie-eisen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cul>\u003Cli>Hbo- werk\u002Fdenkniveau in management, bedrijfskunde of een sociale studie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Sterk in samenwerking, procesinzicht en prioriteiten stellen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Verantwoordelijkheid neemt en verbinding zoekt\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>\u003Cstrong>Salarisniveau: \u003C\u002Fstrong>min. Scale 10 - max. Scale 10\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Maandsalaris: \u003C\u002Fstrong>min. €3,496.00 - max. €5,535.00 (bruto o.b.v. 36 uur)\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Dienstverband: \u003C\u002Fstrong>Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Contractduur: \u003C\u002Fstrong>1 jaar\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Minimaal aantal uren per week: \u003C\u002Fstrong>32\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Maximaal aantal uren per week: \u003C\u002Fstrong>36\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Overige arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>volledige vergoeding van je ov-reiskosten\u003C\u002Fli>\u003Cli>een pensioenregeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>(deels) betaald ouderschapsverlof\u003C\u002Fli>\u003Cli>studiemogelijkheden voor je ontwikkeling\u003C\u002Fli>\u003Cli>de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness\u003C\u002Fli>\u003Cli>en nog veel meer\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>Meer weten? Kijk op \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\">\u003Cu>werkenbijdji.nl\u002Farbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":751,"text":940,"image":39,"video":39},"\u003Cul>\u003Cli>Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fvogcheck.justis.nl\">\u003Cu>vogcheck.justis.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een motivatiebrief is vereist.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Let op: de einddatum van 3 augustus van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.\u003C\u002Fli>\u003Cli>De gesprekken vinden plaats op dinsdag 11 augustus. einddatum sluiten.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure: t\u002Fm 24 juli, Bart Vorenkamp, Recruiter: 06-11926599. Vanaf 27 juli, Kim Bilderbeek, Sen. Recruiter; 06-27460822\u003C\u002Fli>\u003Cli>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Ch4>\u003Cstrong>Organisatienaam\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Organisatieomschrijving\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Organisatie-URL\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdji.nl\">\u003Cu>www.werkenbijdji.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Afdelingsnaam\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Penitentiaire Inrichting (PI) Leeuwarden\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Afdelingsomschrijving\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>\u003Cstrong>Waar kom je te werken?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>De penitentiaire inrichting (PI) Leeuwarden is een vestiging met 284 detentieplaatsen met de bestemmingen Huis van Bewaring en gevangenis. Daarbinnen beschikt de PI Leeuwarden over een afdeling EZV (Extra Zorg Voorziening) en een kleinschalige begeleidings- en bejegeningsafdeling (Afdeling Intensief Toezicht).\u003C\u002Fp>\u003Ch4>\u003Cstrong>Contactpersonen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fh4>\u003Cp>Voor meer informatie over deze vacature:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Peter Hoek, Plaatsvervangend directeur\u003C\u002Fp>\u003Cp>0880-742500\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:\u003C\u002Fp>\u003Cp>Kim Bilderbeek, Senior corporate recruiter DJI\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"mailto:k.bilderbeek@dji.minjus.nl\">\u003Cu>k.bilderbeek@dji.minjus.nl\u003C\u002Fu>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>06-27460822\u003C\u002Fp>",{"name":105,"title":760,"text":942,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Heb je interesse in deze functie? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Laat je cv en motivatie achter via onze sollicitatiepagina.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":875,"max_salary":876},[],[],"8936AS",53.19199084,5.82713726,"https:\u002F\u002Flink.inhroffice.com\u002F0e22a5c7-33ec-4700-be2c-01c13d7479c7","2026-07-10T09:27:06+02:00","2026-08-03T00:00:00+02:00","2026-07-10T09:34:09.877+02:00","2026-07-10T09:34:09.534+02:00",{"id":955,"slug":956,"title":957,"organisation":958,"functions":971,"workfields":973,"educations":978,"employments":980,"header_image":982,"text":39,"text_blocks":983,"min_hours":109,"max_hours":109,"salary":997,"recruiters":1000,"contacts":1007,"address":1008,"zipcode":1009,"province":228,"locality":228,"country":129,"lat":965,"lng":966,"language":130,"apply":1010,"go_live_at":1011,"expire_at":1012,"first_published_at":1013,"last_published_at":1013,"updated_at":1014,"sent":46,"status":136},80945,"80945-teamleider-publieksservice-forum-groningen","Teamleider Publieksservice",{"id":959,"slug":960,"title":961,"is_member":6,"logo":962,"logo_pad_to_box":963,"address":964,"zipcode":39,"city":228,"province":39,"lat":965,"lng":966,"email":967,"email_suffices":968,"site":969,"coc_number":39,"vat_number":39,"accreditation":970,"show_questions_panel":46},2532,"forum-groningen","Forum Groningen","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_forum-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_forum-groningen.pad_to_box-224x224.png","Nieuwe Markt 1  9712 KN",53.21889329,6.56982966,"info@forum.nl",[],"https:\u002F\u002Fforum.nl\u002F",[],[972],{"id":49,"name":50,"slug":51},[974,977],{"id":76,"name":975,"slug":976},"Cultureel \u002F taalkundig","cultureel-taalkundig",{"id":54,"name":55,"slug":56},[979],{"id":63,"name":64,"slug":65},[981],{"id":342,"name":432,"slug":433},"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_forum-groningen.png",[984,986,988,991,993,995],{"name":86,"text":985},"\u003Cp>Zeven dagen per week is Forum Groningen dé plek waar alles samenkomt: wegdromen bij een film, meedenken tijdens een talkshow, genieten van inspirerende exposities of verrassende events. Je kunt er studeren, werken, een cursus volgen of simpelweg rondstruinen en je laten verrassen.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Forum Groningen is meer dan de huiskamer van de stad aan de Nieuwe Markt. Ook in onze acht Forumbibliotheken in de wijken en omliggende dorpen vinden bezoekers een plek om elkaar te ontmoeten, te struinen langs de boekenkasten en nieuwe dingen te ontdekken en te leren.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor een tijdelijke vervanging van een jaar zijn wij op zoek naar een enthousiaste en betrokken Teamleider Publieksservice.\u003C\u002Fp>",{"name":89,"title":263,"text":987,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Het team Publieksservice zorgt ervoor dat bezoekers zich welkom voelen bij Forum Groningen. Onze medewerkers zijn het eerste aanspreekpunt, helpen bezoekers op weg en dragen bij aan een gastvrije, toegankelijke en fijne ervaring op al onze locaties.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Als Teamleider Publieksservice geef je leiding aan het team binnen de Forumbibliotheken en Wonderland (de kinderbibliotheek aan de Nieuwe Markt). Je bent een betrokken leidinggevende die zichtbaar is op de werkvloer. Je stimuleert ontwikkeling, samenwerking en eigenaarschap binnen het team en werkt samen met het Hoofd Publiek en collega-teamleiders aan de verdere ontwikkeling van de publieksservice binnen Forum Groningen.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Je geeft leiding aan een team van 20 publieksmedewerkers en je bent aanwezig op de werkvloer\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bewaakt de kwaliteit van onze dienstverlening en stimuleert een gastvrije en bezoekersgerichte werkwijze\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je maakt de personeelsplanning en roosters en zorgt voor een goede bezetting en continuïteit op onze locaties\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je signaleert verbeterpunten, analyseert resultaten en draagt bij aan nieuwe werkwijzen en ontwikkelingen binnen Publieksservice\u003C\u002Fli>\u003Cli>Samen met collega's van verschillende teams en locaties vertegenwoordig je jouw team in overleggen en projecten\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je coacht medewerkers en stimuleert een open aanspreekcultuur\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":93,"title":989,"text":990,"image":39,"video":39},"Wat breng jij mee?","\u003Cul>\u003Cli>Je hebt ervaring met het coachend leidinggeven aan een team\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beschikt over hbo werk- en denkniveau\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring in een dienstverlenende of publieksgerichte organisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent organisatorisch sterk en houdt overzicht, ook in een dynamische omgeving\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je bent communicatief vaardig en weet op verschillende niveaus effectief samen te werken\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je hebt ervaring met het begeleiden van veranderingen en weet medewerkers hierin mee te nemen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Je beschikt over een BHV-certificaat of bent bereid deze te halen\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":101,"title":269,"text":992,"image":39,"video":39},"\u003Cul>\u003Cli>Een veelzijdige leidinggevende functie binnen een inspirerende culturele organisatie\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een enthousiast team met korte lijnen\u003C\u002Fli>\u003Cli>Ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en professionele groei\u003C\u002Fli>\u003Cli>Een tijdelijke functie voor de duur van één jaar. Mocht de organisatorische situatie daarom vragen, dan bekijken we graag samen de mogelijkheden voor voortzetting\u003C\u002Fli>\u003Cli>De functie is ingedeeld in schaal 8 van de cao Openbare Bibliotheken, Operationeel Manager II (tussen € 3.315 en € 4.210 bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week, naar rato voor 32 uur)\u003C\u002Fli>\u003Cli>Gratis toegang tot films, Storyworld en exposities en een gratis bibliotheeklidmaatschap\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>",{"name":105,"title":106,"text":994,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Wil je solliciteren? Upload dan je motivatiebrief voorzien van cv vóór maandag 10 augustus 2026 via de knop \"Solliciteren\".\u003C\u002Fp>\u003Cp>De eerste gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 13 augustus 2026. De tweede ronde vindt plaats op woensdagochtend 19 augustus 2026.\u003C\u002Fp>",{"name":97,"title":376,"text":996,"image":39,"video":39},"\u003Cp>Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Richt Pander, Hoofd Publiek via \u003Ca href=\"mailto:r.pander@forum.nl\">r.pander@forum.nl\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cp>Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.\u003C\u002Fp>",{"base_salary":998,"max_salary":999},2947,3742,[1001],{"id":1002,"slug":1003,"fullname":1004,"function":1005,"photo":39,"email":1006,"email2":1006,"is_recruiter":46},80944,"richt-pander","Richt Pander","Hoofd Publiek","r.pander@forum.nl",[],"Nieuwe Markt 1","9712KN","https:\u002F\u002Fvacatures.forum.nl\u002Fvacaturebeschrijving\u002Fteamleider-publieksserice#","2026-07-08T17:09:42+02:00","2026-08-10T00:00:00+02:00","2026-07-08T17:14:49.463+02:00","2026-07-08T17:14:49.044+02:00",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":1016},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>"]