Hoogleraar Ouderengeneeskunde / UHD met ontwikkelpotentieel

Afdeling

Eerstelijnsgeneeskunde en Langdurige Zorg

Werkomgeving

De afdeling Eerstelijnsgeneeskunde en Langdurige Zorg (ELZ) is een zelfstandige afdeling van het Universitair Medisch Centrum Groningen. Hier werken ruim 200 enthousiaste en betrokken medewerkers samen om een bijdrage te leveren aan het verder ontwikkelen van de kwaliteit van de zorg voor kwetsbare ouderen, huisartsenzorg en de verloskundige wetenschap, in het bijzonder in de regio Noordoost-Nederland.
We doen dit over de volle breedte: door het verzorgen van onderwijs aan geneeskundestudenten, door het opleiden van toekomstbestendige, competente, vooruitstrevende en maatschappelijk betrokken specialisten ouderengeneeskunde en huisartsen, door het uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek in de ouderengeneeskunde, huisartsgeneeskunde en verloskunde en met de eerstelijns patiëntenzorg in onze Academische Huisartsenpraktijk Groningen.

De regio wordt actief betrokken bij onderwijs en onderzoek in twee netwerken:
- Het UNO-UMCG, een samenwerkingsverband met negentien innovatieve ouderenzorgorganisaties in Noord- en Oost-Nederland waarin de kwaliteitsverbetering van ouderenzorg in Nederland centraal staat door wetenschappelijk onderzoek te doen, te delen en toe te passen in de praktijk.
- De academische werkplaats huisartsgeneeskunde NO Nederland, een academische infrastructuur voor onderwijs, opleiding en onderzoek in Noord- en Oost-Nederland.

Functiebeschrijving

De aan te stellen hoogleraar in het specialisme ouderengeneeskunde:
- heeft een aansprekende visie op de ontwikkelingen in het specialisme ouderengeneeskunde en de ouderenzorg thuis en in het verpleeghuis;
- is het hoofd van de sectie ouderengeneeskunde binnen de afdeling ELZ;
- is voorzitter van het Universitair Netwerk Ouderenzorg (UNO-UMCG);
- versterkt de samenwerking tussen het (UNO)-UMCG en (regionale) netwerken in de ouderenzorg;
- stimuleert onderwijs aan medisch studenten en specialisten ouderengeneeskunde in opleiding;
- initieert onderzoek op het terrein van de leeropdracht ouderengeneeskunde en werft daartoe financiering;
- begeleidt promovendi binnen de thematiek van de leeropdracht en de thema’s van het UNO-UMCG;
- stuurt senior onderzoekers aan (postdocs, UD, UHD) en stimuleert hun (academische) loopbaan.

Wat vragen wij

- is geregistreerd specialist ouderengeneeskunde met meer dan 5 jaar praktijkervaring in de langdurige zorg of eerste lijn;
- geeft blijk van visie op de ontwikkelingen in de ouderengeneeskunde en ouderenzorg en wil daarmee als boegbeeld functioneren binnen en buiten het UMCG;
- heeft affiniteit met de thema’s binnen de leeropdracht: inzet van zorgtechnologie, zorgethiek, psychosociale interventies en medicatieveiligheid;
- is gepromoveerd onderzoeker met een sterk wetenschappelijk profiel, blijkend uit een ruim aantal internationale en ook nationale publicaties binnen het vakgebied van de specialist ouderengeneeskunde;
- heeft succesvol promotietrajecten begeleid;
- heeft subsidies of financiële vergoedingen voor onderzoek verworven;
- heeft affiniteit met multidisciplinair onderzoek;
- heeft ervaring met het verzorgen van onderwijs;
- heeft aantoonbare leidinggevende en bestuurlijke ervaring;
- beschikt over uitstekende communicatieve en verbindende eigenschappen;
- beschikt over uitstekende leiderschapskwaliteiten: geeft richting, faciliteert samenwerking met interne en externe stakeholders, is reflectief en innovatief, kent de medewerkers en laat hen groeien;
- beschikt over goede contacten binnen het landelijk academisch netwerk van ouderenzorg.

Wat bieden wij

Aanbod: Veelzijdige boegbeeldpositie in inspirerende omgeving en boeiend speelveld met veel in- en externe contacten. Het betreft een dienstverband van minimaal 0,8 FTE. Afhankelijk van ervaring zal een passend voorstel worden gedaan conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC). De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Je kunt solliciteren voor de functie Hoogleraar Ouderengeneeskunde/UHD met ontwikkelpotentieel via de website van DirectieWerf. De directe link naar de vacature en inzicht in het functieprofiel:
- DirectieWerf

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met:

Nynke D. Scherpbier-de Haan
[email protected] Willem Almekinders 06 2072 3398
[email protected]

Solliciteren

Solliciteren kan via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 12 oktober 2025. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.

Digitaal sollicitatieformulier