In het kort
Openbaar vervoer waar je op kan vertrouwen, dat is waar wij ons bij Arriva Nederland hard voor maken! Jouw bijdrage daaraan als financieel controller is daarvoor van groot belang. Jij zorgt er met de collega’s van de afdeling Planning, Reporting & Control voor dat wij kunnen sturen aan de hand van nauwkeurige financiële planningen, rapportages en analyses. Jij houdt ons op koers voor zowel de korte als lange termijn.
Zo ziet je werkdag er uit
Maandagochtend vaste prik: de weekstart. Zo weet iedereen wat er deze komende dagen op de agenda staat. Ieder heeft zijn eigen verantwoordelijkheden binnen het deelgebied financiën maar jullie staan echt samen voor de hele klus. En zo voelen jullie dat ook. Door deze weekstart weet jij wat de anderen doen, waar de samenhang zit en kunnen jullie elkaar helpen als dat nodig is. Je maakt deel uit van een team van 4 collega’s; naast de manager zijn er nog 2 financiële controllers.
Vanmiddag ga je aan de slag met de werkzaamheden waar jij verantwoordelijk voor bent. Dit kunnen rapportages zijn voor de budgetten, forecast en de maand- en kwartaalrapportages, maar ook rapportages voor de RvC, groepsraad of OR. Maar de collega’s weten je wel te vinden. Zo geef je desgevraagd nog wat (vaktechnische) adviezen en controleer je financiële administraties. Morgen zal je dag er weer heel anders uitzien. Afhankelijk van de prioriteiten ben je in die indeling vrij. Voordat je naar huis gaat, zet je alles klaar voor je volgende taak. Maar nu eerst tijd voor het thuisfront.
Thuiswerken bestaat tot de mogelijkheden, maar als team zitten we vaak 3 dagen bij elkaar op kantoor in Heerenveen.
Wie zoeken wij?
Wij zoeken een collega die een hands-on mentaliteit heeft en verwachten we dat:
- je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding in financiële richting en je hebt ongeveer 4 jaar relevante werkervaring.
- jouw taalvaardigheid in Nederlands en Engels goed is; verbaal en geschreven.
Dit mag je van ons verwachten
Bij Arriva geen gebrek aan dynamiek. Geen dag is hetzelfde. Er is veel ruimte jouw ideeën en energie in te zetten. Je krijgt een salaris in de range van € 4.500 en € 5.500 bruto per maand op basis van 40 uur per week. Verder heb je:
- 30 vakantiedagen;
- diversiteitsverlof; een doordeweekse feestdag uitruilen met een erkende nationale feestdag uit een andere geloofsovertuiging of cultuur;
- een Persoonlijk Keuze Budget (13e maand en 8% vakantiegeld);
- een Persoonlijk Ontwikkel Budget;
- volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via onze Arriva Academy (leerportaal);
- reiskostenvergoeding en gratis reizen met alle Arriva bussen en treinen via onze reisapp glimble;
- je kunt ook (deels) vanuit huis werken. Daarvoor is een thuiswerkplekbudget beschikbaar van €900.
Solliciteren?
Voor vragen over de vacature neem je contact op met Bert-Jan Mol via [email protected]. Sollicitaties richt je (inclusief motivatie) uiterlijk 5 december aan Erik Kaspers (Corporate recruiter) via de site.
Houd rekening met de volgende procedure en planning:
• De eerste gespreksronde is op woensdag 11 december.
• Vervolgens volgt een online assessment, inclusief een terugkoppeling via Teams.
• Een tweede gespreksronde is voorzien in de week van 16 december.
• Tot slot een arbeidsvoorwaardelijk gesprek via Teams.
