In het kort
Ben jij een ervaren verpleegkundige die de overstap wil maken naar de geboortezorg? Dan is deze vacature voor het voorwerktraject obstetrie verpleegkundige jouw kans!
Wat ga je doen
Ben jij de verpleegkundige die zich verder wil ontwikkelen en gaat voor de beste geboortezorg? Tijdens het voorwerktraject krijg jij de kans om te laten zien of je kunt werken volgens onze afdelingsvisie van moeder en kind. Ook leer je zorg te verlenen aan een kraamvrouw en haar pasgeborene. Hierbij word je begeleid door vaste werkbegeleiders van de afdeling en heb je ter ondersteuning een werkboek tot je beschikking.
Om voor de opleiding in aanmerking te komen ga jij met veel enthousiasme aan het werk. Vanuit een gelijkwaardige relatie, en met respect voor autonomie van moeder en partner, ga je gezamenlijk de zorgvraag vaststellen en verlenen (vraaggericht). We streven in ons ziekenhuis allemaal naar hetzelfde doel: samen voor de beste zorg. Als dit bij jou past en je deze visie laat zien in je werk kun je, na het voorwerktraject, starten met de opleiding tot obstetrie verpleegkundige.
Over jouw nieuwe team
De afdeling Verloskunde bestaat uit de verloskamers en afdeling Verloskunde, waar zwangere vrouwen en kraamvrouwen liggen met pasgeborenen. De pasgeborenen liggen bij de moeder op de kamer, zodat moeder en kind zo weinig mogelijk gescheiden worden. De partner is dag en nacht welkom en verblijft bij de moeder en de pasgeborene. Samen met de ouders verleen en plan je de gewenste zorg.
In het Martini Ziekenhuis vinden jaarlijks ca. 2.000 bevallingen plaats. Binnen de afdeling Verloskunde werken wij in een multidisciplinair team met verloskundigen, gynaecologen, arts-assistenten en verpleegkundigen. Ons streven is dat alle vrouwen en hun partner de zwangerschap, bevalling, kraamtijd én de zorg van de pasgeborene als positief ervaren.
We zijn ook te vinden op Instagram. Kom daar alvast kennismaken.
Ouders worden is een groot life event, waar jij als verpleegkundige het verschil kan maken.
Wat neem je mee
- Een afgeronde hbo-v opleiding
- Meerdere jaren relevante klinische werkervaring
- Een geldige BIG-registratie
Jij bent een enthousiaste collega die gericht is op samenwerking. Communicatief ben je vaardig en je beschikt over een sterk empathisch vermogen. Je hebt een flexibele houding en door jouw frisse blik denk je in mogelijkheden.
Dit krijg je ervoor terug
- Als #teammartini bieden we een informele, hartelijke werksfeer met veel aandacht voor leiderschap en talentontwikkeling.
- Salaris van maximaal € 4.015,- (op basis van 36 uur, FWG 45, Cao-Ziekenhuizen). Na afronding van je opleiding word je ingeschaald in FWG 50, maximaal € 4.540,- (op basis van 36 uur).
- Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.
- 144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (op jaarbasis bij een fulltime dienstverband).
- Een leerarbeidsovereenkomst voor 32 uur per week, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder de mogelijkheid om vakantie-uren bij te kopen, met belastingvoordeel te sporten, een fietsplan en korting in het bedrijfsrestaurant.
- Sterk in je Werk: een breed aanbod van activiteiten, workshops en trainingen die bijdragen aan je vitaliteit.
- Uitstekende bereikbaarheid met het OV en de fiets. We hebben overdekte fietsenstallingen met oplaadpunten. Kom je met de auto? Die parkeer je, tegen een vergoeding, naast het ziekenhuis.
Nieuwsgierig?
Wil je meer weten over de vacature? Bel met Aly Hoekstra, manager Verloskunde, tel. (050) 524 5290.
Ben jij volledig overtuigd dat dit jouw functie is, maar voldoe je niet aan alle eisen? Neem dan contact met ons op.
We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus.
