Senior Functioneel Beheerder ONS

• krijg je de vrijheid om te doen waar jij goed in bent. We vertrouwen op jouw expertise;
• heb je een afwisselend takenpakket met de mogelijkheid om hybride te werken;
• ben je aanspreekpunt voor zowel directe collega’s als externen;
• signaleer je behoeften en ontwikkelingen en past deze toe op de doelstellingen van Dignis.

Je komt te werken bij een organisatie die volop in ontwikkeling is en hard op weg naar zelfstandigheid. Om Dignis een wendbare organisatie te maken, die zich kan voorbereiden op een snel veranderende toekomst, zijn we in 2023 ontvlochten van het Lentis-concern. Dit betekent ook dat we onze ICT dienst gaan inrichten met meer focus op onze eigen VVT doelgroep en expertise. En hier ligt voor jou leuke uitdaging! Je komt te werken in een nieuw ICT team met 12 collega's, waarvan 4 functioneel beheerders.

Als senior functioneel beheerder maak jij de vertaalslag van zorgprocessen naar IT. Door je kennis van ONS optimaliseer jij samen met jouw collega functioneel beheerders processen door bestaande functionaliteit te verbeteren en door nieuwe functionaliteit te implementeren. Je bent in staat om mee te denken met zowel de zorgmedewerkers. Je neemt eigenaarschap en regie indien dit noodzakelijk is.

Wij zijn een ouderenzorg organisatie bestaande uit 8 locaties verdeeld over Groningen en (noord)Drenthe. We bieden zorg aan +- 900 cliënten binnen en buiten onze gebouwen. Met ruim 1400 medewerkers bieden we zorg aan (zeer) kwetsbare mensen (hoofdzakelijk ouderen) met ernstige psychogeriatrische en/of somatische problematiek, vaak in combinatie met psychiatrische of verslavingsproblemen. De dienstverlening bestaat uit: dagbesteding, extramurale zorg, revalidatie, verzorgd zelfstandig wonen en verpleeghuiszorg.

• Het voeren van regie over functioneel beheer is jou zeker niet vreemd. Je bent specialist in de vertaling van de gewenste veranderingen in functionaliteit en/of informatievoorziening naar oplossingsrichtingen.
• Zorgdragen voor een probleemloze ingebruikname van nieuwe of gewijzigde software is hierbij vanzelfsprekend.
• Je beweegt je door de hele organisatie, waarbij je te maken hebt met collega's van de staf, cliënten en medewerkers van Dignis. Extern werk je samen met stakeholders, zoals instanties, vakgenoten, leveranciers en instellingen.
• Je voorziet de organisatie van ondersteuning bij het gebruik van informatiesystemen en ontwikkelt handleidingen en procesbeschrijvingen en leidt gebruikers op.

In het kader van zelforganisatie krijg je de ruimte om eigen/in het team professionele afwegingen te maken. Je krijgt als individu de verantwoordelijkheid voor het up-to-date houden van jouw kennis en vaardigheden. Hiervoor bieden we jou verschillende opleidingen en (online) trainingen aan.

Wat we je daarnaast bieden:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3.504,41 tot maximaal € 5.029,15 bij een 36-urige werkweek, volgens de cao VVT in FWG 55.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris en 8% vakantiegeld.
• Een vergoeding voor woon-werkverkeer.
• 237,4 vakantie uren bij een 36-urige werkweek. (inclusief feestdagen)
• Korting bij (zorg)verzekeringen en op een tablet/laptop, fiets en sportabonnement.
• Mogelijkheid tot deelname aan activiteiten, projecten en werkgroepen. Bijvoorbeeld het verbeteren en vernieuwen van de zorg of meedenken over beleid in de Professionele Adviesraad.
• Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega's. Zodat je naast de nodige inspanning ook toekomt aan ontspanning.

De combinatie van jouw analytisch vermogen en kennis van zorg in combinatie met IT, maken dat jij effectief kan bijdragen aan het verbeteren van de zorg. Dankzij jouw communicatieve skills en klantgerichtheid weet jij te schakelen tussen de informatiebehoeftes van zorgprofessionals, IT-specialisten en externe stakeholders.
Verder:

• heb je hbo werk- en denkniveau en gedegen kennis van functioneel beheer;
• heb je kennis van Nedap ONS;
• kun je een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren. Hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink bij indiensttreding en de kosten worden vergoed.

Je kunt direct solliciteren via het sollicitatieformulier t/m uiterlijk 13 oktober. Heb je naar aanleiding van de vacature eerst nog vragen? Hiervoor kun je contact opnemen met Niels Kiers. Hij is te bereiken via 06-21881576.

 Voor vragen over jouw sollicitatie kun je ons bereiken via [email protected].