Senior Beleidsadviseur sport(accommodaties) en subsidies

Senior Beleidsadviseur sport(accommodaties) en subsidies
(24 - 28 uur per week)

Dit is de functie
Als Beleidsadviseur ben je mede verantwoordelijk voor het voorbereiden, ontwikkelen, monitoren van en adviseren over gemeentelijk beleid richting sportaccommodaties, subsidies en de samenwerking met het Sportbedrijf. Je krijgt een coördinerende rol bij de inzet van rijks- en gemeentelijke subsidiegelden en zorgt ervoor dat de gelden passend worden gekoppeld aan ons beleid. Jij wordt een belangrijk onderdeel van het doel: een gezonde generatie in 2040.

Naast adviseur op gebied van sport- en subsidiebeleid ben je relatiebeheerder van het Sportbedrijf, de organisatie die activiteiten op het gebied van sportstimulering uitvoert en onze binnensportaccommodaties beheert en daarmee invulling geeft aan onze doelstellingen. Geld en beleidsdoelen vertaal je naar afspraken met het Sportbedrijf, je maakt contractuele afspraken over bijvoorbeeld huurtarieven en ziet ook toe op de invulling hiervan.

Bijvoorbeeld: voor ons nieuwe zwemcentrum is een exploitatiesubsidie beschikbaar. Tussen gemeente en Sportbedrijf vindt afstemming plaats over de verdeling en inzet.. Vanuit een aanjagende rol neem jij het voortouw in het regelen hiervan. Een term als TCO (total cost of ownership) klinkt jou bekend in de oren en het college kan op basis van jouw input en advies de goede beslissingen nemen.

Dit vraagt om een ambassadeur met hart voor sport, maar ook zeker om bestuurskundige kennis, een financiële & juridische basis en verstand van gebouwen. Je geeft invulling aan deze functie samen met een medior beleidsadviseur sport en preventie.

Dit is jouw team
Het beleidsteam in het sociaal domein bestaat uit circa 40 collega's en is verantwoordelijk voor beleidsontwikkeling en -advisering gericht op werk, inburgering, inkomen, maatschappelijke ondersteuning, jeugd en schuldhulpverlening, contractmanagement, sport, cultuur, onderwijs, ontmoeting, preventie, welzijn, ontwikkelkansen voor jongeren en inclusie, etc. Het team draagt bij aan de belangrijke uitgangspunten van onze Sociale Koers. Het koersplan is te bekijken op onze website (www.smallingerland.nl). Vanuit het beleidsteam is er een nauwe verbinding met de uitvoerende teams binnen de gemeente en de samenwerkingspartners.

Dit zoeken wij

• Relevant diploma (minimaal HBO), bijvoorbeeld richting bestuurskunde
• Meerjarige werkervaring met gemeentelijk beleid en gemeentelijke processen
• Kennis van en ervaring met subsidies en vastgoed
• Affiniteit met sport
• Doelgericht, positief-kritisch, aanjager en analytisch sterk

Dit bieden wij
Bij Smallingerland vind je veelal functies met een breed en uitdagend takenpakket. Dit komt voort uit onze bescheiden omvang in combinatie met projecten en uitdagingen in stedelijk gebied, authentieke dorpen, de maakindustrie, platteland en waterrijk gebied. Hierin krijg jij als professional regelruimte en vertrouwen om het verschil te maken.

We bieden ook goede secundaire voorwaarden, zoals:

• 17,85% Individueel Keuze Budget
• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding
• Flexibel in te delen werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken
• Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen
• Leasefietsregeling

Het salaris wordt in overleg bepaald op basis van opleiding en ervaring en bedraagt minimaal € 3895,- (aanloopschaal 10A) en maximaal € 5997,- (standaardschaal 11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (van 36 uur per week). Bovenop dit salaris ontvang je het IKB.

Dit bieden we in de vorm van een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar in de generieke functie van Beleidsadviseur B met de intentie om deze hierna voort te zetten voor onbepaalde tijd.

Heb je vragen?
Dan kun je over de inhoud van de functie contact opnemen met Gerda Klooster via 0512 581234. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Elko Hamstra (Adviseur werving & selectie) via [email protected] of 0631102684.

Heb je interesse?
Dan ontvangen we graag uiterlijk 22 september a.s. een motivatie met CV van jou viaWerken in Friesland.

De gesprekken staan gepland voor 26 september, dan kun je daar vast rekening mee houden.

Lees hier meer over werken bij Smallingerland.

Deze vacature wordt intern en extern gelijktijdig opengesteld. Interne medewerkers hebben conform onze regeling werving- en selectie een voorrangspositie.

Voordat je in dienst treedt is het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht.

Wy binne in twatalige organisaasje. Dat betsjut datst iepenstiest foar it Frysk.