In het kort
Afeer is het sociaal ontwikkelbedrijf van de gemeenten Oldambt, Pekela en Westerwolde. Mensen die zelf niet of moeilijk aan een baan kunnen komen worden door Afeer geholpen. Daarnaast organiseert Afeer dagelijks werk voor ruim 750 medewerkers met een arbeidsbeperking. Afeer zet zich in voor een inclusieve arbeidsmarkt en is bruggenbouwer tussen overheid en bedrijfsleven.
Je werkt binnen de afdeling Dienstverlening in het team Ontwikkeling. Een enthousiast team van in totaal 13 collega’s in verschillende rollen. De afdeling wordt aangestuurd door een Teammanager Ontwikkeling en is nog volop in ontwikkeling. Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een enthousiaste nieuwe collega in de functie van leermeester gericht op het vakgebied Groen.
Team Ontwikkeling voert trajecten, individuele- en groepstrainingen en werkgerichte interventies voor alle doelgroepen uit de Participatiewet en medewerkers uit de sociale werkvoorziening. Hierbij is altijd het doel om de inzetbaarheid van werkzoekenden uit onze doelgroep te vergroten en kansen op in- en/of externe arbeid te verhogen.
De functie
In de functie van leermeester heb jij in de leergang Groen die wij aanbieden een belangrijke inhoudelijke en praktische rol. Je focust je op het aanleren van praktijkgerichte vaardigheden aan werkzoekenden en werknemers op het gebied van groen, tuinonderhoud en aangrenzende werkzaamheden zoals tegels leggen en schutting zetten. Je zet de werkzoekende centraal en hebt veel aandacht voor het begeleiden en coachen. Ook ben je flexibel en bereid om te blijven leren om de leergang innovatief, actueel en relevant te houden.
Je werkt hierbij samen met de leidinggevenden van afdelingen Groen en zoekt aansluiting om de in- en doorstroom van werkzoekenden te bevorderen. Je onderhoudt tevens contact met de teams Arbeidsmarkt en Werk om de kansen op uitstroom naar reguliere werkgevers van de geplaatste en opgeleide werkzoekende te vergroten.
Kortom; een boeiende functie waarin jij het verschil weet te maken bij de ontwikkeling en inzet van werkzoekenden die zich willen ontwikkelen in het vakgebied Groen!
Wat vragen wij?
- Tenminste mbo werk- en denkniveau;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en gedegen didactische kennis;
- Minimaal 1 tot 3 jaar ervaring als gespecialiseerd trainer/ coach;
- Ervaring binnen het vakgebied Groenvoorziening en/of hoveniers;
- Proactieve en positieve instelling.
Wat bieden wij?
- Een dynamische baan bij een publiek bedrijf dat zich volop ontwikkelt;
- Een tijdelijk dienstverband voor een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling;
- Een salaris conform schaal 8 van de cao SGO. Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP-pensioenregeling, een goede reiskostenvergoeding en een Individueel Keuzebudget.
Heb je interesse?
- Reageren kan tot en met 6 september 2024. De gesprekken vinden plaats op donderdag 12 september;
- Je kunt je reactie met cv mailen naar Janka Schuringa, P&O adviseur, via [email protected];
- Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jennifer van de Velde, Teammanager Ontwikkeling via [email protected] of telefonisch: 06-86892608.
