In het kort
Beschik jij over stevige onderzoekservaring op het gebied van waterstoftoepassingen? En wil jij als inhoudelijk expert op een inspirerende wijze bestaande en nieuwe onderzoeksprogramma’s aanjagen? Dan is deze sleutelpositie bij ENTRANCE iets voor jou!
Als senior onderzoeker bij ENTRANCE - Centre of Expertise Energy, draag je bij aan onze uitdagingen en ambities. In deze sleutelpositie zet je onderzoek op met innovatieve interdisciplinaire en lectoraatsoverstijgende projecten en programma’s. Je jaagt dit onderzoek op inspirerende wijze aan en levert impact door meerjarig onderzoek en meerjarige innovatieve onderzoekslijnen te ontwikkelen en uit te voeren. Daarnaast zoek je de verbinding tussen het onderzoek, onderwijs en werkveld.
Jij werkt aan het opzetten en coördineren van de onderzoekslijn Waterstoftechnologie. Je werkt aan de realisatie en de onderzoeksprogrammering van de technische (onderzoeks)infrastructuur en testfaciliteiten. Eén van de belangrijkste aandachtspunten is veiligheid. Je hebt aandacht voor het veilig ontwerpen, het uitvoeren van waterstofsystemen hoort daar inherent bij. Je acteert als associate lector als onderdeel van het Just Transition Fund project H2 Train & Learn Hub. Om dit project tot een succes te brengen zoek je samenwerking met verschillende stakeholders, bouw je een relevant netwerk, vorm je consortia, initieer je nieuwe innovatieve projecten waarvoor je draagvlak hebt gecreëerd en verwerf je onderzoeksfinanciering. Hierbij betrek je collega (docent-)onderzoekers, partners en studenten, gezamenlijk bouw je een bloeiende innovatieve onderzoekslijn op waarbij je zelf ook onderzoek uitvoert. Met de resultaten van je onderzoek realiseer je aantoonbare impact op de wereld: het vergroten van de kracht van de regio in samenhang met het ontwikkelen van het individu. Jij bent, op jouw onderzoekslijn, de rechterhand van de betrokken lectoren.
ENTRANCE is ons expertisecentrum op het gebied van energietransitie. ENTRANCE draagt als lerende, praktijkgerichte kennisgemeenschap bij aan een robuuste en veerkrachtige energievoorziening. Door middel van hoogstaand toegepast onderzoek en onderwijs stimuleert ENTRANCE duurzame innovaties in samenwerking met burgers, bedrijven, maatschappelijke organisaties, overheden en andere kennisinstellingen. Met ‘People in Power’ als uitgangspunt, streeft ENTRANCE naar engagement in de energietransitie om een duurzamere samenleving te realiseren.
- Je bent gepromoveerd op een relevant vakgebied en hebt enkele jaren werkervaring als praktijkgerichte onderzoeker. Daarin heb je laten zien alle stappen van de praktijkgerichte onderzoekscyclus te beheersen.
- Je beschikt over aantoonbare ervaring, zoals het smeden van consortia van meerdere lectoraten en partijen uit het werkveld, het succesvol verwerven van onderzoeksfinanciering, het uitvoeren van onderzoeksprojecten en het dissemineren van onderzoeksresultaten in zowel academische als beroepsgerichte kanalen.
- Je hebt kennis van brandstofcellen en/of elektrolyse en van waterstofveiligheid.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het leidinggeven, aansturen en coachen van een (onderzoeks)team.
- Goede beheersing van de Engelse en Nederlandse taal.
Je hebt de mogelijkheid om jouw vak te vernieuwen en een bijdrage te leveren aan vraagstukken uit de praktijk. Wij bieden een ambitieuze multidisciplinaire onderzoeksomgeving waarin je samenwerkt met lectoren, onderzoekers, docenten en studenten uit verschillende disciplines.
Een dienstverband van 0.8 fte. Uitbreiding van de aanstelling met extra onderwijstaken naar 1.0 fte is bespreekbaar. - De aanstelling is voor de duur van het project tot 31-08-2026. Startdatum is in overleg.
Schaal 13 (min. € 5.656,- en max. € 7.207,-), conform cao-hbo. Het salaris is bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Een vakantie-uitkering van 8% en een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%. Maximaal 53 verlofdagen op jaarbasis, en daarnaast kun je gebruik maken van duurzame inzetbaarheidsuren en thuiswerkfaciliteiten. De mogelijkheid om je voortdurend te professionaliseren via onze Hanze PL Academy.
Wil je meer weten over deze functie? We vertellen je er graag over. Je kunt contact opnemen met Jan-jaap Aué, directeur en lector Waterstoftoepassingen, via 050-595 4680 of j.aue@pl.hanze.nl. Voor organisatorische vragen kun je contact opnemen met Antoinette Bos, manager operations, via 06-53892327 of a.bos@pl.hanze.nl. Beide zijn bereikbaar vanaf maandag 26 augustus 2024. Let op! Deze e-mailadressen niet gebruiken voor je sollicitatie. Klik daarvoor op de sollicitatiebutton.
Stuur dan je cv en motivatie via de sollicitatiebutton.
Sluitingsdatum is: 8-9-2024 Gesprekken zijn op: dinsdag 17 september 2024 - Wij vragen nieuwe medewerkers om bij indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen. De kosten worden door de Hanze vergoed.
- Deze vacature is gelijktijdig intern en extern opengesteld. Medewerkers die werken bij de Hanze hebben voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Sluitingsdatum
